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岗位职责:1. 负责人工智能数据标注，保障数据的精准性与完整性2. 协同团队推进标注任务，确保项目按时交付3. 不断改进标注方法，提高作业效率与流程标准化任职要求：1. 具备较强的沟通协调能力，能高效执行标注工作2. 拥有团队协作意识，能够与成员良好配合3. 热爱AI数据标注工作，适应高强度、快节奏的工作模式

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毛女士

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岗位职责：使用海尔电脑系统处理问题工单，并完成派发与传送。任职要求：具备基本电脑打字能力，性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力。岗位福利：实习期薪资3k-3.5k，转正后3.5k-5k，办公室固定岗位，工作轻松无压力。缴纳社保，享有工龄奖金。办公环境舒适，冬暖夏凉，日常提供奶茶、零食等小惊喜，节日福利齐全，关怀不断。教育背景：大专学历，应届毕业生或在岗实习生均可报名。岗位经验：无经验者可培养，有相关经历者优先录用，发展空间广阔，助力实现管理方向的职业目标。每月按时发放薪资，绝不拖欠员工劳动所得，慧眼识企，选择值得信赖的好平台~

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邓女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无限制工作时间：灵活安排工作时段：自由选择结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31无需固定时间与地点，通过25产线笔试后即可上岗岗位职责1、根据指定商品，匹配相应的图文笔记素材2、对素材进行细微调整，确保符合规范要求任职要求1、大专或以上学历，每周可保障10小时以上投入2、熟悉主流网络平台，具备良好网感，尤其了解xhs内容生态3、责任心强，学习能力出色，性格沉稳理性，熟练使用各类主流软件及AI工具

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李女士

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工作介绍：1.薪资范围：3000-60002.发薪日：25日3.社保类型：五险4.奖金补贴：全勤奖、节日福利、加班费、入职工会福利、开单奖、培训津贴职位一详情：全程免费入职、免费培训、全坐班、行政班、宝妈班、灵活班6.7.8H可选择1.年龄 18-45岁（优秀者条件可适当放宽，最高不超过50岁）2.工作轻松、时间自由，允许携带手机3.工作时间：第一时间段 8:30-12:00 14:00-16:30第二时间段 8:30-12:00 14:00-17:30第三时间段 8:30-12:00 14:00-18:30以上三个时段可按需自由选择该岗位为非销售类客服岗位，主要负责客户满意度调研及问卷回访，享受双休，法定节假日正常休息，按规定缴纳社保。职位二详情：1.负责山东联通10016外呼服务2.收入结构：底薪+提成+绩效激励+社保+双/单休3.入职首周不纳入考核范围4.工作时间：第一时间段 8:30-12:00 14:00-17:30第二时间段 8:30-12:00 14:00-18:305.工作氛围轻松，操作简单，无需经验，享有双休及法定节假日休息6.休息安排：每周可选五天工作两天休息或六天工作一天休息7.主要业务内容为协助用户办理套餐、宽带、流量包的升级服务

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赵女士

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岗位职责:1. 负责AI系统的数据标注任务，保障数据的精准度与质量达标2. 协同团队成员推进标注工作，确保任务高效有序完成3. 持续改进标注操作流程，提高作业效率与结果准确性任职要求：1. 具备良好的表达与理解能力，能清晰领会并落实上级安排的工作指令2. 有团队协作意识，可迅速融入团队氛围，配合完成共同目标3. 对AI数据标注工作抱有积极兴趣，愿意持续学习并掌握新的标注方法

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毛女士

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岗位职责:1.协助开展日常行政事务的执行与跟进；2.参与会议安排及相关筹备工作；3.配合团队推进项目协调与落地实施；4.维护办公区域秩序，保障环境整洁规范；5.协助办理人事基础性工作事项。任职要求：1.具备良好的组织协调能力，能高效应对多项工作任务；2.具备跨团队及部门间的沟通协作能力；3.工作态度端正，责任心强，可自主处理工作中出现的问题；4.学习能力强，适应变化，能快速吸收新信息并应用；5.擅长员工关系维护，具备积极的团队合作意识；6.有相关工作经验者优先，熟悉流程，具备1-3年实际工作经历

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毛女士

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岗位职责:1. 薪资范围：3500-70002. 发薪日：25日3. 社保类型：五险4. 奖金补贴：全勤奖、节日福利、加班费、入职工会福利、开单奖、培训津贴职位详情：全程免费入职、免费培训、全坐班、行政班、宝妈班1. 年龄22-482. 工作轻松灵活，可携带手机3. 工作时间：上午8:00-12:00 下午14:00-18:004. 休息安排：每周五休二或六休一自由选择5. 工作内容：1. 主动与客户沟通，建立稳定服务关系，准确把握客户需求，及时回应客户反馈，妥善处理客户问题，提升服务质量与满意度2. 业务开发：通过日常交流挖掘客户潜在需求，引导客户办理相关服务项目，推动客户资源增长及业务扩展3. 风险管理：在业务办理中注重信息安全管理，严格执行保密要求，防范客户资料外泄等风险4. 团队合作：与各部门协同作业，高效配合完成银行各项运营任务6. 入职条件：不限性别、不限学历、入职即安排系统培训7. 晋升路径：专员——储备主管——主管——区域主管8. 公司周边配套：生活便利，停车便捷、充电设施齐全、通勤方便

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-02-19无时间地点限制，25产线笔试通过即可入职岗位职责1、根据指定商品，匹配相应的图文笔记内容2、对素材进行细微调整，确保符合规范标准任职要求1、大专及以上学历2、熟悉主流网络平台，具备良好网感，尤其了解xhs内容生态3、责任心强，学习能力佳，性格沉稳理性，熟练使用主流软件及AI工具

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李女士

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岗位职责:1.薪资范围：3500-60002.发薪日：25日3.社保类型：五险4.奖金补贴：全勤奖、节日福利、加班费、入职工会福利、开单奖、培训津贴职位详情：全程无费用入职、纯坐班、行政作息1.年龄要求：25-35岁2.工作氛围轻松灵活，允许携带手机3.工作时间：上午8:00-12:00，下午14:00-18:304.休息安排：每周固定休息一天5.工作内容：熟练掌握电脑操作（包括数据透视表、vlookup、sumifs、countif等常用函数），能独立编制Excel公式完成任务6.入职条件：需具备大专学历7.晋升路径：专员—储备主管—主管—区域主管8.周边配套：公司邻近生活区，停车便利、充电便捷、通勤方便

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赵女士

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1. 学历要求：大专及以上学历，统计学、数学、计算机科学或相关专业优先考虑。2. 技能条件：熟练掌握电脑操作，精通Excel中数据透视表及vlookup、sumifs、countif等常用函数；具备较强的逻辑分析与问题处理能力；有数据库操作经验者优先。3. 证书要求：持有数据分析类相关资格证书者优先录用。4. 个人素质：工作细致、有耐心，对数据具有较强敏感度；具备良好的沟通协作能力，能适应高效紧凑的工作节奏。5. 单休，法定节假日正常休假；公司按规定缴纳社保。上班时间：上午8:30-12:00；下午14:00-18:30工作地点：第三完全学校对面中关村信息谷

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岗位职责:1. 负责开展数据的智能化标记工作，确保信息精准有效2. 配合团队协作，按期完成标注任务，保障工作成果质量3. 持续改进标注流程，提高作业效率与结果准确性任职要求：1. 具备较强的沟通能力，能与团队成员高效协同2. 能够迅速适应新技术环境，持续学习并掌握相关技能3. 工作态度严谨细致，有责任感，可按时达成工作任务

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岗位职责:1. 负责AI数据标注工作，重点完成4D车道线的标注任务2. 协同团队成员，保障标注工作的准确性和时效性3. 不断优化操作流程，提高标注质量与工作效率任职要求:1. 具备良好的沟通能力，能高效推进标注任务执行2. 有团队协作意识，可快速适应团队协作环境3. 拥有较强的学习能力，能持续提升标注技术水平

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岗位职责:1. 负责客户沟通的维护与优化，准确把握客户需求，提供合理的还款解决方案。2. 定期跟进客户反馈，分析满意度情况，并落实服务改进措施。3. 协同团队推进新客户拓展及业务增长相关工作。4. 参与催收流程与策略的制定及持续优化，提升整体作业效率。任职要求：1. 具备良好的沟通技巧，能精准理解客户意图并有效回应需求。2. 有较强的责任意识，能在高压环境中稳定发挥并达成目标。3. 具备独立分析和处理问题的能力。4. 拥有良好的协作态度，能够与团队成员高效协同。5. 对催收工作具备基本认知和实践经验。

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岗位职责:1.协助开展日常行政事务的运作与管理；2.参与会议的筹备与组织工作；3.支持团队完成项目协调及任务推进；4.维护办公区域环境，确保整洁与有序；5.协助办理人事相关基础事务。任职要求：1.具备良好的组织与协调能力，能高效处理多项工作任务；2.具备跨团队及部门间的沟通协作能力；3.工作态度端正，责任心强，具备独立应对和解决问题的能力；4.学习能力强，适应力佳，能快速掌握新技能与知识；5.能妥善处理员工关系，具备积极的团队合作意识；6.有1-3年相关工作经验，熟练上手者优先。

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岗位职责:1.协助开展日常行政事务的运营与管理；2.参与会议的筹备及组织工作；3.支持团队完成项目协调与具体执行事宜；4.负责办公区域的管理，保持环境整洁与有序；5.协助办理人事相关基础事务。任职要求：1.具备良好的组织与协调能力，能高效处理多项工作任务；2.具备跨团队及部门间的沟通协作能力；3.工作态度端正，责任心强，可独立应对并解决工作中出现的问题；4.学习与适应能力强，能够快速吸收新知识并投入应用；5.擅长员工关系维护，具备良好的合作意识与团队精神；6.熟练操作，有1-3年相关工作经验者优先

南阳

毛女士

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岗位职责:1. 搭建并带领团队，指导成员成长，保障业务目标顺利达成。2. 主导公司项目运营工作，把控项目进度与质量，确保成果符合预期。3. 保持与客户及内部团队的高效沟通，定期跟进项目执行情况并提出改进方案。任职要求：1. 具备较强的团队统筹能力及良好的沟通协调能力。2. 能够有效提升团队绩效，设定合理目标并持续优化服务流程。3. 具备较强的问题应对能力，可独立开展问题分析并妥善处理各类工作难题。

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岗位职责：负责非销售类工作，主要进行满意度回访及问卷调查工作内容简单易上手，氛围轻松，时间自由休息安排：可选单休或双休，法定节假日正常休息享受节日福利待遇工作时段（三选一）：第一时段 8:30-12:00 13:30-16:00第二时段 8:30-12:00 13:30-17:00第三时段 8:30-12:00 13:30-18:00

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岗位职责:1.负责AI数据标注，保障数据的准确性和质量达标2.协同团队成员推进标注任务，确保项目按时交付3.不断优化操作流程，提高标注工作的效率与精准度任职要求：1.沟通顺畅，具备高效执行任务的能力2.富有团队意识，能迅速适应团队协作环境3.学习能力强，愿意持续改进并优化工作方式

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薪资详情薪资范围：3-5K职位底薪：3000元/月职位详情人力资源外包客服岗位不接受远程居家办公需在办公室坐班售后类客服岗位非销售性质的客户服务工作热线咨询客服实行倒班制度质检方向客服电商领域客服海尔售后服务客服（提供房补！月薪4-5K，无销售任务）工作地点：南阳·宛城区，南阳高新区，经验不限薪资详情薪资范围：4000-5000元/月职位底薪：2800元/月社保类型：五险提成机制：按劳分配，多劳多得奖金补贴：住房补贴、工龄奖励职位详情1. 招聘踏实肯干、性格直爽的伙伴，心怀热爱与理想的也欢迎加入：不玩虚的，不夸大承诺，不强压指标，注重真实沟通。2. 岗位基本要求如下：中专或以上学历，年龄*****（若个人条件优秀可适当放宽），能熟练操作电脑，打字速度每分钟40字以上，速度可通过练习提升，具备一定抗压能力及灵活应变的沟通技巧，有客服相关工作经验或管理经验者优先考虑。3. 团队氛围融洽，同事之间协作顺畅，无内耗、无推诿。4. 综合收入水平：综合薪资3500-7000元，底薪区间2800-3000元，单次提成从300元起，上不封顶，另有餐费补贴。5. 工作班次安排：早班 6:00-15:00（每周1次）白班 9:00-18:00（每周3次）晚班 14:00-23:00（每周2次）每个班次均为8小时工作制，每月休息4天。6. 公司福利完善：（1）为通勤距离超过10公里的员工提供固定住房补贴。（2）支持在职学历提升并可报销部分费用，设有工龄奖（服务满3个月、6个月、12个月均可享），优秀员工享现金激励，日常提供下午茶、月度生日会、奶茶水果小福利，重大节日如中秋、端午、春节发放礼品，法定节假日享受三薪待遇。（3）缴纳南阳本地五险。7. 晋升通道畅通，发展方向清晰，有能力者即可晋升：可晋升路径包括客服组长、客服主管、质检岗、培训岗等多方向发展机会。8. 薪资发放准时：每月20日通过农业银行账户准时发放工资，绝不拖欠，企业成立10年，信誉保障。接受实习生应聘

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邓女士

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岗位职责：1. 制定并推动公司人力资源战略的实施，确保人力政策与企业业务发展方向高度协同；2. 全面负责招聘工作，涵盖人才需求梳理、招聘渠道维护、面试组织及候选人综合评估，保障核心人才的引进与留存；3. 策划并落地员工培训与成长方案，持续提升团队专业水平和组织运作效率；4. 统筹员工关系管理，妥善处理劳动争议，推动积极向上的企业文化建设；5. 跟进薪酬福利体系的落实，维护制度的公正性与市场竞争力，增强员工归属感与满意度。任职要求：1. 优先考虑人力资源管理、企业管理等相关专业背景；2. 具备5年以上人力资源领域工作经验，其中至少3年为管理岗位经历；3. 精通国家劳动法律法规，拥有扎实的招聘、培训、绩效管理及员工关系实操能力；4. 拥有良好的领导才能、沟通协调能力以及团队激励技巧；5. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能有效应对复杂的人力资源管理情境。

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岗位职责:1. 负责开展4D车道线的AI标注相关工作2. 保证标注成果满足项目质量标准3. 协同团队成员，高效推进任务完成任职要求：1. 具备良好的表达与理解能力，能清晰把握项目需求2. 具有团队协作意识，适应团队工作节奏3. 对人工智能标注领域有兴趣，可按时保质完成分配任务

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岗位职责:1.负责AI模型所需数据的智能标注，保障数据处理的精准与高效2.配合团队协作，按时完成项目交付目标3.不断优化操作流程，提高整体工作质量任职要求:1.具备良好的表达与沟通能力，能独立高效推进工作任务2.有团队合作意识，积极参与项目协同与执行3.拥有持续学习意愿和自我提升能力，助力工作效率进步

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岗位职责:1. 负责AI系统相关数据的标注处理，保障数据精准与质量达标2. 协同团队推进标注任务，确保工作高效有序开展3. 不断优化标注操作流程，提高作业效率与准确率任职要求：1. 具备良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅协作2. 按时完成上级安排的标注工作内容3. 富有团队意识，可快速适应团队环境并积极发挥作用

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岗位职责:1. 负责日常行政事务，如文件整理及信息归档；2. 协助团队运作，保障办公流程顺畅高效；3. 参与内部会议安排，配合完成会前资料准备与会后纪要整理。任职要求：1. 具备较强的协调能力和语言表达能力；2. 能够自主推进工作，工作态度积极认真；3. 适应高强度工作节奏，具备多任务并行处理能力。

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岗位职责:1.负责AI相关数据的智能标注，保障数据的精准性与完整性2.协同团队成员推进标注任务，确保项目按时交付3.主动参与流程优化，提高标注工作的效率与质量任职要求:1.具备较强的沟通协调能力，能高效执行各项任务2.易于融入集体，拥有良好的团队协作意识3.学习能力强，善于总结并持续优化工作方式

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岗位职责:1.负责人工智能数据标注，保障数据的精准性与完整性2.协同团队推进标注任务，确保项目按时交付3.不断改进标注操作流程，提高整体作业效率任职要求：1.具备较强的沟通协调能力，能高效执行标注工作2.拥有良好的团队意识，善于与同事配合协作3.热爱AI数据标注岗位，能适应高强度的工作节奏

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岗位职责：1.制定并推动实施公司人力资源战略，确保人力政策与企业业务发展方向高度协同；2.全面负责招聘工作，涵盖人才需求梳理、渠道拓展、面试组织及人选评估，助力关键岗位人才引进与留存；3.策划并推行员工培训与职业发展项目，持续提升团队专业水平与组织运作效率；4.维护良好的员工关系体系，妥善处理劳动争议，促进积极向上的企业文化建设；5.跟进薪酬福利制度的落实，保障激励机制的公正性与市场竞争力，增强员工归属感。任职要求：1.优先考虑人力资源管理、工商管理等相关专业背景；2.具备5年以上人力资源领域工作经验，其中至少3年为团队管理经历；3.精通国家劳动法律法规，熟练掌握招聘、培训、绩效考核及员工关系管理实务；4.拥有卓越的领导才能、跨部门沟通能力以及团队激发能力；5.具备较强的逻辑分析与应变能力，能有效应对复杂人事问题与管理难题。

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毛女士

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岗位职责：1、负责数据的采集、归类及统计分析工作2、提供有效的数据支撑，为管理决策提供参考依据3、维护数据档案，保障信息的真实性和完整性任职要求：1、具备扎实的数据分析技能2、能独立开展数据整理与统计工作3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识

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岗位职责：1.制定并推动公司人力资源战略实施，确保人力资源规划与企业整体发展目标相协同；2.全面负责招聘工作，涵盖人才需求梳理、招聘渠道维护、面试组织及候选人综合评估，助力关键岗位人才引进与留存；3.策划并推行员工培训与职业发展项目，持续提升团队专业水平与组织运营效率；4.统筹员工关系管理，妥善处理劳动争议，推动构建和谐、积极的工作氛围；5.跟进薪酬福利体系的落地执行，保障制度的公正性与市场竞争力，增强员工归属感与满意度。任职要求：1.优先考虑人力资源管理、企业管理等相关专业背景；2.具备5年以上人力资源领域工作经验，其中至少3年团队管理经历；3.精通国家劳动法律法规，熟练掌握招聘、培训、绩效考核及员工关系管理实务；4.拥有良好的领导才能、沟通协调能力以及团队激励经验；5.具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能有效应对复杂的人力资源管理情境。

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