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客房服务员，每个月休4天，底薪3000做房提成，可以拿到3000多至5000左右，每天保底15间基础房，多劳多得哦，没做过的老员工会教，提供餐食吃住，其余的面试详谈地址：昆明市希福温泉酒店

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李女士

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字先生

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欢迎加入润合堂大家庭，我们不讲空话套话，不画饼充饥，只聚焦高薪回报。只要您有想法，愿意拼搏，我们定全力支持，助您实现收入目标，准时发放薪酬，从不拖欠。这里是一个有指导、有帮扶的高效能团队……一、薪资待遇1.底薪：4000（根据岗位面议）+提成+绩效奖励+孝爱基金（稍加努力即可月入过万）2.生日福利3.免费高绩效培训福利4.集团冠军专属福利5.春节长假福利二、岗位职责：1.学习并掌握公司服务产品内容，为客户提供专业咨询，精准识别客户真实需求；2.分析客户情况并进行诊断，制定个性化服务方案及成交策略；3.协助公司月度活动的宣传与落地执行；4.通过客户拜访及到店接待等方式挖掘潜在需求，精准匹配活动信息；5.激活存量客户资源，持续跟进服务进程，推动续费或推荐新客户；三、工作内容1.负责新老客户到店接待工作；2.深入了解客户实际需求；3.配合公司活动推进，完成客户邀约任务；4.开拓新客户资源，维护老客户关系；四、任职资格：1.热爱销售事业，对销售工作充满热情；具备销售经验者优先；2.有耐心、责任感强，学习能力出色；3.不甘平庸，勇于突破自我者；4.表达流畅自然，举止大方，富有亲和力，具备良好沟通能力；5.曾获团队销售冠军或取得突出业绩者优先；6.有过授课经历或主持大型活动经验者优先考虑；7.有创业经历、门店运营经验或团队管理经验者优先！无明确目标、缺乏赚钱动力者勿扰无职业规划、仅满足现状者勿扰个人至上、缺乏归零心态者勿扰

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岗位职责：1、技术战略规划：结合公司业务发展需求，制定技术路线图，确保技术体系与业务目标协同发展。2、团队建设与管理：负责技术团队的搭建与日常管理，优化组织架构，促进成员能力提升，增强团队执行力。3、项目全流程管控：主导核心项目推进，涵盖需求梳理、技术方案设计、开发实施、测试验收及上线部署，保障项目按期高质量交付。4、技术驱动创新：推动前沿技术的研究与落地应用，持续优化产品功能与系统性能，增强企业技术竞争力。5、风险识别与应对：提前预判项目与技术实施中的各类风险，制定可行的预防和应对策略，确保项目稳定推进。任职要求：1、本科及以上学历，计算机科学或相关专业背景优先考虑。2、具有5年以上技术团队管理经验，具备供应链或物流领域工作经验者优先。3、精通IT系统架构，掌握主流编程语言、数据库技术及云计算平台应用。4、具备良好的团队领导力，善于激发团队潜力，推动多部门协同合作。5、拥有较强的沟通协调能力，能在高强度工作环境中保持高效决策与执行。

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蔡先生

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岗位职责:1.为企业发展提供战略方向与整体布局建议，协助明确中长期发展目标及实施路径；2.深入研究市场动态与行业竞争格局，输出有价值的决策分析支持；3.参与项目前期评估与可行性论证，推动资源高效配置，助力运营效能提升；4.联动多部门协作，保障战略规划与实施方案的顺利推进与落实。任职要求：1.具备较强的商业敏感度和战略性思考能力；2.拥有良好的问题分析、解决能力及项目统筹经验；3.具备优秀的沟通技巧与跨团队协同意识；4.熟悉供应链管理或相关领域基础知识，具备较强的学习意愿与发展潜力。

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岗位职责：1、参与公司战略目标的制定及目标分解，结合市场变化与行业发展趋势，拟定阶段性发展策略（如市场拓展方案、品牌推广计划等）。2、负责公司战略方向的规划，并推动各项战略举措的实施与落地。3、落实董事会下达的工作任务，对现有资源与渠道进行统筹整合与高效配置。任职要求：4.具备出色的创意思维与逻辑分析能力，可独立完成完整企划方案的撰写，善于将宏观目标转化为具体可行的执行路径。5.拥有较强的数据解读能力，能通过数据反馈持续优化企划执行效果。6.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够与团队成员及其他职能部门高效协同。4.熟悉策划全流程，具备独立撰写及推进企划方案落地的能力。

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岗位职责：1、参与公司战略目标的制定及目标分解，结合市场走向与行业变化，拟定阶段性发展计划（如市场拓展方案、品牌推广策略等）。2、负责公司战略方向的规划与设计，并推动各项策略的落地实施。3、落实公司董事会下达的工作任务，对现有资源与渠道进行统筹整合与高效配置。任职要求：4.具备出色的创意思维与逻辑分析能力，可独立完成完整企划案的撰写，善于将宏观目标转化为具体可行的行动计划。5.具备扎实的数据分析技能，能运用数据反馈持续优化企划执行效果。6.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够与团队成员及其他职能部门高效配合。4.熟悉策划全流程，具备独立策划及执行企划方案的能力。

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岗位职责：1、为企业提供战略方向规划与布局支持，协助制定中长期发展目标及实施策略；2、深度研究市场动态与行业竞争格局，输出有价值的决策参考依据；3、参与项目可行性论证与评估工作，推动资源高效配置，提升整体运营效能；4、联动多部门协作，保障战略方案的顺利推进与有效落地。任职要求：1、具有较强的商业敏感度和战略性思考能力；2、具备优秀的分析判断、问题解决及项目统筹能力；3、善于沟通协调，具备良好的团队协作意识；4、熟悉供应链管理或相关领域知识，具备持续学习与进步意愿。

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岗位职责：1、负责技术战略的规划与落地执行，确保技术路径与企业业务发展方向高度契合；2、带领技术团队开展研发工作，推动技术创新，增强产品市场竞争力；3、统筹技术项目的全周期管理，把控项目进度与资源配置，保障项目按期完成；4、搭建并持续优化技术管理体系，涵盖技术规范、流程建设及质量监督等方面；5、与外部技术供应商及合作方保持高效沟通，促进技术协作与资源整合。任职要求：1、具备扎实的行业技术积累，对供应链管理相关技术有深入理解；2、2年以上相关领域工作经验，具备实际的技术团队管理成功案例；3、拥有卓越的领导才能和团队激励技巧，能有效引领团队攻克难题；4、具备良好的跨部门协作与跨文化沟通能力，善于整合多方资源推进工作；5、密切关注行业前沿发展，具备快速学习和应用新兴技术的能力。

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岗位职责:1.为企业提供战略方向设计与整体布局，协助明确长期发展路径及实施策略；2.深入研究市场动态与行业竞争格局，输出有价值的决策依据；3.参与项目可行性论证与评估工作，合理调配资源，推动运营效能提升；4.联动多部门协作，保障战略规划的顺利推进与实际落地。任职要求：1.具备敏锐的商业感知力和系统性战略思考能力；2.拥有较强的分析判断、问题解决及项目统筹能力；3.具备良好的跨团队沟通技巧与协作意识；4.熟悉供应链管理或相关领域基础知识，具备强烈的学习意愿与发展潜力

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1，18-50岁，男女不限2，会骑电动车，会使用智能手机3，系统派单，多劳多得，月均工资7000-100004、长期招聘全职骑手，有经验者优先录取5、免费住宿，可以就近安排

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现货交易员核心是低买高卖赚取价差，围绕现货商品（金属、能源、农产品等）做实时交易与风险控制，工作内容聚焦“分析-交易-风控-复盘”四大核心，节奏快、对决策力要求高

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