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‌生产管理和组织‌：负责车间生产计划的制定和实施，确保按时按量完成生产任务。根据生产计划合理安排生产，协调生产过程中的各种问题，确保生产现场的安全管理，制定并落实相关规章制度。‌质量管理‌：确保产品质量符合标准，对生产过程中出现的质量问题进行管理和控制，处理影响产品质量及生产进度的各种异常因素。‌安全管理‌：强化安全生产意识，负责车间的人身、设备安全，确保安全文明生产。制定并实施安全生产管理制度，组织员工进行安全生产教育。‌设备管理‌：负责车间设备、模具的日常保养和维护，确保设备正常运行。制定设备维护计划，监督设备使用情况。‌人员管理‌：负责车间员工的日常管理和培训，提高员工综合素质。对员工进行岗位技能培训，评估员工工作效果。‌成本控制‌：合理调控生产过程中的制造费用，控制生产成本，提高生产效率。‌制度建设和执行‌：制定和完善车间的规章制度，并监督执行。负责车间各类报表、原始资料的及时性和真实性。‌应对突发状况‌：及时应对生产中的突发状况，解决问题，确保生产顺利进行。‌食品车间主任的工作流程通常包括以下几个步骤‌：‌制定生产计划‌：根据订单和生产需求，制定详细的生产计划，合理安排生产任务。‌组织实施‌：按照计划组织生产，协调物料采购、设备维护等工作，确保生产顺利进行。‌质量控制‌：对生产过程进行监控，确保产品质量符合标准，及时处理质量问题。‌安全管理‌：强化安全生产意识，组织安全检查，确保生产安全。‌设备维护‌：定期对设备进行维护和保养，确保设备正常运行。‌人员管理‌：组织员工培训，提高员工技能和素质，确保员工安全操作。‌成本控制‌：合理调控生产成本，提高生产效率。‌报表整理‌：及时整理和报送车间各类报表和原始资料有大型酿造企业（酱油厂家）工作经历者优先考虑。

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生产计划与执行：负责车间生产计划的编制与落地实施，确保生产任务按时按量完成。依据计划科学调配生产资源，协调解决生产过程中的各类问题，落实现场安全管控措施，建立健全相关管理规范。品质管控：严格执行质量标准，监督生产环节的质量表现，及时发现并处理影响产品品质及生产节奏的异常情况，确保产品质量稳定达标。安全监管：加强安全生产管理，落实人员与设备的安全防护措施，推进安全文明生产。制定安全管理制度，定期开展安全培训与教育活动。设备维护：统筹车间设备及模具的日常保养与检修工作，保障设备稳定运行。制定维护保养计划，监督设备使用状态，提升设备使用效率。团队管理：负责车间员工的日常管理与技能培训，组织岗位学习与能力提升活动，定期评估工作绩效，促进团队整体素质提高。成本优化：监控制造费用支出，合理控制原材料、能耗等生产成本，持续优化工艺流程，提升生产效能。制度建设与执行：完善车间各项管理制度，推动制度落地执行。确保各类生产报表、原始记录准确、完整、及时归档上报。应急响应：快速处置生产过程中出现的突发问题，保障生产流程平稳有序进行。食品车间主任日常工作流程主要包括：制定生产方案：结合订单需求与产能状况，编制详细的生产排程，科学分配各工序任务。推进生产实施：按计划组织生产运行，协调物料供应、设备支持等配套工作，保障各环节顺畅衔接。过程质量监督：全程跟踪生产质量表现，发现问题立即干预，确保产品符合既定标准。安全运行管理：强化全员安全意识，定期组织安全巡查，消除安全隐患，营造安全作业环境。设备运行保障：落实设备定期点检与保养措施，预防故障发生，延长设备使用寿命。人员培养与管理：开展操作规范与技能训练，提升员工专业水平，确保规范作业。成本过程管控：在生产各环节中实施成本监控，减少浪费，提升资源利用效率。数据记录与报送：按时整理生产相关数据资料，保证信息真实、可追溯，并按规定提交各类报表。具有大型酿造类企业（如酱油生产企业）工作经验者优先录用。

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岗位职责:1.负责食品车间日常生产活动的统筹与协调，保障生产环节高效运转。2.对生产过程中的质量进行全程监管，确保产品达到公司及行业规范要求。3.组织实施生产设备的日常检查、维护与保养，保障设备稳定运行。4.持续优化生产工艺流程，提升生产效率与产品品质。任职要求：1.具备较强的组织协调能力，能有效推动团队协作与任务执行。2.拥有良好的沟通表达能力，能够顺畅对接团队成员与管理层。3.熟悉食品加工生产流程，可根据实际生产需要灵活调整作业方案。4.具备较强的问题分析与处理能力，可快速响应并解决生产突发状况。

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岗位职责:1.运用设计工具完成电商类产品视觉设计，涵盖产品标签与商品图片的创意制作。2.参与电商平台品牌视觉体系搭建，输出符合品牌调性的设计思路与方案建议。3.协同市场部门推进项目，确保设计内容精准传递产品卖点与推广信息。4.持续优化设计方案，保障视觉产出符合平台规范与质量要求。任职要求：1.熟练掌握Photoshop、cdr等设计软件，可独立承担设计任务并高效交付。2.具备良好美学素养与创意思维，能在设计中体现独特风格与创新意识。3.拥有较强沟通协调能力，善于团队协作，能与成员顺畅对接工作需求。4.熟悉电商领域发展动态，具备快速响应多样化设计需求的适应能力。

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安微六道鲜调味食品有限公司，招30-45岁之间有管理经验的车间主人男女不限，贴标机及罐装机技术人员两名、有吃苦耐劳30-45岁长期包装工，本厂生产调味品酱油，有意者请联系袁先生

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岗位职责:1.运用设计工具完成电商平台的产品视觉设计，涵盖产品标签与图片的创意制作。2.参与品牌在电商渠道的形象塑造，提供具有可行性的设计思路与方案建议。3.与市场部门协同推进项目，确保视觉内容精准传递产品特点及推广信息。4.持续打磨优化设计成果，保证输出品质达到电商平台的规范要求。任职要求：1.熟练掌握Photoshop、CorelDRAW等设计类软件，可独立承担设计任务并交付完整作品。2.具备较强的美学素养与创新意识，能在设计中体现独特风格与创意表达。3.拥有良好的协作意识和沟通技巧，能够与团队成员顺畅配合完成工作目标。4.熟悉电商领域的动态变化，能灵活应对多样化的设计需求并高效响应。

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岗位职责:1.负责食品车间日常生产工作的统筹与协调，保障生产环节有序进行。2.检查并管控生产过程中的质量环节，确保产品达到公司及行业规范要求。3.组织落实生产设备的日常巡检与维护工作，保障设备稳定运转。4.持续改进生产工艺流程，推动生产效率与产品品质双提升。任职要求：1.具备较强的组织协调能力，能高效推进团队协作与任务执行。2.拥有良好的沟通表达能力，可顺畅对接上下级工作交流。3.熟悉食品类生产运作流程，能依据实际生产情况灵活调整作业方案。4.具备较强的应变与问题处理能力，能快速响应并解决生产现场突发状况。

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岗位职责：1、主持财务部门的日常运营，保障各项财务工作有序高效开展；2、建立健全财务管理体系，优化业务流程，提升财务管理效能；3、组织财务报表的编制与审核，深入分析财务数据，为管理层决策提供有力支持；4、监控公司资金流动情况，防范财务风险，维护资产安全完整。任职要求：1、掌握系统的财务管理和会计专业知识，熟知国家财务、税务、审计等相关政策法规；2、具有5年以上财务管理工作经历，具备团队管理经验者优先考虑；3、具备出色的财务分析与决策能力，能应对复杂财务事务的处理；4、具备良好的沟通协调能力，可与公司内部各职能部门及外部单位顺畅对接。

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岗位内容：1.根据公司制定的成本核算标准，编制产品或项目成本核算表。2.配合生产部门及时统计关键材料、直接人工及制造费用等成本信息，控制成本并提出改善建议。任职要求：1.会计、财务或相关专业专科以上学历，有成本会计相关工作经验1年以上。2.熟悉财务成本核算体系，熟练掌握成本会计核算原则、方法、流程。3.熟悉使用T+系统进行成本核算、预测、预算等操作。4.具备较强的沟通、协调能力和团队协作精神，能够承受一定的工作压力。

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1.负责日常财务管理工作，包括会计凭证录入、账务处理、银行对账等；2.负责编制月度、季度、年度财务报告，并结合业务情况分析企业财务状况；3.及时发现并协助解决财务上的问题；4.管理现金流，包括优化公司资金利用，妥善处理风险。任职要求：1.大学专科或以上学历，会计、财务等相关专业；2.一年以上财务、会计工作经验，有大型企业工作经验者优先考虑；3.熟练运用ERP财务模块，熟悉财务报表和税务管理；4.具备较强的沟通、团队协作能力和业务分析能力；5.认真负责、细致周到，抗压能力强。

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长期工，不招临时人员，花茶工厂办公室文员岗位，包午餐，月薪3000+，上午8:30上班，月休4天左右；要求具备基础电脑操作能力，熟练使用办公自动化设备，掌握电脑绘图技能，工作细致、沟通顺畅。工作内容：1、负责生产及销售相关文件的整理、归档与日常管理；2、跟进采购订单处理，保障采购流程有序开展；3、配合上级完成货物信息查询及相关对接工作；4、我主页标注位置（南湖往南2公里），可导航查看具体距离。岗位要求：1、能熟练运用常用办公软件，打字速度每分钟约50字；2、具备基础电脑绘图能力，会使用电脑端PS或类似图像处理软件；仅会手机修图者不符合要求；3、请务必认真阅读以上两点要求，若完全符合或至少满足其中一项，请在联系时明确说明，避免面试时因操作不符而浪费双方时间。

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长期工，不招临时人员，花茶工厂办公室文员岗位，包午餐，月薪3000+，上午8:30上班，月休4天左右；需熟悉电脑操作，掌握办公自动化设备及电脑绘图技能，工作细致，具备良好沟通能力。工作内容：1、负责生产与销售相关文件的整理、归档及日常管理；2、跟进采购订单处理，保障交易流程顺畅；3、与上级保持对接，协助查询货物信息；4、我主页标注位置（南湖往南2公里），可导航查看实际距离。岗位要求：1、熟练使用常用办公软件，打字速度每分钟约50字；2、具备基础电脑绘图能力，会使用PS或类似电脑图像处理软件，仅会手机修图者不符合要求；3、请务必仔细阅读以上两点要求，若完全符合或部分符合，请明确说明情况，避免面试时因操作不符造成时间浪费。

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1.负责全面核查公司各环节是否存在资源浪费及支出合理性问题，开展细致的审查工作。同时需确认原材料与包装材料是否得到规范管理和有效利用。2.统筹办公用品的采购工作，确保办公区域环境整洁有序，并做好物资的分类与管理。3.负责长期及临时员工的招聘登记工作，完善人员入职信息记录。4.协调处理车间员工之间的关系，在维护积极向上的工作氛围基础上，落实奖惩机制的执行。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，工作细致认真，富有责任感；2.熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等，具备基础的数据整理与分析能力；3.拥有较强的组织规划能力，能高效推进并完成多项工作任务；4.具备一定的服务意识，确保生产订单按时保质完成；5.有相关管理经验者优先录用。

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长期工，不招临时工，花茶工厂办公室文员岗位，包午餐，月薪3000+，上午8:30上班，月休4天左右；需熟悉电脑操作，掌握自动化办公设备使用，具备电脑绘图能力，工作细致，沟通顺畅。工作内容：1、负责生产及销售相关文件的整理、归档与日常管理；2、跟进采购订单处理，保障采购流程顺畅执行；3、与上级保持对接，协助查询货物动态等相关事务；4、公司位于南湖往南2公里处，可导航查看具体位置及距离。岗位要求：1、熟练使用常用办公软件，打字速度每分钟约50字；2、掌握基础电脑绘图技能，会使用电脑端PS或类似图像处理软件，仅会手机修图者不符合要求；3、请务必认真阅读以上两点要求，完全符合或至少满足其中一项，请在联系时主动说明情况，避免因技能不符导致面试无效，节省双方时间。

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查漏补缺，工作认真，三观端正。仅限应届毕业生或即将毕业者，本科及以上学历。生源地为亳州谯城区，。实习期间可提供实习盖章。

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1.负责全面核查公司各环节是否存在资源浪费情况，审查各项支出的合理性，并对原材料及包装材料的使用与保管情况进行监督核实。2.统筹办公用品的采购工作，确保办公区域环境整洁有序，物资分类存放、管理规范。3.负责长期工与临时工的招聘登记工作，做好人员信息归档与基础管理工作。4.协调车间员工关系，在营造良好工作氛围的同时，落实奖惩机制的执行。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作细致认真，富有责任心；2.熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等，具备基础的数据整理与分析能力；3.拥有较强的组织规划能力，能高效推进并完成多项工作任务；4.具备一定的服务意识，能够确保生产任务按时保质完成；5.有相关管理经验者优先录用。

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岗位职责：1、制定并落实生产计划，确保各项生产任务按时完成；2、全程监控生产环节，保障产品品质达到公司规范及客户期望；3、统筹生产团队与其他部门的协作，推动生产运作高效衔接；4、及时解决生产中出现的异常情况，持续优化工艺流程，提升作业效率；5、定期开展生产数据统计与分析，为管理决策提供有效依据。岗位要求：1、具备食品制造领域的现场管理经验，掌握食品加工各环节操作流程；2、拥有出色的组织协调能力及团队管理能力；3、能适应快节奏工作环境，责任心强，执行能力突出；

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1、依据公司目标拆解生产任务，规划每日/每周生产安排，动态跟踪生产进展，统筹调配人力、设备及物料资源，保障订单准时完成交付2、编制工艺操作规范，落实首件确认与制程巡检，搭建产品质量追溯体系，针对不良品进行根因分析并推动改善措施3、推行设备预防性维护方案，跟踪设备运行效率，对重点设备（如压片机）开展周期性校准及故障处理4、协同技术团队推进新工艺验证工作，联动仓储部门实现物料准时配送，优化库存管理，降低物料滞留风险

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