为你推荐江苏常州武进区万达广场(武进店)1201附近区域的职位信息

堂潮供应链公司现面向新北区、天宁区各招聘BD人员一名，主要通过实地走访方式开拓市场，推广公司主营产品。产品涵盖多种规格的打包盒及餐饮行业常用辅助材料，服务对象为餐饮外卖类商户，客户群体集中，地推效率高、拓展难度低。岗位适合踏实肯干、具备强烈挣钱意愿且能承受一定工作强度的求职者。

常州·武进区

顾先生

实名企业

立即联系

工作内容：1.负责公司app在指定区域的推广，通过地面推广、上门拜访等形式引导客户体验产品2.扎实推进线下推广任务，完善客户信息档案并持续维护客户关系3.推动区域内用户增长与销售业绩提升，确保达成既定目标岗位要求：1.具备地推、快消品、直销相关经验，有信用卡推广或房产销售经历者优先考虑2.形象良好，诚实守信，执行力强，对当前收入水平有突破意愿3.具备团队协作精神，热爱销售工作，敢于迎接挑战薪酬福利：1.薪资结构：无责任底薪（行业最高）+绩效提成+激励奖金=月综合收入15000以上2.福利待遇：五险一金、年度体检、月度团队活动、节日及生日礼品3.发展空间：提供入职培训、业务提升培训、管理能力培训、晋升专项培训；所有管理岗位均从内部优秀员工中选拔，无空降机制，成长空间广阔，机会丰富！表现优异者，3个月可成为储备主管，6个月有机会转正为主管

常州

田先生

实名企业

立即联系

工作内容：1、开展公司产品的市场渠道拓展及销售相关工作。2、依据公司市场营销规划，推动产品在负责区域内的销售增长，提升市场份额。任职资格：1、年龄18—45周岁，工作经验不限2、具备责任心与积极向上的工作心态3、拥有良好的亲和力与表达能力，擅长人际交流4、性格外向、待人真诚，具有较强的团队协作精神薪资详情：1、月薪范围8000～16000元2、享受年假及国家法定节假日正常休息3、生日福利、节日礼品、团队聚餐、公司旅游等福利齐全4、定期组织丰富的团队建设活动，包含户外拓展与员工聚会工作时间：8：00—17：00，周末双休

常州

郑先生

实名企业

立即联系

该岗位属于外派，工作地点在无锡，提供住宿。【岗位职责】1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划；2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务；3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量；4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识；5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作；6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶；【任职要求】1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先；2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感；3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流；4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。【薪酬福利】薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。2、福利：1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重；2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等；3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴；4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感；6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。【培训学习】1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家；【职业发展】教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理【企业文化】1、核心理念：大爱、利他。2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

常州

戴女士

实名企业

立即联系

岗位职责负责区域内智能洗碗机在餐饮渠道的推广及售后支持工作；落实价格调整、合同到期续签及相关回款事宜；任职要求（有同行业工作经验者优先）年龄25至40周岁，学历不限（我们更关注实际能力），统招本科及以上学历者优先考虑（因公司以技术驱动发展）；具备商务拓展、地面推广、陌生拜访或餐饮领域从业背景者优先；学历与年龄非决定因素，核心在于投入与回报成正比。公司坚持多劳多得，不提供“高薪又轻松”的岗位。薪酬待遇基础底薪3500-6500元，依据城市及岗位层级核定；租赁提成1500元/台+售后服务提成+其他激励奖金；综合收入按公司薪酬体系及考核标准执行；入职满一年全国平均月薪17000-25000元，表现优异者可超30000元。收入与付出紧密挂钩，我们需要踏实肯干、目标一致的伙伴，能力突出者将获得快速晋升机会，包括加薪、提拔管理岗、组建团队等发展空间。录用后签订正式劳动合同，办理入职手续，依法缴纳五险。作息安排采用钉钉考勤管理，无需每日坐班，须完成日常出勤任务；工作时间为10:00—18:00，遵循国家法定节假日规定，每周日固定休息。

常州

居女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1.负责产品信息传达，收集并反馈客户提出的问题；2.建立并维护客户信息资料档案；3.跟踪所负责品种在区域内的销售进展情况；4.执行学术会议组织及专业化客户拜访等日常任务；5.参与公司各类会议，落实上级交办的其他工作任务。任职要求：1.医学、药学、市场营销等相关专业背景，大专（含函授）及以上学历，具备2年及以上相关领域工作经验；2.具备较强的组织协调能力、沟通技巧、问题处理能力以及良好的销售推动力；3.熟练操作办公软件，掌握数据分析工具的使用。

常州

吴先生

实名企业

立即联系

招搬运工3名，一天300-400元，急招送货工5名，把货物送到指定位置，两轮电瓶车配送3-5公里，上班时间8-10个小时，提供住宿和车辆，餐补，公寓式住宿，可短期可长期，可每天预支生活费，可提前预支工资，综合薪资8000-12000上不封顶，公司直招，中介勿扰，欢迎来电咨询。

常州·武进区·湖塘

王女士

实名企业

立即联系

岗位职责负责区域内智能洗碗机在餐饮渠道的推广及售后支持工作；落实价格策略调整、合同到期续签以及回款相关事宜；任职要求年龄25至40周岁，学历不限（我们更关注实际能力），统招本科及以上学历者优先（因公司以技术驱动发展）；有商务拓展、地面推广、陌生拜访或餐饮行业经验者优先考虑；学历和年龄并非决定因素，核心在于投入与回报成正比——付出多少努力，收获相应成果。高薪与轻松兼得的工作在这里不存在，我们需要的是踏实肯干、愿意持续耕耘的同行者。薪酬待遇初始底薪3500-6500元，依据城市及岗位层级核定；租赁提成1500元/台+售后服务提成+其他激励奖金；综合收入按公司薪酬与考核机制动态调整；入职一年后全国平均月薪达17000-25000元，能力突出者可超30000元。收入与辛劳并行，但成长路径清晰——只要能力强，晋升、加薪、带队都不是难题。我们彼此认可即签约入职，依法签订劳动合同，办理五险缴纳。作息安排采用钉钉打卡考勤，无需每日坐班，需完成规定的外出勤任务；公司规定工作时间：10:00—18:00；享受国家法定节假日，每周日固定休息。

常州·武进区

居女士

实名企业

立即联系

要几个保安，包住不包吃。工期最低一个月工期起。年龄20到50岁，有门岗，巡逻，登记等岗位。工作认真负责。工资可以日结，150到170一天。

常州·武进区·湖塘

张先生

实名企业

立即联系

职位描述：1、保安负责人员及车辆的出入管理2、负责厂区秩序维护3、负责巡查记录工作区域内的消防情况，治安情况，各岗位工作状态及现场异常情况，并及时反馈，定期进行厂区的消防检查，发现隐患及时处理，并及时上报，跟进。保安工资可以日结，可以短期也可以长期，160到170一天；任职要求：1、工作态度认真积极；2、服从领导安排；3、身体健康有责任心；

常州·武进区·湖塘

伍女士

实名企业

立即联系

该岗位为外派性质，工作地点位于无锡，提供住宿安排。【岗位职责】1、根据学生个体差异，开展学科教学工作，实施个性化授课，灵活调整教学方式，并合理规划课时安排；2、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导，并进行必要的课后跟进服务；3、定期向家长反馈学生学习进展，积极听取学生、家长及教务方面的意见，持续提升教学质量；4、参与集体备课与教研活动，与同科目教师共同开展公开课与磨课，不断提升教学水平与专业能力；5、配合班主任参与家长会，协助完成课后服务，支持学生维护、续费及推荐等工作推进；6、负责收集学生重要考试试卷，及时完成试卷分析，并定期为咨询老师提供学科培训与支持。【任职要求】1、本科及以上学历，师范类院校或相关专业毕业，持有相应教师资格证，具备同行业经验者优先；2、热爱教育事业，专注教学育人，具备良好的职业素养和责任心，能够胜任所授学科的教学任务；3、普通话标准流畅，思维敏捷，善于与学生进行有效沟通；4、了解学生的学习与生活特点，能探索并运用适合学生的教学方法，实现灵活施教；5、综合能力突出或具有相关实践经验者，专业可适当放宽。【薪酬福利】薪酬结构：底薪与课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖励+全勤奖+餐补+工龄工资+各类评比奖金+其他激励奖金+年终奖。月均综合收入约10000-15000元，表现优异者及高中段教师可达20000元左右。寒暑假期间月收入可达2.5万至3万元，高中教师最高可达4万元左右。福利待遇：1）节日关怀：元旦、春节、元宵节、女神节、春游、劳动节、端午节、暑期福利、中秋节、国庆节、感恩节、圣诞节等节日均有福利发放，月月有惊喜，注重仪式感与家文化营造；2）年度福利：包含年度体检、生日庆祝活动、带薪年假；管理层额外享有父母体检福利、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴；3）旅游福利：优秀员工享双飞旅游机会（优先安排出境），上半年组织春游，下半年开展团队短途出行；高级管理层另享3000-5000元旅游补贴；4）子女教育支持：在职员工子女报读公司托管课程可享受8.5折至6.5折优惠，校长及以上级别折扣更优，每年可节省数万元托管费用，助力员工安心工作；5）表彰机制：设有暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工及优秀管理者家属受邀参会，增强荣誉感与归属感；6）基础保障：五险一金、优秀员工评选机制。【培训学习】1、内部培养：每月开展管理培训、精英提升训练营、读书分享会，各级管理者精心组织培训内容，公司以业内最专业、最系统的管理体系著称，与优秀者同行，助力个人成长；2、外部进修：与全国知名企业管理培训机构合作，如君里畔学院、世华教育，每年举办至少一次千人规模线下学习盛会，不定期开设线上课程，每年配套中层干部系列培训课程，内容涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等多个维度，全面提升知识、技能、视野、心态与价值观，致力于培养卓越职场人才与业务专家。【职业发展路径】教师→储备管理干部→组长→主管→校长→区域总经理【企业文化】1、核心理念：大爱、利他；2、利他的三个层面：利员工、利客户、利社会；3、利员工的三大方向：促进员工物质收入增长、推动综合能力提升、助力情商智慧与福报积累。

常州·武进区

戴女士

实名企业

立即联系

江宁分校江宁区东山街道金箔路女人街汇武功夫会馆三楼浦口分校南京市江北新区大桥北路48号弘阳广场B1-F3-26A禄口分校江宁区禄口街道金德路76-37禄口汇武功夫会馆新秀分校南京市江宁区东新南路金宝美食城A103汇武功夫会馆溧水分校江苏省南京市溧水区永阳街道西坛路99号5-202C汇武功夫会馆六合分校南京市六合区古棠大道桥西路交汇处龙湖天街2F六合分校南京市六合区万达欢乐港三楼汇武功夫会馆（印象汇KTV对面）大厂分校江苏省南京市江北新区大厂葛关路380—1慕斯荟购物中心二楼金鹰分校建邺区应天大街888号金鹰世界3楼汇武功夫秦淮校区秦淮区健康路三号水平方购物中心三楼雨山天街分校南京市浦口区江浦街道光明路59号龙湖雨山天街3F栖霞分校南京市栖霞区燕子矶街道招商花园城3楼308岗位职责：1.负责所在中心整体新招业绩目标的达成；2.负责所在中心相关市场活动的落地执行，包括但不限于地推、异业合作、社区/商场活动等；3.负责所在中心销售团队人员管理与培训指导，提升各环节转化；4.主持例行业绩会议，对每日业绩进行布置与复盘；5.与所在中心教学、客服部门做好工作协作；6.中心校长及总部安排的其他任务。任职要求：1.教育背景：专科及以上学历，市场营销、教育管理、体育经济等相关专业优先考虑；2.工作经验：2.1五年以上销售工作经验，其中两年以上团队管理经验，有青少年教育培训行业销售经验者优先。熟悉当地教育培训市场，对青少年素质类培训领域有一定了解者更佳；2.2具备出色的沟通能力和谈判技巧，能够与客户进行深入、有效的沟通与协商，准确把握客户需求，达成销售目标。3.通用素质：3.1具备卓越的领导能力和团队管理能力，能够有效激励和引导团队成员，充分发挥团队成员的优势，带领团队达成销售目标；3.2拥有出色的沟通协调能力，能够与不同部门和人员进行良好的沟通与协作，共同推进校区各项工作的顺利开展；3.3具备较强的分析和解决问题的能力，能够迅速应对和处理销售过程中出现的各种突发问题和挑战；3.4富有创新思维和开拓精神，不断探索新的销售渠道和方法，持续提升销售业绩。4.职业素养：4.1对销售工作充满热情，具有高度的责任心和敬业精神，能够在较大的工作压力下保持积极的工作态度，确保招生任务的完成；4.2具备良好的职业道德和团队合作精神，诚实守信，严格保守公司商业机密，维护公司的良好形象和利益；4.3具有较强的学习能力和自我驱动力，不断学习新知识、新技能，提升自身的专业素养和综合能力。5.其他：能够适应一定的加班和出差安排，以满足业务拓展和市场活动的需要。晋升通道：储备校长→中心校长→区域运营经理分校覆盖：南京、镇江、常州、无锡、马鞍山、芜湖、滁州、杭州包住宿；工作餐2餐；团建&海外游；年终15天假期

常州

赵先生

实名企业

立即联系

以扫街方式开展产品推广，主要面向餐饮外卖类商家客户，推销公司各类规格的打包盒及餐饮辅材客户群体集中，地推工作较为高效，执行难度相对较低需要具备吃苦耐劳精神，有较强的赚钱动力和目标感能够接受出差安排，适应外出拓展的工作节奏

常州·武进区

顾先生

实名企业

立即联系

信用卡逾期、网贷逾期/债务优化（可兼职）个人债务领域：专注解决各类债务难题，为负债者提供重新规划履约的全新机会！行业前景广阔，万亿级蓝海市场，业务覆盖全国，发展空间巨大！凡曾涉足POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关领域的从业者，均可快速上手，实现资源变现！公司主营业务：1：承接各大银行信用卡逾期业务：协助办理停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长可分60期分期还款！2：对接互联网金融及网贷平台：有效应对催收困扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息；3：针对未起诉、正在诉讼或已判决案件：提供为期2-8年的个性化保房解决方案！公司扶持体系：1.完善培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新手顺利起步；2.一对一帮扶机制：实行师徒制带教模式，助力新人完成从零基础到专业精英的成长跃迁；3.深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展；4.售后支持系统：操作无忧，实时答疑解惑；5.法律事务支持：合作多家专业律所，以严谨负责的态度处理客户法律问题；6.持续推出新项目：紧跟市场动态，不断更新业务内容，保障持续盈利能力。岗位要求：1.具备自有可用资源；2.深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行；3.热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护；4.目标明确，具备主动思考与解决问题的能力；5.踏实肯干，抗压能力强；只要资源扎实或能力出众，能吃苦、扛压力、耐诱惑、受委屈、经挫折、守信念，我们即刻启程！

常州

张先生

实名企业

立即联系

招搬运工3名，一天300-400元，急招送货工5名，把货物送到指定位置，两轮电瓶车配送3-5公里，上班时间8-10个小时，提供住宿和车辆，餐补，住宿，可短期可长期，可每天预支生活费，可提前预支工资，综合薪资8000-12000上不封顶，公司直招，中介勿扰，欢迎来电咨询。

常州·武进区·湖塘

王女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1、帮助企业规划，全年可以领取的各类政策补贴，如：返税、社保、培训、招聘等补贴。2、根据企业招聘贫困人口数量，完成国税抵税政策的解答；3、负责小规模企业针对不同类型的财务问题提供相应的解决方案；4、负责一般纳税人企业全年税务筹划咨询服务工作；5、针对有税务问题的企业负责人及财务人员提供相应的税筹解决方案；6、协助企业领取国家各项政府补贴，给企业创造额外收入工作形式；1、兼职岗位，每天工作时长不超过1.5小时，不限工作地点；2、以咨询解答企业税务问题为主（先通过电话，后微信沟通。类似咨询顾问、客服等工作性质）；3、利用空余时间解答问题，已有全职工作不影响此兼职工作；工作流程：1、企业通过AI系统筛选出有需求、想要了解税筹问题的企业负责人或部门负责人；2、公司将想要咨询的企业负责人或部门负责人的问题及联系方式给到财税兼职老师；3、兼职老师根据企业的问题，以电话回访或微信给企业设计相应的税筹方案，补贴方案；4、企业确认并采纳我们的方案。任职要求：1、大专以上学历，有一年以上财务岗位工作经验，从事财务管理岗位优先录取。2、有良好的统筹规划能力，逻辑分析能力3、性格开朗，思维敏捷，语言组织能力较好，有很强的的目标感；工作安排：1、参加集中面试，详细了解公司经营模式、兼职工资岗位、岗位薪金、结算方式；2、参加公司组织的免费岗前培训，学习当地所有的政策补贴和30多种节税方案；3、参加公司组织的岗前培训考核，考核通过，签订合作协议；4、开展兼职工作，工作时间由兼职工作人员自行安排。注：从集中面试到入职工作，所有岗前培训完全免费，培训完不参加考核或者不做此工作，公司也不会收取任何费用，培训即为筛选人才。

常州·武进区·湖塘

崔女士

实名企业

立即联系

招聘超市配送员骑2轮电动车配送，不需要找商家，配送3公里内的范围一般是配送超市的生鲜蔬菜零食饮料等小件商品5-8元一单，每天50-80单，一天300-500左右，月收入7000-14000元左右，多劳多得不封顶。都到同一个超市取单，比外卖更容易上手，也更安全。保底200保底200可日结可日结

常州·武进区

张女士

实名企业

立即联系

目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！一、薪资福利【小时工】1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。2、现在正处于公司生产旺季4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。【正式工】1、基本底薪35002、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。3、薪资详情=底薪3500+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。4、周一至周六为正常班，周日休息。二、招聘要求1、年满16-55周岁，学历不限。2、持有本人身份证，真实有效有磁。3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。三、岗位情况1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。四、【住宿饮食】1、厂区有食堂，入职后食宿免费。2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】工作地点江苏泰州

常州·武进区·湖塘

马先生

实名企业

立即联系

工作详情：1、月流水预估达8000-15000，（日结，周结均可），2、一人一车，出车时间自由，24小时均可接单，车辆由司机自行使用，可用于个人用途。3、工作地点自由，时间自由，双休，随时休，无限制职位要求：1.年龄：男女不限。男性21-60岁，女性21-55，身体健康;2.C本司机以上都可以，驾龄满三年3.无犯罪记录，不良驾驶记录，无重大事故及交通违章4.符合法律法规规定的其他要求无经验者，加入滴滴免费培训，单量充足，可多平台跑单感兴趣可直接交换电话联系

常州·武进区·湖塘

包女士

实名企业

立即联系

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次:招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！!随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)；(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

常州·武进区·湖塘

朱女士

实名企业

立即联系