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成都武侯区招管道疏通/测漏、其他安装维修、家电维修
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成都武侯区招木头扶手安装
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7月25日 14:10
招聘装饰预算
6000-7000元/月装饰预算员一名,实习生也好,有一定的现场经验,会签证资料的收方整理收集及配套图片收集整理,配合预算及现场管理工作。工作地址跟随项目现场。
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四川成都武侯区重庆周边区域招聘精装项目经理,有过大型医院,学校
面议重庆四川周边区域招聘精装项目经理,有过大型医院,学校,星级酒店项目经验,能对上沟通对下统筹安排,经验丰富,工资面议,联系程老师
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【急聘】新房渠道专员/全成都新
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带薪诚聘新媒体运营专员
5000-7000元/月社区周边的宣传、维护和开发客户拍摄发布产品底薪+带薪旅游+提成+社保+不定期福利?团建要求:不墨迹,敢想敢干,有一定抗压能力,有活力
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大源地铁口称聘销售助理
5000-6000元/月负责社区开发、客户维护,有师傅带教
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招聘房产置业经理,入职买成都社保
1-1.7万元/月.精准收集社区楼盘及商圈生活配套信息,深入了解客户需求,为其提供房屋交易、租赁、资产管理等全方位服务。贝壳网等线上平台,高2.熟练运用链家网、效开发与维护房客源,借助VR看房等黑科技,为客户打造便捷、直观的看房体验。3.全程参与商务谈判,跟进业务流程,做好客户信息登记与关系维护,凭借专业素养,与客户建立长期稳定的合作关系。4.深度挖掘客户潜在需求,提供个性化的资产管理方案和基础房产法律咨询,做客户最可靠的房产顾问
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冠军团队急聘综合经纪人8名底薪7K+60
5000-9000元/月岗位职责:1.负责在新媒体平台开展房产经纪相关工作,涵盖线上宣传及客户对接服务2.利用新媒体途径开发潜在客户资源,并维护长期稳定的客户关系3.协同客户完成选房、看房至签约的全流程服务,保障交易高效推进任职要求:1.具备良好的沟通技巧和协作意识2.能够迅速融入新媒体工作场景,持续学习并掌握新工具与方法3.熟悉房地产行业基本情况,具备敏锐的客户需求洞察力薪资福利:1、提成45-70%底薪3000元综合薪资综合薪资4000-8000元(上不封顶),配备个人办公电脑。2、新人培训+成长计划培训+拓展培训+管理领导培训,全方位助你成长。3、内部良好的晋升通道,专业和管理双向晋升通道。4、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等),健全的社保体系。5、奖金丰厚(月TOP奖、季度“”销售团队奖、进步较快新人奖、员工奖等)+年终奖等。6、除国家法定节假日外,每年免费旅游,以及各种员丁活动(聚餐,郊游、运动会、员工生日会等)7、面试地址即您工作地点,交通方便,办公环境高大上,公司增设各类休闲娱乐设施为您舒缓工作压力。
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急聘自媒体房源拍摄10点上班+底薪4K-
4000-9000元/月岗位职责:1.负责在新媒体平台上开展房产经纪相关工作,涵盖线上宣传及客户对接服务2.利用新媒体途径开发潜在客户资源,并维护长期稳定的客户关系3.协助客户完成选房、看房至签约的全流程购房服务,保障交易高效推进任职要求:1.具备良好的语言表达能力与协作意识2.能够迅速适应新媒体运营环境,具备持续学习和技能提升的主动性3.熟悉房地产行业基本情况,能精准理解并响应客户需求薪资福利:1、提成45-70%底薪3000元综合薪资综合薪资4000-8000元(上不封顶),配备个人办公电脑。2、新人培训+成长计划培训+拓展培训+管理领导培训,全方位助你成长。3、内部良好的晋升通道,专业和管理双向晋升通道。4、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等),健全的社保体系。5、奖金丰厚(月TOP奖、季度“”销售团队奖、进步较快新人奖、员工奖等)+年终奖等。6、除国家法定节假日外,每年免费旅游,以及各种员丁活动(聚餐,郊游、运动会、员工生日会等)7、面试地址即您工作地点,交通方便,办公环境高大上,公司增设各类休闲娱乐设施为您舒缓工作压力。
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急招综合经纪人8名!薪资4K+60%-7
4000-9000元/月岗位职责:1.负责在新媒体平台开展房产经纪相关工作,涵盖线上宣传及客户对接等环节2.利用新媒体途径挖掘潜在客户资源,并维护长期稳定的客户关系3.协助客户完成选房、看房至签约的全流程服务,保障交易高效推进任职要求:1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识2.能够快速融入新媒体工作模式,持续学习并提升业务能力3.熟悉房地产市场基本情况,具备敏锐的客户需求洞察力薪资福利:1、底薪3000元,提成比例45-70%,综合月薪4000-8000元(上不封顶),配备专属办公电脑。2、提供系统化培训体系,包含新人入职培训、成长进阶课程、拓展训练及管理能力培养。3、设立清晰的职业发展路径,支持专业线与管理线双通道晋升。4、享受多种带薪假期(含法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等),完善的社会保险保障。5、多重奖励机制(月度销售冠军奖、季度优秀团队奖、新人进步奖、员工激励奖等)+年终奖金。6、除法定假日外,享有年度免费团队旅游,定期组织员工活动(如聚餐、户外郊游、运动会、生日会等)。7、面试地点即为实际办公地址,交通便利,办公环境优越,公司配置休闲娱乐区域帮助员工放松身心。
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急聘自媒体房源拍摄10点上班+底薪4K-
4000-9000元/月岗位职责:1.负责在新媒体平台开展房产经纪相关工作,涵盖线上推广及客户对接沟通2.利用新媒体途径开发潜在客户资源,并维护良好的客户互动关系3.协助客户完成购房全流程服务,保障交易各环节高效顺畅推进任职要求:1.具备优秀的沟通表达能力及团队协作意识2.能够快速适应新媒体工作环境,持续学习并掌握新技能3.熟悉房地产市场基本情况,具备敏锐的客户需求洞察力薪资福利:1、提成比例45-70%,底薪3000元,综合收入4000-8000元(上不封顶),配备专属办公电脑。2、提供新人入职培训+成长发展计划+拓展训练+管理能力培训,全面支持个人提升。3、拥有完善的内部晋升机制,设置专业线与管理线双通道发展路径。4、享受多种带薪假期(含法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等),社保体系健全。5、奖励机制丰富(月度销售冠军奖、季度优秀团队奖、进步显著新人奖、员工贡献奖等)+年终奖金。6、除法定节假日外,每年组织免费团队旅游,并定期开展员工活动(如聚餐、郊游、运动会、生日会等)。7、面试地点即为实际办公地址,交通便利,办公环境优越,公司配置多项休闲娱乐设施帮助缓解工作压力。
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冠军团队急聘综合经纪人8名底薪7K+60
5000-9000元/月岗位职责:1.负责在新媒体平台开展房产经纪相关工作,涵盖线上推广及客户对接服务2.利用新媒体途径挖掘潜在客户资源,并维护长期稳定的客户关系3.协同客户完成购房全流程,保障交易各环节高效顺畅任职要求:1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识2.能够迅速适应新媒体发展节奏,持续学习并提升专业能力3.熟悉房地产行业基本情况,具备敏锐的客户需求洞察力薪资福利:1、提成45-70%底薪3000元综合薪资综合薪资4000-8000元(上不封顶),配备个人办公电脑。2、新人培训+成长计划培训+拓展培训+管理领导培训,全方位助你成长。3、内部良好的晋升通道,专业和管理双向晋升通道。4、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等),健全的社保体系。5、奖金丰厚(月TOP奖、季度“”销售团队奖、进步较快新人奖、员工奖等)+年终奖等。6、除国家法定节假日外,每年免费旅游,以及各种员丁活动(聚餐,郊游、运动会、员工生日会等)7、面试地址即您工作地点,交通方便,办公环境高大上,公司增设各类休闲娱乐设施为您舒缓工作压力。
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急聘店长2名,底薪5K+,提成60%-70%
5000-10000元/月岗位职责:1.负责在新媒体平台开展房产经纪相关工作,涵盖线上推广及客户对接服务2.利用新媒体途径开发潜在客户资源,并维护长期稳定的客户关系3.协同客户推进购房各环节,保障交易流程高效顺畅任职要求:1.具备优秀的表达能力与协作意识2.能够迅速融入新媒体工作场景,持续学习并提升专业技能3.熟悉房地产行业基本情况,具备敏锐的客户需求洞察力薪资福利:1、提成45-70%底薪3000元综合薪资综合薪资4000-8000元(上不封顶),配备个人办公电脑。2、新人培训+成长计划培训+拓展培训+管理领导培训,全方位助你成长。3、内部良好的晋升通道,专业和管理双向晋升通道。4、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等),健全的社保体系。5、奖金丰厚(月TOP奖、季度“”销售团队奖、进步较快新人奖、员工奖等)+年终奖等。6、除国家法定节假日外,每年免费旅游,以及各种员丁活动(聚餐,郊游、运动会、员工生日会等)7、面试地址即您工作地点,交通方便,办公环境高大上,公司增设各类休闲娱乐设施为您舒缓工作压力。
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10点上班!急招房产自媒体运营10人,底
5000-9000元/月岗位职责:1.负责在新媒体平台开展房产经纪相关工作,涵盖线上宣传推广及客户对接沟通2.利用新媒体途径挖掘潜在客户资源,并维护长期稳定的客户关系3.协助客户完成选房、看房到签约的全流程服务,保障交易高效推进任职要求:1.具备良好的沟通表达能力及团队协作意识2.能够迅速适应新媒体运营环境,具备持续学习和技能提升的主动性3.熟悉房地产行业基本情况,能精准理解并响应客户需求薪资福利:1、提成比例45-70%,底薪3000元,综合收入4000-8000元(上不封顶),配备专属办公电脑。2、提供新员工培训+成长进阶培训+拓展训练+管理能力培养,系统化支持职业发展。3、拥有清晰的晋升机制,设置专业线与管理线双通道发展路径。4、享受多种带薪假期(含法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等),完善的社会保险保障。5、奖励体系丰富(月度销售冠军奖、季度优秀团队奖、新人进步奖、员工贡献奖等)+年终奖金。6、除法定假日外,每年组织免费团队旅游,并定期开展员工活动(如聚餐、户外郊游、体育赛事、生日会等)。7、面试地点即为工作地址,交通便利,办公环境优质,公司配置多项休闲娱乐设施帮助缓解工作压力。
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招聘房产经纪人
1-1.1万元/月1.底薪3000+提成+奖金,综合薪资10000+(上不封顶!)2.入职即交五险带薪年假月休4天(随时调)3.新人入职培训接受0行业经验小白!工作时间:早10晚8中午有两小时休息放节假日工作内容:1.带客户看房子(公司分客户)2.开发房子,维护客户业主任职要求:1.年龄21-40岁之间2.合作能力强、有热情、亲和力比较高、普通话标准3.有工作经验的优先;4.有自媒体经验优先。团队氛围好,师徒带教。我们喜欢积极乐观又才华横溢的你因你与美好生活的距离,只差这一份简历。业绩百万送宝马
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招聘房产经纪人
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招聘房产经纪人
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成都武侯区急招地产中介
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招聘房产经纪人
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视频运营助理/可接受新手
5000-6000元/月找工作就像谈恋爱,不聊怎么知道合不合拍呢~【无经验也欢迎加入】一、薪资福利来啦薪资5000+提成(40%—50%)+各项门店奖金(综合收入5k-6k)1、公司为员工缴纳成都社保2、每日10点上班,8小时工作制(无需加班)3、享受生日福利、每月团建、季度旅游(如云南、桂林、三亚等地)、节日关怀等多项福利4、提供免费下午茶,享有带薪休假二、岗位职责1、主要负责在主流平台发布剪辑好的视频内容,完成线上引流与客户获取2、线下由资深师傅协助跟进客户,推动成交转化3、零基础也可胜任,公司配备专业运营团队提供系统化培训三、任职要求1、年龄需满21周岁2、表达流畅,具备一定创意能力3、接受无经验人员,门店安排专人指导带教4、不限学历、不限背景,应届毕业生亦可报名
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房屋vlog拍摄达人10点上班+年飞日韩
6000-11000元/月福利待遇:底薪5000+提成比例高达30%-70%。只要你肯拼,月入1.5W+很常见,年薪20W+并非遥不可及。年度环球旅行:团建不只是聚餐唱歌,而是三亚、桂林、云南、日本、韩国随时出发,说走就走。热血篮球赛:每年七八月举办公司篮球联谊赛,尽情释放你的活力与激情。年轻团队:氛围轻松融洽,拒绝复杂人际,全员都是志趣相投的同龄伙伴。工作内容:1.负责公司小红书/抖音账号运营,输出优质房产类短视频吸引潜在客户。2.通过线上方式与意向客户交流,逐步建立信任关系。3.邀请客户到线下实地体验,并协助完成最终成交。上班时间:上午10点到岗,真正意义上的“懒觉班次”,避开早高峰拥堵,每天状态满格。岗位需求:1、热爱小红书、抖音等社交平台,具备良好网感,喜欢浏览或拍摄内容。2、积极进取,目标明确,愿意通过自身努力赢得丰厚回报。无经验可!公司提供系统化培训,但你的热情与开朗是关键特质。我们是务实型团队,不讲空话,直接聊薪资谈福利!如果你感兴趣,欢迎来聊聊,看看是否契合彼此期待!
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底薪6000+个人70%提成+24管理提成,不承担店面成本,全员免费使用58安居客
面议基础工作内容:1:客户接待,提供房产资讯,2:匹配符合客户的房源陪同看房,促成交易。3:房源开发,业主维护。任职要求:1:喜欢销售行业。2:年龄20-45岁(无经验要求,新人一对一带教)。3:有团队意识,不甘平凡的挑战精神。4:管理岗位面聊岗位福利:销售保底:3000店长保底:5000-7500区域经理保底:7000~1万提成70%加现金奖励1.人手配置58安居客收客端口2.短视频获客教学,陪跑一对一带教3.二手房拍照收钥匙奖励(额外房源在公司成交可分30%业绩)4.重点楼盘带看现金奖,社保pk奖励等团队优势:1.团队月开单率达70%~100%2.到家了月度,季度冠军团队3.新人入职一月内开单(新人一对一带教)4:成都GDP最高,人才落户涌入最多板块,高收入人群集中,还愁没客户?
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急聘房产门店负责人无责任底薪5K+70%提成
1.5-2.4万元/月薪资结构:1、无责任底薪5000元:提供基础保障,安心专注团队管理。2、个人高提成70%:您个人成交订单,享有业内领先的70%提成比例。3、团队高提成24%:您所带领的团队完成业绩,额外获得24%团队管理奖励。综合薪资:能力越强收入越高,资深店长年收入30W+为常态。福利待遇:1、年度个人累计业绩达100万,公司直接赠送宝马轿车一辆!2、国内外旅游:享受店长专属团建活动,目的地涵盖三亚、日本、韩国等地。3、篮球联谊:每年夏季组织公司篮球赛事,增强团队互动与凝聚力。岗位职责:1、具备房产销售或团队管理经验者优先考虑。2、拥有优秀的领导能力和协作意识,能够调动团队积极性。3、目标导向明确,追求高收入,对“宝马大奖”具有强烈进取心。
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短视频剪辑助理/欢迎新手/房管支持
5000-6000元/月找工作就像谈恋爱,不聊怎么知道合不合拍呢~【无经验也欢迎加入】一、薪资福利来啦薪资5000+提成(40%—50%)+各项门店奖金(综合收入5k-6k)1、公司为员工缴纳成都社保2、上午10点上班,每日8小时工作制(无需加班)3、享受生日福利、每月团建活动、季度出游(如云南、桂林、三亚等地)、节日关怀等4、提供免费下午茶,享有带薪休假待遇二、岗位职责1、主要负责在主流平台发布剪辑好的视频内容,完成线上引流与客户获取2、线下由资深师傅协助跟进客户,推动成交转化3、零基础也可胜任,公司配备专业运营团队提供系统化培训三、任职要求1、年龄需满21岁2、表达流畅,具备一定创意能力3、欢迎无经验者加入,门店安排专人指导带教4、不限学历、不限背景,应届毕业生同样可投递
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团队1+7人以上可谈区域经理岗位,月入3万+不承担成本,全员免费开通58安居客
3-5万元/月基础工作内容:1:客户接待,提供房产资讯,2:匹配符合客户的房源陪同看房,促成交易。3:房源开发,业主维护。任职要求:1:喜欢销售行业。2:年龄20-45岁(无经验要求,新人一对一带教)。3:有团队意识,不甘平凡的挑战精神。4:管理岗位面聊岗位福利:销售保底:3000店长保底:5000-7500区域经理保底:7000~1万提成70%加现金奖励1.人手配置58安居客收客端口2.短视频获客教学,陪跑一对一带教3.二手房拍照收钥匙奖励(额外房源在公司成交可分30%业绩)4.重点楼盘带看现金奖,社保pk奖励等团队优势:1.团队月开单率达70%~100%2.到家了月度,季度冠军团队3.新人入职一月内开单(新人一对一带教)4:成都GDP最高,人才落户涌入最多板块,高收入人群集中,还愁没客户?
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房产新媒体运营
6000-11000元/月一、薪资福利:1.综合薪资+50%提成+门店奖金,综合薪资6000-1.2w。2.不定时团建,节假日福利,生日福利等。3.带薪年假,婚假,产假,陪产假。4.成都本地社保。二、工作内容:1、按照公司标准,将房源信息同步至小红书、抖音、微信视频号等自媒体平台,完成线上引流任务。2、通过线上渠道为客户提供匹配的房屋解决方案。三、上班时间:懒人班次(早10点上班,午休2小时)
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【房产领域“社交达人”招募】新媒体运营
8000-13000元/月钱要赚得痛快-无责任底薪3000元起,稳稳兜底,给你基本保障-提成区间30%-70%,能力越强收入越高,平均月薪1.5W以上-收入不设上限,真正践行多劳多得!活得轻松自在-上班时间早10点开始,告别清晨匆忙,享受充足睡眠-工作内容有趣有料,玩转小红书与抖音,用创意吸引客户关注-无需户外奔波,线上引流获客,线下完成转化,流程清晰高效工作氛围超棒-每年组织团建旅游:三亚、桂林、云南、日本、韩国等地随队出发-夏季固定举办篮球赛事,七八月热血开赛,释放运动激情-团队年轻有活力,沟通直接坦率,远离复杂人际纠葛我们期待这样的你加入-性格外向,乐于交流,善于与人建立联系-关注新媒体动态,熟悉小红书、抖音玩法,具备良好网感-有担当意识,更有强烈赚钱目标!
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