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一、岗位职责负责手机相关电子电气及机械设备的研发设计工作，包括技术方案制定、电气与机械图纸绘制，参与可行性研究和技术评审，持续优化产品性能并控制开发成本。针对手机维修与制造过程中的关键技术问题进行攻关，关注行业前沿技术发展，促进产品迭代与创新升级。参与研发项目的整体规划，监督项目进度、质量与成本执行情况，编写相关技术文档，如项目计划书、测试报告等。协同生产、业务及采购团队，提供专业技术支持，参与产品推广咨询及关键零部件的选型工作。二、任职要求学历专业：大专及以上学历，电子电气、机械工程、机电一体化等相关专业；硕士或重点院校背景者优先考虑。工作经验：具备2年以上电子电气或机械类研发经验，有完整项目经历者优先，熟悉产品研发全流程。专业技能：了解手机结构件设计，熟悉手机生产工艺流程，具备手机气密性检测及中框加工工艺相关经验者优先；具备手机屏幕贴合及屏幕维修经验，对水波纹、鼓包、凹陷、老化等问题有实际处理能力者优先；掌握机械设计基础知识，熟练使用AutoCAD、SolidWorks等软件进行建模与制图；了解PLC、单片机及嵌入式系统基本原理，具备基础编程与调试能力；熟悉国家及行业相关标准，了解产品测试验证流程。综合素质：具备研发创新意识与实际问题解决能力，善于团队协作与跨部门沟通，工作严谨、抗压性强，乐于学习与提升。

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岗位职责：1、依据公司整体发展战略，分解并制定业务团队的目标与执行策略，带领团队达成业绩指标；持续优化工作流程，提升团队整体工作效率；2、维护现有客户关系，积极开发新客户资源，扩大市场份额；搭建供应商战略合作体系，建立科学的供应商评估与淘汰机制，保障外发生产任务按时保质完成；3、有效管控生产成本及销售开支，在保证产品质量与产量的基础上，持续推进运营成本下降；参与年度财务预算编制，并监督预算落实，确保财务目标顺利达成。

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【岗位职责】薪资8K-16K1、负责总经理相关文件的拟订、修订与审阅，整理各类公文、报告、总结及其他文字材料，落实董事长交办事项的跟进、处理及反馈工作；2、搜集整理各类信息、数据及行业动态，为总经理决策提供有力支持和可行性建议；3、协调总经理、总经办成员及各部门负责人之间的协作关系，保障工作高效推进；4、协助总经理开展日常运营事务，推动各项工作的有序执行；5、在授权范围内参与商务沟通与谈判，做好内外部汇报与联络协调工作；6、跟踪并检查总经理部署任务的执行进度，确保工作落实到位；7、协助安排会议议程及日常行程规划，提升时间管理效率；8、完成总经理授权或临时交办的其他工作事项。【任职资格】1、全日制统招本科及以上学历；形象良好，气质出众，欢迎优秀应届毕业生投递；2、具备较高的综合素养，能快速掌握与公司业务相关的专业知识，拥有扎实的文字撰写能力；3、具备良好的组织协调与沟通表达能力，善于人际交往，社会活动能力强，具有较强的判断力与洞察力；加分项有以下领域工作经验者优先：通信/网络设备·智能硬件/消费电子·电子/硬件开发

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【岗位职责】薪资12K-25K13薪1、负责总经理相关文件的拟订、修订与审核，整理各类公文、报告、总结及其他材料，落实董事长文件的督办、处理及反馈工作；2、搜集各类信息、数据及行业动态，为总经理决策提供有力支持与建议；3、协调总经理、总经办成员及各部门负责人之间的沟通与协作；4、协助总经理推进各项事务，处理日常运营中的具体事宜；5、在授权范围内参与商务对接与谈判，做好内外部汇报与联络工作；6、跟踪并督促总经理下达任务的执行进度，确保工作有效落地；7、协助安排总经理会议议程及日常行程规划；8、完成总经理授权或交办的其他工作任务。【任职资格】1、全日制统招本科及以上学历，专业包括英语、计算机、通讯、电子信息、金融、经济类，形象气质良好；2、具备3年以上大型制造企业工作经验，熟悉企业内部运作流程；3、综合素质高，学习能力强，能快速掌握与公司业务相关的知识，具备优秀的文案撰写能力；4、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力，拥有良好的社交能力和敏锐的洞察力；5、英语流利，可与外籍人士顺畅交流；简历请附照片，简历请附照片，谢谢！加分项具有以下领域经验者优先：通信/网络设备·智能硬件/消费电子·电子/硬件开发

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岗位职责：1、依据公司整体战略规划，分解并制定业务团队的目标与执行策略，带领团队达成业绩指标；持续优化工作流程，提升团队整体工作效率；2、维护现有客户关系，主动开发新客户资源，扩大市场份额；搭建供应商战略合作体系，建立完善的供应商评估与淘汰机制，保障外发生产的质量与交付时效；3、严格管控生产成本及销售支出，在确保产品质量和产能提升的基础上，持续推进运营成本下降；参与年度财务预算编制，并监督预算执行过程，确保财务目标顺利达成。

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岗位职责：1、依据公司整体战略规划，分解并制定业务团队的目标与执行策略，带领团队达成业绩指标；持续优化工作流程，提升团队工作效率与执行力；2、维护现有客户关系，主动开发新客户资源，扩大市场份额；搭建供应商长效合作体系，完善供应商评估与淘汰机制，保障外发生产环节的质量与交付时效；3、有效管控生产成本及销售开支，在确保产品质量和产能提升的基础上，持续推进运营成本下降；参与年度财务预算编制，并跟踪预算执行进度，确保财务目标顺利达成。

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一、岗位职责负责手机相关电子电气及机械设备的研发设计工作，包括技术方案制定、电气与机械图纸绘制，参与可行性研究和技术评审，持续优化产品性能并控制研发成本。针对手机维修与制造过程中的关键技术难题开展攻关，密切关注行业前沿技术发展，助力产品迭代与创新升级。参与研发项目的整体规划，对项目进度、质量及成本进行有效管控，按时完成各类技术文档的编写，如项目计划书、测试报告等。协同生产、业务及采购等部门，提供专业技术支持，参与产品推广咨询及关键零部件的选型评估。二、任职要求学历专业：大专及以上学历，电子电气、机械工程、机电一体化等相关专业；具备硕士学历或重点院校背景者优先考虑。工作经验：2年以上电子电气或机械类研发工作经验，具有完整项目经历者优先，熟悉产品研发全生命周期流程。专业技能：了解手机结构件设计，熟悉手机生产工艺流程，具备手机气密性检测及中框加工工艺相关经验者优先；有手机屏幕贴合及屏幕维修经验者优先，能够处理水波纹、鼓包、凹陷、老化等问题；熟练掌握机械设计原理，能熟练使用AutoCAD、SolidWorks等软件进行三维建模与工程制图；具备PLC、单片机或嵌入式系统基础知识，可完成基本编程与调试任务；熟悉国家及行业相关技术标准，了解产品测试验证流程。综合素质：具备较强的研发意识与创新能力，善于分析和解决技术问题，拥有良好的团队协作精神和沟通能力，责任心强，抗压能力好，乐于学习新知识。

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【任职要求】：本科及以上学历，企业管理、工商管理、市场营销、公共关系等相关专业优先；3年以上大型企业董事长助理、总经理助理或高管助理相关工作经验；熟悉公司整体运营流程，具备战略思维与统筹管理能力；具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力及高效执行力；具有高度的责任心和保密意识，能在高压环境下保持冷静与高效运作；拥有良好的职业素养，抗压性强，善于灵活应对各类突发情况；熟练使用办公软件及项目管理工具，具备较强的文书撰写与报告输出能力；有3C行业、科技类企业或上市公司工作背景者优先考虑。【岗位内容】：协助董事长统筹公司全局运营，参与公司战略规划的制定与重大决策的推进实施；负责整合公司内部各职能部门资源，优化组织协同效率；跟进重点项目的执行进展，监督落实进度，保障战略目标有效落地；收集并分析公司运营数据，编制决策支持性报告，为董事长提供科学依据；作为董事长与外部合作伙伴、政府单位、核心客户之间的对接纽带，维护关键关系；处理突发事件及危机情况，及时汇报并提出可行应对策略；推动公司管理制度与流程体系的建设与持续优化，提升运营规范化水平；在董事长授权范围内，代表其开展部分对外联络及内部管理工作。

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【任职要求】：本科及以上学历，熟悉3C类产品，具备5年以上相同岗位工作经验，市场营销、工商管理等相关专业优先；掌握销售策略制定、团队管理方法及客户关系维护能力；熟练操作Office办公软件及CRM/ERP系统，了解现代管理体系；品行端正，工作态度严谨，具备较强的组织协调与领导能力。【岗位内容】：依据公司整体发展战略，分解并制定业务团队的业绩目标与执行策略，带领团队达成各项业务指标；持续优化业务流程，提升团队运作效率；维护现有客户合作关系，主动开发新客户资源，扩大市场份额；构建供应商长期战略合作体系，建立供应商评估与淘汰机制，保障外发生产环节的质量与交付周期；严格管控生产成本与销售支出，在保证产品质量与产量的基础上，推动运营成本持续下降；参与年度财务预算编制，并监督预算执行过程，确保财务目标顺利达成。

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【任职要求】：本科及以上学历，企业管理、工商管理、市场营销、公共关系、英语等相关专业优先；具备流利的英语口语能力，可顺畅与外籍客户进行交流；3年以上大型企业董事长助理、总经理助理或高级管理岗位相关工作经验；了解企业整体运作流程，具有战略视野及全局统筹能力；拥有优秀的组织协调能力、跨部门协作能力以及高效执行力；具备强烈的责任意识和保密观念，能在高强度工作环境中保持稳定高效；具备良好的职业操守、抗压性及灵活应对突发情况的能力；熟练使用办公软件及项目管理工具，具有一定文案撰写与报告输出经验；有3C行业、科技类企业或上市公司背景者优先录用。【岗位内容】：协助董事长统筹公司整体运营，参与公司战略规划制定并推动重大决策落地实施；协调各部门资源，优化内部协同机制，提升组织运行效率；跟进重点项目的执行进展，监督落实情况，确保战略目标有效达成；整合分析公司运营数据，编制决策支持材料，为高层决策提供依据；作为董事长与外部合作伙伴、政府单位、核心客户之间的联络纽带，维护关键关系；处理突发事件及危机状况，及时上报并提出可行应对策略；主导公司管理流程的梳理与优化，完善制度体系，提升管理规范化水平；在授权范围内，代表董事长开展部分对外沟通及内部管理工作。

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岗位职责：1、负责企业品牌、产品等文案策划、包装、撰写工作;2、负责新闻、资讯的规范、微信管理与监督;3、负责纸媒、网络平台、移动平台等媒体渠道的管控;4、负责品牌文化、思想的提炼整理;5、负责企业核心思想、管理理念、思想等梳理提炼:6、及时完成领导交办的其他临时性工作;岗位基本要求岗位要求：1、性别不限，年龄25岁以上;2、大专及以上学历，中文、新闻学等相关专业;3、两年以上文案编辑、撰写及策划相关工作经验:4、有较强的文字功底，接受过系统的写作培训:5、熟练使用各类办公软件，如:EXECL、Word、PPT、PS等:6、具备较强的策划能力、领悟沟通能力、语言表达能力执行力及团队协作能力;7、有电商平台和公众号推广策划工作经验者优先考虑

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岗位：自动化设备技术员岗位职责：负责3C自动化设备/测试设备的运营维护，制程改善等工作。人员要求：18-38岁，大专以上学历，机电一体化、自动化相关专业，有3C设备维护经验的优先。薪资待遇：24元/H,上6休1，（2026年1-2月份26元/小时）综合薪资6-7K左右吃住：住宿110元/月，6人间，电费均摊，吃饭自理，厂区有餐厅食堂流程：报名-初试-通过后郑州免费岗前集训2-3周（，15元/天住宿费）-客户面试-分发入职开训时间：第三批开班12/11。第三批入职十二月二十九。过年需要留守，有留守奖金需要出差外地

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窦女士

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岗位职责：1.使用专业工具完成拉框、画线、打点等操作，主要应用于自动驾驶方向的数据标注工作，针对车道线、车辆、障碍物、行人等目标进行标签处理，通过框选、线条标注等方式实现数据的分类、整理与编辑。2.优先考虑计算机相关专业背景人员，每项标注任务均配备对应的标注规范与指导流程，提供免费入职前培训，操作简单，易于快速上手。任职要求：1.具备较强的责任意识（尤为关键），工作细致严谨，积极主动；2.对文字、图像、语音类信息具有敏感度，具备一定分析判断能力，熟练掌握电脑基础操作，打字速度较快；3.学习能力突出，理解能力良好

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岗位职责：1.使用工具平台完成拉框、画线、打点等操作，主要面向自动驾驶领域的数据标注工作，对车道线、车辆、障碍物、行人等目标进行标签处理，通过框选、线条标注等方式实现数据的分类、整理与编辑。2.优先考虑计算机相关专业人员，每项标注任务均配备对应的标注规范与操作说明，提供免费入职前培训，快速掌握操作流程，易于上手。任职要求：1.具备较强的责任心（尤为关键），工作细致严谨，积极主动；2.对文字、图像、语音类数据具有敏感度，具备一定辨别能力，熟悉电脑基础操作，打字速度较快；3.学习能力与理解能力突出

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数据标注岗位岗位职责：1、根据项目规范，对视频、图文内容进行分类、标记与归档，保障数据的准确性和完整性2、工作内容清晰易掌握，入职后提供带教指导，无需外勤，全程电脑操作办公3、熟悉业务流程后，将结合个人能力提供晋升发展机会任职资格：1、具备专科或以上学历2、大数据、人工智能及计算机相关专业者优先考虑3、能熟练操作计算机，掌握基础办公软件使用技能4、无干眼症、晕3D现象及高度近视，能够耐心处理重复性任务5、年龄在20至28岁之间者优先，条件合适者可适当放宽要求

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岗位职责：1.借助专业工具平台完成拉框、画线、打点等操作，主要面向自动驾驶方向的数据标注工作，对车道线、车辆、障碍物、行人等目标进行标签处理，通过框选、线条标注等方式实现数据的分类、整理与编辑。2.优先考虑计算机相关专业背景人员，每项标注任务均配备对应的标注规范与操作说明，提供免费入职前培训，快速掌握操作流程，入门门槛低。任职要求：1.具备较强的责任意识（尤为关键），工作细致严谨，积极主动；2.对文字、图像、语音类数据具有敏感度，具备基本判别能力，熟练使用电脑，打字速度较快；3.学习能力与理解能力突出

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数据标注岗位岗位职责：1、根据项目规范，完成视频、图文等数据的分类、标记与归档，保障数据准确无误2、工作内容清晰易掌握，入职后提供带教指导，无需外勤，全程电脑操作办公3、熟悉工作流程后，将结合个人表现与能力提供晋升机会任职资格：1、具备专科或以上学历2、大数据、人工智能及计算机相关专业者优先考虑3、能熟练操作计算机，掌握基础办公软件使用4、无干眼症、不晕3D、非高度近视，能够耐心处理重复性任务5、年龄在20至28岁之间者优先，符合要求者条件可适当放宽

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招聘岗位:人事专员工作内容:1、主要给合作厂区招聘人员，平时通过电话或者微信回访老工友，建立粘性，进行网络招聘，室内办公，无需外出，公司提供资源，工作轻松，环境优雅2、每天负责通知面试人员来面试3、组织、安排面试，并且进行人力初试4、会基本电脑操作即可，不限经验，有培训。5、环境好，待遇优。招收优秀伙伴加入我们，共同进步薪资待遇：1、底薪3000+20%提成（招的人只要在我们一直拿提成）月，综合工资6000-90002、，工友在职永久50%提成上班时间：早上9:00--12:00下午13：30-18：30，上六休一，自由调休！晋升路线：试用期-正式员工-主管+部门经理+公司副总+公司合伙人高老师:

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职位描述：非销售岗位无需外呼接受应届毕业生任职要求：1.全日制大专及以上学历2.年龄20-26岁3.欢迎零基础人员及应届生，具备标注经验者优先考虑4.计算机相关专业背景优先录用5.熟练掌握电脑基本操作，信息敏感度强，对人工智能与大数据领域有浓厚兴趣；身体健康，无色弱、高度近视、干眼症，无重大手术史；工作认真细致，责任心强，抗压能力佳，具备较强学习能力和团队合作精神（工作内容）：1.自动驾驶方向：依据标准完成车道线、车辆、障碍物、行人等目标的标注任务2.大模型方向：参与数学题解、代码逻辑分析、图文描述等多模态大模型训练数据处理3.垂类应用方向：负责能源、金融、医疗、政务等行业智能化场景的数据处理工作工作时间：8:30-18:00，午休一个半小时，享受法定节假日晋升通道清晰完整，发展路径：标注员→标注组长→项目助理→项目负责人→项目经理福利待遇：定期组织员工聚餐、团建活动，优秀员工享外出旅行机会，节日礼品、专项奖金等各类福利齐全入职即安排培训，实行老员工带教机制，一对一指导，欢迎您的加入

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工作内容：自动驾驶方向：依据标准完成车道线、车辆、障碍物、行人等目标的标注任务；岗位要求：大专及以上学历（人工智能、大数据、计算机、测绘等相关专业优先）；年龄要求：20-32周岁优先；熟练使用电脑，信息敏感度高，对人工智能与大数据领域有较强兴趣；身体健康，无色弱、高度近视及干眼症，无重大手术史；工作认真细致，责任心强，具备良好抗压能力、学习能力及团队合作意识。为什么选择我们？政策红利：行业处于快速发展期，人才需求大，享受政策支持；职业跳板：参与前沿项目实践，提升个人综合竞争力；生活无忧：提供（港区、德州）免费住宿，减轻职场新人生活负担；高成长性：可参与多模态大模型训练项目，积累稀缺技术经验。

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职位描述：非销售岗位无需外呼欢迎应届毕业生投递任职要求：1.具备全日制大专及以上学历2.年龄在20至26周岁之间3.接受零基础人员，应届生可报名，有数据标注经验者优先考虑4.计算机相关专业背景优先录用5.熟练掌握电脑基本操作，信息敏感度高，对人工智能与大数据领域具有强烈兴趣；身体健康，无色弱、高度近视及干眼症情况，无重大手术史；工作认真细致，责任心强，具备较强抗压能力与学习能力，拥有良好的团队合作意识工作内容：1.自动驾驶方向：依据标准完成车道线、车辆、障碍物、行人等目标的标注任务2.大模型方向：参与数学题解、代码逻辑分析、图文内容描述等多模态大模型训练数据处理3.垂类应用方向：负责能源、金融、医疗、政务等领域智能化应用场景的数据整理与标注工作时间：8:30-18:00，中午休息一个半小时，享受法定节假日晋升通道清晰透明，发展路径涵盖：标注员→标注组长→项目助理→项目负责人→项目经理福利待遇：定期组织员工聚餐、团建活动，设立优秀员工奖励、节日礼品、专项奖金及年度旅行等多项福利入职即安排系统培训，实行老员工带教机制，一对一指导，欢迎加入我们！

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招聘岗位：AI人工智能训练师学历要求：大专及以上学历（人工智能、大数据、计算机、测绘等相关专业优先），年龄20-30周岁者优先岗位要求：1.熟练掌握电脑基本操作，具备较强的信息敏感度，对人工智能与大数据领域有较高热情；2.身体健康，无色弱、高度近视、干眼症等眼部疾病，无重大手术史；3.工作认真细致，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的学习能力与团队合作意识。工作内容：1.自动驾驶方向：依据标准完成车道线、车辆、障碍物、行人等目标的标注任务；晋升路径：数据专员→质检组长→储备经理→项目经理→项目总监

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一、岗位职责：1.负责新老员工的标注技能培训实施，持续提升团队标注效率与准确率。2.研发并迭代3D点云标注相关课程内容，确保课程具备实用性与时效性。3.跟踪培训成果，结合反馈优化教学方案与授课方式。二、任职要求：1.本科及以上学历，年龄18-30周岁，计算机或理工类专业优先（条件优异者可适当放宽）。2.熟练使用办公软件，至少掌握一种智驾领域标注技能，如3D标注、大模型标注等。3.对图像、视频内容有较强辨识能力，能快速掌握并应用标注规范。4.具备责任心与抗压能力，工作耐心细致，学习适应能力强。5.拥有良好沟通协调能力及团队合作意识，有数据标注课程开发或授课经验者优先考虑。三、薪资福利薪资4-6K，提供具有竞争力的薪酬待遇。四、晋升空间可向资深培训专员、培训主管等方向发展，在数据标注培训领域深入成长，成为专业骨干人才

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一、岗位职责：1、根据项目经理分配的任务，完成团队质检工作，并配合项目经理开展组员的业务辅导与支持。2、依据项目标注需求，梳理并优化标注规范及操作流程。3、负责对小组成员所提交数据进行审核，确保符合项目交付标准。4、按时完成项目经理交办的其他临时性工作任务。5、积极参与教学试标环节，配合公司统一安排的试标培训任务。二、任职要求：1、具备半年以上数据标注经验，熟悉2D、3D标注项目，有自动驾驶相关项目经历者优先。2、掌握3D点云标注技能，具备4D标注能力者更具优势。3、工作细致认真，目标清晰，具备良好的责任意识。4、年龄在20至32岁之间，大专及以上学历（条件突出者可适当放宽要求）。三、薪资福利薪资范围4-5K，提供具有市场竞争力的薪酬待遇。四、晋升空间业绩表现优异者，有机会晋升为质检组长等管理职位，实现在数据质检方向的长期职业发展。

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一、岗位职责1、数据标注：根据明确的标注规范，对自动驾驶相关的2D、3D图像数据、点云数据等进行准确标注。标注内容涵盖车辆、行人、道路标识、交通灯、障碍物等目标，精确标注其类型、位置及属性信息。2、任务执行与修正：按日完成规定的工作量，在确保质量的基础上高效推进标注任务。主动配合质检环节，对反馈问题及时修改完善，保障数据成果符合项目标准。二、任职要求1、学历与专业：不限学历背景，计算机科学、数学、统计学、自动化等相关专业者优先。2、经验要求：本岗位欢迎实习生加入，（实习周期不少于6个月），提供免费且系统的技能培训，表现优异者可提前转正，并有机会晋升至管理岗位。3、技能要求：熟悉基础电脑操作，能熟练使用Office办公软件。具备较强的学习能力，能快速上手各类数据标注工具及相关技术。素质要求：工作态度端正，细致耐心，具有高度的责任意识和良好的团队协作能力。能适应一定强度的工作节奏，对数据标注工作保持积极热情与持续专注。三、职业发展路径专业路线：智驾数据标注员-资深智驾数据标注员-数据标注专家，深耕专业技术领域，不断提升业务水平，成长为行业认可的专业人才。管理路线：智驾数据标注员-标注组长-项目经理-部门经理，通过展现组织协调与团队管理能力，逐步承担更大管理职责，主导项目运作与团队建设。

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不含销售！接受小白！纯文职电脑操作办公，工作氛围佳，团队朝气蓬勃，薪资多劳多得，上不封顶，欢迎应届生加入岗位职责1、依据项目需求，对道路场景中的人、车、障碍物、车道线等目标进行分类标注，协助训练AI系统实现自动驾驶与自动泊车功能，确保标注内容准确规范，为AI模型的迭代优化提供高质量数据支持。2、严格执行项目标注标准与流程，完成数据初检任务，及时识别并纠正标注过程中的偏差，保障整体数据输出质量。3、主动与项目组成员沟通协作，反馈实际作业中发现的问题，参与标注规则优化讨论，共同提升工作效率与数据精准度。任职要求1、大专及以上学历，计算机科学与技术、人工智能、大数据等相关专业优先；非相关专业但热爱AI领域、学习能力强的候选人也可酌情考虑。2、掌握基础计算机操作，熟练使用Office等常用办公软件，具备一定数据处理能力者更优。3、性格沉稳细致，责任心强，能胜任重复性工作；具备较强的学习能力，可快速熟悉各类标注规范及工具操作。4、无色盲、色弱，无严重干眼症或晕3D等影响视觉判断的健康问题；年龄在20至26周岁之间，条件优异者可适当放宽。薪资福利1、薪酬结构：采用“基本工资+计件提成+全勤奖”模式，综合月收入3000-4000+元，多劳多得，上不封顶，充分体现个人贡献价值。2、培训与发展：提供系统化入职培训，帮助新人快速掌握岗位技能；定期组织内部进阶培训，助力员工持续成长与职业发展。3、享受员工聚餐、团建活动、优秀员工旅游、节日礼品及专项奖金等多项福利，工作氛围轻松有活力。晋升空间纵向晋升：从初级数据标注员起步，表现突出者可晋升为中级数据标注员，承担更高难度标注任务；后续可进一步晋升为高级数据标注员，参与项目管理与团队技术指导。横向发展：有机会转向数据质检、数据验收等相关岗位，全面挖掘在人工智能领域的职业潜能，实现多元化发展方向。

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一、岗位职责：主要负责统筹小组成员开展数据质量管理工作，确保项目高效交付。1、基础操作：熟练使用项目平台，对标注人员的成果进行质量审核与把关。2、项目交付：根据项目进度与标注质量动态调整质控策略，通过筛选人员、组织培训、解答疑问、管控质量与进度、协调沟通等方式，提升标注准确率，保障项目按时完成。3、新人带教：指导质检团队成员从零开始成长，逐步具备独立完成交付任务的能力。4、团队管理：结合项目实际，制定并优化组员的质量管理方案，推动团队整体目标达成。二、任职要求：1.学历：全日制统招本科（表现特别优异者可适当放宽条件）2.经验：具备1-3年数据标注质量管理相关经验3.具备较强的学习能力、理解能力以及良好的沟通表达能力；4.热爱数据标注工作，能够适应一定工作压力；5.性格细致耐心，责任心强，有数据标注或数据质检相关经历者优先；我们可以提供：清晰的晋升机制：组长→项目助理→PM/供应商管理三、薪资福利薪资范围4-5K，提供具有竞争力的薪酬待遇。四、晋升空间健全的晋升通道：组长→项目助理→PM/供应商管理，职业发展路径明确。

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一、工作内容1、自动驾驶方向：依据标准完成车道线、车辆、障碍物、行人等目标的标注任务；二、岗位要求：1、熟练使用计算机，信息敏感度强，热爱人工智能与大数据相关领域；2、身体健康，无色弱、高度近视及干眼症，无重大手术史；3、工作认真细致，责任心强，具备较强抗压能力与学习能力，拥有良好的团队合作意识；4、年龄18-25周岁优先，大专及以上学历（人工智能、大数据、计算机、测绘等相关专业优先）。为什么选择我们？政策红利：行业处于快速发展期，人才需求旺盛，享受政策支持；职业跳板：参与前沿项目实践，提升个人竞争力；高成长性：有机会参与多模态大模型训练，积累行业稀缺实战经验。

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河南多鲸是一家专注于人工智能领域的高新技术企业，在自动驾驶数据服务方面处于行业领先地位。二、岗位职责1、数据标注：根据明确的标注规范，对自动驾驶相关的2D、3D图像及点云等数据进行精细化处理。标注内容涵盖车辆、行人、道路标识、交通灯、障碍物等目标，准确识别并标注其类型、坐标位置及相关属性信息。2、任务执行与修正：按日完成规定的工作量，在确保高质量输出的基础上提升工作效率。主动配合质量检测流程，针对反馈问题及时完成数据修正，保障成果满足项目标准。3、岗位入门门槛低，新员工入职后安排专人指导，帮助迅速掌握操作流程；工作形式为室内电脑操作，无需外勤，可在稳定环境中安心开展工作。三、任职要求1、学历与专业：要求具备大专学历，若为大专以下但具有大数据、人工智能等相关计算机专业背景者，可优先考虑。需具备扎实的计算机操作能力，能熟练使用基础办公软件，以支持日常数据整理与处理需求。2、经验要求：本岗位欢迎实习生申请（实习周期不少于3个月），提供免费且系统的技术培训，表现优异者可提前转正，并有机会晋升至管理岗位。3、身体健康，无干眼症、晕3D、高度近视等视觉相关问题，能够胜任重复性任务，具备良好的耐心和专注度。4、年龄建议在20至26岁之间，如综合条件突出，年龄限制可适度放宽。5、技能要求：熟悉基本电脑操作，能熟练运用Office办公软件。具备较强的学习能力，能快速上手新的标注工具与技术流程。四、职业发展路径专业路线：智驾数据标注员-资深智驾数据标注员-数据标注专家，持续深耕专业技术领域，强化业务理解与实操水平，成长为高价值的专业人才。管理路线：智驾数据标注员-标注组长-项目经理-部门经理，通过展现组织协调与团队管理能力，逐步承担更大职责，实现向管理岗位的平稳过渡，拓宽个人发展空间。

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