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职位描述：作为运营部经理助理，您将是经理的左右手和运营部门高效运转的核心枢纽。您将主要负责两大模块的工作：一.招聘与人才建设1协助运营部经理进行招聘全流程工作，包括职位发布、简历筛选、电话邀约、初试安排与接待。2维护招聘渠道，建立并更新公司人才库。3办理新员工的入职手续，并协助进行新员工培训。4协助进行部门团队文化建设，提升团队凝聚力。二.部门行政与运营部支持1负责运营部门的日常考勤统计与整理。2整理、核对与归档各电商平台的店铺对账单，确保数据准确。3协助经理进行会议安排、记录与会议纪要的整理分发。4负责部门内部文件的整理、归档及基础数据的统计工作。5完成经理交办的其他日常行政与协助类工作。任职要求：1大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、电子商务或相关专业优先。2有招聘助理、行政助理或相关实习经验者优先，欢迎有潜力的应届毕业生投递。3具备良好的沟通表达能力，善于与人打交道。4对数字敏感，工作细致严谨，能高效处理对账、考勤等数据任务。5能同时处理多项任务，条理清晰，优先级明确。6熟练使用Word,Excel,PowerPoint等办公软件。7具备强烈的责任心和团队合作精神，能主动发现并解决问题。您将获得：深入接触电商行业核心运营与招聘流程，获得经理的亲自指导，职业发展路径清晰。扁平化管理，简单和谐的团队关系，充满活力的工作环境。

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黄女士

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【岗位优势】新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。是一家产品成熟、实力雄厚，兼具开放性与包容性的企业；一个朝气蓬勃、能者脱颖而出的成长型平台，诚邀优秀的你加入！1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、综合薪资10-25K，底薪保障4500元，入职即享五险一金，试用期前后薪资全额发放3、绩效2000元；提成按阶梯计算，每单350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高销售激励500元/台，资深/星级补贴最高达5000元，多重奖励助力轻松增收5、福利体系完善：五险一金+生日关怀+节日福利+专业成长培训，能力越强，收入越高6、培训机制健全：新人配备一对一导师帮扶快速融入，定期开展陪访指导与经验交流，提升销售实战能力，助力向管理方向发展7、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力快速晋升，发展空间广阔8、团队氛围活跃：组织烧烤、旅游等多样化团建活动，享受轻松愉悦的团队氛围9、工作时间：早9:00-晚18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，无需加班【岗位职责】1、负责智能柜、自贩机在市场的开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围3、负责合同签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护【职位要求】1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈进取心和赚钱意愿2、表达流畅，逻辑清晰，具备良好的客户需求洞察与分析能力（优秀应届毕业生可酌情考虑）3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程4、具备较强的统筹协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏5、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

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袁先生

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岗位职责：1、负责店铺商品的上架下架、推广等日常运营事务；2、负责平台活动信息整理与报名，优化搜索关键词，提交活动申请等工作；3、负责店铺页面布局、买家展示等内容的日常维护与管理；4、负责运营数据的采集、归类、统计及初步分析工作；5、负责与达人资源的沟通对接。岗位要求：1、大专及以上学历，具备半年以上电商运营助理工作经验；2、逻辑思维清楚，具备良好的数据分析能力和学习能力，熟练使用各类表格工具，具有较强的团队协作意识；3、具备一定审美能力，掌握视频剪辑、PS软件操作者优先；4、沟通表达能力强，能积极配合并完成各项工作安排。工作时间及福利待遇：1、9：30-18：30，中午休息1小时，每周单休。2、每年组织一次集体旅游，共同享受山水之乐。3、每月举办员工生日会（含下午茶点）。4、工作满一年可享超长带薪年假。5、晋升路径：运营专员-运营主管-运营经理。

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莫女士

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【岗位优势】新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家开放包容、富有活力的平台型企业；在这里，只要你有能力、肯拼搏，就有机会脱颖而出，期待优秀的你加入！1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、综合薪资10-25K，底薪保障4500元，入职即享五险一金，试用期前后薪资待遇一致3、绩效2000元；提成按阶梯计算，单笔350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高销售额额外激励500元/台，资深或星级补贴最高可达5000元，多重奖励助力轻松增收5、福利体系完善：五险一金、生日礼遇、节日福利、专业培训，能力越强，收入越高6、培训机制健全：新人配备一对一导师帮扶，快速融入团队；定期开展陪访与经验交流，提升销售实战能力，助力向管理方向发展7、晋升通道清晰：职业路径为（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力晋升，发展空间广阔8、团队氛围活跃：定期组织烧烤、旅游等团建活动，享受轻松愉悦的团队氛围9、工作时间：上午9:00-下午18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，无需加班【岗位职责】1、负责智能柜及自动售卖机的市场开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂园区等企业客户推进业务合作2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围3、负责签约后设备激活跟进及客户关系维护【职位要求】1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈目标感和赚钱意愿2、表达清晰，逻辑性强，具备良好的客户洞察与需求分析能力（优秀应届生亦可考虑）3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程4、具备较强的组织协调能力，责任心强，适应高强度、高挑战性的工作节奏5、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳

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肖女士

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岗位职责：1.负责电商平台的日常运营管理，包括商品上架、价格调整、促销活动等；2.负责店铺的数据分析和报表制作、月度方案；3.参与电商平台的营销策划和执行，提升品牌知名度和销售额。任职要求：1.大专及以上学历，有天猫/京东运营经验优先；2.具有六个月以上电商运营经验，熟悉电商平台的运营流程和规则；3.熟练掌握Excel等办公软件，具备数据分析和报表制作能力；4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与不同部门进行有效沟通和协调；5.具有较强的学习能力和适应能力，能够快速适应工作环境和业务需求。上班时间：大小周，国家节假日正常休息

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招聘线上一对一英语教练工作内容：线上一对一英语单词带练，无需坐班，工作时间相对较自由招聘条件:1.英语好优先招聘，非英语专业生(口语优)2.拥有最低英语四级证书，词汇量3500以上，确保自己无口音，英语发音不跑调3.每月满足20小时代课小时数最低要求4.服从管理，认真负责5.周期满足6个月以上稳定周期进行录用6.能按时参加岗前培训3天详细内容进行考核，7.薪资35元/小时，包含10次抗遗忘复习8.有Windows系统电脑9.考核通过后签订兼职协议，保障双方权益，保证教练薪资板块正常发放，保障教练周期最低满足6个月的上课周期

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宁女士

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职能概述：1、 负责产品需求的调研与分析，完成产品模块的设计、核心开发、测试及部署实施工作；2、 承担公司产品的开发与维护任务，实现核心功能代码，参与架构设计与优化，解决研发过程中的各类技术难题；3、 带领团队攻关关键技术瓶颈，指导开发人员解决实际技术问题；4、 组织并开展日常技术研发人员的技术培训与技术指导；5、 制定产品开发技术规范，搭建和完善研发知识体系；6、 完成上级交办的其他工作任务；岗位要求（性别、年龄、学历、技能、经验、素质等方面）：1、通信、电子、计算机等相关专业本科及以上学历，具备5年以上工作经验；2、熟练掌握C#编程语言及相关主流开发工具（VS）和代码版本管理工具（GIT）等；3、深入理解C#中的WPF、ASP.net、Winform、WEBAPI、WEBSERVICE、微服务、MVC、消息队列等技术，具备.netCore使用经验者优先，熟悉网络通信、XML、加密算法等相关技术；4、精通SQLServer、MySQL、MongoDB等数据库技术，掌握SQL数据库编程，熟练运用SQL语句、存储过程、索引、视图等功能，具备良好的数据库设计与开发能力；5、熟悉进程管理与多线程优化，掌握Socket、TCP/IP、动态库等技术，具有大型平台系统开发经验；6、了解多种工业通信协议，如Modbus/DLT645/OPC/KNX/MQTT等；7、具备较强的逻辑思维能力、学习能力和问题解决能力，能够组织团队协同开发，推动跨部门项目顺利实施；8、有能源电力领域相关系统设计与开发经验者优先考虑；

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岗位职责：1. 负责京东、天猫店铺的日常运营管理，涵盖商品发布、页面优化、活动申报、促销配置等工作，保障店铺稳定高效运行；2. 独立制定站内营销方案（如618、双11、限时抢购等），统筹设计与客服团队协同推进执行落地；3. 熟练操作京东快车、海投、购物触点等推广工具，持续优化投入产出比，提升店铺访客量及成交转化；4. 跟踪销售表现、竞品动向及市场趋势，及时调整运营策略，并按周期提交数据分析报告；5. 掌握京东平台最新规则与政策要求，防范运营风险，快速响应平台规则变动。任职要求：1. 具备2-3年电商平台运营经验，拥有代运营背景或同时管理多个店铺者优先考虑；2. 熟悉京东商家后台、京麦服务市场、数据罗盘等系统操作；了解京东搜索排序逻辑及活动资源位获取方式；具备基本的数据分析能力，能熟练运用Excel进行数据处理；3. 适应高强度工作节奏，具备良好沟通能力，善于跨部门协作与客户关系管理；有爆款打造经验或用户精细化运营理解者更佳。我们提供：有竞争力的薪资+绩效奖金+店铺业绩提成；五险一金、带薪年假、节日福利；年轻活力团队氛围，定期组织团建活动、提供零食下午茶。加入我们，你将：参与多个知名品牌项目运作，积累一线电商资源；深度介入千万级GMV店铺的全流程运营；期待热爱电商事业、追求卓越的你，携手实现品牌与个人的共同成长！

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黄女士

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岗位职责：1、负责达人资源的挖掘与拓展，开展商务沟通及合作推进，落实项目执行并维护合作关系2、开拓带货主播资源，推动商务接洽，搭建直播销售合作渠道3、对接主播商务需求，主导合作条款协商及直播安排落地，协同运营与主播团队高效沟通，确保直播流程顺利推进任职要求：1、具备半年以上直播商务BD工作经验，拥有女装类目达人资源者优先考虑2、熟悉商务对接工作流程，具有良好的谈判沟通能力与数据处理能力3、性格开朗、积极进取，具备较强的责任意识与目标导向

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莫女士

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编剧招聘：动态漫/短剧剧本创作，诚邀故事玩家加入！我们专注于动态漫、短剧领域，致力于打造节奏紧凑、情绪饱满、引发共鸣的优质内容，现诚招一批懂市场、善表达的编剧人才，用创意书写让人“一刷上瘾”的精彩故事！一、岗位职责1. 承担动态漫、短剧剧本的原创或改编工作，依据用户偏好（如爽点、甜宠、悬疑等方向），完成剧情结构设计、角色设定及分镜脚本撰写；2. 协同制作团队推进内容打磨，根据项目反馈优化情节推进、对白细节，确保剧本具备良好的可拍性与落地性；3. 持续追踪行业热点与创作风向，定期提出新颖选题方案，保持内容活力与市场敏锐度。二、任职要求1. 热衷于动态漫、短剧形态，了解主流短视频平台（抖音、快手、B站等）内容特点，具备剧本创作经历者优先，应届生可提交代表性作品；2. 熟练掌握“短平快”叙事技巧，擅长设置强冲突、埋设高吸引力情节钩子，语言生动且符合人物特质；3. 具备较强的时间管理能力，能准时交付任务，适应动态调整，具备良好沟通意识，能高效配合团队协作；4. 拥有丰富创意积累，对甜宠、悬疑、古风、都市等流行题材有深刻认知者优先。

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吴先生

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岗位职责：1.负责京东店铺日常运营，包括商品规划、页面优化、活动提报、促销设置等，确保店铺健康增长；2.独立策划京东站内营销活动（如618、双11、秒杀等），协调设计、客服团队落地执行；3.熟练运用京东推广工具，优化ROI，提升店铺流量及转化率；4.监控销售数据、竞品动态及行业趋势，针对性调整运营策略，定期输出运营报告；5.熟悉京东最新政策及规则，规避运营风险，及时应对平台变化。---任职要求：1.2-3年京东平台运营经验，有快消品类目运营或多店铺运营经验者优先；2.精通京东商家后台、京麦、数据罗盘等工具；熟悉京东搜索排名机制及活动资源位玩法；具备基础的数据分析能力，熟练使用Excel工具；3.能承受快节奏工作压力；沟通能力强，擅长跨团队协作与客户关系维护；对爆款打造、用户运营有独到见解者加分。---我们提供：有竞争力的薪资+绩效奖金+店铺提成；五险一金、带薪年假、节日福利；年轻化团队，定期团建、零食下午茶。

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岗位职责：1、 经营分析与决策支持： 业务分析： 深入业务一线，理解电表行业的市场动态、技术趋势（如智能电表、物联网、AMI高级计量架构）、竞争格局及客户需求。 预算与预测： 牵头负责所支持业务单元（如某个产品线、销售大区、项目团队）的年度预算、季度预测、月度滚动预测的编制与更新。 绩效管理： 监控关键业绩指标（KPI），如销售收入、毛利率、回款周期、项目利润率、费用率等，定期输出经营分析报告，揭示业务问题，提出改进建议。 专项分析： 针对新产品投入、市场活动、大客户定价、重大项目投标等进行深入的财务建模和盈亏测算，为管理层的战略决策提供数据支持。2.、成本与风险管控： 成本管控：参与产品生命周期成本管理，协同研发、供应链部门进行目标成本管理、价值工程分析，监控原材料成本波动对利润的影响。 费用管控：审核业务部门的费用支出，确保其合理性和有效性，并对预算执行情况进行跟踪和预警。 风险识别：识别业务运营中的财务风险，如客户信用风险、项目超支风险、库存积压风险、合同条款风险等，并推动建立控制机制。 内控流程优化：协助优化业务端的财务流程，确保其符合公司内控和政策要求，提高效率的同时保障合规性。3.、业财融合与流程优化： 项目财务管理：针对电表行业常见的招投标项目、系统集成项目，进行全周期的财务管理工作，包括项目概算、投标报价支持、项目损益跟踪、验收回款等。 定价支持：基于成本、市场和竞争分析，为销售团队提供具有竞争力的定价策略和建议。 库存与供应链协同：分析库存周转率、呆滞料情况，与供应链团队协同优化库存水平，提高资产使用效率。 数据桥梁：将专业的财务语言“翻译”成业务部门能理解的语言，同时将业务动态和需求反馈给财务部门，促进双向沟通。4.、团队协作与赋能： 为业务团队提供财务知识培训，提升业务人员的财务素养和成本意识。岗位要求：1.、硬性技能与资质要求： 教育背景： 统招本科及以上学历，财务、会计、金融、经济学等相关专业优先。 专业资质： 持有CPA（注册会计师）或会计中级职称以上等证书者优先。 工作经验： 具备3-5年及以上财务分析、管理会计或审计相关经验。有制造业、电力能源、智能硬件/物联网（IoT）行业背景者极具优势。 专业技能： 精通财务分析： 熟练使用各种财务分析模型和方法。 精通Excel： 必须精通数据透视表、VLOOKUP、函数公式等，能高效处理和分析大量数据。 熟练使用ERP及BI工具： 熟练操作SAP、Oracle等ERP系统，以及Power BI、Tableau等商业智能工具者优先。2.、软性技能与综合素质： 业务洞察力（Business Acumen）： 对电表业务有强烈的兴趣和学习能力，能快速理解技术参数、产品特性和商业模式。这是区别于普通财务的核心能力。 沟通与影响力（Communication & Influence）： 出色的跨部门沟通协调能力，能够与研发、销售、供应链等不同背景的同事有效合作，并推动财务建议的落地。 解决问题的能力（Problem-Solving）： 具备结构化思维，能够从复杂的业务数据中发现问题根源，并提出切实可行的解决方案。 抗压能力与主动性： 能够适应快节奏、多变化的业务环境，积极主动地深入业务，而不是被动地等待数据。 责任心与诚信： 具备高度的责任感和职业道德，坚守财务底线和合规要求。

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谢先生

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岗位职责：1、负责线上店铺的售前及售后接待工作，积极回应顾客咨询，准确解答疑问，协助客户顺利完成下单交易；2、跟踪订单状态，处理物流查询、客户催单等事宜，并做好记录、上报与后续跟进；3、受理基础售后问题与投诉，及时整理反馈至相关售后对接人，配合协调解决客户所遇困难；4、实时掌握库存动态，维护更新库存数据并同步传递至相关部门；5、保持与各协作部门的有效沟通，积极配合完成各项支持性工作。我们希望您：1、了解主流电商平台的操作流程与规则，具备电商客服从业经验者优先考虑；2、能熟练使用EXCEL等办公软件完成基本的数据统计与表格处理任务；3、具备较强的应变能力、语言表达与沟通技巧，做事细致认真，有条理，善于分析问题，富有责任感；4、拥有良好的交流能力与协商技巧，具备吃苦耐劳的精神，服务态度热情得体，始终以客户体验为先；5、性格开朗，积极乐观，乐于团队合作，能够服从工作安排。ps：学习能力突出且有志于从事电商客服工作的，即使无相关经验也可提供培养机会我们给您提供：1、舒适宜人的办公空间，同事亲切友善，氛围轻松和谐；2、倡导尊重平等、正向进取的企业文化，团队关系融洽，上级给予充分支持与指导；3、丰富多样的员工活动，如下午茶、生日庆祝、团建出行等；4、员工成长与企业发展同步，公司将全力支持您的职业发展路径。早班：9：00-18:00晚班：13：50-22:50

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电商运营（京东/天猫）岗位职责：1、负责1-3家店铺的日常运维更新、页面布局优化及销售数据追踪、竞店竞品分析；2、开展京东/天猫店铺推广工作，提升店铺点击率与访问量，达成既定销售指标；3、制定店铺月度、年度运营推广计划、商品运营策略，并对接平台运营人员及合作客户。任职要求：1、具备3年以上电商从业经历，熟悉京东、天猫等平台推广运作；2、能独立完成店铺整体运营规划，有主导大型促销活动经验或多店运营背景者优先；3、具备良好的逻辑分析与数据解读能力，掌握天猫/京东平台营销机制与规则。

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岗位职责：1. 经营分析与决策支持： 业务分析： 深入业务一线，理解电表行业的市场动态、技术趋势（如智能电表、物联网、AMI高级计量架构）、竞争格局及客户需求。 预算与预测： 牵头负责所支持业务单元（如某个产品线、销售大区、项目团队）的年度预算、季度预测、月度滚动预测的编制与更新。 绩效管理： 监控关键业绩指标（KPI），如销售收入、毛利率、回款周期、项目利润率、费用率等，定期输出经营分析报告，揭示业务问题，提出改进建议。 专项分析： 针对新产品投入、市场活动、大客户定价、重大项目投标等进行深入的财务建模和盈亏测算，为管理层的战略决策提供数据支持。2. 成本与风险管控： 成本管控：参与产品生命周期成本管理，协同研发、供应链部门进行目标成本管理、价值工程分析，监控原材料成本波动对利润的影响。 费用管控：审核业务部门的费用支出，确保其合理性和有效性，并对预算执行情况进行跟踪和预警。 风险识别：识别业务运营中的财务风险，如客户信用风险、项目超支风险、库存积压风险、合同条款风险等，并推动建立控制机制。 内控流程优化：协助优化业务端的财务流程，确保其符合公司内控和政策要求，提高效率的同时保障合规性。3. 业财融合与流程优化： 项目财务管理：针对电表行业常见的招投标项目、系统集成项目，进行全周期的财务管理工作，包括项目概算、投标报价支持、项目损益跟踪、验收回款等。 定价支持：基于成本、市场和竞争分析，为销售团队提供具有竞争力的定价策略和建议。 库存与供应链协同：分析库存周转率、呆滞料情况，与供应链团队协同优化库存水平，提高资产使用效率。 数据桥梁：将专业的财务语言“翻译”成业务部门能理解的语言，同时将业务动态和需求反馈给财务部门，促进双向沟通。4. 团队协作与赋能： 为业务团队提供财务知识培训，提升业务人员的财务素养和成本意识。任职要求：1. 硬性技能与资质要求： 教育背景： 本科及以上学历，财务、会计、金融、经济学等相关专业优先。 专业资质： 持有CPA（注册会计师）或会计中级职称以上等证书者优先。 工作经验： 具备3-5年及以上财务分析、管理会计或审计相关经验。有制造业、电力能源、智能硬件/物联网（IoT）行业背景者极具优势。 专业技能： 精通财务分析： 熟练使用各种财务分析模型和方法。 精通Excel： 必须精通数据透视表、VLOOKUP、函数公式等，能高效处理和分析大量数据。 熟练使用ERP及BI工具： 熟练操作SAP、Oracle等ERP系统，以及Power BI、Tableau等商业智能工具者优先。2. 软性技能与综合素质： 业务洞察力（Business Acumen）： 对电表业务有强烈的兴趣和学习能力，能快速理解技术参数、产品特性和商业模式。这是区别于普通财务的核心能力。 沟通与影响力（Communication & Influence）： 出色的跨部门沟通协调能力，能够与研发、销售、供应链等不同背景的同事有效合作，并推动财务建议的落地。 解决问题的能力（Problem-Solving）： 具备结构化思维，能够从复杂的业务数据中发现问题根源，并提出切实可行的解决方案。 抗压能力与主动性： 能够适应快节奏、多变化的业务环境，积极主动地深入业务，而不是被动地等待数据。 责任心与诚信： 具备高度的责任感和职业道德，坚守财务底线和合规要求。

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岗位职责:1、负责抖音/小红书/视频号等平台的达人开拓与分销合作，精准匹配并对接适合的品牌推广达人。2、主导达人合作全过程，包括合作邀约、样品寄送、产品核心卖点传达、佣金方案协商等环节跟进。3、定期与达人保持互动维护关系，提升合作粘性，完善达人信息库，并对达人相关数据（如粉丝结构、流量表现等）进行系统化分析。4、高效执行上级交办的其他工作任务，持续探索并优化达人开发策略与方向。任职要求：1、具备优秀的沟通能力，能够与达人建立稳定且高效的商务协作关系。2、情商较高，工作态度积极主动，目标感强，具有强烈的成长意愿和业绩追求。3、具备一定的市场敏感度，能迅速洞察客户需求并作出响应。无经验但学习能力强、主动进取者亦可提供培养机会。

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岗位职责：1、 负责产品需求的调研与分析，完成产品模块的设计、核心开发、测试及部署实施；2、 承担公司产品的开发与维护任务，实现核心功能代码，参与技术架构设计与优化，解决研发过程中的各类技术难题；3、 带领团队攻关关键技术瓶颈，指导开发人员解决技术问题；4、 组织开展日常技术研发人员的技术培训与辅导工作；5、 制定并推行产品开发规范，构建研发知识管理体系；6、 完成上级交办的其他工作任务。岗位要求：1、 通信、电子、计算机等相关专业本科及以上学历，具备5年以上工作经验；2、 具备软件产品化架构设计经验，能够进行业务需求分析，独立完成技术方案制定及核心代码开发；3、 精通至少一种主流编程语言（如Java、C#、C/C++等），具备扎实的编码功底，熟悉分布式Web架构和负载均衡技术，具有突出的技术能力、问题分析与解决能力以及良好的技术发展潜力；4、 熟练掌握MYSQL、Redis、MongoDB等数据库技术，具备大型项目中MYSQL数据库开发经验，能够高效处理复杂及海量数据；5、 精通Linux操作系统（如CentOS/Ubuntu等）及国产操作系统（如欧拉/麒麟等），熟练掌握软件系统在Linux环境下的部署、性能调优、故障诊断与隐患排查；6、 熟悉分布式架构设计（包括微服务、缓存机制、消息队列如Kafka），具备高可用系统开发实践经验；7、 具备较强的逻辑思维能力、学习能力和问题解决能力，能够带领团队协同开发，推动跨部门项目顺利落地；8、 有能源电力行业相关系统设计与开发经验者优先。

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谢先生

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职责：负责Scada软件开发/电力行业相关软件开发/Linux平台软件开发要求：1. 本科及以上学历，计算机软件或相近专业，具备2年以上开发经验；2. 熟练掌握C++语言，了解STL标准库的使用；3. 熟悉至少一种数据库系统，如MySQL或SQLServer；4. 工作认真细致，具备清晰的表达思维与编程逻辑；5. 具备较强的责任意识，良好的沟通能力及团队协作精神；6. 有网络编程、多线程开发经验者优先考虑；7. 有电力领域软件项目经历，了解Modbus/DLT等通信协议者优先；8. 具备Linux环境下程序设计经验者优先录用；

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岗位职责：1、熟悉短视频后期制作，短视频带货；2、能独立完成影片剪辑，对构图，镜头语言有一定理解；3、熟悉使用剪映、PS软件等常用软件；4、能够听懂粤语、有无脚本剪辑经验优先考虑；5、对于视频平台规则有一定的了解，有梗有网感。岗位要求：1、有抖音IP人设等短视频剪辑工作经验者优先，短视频带货经验优先；2、精通剪辑软件，如剪映软件；3、工作积极主动，性格开朗，有承压能力，执行力强，有团队合作精神；4、对于直播行业有一定的了解，能快速抓住行业目前的点并熟练运用。【薪资】基础底薪+绩效+提成+奖金，综合薪酬3000-8000,,具体看个人能力，一切以数据为导向,也可以接受专业对口的实习生！可开实习证明

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岗位职责：1、负责开拓直播合作资源，从抖音、小红书、淘宝等主流媒体平台甄选性价比优良的主播达人，并维护长期稳定的合作关系。2、负责日常商务沟通与对接，推动合作关系建立，积极拓展推广合作机会。3、落实各项合作项目执行，对各平台运营数据进行收集、整理、分析与效果评估。4、对接MCN机构及达人资源，协调产品寄样、上架销售等商务合作事宜。5、完成上级安排的其他相关工作任务。任职要求：1、具备商务BD相关工作经验，拥有女装类目达人资源者优先考虑。2、熟悉商务对接流程，具有良好的谈判沟通技巧及数据分析能力。3、性格开朗，工作积极主动，责任心强，具备明确的目标意识。4、具备女装领域达人资源或突出业务能力者，薪资可面议。

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电商运营（京东/天猫）岗位职责：1、负责1-3家店铺的日常运维、页面布局优化及销售数据跟踪，开展竞店竞品分析；2、执行京东/天猫店铺推广策略，提升店铺曝光率与访问量，达成既定销售指标；3、制定店铺月度、年度运营计划及商品布局方案，并对接平台运营人员及相关合作方。任职要求：1、具备3年以上电商从业经历，熟悉京东和天猫平台推广流程；2、能独立完成店铺整体运营规划，有主导大型促销活动经验或多店运营管理经历者优先；3、具备良好的逻辑分析与数据解读能力，掌握天猫/京东平台营销机制。

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职位描述：我们正在寻找一位对电商运营充满热情、精通天猫超市和京东自营平台规则的精英！你将全面负责我们品牌在这两大核心渠道的日常运营与销售增长，成为连接品牌与亿万消费者的关键桥梁。主要工作职责：1平台管理：负责天猫超市/京东自营店铺的日常运营管理，包括商品上下架、页面维护、价格监控、活动提报等，确保店铺高效运转。2活动策划与执行：积极提报并策划平台大促（如618、双11、年货节）和日常营销活动，跟踪活动效果，进行复盘与优化。3数据驱动运营：每日监控并分析销售数据、流量数据、竞品动态，形成报表，基于数据洞察提出运营策略调整建议，驱动销售增长。4库存与供应链协同：与供应链、物流团队紧密协作，管理平台库存，预测补货需求，确保库存健康，避免断货或积压。5客户与售后：跟进平台用户评价和反馈，协同客服团队处理售后问题，维护店铺评分和品牌形象。6平台关系维护：保持与天猫超市小二、京东采销经理的良好沟通，争取更多平台资源和支持。职位要求：1拥有1年以上电商运营经验，同时具备天猫超市和京东自营运营经验者优先。熟悉各自平台的后台操作和规则。2精通Excel等数据分析工具，能独立进行数据提取与分析。具备良好的文案功底和视觉审美。3出色的沟通协调能力、抗压能力和解决问题的能力。对数据敏感，具备强烈的结果导向意识。4积极主动，有强烈的责任心和团队合作精神，热爱电商行业，乐于接受挑战。我们提供：具有竞争力的薪酬待遇（底薪+绩效奖金+销售提成）；完善的社保福利（五险一金）；年轻有活力的团队氛围和定期团建活动。

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黄女士

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岗位职责：1. 经营分析与决策支持： 业务分析： 深入业务一线，理解电表行业的市场动态、技术趋势（如智能电表、物联网、AMI高级计量架构）、竞争格局及客户需求。 预算与预测： 牵头负责所支持业务单元（如某个产品线、销售大区、项目团队）的年度预算、季度预测、月度滚动预测的编制与更新。 绩效管理： 监控关键业绩指标（KPI），如销售收入、毛利率、回款周期、项目利润率、费用率等，定期输出经营分析报告，揭示业务问题，提出改进建议。 专项分析： 针对新产品投入、市场活动、大客户定价、重大项目投标等进行深入的财务建模和盈亏测算，为管理层的战略决策提供数据支持。2. 成本与风险管控： 成本管控：参与产品生命周期成本管理，协同研发、供应链部门进行目标成本管理、价值工程分析，监控原材料成本波动对利润的影响。 费用管控：审核业务部门的费用支出，确保其合理性和有效性，并对预算执行情况进行跟踪和预警。 风险识别：识别业务运营中的财务风险，如客户信用风险、项目超支风险、库存积压风险、合同条款风险等，并推动建立控制机制。 内控流程优化：协助优化业务端的财务流程，确保其符合公司内控和政策要求，提高效率的同时保障合规性。3. 业财融合与流程优化： 项目财务管理：针对电表行业常见的招投标项目、系统集成项目，进行全周期的财务管理工作，包括项目概算、投标报价支持、项目损益跟踪、验收回款等。 定价支持：基于成本、市场和竞争分析，为销售团队提供具有竞争力的定价策略和建议。 库存与供应链协同：分析库存周转率、呆滞料情况，与供应链团队协同优化库存水平，提高资产使用效率。 数据桥梁：将专业的财务语言“翻译”成业务部门能理解的语言，同时将业务动态和需求反馈给财务部门，促进双向沟通。4. 团队协作与赋能： 为业务团队提供财务知识培训，提升业务人员的财务素养和成本意识。任职要求：1. 硬性技能与资质要求： 教育背景：统招本科及以上学历，财务、会计、金融、经济学等相关专业优先。 专业资质： 持有CPA（注册会计师）或会计中级职称以上等证书者优先。 工作经验： 具备3-5年及以上财务分析、管理会计或审计相关经验。有制造业、电力能源、智能硬件/物联网（IoT）行业背景者极具优势。 专业技能： 精通财务分析： 熟练使用各种财务分析模型和方法。精通Excel： 必须精通数据透视表、VLOOKUP、函数公式等，能高效处理和分析大量数据。 熟练使用ERP及BI工具： 熟练操作SAP、Oracle等ERP系统，以及Power BI、Tableau等商业智能工具者优先。2. 软性技能与综合素质： 业务洞察力（Business Acumen）： 对电表业务有强烈的兴趣和学习能力，能快速理解技术参数、产品特性和商业模式。这是区别于普通财务的核心能力。 沟通与影响力（Communication & Influence）： 出色的跨部门沟通协调能力，能够与研发、销售、供应链等不同背景的同事有效合作，并推动财务建议的落地。 解决问题的能力（Problem-Solving）： 具备结构化思维，能够从复杂的业务数据中发现问题根源，并提出切实可行的解决方案。 抗压能力与主动性： 能够适应快节奏、多变化的业务环境，积极主动地深入业务，而不是被动地等待数据。 责任心与诚信： 具备高度的责任感和职业道德，坚守财务底线和合规要求。

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谢先生

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本公司为12年的服饰平台top商家，招聘有经验、有能力，能统筹管理平台店铺的电商运营人才！岗位职责：1、全面负责公司各平台店铺的战略布局，拟定经营方针与业务拓展计划，设定各阶段销售指标，并实施目标拆解、路径规划、执行推进及资源协调，确保业绩达成并对最终结果负责；2、精通电商平台的运营推广、页面优化、流量引入、转化率提升及数据复盘，具备系统化优化思维，能持续迭代运营策略，为团队输出可落地的方法论并推动执行，助力店铺业绩增长；3、具备敏锐的产品思维，深入洞察产品特性，通过竞品调研与市场反馈，持续提出产品改进方案与创新建议；4、熟悉平台规则与运营机制，紧盯竞争对手动态，收集分析相关数据，制定针对性优化策略，紧跟行业发展趋势；5、主导项目所属店铺的整体运营、销售推进与日常管理，推动运营中心在系统建设、管理制度、工作流程方面的不断完善，提升团队运作效率与产出水平；6、负责新渠道的开拓及店铺筹建工作，积极探索新增长机会，挖掘潜在市场空间。任职要求：1、大专及以上学历，电子商务、传播学、市场营销等相关专业优先；2、具备3-5年同岗位实战经验，曾带领5人以上团队，有服装类目年销售额达千万级的运营管理背景者优先；3、具备良好审美素养，熟知主流电商平台的运营规则、推广工具、营销方式及活动资源；4、拥有出色的全局统筹能力与精细化数据分析能力，逻辑严密，富有创新意识与突破精神；5、责任心强，学习能力强，能够在高强度工作环境下稳定发挥。

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莫女士

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工作职责：1、负责在抖音、小红书等渠道发掘直播达人，进行资源筛选、联络及达人库的持续维护；2、主动对接达人及其团队，推进合作意向的达成；3、结合公司产品特点与销售目标，策划达人直播带货方案，安排样品寄送，并承担与主播方的商务协调工作；4、定期与达人团队保持互动，巩固并深化长期合作关系；5、达成每月既定销售指标，并完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，商务类相关专业优先考虑；2、具备女装领域商务合作背景，有通过精选平台对接达人经验者优先；3、拥有抖音、小红书等平台达人资源者优先录用；4、具备良好的商务谈判与沟通能力，能独立完成合作洽谈；5、具备基础的数据分析能力和逻辑思维能力。

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莫女士

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岗位职责:1、结合公司业务发展战略及各区域市场调研数据，开展产品线的规划与布局；2、主导主流竞争对手的产品研究工作，形成竞品分析成果，并提出切实可行的产品改进策略；3、持续跟踪电力企业技术发展方向、技术规范、招投标机制及评标规则，挖掘技术与市场结合的增长机会；借助新技术应用和新产品推广，助力打造行业内的技术影响力；4、依据产品战略方向和市场需求，推进新产品导入流程，组织立项需求评审，明确产品立项标准，输出完整的产品定义文件；5、基于市场反馈与竞争态势，及时制定产品功能与结构优化方案，推动变更实施节奏，增强产品市场竞争力。任职要求:1、本科及以上学历，具备至少3年电力领域从业经历，熟悉电力设备（如电力电气、智能仪表、测控保护装置等），掌握行业技术演进趋势，了解营销端或配网相关设备者优先；2、具备良好的沟通协调能力，能够高效对接客户及内部跨部门协作，具有一定的演讲表达与产品宣导能力；3、学习能力和文字功底扎实，可独立完成市场总结、调研报告、规划方案及洞察类材料的撰写；4、抗压能力强，能适应短期外出差任务。加分项具备以下领域经验者优先：仪器仪表·物联网·家用电器

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谢先生

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电子产品的生产，组装，包装，质检等岗位无需经验，26-28每小时月收入7000以上，包吃住，纯收入，长短期都可以做，离职当天结清所有工资，不压不扣。

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余女士

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【公司业务概述】不是做金融、不是做贷款、不是做电商！！（划重点！！！我们的独立的公司，没有分公司也没有隶属的集团。如有相似的公司名实属巧合！！）我们专注于企业互联网的拓客运营，通过新媒体多平台的运营策略帮助企业挖掘潜在客户，拓展客户来源。随着互联网技术的不断发展和企业对线上营销需求的日益增长，我们的业务正处于快速发展阶段，未来前景无限广阔。【岗位亮点】1.底薪不设上限，业绩越高底薪越高，目前最高底薪记录已达¥9400。我们提供极具竞争力的薪资待遇2.晋升通道灵活，无需逐层逐级晋升，可根据个人能力和业绩实现跨级别晋升。职位晋升路线清晰：助理→专员→中级专员→高级专员→顾问→中级顾问→高级顾问。【岗位职责】1、客户开发、邀约、面谈①借助强大的互联网平台以及公司内部系统，充分发挥自身专业优势，挖掘潜在客户群。②以电话和微信为主要方式，与潜在客户进行有效互动，在建立良好联系后，成功将客户邀约至公司，并做好简单的接待工作。2、客户跟进与维护运用微信持续追踪客户需求，及时回复客户咨询，定期推送有价值的信息，不断加深与客户的粘性，确保客户群体的稳定与拓展。3、团队协作积极响应团队管理员的工作安排，与团队成员紧密配合，共同完成各项工作任务【任职要求】1、年龄范围*******，性别不限2、学历要求学历不限，我们更看重你的实际能力和努力付出，无论经验如何，都有机会在这个岗位展现自己的价值。3、职业态度热爱销售工作，具有强烈挑战高薪的决心，明白目标需要通过自身的不懈努力去实现4、能力素质具备良好的人际沟通能力，能够与不同类型的客户建立有效的沟通渠道；富有团队精神，能与团队成员协同合作；工作认真负责，在面对压力时能够保持积极的态度并有效应对。5、经验优先有互联网、电子商务、市场营销等行业背景等相关工作经验优先考虑此岗位有广阔的发展空间。职位晋升路线：助理→专员→中级专员→高级专员→顾问→中级顾问→高级顾问【薪资待遇】正常干5000---6000元/月努力干6001---10000元/月使劲干10001---20000元/月拼命干20001元/月以上（不封顶）【你的顾虑】1、没有接触过这个行业，担心做不好？很多新员工在入职时都没有相关行业经验，这是很正常的。我们拥有专业的互联网知识和销售技巧培训体系。只要你在工作中用心学习、积极实践，就一定能够胜任工作并取得优异的成绩。2、压力大，赚不到钱怎么办？我们理解你对压力和收入的担忧，但公司会为你配备经验丰富的主管，在你的工作中给予指导和带领。而且底薪是不封顶的，这意味着只要你能力够强、业绩够好也能获得可观的收入。特别说明：我司全部岗位都不包食宿，介意者慎投！！！上班时间为：9 am~5:30 pm，周末单双休制度。上班地点：广州芳村大道东200号1850创意园71栋

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陈女士

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【公司业务概述】不是金融、不是贷款、不是电商！！（重点强调！！我们是一家独立运营的企业，无任何分公司或集团隶属关系。若存在名称相似的公司纯属巧合！！）我们专注于企业级互联网拓客与运营服务，依托多平台新媒体运营策略，助力企业精准挖掘潜在客户，拓宽获客渠道。随着互联网技术持续升级及企业对线上营销需求的不断提升，公司业务正处在高速发展阶段，未来发展空间广阔。【岗位亮点】1.底薪上不封顶，业绩决定底薪水平，当前最高底薪已达¥9400。提供行业具有竞争力的薪酬回报2.晋升机制灵活高效，不拘泥于层级晋升，依据个人能力与实际表现可实现跨级晋升。晋升路径明确：助理→专员→中级专员→高级专员→顾问→中级顾问→高级顾问【岗位职责】1、客户开发、邀约与面谈①利用公司强大的互联网资源及内部系统支持，发挥个人专业优势，主动挖掘目标客户群体。②通过电话和微信为主要沟通方式，与潜在客户建立有效联系，在维护良好互动的基础上，成功邀约客户到访公司，并协助完成基础接待工作。2、客户跟进与关系维护借助微信工具持续跟踪客户需求，及时响应客户咨询，定期推送实用信息内容，增强客户粘性，保障客户资源的稳定性与持续增长。3、团队协作配合积极配合团队管理安排，与同事保持紧密协作，共同推进各项任务高效完成【任职要求】1、年龄范围*******，性别不限2、学历不限，我们更注重实际工作能力与付出程度，无论是否有经验，均有机会在此岗位实现自身价值3、热爱销售岗位，具备冲刺高薪的目标意识，清楚收入来源于持续努力与自我突破4、具备良好的沟通表达能力，能快速与不同类型的客户建立信任关系；具备团队协作精神，善于配合他人工作；工作态度端正，面对压力能保持积极心态并有效应对5、有互联网、电商、市场营销等相关领域工作经验者优先考虑此岗位具备良好的成长空间。晋升通道为：助理→专员→中级专员→高级专员→顾问→中级顾问→高级顾问【薪资待遇】正常干5000---6000元/月努力干6001---10000元/月使劲干10001---20000元/月拼命干20001元/月以上（上不封顶）【你的顾虑】1、没有行业基础，担心无法胜任？大多数新成员入职初期并无相关经验，这属于普遍情况。公司设有系统的互联网知识与销售技能培训，只要在工作中主动学习、积极实践，就能快速上手并取得优异成果。2、怕压力大，收入不稳定？我们理解你对工作压力和收入的担忧。公司将安排经验丰富的主管全程指导带教，帮助你顺利过渡。同时，底薪不设上限，能力越强、业绩越好，收入越高，完全体现多劳多得原则。特别说明：本司所有岗位均不提供食宿，介意者请谨慎投递！！！上班时间：9am~5:30pm，周末实行单双休制度。上班地点：广州芳村大道东200号1850创意园71栋

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陈女士

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