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岗位职责：1.负责房产经纪相关日常事务，涵盖客户对接、房源信息讲解等工作内容2.配合设计师推进房地产项目的设计辅助工作3.协助总经理完成各项日常事务，保障工作流程高效运转任职要求：1.具备优秀的沟通技巧及团队协作意识2.具有较强的学习能力，能迅速适应岗位需求3.对房地产领域具备一定认知，并持有积极发展意愿

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岗位职责：1.按照公司人力资源需求制定招聘方案，掌握人员邀约、简历筛选、面试组织、录用手续及入/离职办理等全流程操作2.熟练使用办公软件，完成各类人事数据与文件的录入、汇总、整理及归档管理工作3.负责日常行政事务的协调与执行，协助推动公司各项规章制度的落实与监督实施任职要求：1.大专及以上学历，具备1-3年相关工作经验2.思维清晰，做事认真细致，责任心强，具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，具有较强的组织协调能力

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工作内容：1、负责招聘相关事务的开展与落实；2、参与企业文化活动的策划构思、落地实施及宣传推广（包括海报制作、文案编写）等工作；3、完成基础性数据报表的整理与汇总；4、配合完成上级交办的其他临时任务；胜任要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、性格积极乐观，能从工作中获得满足感与快乐；3、具备清晰的逻辑思维能力；

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招聘岗位：•人事专员：1名（1987-1997年）•底薪3000元起，加高额提成，缴纳五险，收入上不封顶！表现优异者底薪可另议，提成优厚，付出越多回报越高！上班时间•早8:30-12:00•下午12:00-18:30•每周单休，工作期间方便接送孩子，兼顾事业与家庭！•发展平台广阔，晋升通道畅通！•培训机制完善，能力提升迅速！团队氛围和谐积极，工作环境舒心愉悦！

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【招聘季·梦想启航】你的未来，从这里开始！设计师：2名底薪3000+（上不封顶，等你来挑战！）热爱设计？我们给你舞台！设计助理：2名待遇面议（成长空间MAX！）零经验？不怕！我们带你飞~家装顾问：5名底薪3000+提成+周末单休沟通达人就是你！签单王在此诞生！【妈妈专属福利】上班带娃两不误！时间灵活福利超赞暖心陪伴公司氛围超好，资源管够～团队年轻有活力，一起搞事业的同时也要哈哈大笑！期待你的加入，让我们一起闪闪发光！速速联系：（/电话）地址：一中南大门对面巅峰地产井号招聘井号上班带娃两不误井号高薪不是梦井号设计团队招募中

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岗位职责:1.为客户提供专业的房产购置与投资咨询服务；2.熟悉并掌握市场行情及房源信息，定期维护客户数据资料；3.协助客户完成房产交易流程，保障各环节顺利推进；4.持续跟进客户关系，提升服务体验与满意度；5.与团队成员协同配合，共同达成销售业绩目标。任职要求：1.具备出色的沟通表达与谈判协调能力；2.拥有较强的市场洞察力和分析判断能力，能精准捕捉市场趋势；3.具备良好的团队协作意识及独立开展工作的执行能力；4.熟悉房地产行业基本情况，可为客户制定专业购房方案；5.具有高度的客户服务意识，能够妥善处理客户在购房过程中的各类需求与问题。

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岗位职责：1.协助方案设计：协助设计师整理客户功能需求，实地测量房屋数据，绘制CAD原始结构图及初步平面布置图，搜集并归档设计素材（如风格参考图、饰面材料样板）。2.物料与文件管理：系统化归档设计合同、预算清单、物料表等资料，维护电子与纸质文档体系；跟进材料选样与采购进程，协同供应商核对样品规格与技术参数。3.客户与工地支持：随同设计师参与客户方案讲解，记录反馈意见并整理成文；协助施工现场技术交底，定期拍摄工程进展影像，及时汇报现场异常情况给主案设计师。任职要求：•技能要求：熟悉CAD制图基础，了解SketchUp、Photoshop等设计工具的基本应用；具备初步的家装构造与施工工艺认知，可辨识常用装饰材料类型。•素质要求：工作踏实认真，擅长资料归类与信息传递；具备良好沟通能力，能有效衔接客户诉求与设计团队指令；责任心强，能协同设计师完成项目各阶段辅助工作。•经验/学历：室内设计、环境艺术设计等相关专业大专或以上学历，或具有一年以内家装设计助理工作经验者优先考虑。

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岗位职责:1.与客户进行有效沟通，精准把握需求并清晰传达设计构思；2.负责设计项目的统筹规划与落地执行，保障设计成果的完整呈现；3.与施工团队密切配合，推动设计方案的顺利实施；4.协同供应商确保设计所需材料按时到位。任职要求：1.熟练操作AutoCAD、3DMax等专业设计工具；2.具备优秀的沟通与表达能力，能顺畅对接客户及项目成员；3.熟悉家装设计全流程，可独立承担设计任务并完成项目；4.拥有良好的协作意识，能够与多元背景人员高效协作。

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工作内容：1、负责招聘全流程相关事务；2、参与企业文体活动的策划与落地执行，承担宣传支持（如海报制作、文案编写）等工作；3、完成日常基础性数据整理与报表处理；4、完成上级交办的其他临时任务；胜任要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、形象良好，富有同理心，能在工作中获得满足感与快乐；3、具备清晰的逻辑思维能力；

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岗位职责：1.按照公司人力资源规划制定招聘方案，掌握人员邀约、面试评估、简历筛选及员工入职、离职手续办理等全流程操作2.熟练使用办公软件，完成各类人事数据的收集、录入、汇总与档案管理工作3.负责日常行政事务的协调与执行，协助推动公司各项管理制度的落实与监督任职要求：1.大专及以上学历（具备1-3年相关工作经验）2.反应灵活，做事严谨，具有较强的责任意识，具备优秀的沟通技巧，工作主动性强，富有团队协作精神

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岗位职责：1.协助方案设计：协助设计师整理客户功能需求，进行现场量房，绘制CAD原始结构图及初步平面布置图，搜集并归档设计参考素材（如风格示意图、饰面材料样本等）。2.物料与文件管理：归类整理设计相关文件，包括合同文本、预算清单、材料明细表，建立规范的电子及纸质资料库；跟进材料选样与采购进度，协调供应商提供样品及相关技术参数。3.客户与工地支持：参与设计师与客户的方案沟通会议，记录客户反馈意见；配合施工现场交底工作，定期拍摄工程进展影像，及时汇报现场情况给主案设计师。任职要求：•技能要求：熟悉CAD绘图基本操作，了解SketchUp、Photoshop等设计工具的基础应用；具备一定的家装材料与施工工艺常识，可辨识常用装饰建材。•素质要求：工作认真细致，擅长资料归档与信息同步；具备良好沟通能力，能清晰传达客户需求与设计指令；有责任感，能够协同设计师完成项目各阶段跟进任务。•经验/学历：室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历，或具有一年以内家装设计助理工作经验者优先考虑。

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1.具备较强的求知欲和创收意愿，拥有相关资源者优先考虑2.年龄不限，有房产行业从业经历者优先3.形象端正，气质良好，沟通表达能力强，能承受较大工作压力

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岗位职责:1.配合设计师完成项目的初步构思及深化设计工作。2.参与现场踏勘，协助开展项目测量及相关数据整理。3.运用专业设计工具完成项目平面布局图与效果图绘制。4.与设计人员及项目组保持密切协作，保障设计方案顺利落地。5.及时反馈设计过程中出现的问题，并提供可行的优化建议。任职要求：1.热爱室内设计，具有较强的美学感知力与创意能力。2.掌握常用设计软件，如CAD、SketchUp、Photoshop等操作技能。3.具备良好的表达能力与团队意识，能够高效协同作业。4.工作踏实认真，富有责任感，关注设计细节。5.对设计领域充满热忱，乐于迎接挑战并持续提升专业水平。

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1.渴望学习与提升，具备强烈致富动力，拥有相关资源者优先考虑2.年龄不限，具备房地产行业从业经验者优先录用3.形象气质佳，沟通表达能力强，能适应高强度工作环境

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工作内容：1、负责公司人力资源的日常运营与基础管理；2、参与招聘工作，协助完成简历筛选及面试协调事宜；3、维护员工关系，促进良好的组织氛围与员工满意度。岗位要求：1、掌握人力资源相关的基础知识与实操技能；2、具备独立应对和处理人事事务的能力；3、拥有较强的沟通技巧和团队协作意识。

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工作内容：1、负责日常文书事务，包含文件整理及资料归档；2、协助团队成员，保障办公环节高效有序运转；3、参与房地产销售项目相关材料的编制与汇总工作。岗位要求：1、具有较强的条理性和沟通协调能力；2、能独立开展工作，做事细致认真；3、适应高强度工作节奏，具备良好的学习领悟力。

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带娃赚钱两不误，高薪兼职，时间自由，宝妈们，机会来啦！【宝妈专属福利】•工作节奏灵活可控，朝九晚五，周末单休，照顾孩子与工作轻松兼顾！•底薪3000元起步，提成无上限！收入与努力成正比，宝妈也能实现月入过万！【招聘岗位】•房产经纪人：6名（成交不断，收益不断！）•总经理助理：1名（协助决策，职场核心担当！）•设计师助理：1名（激发灵感，参与创意实践！）•人事专员：1名（广纳人才，助力团队壮大！）【职场大礼包】•晋升通道畅通，发展空间广阔！宝妈同样能走上管理岗！•系统化培训支持，成长加速！从新手到骨干，全程赋能！宝妈们，别错过！加入我们，工作家庭双平衡，开启属于你的精彩职场新篇章！

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工作内容：1、负责来访人员的接待工作，提供专业周到的服务；2、办理日常行政事务，如文件归档与资料维护；3、配合开展人事相关事务，支持招聘工作的顺利推进。岗位要求：1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识；2、能高效完成行政及人事相关事务处理；3、拥有良好的组织安排与协调配合能力。

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工作内容1、为客户提供专业化的家庭装修咨询支持2、结合客户实际需求，推荐适宜的家装产品与解决方案3、持续维护客户关系，保障服务品质达到客户预期任职要求：1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识2、能迅速把握客户需求，给予专业指导建议3、能适应高效紧凑的工作节奏4.有销售相关经验者优先考虑

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工作内容：1、负责日常文书事务，如文件整理与资料归档；2、协助团队成员，保障办公运作高效有序；3、参与房地产销售项目相关材料的编制与归类。岗位要求：1、具有较强的协调能力和语言表达能力；2、能自主推进工作，关注执行过程中的细节把控；3、适应高强度工作节奏，具备快速掌握新知识的能力。

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工作内容1、监督并把控装修项目的施工进度与工程质量；2、统筹协调项目组人员，保障装修流程有序开展；3、对接客户沟通需求，确保项目执行符合客户预期。任职要求1、具有较强的项目管理能力及良好的团队合作意识；2、能及时应对并妥善处理项目实施中的各类问题；3、熟悉房地产销售领域，对该行业有较高兴趣和认知。

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岗位职责:1.组织并执行招聘全流程，包括简历筛选、面试协调及候选人综合评估；2.协助策划与落实企业文化活动，确保活动内容与公司发展战略相契合；3.负责宣传文案的撰写及相关宣传物料的设计支持；4.配合完成上级交办的其他行政类工作事项。任职要求：1.具备较强的沟通能力与团队协作意识；2.工作踏实负责，能独立推进并完成所分配任务；3.逻辑思维清晰，具备良好的分析判断与问题处理能力；4.热爱本职工作，能在高效工作节奏中保持积极心态。

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