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岗位职责:1.负责短视频创意构思及脚本撰写工作；2.协同团队成员，保障内容的品质与创新性；3.根据项目具体需求，开展内容规划与文案输出；4.对短视频发布效果进行监测与复盘，持续提升内容表现。任职要求：1.具备优秀的文字表达能力和创意思维；2.可独立完成短视频剧本的全流程创作；3.拥有良好的协作意识与沟通协调能力；4.热爱短视频领域，熟悉行业动态并保持敏锐洞察。

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郑先生

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三维动画师岗位职责：1、根据导演及分镜脚本要求，完成项目中3D角色的动画创作2、能够准确理解动画项目的分镜头内容（包括镜头设计与叙事逻辑）3、熟练使用动画软件进行关键帧制作，掌握Maya作为核心动画工具的基本操作与应用4、负责人物、动物及物体的动作设计与表情表现，具备角色动画（含面部表情）与镜头语言的基础能力任职要求：1、工作经验：1-3年2、学历不限3、精通Maya软件操作4、深入掌握3D动画制作原理，对角色面部表情有系统研究，能创作出流畅自然的动画效果5、具备积极的工作态度和良好的沟通能力，善于团队协作，能快速掌握岗位所需的新技能6、富有创造力，节奏感强，具有较强的表演意识，能精准实现客户需求，追求高质量动画呈现7、学习能力突出，热爱动画事业，工作踏实主动，具备三维动画实际经验或完整参与过动画项目者优先，熟悉绑定流程者更佳加分项具备以下领域相关经验者优先：文化艺术/娱乐

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岗位职责:1.协助董事长处理日常行政事务，保障办公系统高效运转；2.参与公司战略方向的整理与推进，提供必要的辅助与建议；3.统筹优化内部管理流程，跟进各部门工作执行情况；4.参与重大商务洽谈，协助开展公司内外部沟通与对接工作；5.完成董事长安排的其他相关任务。任职要求：1.具备优秀的组织协调能力及出色的执行能力；2.熟悉企业内外沟通机制，能高效协调各类事务；3.工作责任心强，富有进取心，适应高强度工作节奏；4.具备良好的协作意识，善于与团队成员互动交流；5.拥有基本的商务谈判能力和实际操作经验；6.主动性强，学习意愿高，具备持续提升的潜力。

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岗位职责:1.主导动画项目从创意构思至最终成片的全流程导演工作；2.参与并组织项目前期调研与开发，保障动画内容具备原创性与创新亮点；3.全程把控项目执行，确保成片质量与制作进度达到既定要求；4.与团队保持高效协作，推动各环节顺畅衔接与落地；5.持续关注并尝试前沿动画技术与艺术表现形式。任职要求：1.具备扎实的动画导演背景，可独立承担项目前期策划、中期制作及后期优化工作；2.热爱动画领域，拥有出色的创意思维与艺术感知力；3.具备团队统筹能力，能促进成员间的有效沟通与协同作业；4.对动画作品质量有高标准要求，坚持精益求精的创作态度；5.具备较强的项目规划与时间节点管理能力，能科学推进工作进程。

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1、负责公司人员招聘工作；2、参与人事管理制度的制定与优化；面试重点：具备独立设计并落地实施考核体系的经验，且通过制度运行验证取得实际成效者优先；（能够通过科学的考核机制降低企业在用人方面的试错成本，精准识别高匹配度人才，共同推动组织价值产出）能清晰阐述上述内容的候选人，将安排进一步面谈！

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岗位职责：1、承担项目中灯光、渲染及合成相关工作；2、根据项目实际需求，制定灯光渲染合成环节的优化策略任职要求：1、熟练操作Maya中灯光、材质与渲染模块，能够熟练运用Arnold或Redshift等主流渲染器，掌握Nuke合成软件；2、具备良好的色彩感知力，对光影效果、材质表现及画面氛围有较强掌控能力，理解镜头语言，了解完整制作流程；3、熟悉场景整合、资产管理及渲染性能优化相关技术要点具体薪资根据个人能力面议

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-311、形象良好，言行举止大方，具备较高的沟通素养与情商；2、熟悉商务洽谈、社交活动、接待参观、会面交流及宴请等各类礼仪规范；3、具备客户需求梳理与归纳能力，能精准传达至导演、策划及技术等执行团队；4、具有较强的项目方案讲解能力，持续学习文旅项目相关专业知识；5、学习掌握公司产品内容及业务对接流程，通过考核后方可入职；

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岗位职责:1.制定并执行人力资源管理方案，保障人力资源体系的高效运转；2.负责员工关系维护，涵盖沟通协调、问题处理及职业发展规划；3.推动企业文化建设，帮助员工认同并践行公司价值观与战略目标；4.跟踪人力资源领域法律法规更新，确保公司制度符合合规要求；5.策划并落实员工培训与发展项目，持续提升团队专业素养与综合能力。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧与协调能力，能妥善处理各类员工事务；2.熟悉人力资源各模块运作机制，能熟练应用相关管理工具；3.拥有突出的组织统筹与领导才能，可有效推动团队完成既定任务；4.具备较强的分析判断能力，能精准识别并解决人力资源关键问题；5.具有高度的责任意识与职业操守，能独立承担工作职责并高效执行。

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岗位职责:1.协助董事长处理日常行政事务，保障办公系统高效运转；2.参与公司战略目标的整理与推进，提供执行支持与合理建议；3.统筹协调内部管理流程，跟踪各部门工作执行情况；4.参与重大商务洽谈，协助开展公司内外沟通与协作事宜；5.完成董事长安排的其他相关工作任务。任职要求：1.具备较强的组织协调能力及高效的执行能力；2.能够妥善处理企业内外部沟通与协调工作；3.有较强的责任意识和进取精神，适应较高强度的工作节奏；4.拥有良好的团队协作意识，能与团队成员顺畅交流；5.掌握一定的商务谈判方法并具备实际操作经验；6.工作积极主动，责任心强，具备持续学习的能力。

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三维动画师岗位职责：1、根据导演意图及分镜脚本，完成项目中3D角色的动画创作2、准确理解动画项目的分镜头Storyboard（镜头语言、剧情发展）3、熟练使用关键帧动画技术，掌握Maya作为核心动画工具的基本操作与应用4、负责人物、动物及物体的动作设计与表情刻画，精通角色动画表现（含面部表情），并具备镜头动画的基础能力任职要求：1、工作经验：1-3年2、学历条件：不限3、熟练操作Maya软件4、深入掌握3D动画制作原理，对角色面部表情有扎实研究，能够创作出流畅自然的动画效果5、具备积极的工作态度，良好的沟通能力和团队协作意识，能快速吸收新技能6、富有创意，节奏感强，具有强烈的表演意识，能精准实现客户需求对高质量动画有持续追求7、学习能力突出，热爱动画事业，工作认真主动，具备良好的合作精神有三维动画实战经验、完整参与过动画项目者优先，掌握绑定技术者亦具优势加分项具备以下领域经验者优先：文化艺术/娱乐

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岗位职责：1.负责风云动画文旅项目的创意构思，融合公司动画IP与地域文化特色，打造富有吸引力的文旅产品。2.深入分析目标市场，洞察用户需求，设计具备市场竞争力的文旅活动与沉浸式体验方案。3.与地方政府、景区、酒店等合作单位保持对接，推动项目落地执行并持续提升用户体验。4.编写项目策划文档、宣传内容及相关资料，助力品牌传播与市场推广工作。任职要求：1.热爱文旅领域，富有创新意识，擅长将动画元素与文化旅游进行融合式策划。2.具备扎实的文字表达能力与美术基础，可独立完成策划文案撰写及PPT设计制作。3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作态度，能与多方合作伙伴顺畅配合。4.本科及以上学历，有文旅项目策划或相关行业背景者优先考虑。

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岗位职责：1.负责风云动画文旅项目的创意构思，融合公司动画IP与地域文化特色，打造具吸引力的文旅产品。2.深入分析目标市场，洞察用户需求，设计具备市场竞争力的文旅活动与沉浸式体验方案。3.对接地方政府、景区、酒店等合作方，保障项目落地执行并持续提升用户体验。4.编写项目策划文档、宣传内容及相关资料，助力品牌传播与市场推广工作。任职要求：1.热爱文旅领域，富有创新意识，擅长将动画元素与文化旅游进行融合式策划。2.具备扎实的文字表达与美术设计能力，可独立完成策划文案撰写及PPT呈现。3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与多方合作单位高效对接。4.本科及以上学历，有文旅项目策划经验或相关行业背景者优先考虑。

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任职要求：1、具备本科及以上学历；2、拥有1年以上相关工作经验，工作有条理，态度认真踏实；3、对动画行业充满热情，具备良好的责任心和执行力；4、具备较强的沟通能力与理解能力，熟练操作各类办公软件；5、熟悉动画制作流程者优先，有动画项目制片经验者优先考虑。你将有机会参与国内顶尖动漫项目的全流程运作工作内容：1、协助制片主管推动三维动画项目进展，协调合作方，负责项目进度的跟进与管理；2、配合制片主管对外包团队进行监督与管理，确保制作质量和周期符合既定计划；3、负责动画项目相关资产文件的整理、备份及归档汇总；4、协助对接外部合作资源，包括动画公司、导演、编剧等相关协作方；5、协助上级完成日常统筹事务及部门行政辅助工作

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郑先生

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岗位职责：1、具备独立负责项目的能力，拥有清晰的项目分析思维。（有多个项目独立完成经验者优先）了解人体结构，掌握角色与场景制作流程（具备美术基础者优先）；2、能准确识别并解决三维制作中角色与场景环节的技术难题；3、熟练运用maya软件，并能针对maya制作中的技术难点提出有效解决方案；4、在前期、中期、后期各阶段进行maya技术协调，确保与贴图、毛发、灯光、特效合成等三维技术环节无缝衔接；5、配合其他部门推进项目协作；6、负责项目中三维MAYA文件的整理、归档及传输管理。任职要求：1、五年以上大型或中型影视公司从业经历，熟悉三维动画项目全流程，具备三年以上项目管理经验；2、美术类相关专业毕业为宜；3、精通3Dmax、maya、houdini等主流动画设计软件；4、具备出色的组织协调能力，服务意识强，责任心强，同时拥有良好的沟通理解能力；5、擅长三维动画制作，精通模型绑定、贴图、毛发或特效任一方向。岗位福利：1、考勤灵活，以项目进度为核心；2、年终享有分红，薪资根据个人能力面议。加分项：具有广播/影视、文化艺术/娱乐行业工作经验者优先

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岗位职责：1、依据Layout进行动画制作，完成动漫3D角色的骨骼绑定与动作设计；2、按需求制作Pose；能独立完成游戏角色模型的骨骼搭建及skin蒙皮，具备一定的模型塑造能力；3、负责三维动画制作，精准把控角色动作的节奏感、层次感与性格表现，确保动作贴合角色特征及场景氛围；保证3D角色动作符合原画设定、动画风格及整体艺术设计要求；4、指导新员工掌握动画制作流程与技巧。任职要求：1、熟练掌握3DMAX或MAYA的核心功能、进阶操作及常用插件；2、具备良好的动画感知力与设计思维，对人物肢体语言、表情表达和节奏把控有深入理解；3、精通动捕数据应用并能进行有效修复；4、大专及以上学历（动画相关专业优先考虑）。具体薪资视能力而定岗位福利：五险一金、免费员工公寓加分项：具有以下领域经验者优先：文化艺术/娱乐·广播/影视

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郑先生

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1、负责公司招聘；2、人事制度建设；面试重点：有主导设计过考核制度，把考核制度执行验证成功者；（能用考核制度有效减少企业用人试错成本，筛选出真正好的人才一起共事创造价值）说的清楚以上问题的，再约时间面谈！

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岗位职责：1、负责影视作品中角色与场景的布料及毛发模拟解算工作；2、依据项目既定的质量要求，按时完成对应的解算制作任务。任职要求：1、具有2年以上角色相关工作经验，熟练掌握MayanCLOTH/Qualoth/houdinivellum或其他布料模拟工具；2、热爱艺术创作与CG动画行业，具备良好的审美能力与美术基础，拥有扎实的角色动画功底，熟悉角色绑定流程；3、具备较强的抗压能力，学习主动性强，乐于知识分享，积极推动团队共同进步。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-311、形象良好，言谈举止大方，具备较高的沟通素养；2、熟悉商务交流、社交活动、接待参观、会议会晤及宴请等礼仪规范；3、善于梳理客户诉求，能够精准传达至导演、策划、技术等相关执行人员；4、具备较强的项目方案讲解能力，持续提升文旅领域专业认知；5、学习掌握公司产品内容及业务对接流程，通过考核后正式上岗；

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郑先生

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亮点：可小白公司正式员工，周末双休，入职即缴社保。室内办公无需外出、带薪培训。内部晋升空间大、办公环境舒适、年轻化团队。一、福利待遇:1、高稳定薪资：无责底薪+高提成+新人补贴+全勤奖+过节费,综合薪资7K+（上不封顶）。平均工薪资稳定在7000-12000以上。2、劳动合同：签订正式劳动合同，入职缴纳五险一金。3、过节费，激励，年终奖，大型年夜荣誉晚宴，年休假最高13天/年4、工作时间：上班时间8:30-12:00,13:30-18:30，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日固定放假。5、补贴项目：高温补贴、节日津贴、生日补贴、团队激励和年终奖等。6、其它福利：室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。7，没有试用期，没有试岗期，没有实习期8、完善的晋升体系，一年4次晋升评聘机会。二：工作内容：通过电话或企业VX联系车主客户办理续费业务。精准客源，业务好做，提成高！（经验不限带薪培训有人带）工作轻松。三、职位要求:1、高中以上学历，可白板2、18-35周岁，性别不限；3、普通话标准、流畅、有上进心

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邵先生

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核心亮点： •薪资优厚：5-6k/月，能力高，薪资高 •作息友好：周末双休+9:00-18:00标准班，业务需求灵活调整 •专业适配：英语专业cet6或专四级及以上优先，精准匹配语言能力需求 •工作清晰：聚焦视频动作英文转化+系统标注，任务目标明确 •技能积累：积累AI数据标注+专业英语应用双重经验，成长路径清晰 岗位职责 1.观看指定视频内容，精准识别视频中的人物动作及关键动作节点； 2.将视频动作完整、准确转化为英文文本，确保表达规范、贴合动作本质； 3.按照业务标准，将英文转化后的每个动作节点与系统标注项一一对应，完成精准标注； 4.严格遵循项目标注规则与流程，确保英文文本转化的准确性、标注的一致性，助力AI模型优化； 5.主动总结视频动作识别、英文转化及系统标注的经验技巧，反馈工作中出现的问题，配合团队优化工作流程； 6.严守数据安全与保密规定，不泄露、不外传工作中接触的视频素材及标注数据。 任职要求 1.英语专业背景，cet6或专业四级及以上水平，具备优秀的英文书面表达能力； 2.细心严谨，对动作细节、语言表述的准确性敏感，无表述偏差或标注失误； 3.理解能力与表达能力出众，能精准解读视频动作核心，转化为规范英文文本； 4.具备较强的学习能力和总结能力，可快速掌握系统标注操作及业务规则； 5.责任心强，能独立完成任务，配合团队推进项目进度，接受业务需求范围内的合理调整； 6.有AI数据标注、视频内容分析或专业英语翻译相关经验者优先。 工作时间 •标准班次：9:00-18:00，行政8小时工作制； •休息安排：周末双休，具体工作时间可根据业务实际需求灵活调整。 薪资待遇 •综合薪资：5000-6000元/月，根据个人能力及面试情况定薪； •其他福利：按公司规定执行相关补贴、绩效考核奖励等政策。

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刘女士

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核心亮点：•稳定作息：早9晚6+周末双休+法定节假日正常休息•低门槛适配：1-3年相关经验即可，专业不限，重视综合能力•明确薪资：3600-4000元/月（面试定薪，不低于3600元）•聚焦电商供应链场景，业务逻辑清晰，成长路径明确岗位职责1.负责电商平台、供应链相关的商家/供应商咨询响应，解答订单协作、流程对接等问题；2.对接内外部协作方（采销、供应商、商家），推动需求闭环与工作衔接，保障业务顺畅；3.完成数据录入、筛选、统计及文档整理工作，确保数据准确性与时效性；4.遵循标准化工作流程，执行审核、管控类工作标准，严守信息保密要求；5.及时反馈工作异常，配合处理应急问题，跟进问题解决进度；6.配合综合管理协调专员完成任务分配，衔接跨岗位工作，服从双重管理与绩效考核。任职要求一、基础条件1.年龄25-30岁，大专及以上学历，专业不限（供应链管理、电子商务、工商管理等相关专业优先）；2.1-3年相关工作经验，有电商平台运营、供应链服务、客户服务或人力外包经验者优先；3.具备合法就业资质，能全职驻场宿迁交付基地，适应固定常态化工作节奏。二、核心技能1.办公能力：熟练操作Excel（掌握基础函数、数据透视表优先）、Word、钉钉，能独立完成数据处理与文档整理；2.业务适配：逻辑思维清晰，能快速理解标准化工作流程，熟悉电商/供应链/供应商管理基础逻辑者优先；3.沟通协作：口头与书面沟通能力良好，能高效对接多方人员，推动工作闭环；4.学习能力：可短时间内掌握业务规则、系统操作及答疑要点，适应业务小幅调整。三、职业素养1.责任心强：工作严谨细致，对数据和时效有严格要求，主动承担工作责任；2.服务意识：客户导向思维，对待协作方态度积极，耐心解决咨询与协作问题；3.合规保密：严格遵守规章制度，重视数据保密，原则性强，执行审核标准；4.抗压协作：能适应周期性业务波动，心态稳定，服从安排，团队协作意识强；5.无不良职业记录，征信良好，配合入职背景审查与保密协议签订。薪资待遇•薪资范围：3600-4000元/月（面试定薪，最低保障3600元）；•试用期：3个月，试用期薪资为转正后80%；•其他：按公司规定执行绩效考核与福利政策。工作时间•标准班次：9:00-18:00，周末双休；•法定节假日正常休息，无强制加班，按业务需求合理协作。

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刘女士

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岗位名称：AI数据训练师（英文转化方向）核心亮点：•薪资优厚：5-6k/月，能力高，薪资高•作息友好：周末双休+9:00-18:00标准班，业务需求灵活调整•专业适配：英语专业cet6或专四级及以上优先，精准匹配语言能力需求•工作清晰：聚焦视频动作英文转化+系统标注，任务目标明确•技能积累：积累AI数据标注+专业英语应用双重经验，成长路径清晰岗位职责1.观看指定视频内容，精准识别视频中的人物动作及关键动作节点；2.将视频动作完整、准确转化为英文文本，确保表达规范、贴合动作本质；3.按照业务标准，将英文转化后的每个动作节点与系统标注项一一对应，完成精准标注；4.严格遵循项目标注规则与流程，确保英文文本转化的准确性、标注的一致性，助力AI模型优化；5.主动总结视频动作识别、英文转化及系统标注的经验技巧，反馈工作中出现的问题，配合团队优化工作流程；6.严守数据安全与保密规定，不泄露、不外传工作中接触的视频素材及标注数据。任职要求1.英语专业背景，cet6或专业四级及以上水平，具备优秀的英文书面表达能力；2.细心严谨，对动作细节、语言表述的准确性敏感，无表述偏差或标注失误；3.理解能力与表达能力出众，能精准解读视频动作核心，转化为规范英文文本；4.具备较强的学习能力和总结能力，可快速掌握系统标注操作及业务规则；5.责任心强，能独立完成任务，配合团队推进项目进度，接受业务需求范围内的合理调整；6.有AI数据标注、视频内容分析或专业英语翻译相关经验者优先。工作时间•标准班次：9:00-18:00，行政8小时工作制；•休息安排：周末双休，具体工作时间可根据业务实际需求灵活调整。薪资待遇•综合薪资：5000-6000元/月，根据个人能力及面试情况定薪；•其他福利：按公司规定执行相关补贴、绩效考核奖励等政策。

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王女士

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核心亮点：•薪资优厚：6000-7000元/月，入职即缴纳五险一金，福利保障齐全•作息友好：早9晚6+周末双休+法定节假日正常休息，无强制加班•职能核心：主导服务体系搭建、数据驱动优化、跨部门协同，管理价值突出•行业适配：互联网/电商/SaaS/高成长性行业经验优先，职业匹配度高•成长空间：统筹团队搭建与梯队建设，兼具管理历练与专业深度提升•加分项赋能：有客服体系从0到1搭建、服务优化项目主导经验者优先录用岗位职责1.服务体系搭建与优化：负责客服团队日常运营管理，制定服务流程、标准话术及质检体系，持续优化服务标准化程度与工作效率，确保服务质量稳定输出；2.体验与效率双重提升：深度监控CSAT/NPS满意度、一次解决率、响应时长等核心指标，通过数据分析定位服务体验断点，推动产品迭代与流程优化，实现服务体验与运营效率同步提升；3.跨部门协同驱动：作为用户声音核心传递渠道，主动对接产品、研发、运营、市场等部门，将用户反馈转化为具体改进建议与运营策略，推动问题根本解决；4.知识管理与团队培训：搭建并维护动态更新的客服知识库体系，组织针对性培训、技能竞赛等活动，全面提升团队专业能力与问题解决效率；5.团队建设与管理：负责客服团队招募、培训、绩效管理、激励机制设计及梯队建设，关注成员成长与工作状态，营造积极向上的团队氛围，降低人员流失率。任职要求一、基础条件1.本科及以上学历，优秀大专学历可适当放宽；2.2年以上客服相关工作经验，至少1年以上客服团队管理经验；3.有互联网、电商、SaaS或高成长性行业客服/运营经验者优先。二、核心能力1.数据驱动能力：具备优秀的数据分析思维，熟练使用Excel/GoogleSheets，擅长从核心指标中发现问题、定位根源并提出解决方案；2.流程优化能力：拥有强烈的流程优化意识，能系统性设计、梳理并改进服务流程，提升团队运营效率；3.协同影响力：具备出色的跨部门沟通与项目推动能力，能有效整合内外部资源，推动跨部门协作项目落地；4.用户导向思维：对用户体验高度敏感，能以用户视角洞察服务短板，快速响应并解决用户核心诉求。三、职业素养1.责任心强，抗压能力突出，能从容应对业务波动与管理挑战；2.具备出色的团队领导力与同理心，善于激发团队积极性与凝聚力；3.工作严谨细致，目标导向明确，能带领团队高效完成各项业务指标。四、加分项1.有从0到1搭建客服体系或成功主导重大服务优化项目的经验；2.熟悉智齿、网易七鱼、Zendesk等主流客服系统或CRM工具的使用；3.有提升客户满意度、忠诚度或通过服务挽回流失用户的成功案例。工作时间•标准班次：9:00-18:00，行政8小时工作制；•休息安排：周末双休，法定节假日正常休息，无需强制加班。薪资待遇•综合薪资：6000-7000元/月，根据管理经验、行业背景及面试表现定薪；•福利保障：入职即缴纳五险一金，按公司规定享受节日福利、绩效奖金等。

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