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售前售后岗位均有招聘【岗位职责】1、售前工作：通过阿里旺旺及时回复淘宝、天猫平台客户的咨询，解答产品相关问题2、售后工作：处理订单履行过程中的各类问题，如物流查询、包裹追踪，以及客户投诉的协调与解决【任职资格】1、熟练掌握基础电脑操作，具备较快的打字速度2、了解淘宝、天猫、京东平台运营规则，能熟练使用其后台系统【薪资待遇】每周提供两次下午茶，试用期约1个月，无责任底薪2500元；转正后无责任底薪（2500-2800元）+绩效奖金800~1600元，单休制采用排班轮休，根据每月实际星期天数量安排，节假日统一累计调休，每月10日准时发放薪资。班次分为：早班8:00-16:30，晚班15:30-00:00，每周轮换一次1、假期政策：享有婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定的春节休假时长2、团队活动：不定期组织聚餐，节日福利齐全，年度集体旅游3、办公福利：公司配备微波炉，零食、茶饮、咖啡等全天免费供应4、发展空间：晋升机制以个人能力为核心考核标准，不拘年限，能力强即可获得晋升机会，管理岗位空缺较多

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【职位详情】1、公司提供资源，通过电话或实地拜访的方式，为信阳地区小微企业主提供信用贷款服务，非中介、不向客户收取任何费用，度小满为正规持牌金融机构2、业务覆盖信阳八县两区3、主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人及股东等，前期通过电话沟通、筛选有意向客户，后续添加微信，待客户发送经营地址后，约定时间前往其经营场所，协助完成贷款申请流程4、新人前期以职场内电销邀约为主，与客户约定时间后再上门办理；资深员工可根据个人情况选择电话邀约或实地陌拜获客。提供免费培训，由经验丰富的同事带教指导【岗位要求】1、年龄22～40岁，大专及以上学历，无犯罪记录2、声音清晰有亲和力，具备3年及以上电销经验者优先3、有信用卡地推、外卖、充电宝、自动售货机、快消品、电销分期、催收、房产销售等行业背景，兼具电话销售与面对面销售经验者更受青睐4、品行良好，积极主动，无不良嗜好【薪资待遇】无责底薪＋绩效底薪＋放款提成＋复贷提佣＋实物奖励＋旅游激励＋五险一金（收入上不封顶）【晋升空间】销售经理-团队经理-城市经理-大区经理，在职员工月均收入15000+，互联网大厂，公司线上引流至线下，发展空间广阔！业内首推贷款余额提成机制，诚邀加入！

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售前售后都在招，【岗位职责】1、售前工作内容：通过阿里旺旺在淘宝、天猫平台回复客户咨询问题，2、售后工作内容：处理售中相关事宜，如查件、物流跟踪及客户投诉处理【任职资格】1、能熟练操作电脑，具备较快的打字速度，2、了解淘宝、天猫、京东平台规则及后台基本操作流程；【薪资待遇】每周两次下午茶，试用期约1个月，无责底薪：2500-2800；转正后：无责底薪（2500-2800）+200全勤+绩效800~1600，单休排休，根据每月实际星期天数量安排，节假日顺延累计，每月10号准时发薪，早班：8：00-16：30晚班：15：30--00：00，每周轮换一次，1、假期规定：享有婚假、产假、陪产假、丧假以及优于国家法定标准的春节假期等；2、不定期组织聚餐、发放节假日福利、提供年度旅游机会；3、公司内配备微波炉，茶饮、咖啡、零食等免费不限量供应；4、发展晋升：晋升以个人能力为核心考核标准，不拘年限，能力达标即有机会晋升，管理岗位空缺较多

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【岗位职责】：岗位内容较为简单，无需自行开发客户，依托甲方上市公司提供的逾期客户资源开展贷后管理及案件追溯工作，通过电话外呼方式进行沟通，通话次数与时长无限制，工作性质非销售类，成单效率高，案件量充足且稳定。【培训周期】：公司提供系统化带薪培训，全程不收取任何费用，采用一对一指导模式，致力于为员工打造可持续发展的职业能力，而非短期就业机会。【工作时间】：08:30-18:00（每日工作7.5小时），每周休息5至7天，纯白班制，朝九晚六，法定节假日正常休假。【工资待遇】：无责任底薪保底3400元，月均收入6000元以上，上不封顶，收入与业绩挂钩，表现优异者月薪可达1万元以上。【应聘要求】：1、个人征信良好，无连续3个月以上的逾期记录；2、具备客服、销售或呼叫中心相关工作经验者优先录用；3、工作态度端正，具备良好的沟通能力和服务意识。【福利待遇】：1、工资按月准时发放，绝不拖欠，缴纳五险一金；2、入职满一年可享5天带薪年假；3、业绩突出者享有丰厚奖金及额外福利；4、隶属于4000人规模的大型集团，晋升通道广阔；5、节假日常规发放福利礼品，生日赠送蛋糕，定期组织团建与拓展活动；[蛋糕][蛋糕][蛋糕]完善的培训机制，岗位带薪学习，职业发展路径清晰，管理体系优越。恒源昊集团为您提供：稳定的高收入、专业的技能培训、快速的晋升空间、健全的社会保障！欢迎咨询了解~

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售前售后岗位同步招聘，【岗位职责】1、售前工作：通过阿里旺旺及时回复淘宝、天猫客户咨询，解答产品疑问，2、售后工作：处理订单履行过程中的各类问题，如物流查询、包裹跟踪、客户投诉协调等【任职资格】1、熟练使用办公软件，具备较快的打字速度，2、掌握淘宝、天猫、京东平台运营规则及后台基本操作流程；【薪资待遇】每月10日准时发放薪资，试用期约1个月，无责任底薪2500-2800；转正后为无责底薪（2500-2800）+200全勤奖+绩效奖金800~1600，单休制采用排班轮休，休息日依据当月周日数量统筹安排，节假日统一累计调休。班次安排：早班8:00-16:30，晚班15:30-00:00，每周轮换一次，员工福利：1、享有婚假、产假、陪产假、丧假及优于法定标准的春节长假；2、定期组织团队聚餐，节日礼品发放，年度集体旅游活动；3、办公室配备微波炉，茶水间提供免费零食、茶饮、咖啡等自助供应；4、晋升机制：以实际能力为核心考核标准，不拘年限，表现优异者可快速晋升，管理岗位空缺多，发展空间广阔

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【职位详情】1、公司提供客户资源，通过电话或实地拜访方式，为信阳地区小微企业主提供信用贷款服务，非中介性质，不向客户收取任何费用，度小满为持牌正规金融机构2、业务覆盖信阳八县两区3、主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人及股东等，前期通过电话沟通、筛选意向客户，后续添加微信，待客户发送经营地址后，约定时间前往其经营场所，协助完成贷款申请手续4、新人初期以职场内电销邀约为主，与客户约定时间后再上门办理；资深员工可根据个人情况选择电销邀约或实地陌拜等方式。提供免费培训，配备老员工带教指导【岗位要求】1、年龄22～40岁，大专及以上学历，无犯罪记录2、具备3年及以上电销工作经验者优先3、有信用卡地推、外卖、充电宝、售货机、食品饮料、电销分期、催收、房地产等行业，兼具电销与面销经验者优先录用4、品行良好，积极主动，无不良嗜好【薪资待遇】无责底薪＋绩效底薪+放款提成＋复贷提佣+实物奖励+旅游激励+五险一金（月收入上不封顶）【晋升空间】销售经理-团队经理-城市经理-大区经理，在职员工月均收入15000+，互联网大厂背景，公司实现线上引流至线下，拥有广阔发展空间！业内首推贷款余额提成机制，诚邀加入！

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薪资待遇：1、底薪+补贴+绩效，综合薪资4000+2、假期规定：婚假、产假、陪产假、丧假以及国家法定标准的春节假期等；3、不定期聚餐、节假日福利、年度旅游；4、公司内提供微波炉，茶饮咖啡等不限量供应；5、发展晋升：经验丰富的员工有机会晋升为团队管理者，进入管理层，成为公司核心骨干。工作职责:1、负责淘宝、天猫平台阿里旺旺售前与售后工作，岗位分工明确，及时准确地在线解答客户咨询，介绍公司产品，有效沟通处理店铺中差评，提供专业、耐心的服务，妥善解决售后问题；2、学习掌握商品相关知识，配合上级共同运营维护线上店铺，公司提供系统的学习资源及职业发展路径；3、定期汇总客户反馈信息，分析客户需求，协助优化产品和提升服务质量；任职资格:1、高中及以上学历，熟练操作计算机，打字速度较快；2、了解天猫、淘宝、京东平台规则及后台基本操作；3、具备良好的沟通能力和服务亲和力；4、有基础营销知识或消费心理认知者优先，学习能力强；5、具有较强的服务意识与团队协作精神，工作认真负责；6、需接受轮班制（白班与夜班），早班时间为8:00-16:30，晚班为15:30-00:00

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【职位详情】1、公司提供资源，通过电话或实地拜访的方式，为信阳地区小微企业主提供信用贷款服务，非中介、不向客户收取任何费用，度小满为正规持牌金融机构。2、业务覆盖信阳八县两区3、主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人及股东等，前期通过电话沟通、筛选意向客户，后续添加微信，待客户发送经营地址后，约定时间前往其经营场所，协助完成贷款申请流程4、新人初期以职场内电销邀约为主，与客户预约时间后上门办理；资深员工可根据个人情况选择电销邀约或实地陌拜等方式获客。提供免费培训，配备经验丰富的导师带教【岗位要求】1、年龄22～40岁，大专及以上学历，无犯罪记录2、具备电销经验者优先考虑3、有信用卡地推、外卖配送、充电宝设备、自动售货机、快消品、电销分期、催收、房地产等行业背景，且拥有电销+面销复合经验者优先录用4、品行良好，积极上进，无不良嗜好【薪资待遇】无责底薪＋绩效底薪＋放款提成＋复贷佣金＋实物奖励＋旅游激励＋五险一金（收入上不封顶）【晋升空间】销售经理-团队经理-城市经理-大区经理，在职员工月均收入15000+，互联网大厂，公司线上导流至线下，发展空间广阔！业内首推贷款余额提成机制，诚邀加入！

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【我们期待这样的你】1、大专及以上学历，年龄*******，条件优异者可适当放宽学历及年龄限制；2、性格积极乐观，具备良好的语言表达能力，乐于与人互动沟通；3、具备一定抗压能力，信用记录良好，无违法犯罪记录；4、有客服、保险、销售、电销或呼叫中心相关从业经历者优先考虑；【你可以获得的】1、薪酬组成：无责任底薪（3440-7912）+提成+绩效奖励，月均综合收入5000-8000元，表现突出者可达10000-20000元，上不封顶；2、依法缴纳五险一金；3、健全的晋升体系，每年享有4次晋升及调薪机会；4、生日福利（礼品）、不定期团队建设活动、传统节日慰问、年终年会等丰富福利；5、按国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年休假；6、提供新人岗前培训、一对一导师带教、专业培训支持（零经验也可快速上手）；7、办公区配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食；8、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每周休息5至7天。晋升路径：横向发展：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理纵向发展：客服→（培训师、行政、合规、人力资源）→后台主管【你的工作内容】1、通过电话联系花呗、借呗逾期客户，进行还款提醒与服务指导；2、对逾期客户来电进行回访，说明应还金额、还款方式及时间节点等信息；3、收集客户实际情况与需求，及时维护和更新客户信息档案；4、本岗位为纯客服性质，无需外出，不涉及任何销售任务。

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【职位详情】1、公司提供客户资源，通过电话沟通或实地拜访方式，为信阳地区小微企业主提供信用贷款服务，非中介性质，不向客户收取任何费用，度小满为持牌正规金融机构2、业务覆盖范围：信阳八县两区3、主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人及股东等，前期通过电话进行意向筛选，后续添加微信联系，待客户发送经营地址后，约定时间上门走访，协助完成贷款申请全流程4、新人初期以职场内电销邀约为主，与客户确认时间后再上门办理；资深员工可根据个人情况选择电话邀约或实地陌拜展业。提供免费系统培训，配备经验丰富的导师带教指导【岗位要求】1、年龄22～40岁，大专及以上学历，无犯罪记录2、普通话标准，表达清晰，具备3年以上电销工作经验者优先考虑3、有信用卡地推、外卖、充电宝、自动售货机、快消品、分期付款、催收、房产销售等相关行业，兼具电话销售与面对面销售经验者优先录用4、为人正直，积极主动，无不良嗜好【薪资待遇】无责任底薪＋绩效底薪＋放款提成＋复贷佣金＋实物奖励＋旅游激励＋五险一金（月收入上不封顶）【晋升空间】销售经理—团队经理—城市经理—大区经理，在职员工月均收入达15000元以上，互联网头部企业，线上引流赋能线下业务，发展空间广阔！业内首推贷款余额提成机制，诚邀加入！

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【信阳驭途智能无人驾驶配送车项目招募计划】信阳市驭途智能科技有限公司由河南哪吒送酒网络科技有限公司控股，依托多年配送平台运营经验与渠道网络，在信阳市设立，专注于无人驾驶物流配送车、无人机及家庭服务机器人的销售与售后服务。公司已与行业领先企业达成战略合作，构建覆盖信阳市八县两区的销售及售后服务体系。现面向平桥区、浉河区、潢川、固始、息县、淮滨、罗山、商城、新县、光山县等区域公开招募：招募岗位：各县/区运营中心经理一名，全面负责本区域业务运营管理。任职要求【无相关经验者谢绝申请】：1、了解所在县/区市场环境，具备农产品、食品（含冷冻类）、酒水、调味品批发渠道或快递物流行业资源者优先。2、在当地拥有一定社会人脉及政务对接资源。3、具备销售实操经验，有较强的市场开拓能力。4、具备协作意识，观念积极，认同人工智能产业发展方向。5、具有创业心态，愿与企业携手成长、共同发展。待遇说明：县/区运营中心经理每月基础薪资4000元，另享团队目标激励、管理分红及个人业绩提成，综合年收入约20万元（不含个人提成部分）发展通道：表现突出者可晋升为市级分公司总经理，亦有机会调任其他地市担任分公司负责人。信阳市驭途智能科技有限公司地址：信阳市羊山新区新八街信阳电子商务产业园308B

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售前售后均有招聘需求，【岗位职责】1、售前工作：通过阿里旺旺在淘宝、天猫平台及时回复客户咨询，解答产品疑问；2、售后工作：处理售中相关事务，如物流查询、包裹追踪，以及客户投诉的跟进与解决；【任职资格】1、能熟练操作电脑，具备较快的打字速度；2、掌握淘宝、天猫、京东平台运营规则及后台基本操作流程；【薪资待遇】每周提供两次下午茶，试用期约1个月，无责任底薪2500元；转正后无责任底薪（2500-2800元）+绩效奖金800~1600元，单休制采用排班轮休，休息日依据每月实际星期天数量安排，节假日可累计调休；每月10日准时发放薪资。班次安排：早班8:00-16:30，晚班15:30-00:00，每周轮换一次；1、假期政策：享有婚假、产假、陪产假、丧假，春节假期优于国家法定标准；2、团队活动：不定期组织聚餐，节日福利齐全，每年安排团队旅游；3、办公福利：公司配备微波炉，零食、茶饮、咖啡等全天免费供应；4、晋升机制：晋升以个人能力为核心考核标准，不拘年限，能力强即可获得管理岗位发展机会，管理层空缺较多

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售前售后岗位同步招聘，【岗位职责】1、售前工作：通过阿里旺旺及时回复淘宝、天猫平台客户的咨询问题，2、售后工作：处理交易过程中的各类问题，如物流查询、包裹跟踪、客户投诉等【任职资格】1、熟练使用电脑，具备较快的打字速度，2、掌握淘宝、天猫、京东平台规则及后台基本操作流程；【薪资待遇】每周安排两次下午茶，试用期约1个月，无责任底薪：2500-2800；转正后：无责任底薪（2500-2800）+200全勤奖+绩效800~1600，单休制采用排班轮休，依据每月实际周日数量安排，节假日统一累计，工资每月10号准时发放，早班时间：8:00-16:30，晚班时间：15:30-00:00，每周进行一次班次轮换，1、休假政策：包含婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定时长的春节假期等；2、定期组织聚餐，节日福利发放，年度集体旅游活动；3、公司内部配备微波炉，零食、茶饮、咖啡等全天免费供应；4、晋升机制：以个人能力为核心考核标准，不拘年限，能力达标即可获得晋升机会，管理岗位空缺较多

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售前售后岗位同步招聘，【岗位职责】1、售前工作：通过阿里旺旺及时回复淘宝、天猫客户的咨询问题，2、售后工作：处理售中相关事宜，如物流查询、包裹跟踪、客户投诉等【任职资格】1、能熟练操作电脑，具备较快的打字速度，2、了解淘宝、天猫、京东平台规则及后台基本操作流程；【薪资待遇】每周提供两次下午茶，试用期约1个月，无责底薪2500元；转正后无责底薪（2500-2800元）+绩效奖金800~1600元，单休制采用排班轮休，依据每月实际周日数量安排，节假日可累计调休，每月10日准时发放薪资。班次分为早班：8:00-16:30 和晚班：15:30-00:00，每周轮换一次，1、假期政策：享受婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于法定标准的春节长假等；2、定期组织聚餐，节日福利齐全，年度安排集体旅游；3、公司配备微波炉，零食、茶饮、咖啡等全天免费供应；4、晋升机制：以个人能力为核心考核标准，不设资历限制，能力强即可获得晋升机会，管理岗位空缺较多

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【岗位优势】我们的优势：1.无责底薪3000-4500：市场上不少岗位宣称无责任底薪，实则绑定高额绩效难以达成。我们承诺真实无责保障底薪，按工作等级划分区间。你只需按公司要求完成学习流程即可享受。2.每日分配意向客户资源：不同于多数公司仅提供陌生名单让新人盲目拨打，我们的客户均为主动了解公司品牌及产品后留下联系方式的精准意向用户，实现当日对接、高效转化。我们拥有优质资源，无需出差，因此对团队成员有更高期待：1.我们只欢迎能自主努力、渴望收入增长的伙伴。若需他人监督才能行动，建议不必投递简历。2.我们只接纳追求高薪的目标型人才。若月薪七八千即感满足，此岗位不适合你。3.不设经验门槛，但需具备销售潜质与积极进取的心态。【待遇福利】1.无责底薪5000+10%~15%提成+奖金初级畜牧师:3000底薪中级畜牧师：4000底薪高级畜牧师：4300底薪专家畜牧师：4600底薪畜牧师总监：5000底薪30%的销售人员在半年内可晋升至畜牧师总监！薪资上不封顶，能力决定收入高度！！！可在首页查看员工实际收入记录！！！2.设立新人奖、伯乐奖，奖励金额500-800元不等3.法定节假日带薪休假，在享有个人节日福利的同时，父母还可额外获得一份节日关怀4.提供医院出具的相关证明后，孕期员工可享受为期三个月的双休及1.5倍薪资待遇；有子女的员工可申请公司推行的“宝妈政策”，享受人性化支持5.若本人或直系亲属（父母、配偶、子女）住院，公司可提供最高1000元的慰问金【公司简介】河南牧一草堂主要运营畜牧专家网（http://www.xumuzhuanjia.com/）及相关移动互联网产品，依托“农牧行业+互联网”开放平台，深度开发以农资产品和动物保护医药商品交易为核心业务板块，并自主研发生产自主品牌，处于行业领先位置。随着企业快速发展，目前已在河南省设立12家分公司，产品覆盖全国市场，赢得客户广泛认可。当前公司正处于快速扩张阶段，急需大量人才加入。入职满五年以上的员工均已实现郑州买房买车，只要你愿意拼搏，同样可以做到！！！拒绝短期务工者！

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售前售后岗位均有招聘【岗位职责】1、售前工作：通过阿里旺旺及时回复淘宝、天猫客户的咨询，解答产品相关问题2、售后工作：处理订单履行过程中的各类问题，如物流查询、包裹跟踪，以及客户投诉的协调与解决【任职资格】1、熟练掌握基础计算机操作，具备较快的打字速度2、了解淘宝、天猫、京东平台规则，能熟练操作其后台系统【薪资待遇】每周安排两次下午茶，试用期约1个月，无责任底薪2500元；转正后无责任底薪（2500-2800元）+绩效奖金800~1600元，单休制采用排班轮休，休息日依据每月实际星期天数量统筹安排，节假日统一调休。每月10日准时发放工资。班次安排：早班8:00-16:30，晚班15:30-00:00，每周轮换一次1、假期政策：享受婚假、产假、陪产假、丧假，春节假期优于国家法定标准2、团队活动：不定期组织聚餐，节日福利丰富，年度安排集体旅游3、办公福利：公司配备微波炉，零食、茶饮、咖啡等全天免费供应4、晋升机制：晋升以个人能力为核心评估标准，不拘入职年限，能力达标者晋升机会多，管理岗位空缺充足

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按照客户要求的规范流程，通过电话沟通方式提醒逾期用户及时履行还款义务，协助处理花呗、借呗相关逾期事项，有效降低资产风险率，在维护用户信用记录的同时助力金融体系平稳运行。招聘岗位名称：花呗借呗逾期提醒客服职位要求：1.年龄*******，大专及以上学历，专业不限；2.具备良好的沟通协调与综合分析能力，能够高效对接不同类型的用户，擅长交流与协商；3.品行良好，心理承受力强，注重团队协作，能适应高强度工作节奏；4.无违法犯罪记录及不良征信记录，具有较强的责任意识，工作态度严谨踏实。加入恒源昊衡阳分公司的优势：1.薪酬福利：无责任底薪+职级补贴+高比例提成+绩效奖金+激励奖金；试用期保底薪资3400元。当前在岗转正员工平均月薪6000元，业绩突出者月收入可达10000元以上；2.办公条件：办公场所位于核心商圈，环境舒适，配备中央空调系统；3.晋升通道：公司运营稳健，业务持续扩展，团队规模不断扩大，提供充足的管理岗位发展机会；4.员工福利：五险一金、带薪年休假、节日关怀（春节、妇女节、端午节、中秋节、司庆日等）、每月组织迎新交流会、员工生日庆祝会、入职周年纪念活动、户外团建、省内省外旅游安排、专项高额奖励等；5.培训体系：涵盖入职培训、岗位技能进阶课程，实行专人指导机制，定期开展经验分享会；6.工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每周一至周五正常出勤，每月第二周周六固定上班，其余周末如需加班可后续调休，未调休情况享有加班补贴。每月可保障休息5至6天。这里每一位同事都是你成长路上的同行者，支持你学习进步、提升能力、完善自我。企业始终将员工视为最宝贵的资源，高度重视员工体验，致力于帮助每位成员实现职业突破与发展。诚邀有志之士加入我们！工作地址：衡阳市雁峰区解放路宇元国际写字楼15035-15036室。咨询热线：石女士 ***********（微信同号）、************

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工作职责:1、负责淘宝、天猫、京东等平台旺旺/京麦的售前售后客服工作，及时准确回应客户咨询，高效沟通解决店铺中差评问题，提供专业、细致的服务，妥善处理各类售后事务。2、处理售中环节问题，如物流查询、退换货流程、仅退款申请等；售后工作涵盖：退货退款管理、投诉与工单处理、物流异常监控、评价回评及中差评应对，承接售前客服转接的售后事项。3、定期汇总客户反馈信息，开展客户需求分析，协助优化产品与服务质量，推动服务流程持续升级；【薪资待遇】1、无责任底薪+绩效奖金。2、假期制度：享受婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定的春节长假等福利；3、定期组织团队聚餐，发放节日礼品，安排年度集体旅游；4、办公场所配备微波炉，茶饮、咖啡、零食等免费供应，随取随用；5、社会保险：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；6、职业发展：表现优异且经验丰富的员工，有机会晋升为团队管理者，进入公司核心管理层，参与业务决策与团队引领。任职资格:1、打字速度较快，能保证高效回复2、熟练掌握拼多多、天猫、淘宝、京东平台规则及后台操作流程；3、具备良好的沟通技巧和服务意识，亲和力强；4、了解基础营销知识及消费心理者优先，学习能力强，适应快节奏工作；5、具有较强的团队协作精神和服务责任感，工作认真负责；6、需接受轮班制（白班：8:00-16:30；晚班：15:30-00:00），每周轮换一次，具体排班根据小组实际情况灵活调整

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史女士

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售前售后均有招聘需求，【岗位职责】1、售前工作：通过淘宝、天猫平台的阿里旺旺及时回复客户咨询，解答产品相关问题；2、售后工作：处理售中环节的各项事务，如物流查询、包裹追踪及客户投诉等相关事宜；【任职资格】1、熟练掌握基础计算机操作，具备较快的打字速度；2、熟悉淘宝、天猫、京东等电商平台的运营规则及后台系统操作流程；【薪资待遇】每周安排两次下午茶，试用期约1个月，无责任底薪2500元；转正后无责任底薪2500-2800元，另享绩效奖金800-1600元，单休制采用排班轮休，依据每月实际周日数量统筹安排，节假日可累计调休，每月10日准时发放薪资。班次安排：早班8:00-16:30，晚班15:30-00:00，每周轮换一次；1、假期制度：享有婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定时长的春节假期；2、团队福利：不定期组织聚餐，节日发放礼品，年度安排集体旅游；3、办公环境：公司配备微波炉，茶饮、咖啡、零食等免费无限量供应；4、晋升发展：晋升机制以个人能力为核心评估标准，不拘年限，能力达标即有机会晋升，管理岗位空缺较多，发展空间广阔

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陈女士

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【职位详情】1、公司提供客户资源，通过电话沟通或实地拜访的方式，为信阳地区小微企业主提供信用贷款服务，非中介模式、不向客户收取任何费用，度小满为持牌正规金融机构2、业务覆盖信阳八县两区3、主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人及股东等，前期通过电话联络、筛选有意向客户，后续添加微信，在客户发送经营地址后，约定时间前往其经营场所，协助完成贷款申请流程4、新员工初期以职场内电销邀约为主，与客户预约时间后再上门办理；资深员工可根据个人情况选择电销邀约或实地陌拜等方式拓展客户。提供免费培训，配备经验丰富的导师带教【岗位要求】1、年龄22～40岁，大专及以上学历，无犯罪记录2、具备3年及以上电话销售经验者优先3、有信用卡地推、外卖充电宝设备、食品饮料快消、自动售货机、电销分期、催收、房地产等行业背景，兼具电销与面销经验者录用几率更高4、品行良好，积极主动，无不良嗜好【薪资待遇】无责任底薪＋绩效底薪+放款提成＋复贷佣金+实物奖励+旅游激励+五险一金（收入上不封顶）【晋升空间】销售经理-团队经理-城市经理-大区经理，在职员工月均收入达15000元以上，互联网头部企业，公司实现线上引流至线下服务，拥有广阔发展空间！行业首推贷款余额提成机制，诚邀加入！

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张先生

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售前售后岗位同步招聘，【岗位职责】1、售前工作：通过淘宝、天猫平台在线工具解答客户咨询问题，2、售后工作：处理交易过程中的各类事宜，如物流查询、包裹跟踪、客户投诉等【任职资格】1、能熟练使用电脑，具备较快的打字速度，2、了解淘宝、天猫、京东平台规则及后台基本操作流程；【薪资待遇】每周安排两次下午茶，试用期约1个月，无责任底薪2500元；转正后无责任底薪（2500-2800元）+绩效奖金800~1600元，单休制采用排班轮休，依据每月实际星期天数量安排，节假日可累计调休，每月10日准时发放工资，早班时间：8:00-16:30，晚班时间：15:30-00:00，每周进行一次班次轮换，1、假期政策：享有婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定的春节长假等；2、定期组织聚餐活动，节日发放福利礼品，每年组织团队旅游；3、公司配备微波炉，零食、茶饮、咖啡等全天免费供应；4、晋升机制：完全以个人能力为考核标准，不拘年限，能力达标即可获得晋升机会，管理岗位空缺多，发展空间大

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史女士

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招包装看机器的普工，地点在常州，点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!

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顾先生

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售前售后岗位同步招聘，【岗位职责】1、售前工作：通过阿里旺旺及时回复淘宝、天猫客户的咨询，解答产品相关问题；2、售后工作：处理订单执行中的各类问题，如物流查询、包裹追踪，以及客户投诉的跟进与解决；【任职资格】1、能熟练操作电脑，具备较快的打字速度；2、了解淘宝、天猫、京东平台运营规则，熟悉后台基本操作流程；【薪资待遇】每周安排两次下午茶，试用期约1个月，无责任底薪2500元；转正后无责任底薪（2500-2800元）+绩效奖金800-1600元，单休制采用排班轮休，休息日依据每月实际星期天数量统筹安排，工资每月10号准时发放；班次分为早班：8:00-16:30，晚班：15:30-00:00，每周轮换一次；1、假期政策：享有婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定的春节休假时长；2、团队活动：不定期组织聚餐，节日福利丰富，年度安排集体旅游；3、办公福利：公司配备微波炉，零食、茶饮、咖啡等全天免费供应；4、晋升机制：晋升以个人能力为核心评估标准，不拘年限，能力强即可获得管理岗位发展机会，管理岗需求量大

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陈女士

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职位描述：1.通过电话沟通开展工作，提醒逾期客户按时履行还款义务2.根据客户逾期实际情况进行分类管理，及时上报工作中发现的问题来恒源昊你会得到：【高薪资】无责任底薪+高额提成+绩效奖金；【高保障】五险一金【高福利】节日关怀福利+国内外团建旅游+户外拓展活动+员工生日会+部门聚餐+带薪培训+全年各类激励奖励【高发展】职业晋升路径清晰：普通员工-组长-主管-经理，收入持续提升试用期：综合收入4-5K转正后：结合试用期表现重新核定职级与薪酬（综合收入6-1W+）福利待遇：1．工作时间：每月安排5-7天休息，上班时段为08:30-12:00，14:00-18:003．提供免费岗前带薪培训及在职期间技能提升培训4．组织员工参加国内外旅游活动5．缴纳五险一金6．入职满一年可享5天带薪年休假

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杨女士

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【职位描述】：1.对花呗借呗逾期客户进行电话联系，提醒、协助并引导其按时完成还款；2.回复客户来电，清晰说明应还金额、可选还款方式及具体还款时间等关键信息；3.向客户说明逾期未还可能带来的影响与后果；4.及时核实并更新客户缺失的联系信息，确保后续沟通顺畅。【工资结构】：无责底薪+提成+银行激励底薪3440-7912，每季度根据上季度业绩核定底薪，综合收入7K-12K；【福利待遇】：1.上班时间：月度7天轮休，8：30-12：00；14:00-18:00；2.提供免费的岗前带薪培训及在职期间技能提升培训；3.组织员工国内外旅游活动；4.缴纳五险一金；5.入职满一年享5天带薪年假；婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期齐全；职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、员工旅游、节日福利

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杨女士

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岗位职责：1.通过电话与逾期客户进行专业沟通，清晰传达还款信息及后续处理流程。2.运用合规话术与情绪管理技巧，妥善应对客户异议，推动还款意愿与行动。3.实时、准确录入催收过程及结果至系统，确保全流程可追溯、可复盘。4.协同风控与法务部门，对高风险案件提出初步评估建议。5.定期参与业务培训与案例复盘，持续提升合规意识与沟通效能。任职要求：1.表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听能力与共情意识。2.抗压能力强，能在节奏紧凑的工作中保持稳定情绪与职业素养。3.责任心强，注重数据准确性与工作闭环，无不良征信记录。4.熟悉基础办公软件操作，有金融、客服或催收相关经验者优先。5.学历不限，年龄20-45周岁，认同合规催收理念，遵守《个人信息保护法》及行业监管要求。

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黄女士

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售前售后岗位同步招聘，【岗位职责】1、售前工作：通过阿里旺旺及时回复淘宝、天猫客户的咨询问题，2、售后工作：处理售中各类事务，如物流查询、包裹跟踪、客户投诉等【任职资格】1、熟练操作电脑，具备较快的打字速度，2、掌握淘宝、天猫、京东平台规则及后台系统操作流程；【薪资待遇】每周安排两次下午茶，试用期约1个月，无责任底薪2500元；转正后无责任底薪（2500-2800元）+绩效奖金800~1600元，单休制采用排班轮休，依据每月周日数量统筹安排，节假日累计调休，工资每月10号准时发放，早班时间：8:00-16:30，晚班时间：15:30-00:00，每周轮换一次，1、假期政策：享受婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定的春节长假等；2、定期组织聚餐，节日福利发放，年度集体旅游；3、公司配备微波炉，零食、茶饮、咖啡等全天免费供应；4、晋升发展：晋升 solely 依据个人能力，不设入职年限限制，能力达标即有机会晋升，管理岗位空缺较多

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陈女士

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