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【招聘公司】江苏先声药业有限公司【招聘岗位】高级学术代表【工作城市】合肥大三甲医院专岗1人【岗位职责】负责区域内神经科学领域产品的医药信息传递与学术沟通工作。今年重磅推出两款创新药物：脑卒中领域新剂型，具备指南IIA级推荐证据；全球新一代三代抗失眠药，瑞士原研进口，获指南IA级证据强力推荐【岗位要求】1.全日制本科及以上学历2.诚实守信，工作认真，具备较强的主动性与执行能力，富有团队协作精神，能承受一定工作压力3.公司核心新品上市，有神经科产品推广经验者优先考虑，具备门诊口服药品推广背景者优先录用【邮箱】****************【微信同电话】李经理***********【待遇】底薪+补贴+五险一金+健全的福利制度，重点产品激励政策优厚

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蒋女士

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光大项目，业务充足，提成高于其他同行业公司，公司氛围一绝!薪酬福利:1、无责阶梯制底薪3000+绩效+10-34%高提成+个人奖金+内推奖=一般收入6000-10000，用点心13000+，努努力20000以上，上不封顶。2、入职缴纳社保3、各种奖励(绩效奖、团队奖、内荐奖等等）4、高档写字楼，不用外出，舒适轻松的办公环境,丰富的员工活动(生日会、过节福利、聚餐、年度旅游、拓展训练等)5、带薪假期(带薪年假、婚假、产假、丧假等)6、带薪岗前培训(没有行业经验不要紧，完善的培训和师傅一对一帮带让你很快上手)。7、巨大的晋升空间(目前全国有40多家分公司，每个季度一次晋升，晋升机会全国可共享)

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鲁女士

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向钱看！！向厚赚！！！信用卡账单逾期提醒专员8000~20000+[薪资待遇]薪资构成:无责阶梯制底薪3000+绩效+10-34%高额提成+日常激励+职级津贴+社保五险+工龄奖工作时间:纯白班，准时下班不加班！！周末休！法定节假日正常休息！综合薪资:2个月之后平均8000+，半年以上员工平均薪资1w3+，绩优稳定20000+[工作内容]1.负责银行信用卡账单逾期账户管理和清收工作。2.主要是通过电话、信函形式，和客户进行沟通准确评估客户风险，落实客户真实偿债能力。3.督促引导信用卡逾期客户尽快还清欠款，协助银行风险管理部门降低信用卡坏账。4.非常欢迎整团队入职！[岗位职责]1.口齿清晰，普通话流利，有亲和力，具备良好的沟通表达能力和抗压能力2.有事业心，责任心和积极的工作态度，有相关电话催收工作经验者优先3.没有经验没关系，只要你愿意学习，我们提供专业系统化带薪培训，老员工手把手带你！

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鲁女士

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一、入职就带薪培训，新人会分配一名带教一对一辅导答疑，行业小白或者没有工作经验的应届毕业生，都可以向我们投来你的简历哦。二、岗位职责：以电话平台形式对信用卡逾期客户进行提醒还款，降低银行信用卡资金风险，也帮助卡户留有良好的信用记录。职位要求：1、沟通表达能力强，性格外向。2、个人征信报告无信用卡逾期，信用良好。任职要求：1、性别不限，懂基础电脑操作，办公室办公，有客服经验者优先考虑（条件优秀者可放宽条件）2、工作时间：9：00-19:00，午休1.5个小时，周末休，法休。薪资待遇：无责底薪+高额提成+银行奖金+组内奖励机制+五险，平均月收入7k-2w左右内部晋升：组长--主管--经理的岗位优先内部晋升。福利：病假、年假、产假、月度生日会、公司聚餐、团建活动、年度旅游、五险等。每周的下午茶喝到不能停！！欢迎优秀的你加入！！

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鲁女士

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我们是奈晚连锁推拿店任职要求：1、年龄在18-45岁之间，熟悉人体主要肌肉、常见穴位等知识，懂一定按摩、拨筋；2、需要熟手，保底薪资1个月；3、一年以上相关工作经验者优先，熟练掌握推拿相关手法，手法柔和、均匀、渗透和持久，能有效调理头颈肩、背腰腿等亚健康问题，上岗前统一培训；4、协助门店店长完成门店的工作任务。薪资构成：保底5000-8000根据门店情况而定，持续2个月，2个月过后按提成计算岗位福利：包住宿，试用期1个月，表现优异可提前转正！上班时间：11:00至11:00，时间可根据在店员工和客流情况调整，灵活用工每月调休三天晋升空间：优秀康复理疗师，推拿师可晋升为门店店长；优秀门店店长可成为门店督导及门店合伙人！

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石先生

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可base地：合肥、福州/南昌、长沙工作职责1.协助识别组织运行中的问题，推动组织能力优化；面向员工提供人力资源支持，提升整体员工感受与满意度2.根据区域人力编制规划，提前储备达标候选人资源，落实试用期全过程管理，保障团队持续补充高潜力与高绩效人才3.推动团队上下级在目标设定上达成一致，组织管理者开展绩效评估与辅导工作，促进投入类指标提升，激励团队挑战更高目标4.参与业务相关活动，贴近业务实际进行观察与人员评估，主导或配合推进用人决策及复盘优化5.推进继任者计划实施；联动培养机构设计并落地发展路径；统筹开展高潜与高绩效员工的识别与保留，维护团队稳定性6.在各类人员管理场景中有效运行多维度评价机制，确保过程公正透明，激发组织活力7.深入理解公司核心价值观，主动获取客户及内部反馈，推动重点举措执行，引导员工自主对标、持续改进任职要求1.全日制本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学、市场营销等相关专业优先2.3年以上专职人力资源工作经验，熟悉HRBP运作模式，具备医药营销行业HRBP经验者优先，有医药销售背景者优先3.具备服务业务意识与利他精神，责任心强，抗压能力佳，态度积极乐观，作风认真严谨

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蒋女士

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不管你是在校学生、宝妈，还是希望寻找全职机会，都欢迎随时咨询我！线上线下兼职、全职均可安排，免费为你拍摄模卡，每次任务酬劳不同，具体金额根据活动内容而定。只要你符合我们的基本要求，你期待的待遇我们都会尽力满足。莫文蔚的阴天，孙燕姿的雨天，周杰伦的晴天，都不如你主动来聊上几句。

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赵女士

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【招聘公司】江苏先声药业有限公司【招聘岗位】高级学术代表【工作城市】合肥【负责产品】自免及综合产品【岗位要求】1.具备全日制本科学历2.为人诚信，工作认真负责，积极进取，具备较强的执行能力与团队协作意识，能适应一定压力3.所推广为公司核心产品线，有自免领域相关经验者优先考虑【邮箱】****************【微信同电话】***********【待遇】底薪+补助+五险一金+完善的福利体系，核心产品奖励政策优厚

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蒋女士

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岗位职责：1.负责机器学习及图形图像等相关场景的研发工作；2.负责数据采集、清洗、汇总、集成等数据相关的流程工作；3.负责对公司平台的数据进行整理、挖掘及分析工作；4.基于现有产品实现，提出可扩展，高性能，高可用性设计方案；职位要求：1.熟悉python、java、shell语言编程(熟悉c/c++属于加分项)；2.熟悉Hadoop、Spark大数据处理工具和技术（加分项）3.熟悉计算机视觉、图片识别、图像分类、目标检测、图像分割、图片解析等相关技术；4.对常用机器学习算法，对CNN、RNN等深度学习算法有了解；

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张先生

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有各种补贴+新人奖等等每月5号和20号发放两次工资，跑到300单可以预支工资薪资待遇：7000-16000，多劳多得。单价5元-12元/单，系统自动派单，日均单量50-80单配送范围三公里左右上班时间早上10:00-14:00下午17:00-21:00每月4天休息可调休待遇：免费宿舍4-6人间，水电费平摊！条件优异者可获得晋升机会！

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姜先生

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每天工作6小时，早上10点上班月休4天调休+法休岗位职责:1.负责公司人事管理事务，涵盖员工关系协调、人事制度落实等方面。2.参与推动企业内部文化活动的组织与执行，增强团队凝聚力与员工归属感。3.协助制定并推进员工培训方案，助力团队能力持续提升。任职要求:1.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能高效处理各类人员协调事宜。2.具备独立开展工作的能力，责任心强且执行力高。3.有较强的统筹规划能力与创新意识，能适应高效动态的工作节奏。

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张先生

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职位详情岗位职责:负责日常家务，如做饭、打扫卫生等任职要求:有没有证都行，可以住家，也可以白班薪资待遇:综合薪资5000-10000全合肥都可以就近安排，感兴趣电话联系我，另外月嫂和育婴师也招，具体电话沟通

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张先生

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有建筑工程经验优先，形象佳，沟通能力强，吃苦耐劳，有责任心，具有团队精神，服从管理，有挣钱欲望，无责底薪4000元，并按工程造价有提成，优秀员工奖，年终奖，合肥及周边县市

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葛女士

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一：岗位职责1.接待当事人并提供法律咨询服务，沟通了解案件基本情况。（客户均为主动咨询，无需自行开发客户资源）2.深入掌握客户实际需求，分析基础法律问题，通过有效沟通促成委托合作，并协助完成委托流程。3.与后续服务团队及办案律师做好对接，及时移交客户信息及相关材料。不要求具备法律专业背景，零基础可快速上手，新员工入职后由主管开展法律知识培训，进入小组后配备组长指导，助力短期内实现能力提升。二：福利待遇无责任底薪4000元+提成+日激励奖金+月度奖励。缴纳社保，享有话费补贴、带薪年假（综合月薪普遍在7000～20000元，上不封顶）。严格按照国家规定执行法定节假日休假制度，享受带薪假期。提供节日福利，每月组织聚餐或团队建设活动。

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周先生

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一：岗位职责1.接待主动咨询的当事人，解答其法律相关问题，沟通了解案件基本情况。2.深入掌握客户需求，分析基础法律问题，通过有效沟通促成委托合作，并协助完成委托流程。3.与后续服务团队及办案律师做好对接，及时移交客户信息及相关资料。无需法律专业背景，零基础可快速上手；入职后由主管提供系统化法律知识培训，组内组长全程带教，助力新人短期内实现能力提升。二：福利待遇无责任底薪4000元+10%提成+日度激励奖金+月度绩效奖励。公司统一缴纳社保，提供通话补贴、带薪年假（综合月薪普遍在7000～20000元，上不封顶）。严格按照国家规定安排法定节假日休息，享有法定带薪假期。定期发放节日福利，每月组织聚餐或团队建设活动。

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周先生

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一：岗位职责1.接待主动咨询的当事人，解答其法律相关问题，沟通了解案件基本情况。2.深入掌握客户实际需求，分析基础法律问题，通过有效沟通促成委托合作，并协助完成委托流程。3.与后续服务团队及办案律师做好对接，及时移交客户信息及相关材料。无需法律专业背景，新人易上手，入职后由主管提供系统化法律知识培训，组内组长全程带教，助力快速提升业务能力。二：福利待遇无责任底薪4000元+提成+日激励+月奖金，综合收入平均7000～20000元，上不封顶。缴纳社保，提供房补、话补，享受带薪年假。严格按照国家规定安排法定节假日休息，保障员工休假权益。节日福利齐全，每月组织聚餐或团队建设活动。

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周先生

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一：岗位职责1·接待当事人并提供法律咨询服务，与当事人沟通案件相关情况。（客户均为主动咨询，无需自行开发客户资源）2·掌握客户具体需求，分析客户基础问题，通过沟通协商建立委托关系，并协助完成委托流程手续。3·与后续服务团队及办案律师进行对接，同步客户信息，移交客户相关材料。不要求具备法律专业背景，零基础可快速上手，新人入职后由主管开展法律知识培训，入组后由组长指导，助力短期内实现能力提升。二：福利待遇无责任底薪4000元+提成+日激励奖金+月度奖励。缴纳社保，提供话费补贴，享受带薪年假。（综合月薪范围7000～20000元，上不封顶）严格执行法定节假日休假制度，依法享有带薪假期。节日福利齐全，每月组织聚餐或团队建设活动。

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周先生

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招聘知识产权销售人员，沟通联系客户，首月工资底薪3500，提成5%，后期底薪3000提成10%朝九晚六周末双休蜀山区西湖国际c座525联系电话

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秦女士

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工作职责1.负责公司各类人事档案的归档管理、信息录入及员工入离职、转正、调动等流程的审核办理；2.结合公司运营情况，及时整理并上报异常数据，包括跑单异常、暂扣信息等相关报表；3.组织落实员工入职手续办理，统筹社保增减、生日福利发放、考勤统计等日常事务；4.高效完成上级领导安排的其他临时性工作任务；5.双休，早九晚五点半，缴纳社保，薪资4.5-5任职条件1.具备2年以上人力资源相关岗位工作经验；2.熟悉人力资源各模块基础知识，熟练操作各类数据表格，掌握VLOOKUP、IF函数等常用公式；3.工作态度积极，责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识；4.对即时配送领域有充分认同和发展信心

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张女士

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小白也行有舞蹈基础或者想接触的都可以不是直播和商场等有商演接通告舞蹈简单易学有免费培训三到七天培训有150补贴感兴趣联系我暑假工也可

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陈女士

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