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岗位职责：1、负责集团财务内控体系建设与执行，建立健全财务管理制度（如费用报销规范、资金运作机制），有效识别并控制财务风险；2、承担集团公司日常会计核算工作，涵盖账务处理、财务报表编制及财务数据分析；3、开展税务筹划工作，深入研究税收法规，在合法合规基础上优化税负，协调税务部门完成税务检查、政策咨询等工作，保持良好沟通关系；4、指导并监督会计凭证审核、账目核对，以及财务档案的系统化整理与归档管理；5、配合内外部审计、税务稽查提供完整财务资料，协同业务单元提供及时准确的财务数据支持；任职要求：1、掌握系统的会计理论知识，具备独立应对和解决复杂会计事务的能力；2、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效推进跨部门协作；3、工作细致严谨，具备较强的组织协调能力，保障财务信息的真实与准确；4、本科及以上学历，持有中级会计职称或以上资格，拥有注册会计师资质者优先，具备5-10年会计相关工作经验；5、熟练运用EXCEL进行数据统计与分析操作；6、有传媒行业从业背景者优先录用；7、年龄建议在30至40岁之间；8、薪资标准：试用期2个月无责任底薪6000元/月，转正后9000元/月；工作时间：09:00-18:00，试用期间单休，转正后实行轮值单双休制度。

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罗先生

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岗位职责：1、负责集团财务内控体系建设与执行，建立健全财务管理制度（如费用报销规范、资金运作机制），有效识别并控制财务风险；2、承担集团公司日常会计核算任务，涵盖账务处理、财务报表编制及财务数据分析工作；3、开展税务筹划管理，深入解读税收法规，在合法合规基础上优化税负，协调税务机关完成税务检查、政策咨询等工作，保持良好沟通关系；4、组织并监督会计凭证审核、账务核对以及财务档案的整理与归档管理；5、配合内外部审计、税务稽查提供完整财务资料，协同业务部门输出所需财务数据支持；任职要求：1、具备系统的会计理论基础，能独立应对和解决复杂会计实务问题；2、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，确保跨部门协作顺畅高效；3、工作细致严谨，具备较强的统筹规划能力，保障财务信息真实准确；4、本科及以上学历，持有中级会计职称或以上资格，注册会计师资格者优先，具有5-10年会计相关工作经验；5、熟练掌握EXCEL进行数据整理与分析操作；6、有传媒行业从业经历者优先录用；7、年龄建议在30至40岁之间；8、薪资待遇：试用期2个月无责任底薪6000元/月，转正后9000元/月；工作时间：09:00-18:00，试用期间每周单休，转正后实行轮值单双休制度。

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岗位职责：1、集团财务内控与监督：建立完善的财务管理制度（如费用报销流程、资金运作规范），有效防范各类财务风险；2、负责集团公司会计核算工作，涵盖账务处理、财务报表编制及财务数据分析等；3、税务筹划：深入研究税收法规，在合法合规基础上开展税务优化安排，对接税务部门完成税务检查、咨询等工作，保持良好的税企沟通；4、监督会计凭证审核、账目核对，以及财务资料的整理归档工作，确保财务档案完整规范；5、财务支持与协作：为审计、税务稽查提供全面财务数据，协同业务部门提供必要的财务信息支持；任职要求：1、具备扎实的会计理论基础，能独立应对和解决日常会计实务问题；2、具备良好沟通能力与团队协作意识，能够高效配合跨部门协作；3、工作细致严谨，具备较强的组织协调能力，保障财务信息的精确性；4、本科及以上学历，持有中级职称以上资格，注册会计师资质者优先，具有5-10年会计相关工作经验；5、熟练掌握EXCEL的数据处理功能；6、有传媒行业从业经历者优先考虑；7、年龄要求在30-40岁之间；8、薪资待遇：试用期2个月无责任底薪6000元/月，转正后9000元/月；工作时间：09:00-18:00，试用期单休，转正后实行轮值单双休制度。

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工作内容:1、负责公司日常会计核算，包括账务处理、财务报表编制及分析工作；2、参与财务政策的拟定与实施，保障财务运作符合相关法规要求；3、协助完成会计凭证审核、账目核对，以及财务资料的整理与归档工作；岗位要求:1、年龄28-35岁，本科及以上学历，具备初级或以上会计职称，拥有3-5年相关工作经验；2、具备良好的沟通能力与团队协作意识，能高效协同完成工作任务；3、工作细致认真，具有较强的组织协调能力，确保财务信息准确无误；4、熟练掌握Excel进行数据统计，具备扎实的会计理论基础，可独立应对和解决会计实务问题；工作时间:9:00-18:00 单休，法定节假日正常休息

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罗先生

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年龄要求：23－35岁薪资结构: 试用期底薪5000+，转正底薪6K-15K+绩效激励（500-2000）晋升机制：季度晋升成长路径：实习运营助理-运营老师-运营经理-运营专家工作时间： 早10：00-晚22:30， 晚上2个小时休息时间（5点到7点就餐休息时间）单休+法定节假日休息工作内容（入职后配备专属运营导师一对一指导，零经验可培养）：1、通过线上方式与公司签约主播保持沟通，协助其稳定开播并提供过程支持2、执行主播培育流程，完成播后复盘分析，为主播制定切实可行的直播能力提升建议3、依托公司提供的主播资源，推动主播成长进程，持续跟踪直播数据表现，优化话术设计与直播节奏，提升互动效果与粉丝粘性4、协同上级及相关部门落实各项运营任务与工作安排任职要求：1. 具备良好表达能力和协作意识，有销售或客服类经历者优先考虑（欢迎无经验但积极学习者）2. 对娱乐传媒领域有热情，能快速理解行业趋势和运营逻辑3. 具备主动解决问题的意识，岗位技能不熟悉者由运营导师带教掌握4. 具备基础数据分析思维，能借助数据反馈调整主播运营方案公司福利：岗前系统培训、定期组织下午茶、节日礼品发放、生日专属惊喜、定期举办团建活动，团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，成长空间广阔，晋升通道透明

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罗先生

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岗位职责：1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作；2、有较强的责任我口越时待顾客有耐心，解答顾客的疑虑3、维护客户关系，并开发新客户。任职资格：1、至少1年以上销售或客服工作经验；2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力；3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程；4、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；5、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。

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吕先生

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招聘5名技师，薪资10000-15000元/月，提供包吃包住福利，全勤奖和年终奖等额外补贴。工作内容包括推拿足疗、身体按摩，适合18-35岁的有志之士。无需工作经验和特殊学历，但需有按摩足疗师的相关技能和资格证书。这里是一个展现你专业技能的好地方，期待你的加入！

合肥·包河区·大圩镇

姚先生

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岗位职责：1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符2. 按时编制资金日报、银行余额调节表，及时核对往来账款3. 协助会计完成凭证整理、原始单据审核及财务档案归档工作4. 办理员工报销初审、工资发放及事务5. 配合内外部审计，提供所需出纳相关资料及说明任职要求：1. 财会类相关专业优先，大专及以上学历2. 熟悉现金管理规范及银行结算流程，具备基础财务软件操作能力3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识4. 具备5-10年出纳或财务助理工作经验者优先5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

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周女士

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岗位职责：1.负责二手车的专业化鉴定与估价，涵盖车况检测、市场行情分析及风险预判等内容；2.出具客观、清晰的评估文件，保障客户在交易决策中的可靠性与合理性；3.参与车辆收购车务谈判，依据评估数据协助公司制定科学的采购方案；4.持续关注行业市场变化，为公司在二手车运营和销售方面提供有效数据支撑。任职要求：1.必须持有二手车评估师资格证书；2.具备相关领域工作经验者优先，熟悉二手车市场运作机制者予以重点考虑。

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孔先生

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工作职责：1、负责所辖城市内车商贷金融业务的落地与推进；2、深入二手车市场开展实地走访，拓展二手车商户资源，维护稳定客户关系，完成金融业务成交指标；3、对符合资质的车商进行授信评估，整理并提交授信所需资料，配合风控部门完成审核流程；4、协助车商处理放款相关需求及日常问题，确保业务顺畅运行；5、收集交易市场中其他车商贷机构及其产品信息，定期汇总并反馈至公司相关部门。岗位要求：1、具备良好的沟通表达能力，思维灵活，工作态度积极认真；2、具有车商贷、金融分期、银行信贷或二手车行业从业背景者优先考虑；3、拥有一定二手车商户资源者优先录用

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郭女士

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招充电桩安装我司承接大量新能源汽车充电桩安装订单要求：自备车辆工具，要有低压电工证，有安装经验优先。欢迎致电咨询

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10月9日 10:39

熊先生

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-薪资范围：4000-8000元/月-社保类型：五险-补贴奖金：按单提成+绩效奖金职位详情包括：-不接受居家办公-接待处/咨询台客服-电话客服-办公室坐班-售后客服-线上客服招聘全职客服，主要工作职责为服务系统操作、联系客户、数据统计和群信息处理，并且没有销售性质的工作内容。

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熊先生

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1.高薪招聘。2.安装新能源汽车充电桩。3.有良好的服务意识，不能出投诉。4.遵守公司规范，佩戴安全帽，有低压电工证。5.年龄45岁以下，自带车辆。6.招聘区域为合肥市区域。7.认真做事，做好服务，有意者联系。

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2月25日 10:52

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