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南昌南昌县招聘平面设计
4000-7000元/月熟悉电脑操作,具备打字能力,能熟练使用cdr等设计软件,有广告设计经验者优先录用!公司为全国连锁广告生产商,拥有稳定客户资源,仅需与客户确认产品制作需求及出货时间即可自行安排发货!
南昌·南昌县

南昌南昌县招聘平面设计
4000-7000元/月熟悉电脑操作,具备打字能力,熟练使用cdr等设计软件,有广告设计相关经验者优先!我们是全国连锁广告生产厂家,拥有稳定的客户资源,只需与客户确认产品制作需求及出货时间即可自行安排发货!
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南昌急聘生产组长
4000-6000元/月制作条幅锦旗,有师傅带
南昌

收藏品顾问藏品上拍月入7k-1w+
面议公司主要是做收藏品拍卖方面的,需要做的就是和客户取得联系简单的了解客户手上的藏品。给客户提供好的方案,推荐合适的平台(有培训不用担心没做过!!)公司做了推广的,不需要自己盲目去找客户。精准资源意向客户上班时间:9:00-12:0013:30-18:00,月休6天。办公室坐班不需要外出、有微波炉冰箱,提成高团队年轻氛围好。欢迎加入!
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物业运营品质主管
8000-11000元/月岗位职责:1、根据公司项目实际状况,制定运营管理制度,搭建项目标准化管理流程,持续提升项目服务质量;2、全面负责各项目的统筹管理,掌握项目中的关键问题与难点,及时协调解决,保障项目目标顺利达成;3、监督并优化物业管理的日常运作流程,推动服务品质不断提升;4、与甲方保持顺畅沟通,准确把握需求,确保服务内容有效落地;5、协调内外部资源,推动团队高效协作,保证各项工作按时推进完成。任职要求:1、具备三年以上大中型物业公司运营管理相关工作经验;2、有运营团队搭建经历,可独立主导团队开展运营管理工作;3、具备出色的组织与协调能力,能合理调配项目资源,确保高效运转;4、拥有良好的沟通表达能力,能与甲方及团队成员建立良好互动;5、深刻理解物业运营管理体系,具备应对复杂问题的判断与处理能力。
南昌·南昌县

税务会计文员
2000-3000元/月岗位职责:1、小规模和一般纳税人做账申报2、凭证、账本扎帐3、会做全盘账4、代理记账公司工作经验优先5、有会计证优先考虑
南昌·南昌县

主办会计/会计
4000-6000元/月岗位职责:1. 负责日常账务处理,确保财务数据准确、符合规范要求。2. 参与月度及年度结账工作,协助完成财务报表的编制与核对。3. 管理费用报销流程,审核支出单据,保障费用支出合规透明。4. 协助开展税务事项处理,包含税务规划及申报工作。5. 配合公司财务审计,支持内外部审计人员完成各项审计任务。任职要求:1. 具备扎实的财会专业知识,了解相关税收法规与政策。2. 能够独立应对和解决涉税事务中的各类问题。3. 具备较强的统筹与执行能力,可高效推进日常费用管理工作。4. 具有良好的沟通协调能力,能与各部门协作完成财务相关工作。5. 熟练操作财务软件及常用办公软件,胜任账务登记与报表制作任务。
南昌·南昌县

售后客服+单双休+需良好沟通+可接受新手
3000-8000元/月岗位职责:1. 为客户提供专业售后服务,及时响应客户咨询,保障客户体验与满意度;2. 准确传递客户需求至相关职能团队,包括外勤主管及财务部门,确保信息畅通;3. 定期开展客户回访工作,通过电话或现场交流收集客户意见与建议;4. 协助处理客户在产品使用中出现的各类问题,提供切实可行的解决方案;5. 主动参与团队会议,就客户服务流程优化提出建设性意见。任职要求:1. 具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识;2. 能够迅速学习并熟练操作新系统与工具;3. 工作认真负责,具备独立分析和处理问题的能力;4. 拥有良好的团队协作意识,能与同事高效配合;5. 态度积极,乐于迎接挑战,持续提升自身综合素质。
南昌·南昌县

广告业务承接
3000-7000元/月1、对客户发来的单子进行报价2、把单子下去车间制作3、心态好,积极乐观4、细心,有责任感有无经验均可,包教包会,实习期无责任底薪上班时间8:00-20.00,调休假每月四天,包住,吃饭按工龄补贴第一个月3-4K,转正+提成,均5-8K业务熟练老员工8K—1W,内部完善晋升渠道
南昌·南昌县

招聘拍摄剪辑师/薪资4000/提成/五险/带薪假
4000元/月综合薪资:薪资4000/提成/五险/带薪假工作内容:与团队协作,参与短视频创作工作。上班时间:公司目前设有两个上班时间可供选择:一是上午班9:00-18:00;二是下午班12:30-21:30。两班时间二选一,不轮班不倒班。周休一天,固定周六休息。其它法定节假日正常休息。岗位要求:1.具备基础剪辑软件使用基础,对手机拍摄有一定了解。2.能服从工作安排,积极配合团队执行。3.接受小白,能踏踏实实做事,认认真真学习。
南昌·南昌县·莲塘镇

视频运营4k/提成/五险/带薪假
4000-6000元/月综合薪资:薪资4000/提成/五险/带薪假工作内容:协助团队筛选幼稚视频内容,协助视频项目推进。上班时间:公司目前设有两个上班时间可供选择:一是上午班9:00-18:00;二是下午班12:30-21:30。两班时间二选一,不轮班不倒班。周休一天,固定周六休息。岗位要求:1.具备基础文案编辑能力,对视频运营有一定工作经验。2.能服从工作安排,积极配合团队执行。3.接受小白,能踏踏实实做事,认认真真学习。
南昌·南昌县·莲塘镇

广告业务承接
3000-7000元/月1、负责对客户订单进行准确报价2、将确认后的订单安排至车间生产制作3、保持良好心态,积极面对工作挑战4、做事细致认真,具备责任心无需经验,入职后全程指导,实习期享无责任底薪工作时间8:00-20:00,每月享有4天调休假提供住宿,餐饮按工龄享受相应补贴首月收入3-4K,转正后叠加提成,综合收入5-8K业务熟练的老员工月收入8K—1W,公司设有完善的内部晋升机制
南昌·南昌县

广告制作加工工
4000-6000元/月岗位职责:1.负责组织完成本班次的生产任务及质量目标。2.负责监督班组成员的劳动纪律执行情况。3.负责检查本班设备运行状态,确保正常运转。4.规范填写交接班记录,保障交接工作有序进行。5.落实车间安排的其他各项工作要求。岗位要求:1.具备一定的组织与管理协调能力。2.为人正直,坚持原则,具有较强的责任意识。
南昌·南昌县

电脑跟单员
4000-9000元/月包住宿需具备基础电脑操作能力,打字速度要求每分钟50字以上
南昌·南昌县

电脑跟单员
4000-9000元/月工作时间8点至20点提供住宿需熟练使用电脑,打字速度要求每分钟50字以上
南昌

早九晚五双休视频编辑剪辑
3000-6000元/月负责宣传片、广告片的剪辑负责课程视频、口播视频、Vlog的全程后期。·具备强大的信息梳理能力,能通过剪辑让内容更清晰、有趣。·具备良好的镜头感、节奏感和审美能力。对色彩、构图、音乐有敏锐的感知。·具备良好的沟通能力和团队协作精神,能承受一定的工作压力。我们是一家公司,人员不多,大家都很好相处。做的好工资也会加。·文化与愿景:·我
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移动官方客服4-7K+可应届
4000-7000元/月可提供实习证明并加盖公章,欢迎无经验应届生及实习生(含即将毕业的在校生)报名岗位职责:以接听为主,无外呼任务负责接听中国移动10086客户来电,处理客户咨询与疑问(包括流量、套餐、话费查询与变更,以及各类移动增值业务办理)等薪资福利:1、底薪+绩效提成【综合收入4000-7000+】;2、标准排班制,上四休一,每月休息5-6天;3、带薪岗前培训(配备完善培训体系及资深导师指导);4、法定节假日按三倍工资发放;5、缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育保险);6、享有春节、端午、中秋节日福利,定期举办生日会并发放贴心礼品;7、晋升通道:员工→班长→质检→内训师→主管→经理任职要求:1、年龄18-38岁,性别不限;2、高中或中专及以上学历;3、普通话清晰,具备基础电脑操作能力;4、接受应届毕业生,经验不限;晋升路径:员工→班长→质检→内训师→主管→经理表现稳定者可申请远程居家办公,公司统一配备办公电脑!工作地址:江西省南昌市南昌县汇仁大道泰豪590创意园9栋4
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移动10086客服接听专员
3000-7000元/月岗位职责:1、负责接听10086客服热线;2、及时回应客户电话咨询并提供有效解答,对暂无法处理的问题做好记录与上报岗位要求:1、性别不限,年龄17-38岁,2、具备中专或高中及以上学历(条件优异者可放宽至初中),欢迎应届生报名。3、具备良好的沟通表达能力,发音标准,吐字清楚;4、反应灵敏,具有较强的学习与创新能力;5、熟练操作计算机,掌握常用办公软件使用。上五休一,月休6天,缴纳五险综合薪资:综合薪资4000-10000+业绩提成上不封顶
南昌

客服主管+晋升空间+高薪激励
4000-9000元/月一、工作内容:接听客户电话,解答咨询并处理相关问题;每日工作8-9小时,月休5-6天二、福利待遇:1.入职前6个月薪资3000-6000元,6个月后4000-9000元(上不封顶),提成按营销成果与接电量核算,表现优异者收入可达17000以上,多劳多得,具体面议2.缴纳五险,享传统节日福利;设每月新人奖、员工奖及团队奖励;定期组织员工活动与外派培训;提供内部培训及竞聘机会,助力个人成长;法定节假日享受三倍工资三、晋升空间:开放管理与专业双通道发展路径;管理路径:组长—主管—经理专业路径:培训师/质检—培训主管—培训经理成熟员工可申请远程居家办公,公司配备电脑设备!!可开具实习证明并盖章,欢迎无经验应届生、实习生(含即将毕业学生)报名诚邀各类人才加入!
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10086移动客服代表(纯接听+长白班)
3000-7000元/月工作内容:为移动用户办理各类业务,解答咨询并处理客户投诉等相关事宜工作时间:每天排班8-9小时,实行轮班制度,每月休息5-6天薪资福利:保底工资+绩效奖金+全勤奖励+补贴等多项收入;综合月薪3000-7000元以上,可按规定缴纳保险岗位要求:1、年龄17-38周岁(性别不限),具备中专及以上学历;有相关从业经验者年龄可适当放宽;2、表达清晰,普通话标准,具备良好的沟通技巧和服务意识;培训:提供免费岗前培训,并发放培训期间补助
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南昌官方售后客服接听+五险+带薪年假
4000-8000元/月岗位职责:中国移动官方客服热线接听(非销售性质),负责受理10086用户来电,提供咨询服务并解决客户问题(包括流量、套餐、话费查询与变更,以及各类移动增值业务办理)等。薪资福利:1、月薪4-8K+;2、每日班次在8:00至23:00之间轮换,无夜间凌晨班次,每月休息5-6天;3、基础薪资+绩效奖金+法定节假日三倍工资+带薪岗前培训+带薪年假+病假+婚假+产假+生日礼品+节日福利+优秀员工奖励任职条件:1、年龄******,性别不限;2、具备高中或中专及以上学历;3、普通话表达清晰,掌握计算机基础操作技能;4、欢迎应届毕业生报名,工作经验不限;
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10086在线客服接听+五险+月休6天
4000-8000元/月月休6天,缴纳五险!!岗位职责:1、接听10086客户服务热线;2、为客户查询话费信息,办理中国移动相关业务。任职要求:1、中专及以上学历,掌握基础电脑操作,学习能力强,性格温和有亲和力;2、具备良好的服务意识与语言沟通能力。薪资福利:1、月收入4-8K+;2、每日工作8-8.5小时;3、基本工资+绩效提成+法定节假日三倍薪资+带薪岗前培训+生日礼品+节日福利+优秀员工奖励可开具实习证明并加盖公章,欢迎无经验应届毕业生、实习生(含即将毕业在校生)报名晋升通道:员工-班长·质检·内训师·主管-经理表现优异者可申请远程居家办公,公司统一配备办公电脑设备!!
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中国移动客服接听员+五险
4000-9000元/月岗位职责:纯接听,无外呼负责接听中国移动用户来电,处理客户咨询与疑问(包括流量、套餐、话费等业务查询与办理,以及各类移动增值业务)。薪资福利:1、基本工资+高额度提成 【综合收入4000-9000+】;2、排班制无夜班,上四休一,月休5-6天;3、带薪岗前培训(配备完善培训体系及资深导师指导);4、法定节假日享三倍工资待遇;5、依法缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育保险);6、享有春节、端午、中秋等节日福利,定期举办生日会并发放贴心礼品;7、晋升通道:员工-班长-质检-内训师/导师-主管-经理任职条件:1、年龄18-40周岁,性别不限;2、高中、中专或以上学历;3、普通话清晰,具备基础电脑操作能力;4、欢迎应届毕业生,有无工作经验均可
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低代码开发
3000-6000元/月工作内容1、在低代码平台上完成应用系统的开发任务,保障代码质量与系统运行的稳定性。2、参与功能模块的测试工作,协同测试团队共同保证产品交付质量。3、深入理解业务需求,开展应用架构设计及数据库结构设计,确保技术方案支撑业务目标实现。任职要求1、熟练掌握Java语言,具备扎实的编程基础,熟悉Spring等主流开发框架。2、精通MySQL或Oracle数据库操作,具备较强的SQL编写与优化能力。3、具备出色的技术问题分析与排查能力,能快速定位并解决系统异常问题。
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移动10086客服热线接听员
3000-7000元/月岗位职责:1、负责接听10086客服热线;2、及时回应客户电话咨询,准确解答疑问,对暂无法处理的问题做好记录并反馈岗位要求:1、性别不限,年龄17-38岁;2、具备中专或高中及以上学历(条件优异者可放宽至初中),欢迎应届毕业生报名;3、具备良好的沟通表达能力,发音清晰流畅;4、反应敏捷,具有较强的学习与创新能力;5、熟练操作计算机,掌握常用办公软件使用上五休一,每月休息6天,缴纳五险综合薪资:4000-10000元+业绩提成,上不封顶
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纯接听客服岗位+无需经验+可提供实习证明
3000-7000元/月纯接听不需外呼接受零基础,带薪培训;欢迎应届生、实习生;可开具相关证明!!岗位职责:1、负责接听10086客户服务热线;2、为用户查询话费信息,办理中国移动相关业务。任职要求:1、中专及以上学历,掌握电脑基础操作,学习能力强,性格温和友善;2、具有良好的服务意识与语言沟通能力。上五休一,实行排班制度,每月休息6天,缴纳五险晋升通道:员工-班长·质检·内训师·主管-经理表现稳定者可申请远程居家办公,公司统一配备电脑设备!!
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10086移动客服代表(专注接听+固定白班)
3000-7000元/月工作内容:为移动客户办理各类业务、解决客户咨询及投诉等问题工作时间:每日排班8-9小时,实行轮班制度,每月休息5-6天薪资福利:保底底薪+绩效奖金+全勤奖励+各类补贴;综合收入3000-7000+,可缴纳保险岗位要求:1、年龄17-38周岁(不限性别),中专及以上学历;有相关从业经验者年龄可适当放宽;2、表达清晰,普通话标准,具备良好的服务意识与沟通技巧培训:提供免费岗前培训+培训期间补助
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培训招聘专员
4000-5000元/月1、协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、绩效考核等人力资源管理制度的建设;2、负责人事档案的建立与维护,办理劳动合同的签订及更新手续;3、落实人力资源各项实务操作流程,推动规章制度执行,协同支持其他业务部门工作;4、按照招聘流程开展工作,协调处理员工招聘、入职、离职、调动、晋升等相关事务;5、配合组织新员工入职培训及业务类培训,实施培训方案,联络并安排外部培训,跟进培训成效并反馈结果;6、协助构建良好的员工关系,促进员工与管理层之间的沟通,策划并组织员工活动。7、培训活动的组织与实施:制定公司培训计划并具体执行,涵盖新员工培训、技能提升培训、产品知识培训等,保障培训有序开展;8、课程设计与开发:结合公司业务发展和员工成长需求,自主设计并开发培训课程,确保内容具有实用性和先进性;9、培训效果评估:运用科学的评估工具和方法,定期对培训成果进行测评,为优化培训体系提供数据支持;10、培训资源管理:统筹管理培训所需教材、设备及其他物资,保障资源高效使用与持续更新;11、外部合作对接:与外部培训机构、高等院校等建立合作关系,引入优质外部培训资源,完善公司整体培训架构。
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白班客服接听+支持居家办公+八小时工作制
3000-6000元/月纯文职客服岗位!表现优异者可申请远程居家办公,入职即配备公司电脑设备!工作内容为通过移动平台后台在线响应10086用户咨询,处理话费、流量等相关问题查询。无需外勤!无销售性质!不主动拨打电话!年龄18-38岁,不限经验,性别不限!欢迎应届毕业生及实习生加入!可开具加盖公章的实习证明,零基础可报名,在校准毕业生亦可申请晋升通道:员工→班长·质检·内训师→主管→经理每日工作约8小时,排班制安排,无强制加班月收入3000-6000元,绩效达标上不封顶岗位待遇:上岗前带薪培训、缴纳五险、无试用期限制、节假日享三倍薪资、设立优秀员工奖励、发放生日福利
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