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海口万象城紧急招聘电话客服数名招聘要求：男20-35岁之间女20-40岁之间工作内容：公司提供工作手机和客户资源，只需要做好电销邀约。薪资：底薪4800+提成(10%-60%)综合薪资1W-2W上不封顶工作时间：9.00-12.0014.00-19.00大小周休息（单双休轮换）月休6天节假日正常放可接受小白经验！！

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李女士

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【工作内容】-协助项目经理开展审计项目，包括年报审计、内控审计、各专项审计等，保证工作准确无误；-按照既定的审计计划执行审计程序，收集并整理审计证据，确保审计底稿的完整性与规范性；-在项目经理的指导下编制审计报告初稿，并提出适当的建议；-协助团队完成审计项目的其他事宜。【任职要求】-本科及以上学历，会计、审计、财务管理等相关专业；-具备1年及以上审计相关工作经验，有会计师事务所从业经历者优先；-持有初级会计职称证书，具备一定的财务知识，具有审计能力者优先；-了解基本的审计的工作流程；-具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够独立完成审计任务。【薪酬福利】-底薪+提成，具体面议；-享受六险一金、带薪年假、节日福利等完善的员工保障体系；-提供职业发展培训及晋升机会，助力个人成长与职业规划。

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程女士

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1、‌参与审计业务‌：负责执行审计程序，收集审计证据，并评估被审计单位的相关业务活动。2、‌编制审计业务底稿‌编制：详细记录审计过程中实施的程序、获取的证据以及得出的结论。3、‌协助出具审计报告‌：包括收集和分析审计证据，撰写审计报告初稿，协助项目负责人对报告进行修订和完善。4、‌与客户沟通‌：了解客户的需求和关注点，解释审计程序和要求，并跟进审计进展。5、‌整理归档审计资料‌，确保审计资料的完整性和保密性.

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海口万象城紧急招聘电话客服数名招聘要求：男20-35岁之间女20-40岁之间工作内容：公司提供工作手机和客户资源，只需要做好电销邀约。薪资：底薪4800+提成(10%-60%)综合薪资1W-2W上不封顶工作时间：9.00-12.0014.00-19.00大小周休息（单双休轮换）月休6天节假日正常放可接受小白经验！！

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1、‌参与审计业务‌：负责执行审计程序，收集审计证据，并评估被审计单位的相关业务活动。2、‌编制审计业务底稿‌编制：详细记录审计过程中实施的程序、获取的证据以及得出的结论。3、‌协助出具审计报告‌：包括收集和分析审计证据，撰写审计报告初稿，协助项目负责人对报告进行修订和完善。4、‌与客户沟通‌：了解客户的需求和关注点，解释审计程序和要求，并跟进审计进展。5、‌整理归档审计资料‌，确保审计资料的完整性和保密性.

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程女士

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岗位职责：1、 由公司提供客户资源，无需外出寻找客户；2、 与公司提供的高意向客户建立沟通，明确客户需求，邀约客户洽谈；3、 接待当事人或决策人来访，配合律师促成签约；4、 定期维护客户关系及业务，了解和发掘客户深层次需求，建立良好的长期合作关系；5、 公司提供专业培训，业务方面由专业律师提供服务。任职要求：1、 大专以上，不限经验，法学专业应届毕业生优先；2、 口齿清晰，普通话流利，开朗热情，主动积极；3、 具备良好的销售意识和沟通技巧，有一定的抗压能力；4、 有赚钱的欲望。

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袁女士

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【热爱烘焙，有相关经验者优先】1.开展市场调研，分析行业规模、竞争格局及竞品情况，完成产品选型评估；2.制定产品定位策略，搭建价格体系，设计产品组合方案；3.与研发团队紧密协作，跟进开发进程，确保在既定时间内推进产品落地，并全程跟踪研发执行情况；4.产品发布后，持续监控数据表现，推动产品优化、迭代与升级等后续工作。

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张先生

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1、具备3-5年品牌设计相关经验（优秀作品者可放宽年限），拥有扎实的美术功底，能够独立高效完成品牌视觉体系搭建、风格定位及包装设计的全流程执行2、具备出色的审美素养与创意能力，设计逻辑清晰，色彩感知力强，思维活跃富有想象力，善于将创意理念转化为具体视觉呈现3、熟悉品牌设计工作流程，精通快消品类从平面到包装的整合设计，掌握常用材料特性及工艺技术，了解产品包装的结构与制作规范4、责任心强，具备良好的项目统筹意识与团队协作精神5、有广告公司或专业设计机构从业背景者优先考虑

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张先生

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岗位职责：1、通过电话或线上方式（企业微信或微信）与客户进行沟通，建立并维护良好的客户关系，满足客户的财税服务需求。2、积极完成客户开拓任务，依托专业的财税知识和优质服务，保障客户长期稳定合作。3、为客户提供专业的财税咨询及规划建议。4、推广公司增值服务，识别潜在客户需求，详细介绍公司各类增值业务内容。5、开发客户资源，高效运用公司提供的资源，增强客户粘性，推动二次开发及客户推荐新客户。6、挖掘新客户业务需求，跟进后续续费工作。任职要求：1、具备大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）。2、有销售从业经历者优先考虑。3、具有代理记账行业相关工作经验者优先录用。岗位福利：1、工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，周末双休；2、社会保险：公司统一缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险；3、享受国家规定的法定节假日，并发放节日福利（如端午节、中秋节、元旦等）；4、享有带薪休假待遇，包括婚假、产假、丧假、年假等；5、公司定期组织球类运动、年度旅游、部门聚餐、KTV活动、外部联谊、户外拓展、周年庆宴、生日会、年终晚会等多样化的文娱活动，丰富员工业余生活，营造轻松愉快的工作氛围。

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李女士

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【工作内容】1.协助外卖运营经理制定规划，跟进策略执行与落地；2.统筹管理外卖运营团队，对接平台商务人员，协调资源，借助线上渠道达成运营目标；3.梳理并分析所辖区域门店运营数据，制定优化方案并推动实施；4.制定平台流量投放计划，定期复盘投放效果，持续提升投放效率；5.联动门店推进客户体验改进工作。【任职要求】1.大专及以上学历，具备3年以上平台运营经验或1年以上品牌线上运营经历；2.了解外卖平台运作机制，掌握品牌运营管理要点；3.认同公司文化理念，具备客观思维、自我反思能力及抗压能力。

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张先生

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岗位职责:1.负责品牌文案的创意构思与策划执行2.撰写高水平的品牌宣传内容3.参与品牌形象建设及推广活动的实施任职要求:1.具备优秀的文字创作功底和语言表达能力2.能独立推进文案策划任务，执行力强3.具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通

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岗位职责：1、 由公司提供客户资源，无需外出寻找客户；2、 与公司提供的高意向客户建立沟通，明确客户需求，邀约客户洽谈；3、 接待当事人或决策人来访，配合律师促成签约；4、 定期维护客户关系及业务，了解和发掘客户深层次需求，建立良好的长期合作关系；5、 公司提供专业培训，业务方面由专业律师提供服务。任职要求：1、 大专以上，不限经验，法学专业应届毕业生优先；2、 口齿清晰，普通话流利，开朗热情，主动积极；3、 具备良好的销售意识和沟通技巧，有一定的抗压能力；4、 有赚钱的欲望。

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袁女士

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1.结合产品形态与市场定位，开展用户需求调研，深入分析用户的使用场景、行为习惯及所处环境，评估市场规模，研判竞争格局及竞品动态；2.明确产品发展路径，确立产品定位、定价策略，并规划产品线组合方案；3.与研发团队紧密对接，跟进开发进程，确保产品在既定周期内高效推进，并对研发各阶段进行有效监督与支持；4.组织并推动跨部门协同作业，对产品需求进行收集、整合与深度分析，快速拆解核心问题，保障产品持续迭代与优化；5.联动业务、供应链、运营及技术等相关团队，统筹产品全生命周期的开发管理工作。

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张先生

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岗位职责：1、统筹负责区域内门店的日常运营工作，保障服务品质与销售目标的实现；2、拟定并落实区域销售方案，确保完成公司下达的各项业绩指标；3、督导门店运营流程，提升运行效率，持续优化顾客服务体验；4、组织团队管理与员工培训，增强团队专业水平和服务主动性；5、收集市场动态信息，研究竞争格局，制定切实可行的应对策略。任职要求：1、具备优秀的团队管理能力及良好的沟通协调技巧；2、了解零售业运作模式，有门店运营管理经验者优先考虑；3、具备敏锐的市场感知能力和较强的分析解决问题能力；4、抗压能力强，责任心强，执行力突出；5、对餐饮行业充满热情，富有创新思维，能推动团队持续提升。

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张先生

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【工作内容】1.负责外卖平台品牌门店的运营策略制定及执行跟进；2.对接平台商务团队，协调资源，借助线上渠道达成外卖业务目标；3.搭建外卖数据监控体系，定期输出分析报告并推动优化措施；4.制定流量投放方案并开展效果评估，持续提升投放效率；5.联动门店推进客户体验改进工作；6.统筹外卖团队日常运作，协同内外部门高效配合。【任职要求】1.大专及以上学历，具备5年以上平台运营经验或2年以上品牌线上运营经历；2.熟悉外卖平台运营机制，掌握品牌运营管理要点；3.认同公司文化理念，具备客观认知、自我反思与抗压能力；4.有连锁品牌外卖运营实践背景者优先考虑。

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张先生

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1.具备10年以上烘焙工厂从业经历2.勤奋踏实，具备高度的责任感与进取精神3.工作严谨，对产品品质与口感保持敏锐的把控力与专注度4.在产品研发与创新方面具有独到见解，并积极实践探索

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张先生

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岗位职责1、负责伴手礼产品线的全面规划与定义，涵盖系列产品的创意构思、市场定位及差异化方案设计。2、主导产品配方研发、口味评测、成本分析及定价策略制定。3、协同供应商推进样品确认、批量生产跟进、质量监控与交付周期管理。4、统筹产品上市全过程，包括包装协作、生产排期、渠道铺货及销售团队培训支持。5、依据试销表现与市场反馈，持续调整优化产品组合与包装策略。岗位要求：1、本科及以上学历，食品科学、市场营销、供应链管理等相关专业优先考虑。2、3年以上休闲食品、烘焙或伴手礼领域产品开发经验，具备食品品牌或伴手礼行业背景者优先。3、了解海南本地食材及文化特色者优先。4、具备良好的供应链整合能力、成本控制意识与市场洞察力。5、能适应频繁打样、出差及多部门协同的工作节奏。

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张先生

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1.营销策划与执行制定(占比约30%)·依据年度及月度营销节奏，结合市场动态、节庆热点与品牌重要节点，规划内容传播主线与主题方向。·参与营销项目的创意讨论，为大型活动、新品发布、品牌推广等提供核心文案输出与传播方案支持。·联动市场、设计、招商等相关团队，确保文案表达与整体营销战略保持一致，保障项目高效落地。2.公众号运营与内容创作(占比约40%)·品牌对外账号运营：主导公司主品牌微信公众号等平台的日常运营，涵盖选题策划、文案撰写、内容编辑、排版发布及用户互动，确保内容有效传递品牌理念，增强用户粘性与口碑。·公司内部文化账号运营：负责企业内部文化类公众号的运营，策划并撰写企业文化案例、员工风采、活动纪实等内容，助力构建积极的企业氛围，提升员工认同感。·监测公众号数据表现，评估内容传播成效，并据此调整优化内容策略。3.门店及业务支持(占比约30%)·输出门店日常运营所需活动物料的文案内容，助力提升到店客流与销售转化效率。·根据业务需求，协助完成产品说明、宣传册等营销资料的文案撰写，保障品牌形象在各渠道的一致性。

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张先生

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岗位职责：1、承担公司日常会计核算事务，确保账目规范、数据准确；2、编制各类财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表；3、负责费用审核与成本核算，强化成本管控，提高财务管理效能；4、办理各项税务申报工作，涵盖增值税、企业所得税、个人所得税等；5、配合开展年度财务审计，支持内外部审计相关工作。任职要求：1、掌握会计准则及相关税收法律法规，具备扎实的财务专业基础；2、熟练使用财务软件及常用办公软件，具备较强的数据处理能力；3、工作认真负责，注重细节，能独立高效完成本职工作；4、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，可有效对接内外部协作事项；5、具有食品或餐饮行业财务工作经验者优先录用。

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张先生

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岗位职责：1、负责公司日常会计核算工作，编制记账凭证并登记账簿，核对关联方往来款项，按时完成所辖公司各项税费申报。2、准确计算并结转各项摊销、预提费用、固定资产折旧、税金、成本及收入等会计事项。3、编制项目月度合并财务报表，出具财务分析报告，提供决策支持数据。4、协助年度预算编制工作，按月跟踪预算执行情况并提交进度分析报告。5、根据管理需求设立各类台账，审核并跟进自有门店租金、物业费、水电费等相关费用数据。6、维护财务账套的会计科目体系及辅助核算设置，确保核算基础信息准确更新。7、参与定期库存盘点工作，审核系统内盘点相关单据的准确性与合规性。8、对接ERP系统财务模块使用需求，制定相关操作规范，保障财务数据的完整性与可用性。任职要求：1、本科及以上学历，财务管理、会计类相关专业，具备初级会计职称；2、三年以上大中型企业财务工作经验，有连锁、加盟、零售或餐饮行业背景者优先；3、熟悉财务、税务相关政策法规，熟练操作财务软件及常用办公软件；4、执行力强，工作细致认真，责任心强，积极进取，善于学习，具备良好沟通能力，重视团队协作，抗压能力佳，保密意识强。

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岗位职责：1、主导公司信息化战略的规划与落地：制定管理制度及执行规范，助力企业战略经营目标达成；2、推进内部团队搭建，优化管理机制，提升组织运行效率；3、统筹协调各部门协作，确保信息高效传递；科学调配资源，实现资源利用最优化；4、全面负责公司日常运营工作，监控关键指标，开展运营审计，构建业务运营体系，提升整体运营效能；5、带领管理团队落实公司经营战略，达成年度经营目标；6、组织召开公司运营会议，推动日常业务运转，贯彻公司战略方向与经营理念，持续完善企业文化建设。任职资格：1、本科及以上学历，10年以上相关领域工作经验，其中5年以上运营管理岗位经历；2、具备出色的沟通、协调与组织能力；3、精通运营发展动态、管理模式及业务流程；4、具有较强的战略规划与综合分析能力；5、良好的职业操守，富有团队意识，责任心强，能适应高强度工作并积极应对挑战。

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一、服务对象负责两名双语幼儿园孩子的教育陪伴、生活引导与日常照料，需驾驶车辆接送孩子上下学。二、岗位职责1、教育引导（1）辅导孩子放学后的学习任务，巩固幼儿园所学内容，开展符合年龄特点的启蒙教育。（2）制定并落实每日学习安排，帮助孩子建立良好的学习节奏和兴趣习惯。2、陪伴娱乐（1）全程陪同孩子参与有益身心的游戏与活动，促进健康成长。（2）策划并实施丰富多样的室内外亲子游戏，提升孩子的探索欲与创造力。3、习惯培养（1）协助孩子养成规律作息及良好生活与卫生习惯。（2）在日常互动中以身作则，引导孩子掌握基本社交礼仪与行为规范。4、英语环境营造（1）坚持使用英语进行日常生活对话，打造沉浸式语言氛围，增强孩子的听说能力。（2）利用英文绘本、儿歌、动画等素材，组织生动有趣的英语启蒙活动。5、生活照料：负责照顾较小孩子的入睡过程，确保其睡眠安全与质量。6、安全及健康守护（1）关注周围环境对孩子的影响，及时干预潜在风险行为，预防意外发生。（2）持续观察孩子的身体状态，发现异常情况第一时间向雇主反馈。（3）配合雇主执行医疗健康管理计划，保障孩子按时完成各项健康检查。7、物资管理：根据孩子成长需要，定期更新采购清单，涵盖学习用具、生活用品、玩具等各类物品。8、教育信息支持：按雇主需求搜集整理相关教育资讯，包括政策动态、教学方法、优质资源及典型案例，经分析后供家长参考决策。三、任职要求1、教育背景：全日制本科及以上学历，学前教育、幼儿教育或儿童心理专业优先；具备丰富实践经验者可放宽至大专学历。2、工作经验：具有1年以上幼儿教育、家庭教师或低龄段双语教学经历，有国际幼儿园班级授课经验者优先考虑。3、专业技能（1）英语口语流利，能自然开展日常交流，并具备基础英语教学能力。（2）了解儿童心理发展规律，能够准确识别并妥善处理孩子的情绪与行为问题。（3）掌握系统的幼儿教育理论与实践技能，熟悉儿童身心发展阶段特征。（4）持有有效驾照，驾驶技术熟练，具备高速公路行驶经验。（5）拥有艺术或体育特长（如绘画、钢琴、游泳、声乐等）者优先录用。4、个人素质（1）热爱幼教事业，富有耐心、爱心与责任感，乐于陪伴孩子共同成长。（2）具备良好的沟通协调能力，能与雇主保持积极高效的互动与协作。（3）组织能力强，执行力突出，能有序推动各项计划落地执行。（4）身体健康，适应住家工作模式，可陪睡照顾小朋友。5、其他：需提供无犯罪记录证明及健康合格证明四、福利待遇1、待遇：8000-12000元/月，薪资准时发放。2、休假：每月休息4天+法定节假日天数；休息时间可与雇主协商灵活调整。若因工作安排导致假期未休，按日薪标准补偿。3、其他：配备独立房间（与一名孩子同住）、提供三餐，生活开销低。4、合同签订：签署正规服务协议，保障双方合法权益

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职位描述:1、负责培训部门的日常运营事务（包括员工入职与离职培训）2、参与公司各业务模块培训方案的规划与执行，确保培训计划有效推进并取得预期成果3、组织实施各类培训项目，开展过程管理，并推动培训效果的跟踪与评估工作4、对团队成员进行日常指导与监督，按时完成上级交办的其他工作任务职位要求:1.本科及以上学历，专业不限2.具备三年以上企业内部培训工作经验，有餐饮行业培训经理经历者优先3.具备出色的沟通表达能力、组织协调能力及团队合作意识4.拥有良好的职业素养，能适应高强度工作，具备较强的抗压能力和自我激励性

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1、协助外卖运营经理制定规划，并跟进策略执行情况；2、统筹管理区域内门店数据，拟定优化方案并推动实施改进；3、主导平台流量投放策略制定及效果评估，持续迭代优化投放表现；4、对接门店相关BD人员，借助线上平台资源达成外卖运营指标；5、负责门店在外卖平台的后台维护、信息编辑及日常运营监控；6、协同门店推进客户体验提升工作，落实优化措施。

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：18:00-20:30工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-07-12一、服务对象1、负责两名双语班幼儿园孩子的日常陪伴与成长引导2、工作时间：周内：固定18:15-20:15周六：上午9-12点（教师可自行选择是否出勤）周日：上午9-12点固定上班，下午2:30-6:00（若家庭外出活动则无需到岗）二、岗位职责1、学习辅导：协助孩子巩固幼儿园所学内容，开展适龄知识拓展；制定并落实每日学习安排，重点培养良好的学习习惯与探索兴趣。2、游戏陪伴：策划并参与适合幼儿发展的互动游戏，促进孩子身心健康发展。3、行为引导：通过日常示范与正向激励，帮助孩子建立规律的生活作息，养成文明礼仪和优良品格。4、英语氛围营造：（1）坚持使用英语进行日常对话，打造持续的语言输入环境，提升孩子的听说表达能力。（2）结合英文绘本、儿歌、动画等形式，组织生动有趣的语言学习环节。5、安全与健康监护：关注周围环境安全及儿童行为动态，预防意外发生；留意身体状态变化，发现异常及时反馈给家长。6、定期汇报陪伴情况，提出所需教具或生活用品的采购建议。三、任职要求1、学历要求：全日制本科及以上，学前教育、幼儿教育、儿童心理等相关专业优先；具备丰富幼教经验者可放宽至大专。2、工作经验：具有一年以上幼儿教学、家教或低龄段双语班教学经历，有国际幼儿园从业背景者优先考虑。3、专业能力：（1）英语口语表达流畅，具备实际交流能力；拥有绘画、钢琴、游泳、声乐等技能者更佳（2）能识别并妥善处理幼儿情绪与行为问题4、个人特质：（1）富有耐心、爱心与责任感，热爱儿童教育事业（2）具备良好沟通技巧和协作意识，能与家长保持积极有效的互动（3）身体健康，无不良嗜好5、其他条件：需提供可在线查验的无犯罪记录证明及健康证四、福利待遇1、按实际工时计酬，每月统一发放薪资2、休息安排：周末休息时间可与家长协商调整；因工作需要未能正常休假的，将按规定补发薪酬3、额外支持：周日工作期间提供午餐（不计入工时），带孩子外出活动时段正常计时4、合同保障：可签署正式兼职服务协议，维护双方合法权益

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岗位职责：1、协助决策层拟定公司发展战略，主导职能领域内短期与中长期经营决策，对公司战略目标的实现发挥关键作用；2、在董事会与总经理的指导下，全面负责公司财务核算、报表管理、预算体系搭建、经营计划制定及预算执行监督与控制工作；3、统筹协调企业财务资源与业务发展之间的协同配置，推进公司财务战略的规划与落地实施；4、牵头制定公司盈利目标、投资方向、财务布局、预算方案及成本控制标准；5、构建并优化公司内部核算组织架构、数据管理体系，完善会计核算流程与财务管理规范制度；6、建立并健全企业内部会计监督、审计机制和内部控制体系，强化财务治理结构，合理设置财务组织，有效管理财务团队；7、主导现金流管理、营运资金调度、资本预算安排，处理企业合并、分立等重大事项中的财务问题，推进融资运作及资本结构调整（如管理层收购、股权重组等）；8、联合业务运营部门开展经营效益分析，组织编制财务与成本计划，持续推动降本增效、提升盈利能力；9、监督企业严格执行国家财经法规、纪律要求及董事会各项决议；10、对接政府财税主管部门，跟进落实相关财税政策与合规要求；11、完成董事会及总经理交办的其他工作任务。任职资格1、全日制本科及以上学历，财务管理或金融学相关专业，具备注册会计师资质者优先；2、8年以上财务管理工作经历，或10年以上相近管理岗位从业经验；3、掌握IPO操作流程，精通财务管理、审计理论、经济法律、企业运营、战略规划及人力资源基础知识；4、具备扎实的会计专业功底，熟悉账务处理全流程及财务管理体系运作；5、深刻理解国家财税法律法规，拥有出色的财务判断力和丰富的实务分析经验；6、擅长资本运作，具备证券化融资、并购重组实践经验，能独立设计综合性投融资方案；7、与政府部门、金融机构保持良好沟通关系，具备一定融资渠道与实操能力；8、具备团队管理能力、原则性强、可独立开展工作，反应敏捷，保密意识强。

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岗位职责：1、主导公司信息化战略的规划与落地：建立健全公司管理制度及执行规范，助力企业战略经营目标达成；2、推动内部团队发展，优化管理机制，提升组织运行效率；3、统筹协调各部门协作，确保信息高效传递，合理调配资源，实现资源利用最优化；4、全面负责公司日常运营工作，监控关键指标，开展运营审计，构建业务运营体系，持续提升运营效能；5、带领管理团队贯彻实施公司经营战略，确保年度业务目标顺利完成；6、组织召开公司营运会议，推进日常运营事务，落实公司战略方向与经营理念，不断深化企业文化建设。任职资格：1、本科及以上学历，具备10年以上相关领域工作经验，其中5年以上运营管理岗位经历；2、具备出色的沟通、协调与组织能力；3、精通行业运营发展趋势、管理模式及业务流程；4、具有较强的战略规划与综合分析能力；5、职业操守优良，富有团队意识，责任心强，能适应高强度工作并积极应对挑战。职位福利：带薪年假、节日福利、全勤奖

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岗位职责:1.统筹连锁餐饮品牌的整体运营，保障服务流程规范与品质标准落地。2.策划并实施营销方案，增强品牌影响力与市场份额。3.指导并监督门店各职能模块的日常运行，确保运营高效有序。4.负责商品从采购、验收、陈列到品控的全流程管理，确保产品品质稳定可靠。5.组织落实门店清洁保养及设施维护，维持安全整洁的营业环境。任职要求：1.具备优秀的统筹规划与团队管理能力，能有效带领团队达成目标。2.工作责任心强，富有创新意识，能在高强度工作节奏中快速决策。3.擅长沟通协作，可与员工及客户建立顺畅、积极的互动关系。4.热爱餐饮服务行业，具备敏锐的市场洞察力和应变能力。5.具备较强的应急处理能力，能及时妥善解决突发状况。

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1.热爱烘焙事业，对烘焙领域特别是生日蛋糕产品有深入的理解和实践经验。2.熟悉生日蛋糕项目的完整运作流程，具备成功落地项目经验者优先考虑。3.掌握线上运营及外卖渠道的相关操作与推广技能。4.能独立带领团队推进项目执行并确保工作高效完成。5.具备出色的沟通协调能力，善于应对和解决复杂问题。加分项有餐饮、生活服务（O2O）行业相关从业经历者更佳

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