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岗位职责：1.负责短剧的剪辑制作、后期特效包装及音频合成等相关工作。2.在剪辑过程中与策划团队紧密协作，实现视频创意构思，并提出可行性的优化建议。职位要求：1.具备短剧原创剪辑经历，拥有完整的个人作品案例；2.具备良好的审美素养，能精准把控视频的整体调性与视觉呈现效果；3.文案撰写与制作能力突出，可独立完成视频后期全流程剪辑与包装，对主题立意、节奏把控、色彩搭配、镜头运用、背景音乐等环节有较强掌控力；4.工作态度积极乐观，富有热情，执行力强，具备一定抗压性，能接受加班安排；5.沟通表达顺畅，能准确传达创作理念与设计思路；6.学习能力强，具备良好的团队合作意识；7.有视频及图像内容制作经验，熟练使用主流图片处理与视频剪辑软件，如Finalcut、Pr、AE、edius、Photoshop等。

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李女士

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1.对数据进行标注、打标签、整理、审核等工作；2.确保数据质量和数据准确性；3.配合客户进行项目进度跟进及反馈。任职要求：1.具备较强的学习能力，对新事物接纳度高；2.工作积极主动，具有强烈的责任感和团队协作意识；3.善于处理问题，具有良好的逻辑思维能力；

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黄先生

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现急招电梯安装工，工作地点：南京江宁区，包吃包住，薪资待遇如下： 1. 零基础小工（不会可学）：220元/天​2. 稍微会一点（会装电梯门、会竖导轨）：260～300元/天 要求：身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，年龄55岁以下，只招长期工短期工勿扰。食宿：包吃包住，每月发生活费，工资年结。联系电话：（非诚勿扰）

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3月19日 10:14

王先生

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岗位职责1. 业绩达成：全面统筹江苏区域业务发展，制定并实施区域销售增长方案，指导经销商完成销售任务，推动区域业绩持续提升；2. 经销商管理：深化核心经销商合作，定期实地拜访与交流，掌握其运营需求，高效响应并协助解决市场推广、产品动销等实际问题；3. 会议组织：牵头或配合开展大型招商活动、新品推介会议及区域性运营中心小型沙龙，负责议程规划、物资准备、现场执行等全过程运作；4. 招商与培训：开拓区域内潜在合作资源，落实区域招商计划；为经销商及其团队提供涵盖产品知识、营销方法、经营模式等方面的系统培训，增强团队专业素养；5. 市场反馈：调研江苏市场趋势、竞争格局及客户偏好，及时汇总并上报总部，为产品升级和策略优化提供有效信息支持。任职要求1. 年龄28-45岁，大专及以上学历，市场营销、工商管理类专业优先考虑；2. 具备3年以上快消品、健康行业或直销/分销领域区域销售及经销商管理经验，熟悉江苏市场环境及经销体系者优先；3. 具有明确的业绩驱动意识，有成功助力经销商实现销售突破和渠道扩张的实际经验者优先；4. 精通会议策划与执行，能独立主导大型招商会及小型沙龙活动的落地实施；5. 具备出色的沟通协调能力、应变能力和谈判水平，善于建立并维系稳定的经销商合作关系；6. 能适应江苏省内高频出差（以南京为中心，辐射苏州、无锡、常州、扬州等主要城市），抗压性强，具备良好的团队协作意识；7. 认同公司企业文化与产品价值，富有事业心与责任感。因工作特性，本岗位无固定办公驻地

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徐先生

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工资一天一结算，必胜客驻店配送，日薪 300~500元一天，月薪保底8000+,公司提供车辆和住宿，入职 0 费用， 不收费！没有押金，南京就近安排门店固定单价:8元一单，日结工资，一天平均五六十单要求满18~52周岁，会骑电动车，会看导航，配送店里外卖订单，只跑一个店。工作时间:全职要求 8 小时以上的，兼职的话上班时间根据自己空余时间安排，白天、晚上、周末休息，下班后都可接单，不限时今天跑多少钱，当天结算，第二天日结工作地点:全南安就近安排，公司直招，如果居住位置比较远且不住宿也可联系我给你重新分配区域，非中介

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夏先生

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【您的责任】1、负责跟踪学员的学习进展，提供及时反馈与高质量服务，针对学生出现的各类问题迅速响应并妥善处理；2、主动与学员家长保持沟通，构建稳定、信任的家校关系，持续提升服务质量，为后续推荐奠定良好基础；3、合理安排学员课程，确保教学计划顺利实施；4、服从上级工作安排，积极参与市场团队组织的各类活动；5、配合课程顾问完成客户到访接待或电话咨询支持工作。【我们的期许】1、年龄在20至29岁之间，具备本科及以上学历；2、普通话流利，性格亲切，具备良好的表达与沟通能力；3、具备较强的应变能力、抗压能力及销售意识；4、拥有团队协作精神和职业责任感，执行力强，工作积极投入。【巨石人的专享福利】1. 高薪回报：无责任底薪+月度奖金+季度奖励，月薪普遍在8K-13K（上不封顶）；2. 完善的培训体系（涵盖新员工培训、部门专项培训及管理能力提升课程）；3. 广阔晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，晋升路径：班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监）；4. 除法定五险一金外，额外享有商业保险保障；5. 节日福利礼品，关怀慰问，多样化团队建设活动；6. 享受法定年假及额外福利年假；

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邱女士

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【职位描述】 1、根据公司提供名单负责回访客户并进行沟通，邀约家长上门体验。 2、向家长介绍公司品牌，课程体系，找到客户需求； 3、按照要求和规范整理客户资源，并及时跟进； 4、遇到问题或解决不了的问题及时向领导汇报并做解决； 5、电话只邀约，添加微信，接待来访家长； 【岗位要求】 1、大专及以上学历 ； 2、口齿清楚、普通话标准、有一定表达和沟通能力 ； 3、拥有高度的工作热情，积极 ； 4、入职享受各种节日福利 ； 5、带薪培训 ； 6、工作时间10:00-20:00左右，18:00以后需要接待来访家长， 单休 ； 【关于您的薪酬】 1、薪资结构 ：入职无责底薪+高提成销售奖金+额外季度奖金1000-3000+日周月度红包激励+每月销售线现场颁奖3000-8000现金，依据个人能力无上限； 2、试用期底薪不打折，没有负激励，全薪全薪； 【我们的优势】 1、公司有完善的带薪培训流程，有无同行经验或者营销经验都可； 2、校长帮扶、亲自带教助单，促成尽快开大单； 3、无需外出推广寻找资源，公司有线上平台推广、市场外出推广，内部在读学员推荐，意向类学员信息由公司提供，坐等客户上门； 4、优秀员工骨干每月都会和总经理面对面沟通，总经理亲自带教； 【您的福利】 1、完善的培训体系（入职培训+专业培训+行业培训+在岗培训+商务办公基本技能培训）； 2、丰富多彩的员工拓展活动及团队建设、集团年度活动，优秀团队及个人可享受带薪出国多日游福利（公司承担所有费用）； 3、无限量多口味多品类下午茶免费供应，干净明亮舒适高端的办公场所； 4、五险一金+带薪年假，员工配电脑，手机； 5、员工旅游+每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物，打造快乐活力的工作氛围； 6、广阔的职业能力提升平台，一年4-6次竞聘次数，公平公正公开的晋升机制； 【晋升空间】 1、专业销售路线：课程顾问-资深课程顾问； 2、销售管理路线：课程顾问-咨询主管-咨询经理-招生校长-校长-区域负责人-大区经理-总经理 。 江浙地区多家校区就近安排： 1，竹山路校区南京市江宁区新亭西路60号2楼(小宝生鲜旁) 2，百家湖校区南京市江宁区胜太东路8号同曦假日百货5楼 3，九龙湖校区南京市江宁区殷华街28号百惠超市人口电梯2楼 4，水游城校区南京市秦淮区建康路2号茂业天地4楼 5，解放南路校区南京市秦淮区解放南路78号1楼 6，月牙湖校区南京市玄武区东苑路4号银城东苑1号2楼 7，清江路校区-南京市鼓楼区清江路85号苏宁天玺尚座4层(靠近苏宁环球商贸城) 8，龙江校区南京市鼓楼区龙园西路58号黄河大厦3层(靠近龙江体育馆) 9，福建路校区南京市鼓楼区中央门街道福建路华富大厦1楼(靠近育英外校) 10，滨江路校区-南京市鼓楼区唐山路241号3楼 11，新街口校区南京市秦淮区中山南路224号(张府园地铁站1号口步行300米)2楼 12，黄山路校区南京市建邺区好邻居生活广场(中海旁1楼门面) 13，恒山路校区南京市建邺区沙洲街道雨润大街88号2楼 14，清润路校区南京市建邺区东南邻里茂购物中心3楼 15，晓山路校区南京市六合区晓山路71号腾泰邻里中心2楼 16，迈皋桥校区南京市玄武区营苑北路与电建路交叉口东北60米1楼 17，汉中门校区南京市鼓楼区凤凰街2号 18，五台山校区南京市鼓楼区五台山体育中心2楼 19，湖南路校区南京市鼓楼区湖南路255号捷胜商务写字楼3楼 20，新华路校区南京市六合区新华路569-3号3楼 21，仙林湖校区南京市栖霞区美邻汇生活广场4楼 22，大学城校区南京市栖霞区仙林街道仙林曼度广场2楼 23、珠江路校区南京市玄武区新街口街道鱼市街57-1号3楼 另想于常州、浙江、扬州发展的可直接沟通；

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邱女士

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【岗位职责】 1、根据公司提供的意向客户名单，通过电话，微信等社交软件的形式，与意向客户建立初步的沟通，向意向客户推荐公司产品； 2、不断跟进意向客户，从意向客户中寻找销售的机会； 3、以邀约上门为工作目标，尽可能多的完成有效上门； 4、业绩优异者可以晋升为客户经理，或者销售团队主管； 【任职资格】 1、统招本科以上学历； 2、热爱销售工作，有激情，有热情，有强烈的成功欲望； 3、普通话标准，口齿清晰，良好的语言表达能力和声音条件； 4、具有良好的客户思维，能站在客户的立场，思考客户价值； 5、具备清晰的逻辑思维能力，出色的沟通能力，有强烈的责任心和团队合作精神； 【关于您的薪酬】 1、薪资结构 ：入职底薪5k+高提成销售奖金+额外季度奖金1000-3000+日周月度红包激励+每月销售线现场颁奖3000-8000现金，依据个人能力无上限； 2、试用期底薪不打折，没有负激励，全薪； 【其他福利制度】 1、完善的培训机制(新员工培训+部门培训+管理培训)； 2、五险一金+商业保险等； 3、节日礼品，生日礼金，丰富的团队活动，员工旅游； 【工作地点】 江浙地区多家校区就近安排： 1、竹山路校区-南京市江宁区新亭西路60号2楼(小宝生鲜旁) 2、百家湖校区-南京市江宁区胜太东路8号同曦假日百货5楼 3、九龙湖校区-南京市江宁区殷华街28号百惠超市人口电梯2楼 4、水游城校区-南京市秦淮区建康路2号茂业天地4楼 5、解放南路校区-南京市秦淮区解放南路78号1楼 6、月牙湖校区-南京市玄武区东苑路4号银城东苑1号2楼 7、清江路校区-南京市鼓楼区清江路85号苏宁天玺尚座4层(靠近苏宁环球商贸城) 8、龙江校区-南京市鼓楼区龙园西路58号黄河大厦3层(靠近龙江体育馆) 9、福建路校区-南京市鼓楼区中央门街道福建路华富大厦1楼(靠近育英外校) 10、滨江路校区-南京市鼓楼区唐山路241号3楼 11、新街口校区-南京市秦淮区中山南路224号(张府园地铁站1号口步行300米)2楼 12、黄山路校区-南京市建邺区好邻居生活广场(中海旁1楼门面) 13、恒山路校区-南京市建邺区沙洲街道雨润大街88号2楼 14、清润路校区-南京市建邺区东南邻里茂购物中心3楼 15、晓山路校区-南京市六合区晓山路71号腾泰邻里中心2楼 16、迈皋桥校区-南京市玄武区营苑北路与电建路交叉口东北60米1楼 17、汉中门校区-南京市鼓楼区凤凰街2号 18、五台山校区-南京市鼓楼区五台山体育中心2楼 19、湖南路校区-南京市鼓楼区湖南路255号捷胜商务写字楼3楼 20、新华路校区-南京市六合区新华路569-3号3楼 21、仙林湖校区-南京市栖霞区美邻汇生活广场4楼 22、大学城校区-南京市栖霞区仙林街道仙林曼度广场2楼 23、珠江路校区-南京市玄武区新街口街道鱼市街57-1号3楼 另想在常州、浙江、扬州发展的可直接沟通。

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邱女士

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【您的责任】 1、带领招生团队完成月度/季度/年度招生计划； 2、对招生团队培训、带教、会议； 3、根据市场节点能够有效做出策划活动等； 【巨石人的专享福利】 1、高薪：无责底薪+月奖金+季度奖金+额外激励，月薪2w-4w（优越者面谈） 年薪基本25w，良好45w，优秀80-100w ； 2、完善的培训机制（新员工培训+部门培训+管理培训）， 广阔晋升空间（每年3-4次竞聘机会，副校长-中心校长-区域总监）； 3、五险一金+商业保险； 4、节日礼品、生日礼金、丰富的团队活动、员工旅游； 【我们的期许】 1、学历与专业要求：大专及以上学历； 2、行业经验要求：教育培训、互联网、广告、保险销售、快消品行业销售管理经验； 3、管理能力要求：组织领导能力、沟通能力、协调能力、适应能力、新事物的洞察力、计划管理能力、对下级的考核评价能力、团队建设能力； 4、管理经验要求：具有分中心独立管理经验，有职能部门管理能力，有销售与销售团队管理经验； 5、综合素质要求：有较强的数据分析能力，善于思考和总结。 【工作地点】 江浙地区多家校区就近安排： 1，竹山路校区南京市江宁区新亭西路60号2楼(小宝生鲜旁) 2，百家湖校区南京市江宁区胜太东路8号同曦假日百货5楼 3，九龙湖校区南京市江宁区殷华街28号百惠超市人口电梯2楼 4，水游城校区南京市秦淮区建康路2号茂业天地4楼 5，解放南路校区南京市秦淮区解放南路78号1楼 6，月牙湖校区南京市玄武区东苑路4号银城东苑1号2楼 7，清江路校区-南京市鼓楼区清江路85号苏宁天玺尚座4层(靠近苏宁环球商贸城) 8，龙江校区南京市鼓楼区龙园西路58号黄河大厦3层(靠近龙江体育馆) 9，福建路校区南京市鼓楼区中央门街道福建路华富大厦1楼(靠近育英外校) 10，滨江路校区-南京市鼓楼区唐山路241号3楼 11，新街口校区南京市秦淮区中山南路224号(张府园地铁站1号口步行300米)2楼 12，黄山路校区南京市建邺区好邻居生活广场(中海旁1楼门面) 13，恒山路校区南京市建邺区沙洲街道雨润大街88号2楼 14，清润路校区南京市建邺区东南邻里茂购物中心3楼 15，晓山路校区南京市六合区晓山路71号腾泰邻里中心2楼 16，迈皋桥校区南京市玄武区营苑北路与电建路交叉口东北60米1楼 17，汉中门校区南京市鼓楼区凤凰街2号 18，五台山校区南京市鼓楼区五台山体育中心2楼 19，湖南路校区南京市鼓楼区湖南路255号捷胜商务写字楼3楼 20，新华路校区南京市六合区新华路569-3号3楼 21，仙林湖校区南京市栖霞区美邻汇生活广场4楼 22，大学城校区南京市栖霞区仙林街道仙林曼度广场2楼 23、珠江路校区南京市玄武区新街口街道鱼市街57-1号3楼 另想于常州、浙江、扬州发展的可直接沟通；

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沈女士

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此岗位目前主要招聘全职人员哦~~~【岗位职责】1、引导孩子专注、自主、高效完成课业任务；2、为学生提供专业化的教学支持服务；3、细致耐心解答学生疑问，在其独立完成并检查作业后，进行作业审核，针对错误给予辅导，并督促落实预习与复习；4、为在读学员提供优质教学服务，提升满意度，促进续费、升级及推荐；5、具备良好的沟通能力，能与学生及家长顺畅交流，及时掌握需求与反馈，妥善处理相关问题。【我们的期待】1、统招四年制全日制本科及以上学历；2、具备良好的教师职业道德与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则；3、能够因材施教，授课生动有趣，富有亲和力，善于启发式教学；4、性格积极乐观，工作充满热情，抗压能力强，有责任感且执行力突出。【岗位福利】1、具有市场竞争力的薪资待遇；2、健全的培训体系（含入职培训+部门培训+管理类培训）；3、广阔的职业发展通道；4、五险一金+带薪年休假；5、节日福利、生日津贴、多样团队活动、员工旅游等。【工作地点】南京、常州、扬州及浙江地区多家校区，入职可根据住址就近分配。

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毛先生

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此岗位目前主要招聘全职人员哦~~~【岗位职责】1、引导孩子专注、自主、高效完成课业任务；2、为学生提供专业化的教学支持服务；3、细致耐心地解答学生疑问，在学生独立完成并检查作业后，进行作业批改与辅导，及时纠正错误，并督促其落实预习与复习；4、为在读学员提供优质教学服务，提升学员满意度，促进续费、课程升级及口碑推荐；5、与学生及家长保持良好沟通，准确把握学生状态与家长需求，及时协调解决相关问题。【我们的期待】1、统招四年全日制本科及以上学历；2、具备良好的教师职业道德与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则；3、能够因材施教，授课生动有趣，富有亲和力，善于激发学生学习兴趣；4、性格积极乐观，工作充满热情，抗压能力强，责任心强，执行力高。【岗位福利】1、具有市场竞争力的薪资待遇；2、健全的培训体系（含新员工培训+部门专项培训+管理能力培训）；3、广阔的职业发展通道；4、五险一金+带薪年休假；5、节日福利、生日礼金、多样化的团队建设活动及员工旅游机会。【工作地点】南京、常州、扬州及浙江等地区多家校区，入职时可根据住址就近分配。

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毛先生

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职位概述：极橙儿童齿科是一家专注于儿童口腔健康管理的知名品牌，致力于为每位小患者营造温馨、专业且富有趣味性的就诊体验。现诚邀热爱儿科、富有责任感的儿牙医生加入我们，携手守护孩子们的健康笑容。作为团队一员，您将为0-儿童提供全面的口腔检查、预防干预、治疗服务及健康宣教，以扎实的专业能力和亲切的沟通方式，帮助孩子在轻松愉悦的氛围中建立口腔护理意识。岗位职责：1. 临床技能要求：熟练开展儿童牙体牙髓疾病的诊治工作，涵盖龋齿处理、牙体充填、乳牙及恒前牙预成冠修复、牙髓断髓或根管治疗等操作。2. 行为引导能力：具备一定的儿童行为管理经验，善于通过有效沟通缓解患儿紧张情绪，并与家长保持良好互动。3. 服务意识：对待患儿及家属耐心细致，注重服务细节，提升整体就诊满意度。4. 团队协作：能与护士、前台及其他岗位人员密切配合，共同完成儿童接诊引导与诊疗流程协同。任职要求：1. 口腔医学相关专业全日制本科及以上学历，持有执业医师资格证书2. 具备两年以上口腔临床工作经验，有三甲医院或高端私立医疗机构从业经历者优先考虑3. 掌握系统的儿童口腔疾病诊断与治疗理论知识4. 熟悉诊断学、医学影像判读、实验室检验结果分析等相关专业技术5. 了解医疗管理规范，能熟练使用计算机及办公软件6. 具备良好的沟通协调能力，以及较强的计划组织与执行能力7. 有强烈的职业进取心和岗位责任心8. 热爱儿童教育与健康服务工作，喜爱孩子工作环境：1. 工作场所为专设儿童口腔诊所，空间设计符合儿童心理特点，整体氛围温暖舒适。2. 工作时间依据门诊排班安排（做五休二，每日八小时），需包含部分周末及法定节假日轮值。我们提供：1. 具有市场竞争力的薪酬待遇与福利保障（六险一金、多项津贴补贴）。2. 明亮整洁的诊疗空间与国际先进的口腔医疗设备。3. 系统化的职业成长通道与持续性专业培训支持。4. 关怀导向的组织文化，定期开展团队活动、员工关怀项目等福利举措。

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施女士

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工作内容：1. 个人要求：- 遵守公司规章制度及员工行为规范- 具备良好职业态度，认同企业价值观- 接受门店日常工作任务安排2. 接/送诊与随访：- 接诊：与运营人员完成患者交接，引导至诊室，并介绍医疗团队；- 送诊：治疗结束后，陪同患者及家属前往收银处，核对收费项目并说明后续注意事项；- 随访：落实复诊预约，并与家属确认时间与安排。3. 诊前准备：根据当日患者诊疗需求，提前准备好首诊、治疗、修复、正畸等相关物品。4. 诊疗配台：- 协助医生开展口腔检查，准确填写“诊疗记录单”；- 准备所需治疗器材，保障流程顺利进行；- 熟练掌握配台操作，确保治疗高效完成；- 与医护团队协作顺畅，共同推进诊疗任务。5. 辅助技能：- 掌握诊疗过程中所需的辅助技术，如内窥镜拍摄；- 学习并执行X光拍片操作，协助医生完成影像采集，并做好成像归档管理；6. 器械/设备管理：- 熟悉门诊各类医疗设备的使用方法与维护要点；- 负责诊室器械及耗材的申领与更换，防止遗失或过度消耗；7. 消毒隔离：- 严格执行消毒规范，杜绝院内交叉感染风险；- 器械：按标准流程完成灭菌处理；- 设备/环境：按规定执行终末清洁与消毒；8. 宣教：开展口腔健康知识普及，指导患者及家长掌握日常护理方法。任职要求：1. 具备良好的沟通能力，性格开朗，积极主动，热爱儿童，富有亲和力；2. 学历要求：大专及以上学历，持有护士执业资格证书者优先；3. 经验要求：具有一年左右口腔临床工作经验，有儿童齿科或正畸背景者优先；4. 有与儿童互动经验者优先考虑。上班时间：做五休二（周一至周五间歇性休息两天，周末需出勤）每日八小时轮班制（当前班次：10:00-19:00）成立10年，20家门店，累计接诊超110万人次，专注儿牙极橙儿童齿科，欢迎您的加入！极橙儿童齿科，欢迎您的加入！

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施女士

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工作内容：1.在指定点位开展品牌推广；2.面向目标人群进行扫码并介绍服务内容；3.对有高意向客户促成团单销售；4.洞察客户需求，提供针对性解决方案！任务要求：1.在岗位上主动挖掘潜在客户；2.协助客户解答口腔健康相关疑问；3.按照排班规范执行推广任务。特殊说明：1、在校大学生大二或大二以上，需周末到岗，周中休息根据课程安排协调可商议2、连锁口腔门诊：南京江宁门诊3、工资：120/天+团单全额提成4、工作时间：9小时（含午休1小时，上班时段一般为10点-19点

南京

施女士

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我们需要你来负责：1、根据门店运营现状，统筹规划并落地执行各类市场活动方案；2、配合市场经理开展门店周边异业资源的拓展与关系维护，定期联络并组织多样化推广活动，甄选优质合作渠道推进深度联动，助力达成销售指标；3、负责门诊线索录入、客户邀约到店、转化跟进工作，同时管理市场渠道客户池，推动潜在客户的二次挖掘；4、策划并执行门诊各类市场主题活动，如嘉年华、矫正专题日、老会员专属活动等，提升品牌影响力并促进老带新转化；5、统筹门店市场物料的采购及仓储管理，科学评估各项市场活动的投入产出比。我们希望你是：1、大专及以上学历，市场营销、广告传播等相关专业者优先；2、性格亲和、责任心强，办事稳妥可靠，具备良好的沟通能力，能为团队与合作伙伴提供顺畅的协作感受；3、拥有出色的协调沟通能力，有活动主持经历者更佳；4、有医疗、母婴或教育行业从业背景者优先考虑；5、热爱孩子、积极阳光，思维灵活创新，具备较强的抗压素质。负责门诊：南京江宁及珠江路店上班时间：双休，8小时工作制（AM10-PM19）6险一金、入职体检、年度体检、员工看牙折扣、童话般的工作环境……

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施女士

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工作内容1. 个人要求：- 遵守公司各项规章制度及员工手册相关规定- 具备良好的职业态度，认同企业价值观- 接受门店的日常工作安排与调配2. 接诊、送诊与随访：- 接诊：与运营人员完成患者交接，引导患者进入诊室，并介绍诊疗团队成员- 送诊：治疗结束后，陪同患者及家属前往收银处，协助核对收费明细，并说明后续注意事项- 随访：落实复诊预约工作，并与家属确认时间安排3. 诊前准备：- 根据当日患者诊疗计划，提前准备好首诊、治疗、修复、正畸等相关物品4. 诊疗配合：- 协助医生完成口腔检查，并规范填写“记录单”- 提前备齐治疗所需用品，保障诊疗流程顺畅- 熟练掌握配台操作，确保治疗高效完成- 与医护团队协作默契，共同推进诊疗任务5. 辅助技能：- 熟悉诊疗过程中相关辅助技术，如内窥镜拍摄- 学习并掌握影像拍摄技巧，协助医生完成拍片，并做好图像归档管理6. 器械设备管理：- 了解门诊各类医疗设备的使用方法及日常维护要求- 负责诊室器械与耗材的申领与更换，防止遗失或过度消耗7. 消毒隔离：- 严格执行消毒规范，杜绝院内交叉感染风险- 器械：按标准流程完成灭菌处理- 设备环境：按规定执行终末消毒程序8. 宣教工作：- 开展口腔健康知识宣教，提升患者健康意识任职要求：1. 具备良好的沟通能力，性格开朗，积极主动，热爱儿童，富有亲和力2. 学历要求：大专及以上学历，持有护士执业资格证书3. 工作经验：具有一年以上护士岗位工作经验4. 有口腔临床护理经历者优先考虑5. 口腔专业背景护士优先录用6. 有育儿经验或曾参与儿童照护者优先待遇：五险一金，双休，餐补，交通补，化妆补

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施女士

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儿牙医生：岗位职责：1. 临床技能要求：熟练开展儿童牙病诊疗工作，涵盖龋齿管理、牙齿充填修复、前后牙预成冠修复、牙髓治疗，以及面部发育评估与不良习惯干预。2. 行为引导能力：具备一定的儿童行为引导经验，能够与患儿及家长建立良好沟通。3. 服务意识：对待儿童患者及家属耐心细致，提供温暖贴心的就诊体验。4. 团队协作：能与护士、客服人员协同配合，共同完成儿童患者的接诊与引导工作。任职要求：1. 口腔医学相关专业全日制本科及以上学历，持有执业医师资格2. 具备两年以上口腔临床工作经验，有三级甲等医院或高端私立医疗机构从业经历者优先3. 掌握系统的口腔医学理论知识，熟悉儿童口腔疾病的诊断流程4. 熟悉诊断学、医学影像学及实验室检查等相关的专业技术内容5. 了解医疗管理规范，熟练使用计算机及办公软件6. 具备良好的沟通协调能力，以及较强的计划组织与执行能力7. 有强烈的责任感和进取心，热爱儿童健康事业工作环境：1. 工作场所为专业儿童口腔门诊，空间设计温馨舒适，契合儿童心理特点。2. 工作时间依据门诊排班（做五休二，每日八小时），需轮值周末及法定节假日。我们提供：1. 具有市场竞争力的薪酬福利（六险一金、多项补贴）。2. 明亮整洁的诊疗空间与先进的口腔医疗设备3. 完善的培训机制与清晰的职业晋升通道4. 关怀导向的企业文化，定期组织团队活动、员工健康支持项目等上班时间：做五休二（周一至周五灵活休息两天，周末需出勤）每天实行八小时排班制成立10年，20家门店，累计接诊超100万人次，专注儿牙极橙儿童齿科，欢迎您的加入！

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施女士

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工作职责：儿牙顾问1、按照主管分配的任务，完成客户就诊前的电话邀约、时间确认及相关咨询服务；2、负责到店客户的接待与现场服务，提升服务体验，推动客户转化；3、依据公司标准，持续维护客户关系，定期进行回访并跟进客户口腔健康状况；4、协助并参与门诊组织的各类市场活动，传播机构倡导的口腔健康理念；5、完成上级交办的其他相关工作。岗位要求：1、具备医疗或口腔领域销售咨询经验者优先考虑；2、有销售或客户服务类工作经验者优先；3、具备良好的沟通能力，能承受一定工作压力，注重结果达成；其他说明：1、做五休二（周中安排休息），六险一金；2、团队氛围融洽！提供成长空间，欢迎热爱孩子、愿意投身儿童口腔健康的你加入～

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施女士

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薪资待遇：1w-3w（面谈）+高提成10%-30%，业绩突出者月收入可达5-10W上不封顶。除了正常的提成之外，还可以享受专属的签约奖金、达成奖金等，且有连续5年MDRT额外奖励100万元，待遇领跑同业！平均薪资60-80万！健康康养行业的未来是属于专业人的时代，致力于打造一支高素质团岗位职责:1. 参与团队合作，确保项目按时交付；2. 学习并应用新的知识技能以提高工作效率:3.该岗位主要负责老客户售后，和二次开发，邀约老客户领取礼品，给有需求的客户提供服务让客户入住我们的项目等一些后端增值服务。4.回复、解答客户售前，售中，售后咨询的相关问题，均有官方微信公众号、APP支持，流程简单快捷5.该岗位为半服务半销售，以咨询，服务，销售为主，和传统销售区别于公司有整套服务体系带动销售、会提供给老客户名单，有系统辅助开拓老客户，帮助达成更高收入。任职要求:1. 具备良好的沟通能力，能够有效地与团队成员协作2. 能够承担工作压力，保持积极的工作态度3. 具有学习新事物的能力，不断优化工作流程4.年龄28-45、大专以上学历、在当地住居住2年以上；接受无经验、公司会进行培训工作时间：上班时间:8:30-17:00，周末双休法定节假日正常放假、时间弹性自由

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梁女士

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负责产品线的产品规划、设计及全生命周期管理。岗位职责：1、通过客户走访、参与行业展会、对接上游核心IC/OS供应商等途径收集市场信息，洞察需求变化；2、跟踪本行业及产品线相关的新技术、新工艺、新材料发展动态，适时建议启动技术预研项目；3、为销售团队及客户提供产品选型支持与技术指导；4、主导产品线的规划布局、技术路线图制定、销售策略设计及PMI/EOL/PCN发布管理；5、落实产品线销售计划，协同区域团队达成销售业绩目标；6、制定并维护产品线价格体系，定期更新价格清单；7、持续优化跨部门协作流程，提升工作效率；8、组织开展内外部产品知识培训；9、研判市场发展趋势，形成分析报告并向研发团队及管理层反馈；10、配合开展产品线营销推广活动，如展会、路演、技术研讨会、线上讲座等；11、参与团队管理，涵盖人才引进、培养辅导、目标设定与绩效激励；任职资格：1、本科及以上学历，计算机、电子、通信或相关专业背景；2、三年以上产品管理工作经历，具备硬件设计背景者优先考虑；3、思维条理清晰，能够准确制定产品策略、明确产品定位与核心价值主张；4、具备优秀的沟通协调能力、团队合作意识及责任感；5、学习能力强，善于独立思考，具备较强的分析判断与问题解决能力；加分项具备以下领域经验者优先：电子/硬件开发·计算机硬件·人工智能

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于女士

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●薪资待遇：1w-3w（面谈）+高提成10%-30%，业绩突出者月收入可达5-10W上不封顶！！试用薪资：8000元/月聚焦康养，服务国家战略，满足市场需求，引领行业发展，最新推出Cπ康养规划师招募项目！工作职责：●主要针对市场老龄化的养老规划，医疗，大健康等客户需求做服务●负责健康，养老咨询服务；（带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局，参观太保家园，制定养老规划，解决客户养老问题●公司福利:1.公司提供专业的职前、岗前等培训；提供综合的全方位的保障；2.部门定期团建，月度周边旅游+季年度国内外旅游；各阶段成长提升培训；4.工作满一年即可参与管理岗晋升考核；●任职要求:年龄28-48、大专学历；接受无经验、公司会进行培训●工作时间：上班时间:8:30-17:00，周末双休；法定节假日正常放假、时间弹性自由、每个月卡打满12天即可。

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曹女士

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