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电话销售专员+精准资源支持+双休+高提成
1.5-2.3万元/月岗位职责:1、通过电话方式对公司提供的新老客户进行开发与维护2、依据客户需求推荐合适的会员套餐,完成签约,建立稳定互惠的客户关系3、主要服务对象:商家及企业客户4、按照公司发展要求,按时完成每月既定工作目标任职要求:1、高中及以上学历,具备电话销售经验,有互联网广告行业电销经验者优先2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件3、态度积极向上,具备较强的进取心和自我驱动力4、性格亲和,服务意识佳,沟通表达顺畅,听从安排,执行力强培训机制:带薪岗前培训+在岗培训+管理能力进阶培训岗位福利:周末双休,享受法定节假日,提供餐补,团队定期组织团建活动,每年安排免费旅游,并开展多样员工活动(如聚餐、郊游、生日会等)欢迎有志之士加入!!!!
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销售经理 互联网销售 薪资2万餐补
1.5-2.5万元/月岗位职责:1、以电话沟通方式开展新客户拓展及老客户关系维护工作。2、结合客户实际需求,提供匹配的互联网广告解决方案并促成签约,推动建立稳定互惠的合作关系;3、服务对象主要为工业品领域的中小型企业;4、按照公司业务发展要求,按时达成月度各项业绩目标。任职要求:1、大专及以上学历,具备电话销售从业经历,有互联网广告行业电销经验者优先考虑。2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。3、性格积极乐观,具有强烈的进取心和自我驱动力;善于沟通,服务意识佳,亲和力好,执行力强,能配合团队完成工作安排。4、具备良好的目标规划能力,学习能力强,目标明确,自我成长意愿强烈。培训机制:提供带薪入职培训+在岗进阶培训+管理能力提升培训。岗位福利:周末双休,享受法定节假日,餐费补贴,定期组织团队建设活动,年度免费旅游,以及多样化员工关怀项目(如聚餐、户外活动、生日庆祝等)。
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驰沃行招聘物流主管
1-1.5万元/月物流主管主要负责库存周转管理、物流大车及零担运输的调度与成本管控、云仓账单审核及成本优化。需熟悉云仓报价体系,具备优质且性价比高的云仓资源者优先考虑。工作时间朝九晚六,大小周制,不接受者请勿投递!1、全面统筹运营部采购与物流日常运作,制定年度、月度物流及采购计划,并组织实施,确保各项目标顺利达成;2、制定并持续优化物流采购团队的管理制度与流程,提升组织效率,适应市场动态变化;3、主导供应商的开发、维护、评估与筛选,定期审核现有供应商在价格、产能、品质、交期等方面的表现,保障供应稳定与产品质量;4、负责物流承运商的遴选、议价谈判及合同起草、评审与签署,严格执行物流款项审批制度;5、全面管理仓库日常运营,统筹物料布局规划,合理配置人力,监督现场作业进度与执行情况;6、组织各仓库开展月度、季度及年度盘点工作,确保账实一致,落实仓库账务管理工作;7、制定运营部门绩效考核机制,并依据制度对团队成员工作表现进行评估与反馈;8、统筹部门人员管理与培训,提供业务指导和技术支持,提升团队专业能力与工作效率。任职要求:1、统招大专及以上学历,物流管理相关专业;2、具有2年以上物流采购管理岗位工作经验;3、有滋补保健类产品仓储物流经验者优先;4、具备优秀的计划执行、组织协调、沟通表达及问题处理能力;5、熟练操作办公软件,具备ERP系统使用经验。
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资产管理顾问
2-4万元/月薪资范围:20000-40000元/月职位底薪:5000元/月社保类型:五险一金提成方式:销售额提成;奖金补贴:高温补贴、交通补助、全勤奖、带看奖100-500元带看购物卡成交现金奖5-20W成交物质奖励奥迪奔驰定期团建聚餐试用薪资:4500元/月岗位职麦:1.网络开发和电话跟进公客池客户、老客户维护、只要有能力,客户都是自己的2.公司代理全北京17个行政区域60多个商铺楼盘,要根据客户需求利用专业知识帮客户匹配到合适的资产。3.每日通过电话和线上跟客户沟通交流,熟悉公司代理的商铺产品,为客户分析介绍。4.实地到售楼处带看客户,推进成交5.了解并掌握商业地产相关及行业相关的政策,熟悉房地产市场情况任职要求:1.年龄25-35,能力大于学历房地产买卖1年以上或商业销售同行业经验者2.大专以上学历(从事房产行业及其他行业佼佼者可放宽)3.有二手房及商业地产经验,或者资产配置优先录取。4.了解并掌握商业地产相关及行业相关的政策,熟悉房地产市场情况:5.有上进心,有赚钱欲望,为人正直,踏实肯干,吃苦耐劳,有一定抗压能力。公司雁阵文化,需要有较强的团队合作精神,团队互帮互助,团结友爱岗位福利:月度团建万元现金奖,季度团建,年度团建、现金奖励,平时带看购物卡、现金奖励,成交5-60万现金奖励以及部分项目物质奖励,节假日物质福利,无麦任底薪,带薪年假。平时灵活调休。商铺销售行业平均收入般于30w-40W认真干50w-80w精英牛人认真干100W-300W每年商铺行业不是赚快钱的行业,是踏实下来赚大钱的行业,这个行业既奖励脑子聪明思路开阔的人才,也奖励踏实肯干执着不屈的灵魂~接触最高端的投资客群,赚钱的同时,对阅历格局和专业素质会有质的提升!
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资产运营顾问
2-4万元/月薪资范围:20000-40000元/月职位底薪:5000元/月社保类型:五险一金提成方式:销售额提成奖金补贴:高温补贴、交通补助、全勤奖、带看奖100-500元、带看购物卡、成交现金奖5-20W、成交物质奖励、奖励奥迪奔驰定期团建聚餐试用薪资:4500元/月岗位职责:1.通过网络开发及电话跟进公客池客户,维护老客户资源,能力达标者客户资源归属个人2.公司代理北京全部17个行政区超60个商铺项目,需依据客户需求,运用专业能力为客户匹配合适资产方案3.每日通过电话及线上渠道与客户沟通,深入了解公司代理的商铺产品,提供专业分析与推介服务4.实地带领客户前往售楼处看房,积极推动成交进程5.掌握商业地产相关政策法规,熟悉行业动态与市场发展趋势任职要求:1.年龄25-35岁,重视实战能力,有1年以上房地产买卖经验或商业销售相关背景者优先2.大专及以上学历(在房产或其他领域表现突出者可适当放宽条件)3.具备二手房、商业地产销售经验或资产配置相关经历者优先录用4.熟悉商业地产政策及相关行业规范,了解当前房地产市场状况5.积极进取,渴望高收入,品行端正,踏实勤奋,能承受工作压力;认同团队协作文化,具备良好的合作意识与互助精神岗位福利:月度团建万元现金奖励,季度及年度团建活动,日常带看购物卡与现金激励,成交后享5-60万现金奖励,部分项目配套物质奖励,节假日福利礼品,无责任底薪,带薪年假,灵活调休机制商铺销售行业平均年收入约30w-40w,努力者可达50w-80w,优秀人才年收入可实现100w-300w商铺领域并非短期暴利行业,而是长期稳健获取高回报的赛道,既青睐思维敏捷、视野开阔的专业人才,也嘉奖脚踏实地、坚韧不拔的奋斗者接触高端投资客户群体,在实现收入增长的同时,全面提升个人眼界、格局与专业素养
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抖店运营专员
9000-14000元/月1.负责店铺日常运营维护,确保线上店铺稳定运行,优化商品上下架及店铺排名等相关工作;2.统筹管理店铺商品布局、陈列展示及整体视觉形象,提升购物体验;3.梳理并分析店铺各项运营数据,实现数据驱动的精细化运营;4.结合平台活动节奏制定运营策略,有效提升店铺曝光、点击率、访问量及成交转化;5.具备问题识别与应对能力,能及时发现运营中的异常并快速响应处理;6.对接主播资源,拓展主播代播合作渠道,推动直播销售增长;7.高效执行上级交办任务,协同相关部门完成跨部门协作工作。任职要求:1.具备抖音平台运营相关工作经验;2.性格积极外向,责任心强,细致耐心,可接受夜间突发情况应急处理,具备良好的团队协作精神,工作主动性强;3.实行大小周休息制,无法接受者请勿扰
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互联网广告销售顾问+双休
1-1.5万元/月岗位职责:1、以电话沟通方式开展新客户拓展及老客户关系维护工作。2、结合客户需求匹配合适的互联网广告推广方案,促成合作签约,打造稳定互惠的客户伙伴关系;3、服务对象主要为工业品领域的中小型企业;4、按照公司业务发展要求,按时达成月度业绩目标。任职要求:1、大专及以上学历,具备电话销售从业经历,有互联网广告行业电销经验者优先考虑。2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。3、性格积极乐观,具有较强的进取心和自律性;善于沟通,服务意识佳,亲和力好,执行力强,能配合团队工作安排;4、具备良好的目标规划能力,学习能力强,上进心强,目标明确。培训机制:提供带薪入职培训+在岗技能培训+管理能力提升培训。岗位福利:周末双休,享受法定节假日,餐费补贴,团队定期组织团建活动,年度免费旅游,以及多样员工关怀项目(如聚餐、户外活动、生日会等)。
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电商客服(售前咨询)
6000-11000元/月不接受异地居家办公,需坐班岗位职责:1、熟悉电商平台(天猫、淘宝、京东、拼多多、快手其中之一)后台操作流程,及时跟进并处理订单;2、熟练使用平台后台与客户沟通,准确解答疑问,促进交易完成;3、负责客户售前咨询接待及售后问题处理;4、掌握公司产品信息与销售技巧,为潜在客户提供专业、精准的产品推荐与服务。任职要求:1、具备电商客服相关工作经验;2、责任心强,耐心细致,工作踏实且稳定性高;3、具备良好的语言表达、协调能力及学习能力;4、性格积极开朗,善于交流,思维清晰,应变能力较好;5、有电商行业从业经历者优先考虑。单休!!!
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拼多多店长
1-1.5万元/月1、负责拼多多电商平台店铺的整体运营规划、营销活动策划及客户维护等综合性管理工作,优化商品关键词、库存结构与产品布局,并结合实际运营情况调整经营策略2、库存管理:依据销售动态与库存数据,合理调控库存,确保及时满足客户需求3、营销方案:制定有效的营销策略与执行计划,组织实施促销活动,提升商品周转效率4、数据分析:定期对店铺运营数据进行统计分析,持续优化运营表现5、商品管理:统筹店铺日常改版设计,负责商品上下架、价格调整、促销设置等工作,优化商品排名与展示效果,增强曝光率与成交转化6、负责采集市场与行业相关信息,开展产品研究分析,明确主推产品与爆款打造方向7、熟练掌握平台站内推广工具,结合店铺实际制定推广预算,定期跟踪评估推广成效,提交推广数据分析报告,及时提出优化建议并落实改进措施任职要求:1.具备1年以上拼多多店铺运营经验,有二类医疗器械或保健品类目运营背景者优先;2.熟悉拼多多等电商平台操作流程及推广机制,具备较强的数据分析能力;3.性格积极乐观,责任心强,具备良好的团队协作精神和主动进取的工作态度;4.大小休!不接受勿扰!
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快手运营专员
8000-10000元/月1.负责店铺日常运营维护,确保线上店铺稳定运行,执行商品上下架及排名优化等相关工作;2.统筹管理店铺商品布局、品类结构及整体视觉形象,提升店铺专业度与用户体验;3.深入分析店铺各项运营数据,实现数据驱动的精细化运营管理;4.策划并落实店铺营销活动方案,有效提升店铺访问量、点击率、浏览深度及转化效果;5.具备问题识别与解决能力,能及时应对运营过程中出现的各类异常情况;6.高效完成上级交办的任务,协同相关部门推进跨部门协作事项。任职要求:1.具备电商运营相关经验,有快手平台运营背景者优先考虑;2.性格积极乐观,责任心强,做事细致,可适应晚间突发情况的应急处理,具备良好的团队协作精神及主动进取的工作态度;3.实行大小休制度,无法接受者请勿投递
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电话销售专员+精准资源支持+双休+高提成
1.5-2.3万元/月岗位职责:1、通过电话方式开展新客户开发及老客户维护工作。2、结合客户需求,推荐匹配的互联网广告服务方案并促成签约,打造长期稳定的客户合作关系;3、主要服务对象:工业品领域的中小型企业;4、按照公司业务发展要求,按时完成月度各项业绩目标。任职要求:1、大专及以上学历,具备电话销售工作经验,有互联网广告行业电话销售经历者优先考虑。2、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作。3、性格积极乐观,具备较强的进取心和自我驱动能力;善于沟通,服务意识佳,亲和力好,执行力强,能配合团队协作;4、拥有良好的目标管理意识,学习能力强,目标明确,追求个人成长与突破。培训机制:带薪岗前培训+在岗实践培训+管理能力进阶培训。岗位福利:周末双休,享受法定节假日,提供餐补,定期组织团队建设活动,年度免费旅游,以及多样化员工关怀项目(如聚餐、户外活动、生日会等)。
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互联网广告销售顾问+双休
1-1.5万元/月岗位职责:1、以电话沟通方式开展新客户拓展及老客户关系维护工作。2、结合客户实际需求,提供匹配的互联网广告解决方案并促成签约,打造稳定互惠的合作关系;3、服务对象主要为工业品领域的中小型企业;4、依据公司业务发展要求,按时达成月度业绩目标。任职要求:1、具备大专及以上学历,有电话销售从业经历,拥有互联网广告行业电销经验者优先考虑。2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。3、性格积极乐观,具备强烈的目标意识与自我驱动力;善于沟通,服务意识佳,富有亲和力,执行力强,能配合团队工作安排。4、擅长个人目标规划,进取心强,学习能力强,方向明确,行动有力。培训机制:带薪岗前培训+在岗实操培训+管理能力进阶培训。岗位福利:周末双休,享受法定节假日,提供餐补,定期组织团队建设活动,年度免费旅游,以及丰富多样的员工关怀项目(如聚餐、户外活动、生日会等)。
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销售经理互联网销售月薪2万餐补
1.5-2.5万元/月岗位职责:1、通过电话方式开展新客户拓展及老客户关系维护工作。2、结合客户需求,提供匹配的互联网广告解决方案并促成签约,打造长期稳定的客户合作生态;3、主要服务对象:工业品领域的中小型企业;4、依据公司战略部署,按时达成月度业绩目标。任职要求:1、大专及以上学历,具备电话销售从业经历,拥有互联网广告电销经验者优先考虑。2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。3、性格积极乐观,具备强烈的目标驱动力和自我管控能力;善于沟通,服务意识佳,团队协作顺畅,执行力强;4、擅长设定个人发展目标,进取心突出,学习能力强,方向明确。培训机制:带薪岗前培训+在岗实操培训+管理能力进阶培训。岗位福利:周末双休,法定节假日照常休息,餐费补贴,定期组织团队建设活动,年度免费旅游,丰富员工关怀项目(包括聚餐、户外活动、生日庆祝等)。
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电商运营储备生
7000-9000元/月(面向26届毕业生有转正HC需提前实习)岗位职责:1)在多个电商平台参与日常运营实践,涵盖店铺管理、数据整理与分析、达人资源对接等内容;通过实际操作全面了解电商各职能模块的基础工作流程,建立对行业的整体认知;2)协助开展电商平台用户体验优化项目,定期组织用户访谈与调研,输出优化建议并推动落地执行;岗位要求:1、本科及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先;2、对电商领域有强烈兴趣,并具备一定实践经验;3、具备基础的数据处理能力,能熟练使用Excel、PowerPoint等办公工具;4、具备良好的表达与协作能力,可跨部门高效沟通;5、思路清晰,善于主动思考并提出解决方案;6、有相关实习经历者优先。
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马驹桥销售双休+餐补+社保
1.5-2.5万元/月岗位职责:1、以电话沟通方式开展新客户拓展及老客户关系维护工作。2、结合客户实际需求,提供匹配的互联网广告解决方案并促成签约,打造稳定互惠的长期合作模式;3、服务对象主要为工业品领域的中小型企业;4、依据公司整体发展节奏,按时达成月度业绩目标。任职要求:1、具备大专及以上学历,有电话销售从业经历,具有互联网广告行业电销经验者优先考虑。2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。3、性格积极乐观,具备较强的进取意识与自我驱动力;善于沟通,服务意识佳,团队协作顺畅,执行力强,听从工作安排;4、拥有良好的目标规划能力,学习能力强,上进心强,目标明确且能持续自我提升。培训机制:带薪岗前培训+在岗实操培训+管理能力进阶培训。岗位福利:每周双休,享受国家法定节假日,提供餐费补贴,定期组织团队建设活动,年度免费旅游,以及多样化员工关怀项目(如聚餐、户外活动、生日会等)。
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京东自营门店负责人
1-1.5万元/月岗位职责:1、负责店铺的全面运营及日常管理工作;2、制定每月销售目标,规划月度推广预算;3、制定并执行店铺网络推广方案,确保销售任务达成;4、负责店铺日常运营、商品更新、活动设计、节日营销及平台活动提报;5、收集整理行业促销信息、市场动态以及时尚流行趋势;6、监督店铺日常运营工作,包括商品上下架、价格调整、销量跟踪,并制定相应营销策略;7、每日跟踪后台数据,涵盖营销数据、交易数据、商品情况及客户管理。任职要求:1、大专及以上学历,具备1年以上店铺运营经验,需熟悉推广操作;2、熟练使用行业数据分析工具,具备较强的数据解读与决策能力;3、精通Excel操作,擅长各类报表制作;大小周大小周大小周不接受勿扰
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大族电销专员/双休/餐补社保
5000-10000元/月岗位职责:1、通过电话方式开展新客户拓展及老客户关系维护工作。2、结合客户需求,提供匹配的互联网广告解决方案并促成签约,推动建立稳定互惠的长期合作。3、主要服务对象:工业品领域的中小型企业客户;4、依据公司业务发展要求,按时达成月度各项考核目标。任职要求:1、大专及以上学历,具备电话销售从业经历,有互联网广告行业电销经验者优先考虑。2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。3、性格积极乐观,具有较强的进取心和自律意识;善于沟通,服务意识佳,富有亲和力,执行力强,服从团队安排;4、具备良好的目标规划能力,学习能力强,目标明确,追求个人成长与业绩突破。培训机制:提供带薪入职培训+在岗进阶培训+管理能力提升培训。岗位福利:周末双休,享受法定节假日,餐费补贴,定期组织团队建设活动,年度免费旅游,以及多样员工关怀项目(如聚餐、户外活动、生日会等)。
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京东运营总监
1.8-3.5万元/月1、战略规划与业绩推进:主导京东平台年度运营规划、销售目标及增长策略的制定,将整体目标细化至月度、季度执行计划,全面统筹团队完成GMV、利润率、市场占有率等核心指标,保障业务持续稳健增长。2、全链路运营管理:负责京东店铺(含自营与POP模式)日常运营工作,包括商品上架、标题优化、详情页设计、定价策略、库存管控等环节;主导大促活动(如618、双11、年货节)全流程运作,涵盖选品策划、活动报名、资源争取、执行落地及数据复盘,提升活动转化效果与投入产出比。3、流量获取与用户运营:统筹京东站内外流量布局,运用搜索推广(京东快车、海投)、内容营销(京挑客、直播、短视频)及活动资源位等方式提升曝光;构建用户分层模型,优化新客转化路径,增强老客回购率与用户粘性。4、数据监控与策略迭代:搭建京东运营数据追踪体系,定期分析销售、流量、转化等关键数据(如点击率、转化率、客单价),识别运营瓶颈并提出改进方案;根据数据反馈动态调整运营动作,持续提升整体运营效能。5、团队建设与跨部门协作:组建并管理京东运营团队(含运营、推广、客服等岗位),明确职责分工与绩效考核机制,开展平台规则、操作技能等专项培训,提升团队专业水平;联动产品、供应链、客服等部门,高效整合资源,保障运营流程顺畅推进。6、平台政策与资源争取:密切关注京东平台最新规则、政策变动及行业动向(如算法更新、活动机制调整),确保运营合规;积极维护与京东平台对接人员的良好关系,争取重点活动资源与政策扶持,提升店铺曝光与流量支持。任职要求1、学历与经验:本科及以上学历,具备5年以上电商运营工作经验,其中至少3年专注于京东平台(自营或POP店铺)运营管理,有主导过618、双11等大促千万级GMV项目者优先考虑。2、专业能力:熟练掌握京东平台运营机制与规则,精通京东快车、海投、京挑客等推广工具及各类活动玩法,具备独立制定高转化运营方案的能力;拥有扎实的数据分析功底,能通过数据洞察问题并驱动优化决策,熟练使用Excel、京东商智等数据分析工具;具备良好的选品判断力与供应链协同意识,能够结合市场需求和库存状况优化商品结构,提高动销效率。3、管理能力:有带领5人以上团队的实际管理经验,擅长目标分解、过程管控与团队激励,能有效推动人才培养与团队成长;具备出色的跨部门沟通协调能力,可高效推进资源整合与问题解决。4、职业素养:目标导向强,责任心突出,能适应电商行业高强度工作节奏(尤其在大促期间);对电商发展趋势保持敏感,学习能力强,能快速应对平台规则变化与市场环境波动。大小周大小周大小周不接受勿扰
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商业地产销售精英
面议岗位职责:1.网络营销和电话营销开发新客户以及维护老客户。2.代理全北京商铺项目。3.开发客户维护客户。4.资产配置顾问,帮客户分析投资方向。任职要求:1.有二手房销售经验优先录用。2.口齿清晰,普通话流利。3.对销售工作有较高的热情。4.性格坚韧,具备良好的应变能力和承压能力。岗位福利:1.国内外团建活动。2.入职即享五险一金。3.可接受小白。4.提成45%5.过年带薪年假。6.各种销售奖励。7.年底销冠奖励20万。
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马驹桥销售双休+餐补+社保
1.5-2.5万元/月岗位职责:1、以电话沟通方式开展新客户拓展及老客户关系维护工作。2、结合客户需求匹配合适的互联网广告推广方案,促成合作签约,打造稳定互惠的客户伙伴关系;3、主要服务对象:工业品领域的中小型企业;4、依据公司业务规划,按时达成月度业绩目标。任职要求:1、大专及以上学历,具备电话销售从业经历,有互联网广告行业电销经验者优先考虑。2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。3、性格积极乐观,具备较强的进取意识与自我驱动力;善于沟通,服务意识佳,亲和力好,执行力强,服从工作安排;4、具备良好的目标管理能力,上进心强,学习能力强,目标明确并能持续聚焦结果。培训机制:提供带薪入职培训+在岗培训+管理能力进阶培训。岗位福利:周末双休,享受法定节假日,餐费补贴,团队定期建设活动,年度免费旅游,以及多样化员工关怀项目(如聚餐、户外活动、生日会等)。
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大兴区急招京东运营
7000-9000元/月要求具备独立管理店铺的能力!1、商品管理:负责商品的上架、下架、价格调整及促销活动设置,优化商品展示与排名,提升曝光率与销售转化2、库存管理:结合销售数据与库存状况,合理调控库存水平,保障订单及时履约3、订单管理:高效处理订单发货流程及消费者咨询,提升客户满意度与店铺信誉4、客户服务:建立顺畅的客户沟通机制,及时响应反馈,提供高质量服务体验5、营销推广:策划并执行有效的营销方案,组织促销活动,吸引潜在用户关注与购买6、数据分析:定期统计分析运营数据,挖掘业务增长点,持续优化经营策略7、品牌建设:强化品牌形象塑造,提升店铺知名度与市场竞争力8、全面负责京东平台店铺的整体运营,涵盖营销策划、推广执行、客户关系维护等系统性工作9、主导店铺日常运营事务,包括页面改版、商品上下架、销售推进及售后支持等全流程管理10、收集行业与市场动态信息,开展产品分析,规划主推款与爆款产品线11、分析竞品优劣势及市场动向,结合调研数据预估生产量,制定切实可行的销售计划,提升库存周转效率12、优化关键词布局、库存结构与产品组合,根据运营实际灵活调整经营策略13、熟练运用京东快车、精准通等站内推广工具,制定推广预算,监控投放效果,定期输出分析报告,提出优化建议并落实改进措施14、独立完成店铺陈列设计,并指导美工进行视觉装修,提升店铺视觉吸引力与转化效果15、统筹协调设计、推广、客服等岗位人员,确保各项运营工作高效协同推进任职要求:1年以上京东供应链相关工作经验专科及以上学历对数据敏感,具备基础的数据分析与处理能力工作细致认真,具备良好沟通能力与应变能力,逻辑思维清晰
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销售主管;高级销售;电销专员;线上销售
7000-12000元/月岗位职责:1、通过电话方式开展新客户拓展及老客户维护工作。2、结合客户需求,提供匹配的互联网广告解决方案并促成签约,打造稳定互惠的客户关系;3、主要服务对象:工业品领域的中小型企业;4、依据公司发展策略,按时达成月度业绩目标。任职要求:1、大专及以上学历,具备电话销售工作经验,有互联网广告行业电销经验者优先考虑。2、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作。3、性格积极乐观,具备较强的进取心和自我驱动力;善于沟通,服务意识佳,团队协作能力强,执行力强;4、目标导向明确,自主管理能力强,学习能力突出,职业规划清晰。培训机制:带薪岗前培训+在岗培训+领导力进阶培训。岗位福利:周末双休,法定节假日休息,餐费补贴,定期组织团队建设活动,年度免费旅游,以及多样化的员工关怀活动(如聚餐、户外活动、生日会等)。
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电商运营储备生
7000-9000元/月(面向26届毕业生有转正HC需提前实习)岗位职责:1)在多个电商平台参与日常运营实践,涵盖店铺管理、数据整理分析、达人资源对接等内容;通过实际操作全面了解电商各职能模块的基础工作,建立对行业的整体认知;2)协助开展电商平台的用户体验提升项目,定期组织用户访谈与调研,输出优化建议并推动落地执行;岗位要求:1、本科及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先;2、热爱电商领域,具备一定的行业兴趣与实践经验;3、掌握基础的数据处理能力,能熟练使用Excel、PowerPoint等办公工具;4、沟通表达良好,富有团队意识,可跨部门高效协同;5、思路清晰,具备自主思考与问题解决能力;6、有电商相关实习经历者优先考虑。
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京东自营门店负责人
1-1.5万元/月岗位职责:1、负责店铺的全面运营及日常管理工作;2、制定每月销售目标,规划月度推广预算;3、策划并执行店铺的网络推广方案,确保完成销售指标;4、负责店铺的日常维护、商品上下架、活动策划、节日促销及活动提报;5、收集整理行业内的促销信息、市场动态以及时尚趋势资讯;6、监督店铺运营各环节,包括商品管理、价格调整、销量跟踪,并制定相应营销策略;7、每日监控后台数据,涵盖营销数据、交易数据、商品情况及客户维护情况;任职要求:1、大专及以上学历,具备1年以上店铺运营经验,需熟悉推广工作;2、熟练使用行业数据分析工具,具备较强的分析与决策能力;3、精通Excel操作,擅长各类报表的制作与处理;大小周大小周大小周不接受勿扰
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电话销售/周末双休/五险
7000-12000元/月岗位职责:1、通过电话方式开展新客户拓展及老客户关系维护工作。2、结合客户需求,提供匹配的互联网广告解决方案并促成签约,打造稳定互惠的客户合作模式;3、主要服务对象:工业品领域的中小型企业;4、按照公司整体发展要求,按时达成月度各项任务目标。任职要求:1、大专及以上学历,具备电话销售从业经历,有互联网广告行业电销经验者优先考虑。2、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作。3、性格积极乐观,具备强烈的进取心和良好的自我驱动能力;善于沟通,服务意识佳,团队协作顺畅,执行力强,服从工作安排;4、具备良好的目标规划能力,学习能力强,目标明确,追求个人成长与业绩突破。培训机制:带薪岗前培训+在岗实操培训+管理能力进阶培训。岗位福利:周末双休,享受法定节假日,提供餐费补贴,定期组织团队建设活动,年度免费旅游,以及多样化员工关怀项目(如聚餐、户外活动、生日会等)。
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电话销售专员+精准资源支持+双休+高比例提成
1.5-2.3万元/月岗位职责:1、通过电话方式对公司在库的新、老客户资源进行有效跟进与关系维护2、结合客户实际需求,提供匹配的会员服务方案,完成签约流程,推动建立稳定互惠的合作关系3、主要服务对象:商家及企业类客户4、依据公司整体发展目标,按时达成月度各项考核任务任职要求:1、具备高中及以上学历,有电话销售从业经历,具备互联网广告行业电销经验者优先考虑2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件3、态度积极向上,具有较强的进取心和自律能力;性格亲和,服务意识佳,表达清晰,执行力强,配合团队管理安排培训机制:提供带薪入职培训+在岗进阶培训+管理能力提升培训岗位福利:每周六日休息,享受法定节假日,餐费补贴,团队定期开展团建活动,年度免费旅游,以及多样员工关怀项目(如聚餐、户外活动、生日会等)欢迎有志之士加入!!!!
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大兴区急招商务专员
8000-13000元/月1.持续拓展契合品牌调性与产品特性的KOL、KOC资源,维护与MCN机构及内容达人的合作关系,建立并定期更新达人资源库;2.根据品牌营销目标制定推广方案,主导达人筛选、沟通对接、排期协调、执行跟进、内容审核、成本管理,确保项目高效推进并达成预期效果;3.跟踪投放数据表现,结合阅读量、点赞、收藏、评论等指标动态优化投放策略,系统记录投放过程数据,按月输出效果分析报告,对整体投放成果负责;4.汇总主流媒体平台信息并分析其传播特性;独立完成项目结案报告撰写工作。任职要求:1、具备主播资源者优先!!!!!!!!!!!2、具备良好的沟通能力、表达能力和执行力;3、熟悉新媒体媒介生态,掌握投放操作流程,有双微、抖音、快手、B站等平台经验者优先;4、有项目数据复盘与总结经验者优先。大小周大小周大小周,底薪5k+提成,月入两万不是梦
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大兴区急招商务专员
8000-13000元/月1.持续开拓契合品牌调性与产品定位的KOL、KOC资源,维护与MCN机构及内容达人的长期合作关系,建立并动态更新达人推广资源库;2.根据品牌营销目标推进推广执行,统筹达人筛选、沟通对接、排期协调、进度跟踪、内容审核、成本管理等环节,确保投放全流程顺利推进并达成预期效果;3.跟踪监测投放数据表现,结合阅读量、点赞、收藏、评论等反馈及时优化策略,沉淀投放数据,按月进行效果复盘,对整体投放成果负责;4.汇总主流媒体平台信息并分析其传播特性,独立完成项目总结报告撰写工作。任职要求:1、具备主播资源者优先!!!!!!!!!!!2、具备良好的沟通表达能力与高效执行力;3、熟悉新媒体媒介生态,掌握基本投放流程,有双微、抖音、快手、B站等平台操作经验者优先;4、具备项目数据整理与分析复盘经验者优先。大小周大小周大小周,底薪5k+提成,月入两万不是梦
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抖店运营专员
9000-14000元/月1.负责店铺日常运营维护,确保线上店铺稳定运行,优化商品上下架及店铺排名等相关工作;2.管理店铺商品布局与整体视觉形象,统筹所售商品的运营规划;3.统计并分析店铺各项运营数据,实现数据驱动的精细化管理;4.结合平台活动节奏制定运营策略,提升店铺访问量、点击率、浏览深度及转化效果;5.及时识别运营过程中的各类问题,并迅速采取有效措施进行优化调整;6.对接主播资源,拓展主播代播合作渠道;7.高效完成上级交办的任务,协同其他部门推进相关工作。任职要求:1.具备抖音平台运营相关经验;2.性格积极乐观,责任心强,做事细致,能适应夜间突发情况的应急处理,具备良好的团队协作能力,工作主动性强;3.大小休,介意者勿扰
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