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美容产品管理专员
1.5-1.8万元/月公司介绍:灸春堂创立于2006年,是一家以古法手功艾灸为核心、融合现代科技的高端中医养生连锁品牌,全国直营门店超40家,覆盖杭州、上海、苏州等核心城市。2025年灸春堂启动电商项目,旨在为消费者带来更专业、更便捷的养生产品。电商项目已完成正式上线,目前处于快速迭代期。核心职责1.产品差异化·深入挖掘传统中医理论与当代女性健康需求的契合点,将古典养生智慧转化为用户可体验的价值感知。·主导制定产品差异化路径,聚焦“帮助用户实现健康目标”来规划核心功能结构,推动产品定位由“单一商品销售”向“系统化养生服务”跃迁。2.供应链协同与效率优化·搭建产品与供应链之间的高效协作体系,借助需求预测模型提升库存周转率,减少履约支出。·开发供应链可视化系统,增强运营团队对库存动态与物流进度的实时监控能力,满足“小批量、高频次”灵活供应需求。3.数据驱动的迭代·搭建“小规模测试—反馈收集—版本优化—正式上线”的数据应用闭环,实现产品持续精进。4.合规性与创新平衡·落实中医药相关表述及产品宣传的合规设计,对接食药监等监管规范,在“传统理念表达”与“现代合规要求”之间建立协调机制。任职要求核心能力要求·具备5年以上产品经理工作经验,有中医养生行业背景者优先考虑。·可独立完成“需求洞察→方案设计→效果验证”全流程闭环,具备产品上线后持续优化经验者优先。·具备扎实的数据分析能力,能通过用户行为与健康指标的关联分析支持决策(需熟练掌握SQL、Excel或BI工具)。·拥有丰富的跨部门协作经历,具备良好的内外部资源统筹与协调能力。认知与价值观要求·认同“产品承载健康价值”的理念,摒弃仅追求功能实现的产品逻辑,致力于让用户切实感受到养生成效的可衡量与可感知。·对中医养生文化有深刻理解,能够将“治未病”“辨证施治”等传统思想转化为现代用户易于理解的产品表达。·坚持安全第一原则加分项具备以下领域经验者优先:美容·保健/养生·批发/零售
杭州·拱墅区

杭州拱墅区急招HRBP
1.1-1.8万元/月岗位职责:1、依据公司人力发展策略,为所负责门店提供全面的人力资源支持与能力提升服务;2、主导门店HR体系搭建及人力资源相关政策的制定与实施,涵盖人事制度建设、人才招聘引进、薪酬福利与绩效激励方案设计、用工模式优化及用工风险防控等方面;3、开展面向门店的人力资源专项赋能工作,为门店员工提供专业的人力资源指导、培训支持及相关体系建设,推动门店团队激励与人才发展;4、完成上级交办的其他工作任务。任职资格:1、本科及以上学历,具备3年以上BP相关工作经验,具有门店运营管理与人力资源复合背景者优先;2、拥有连锁行业实际工作经验,熟悉门店人员管理与用工特点,掌握一定的人力资源专业知识;3、性格积极向上,具备出色的沟通表达能力与逻辑分析能力,能适应高强度工作压力。
杭州·拱墅区

中医技术指导老师
1.5-2万元/月岗位职责:1.根据顾客体质状况提供专业的中医辨证服务;2.实施并管理艾灸、拔罐、推拿等传统中医疗法,确保治疗过程规范有效;3.售后技术支持:为客户进行技术巩固,快速响应并解决客户疑问,增强客户满意度与粘性;4.调理方案设计:协同店长及管理人员为客户定制个性化调理方案,保障方案的专业水准与实际效果。任职要求:1.掌握系统的中医学理论知识,具备充足的临床实践积累;2.具备优秀的沟通技巧和服务意识,能精准把握客户需求;3.有较强的学习意愿和钻研精神,持续关注并研究行业内的中医新技术与方法;4.具备良好的团队协作能力,能与同事及客户保持顺畅高效的互动关系。
杭州·拱墅区

杭州拱墅区急招HRBP
1.1-1.8万元/月岗位职责:1、依据公司人力发展策略,为所辖门店提供系统化的人力资源支持与能力提升服务;2、主导门店HR体系搭建及人力资源政策的制定工作,涵盖人事基础制度、人才招聘引进、薪酬福利与绩效激励方案设计、用工模式优化及用工风险防控等方面;3、组织开展面向门店的人力资源专项赋能,为门店团队提供专业支持、定制化培训及人力资源体系建设指导,推动门店人员成长与激励机制完善;4、完成上级交办的其他工作任务。任职资格:1、本科及以上学历,具备3年以上BP相关工作经验,兼具门店运营管理与人力资源经验者优先;2、拥有连锁行业实际工作经验,熟悉门店用工特点及人员管理模式,掌握一定的人力资源专业知识;3、性格积极乐观,具备出色的沟通表达能力与逻辑思维能力,能适应高强度工作压力。
杭州·拱墅区

中医技术指导老师
1.5-2万元/月岗位职责:1.根据客户体质状况提供专业的中医辨证分析与诊疗服务;2.实施并统筹管理中医理疗项目,如艾灸、拔罐、推拿等传统技法的操作与跟进;3.售后技术支持:为客户进行技术巩固服务,快速响应并处理客户疑问,增强客户满意度与黏性;4.调理方案设计:协同店长及主管为顾客定制个性化调理计划,保障方案的科学性与实施效果。任职要求:1.熟悉中医理论体系,具备扎实的专业基础与实际操作经验;2.具备优秀的表达能力和客户服务意识,能精准把握客户需求;3.有较强的学习意愿和钻研精神,持续关注并掌握中医领域的新技术与发展动态;4.具备良好的协作能力,能够与同事及客户保持高效、顺畅的沟通互动。
杭州

美容产品开发经理
1.8-2.5万元/月核心职责1. 产品差异化深入探索中医养生理论与现代女性健康需求的融合路径,将传统养生智慧转化为用户可体验、可感知的健康价值。主导制定产品差异化战略,围绕“助力用户实现健康目标”设计关键功能模块,推动产品定位由“单一商品销售”向“全周期养生解决方案”升级。2. 供应链协同与效率优化搭建产品与供应链之间的高效协作机制,借助需求预测模型提升库存管理效率,减少履约成本。开发供应链可视化系统,增强运营团队对库存动态与物流进度的实时监控能力,支持“小批量、高频次”的柔性供应模式。3. 数据驱动的迭代打造“小规模测试—反馈收集—快速迭代—上线验证”的数据应用闭环,实现产品持续优化。4. 合规性与创新平衡确保中医药相关内容及宣传材料符合监管规范,对接食药监等相关标准,在“传承传统养生理念”与“满足现代合规要求”之间建立有效协调机制。任职要求核心能力要求具备5年以上产品经理工作经验,有中医养生行业背景者优先考虑。能够独立完成从“需求挖掘→方案设计→效果评估”的全流程闭环,有成功上线并持续迭代优化案例者优先。具备扎实的数据分析能力,能通过用户行为数据与健康成效指标的关联分析支撑产品决策(熟练掌握 SQL、Excel 或 BI 工具)。拥有丰富的跨部门协作经验,具备良好的外部资源整合与协调能力。认知与价值观要求坚信“产品承载健康价值”,摒弃仅关注功能实现的产品逻辑,致力于实现用户养生成果的量化呈现与真实感知。深刻理解中医养生文化,擅长将“治未病”“辨证施治”等经典理念转化为现代用户易于理解的产品表达。坚持安全第一原则加分项具备以下领域经验者优先:美容·保健 / 养生·批发 / 零售
杭州·拱墅区

煎饺店招聘厨房帮工
5000-6000元/月煎饺店招聘厨房帮工若干名。年龄25-40岁。工作时间是早上4点-下午3点左右。卫生搞的快就早点下班。包吃包住。具体工作内容细聊。要求反应快,动手能力强。不会的可学。只要能吃苦耐劳。
杭州·拱墅区·朝晖

包吃住/朝晖区临街店面!急聘一名前台
5000-8000元/月岗位职责:1、按时接听预约电话并做好电话转接,妥善接待到访客户;2、负责门店物资的清点及采购相关事务;3、核算门店运营数据,管理员工出勤记录;4、监督并落实门店6S管理标准;5、完成门店交办的其他临时工作任务。任职资格:1、年龄22-30岁,具备大专及以上学历;2、具有较强的沟通表达、组织协调能力及时间管理意识;3、服务意识良好,能熟练操作常用办公软件。福利待遇:1、公司提供:底薪+绩效奖金+多项额外激励,综合收入5000-7500元;2、团队活动:包含国内外旅游、团建拓展、员工聚餐等;3、多样化培训支持:涵盖岗前培训、在职进阶课程;4、广阔晋升空间:支持内部调岗(横向发展)与职位晋升;5、团队以90后、00后为主,工作氛围活跃,办公环境温馨;6、工作时间:10:00-20:00,每月四天休假可结合个人情况灵活调整。
杭州·拱墅区

中医课程助理
4000-6000元/月1、会务统筹学籍管理2、学员作业跟踪指导3、直营门店督导专业4、课程整理归类归档
杭州

中医课程辅导专员
4000-6000元/月1、会务统筹学籍管理2、学员作业跟踪指导3、直营门店督导专业4、课程整理归类归档
杭州·拱墅区

杭州拱墅区急招运营助理
4000-6000元/月岗位职责:1、依据公司平台的运营规划与实际需求,承担平台各模块的内容创作、软文撰写及图文排版工作;2、负责平台内容的日常运营与维护,持续更新内容,开展粉丝互动与管理,增强产品的曝光度与用户粘性;3、对接外部优质内容资源,并推动内部原创内容的有效分发与传播;4、配合完成平台相关的其他运营支持任务任职要求:1、本科及以上学历,中文、新闻、传播等相关专业优先;2、具备半年至一年相关经验者优先,优秀应届生或具有良好文案能力者亦可考虑
杭州·拱墅区

杭州拱墅区急招产品专员
1-1.5万元/月岗位职责:1.开展市场调研,深入分析市场动态与消费者需求,挖掘潜在商机,推动产品创新及优化升级。2.负责产品定位与规划,提炼核心卖点,挖掘产品概念与技术原理;3.撰写各类产品宣传文案,涵盖产品培训材料、平面广告、推广资料、产品说明书、会刊内容、销售话术、FAQ等;4.制定产品传播方案,协同相关部门推进宣传物料的设计与制作落地;5.参与市场推广策略的拟定,主导或协助产品推广计划的策划、实施及方案撰写;6.组织内部培训,传达产品知识、传播策略及推广执行要点;任职要求:1.本科及以上学历;2.新闻学、广告学、市场营销、汉语言文学等相关专业优先;3.具备一年以上美容养生、健康管理等服务领域相同岗位工作经验;4.拥有出色的策划能力,以及良好的沟通、协调与表达能力;5.具备较强的市场敏感度和创新思维;熟练使用办公软件(WORD/EXCEL/PPT)。
杭州·拱墅区

bi开发工程师
9000-14000元/月岗位职责:1. 负责公司现有Java应用系统的日常运维、监控与保障工作,及时响应并解决线上问题,确保系统持续稳定、高效运行。2. 参与运维脚本、工具及自动化平台的开发与持续优化,提升运维工作的自动化程度和执行效率。3. 承担观远BI平台的数据报表开发与数据分析项目,深入理解业务场景,完成数据可视化方案的设计与实现。4. 参与数据清洗、数据处理流程及数据模型的构建,保障数据的准确性与可用性,为业务决策提供高质量的数据支撑。5. 与业务、产品和技术团队密切配合,主导数据需求的对接、技术方案的制定及落地实施。岗位要求:1. 计算机相关专业本科及以上学历,具备2年以上相关领域工作经验。2. 必备技能: 精通Java语言,具有扎实的编程基础和丰富的系统故障排查经验。3. 核心技能: 拥有BI开发实践经验,熟悉观远BI平台者优先;能独立完成数据抽取、报表开发及数据看板搭建。4. 熟练掌握SQL,可编写复杂查询语句进行数据处理;了解数据仓库、ETL等基本概念及相关实践者优先考虑。5. 具备较强的逻辑分析能力、沟通协调能力及团队协作意识,对数据有敏锐洞察力,善于挖掘数据价值。6. 工作态度端正,责任心强,具备良好的服务意识和抗压能力。
杭州·拱墅区

产品规划总监
1.5-2.5万元/月岗位职责:1、负责产品战略的制定与推进,结合市场变化和用户需求,规划产品发展方向与实施路径;2、整合跨部门协作资源,主导产品从立项到落地的全流程,保障项目按时保质完成;3、跟踪行业趋势与竞争格局,不断调整和优化产品结构,增强市场优势;4、拓展并维护合作渠道关系,发掘潜在业务合作机会,推动生态共建。任职要求:1、本科及以上学历,具备5年以上产品管理经历,具有团队管理背景者优先;2、拥有出色的市场敏感度和战略思维,能驱动产品持续创新;3、具备良好的组织协调与沟通能力,能够高效推进跨职能项目执行;4、熟悉中医药领域业务特点,或有相关行业产品规划实践经验者优先。
杭州·拱墅区

杭州拱墅区急招HRBP
1.1-1.8万元/月【岗位职责】1、负责区域人力资源规划(包括人才盘点、人才分析及编制管控);2、负责区域人员招聘工作(涵盖招聘计划拟定、渠道拓展、招聘执行及数据复盘等);3、负责区域创客发展相关事务(新店团队搭建、潜力创客挖掘与培育);4、负责区域劳动关系管理(含用工风险防控、员工信息管理、异动流程处理及基础数据统计);5、负责政策传达及企业文化在区域内的落地推行;6、完成上级安排的其他临时性工作任务。【任职资格】1、具备2年及以上连锁行业、实体行业或服务行业HRBP相关工作经验;2、学历要求:全日制本科及以上;专业背景:人力资源管理、工商管理等相关专业优先;3、具备扎实的人力资源实操经验(涵盖招聘、人才评估、发展项目推进、员工关系协调等),并拥有良好的人际连接、影响力与沟通说服能力;4、期待你在招聘实践中不局限于传统模式,能提出创新性渠道与招聘策略。公司福利:1、公司提供食宿;2、古典静雅风格,办公环境优美,团队氛围温馨如家;3、享受年假、带薪假期、年终奖金、优秀员工奖励、节日福利等一应俱全;4、定期组织团建活动,包含国内及海外旅游机会。薪资:11-18k,大小周休息,缴纳五险
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室内设计专员
1-1.5万元/月灸春堂为国内中医艾灸连锁领先品牌门店布局主要集中于杭州、上海等城市高端商业体目前运营门店43家,年新增门店约15家现面向内部诚聘资深设计师一名1、承担门店空间图纸设计及效果图呈现2、把控施工现场视觉效果与落地品质3、负责软装配饰的选型与采购任职要求:1、具备独立完成施工图与效果图的设计能力2、擅长极简、侘寂、禅意类空间风格表达3、有SPA、养生类项目经验者优先,可附案例参考4、了解装饰施工工艺流程,结果导向意识强应聘请先提交个人作品集,审核通过后安排面试薪酬结构:基础薪资7-10K + 单店提成5-8K/店
杭州·拱墅区

室内设计专员
1-1.5万元/月灸春堂为国内中医艾灸连锁领先品牌门店主要布局于杭州、上海高端商场目前运营门店43家,年新增约15家现诚聘公司内部资深设计师一名岗位职责:1、承担门店图纸设计及效果图制作2、负责施工现场效果监督与落地执行3、参与软装方案制定及采购实施任职要求:1、具备独立完成施工图与效果图的设计能力2、擅长极简、诧寂、禅意类空间风格表达3、有SPA、养生类项目经验者优先,可附案例4、了解装饰施工工艺流程,结果导向意识强应聘需先提交个人作品集,审核通过后安排面试薪酬结构:基础薪资7-10K+单店提成5-8K/店
杭州·拱墅区

艾灸项目负责人
1.2-2.4万元/月1、负责艾灸项目研发2、负责项目销售培训要求:1、5年以上艾灸专业工作经历2、大专以上学历3、年龄25-40岁
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美团运营 大众点评运营高级主管
1.3-2.6万元/月公司简介灸春堂是一家高端艾灸连锁企业,直营门店40+,门店多位于上海、杭州高端商场,秉持传承与弘扬中华传统养生文化的理念,凭借专业的服务团队、优质的艾灸产品以及舒适的服务环境,在养生行业树立了良好的口碑,深受广大消费者的喜爱与信赖。目前,我们正处于快速发展阶段,旗下门店数量不断增加,现诚邀优秀的大众点评和美团运营主管加入我们的团队,共同打造更卓越的品牌影响力,助力企业迈向新的发展高度。岗位职责:平台运营规划与执行负责灸春堂在大众点评和美团平台的整体运营策略制定与实施,结合公司业务目标及市场动态,规划月度、季度和年度运营方案,确保店铺在平台上的曝光量、流量及转化率稳步提升。深入了解平台规则与算法,及时关注并跟进平台政策变化,对店铺页面展示(包括店铺头图、项目介绍、图片展示等)进行优化调整,保证店铺信息准确、完整且具有吸引力,提升用户体验。营销活动策划与推广依据不同的营销节点、季节特点以及门店业务需求,策划并组织各类线上营销活动,如团购、优惠券发放、限时折扣等,协同相关部门确保活动的顺利开展,并对活动效果进行跟踪、评估与复盘,根据数据反馈及时调整优化后续活动方案。积极与平台方沟通合作,争取更多的平台资源位推荐,提升店铺在大众点评、美团的搜索排名和推荐优先级,扩大品牌在本地生活服务领域的知名度和影响力。客户关系维护与口碑管理关注用户在平台上的评价与反馈,及时回复用户咨询、解答疑问,妥善处理各类差评,深入分析差评原因并制定相应的改进措施,协调门店团队落实到位,持续提升用户满意度和店铺口碑。建立并维护优质的会员体系,通过平台工具制定个性化的会员营销策略,增加会员活跃度与粘性,促进会员的二次消费和长期留存。数据分析与报告运用平台提供的数据分析工具以及第三方数据分析软件,定期收集、整理和分析店铺运营相关数据,包括但不限于流量数据、交易数据、用户画像等,挖掘数据背后的用户行为和市场趋势,为运营决策提供有力的数据支持。每月撰写运营分析报告,向公司管理层汇报店铺在大众点评、美团平台的运营情况、问题及下一步工作计划,确保公司高层对线上运营状况有清晰的了解与把控。团队协作与沟通协调与线下门店运营团队保持密切沟通与协作,传达平台运营要求和活动信息,收集门店反馈的实际问题与需求,共同推动线上线下业务的有机融合与协同发展。跨部门协调市场、客服、技术等相关部门,整合各方资源,确保运营工作的高效开展,助力公司整体业务目标的达成。任职要求经验要求具备 3年以上大众点评、美团等生活服务类平台运营工作经验,有连锁品牌或养生行业相关运营经验者优先考虑。熟悉线上营销活动策划与执行流程,过往主导或参与过多个成功的平台营销案例,能熟练运用各种营销工具实现业务增长目标。技能要求精通大众点评、美团平台的后台操作及运营规则,熟练掌握平台各类推广工具的使用方法,如直通车、推广通等,能够根据运营需求灵活配置资源进行精准推广。具备较强的数据分析能力,熟练使用 Excel 等数据分析工具,能够通过数据洞察问题、发现机会,并制定有效的运营策略。有良好的文案撰写和图片处理能力,能够独立完成吸引人的店铺文案编辑以及基础的图片优化工作,确保店铺展示内容的高质量。能力素质具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,能够与不同部门、不同层级的人员进行有效的沟通协作,共同解决问题,推动项目进展。具备敏锐的市场洞察力和创新思维,能够及时捕捉行业动态和用户需求变化,不断优化运营策略,提升店铺竞争力。工作认真负责、积极主动,具备较强的抗压能力和自我驱动力,能够在快节奏的工作环境中高效完成各项任务,并达成运营目标。教育背景本科及以上学历,市场营销、电子商务、新媒体运营等相关专业优先。福利待遇具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力和经验面议,薪资结构包含基本工资、绩效奖金等,多劳多得,上不封顶。完善的福利体系,包括五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利等,为你提供全方位的保障。广阔的发展空间,公司处于快速发展阶段,内部晋升机制完善,只要你有能力、肯努力,就能在这里获得充分的职业发展机会,实现个人价值。舒适的办公环境,团队氛围融洽,定期组织团建活动、培训学习等,让你在工作之余也能放松身心,不断提升自己。
杭州·拱墅区

美团与大众点评运营高级主管
1.4-2.6万元/月公司简介灸春堂是一家高端艾灸连锁企业,直营门店40+,遍布上海、杭州等城市核心商圈的高端商场。秉承传承与弘扬中华传统养生文化的理念,凭借专业的服务团队、优质的艾灸产品以及舒适的体验环境,在行业内建立了良好口碑,深受消费者信赖与喜爱。目前,企业正处于快速发展期,门店规模持续扩张,现诚邀优秀的大众点评与美团运营主管加入,携手提升品牌影响力,助力公司迈向更高发展阶段。岗位职责平台运营规划与执行负责灸春堂在大众点评和美团平台的整体运营策略制定与落地执行,结合公司业务目标及市场变化,制定月度、季度及年度运营计划,确保店铺曝光量、流量获取与转化效率稳步提升。深入掌握平台规则与推荐机制,及时跟进政策调整,对店铺页面内容(如主图设计、项目描述、视觉呈现等)进行优化升级,保障信息准确、完整且具备吸引力,提升用户浏览与下单体验。营销活动策划与推广根据节庆节点、季节特征及门店实际需求,策划并实施多样化的线上营销活动,包括团购套餐、优惠券投放、限时促销等,联动相关部门保障活动顺利上线,并对活动效果进行监测、评估与复盘,依据数据反馈优化后续方案。主动对接平台资源,争取更多推荐位与曝光支持,提高店铺在大众点评、美团中的搜索排名与展示优先级,增强品牌在本地生活服务领域的认知度与竞争力。客户关系维护与口碑管理密切关注用户在平台发布的评价与留言,及时响应咨询、解答疑问,妥善处理负面反馈,深入分析差评成因并推动整改措施落地,协同门店优化服务流程,持续提升顾客满意度与店铺评分。构建并完善会员管理体系,依托平台功能设计个性化运营策略,提升会员活跃度与忠诚度,促进复购率与长期留存。数据分析与报告熟练运用平台数据工具及第三方分析软件,定期采集并整理运营核心数据,涵盖流量来源、交易情况、用户画像等方面,挖掘用户行为规律与市场趋势,为策略调整提供数据支撑。每月输出运营分析报告,向管理层汇报大众点评与美团渠道的运营成效、存在问题及后续规划,确保高层对线上业务有清晰掌控。团队协作与沟通协调与线下门店运营团队保持高效沟通,传达平台运营要求与活动安排,收集一线反馈与实际困难,推动线上线下资源整合与协同发展。跨部门联动市场、客服、技术等相关职能,统筹资源配置,保障各项运营工作有序推进,助力整体业务目标达成。任职要求经验要求具备3年以上大众点评、美团等本地生活服务平台运营经验,有连锁品牌或健康养生行业背景者优先。熟悉线上营销全流程,曾主导或深度参与多个成功营销项目,能灵活运用各类工具实现用户增长与业绩提升。技能要求精通大众点评、美团后台操作及平台运营逻辑,熟练使用直通车、推广通等推广工具,可根据不同阶段目标精准配置投放策略。具备扎实的数据分析能力,熟练操作Excel等工具,善于从数据中发现问题、识别机会,并提出可行的优化方案。拥有良好的文案创作与基础图像处理能力,可独立完成高质量的页面文案撰写与图片优化,保障店铺视觉呈现水准。能力素质具备出色的沟通协调能力与团队协作意识,能与多部门、多层级人员顺畅交流,推动跨职能项目落地。具有敏锐的市场感知力与创新意识,能够快速响应行业变化与用户需求,持续迭代运营打法,提升店铺竞争优势。工作态度积极主动,责任心强,抗压能力强,能在快节奏环境中高效完成任务,确保运营目标达成。教育背景本科及以上学历,市场营销、电子商务、新媒体运营等相关专业优先。福利待遇提供具有市场竞争力的薪酬,具体薪资根据个人能力与经验面议,结构包含基本工资+绩效奖金,激励充分,上不封顶。健全的福利体系,涵盖五险一金、带薪年假、法定节假日、节日礼品、生日关怀等,全方位保障员工权益。广阔的职业发展空间,企业高速发展,晋升通道透明畅通,只要肯努力、有能力,即可获得匹配的成长机会,实现自我价值。舒适宜人的办公环境,团队氛围积极融洽,定期开展团建活动与专业培训,帮助员工在工作中成长,在生活中减压。
杭州·拱墅区

高级人力资源经理
2-3万元/月一、核心职责1.组织能力建设根据公司发展战略,主导构建与业务匹配的人才管理体系定期实施组织健康评估,优化人力效能模型(如人店比、培训转化率、人才储备率等关键指标)2.人才供应链打造绘制中医养生领域人才图谱,打通艾灸技师、门店主管、培训讲师等核心岗位的定向招聘通路建立“文化契合度+专业胜任力”双轨面试评估机制,确保人选与灸春堂团队特质高度一致牵头实施管培生项目“青艾计划”,健全从技师到店长再到区域管理者的内部成长路径3.HRBP战略执行深入区域运营前线,识别团队管理瓶颈并提供定制化人力资源支持方案制定融合客户满意度、复购率等业务结果的门店绩效考核机制,推动战略目标逐级落地策划“艾灸文化大使”“五星店长擂台赛”等贴合业务需求的员工激励活动4.人力资源体系升级主导E-HR系统选型与实施,实现全国门店人力资源数据的集中化、数字化管理二、任职要求硬性条件5年以上人力资源全面管理经验,具备连锁服务行业(医疗/健康/零售优先)从0到1搭建组织架构的成功实践掌握OD组织发展专业方法论,主导完成过至少3个HR系统建设项目(如绩效体系、任职资格标准、E-HR系统等)具备扎实的业务理解能力,有HRBP团队管理经验或曾深度支撑200人以上规模业务团队核心能力项组织诊断能力:可快速洞察跨区域团队协作问题,并输出系统性改进策略招聘突破能力:在中医养生垂直领域拥有稀缺岗位人才获取实操经验文化传导能力:善于将“艾灸养生文化”嵌入入职培训、绩效评价等人力资源场景红线标准不接受仅聚焦社保公积金等事务性工作的传统HR角色不接受脱离业务实际、缺乏一线共情的理论派候选人灸春堂为你提供行业高地:千亿级中医养生赛道领军品牌,有机会深度参与企业战略级组织建设高层直连:直接向创始人汇报,确保人力规划与业务发展节奏同步文化滋养:享受免费艾灸理疗及中医经典课程学习机会,助力成长为“懂养生的专业HR”
杭州·拱墅区

高级文案策划
5000-10000元/月岗位职责:1、负责产品相关宣传文案的策划与撰写;2、负责活动类内容的整体构思与文字输出;3、负责品牌类内容的创作与优化(包括品牌介绍、宣传片脚本、海报文案、新闻通稿、产品资料等);4、负责微信公众号、官方视频号、抖音账号、小红书账号的内容规划与日常运营;5、负责企业官网内容的编辑更新及运营维护;任职要求:1、中文、新闻、传播等相关专业本科及以上学历,具备2年以上内容运营或编辑类工作经验者优先;2、具备出色的选题策划与信息整合能力,文字表达流畅,擅长资料搜集与内容梳理;3、工作认真细致,踏实勤奋,责任心强,具备良好的沟通协作意识;
杭州·拱墅区

杭州拱墅区急招市场营销策划
1-1.1万元/月岗位职责:1.负责公司紫外线吸收剂、光稳定剂及防晒剂等产品的市场推广策略制定与执行,提升品牌在高分子材料和化妆品领域的知名度2.策划并组织实施线上线下营销活动,包括行业展会、技术研讨会、数字营销campaign等,精准触达目标客户群体3.深入分析化工新材料行业趋势与竞品动态,结合公司“专精特新”技术优势,输出差异化营销方案4.协同销售与技术团队,打造专业内容素材(如产品应用案例、白皮书、宣传视频),增强客户信任与转化5.管理品牌官网、社交媒体及行业平台内容更新,持续优化企业专业形象与市场影响力任职要求:1.市场营销、化学、材料或相关专业背景,本科及以上学历优先2.具备1年以上市场营销策划经验,有化工、新材料或制造业营销经验者优先3.熟悉B2B营销模式,具备良好的市场洞察力与文案撰写能力4.工作积极主动,具备较强的沟通协调能力和团队协作精神,能适应一定出差5.熟练使用Office办公软件,具备基本的PS或视频剪辑技能者更佳
杭州·拱墅区·朝晖

美团点评运营
1.1-2.2万元/月岗位职责:1.平台管理:负责大众点评等平台的日常维护,及时更新内容并落实各项营销活动。2.数据分析:通过数据挖掘与分析,优化产品功能与用户体验,动态调整营销方案。3.市场推广:制定并落地执行推广计划,提升品牌曝光度与用户活跃度。4.用户关系:维护用户互动流程,妥善处理反馈与投诉,增强用户满意度。5.商户合作:对接平台商户,协调资源支持,协助开展各类商户运营活动。6.舆情管理:实时监控平台舆论动态,及时应对负面信息与突发舆情。7.活动策划:策划线上线下推广活动,实施后评估效果并优化后续策略。8.跨部门协作:协同相关部门推进项目进展,助力整体业务目标达成。9.其他任务:完成上级安排的临时性工作。任职要求:1.具备扎实的数据分析能力,能独立完成数据整理与报告输出。2.拥有出色的市场推广经验,可独立策划并高效执行推广方案。3.具有强烈的服务意识,善于响应和解决用户问题。4.沟通表达能力强,具备团队协作精神,能跨部门顺畅协作。5.热爱互联网平台运营工作,适应快节奏的网络环境变化。
杭州·拱墅区

杭州急招培训师
9000-14000元/月1.负责新老员工精油手法的培训带教2.根据培训部课程安排考核手法3.手法研发,更新迭代4.精油手法为主,推拿目前不考虑岗位要求:手法教学经验3年或3年以上
杭州

美团点评运营
1.1-2.2万元/月岗位职责:1. 平台管理:负责大众点评等平台的日常维护,及时更新信息,落实各项营销动作。2. 数据分析:通过数据挖掘与分析,优化产品表现及用户体验,动态调整营销方案。3. 市场推广:制定并落地推广策略,增强品牌影响力,提升用户活跃度。4. 用户关系:维护用户互动流程,妥善处理意见与投诉,持续改善满意度。5. 商户合作:对接平台商户,协调资源支持,保障商户运营活动顺利开展。6. 舆情管理:跟踪平台舆论动态,及时响应负面信息,维护品牌形象。7. 活动策划:组织策划线上推广活动,评估执行成效并优化后续策略。8. 跨部门协作:联动相关部门协同推进项目,助力整体业务目标达成。9. 其他任务:配合完成上级安排的临时性工作。任职要求:1. 具备扎实的数据分析能力,能独立完成数据整理与报告输出。2. 拥有出色的市场推广经验,可独立设计并推动实施推广方案。3. 具备强烈的客户服务意识,善于应对用户反馈与问题处理。4. 沟通表达能力强,富有团队协作精神,能高效对接多方协作需求。5. 热爱互联网平台运营工作,适应快节奏的网络环境变化。
杭州·拱墅区

杭州拱墅区急招HRBP
1.1-1.8万元/月【岗位职责】1、负责区域人力资源规划,包括人才盘点、人才分析及编制管理工作;2、主导区域招聘工作,涵盖招聘计划制定、渠道拓展、招聘执行及数据复盘;3、推动区域创客发展,统筹新店团队搭建与潜力创客挖掘;4、统筹区域劳动关系管理,含用工风险防控、员工信息维护、人员变动处理及基础数据统计;5、落实公司政策传达与企业文化推广;6、完成上级交办的其他相关工作事项。【任职资格】1、具备2年以上连锁、实体或服务行业HRBP工作经验;2、学历要求:全日制本科及以上;专业背景:人力资源管理、工商管理等相关专业优先;3、熟悉人力资源各模块实操(如招聘、人才盘点、发展项目、员工关系协调等);具备良好的人际链接能力,能够有效影响并推动他人;4、在招聘方法上具备创新思维,不局限于传统渠道,能提出多元化招聘解决方案。公司福利:1、公司提供食宿;2、古典静雅风格,办公环境优越,团队氛围融洽如家人;3、享受年假、带薪假期、年终奖金、优秀员工奖励及节日福利;4、定期组织团建活动,包含国内及海外旅游机会。
杭州·拱墅区

杭州拱墅区急招HRBP
9000-14000元/月【岗位职责】1、负责区域人力资源规划(包括人才盘点、人才分析及编制管理);2、负责区域招聘工作(含招聘计划制定、渠道维护、招聘执行及数据统计分析);3、负责区域创客发展相关事务(如新店团队搭建、创客人才挖掘等);4、负责区域劳动关系管理(涵盖用工风险防控、员工信息管理、人员变动处理及基础数据整理);5、负责公司政策传达与企业文化推广落地;6、完成上级安排的其他临时性工作任务。【任职资格】1、需具备2年以上连锁行业、实体行业或服务行业HRBP相关工作经验;2、学历要求:全日制本科及以上;专业背景:人力资源管理、工商管理等相关专业优先;3、具备扎实的人力资源实操经验(涵盖招聘、人才评估、发展项目推动、员工关系协调等);具备良好的沟通联动能力,能有效影响和引导他人;4、在招聘方法上不局限于传统路径,善于探索并实践创新性招聘手段与思路。公司福利:1、公司提供食宿;2、办公环境古朴雅致,氛围温馨如家;3、享有年假、带薪假期、年终奖金、优秀员工奖励及节日福利;4、定期组织团建活动,提供国内外旅游机会。
杭州·拱墅区

电话邀约专员
5000-18000元/月【岗位职责】1、公司提供资源通过公司平台对中小型科技创新企业决策人进行外呼沟通传递关于政府对于企业创新发展的红利,引导和指导企业申报国家扶持类科技项目,带动企业创新意识的发展;2、仅负责邀约客户在其公司或到本公司由专业项目工程师进行面谈;3、判断意向并做项目介绍和推荐;4、整理信息、做好工作记录,与客户保持长期稳定联系;5、无业绩要求,只需要把客户约到公司或者去客户公司就算提成。【任职要求】1、高中及以上学历,有电销经验者和客服经验可以放宽学历要求。2、对日常工作能够有计划地进行安排;3、对于邀约客户有较强的沟通能力;4、熟练掌握日常电脑应用的基本知识,能娴熟应用Office办公自动化软件;5、细致、严谨的办事作风,责任心强;6、服从公司企业文化和规章制度管理,完成公司安排的其他工作。【薪资待遇】无责底薪+高额提成+绩效奖金+转化奖金+全勤/其他福利奖金,综合薪资15000~20000元/月(无责底薪、绩效&转化奖金可根据相关工作经验可面试详谈定薪)【工作时间】9:00-18:00,午休1.5h(12:00~13:30)周末固定双休,法定节假日正常放假。【福利待遇】1.7.5小时工作制,周末固定双休。2.5天带薪年假、年度旅游、不定期团建聚餐。3.提供免费的带薪专业岗位培训及职业生涯规划。【晋升空间】专员-主管-经理【智阔还有什么其他福利?】我们坚信福利就是员工的战斗力!1、入职缴纳五险2、除了所有正常法定节假日以外,每年享受带薪春节假期,3、奖项丰富:年终奖、新人奖、业务精英奖、优秀员工奖、人才推荐奖等等;4、福利多多:过节礼品、生日礼品、下午茶、福利多多;5、丰富多彩的员工活动:不定期有部门聚餐、定期旅游或拓展、年夜饭晚会及抽奖、优秀员工表彰等。
杭州·拱墅区·朝晖


