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岗位职责：1、在部门负责人的领导下，负责区域的销售工作，并完成销售任务；2、完成公司媒体资源销售，开发行业客户；3、熟练掌握公司媒体资源，根据客户情况，及时为客户推荐优质媒体与资源；4、与其他销售部门及公司有关部门人员保持密切的协作和互助的关系及时高效完成公司规定的各项工作。任职要求：1、专科及以上学历，专业不限，3年以上广告销售经验；2、具备良好组织协调力抗压能力，接受出差，服从管理和调配；3、学习能力强，做事条理性强，有事业心，热爱销售；4、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；5、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。

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苏女士

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岗位职责：1、在部门负责人的领导下，负责区域的销售工作，并完成销售任务；2、完成公司媒体资源销售，开发行业客户；3、熟练掌握公司媒体资源，根据客户情况，及时为客户推荐优质媒体与资源；4、与其他销售部门及公司有关部门人员保持密切的协作和互助的关系及时高效完成公司规定的各项工作。任职要求：1、本科及以上学历，专业不限，有广告销售经验者优先；2、具备良好组织协调力抗压能力，接受出差，服从管理和调配；3、学习能力强，做事条理性强，有事业心，热爱销售；4、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；5、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。岗位亮点：【入职五险一金】+【入职培训】；【工作时间】：周末双休，带薪年假，法定假；【薪资结构】：试用期新人保护期+提成；【职业路径】：销售经理-销售高级经理-销售总监【职位福利】节日福利、餐补、定期团建、出差补贴、多次晋升机会、优秀员工奖

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蔡女士

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一、任职资格1、学历：第一学历须为全日制本科2、经验：具备教培机构校长岗位相关工作经历3、性格：积极乐观，具备良好的服务意识4、热爱学生，怀有教育理想与情怀二、能力要求1、自律：具有使命感和明确目标，自我管理严格，无沉迷游戏、手机等干扰工作的不良习惯2、勤奋：认同奋斗者价值观，深谙天道酬勤的道理3、执行力：能够在规定时限内高质量完成上级交办的任务4、学习力：乐于学习新知，并能有效应用于实际工作5、领导力：具备团队搭建能力，能够以身作则引领团队6、业务能力：能够带领团队达成业绩目标

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郭先生

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岗位职责1.项目全周期管理：全面负责电梯项目自合同签署至项目完结的各阶段执行与跟进；2.现场协调与维保统筹：组织现场施工配合，监督维保工作有序开展；3.客户与供应商对接：与业主、物业及监理单位保持有效沟通，协调处理项目变更事项；4.安全管理与合规执行：严格落实安全生产规范（如高空作业防护、电气安全措施），确保项目文档齐全（如**特种设备监督检验报告**）；5.维保交接与售后保障：牵头开展员工培训（如电梯紧急救援操作流程），协调维保团队解决质保期内各类故障问题。任职要求1.教育背景：-大专及以上学历，具备工程师资格证书，机械工程、电气自动化、机电一体化等相关专业优先考虑；2.工作经验：-3年以上电梯行业工作经验，熟悉日立、三菱、通力、西奥等品牌设备者优先；-具备电梯安装、维保或项目管理实际经验，持有电梯特种设备作业人员证（电梯安装/维修）者予以加分；3.个人素质：责任心强，具备良好的沟通协调能力，能够高效对接客户并推动问题解决。

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柏女士

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一、岗位职责1、负责拓展电梯销售市场；2、主动跟进项目进程，落实项目跟踪、报价及合同签署等相关工作；3、承担客户关系维护、工程项目协调等任务；4、严格遵守公司规章制度，保持良好的职业态度；二、任职资格1、具备较为丰富的销售工作经验；2、具有较强的责任意识，擅长客户沟通，具备优秀的商务处理能力；3、工作地点：（海宁、平湖、桐乡、嘉善、海盐、南湖区、秀洲区）4、大专学历，机电一体化或电气自动化专业者优先；三、薪资待遇与福利1、薪酬结构：无责任底薪+提成；2、提供社保、法定节假日福利及特殊节日礼品，团队氛围和谐。

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柏女士

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岗位职责1.项目全周期管理：全面负责电梯项目从合同签署至项目完结的各阶段统筹与执行；2.现场协调及维保工作安排；3.客户与供应商对接：与业主、物业、监理单位保持沟通，落实变更需求处理；4.安全管理与合规执行安全生产规范（如高空作业防护、电气安全措施）保证项目文件齐全（如**特种设备监督检验报告**）5.维保交接与售后支持组织开展员工培训（如电梯紧急救援操作流程）协同维保团队解决质保期内的设备故障任职要求1.教育背景：-大专及以上学历，具备工程师资格证，机械工程、电气自动化、机电一体化等相关专业优先考虑2.工作经验：-3年以上电梯行业从业经历，熟悉日立、三菱、通力、西奥等品牌设备者优先-具备电梯安装、维保或项目管理实际经验，持有电梯特种设备作业人员证（电梯安装/维修）者予以加分3.个人素质：责任心强，具备良好的沟通协调能力，能够与客户高效协作

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一、岗位职责1、负责拓展电梯销售市场；2、负责开发电梯维保相关业务；3、积极跟进项目进展，落实项目追踪、报价及合同签署等工作；4、负责客户关系维护及工程进度协调等事项；5、遵守公司各项管理规定，保持良好职业态度；6、具备电梯行业背景者优先考虑，机电一体化、电气自动化、电梯相关专业优先录用；二、任职资格1、具备较为丰富的销售工作经验；2、具有较强的责任意识，良好的客户沟通技巧与商务事务处理能力；3、工作地点：(海宁、平湖、桐乡、嘉善、海盐、南湖区、秀洲区)三、薪资待遇与福利1、薪酬结构：无责任底薪+业绩提成；2、提供社保、法定节假日福利及特殊节日礼品，团队氛围和谐融洽。

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电梯维修工电梯维保工作职责:1、完成指定线路的例行和专项保养工作，处理日常召修任务；2、向服务站提供业务信息，积极签订维修业务；3、及时响应用户的各项需求，提高客户满意度；4、维保地点五县两区（就近安排）。岗位要求:1、熟练负责路线电梯设备的保养和排除召修故障，达到公司安全和质量的要求;2、大专及以上学历，有电梯操作证和工作经验者可放宽至高中/中专3、最好是机电一体化或者电气自动化专业

嘉兴·南湖区·城南

10月21日 13:16

柏女士

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岗位职责1.项目全周期管理：全面负责电梯项目自合同签署至竣工交付的各阶段统筹与执行；2.现场协调与维保管理：组织现场施工推进，监督维保作业按标准实施；3.客户与供应商对接：与业主、物业及监理单位保持有效沟通，及时响应并处理需求变更；4.安全管理与合规执行：严格落实安全生产规范（如高空作业防护、电气安全措施），确保项目文档齐全（如**特种设备监督检验报告**）；5.维保交接与售后支持：主导员工技能培训（如电梯紧急救援操作流程），协调维保团队完成质保期内故障处理与技术支持。任职要求1.教育背景：-大专及以上学历，持有工程师资格证书者优先，机械工程、电气自动化、机电一体化等相关专业优先考虑；2.工作经验：-具备3年以上电梯行业工作经验，熟悉日立、三菱、通力、西奥等主流品牌设备者优先；-有电梯安装、维护保养或项目管理实操经验，持有电梯特种设备作业人员证（安装/维修方向）者予以加分；3.个人素质：责任心强，具备良好的沟通协调能力，能够高效对接客户并推动问题解决。

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一、岗位职责1、负责电梯销售市场的开发与拓展；2、负责电梯维保业务的市场推广与开拓；3、主动跟进项目进程，落实项目跟踪、报价、合同签署等相关工作；4、负责客户关系维护及工程项目协调推进等工作；5、遵守公司各项管理制度，保持良好的职业态度；6、具备电梯行业背景者优先考虑；机电一体化、电气自动化、电梯相关专业优先录用；二、任职资格1、具有较为丰富的销售工作经验；2、具备较强的责任意识，优秀的客户沟通技巧和商务事务处理能力；3、工作地点：(海宁、平湖、桐乡、嘉善、海盐、南湖区、秀洲区)三、薪资待遇与福利1、薪酬结构：无责任底薪+业绩提成；2、享受社保、法定节假日及节日礼品等福利，团队氛围和谐融洽。

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岗位职责1.项目全周期管理：统筹电梯项目从合同签署至竣工交付的全过程执行与跟进；2.现场协调及维保事务管理，保障施工与维护工作有序开展；3.客户与供应商对接：与业主、物业、监理单位保持沟通，妥善处理项目变更事项；4.安全管理与合规要求落实安全生产规范（如高空作业防护、电气安全措施）确保项目文档齐全有效（如**特种设备监督检验报告**）5.维保交接与售后支持组织人员培训（如电梯紧急救援操作流程）协调维保团队处理质保期内各类故障问题任职要求1.教育背景：-大专及以上学历，具备工程师资格证，机械工程、电气自动化、机电一体化等相关专业优先考虑2.工作经验：-3年以上电梯行业工作经验，熟悉日立、三菱、通力、西奥等品牌设备者优先-具备电梯安装、维保或项目管理实操经验，持有电梯特种设备作业人员证（安装/维修方向）者优先录用3.个人素质：责任心强，具备良好的沟通协调能力，能够高效对接客户并推进项目顺利实施

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一、岗位职责1、负责拓展电梯销售市场，开发潜在客户资源；2、积极跟进项目进展，完成项目对接、报价及合同签署等相关工作；3、承担客户关系维护、工程进度协调等后续服务事项；4、严格遵守公司规章制度，保持良好的职业态度；二、任职资格1、具备较为丰富的销售工作经验；2、责任心强，具有出色的客户沟通技巧和商务事务处理能力；3、工作地点：(海宁、平湖、桐乡、嘉善、海盐、南湖区、秀洲区)4、大专学历，机电一体化或电气自动化专业者优先考虑；三、薪资待遇与福利1、薪酬结构：无责任底薪+业绩提成；2、享受社保、法定节假日及特殊节日礼品，团队氛围和谐融洽。

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一、任职要求1.热爱教育行业，具备责任感，富有耐心，能承受工作压力；2.积极进取，态度端正，工作主动，具有良好的沟通亲和力；3.普通话标准，语言表达清晰，擅长交流互动，思维敏捷；4.本科及以上学历，拥有教学相关经验或资格者优先考虑。二、工作职责1.因材施教：根据学生个性特点设计教案，提前完成课程准备；2.有教无类：公平对待每一位学生，关注个体成长；3.恪尽职守：专注课堂教学质量，课后及时反馈学习情况；4.勤于学习：积极参与总部及校区组织的教研与培训任务；5.自律自强：高效完成学校安排的其他各项工作任务。三、薪资福利1.薪酬结构：基础薪级+课时津贴+学期续班奖励+额外激励；2.提供带薪培训、团队建设活动及法定节假日福利；四、双通道发展路径1.教学发展线：新入职教师→初级教师→中级教师→高级教师→特级教师→终身荣誉教师；2.管理晋升线：新入职教师→学科组长→教学副校长→校区校长→学科总监，发展空间无限；这里远离办公室纷争，倡导互助共赢、温暖同行！诚邀携手共进，坚信在依米奋斗的每一天都将不负青春与汗水！

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郭先生

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岗位职责1、无需自行开发客户，公司提供精准且充足的客户资源，避免盲目寻找客户，通过电话方式维护客户关系2、处理线上主动申请贷款的客户咨询，持续跟进并维护客户，推动业务顺利开展3、深入理解客户需求，为客户匹配合适的解决方案任职要求:1、具备良好的沟通表达能力及事务处理能力2、适应能力强，面对变化能快速调整，具备较强的应变与问题解决意识3、工作积极主动，有责任心，善于团队协作4、性格开朗、自信，具备强烈的进取心和收入提升意愿，期望实现月薪过万5、不限经验，欢迎应届毕业生及无经验者加入，新人将由主管一对一指导，从零开始系统培训6、年龄******工作时间:8：45-17:30中午休息两小时单双休，法定节假日正常放假岗位福利:福利待遇优厚，季度团建活动，带薪年假，每人配备手机与电脑各一台，不定期组织外出旅游，日常提供丰富零食与下午茶，定期举办生日会，缴纳五险一金，享有月度奖金、成单奖励（88-388元）、不定时下午茶、团队聚餐、节日礼品等

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甘女士

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岗位职责1、无需自主开发客户，公司提供精准且充足的客户资源，避免盲目寻找客户，通过电话方式维护客户关系2、对接线上主动提交贷款申请的客户，做好客户沟通与关系维护，推动业务顺利开展3、深入理解客户需求，为客户匹配合适的解决方案任职要求:1、具备良好的沟通表达能力及业务处理能力2、适应能力强，能快速应对工作变化，具备较强的问题分析与解决能力3、工作积极主动，有责任心，善于团队协作4、性格开朗、自信，有较强的进取心和收入追求，期望实现月薪过万5、不限经验，欢迎应届生及无经验者加入，新人将由主管一对一指导，全程带教6、年龄******岗位福利:福利待遇优厚，包含季度团队建设活动，带薪年假，每人配发手机与电脑，定期组织外出旅游，每日零食下午茶供应，月度聚餐、生日会，节日礼品，缴纳五险一金，享受月度奖金及成单奖励（88-388元），不定期安排下午茶与团队聚餐等

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岗位职责1、无需自主开发客户，公司提供精准且充足的客户资源，避免盲目寻找客户，通过电话方式维护客户关系2、对接线上主动申请贷款的客户，做好客户沟通与服务，推动业务顺利开展3、深入理解客户需求，为客户匹配合适的解决方案任职要求:1、具备良好的沟通表达能力及事务处理能力2、适应能力强，能快速应对工作中的变化，具备较强的应变与问题解决能力3、工作积极主动，富有责任心，具备团队协作意识4、性格开朗、自信，有强烈的进取心和收入提升意愿，期望月收入过万者优先5、不限经验，欢迎应届生及无基础人员加入，新人入职后由主管一对一指导，全程带教6、年龄******工作时间:8：45-17:30中午休息两小时单双休，法定节假日正常放假岗位福利:福利待遇优厚，季度团建活动，享受带薪年假，公司统一配备手机与电脑，定期组织外出旅游，日常提供丰富零食与下午茶，举办生日会，缴纳五险一金，享有月度奖金、成单奖励（88-388元），不定期安排下午茶、聚餐、节日礼品等

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