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1.目标管理根据公司整体经营规划，制定本部门月度工作目标，并将目标细化分解至各岗位，统筹推动各项任务落地执行，确保目标按期达成。2.制度与流程建设主导本部门相关管理制度及业务流程的建立、完善与持续优化，提升工作规范性与运行效率。3.日常职责1）承担新产品报价工作；2）主导新产品开发及样品制作；3）编制新产品生产工艺方案，设计配套工装与检具；4）优化现有产品工艺流程，改进工装夹具；5）核定产品外协加工及内部加工环节的单价成本；6）编制与产品相关的各类作业指导文件。4.团队发展推进本部门人才梯队构建，组织实施人员培训与发展计划，提升团队专业能力。5.其他任务完成公司及上级领导交办的其他临时性工作任务。

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周先生

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任职要求：1、高中及以上学历，熟悉Office办公软件操作；2、年龄45周岁以下，能够配合工作需要接受occasional加班；3、具备基础英语口语沟通能力；工作职责：1、跟进生产及销售订单进度，及时向上级及客户反馈生产情况；2、处理客户投诉，负责问题跟踪、结果反馈及相关记录整理；3、对订单进行归类、整理与汇总，建立订单索引系统，确保快速检索；4、协助主管完成部门内外的工作协调与事务对接；5、对接客户需求，联动相关单位确认核价周期，实现成熟产品的高效报价。

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1.目标管理根据公司整体经营规划，制定本部门月度工作目标，并将目标细化至各岗位，组织并推动各项任务落地实施，确保目标达成。2.制度与流程建设主导本部门相关管理制度及业务流程的建立、完善与持续优化，提升部门运作效率与标准化水平。3.日常工作职责1）承担新产品报价工作；2）负责新产品开发及样件制作；3）编制新产品工艺方案，设计工装与检具；4）优化现有产品工艺流程，改进工装夹具；5）核算产品外协加工及内部加工的成本单价；6）编制与产品相关的各类技术及作业文件。4.团队发展统筹部门人才梯队搭建，组织实施人员培训与能力提升工作。5.其他任务完成公司及上级领导交办的临时性工作任务。

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任职条件：1、具备大专及以上学历，熟练掌握计算机操作，能熟练使用财务管理系统软件；2、了解银行业务流程，熟悉企业资金收付及往来结算操作；3、具备较强的数据敏感度，工作严谨，坚持原则。工作职责：1、负责公司对公账户及现金支付管理，依据审批流程完成款项兑付；2、负责收支账目的核对工作，每日盘点库存现金与对公账户余额；3、负责登记和编制现金日记账；4、负责员工薪资及现金类福利的发放执行。

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任职要求：1、大专及以上学历，具备5年以上机械加工或汽车配件行业工作经验。2、能够独立开展工艺设计与编制，完成工装夹具及检具的设计，熟练掌握并应用五大工具。3、具备新产品成本核算与报价能力。4、可独立解决机加工现场各类异常问题。5、熟练使用CAD绘图软件，至少精通一种三维设计软件（如UG、PROE等）。

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岗位职责:1.负责跨境电商平台的全面运营与日常管理2.策划并落实电商营销方案，推动销售目标达成3.持续优化电商业务流程，提升用户使用体验任职要求:1.具有良好的跨文化交流与协作能力2.能够自主应对和解决运营过程中的各类问题3.具备团队意识，能与成员协同推进项目进展

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岗位职责：1、为高层管理者提供高效且专业的行政支持，协助开展日常管理与决策相关工作；2、统筹安排公司内外部重要会议、活动及商务出行，保障各项流程有序进行；3、跟踪落实管理层下达的工作任务，推动项目按计划执行与完成；4、维护并发展公司核心关系资源，配合处理公共关系相关事务。任职要求：1、本科及以上学历，管理学、商务类或相关专业优先考虑；2、精通Office办公软件，具备扎实的文档编写能力与商务礼仪素养；3、拥有良好的沟通协调技巧，能同时处理多项工作任务；4、工作认真细致，具备较强的团队协作意识与服务精神。经验要求：具有3年以上工厂工作经验，有担任过同类岗位者优先；知识要求：熟悉企业运营管理体系，熟练操作excel、word、ppt等办公工具，英文可满足日常交流与书面表达，具备清晰的语言组织与写作能力，了解基本商务礼节。能力要求：具备卓越的沟通表达能力，较强的人际互动与应变能力；拥有良好的统筹协调能力、亲和力及判断能力；其他要求：责任心强，积极进取，无不良生活习惯。加分项具备以下行业背景者优先：其他制造业

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岗位职责:1.负责帕茨精工国内外电商平台的日常运营与管理2.协同团队成员，保障电商活动高效有序开展3.不断优化运营方案，提升平台整体运营效果任职要求:1.具备良好的沟通协调能力，能高质量完成各项工作任务2.具有团队协作意识，能够迅速适应团队节奏并推动项目进展3.拥有持续学习与自我提升的能力，积极应对网络环境的变化

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岗位职责:1.负责跨境电商平台的全面运营与管理工作2.策划并落实电子商务营销方案3.跟踪优化电商业务流程及用户使用体验任职要求:1.具备优秀的跨文化沟通协调能力2.能够独立应对和解决电商运营过程中的各类问题3.具备良好的团队协作意识，能与团队成员协同推进项目进展

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岗位职责：1、为高层管理者提供高效且专业的支持服务，协助开展日常管理与决策相关工作；2、统筹安排公司内外部重要会议、活动及商务出行，保障各项流程有序进行；3、跟踪并推动管理层下达的各项任务落实，确保项目按期完成；4、维护并发展公司关键关系资源，配合处理公共关系相关事务。任职要求：1、本科及以上学历，管理类、商务类或相关专业优先考虑；2、熟练操作Office办公软件，具备扎实的文档处理技能和良好的商务礼仪素养；3、拥有较强的沟通协调能力，能有效应对多任务并行的工作节奏；4、工作认真细致，具备良好的团队协作意识和服务意识。经验要求：需具备3年以上工厂工作经验，有担任过同类岗位者优先；知识要求：熟悉企业运营流程，精通excel、word、ppt等办公工具，英文可满足日常交流与书面表达，具备清晰的语言组织与写作能力，了解基本商业礼仪；能力要求：具备卓越的沟通技巧，出色的人际互动与事务处理能力；具有优秀的统筹协调能力、亲和力及判断力；其他要求：责任心强，进取心强，无不良嗜好。加分项：具有其他制造业相关行业经验者优先。

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任职要求：1.年龄20-45岁；具备三年以上机械或机加工行业PMC管理相关工作经验2.大专及以上学历，主修机械设计及其自动化或管理类专业者优先3.熟悉生产计划全流程运作，具备优秀的计划编制能力，了解从接单到出货的工厂作业流程，具备机械类产品基础知识者更佳4.具备良好的逻辑分析、沟通协调、应变处理、执行推进及抗压能力，服务意识强5.熟练使用办公软件及ERP系统，工作态度积极主动，细致严谨，责任心强，对数据敏感，原则性高，能接受适度加班，具备良好团队协作精神

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岗位职责:1.负责机械类产品从设计到生产全过程的开发与优化2.参与制造及装配环节，保障产品品质达标3.配合处理生产中出现的技术难题任职要求：1.掌握扎实的机械设计与制造理论基础2.熟练使用各类设计软件及相关工具3.具备良好的协作意识，能与相关部门高效沟通

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向先生

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