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岗位职责：通过电脑外呼方式联系逾期用户，提醒其按时还款，工作内容简单明确，无销售任务，无业绩考核，无需外出或邀约面谈，办公室固定坐班，接受零经验人员（公司提供免费岗前培训）薪资福利：提供住宿，宿舍配备电视机、热水器等生活设施；定期组织丰富多样的娱乐活动，如生日会、团队建设等；缴纳五险，综合月薪7K-8K

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一、工作内容1. 本岗位为京东官方合作项目，主要负责对接京东白条逾期客户，提醒其按时履行还款义务。客户名单由合作方直接提供，均为一手资源，客户质量有保障。2. 不要求相关经验，入职即安排带薪岗前培训，全程指导上岗二、薪资待遇1. 底薪3000元，员工月综合收入普遍在5000-20000+元区间，业绩优异者收入上不封顶，目前南通办公区员工平均月收入约1.2万元2. 公司统一提供免费住宿，减轻生活负担3. 晋升通道完善，成长路径清晰（可逐级晋升：组长—主管—经理—总监）4. 定期组织户外活动、节日联欢、生日会等团队建设三、工作时间早九晚七，每月休息5天，业绩达标可申请提前下班

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工作内容：通过电话方式提醒逾期用户处理相关事宜任职要求：1、年龄20岁以上2、普通话流利，具备基本沟通能力3、大专学历薪资福利：1、底薪3325元+提成奖金+最高2000元补贴，综合收入7K至8K2、公司提供4人间住宿（水电费自理），配备空调、独立卫浴、热水器、饮水机、数字电视等生活设施3、工作时间早九晚七，入职即缴纳五险一金4、定期组织丰富的团建及娱乐活动

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职位详情一、岗位职责:1、按照业务操作流程执行各项工作任务2、熟练运用沟通与谈判技巧，通过电话渠道有效处理客户咨询与问题3、依照项目指标达成相应的业务目标及绩效考核要求二、岗位要求:1、普通话标准，具备较强的语言表达能力，性格积极向上，富有团队合作意识2、具有良好的服务心态，抗压能力突出，能胜任高强度工作节奏三、薪资待遇:综合平均月薪8000-40000+，上不封顶四、员工福利:1、提供专业的岗前带薪培训及在职期间技能提升培训2、丰富多彩的文娱活动（户外互动、节日联欢、生日会等）3、培训机会：健全的培训体系（涵盖坐席成长、基层管理、中层管理、核心管理层级）4、职业发展路径多元，可向纵向晋升组长-主管-经理-总监-合伙人，或横向转岗至培训、质检、数据、人事、行政、招聘等岗位五、工作时间:轮休排班制，月休5-6天 长白班 无夜班

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一.工作内容该项目为京东官方合作项目，主要负责对使用京东白条的客户进行逾期提醒服务，工作流程清晰、操作简便，入职初期提供免费带薪培训，帮助快速上手。二.工作时间每日工作时间为上午9点至晚上7点，每月安排休息5天，业绩达标者可申请提前下班，灵活激励。三.薪资待遇试用期底薪3000元＋提成，试用期间提成比例不打折，首月提成按最高档位核算，综合平均月收入约1.2万元，公司为员工提供免费住宿福利。

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年龄要求18岁以上，普通话流利；负责协助银行提醒逾期客户，提升客户信用意识；综合平均月薪6千至2万以上，收入与业绩挂钩，多劳多得；提供五险保障，可免费安排住宿；工作时间早九晚七，中午休息1.5小时。

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职位详情一、岗位职责:1、按照业务流程，通过电话开展外呼工作；2、灵活运用沟通与谈判技巧，高效处理客户咨询与问题；3、依据项目目标，完成每日既定的工作任务及绩效指标。二、岗位要求:1、普通话标准，具备良好的语言表达能力，性格积极，善于团队合作；2、服务意识佳，抗压能力强，能够适应高强度的工作节奏。三、薪资待遇:综合平均月薪8000-40000+，上不封顶。四、员工福利:1、提供专业的岗前带薪培训及在职技能提升培训；2、丰富多彩的团队活动（户外互动、节日联欢、生日会等）；3、培训机会：完善的培训体系（涵盖坐席成长、基础管理、中层管理、核心管理等方向）；4、职业发展路径多元，可向纵向晋升（组长-主管-经理-总监-合伙人）或横向转岗（培训、质检、数据、人事、行政、招聘等岗位）发展。五、工作时间:轮休排班制，月休5天

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一、工作内容1.本岗位为京东官方合作项目，主要负责协助提醒使用京东白条存在逾期情况的客户及时完成还款。2.不要求相关经验，入职即安排带薪岗前培训，快速上手。二、薪资待遇1.岗位底薪3000元，员工综合月收入普遍在5000-20000+元之间，表现优异者收入上不封顶，目前南通职场员工平均月收入约1.2万元。2.公司统一提供免费住宿，解决员工居住问题。3.拥有完善的晋升机制，成长路径清晰（可从组长—主管—经理—总监逐级晋升）。4.定期组织户外活动、节日联欢、生日会等团队建设活动。三、工作时间每日工作时间为早九点至晚七点，每月休息五天，业绩达标者可申请提前下班。

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职位详情一、岗位职责：1、按照业务流程，通过电话联系逾期客户，核实相关信息并跟进处理2、灵活运用沟通与谈判技巧，以电话形式协助客户解决对应问题3、依据项目目标，按时完成每日工作任务及绩效指标二、岗位要求：1、普通话标准，具备较强的表达能力，性格积极，有良好的团队合作意识2、服务意识良好，抗压能力强，能适应高效节奏的工作环境三、薪资待遇：综合平均月薪8000-40000+，上不封顶四、员工福利：1、提供专业的岗前带薪培训及在职期间的技能提升培训2、定期组织多样化的文娱活动（如户外互动、节日联欢、生日会等）3、培训机会：健全的培训机制（涵盖坐席成长、基础管理、中层管理、核心管理等体系）4、晋升发展路径丰富，可向纵向组长-主管-经理-总监-合伙人方向发展，也可横向转岗至培训、质检、数据、人事、行政、招聘等岗位五、工作时间：轮休排班制，月休5-6天

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不要再犹豫了，来看看我们这份工作是否合你心意一、工作内容1. 此岗位为京东官方合作项目，主要负责提醒使用京东白条但出现逾期的客户及时完成还款。2. 不要求相关经验，入职后提供带薪岗前培训二、薪资待遇1. 试用期底薪3000元，员工月综合收入普遍在5000-20000+元，表现优异者收入上不封顶，目前南通办公区员工平均月薪约1.2万元。2. 公司为员工提供免费住宿，解决居住问题。3. 晋升通道完善，成长空间广阔（可逐级晋升：组长—主管—经理—总监）。4. 定期组织户外活动、节日联欢、生日会等团队关怀项目三、工作时间每天早九晚七，每月休息五天，业绩达标者可申请提前下班

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一.岗位职责1.依据业务操作规范，通过电话外呼方式对逾期客户进行还款提醒，协助客户及时完成款项结清。二.薪资待遇底薪3325+绩效提成+激励奖金，综合薪资范围5000-15000+，上不封顶。三.员工福利1.入职即办理五险一金2.提供岗前培训及在岗期间的专业技能培训3.公司提供免费住宿，房间配备空调、独立卫浴等基础设施四.工作时间早9点至晚7点，每周日固定休息，业绩达标可提前下班

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拍拍贷业务岗位招聘一、薪资待遇1. 底薪3325元+绩效提成+激励奖金，保障你的收入稳定增长。2. 绩效奖励优厚，付出越多回报越高，收入无上限，发展空间广阔。3. 入职即办理五险一金，享受国家规定的各项社会保障权益。4. 公司免费提供住宿，为你减轻租房压力，安心工作无忧。二、岗位职责1. 通过电话等方式与客户联系，协助使用拍拍贷产生逾期的客户完成逾期款项的归还。三、任职要求1. 年龄在18 - ****之间，性别不限。2. 大专及以上学历，专业不限，具备金融或销售相关经验者优先录用。3. 具备良好的语言表达能力和服务意识，能与各类客户进行高效沟通。4. 工作态度积极，责任心强，拥有较强的学习能力和应对压力的能力。5. 掌握基础电脑操作，能熟练运用常用办公软件。四、工作环境与团队氛围1. 办公场所宽敞明亮，环境整洁舒适，为员工提供优质的办公条件。2. 团队年轻化，氛围轻松和谐，同事间互帮互助，共同进步。3. 定期开展团队活动，如户外拓展、聚餐、生日会等，丰富业余生活，提升团队凝聚力。五、工作时间与地点1. 工作时间：上午9点至晚上7点，每周日固定休息，法定节假日按国家规定休假，兼顾工作节奏与生活平衡。如果你希望在金融行业实现自我价值，追求高收入与职业成长，拍拍贷业务岗位将是你理想的选择！欢迎加入我们

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长白班纯坐班外呼客服系统自动分配优质客户资源成单率高综合薪资9k-13k上不封顶！你能力有多强！薪资就有多高！岗位职责：1.依据公司提供的客户名单开展逾期提醒工作2.与客户保持高效沟通，确保信息准确传达任职要求：1.熟练操作电脑，具备基本打字能力，有相关经验者可适当放宽条件，无经验者亦可，公司提供带薪培训！2.具备良好的语言表达能力，积极进取，有意愿在岗位上持续提升！福利加码：定期团建+节日福利+带薪培训+晋升通道

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职位详情一、岗位职责:1、按照业务流程，通过电话联系逾期客户，核实客户相关信息2、灵活运用沟通与谈判技巧，以电话形式协助客户解决对应问题3、依照项目标准，达成每日工作任务量及绩效考核要求二、岗位要求:1、普通话标准，具备较强的表达能力，性格积极，富有团队合作意识2、服务意识良好，抗压能力佳，能适应高强度工作节奏三、薪资待遇:综合平均月薪8000-40000+，上不封顶四、员工福利:1、提供系统化的岗前带薪培训及在职技能提升课程2、多样化的文娱活动（户外互动、节日联欢、生日庆祝等）3、培训机会：健全的培训机制（涵盖坐席成长、基层管理、中层管理、核心管理层等多层级培养体系）4、晋升方向包括纵向发展如组长-主管-经理-总监-合伙人，以及横向转岗至培训、质检、数据、人事、行政、招聘等岗位五、工作时间:轮班排班制，每月休息5天

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一、工作内容1. 本岗位为京东官方合作项目，主要负责对使用京东白条出现逾期的客户进行还款提醒服务。2. 不要求相关经验，入职即安排带薪岗前培训，全程指导上岗二、薪资待遇1. 岗位底薪3000元，员工月综合收入普遍在5000-20000+元区间，表现优异者收入上不封顶，目前南通办公区员工平均月薪约1.2万元。2. 公司统一提供住宿资源，可享受免费居住待遇。3. 晋升机制完善，成长路径清晰（可逐级晋升：组长—主管—经理—总监）。4. 定期组织户外活动、节日联欢、生日庆祝等团队建设活动三、工作时间工作时段为早九点至晚七点，每月安排五天休息，业绩达标优秀者可申请提前下班

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职位详情一、岗位职责:1、按照业务流程，通过电话进行外呼操作；2、有效运用沟通与谈判技巧，及时处理客户咨询及相关问题；3、依照项目标准，完成每日工作任务及绩效指标。二、岗位要求:1、普通话标准，表达清晰，性格积极，具备良好的团队合作意识；2、服务意识强，心理素质好，能适应高强度的工作节奏。三、薪资待遇:综合平均月薪8000-40000+，上不封顶。四、员工福利:1、提供岗前带薪培训及在职期间的技能提升培训；2、定期组织多样化文娱活动（如户外互动、节日庆祝、生日聚会等）；3、培训机会：完善的培训体系（涵盖坐席成长、基础管理、中层管理、核心管理等方向）；4、职业发展路径丰富，可向纵向晋升（组长-主管-经理-总监-合伙人）或横向转岗（培训、质检、数据、人事、行政、招聘等岗位）发展。五、工作时间:轮休排班制，月休5-6天

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一：岗位职责:1、按照业务流程，通过电话联系逾期前端（MO-M2）客户，工作内容合规透明，无需任何投资！2、依据项目标准完成每日任务指标，达成目标可提前结束工作二：岗位要求：1.学历不限2.年龄20-32岁，接受无经验者或有相关经验人员3.工作认真负责，普通话标准，具备良好的沟通表达能力，性格积极向上三：工作时间安排：1.每日工作时间为上午九点至最晚八点半，完成业绩即可提前下班午间休息12:00-13:00，傍晚休息18:00-18:302.每周日固定休息，享受规律作息四：薪资及福利待遇：1.底薪+提成+递延奖金，月综合收入约7k-1.5w，上不封顶，入职即办理五险一金！2.提供住宿，统一安排四人间，解决生活需求

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长白班纯坐班外呼专员 系统自动分配优质客户资源成单率高 综合薪资8k-4w上不封顶！能力决定收入！收入反映实力！岗位职责：1. 依据公司提供的客户名单开展逾期提醒工作2. 与客户保持高效、顺畅的沟通交流任职要求：1. 熟练使用电脑打字 具备较强的沟通表达能力有相关经验者可适当放宽条件无经验者亦可 企业提供带薪培训！2. 拥有良好的沟通素养 积极进取 有意愿在岗位上持续成长！福利加码：定期团建活动 + 节日专属福利 + 带薪系统培训 + 清晰晋升机制

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职位详情一、岗位职责:1、按照业务流程，通过电话开展外呼工作；2、灵活运用沟通与谈判技巧，以电话形式高效处理客户咨询及问题；3、依据项目目标达成相应业务指标与绩效要求。二、岗位要求:1、普通话标准，具备良好的语言表达能力，性格积极，善于团队配合；2、服务意识佳，心理素质好，能胜任高强度工作节奏。三、薪资待遇:综合平均月薪8000-40000+，上不封顶。四、员工福利:1、提供上岗前带薪培训及在职期间技能提升培训；2、定期组织多样文娱活动（如户外互动、节日联欢、生日庆祝等）；3、培训机会：健全的培训机制（涵盖坐席成长体系、基层管理、中层管理及核心管理层培训）；4、职业发展路径丰富，可向纵向晋升（组长-主管-经理-总监-合伙人）或横向转岗（培训、质检、数据、人事、行政、招聘等方向）发展。五、工作时间: 轮休排班制，月休5-6天

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1.工作内容根据公司提供的客户名单，及时提醒逾期客户完成还款2.工作时间早九晚七，表现优异者可于下午五点半提前下班3.任职要求（1）年龄*******之间（具备相关工作经验者条件可适当放宽）（2）掌握基础电脑操作技能（3）普通话标准，沟通能力强，性格积极，具备良好的团队合作意识4.岗位优势：纯白班工作，无需熬夜，不影响晚间个人安排，月均收入1w+，非销售岗，异地员工可享受免费住宿支持5.薪资福利：底薪3000元，综合月收入5000-20000+，收入与能力挂钩，多劳多得，绝大多数员工月薪已超1w，公司实力雄厚，机会只给愿意拼搏的人！6.福利待遇入职即缴纳五险，提供免费带薪岗前培训，无需担心经验不足，定期组织文娱活动、节日联欢、生日会等，同时拥有完善的晋升发展通道

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1.工作内容根据公司提供的客户名单，对逾期未还款的客户进行提醒和沟通2.工作时间早上九点至晚上七点，若工作完成情况优异，可于下午五点半下班3.任职要求（1）年龄*******之间（具备相关工作经验者条件可适当放宽）（2）掌握基础电脑操作技能（3）普通话标准，表达清晰，具备良好沟通能力，性格积极向上，有团队合作意识4.岗位优势：纯白班工作制，无需熬夜，不影响晚间个人安排，月均收入1w+，非销售岗，异地员工可享受免费住宿支持5.薪资福利：底薪3000元，综合月收入区间为5000-20000+，绩效越高收入越多，多数员工月薪已超1w，公司实力雄厚，只要你愿意干！6.福利待遇入职即缴纳五险，提供免费带薪岗前培训，无需担心经验不足，定期组织文娱活动、节日联欢、生日会等，同时具备良好的晋升发展空间

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职位详情一、岗位职责:1、按照业务流程，通过电话进行客户外联沟通；2、灵活运用沟通与谈判方法，以电话形式高效处理客户咨询与问题；3、依照项目指标完成每日工作任务及绩效考核要求。二、岗位要求:1、普通话标准，具备良好的语言表达能力，性格积极，富有团队合作意识；2、服务意识佳，心理素质好，能承受工作压力，适应高强度工作节奏。三、薪资待遇:综合平均月薪8000-40000+，上不封顶。四、员工福利:1、提供系统化的岗前带薪培训及在职技能提升课程；2、组织多样化的文娱活动（如户外团建、节日庆祝、生日聚会等）；3、培训机会：健全的培训机制（涵盖坐席成长、基层管理、中层管理、核心管理层等多层级培养体系）；4、职业发展路径丰富，可向纵向晋升（组长-主管-经理-总监-合伙人）或横向转岗（培训、质检、数据、人事、行政、招聘等岗位）发展。五、工作时间: 轮休排班制，月休5天

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长白班纯坐班外呼专员系统自动分配优质客户资源成单率高综合薪资8k-4w上不封顶！能力决定收入！岗位职责：1.依据公司提供的客户名单开展逾期提醒工作2.与客户保持高效沟通，确保信息准确传达任职要求：1.具备基本电脑操作及打字能力，沟通表达能力强，有相关经验者可优先考虑，无经验者亦可，公司提供带薪培训！2.具有良好的沟通素养，积极进取，愿意在岗位上持续成长！福利加码：定期团建活动+节日福利发放+带薪培训支持+清晰晋升通道

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长白班纯坐班外呼专员 系统自动分配优质客户资源成单率高 综合薪资8k-4w上不封顶！能力决定收入！收入反映实力！岗位职责：1. 依据公司提供的客户名单开展逾期提醒工作2. 与客户保持高效沟通，确保信息传达准确任职要求：1. 会基础电脑操作，打字熟练，具备较强沟通技巧有相关经历者条件可适度放宽无经验者亦可报名 公司提供带薪岗前培训！2. 具备良好表达能力，积极进取，有职业发展规划意愿！福利加码：定期团建活动 + 节日关怀礼遇 + 带薪培训支持 + 晋升发展通道

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长白班纯坐岗外呼客服系统自动派发优质客户资源 成单效率高综合收入9k-13k上不封顶！你的能力有多强！收入就有多高！岗位职责：1. 按照公司提供的客户名单开展逾期提醒服务2. 与客户保持高效沟通，确保信息传达准确任职要求：1. 熟练掌握电脑打字操作有相关经验者条件可适当放宽无经验者亦可报名 公司提供带薪岗前培训！2. 具备良好的语言表达能力，积极进取，有职业发展规划意愿！福利加码：定期团队建设+节日关怀礼包+带薪培训支持+清晰晋升机制

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职位详情一、岗位职责:1、按照业务流程，通过电话联系逾期客户，核实相关信息并进行有效沟通2、灵活运用沟通与谈判技巧，以电话形式协助客户解决对应问题3、依据项目标准，按时完成每日工作任务及绩效指标二、岗位要求:1、普通话标准，具备较强的表达能力，性格积极向上，有良好的团队合作意识2、服务意识佳，抗压能力好，能够适应高强度的工作节奏三、薪资待遇:综合平均月薪8000-40000+，上不封顶四、员工福利:1、提供上岗前带薪培训及在职期间的专业技能提升培训2、定期组织多样化文娱活动（如户外互动、节日联欢、生日庆祝等）3、培训机会：健全的培训机制（涵盖坐席成长、基层管理、中层管理、核心管理层级的系统课程）4、职业发展路径丰富，可向组长-主管-经理-总监-合伙人纵向晋升，或转向培训、质检、数据、人事、行政、招聘等横向岗位发展五、工作时间:轮休排班制，月休5天 早九晚七

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职位详情一、岗位职责:1、按照业务流程，通过电话联系逾期客户，核实相关信息并进行有效沟通2、运用良好的沟通与谈判能力，妥善处理客户问题，推动问题解决3、依据项目标准，完成每日assigned的业务任务及绩效指标二、岗位要求:1、普通话标准，具备较强的表达能力，性格积极向上，富有团队合作意识2、服务意识佳，抗压能力强，能够适应高强度、快节奏的工作环境三、薪资待遇:综合平均月薪8000-40000+，上不封顶四、员工福利:1、提供系统化的岗前带薪培训及在职期间的技能提升培训2、定期组织多样化的文娱活动（如户外互动、节日联欢、生日庆祝等）3、培训机会：完善的培训机制（涵盖坐席成长、基层管理、中层管理及核心管理层培训体系）4、职业发展路径丰富，可向纵向晋升（组长-主管-经理-总监-合伙人）或横向转岗（培训、质检、数据、人事、行政、招聘等方向）五、工作时间:轮休排班制，月休5天

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公司急招人事岗位职责1. 负责企业内部人员招聘事宜，非外包性质，仅面向公司自有岗位需求开展招聘工作2. 承担简历初步甄选及人才资源库建设，协调组织面试流程安排3. 参与人力资源相关方案的规划与落地实施，提供必要的行政事务及操作支持岗位要求学历要求大专及以上年龄范围为20至29周岁具备良好的团队协作能力，沟通表达顺畅对人力资源领域有较强兴趣，期望在该方向长期深耕发展工作时间上午9点至下午6点，准时下班，无强制加班，每月休息8天有意从事人力资源工作的人员可尽快联系

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