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岗位描述：1.负责区域内终端6S管理，提升门店形象；2.协助专卖店人员招聘及岗位职责培训，人员管理3.参与专卖店线索数获取，并给与门店赋能培训带教4意向顾客线索分析5.每月制定一场渠道线索落地活动6.每日监督门店开展晨夕会，每周支持重点门店周例会7.对门店每月促销活动进行价格管理，促销规范，客诉处理8.每月回顾分析门店销售数据9.区域内经销商门店价格管理任职要求：两年以上工作经验，熟悉家电、建材行业；有销售管理经验优先；

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叶女士

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湖州市全区域招家电安装、家电维修、家电清洗按单结算，多劳多得，更有绩效补贴、远程补贴等福利，不定期团建活动，期待您的加入

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薛女士

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工作内容：1、为用户上门提供厨房电器（油烟机、灶具、蒸箱、烤箱、燃气热水器、嵌入式洗碗机、净水机）的安装、维修、保养及清洗服务；2、定期参加专业技术培训，持续提升服务技能与专业水平【岗位要求】两年以上相关安装维修工作经验，******，高中及以上学历三县两区招聘服务技师

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叶女士

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关键能力：1、战略规划能力：在契合公司及大区整体战略方向的基础上，整合分析大区内运营状况、市场趋势、竞争格局与消费者需求，牵头制定各区域及渠道的产品上市推广策略，为大区长期发展提供战略性建议；2、经营决策能力与系统思维：具备敏锐的市场感知力，善于捕捉市场机遇，依据调研数据制定适配大区特点的区域与渠道运营方案，高效整合资源，精准把握市场节奏；熟悉企业产品特性、营销模式、品牌建设及经营管理逻辑，掌握渠道体系运行机制，拥有全面的业务视角；3、团队意识与沟通协调能力：能够有效运用经营要素，统筹协调内外部关系，培育团队凝聚力，构建项目制运作模式，探索可行打法，合理配置资源，激励团队成员，充分释放团队潜能，保障目标顺利实现；关键经验：1、具备3年以上多区域或多渠道销售管理及经营实战经历；2、拥有产品营销或产品经理相关背景；3、具备项目管理实操经验。特质要求：精通业务、熟悉产品、理解营销、擅长经营，敢于推广并善于销售高端产品；具备全局观和解决复杂问题的能力，坚持底线思维；擅长跨部门协作、打通资源链路并实现高效整合。

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叶女士

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关键能力：1、战略规划能力：在契合公司及大区整体战略方向与经营目标的基础上，整合分析大区内运营状况、市场动态、竞争格局及消费者需求信息，能够牵头制定各区域与渠道的产品上市推广策略，为大区战略发展提供有力支撑；2、经营决策能力与系统性思维：具备敏锐的市场感知力，善于捕捉市场机遇，能基于实际调研数据制定适配大区特点的区域与渠道运营方案，高效整合资源，精准把握市场节奏；熟悉企业产品特性、营销模式、品牌运作及经营管理逻辑，掌握渠道体系运行机制，拥有全面的业务视角；3、团队意识与沟通协调能力：善于运用经营要素，统筹协调多方协作关系，推动团队文化建设，构建项目制运作模式，探索有效打法，合理配置资源，激励团队成员，充分释放团队潜能，保障目标顺利实现；关键经验：1、具备3年以上跨区域或多元渠道销售管理及经营实战经验；2、拥有产品营销或产品经理相关工作背景；3、具备项目管理实操经验。特质要求：精通业务、产品与营销，擅长高端产品的推广与销售；具备经营思维与全局问题解决能力，坚持底线意识；善于协同联动、打通资源链路并实现资源整合。

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叶女士

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工作内容：1、上门为客户提供厨房电器（油烟机、灶具、蒸箱、烤箱、燃气热水器、嵌入式洗碗机、净水机）的安装、维修、保养及清洗服务；2、定期参加专业技术培训，持续提升服务技能与综合能力【岗位要求】两年以上相关安装维修工作经验，******，高中及以上学历三县两区招聘服务技师

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叶女士

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岗位职责：1、负责区域内各门店顾客关系建立活动的落地与执行；2、配合客户发展经理开展楼盘勘查，并同步传递最新楼盘动态；3、依托顾客关系活动及自主信息搜集，精准获取业主资料；4、通过持续与顾客互动，提供高效服务，深入挖掘客户潜在需求；5、定期维护和更新潜在顾客管理系统中的相关数据；6、做好顾客信息的整理与归档工作。任职要求：1、熟悉本岗位各项工作内容，能综合评估客户情况，准确预判客户需求；2、具备良好的服务意识，致力于提升客户的消费体验；3、表达清晰，善于沟通，拥有一定的团队合作精神；4、责任心强，积极进取，具备较强的学习能力和任务执行力；5、拥有出色的沟通技巧（包括观察、提问与倾听）及应变能力。本岗位待遇优厚，欢迎有志之士踊跃咨询加入。工作地点：湖州三县两区专卖店（经销商编制）

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叶女士

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岗位描述：1.负责区域终端6S执行监督，优化门店陈列与形象展示；2.协同专卖店完成人员招聘，并开展岗位职责培训及日常团队管理；3.参与门店线索拓展工作，提供运营支持及带教培训；4.对意向客户线索进行整理与分析，提升转化效率；5.每月策划并落地一场渠道获客活动；6.每日督导门店执行晨会、夕会，每周参与重点门店周会支持；7.监管门店促销活动的价格执行与合规性，协助处理客户投诉；8.按月复盘与分析门店销售表现数据；9.统筹区域内经销商门店的价格体系管理任职要求：两年以上相关工作经验，熟悉家电或建材行业运营模式；具备销售管理经验者优先

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叶女士

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岗位职责：1、负责区域内各门店顾客关系建立活动的落地与执行；2、配合客户发展经理开展楼盘勘查，并及时提交最新楼盘动态；3、通过参与顾客关系活动及自主搜寻，精准获取业主信息；4、在与顾客持续互动中，提供高质量服务，深入挖掘客户潜在需求；5、维护并更新潜在顾客管理系统中的相关数据；6、做好顾客信息的整理与日常维护工作。任职要求：1、熟悉本岗位各项工作内容，能对客户情况进行综合判断，具备较强的需求预判能力；2、具备良好服务意识，致力于提升客户的消费体验；3、表达清晰，善于沟通，具有一定的团队合作精神；4、责任心强，积极进取，学习能力强，执行力高；5、拥有出色的沟通技巧（包括观察、提问与倾听）及应变能力。本岗位待遇优厚，欢迎有意向者尽快联系我们。工作地点：湖州三县两区专卖店（经销商编制）

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叶女士

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岗位职责:1.主动开展市场调研，掌握客户实际需求，制定有效的销售方案；2.负责产品市场推广，确保销售任务的达成；3.持续维护并深化客户合作关系；4.汇集市场动态与客户反馈，及时向相关部门传递信息。任职要求：1.具备出色的沟通能力与谈判水平；2.热爱销售工作，能适应高强度的工作节奏；3.富有团队协作意识，积极配合团队完成业绩目标；4.工作责任心强，具备自我驱动力，确保目标实现。

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曾先生

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湖州新能源[玫瑰]生产内容:企业主要生产新能源电池边框，汽车零部件等，企业管理人性化，工作简单。站班岗位，不穿无尘服，车间有风扇没有空调，上班需要穿劳保鞋。[烟花]《湖州宏硕新能源汽车零配件厂》【招聘若干名品检员男女不限，最好有相关经验；招聘若干名叉车工，只要工人，要求有叉车证；招聘若干名仓管员，只要工人，要求有相关经验。】招焊工工作经历：有汽配厂方面经验最好技能岗位：焊工、叉车证（有的话可以写一下）在宏硕干过的标注老员工返厂。下午2：00前面试。[强]优势一:不穿无尘服，不是流水线！[强]优势二:吃住在厂，吃住免费！[强]优势三:工作自由，可以来回走动！[强]优势四:工厂周边繁华！[玫瑰]面试要求:招聘年龄20-40周岁（其中23周岁以下的需要提供连续3个月的工资流水且学信网不在籍），要求简单认识26个英文字母，会写简历， ，招焊工[玫瑰]薪资情况:20元/小时（ ）220元/天，夜班230元/天（ ），月综合工资6000~7500元左右！发薪日：每月15号发工资！

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徐女士

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主推优质自由企业生产内容:企业主要生产新能源电池边框，汽车零部件等，企业管理人性化，工作简单。站班岗位，不穿无尘服，车间有风扇没有空调，上班需要穿劳保【招聘若干名品检员男女不限，最好有相关经验；招聘若干名叉车工，只要工人，要求有叉车证；招聘若干名仓管员，只要工人，要求有相关经验。】工作经历：有汽配厂方面经验最好技能岗位：焊工、叉车证（有的话可以写一下）在宏硕干过的标注老员工返厂。下午2：00前面试。[强]优势一:不穿无尘服，不是流水线！[强]优势二:吃住在厂，吃住免费！[强]优势三:工作自由，可以来回走动！[强]优势四:工厂周边繁华！面试要求:招聘年龄20-40周岁（其中23周岁以下的需要提供连续3个月的工资流水且学信网不在籍），要求简单认识26个英文字母，会写简历，不能有纹、烟疤和案底，可以零散接收。可以接收身份证复印件。薪资情况:20元/小时（）220元/天，夜班230元/天（），月综合工资6000~7500元左右！发薪日：每月15号发工资！吃住情况：工作餐免费，住宿免费，水电平摊，。【厂内住宿需要体检完之后才能安排，面试完当天需要自由结合宾馆一

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石女士

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岗位职责:1、负责弱电智能化系统的设备安装与调试工作2、参与现场勘查并完成施工图纸绘制3、整理项目验收所需的技术资料5、配合团队成员，确保工程按计划顺利交付任职要求:1、中专及以上学历，工科背景优先，持有低压电工证或登高作业证者优先考虑2、工作经验不限3、可接受通过第三方公司签订劳动合同4、掌握常见计算机操作系统及基础应用软件的安装与使用5、具备一定的应急处理能力，善于沟通协调，有团队协作意识，能协助同事完成设备的安装与调试任务6、责任心强，踏实肯干，能够适应夜间工作安排7、具有良好的沟通表达能力及团队合作态度8、能独立分析并解决技术问题，保障施工安装质量9、对弱电智能化行业有较强兴趣，具备持续学习和提升自我的意愿

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叶先生

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岗位职责:1、承担弱电智能化设备的安装与调试任务2、进行现场施工勘察及图纸绘制3、负责项目验收相关资料的归集与整理4、配合团队作业，保障项目按期完成任职要求:1、中专及以上学历，工科背景优先，持有低压电工证、登高证者优先考虑2、工作经验不限3、接受通过第三方公司形式入职4、掌握常用计算机操作系统及基础应用软件的安装操作5、具备基本应急处理能力，善于沟通协调，有团队协作意识，能协助同事完成设备安装调试工作6、责任心强，踏实肯干，可适应夜间作业安排7、具有良好的交流能力与合作态度8、能独立应对技术问题，确保安装工艺达标9、对弱电智能化行业有较高热情，愿意持续学习与提升

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叶先生

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白班236元夜班257元【湖州宏硕汽配厂】男工为主，年龄18-50周岁，花臂大面积纹身不接收生产汽车电池壳，底盘，工作岗位：包装，打包，操作机器，检验等，工作简单自由，两班倒、站班白班236元/班（20元×11工时16餐补）夜班257元/班（20元×11.5工时12餐补15夜补）月工时300+，月工资6500-8000元白班餐补16元，夜班餐补12元，夜班补贴15元，刷卡吃饭，住宿免费，水电费平摊，住宿4人间，独卫独浴+空调都有，电梯，，每月10号发工资，可以预支，，，上午九点/下午13:00集合面试

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胡女士

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生产内容:企业主要生产新能源电池边框，汽车零部件等，企业管理人性化，工作简单。站班岗位，不穿无尘服，车间有风扇没有空调，上班需要穿劳保鞋。【招聘若干名品检员男女不限，最好有相关经验；招聘若干名叉车工，只要工人，要求有叉车证；招聘若干名仓管员，只要工人，要求有相关经验。】工作经历：有汽配厂方面经验最好技能岗位：焊工、叉车证（有的话可以写一下）招电焊招电焊优势一:不穿无尘服，不是流水线！优势二:吃住在厂，吃住免费！优势三:工作自由，可以来回走动！优势四:工厂周边繁华！招电焊面试要求:招聘年龄20-40周岁薪资情况:20元/小时（）220元/天，夜班230元/天（），月综合工资6000~7500元左右！发薪日：每月15号发工资！招电焊吃住情况：工作餐免费，住宿免费，水电平摊，。【厂内住宿需要体检完之后才能安排，面试完当天需要自由结合宾馆一天】招电焊

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徐女士

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联系方式：24小时招聘热线随时在线咨询（厂区直接招聘）厂区在苏州，普工1、点击当前页面左下方【免费聊】【免费聊】【免费聊】【免费拨打】进行一对一在线咨询2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】--------------------------------------【小时工】1、纯工价30每个小时或者日结（可自由选择岗位）2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿，3，综合工资8000元到9000之间（可以预支工资）4，不压工资，人走账清。郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路，----------------------------------------⑵长期工：试用期综合工资8000元至9000元--------------------------------招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职）------------------工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍-----------------------车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班-----------------------职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。--------------------吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐-------------------福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，员工离职时可转出或退保，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。---------------------工作地点：江苏省苏州市虎丘区永安路122号，厂家人事部直招，或者，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职，------------------------【友情提示】凡是想来我们厂区入职的新员工，及时与我联系，我们厂区会提前帮你安排衣食住行及报销车票等

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郁先生

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！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）；（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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周先生

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