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岗位职责：1、开展参考品牌的调研工作，涵盖价格定位、品牌形象、推广策略及消费人群特征，为每季度“商品需求企划”提供核心数据支持；2、针对本品牌目标客群进行调研，收集静态属性与动态行为信息，深入分析并提炼消费需求；3、评估本品牌现有产品的优势与不足，结合销售与市场数据，提出下一季度产品开发的优化方向；4、统筹市场信息的采集与整理，主导流行趋势研究，定期对色彩、面料辅料、服装风格与廓形等设计元素进行分析，并建立完整的资讯数据库，输出市场预测分析报告；5、编制每季度商品企划方案，协同相关部门高效沟通与协作，推动企划内容落地执行。任职要求：1、本科及以上学历，理工类相关专业背景，具备1-3年相关领域工作经验；2、具备较强的数据洞察力，逻辑清晰，擅长信息分析；3、熟练掌握EXCEL、PPT等办公工具；4、了解一线女装品牌的市场定位，拥有扎实的市场调研能力与行业敏感性；5、掌握基础的面料与服装知识，关注时尚潮流，具备良好的审美判断力；6、具备优秀的理解与沟通能力，富有团队意识，执行力突出。

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岗位职责:1.负责制定公司服装设计整体战略，确保设计风格与品牌定位高度契合；2.持续开展市场流行趋势调研，确保设计方案紧跟客户需求与行业变化；3.统筹产品开发流程，推进项目按时高质量落地，达成既定设计目标；4.带领并激励设计团队，提升整体创作水平，保障作品品质与原创性；5.促进团队内部协同合作，持续优化设计执行流程与工作模式。任职要求：1.具备敏锐的市场洞察力和趋势预判能力，能根据市场需求及时调整设计策略；2.拥有出色的项目统筹与执行能力，可高效推动设计从构思到实物的转化；3.有团队管理实践经验，善于发掘并培养团队成员的专业潜能；4.具备良好的沟通协调技巧，能与内部团队及外部合作伙伴顺畅对接；5.富有创新意识，能够引领团队在设计上不断突破与提升。

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岗位职责：1、按时更新当季各类新品的售罄率，跟踪商品发货进度及库存动态2、监控生产执行情况，根据实际进展及时调整订单安排3、分析商品销售表现，制定补货方案并完成追单操作4、参与新品订货会相关工作，汇总客户订单与生产数据，编制部分产品资料5、跟进当季商品到货入库情况，协调完成分仓作业6、响应各部门对商品信息及样衣的使用需求，做好资源对接7、配合上级完成阶段性任务及其他临时性工作安排任职资格：1、服装类相关专业本科及以上学历，具备半年至两年工作经验者优先；2、具备较强的数据敏感度，能进行基础数据分析；3、熟练掌握EXCEL等常用办公软件操作；4、热爱服装行业，关注市场动态；5、理解能力佳，沟通顺畅，具有较强的执行能力

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职位描述：1、统筹集团旗下某品牌抖音店铺的运营规划、营销推广及整体策略制定；2、对接平台争取各类活动资源，协调内部团队，整合营销所需资源；3、负责店铺日常运营管理，持续优化商品、流量、转化等核心指标，涵盖视觉呈现、商品布局、客户维护等方面；4、跟踪市场整体趋势与竞品动向，快速响应并实施对标举措以提升店铺业绩；5、汇总活动执行、流量资源及商品表现数据，开展复盘分析，输出后续活动优化建议；6、梳理并规划店铺每月可参与的营销节点，提前筹备货品、促销机制及内容传播需求。职位要求：1、本科及以上学历，电子商务相关专业优先；2、具备抖音店铺运营经验，能独立负责店铺运营，有服饰类目经验者优先；3、积极主动，执行力强，责任心高，具备良好的抗压能力。

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岗位职责：1.结合企划与销售目标，制定年度、季度、月度生产排程；2.根据销售预测，评估并核定产能预算与资源配置（细化至波段、品类、产线）；3.按照各波段、品类的交货周期要求，统筹安排生产线及产能（含自产与外发），确保按时交付；4.遵循大部屋管理规范，结合产线需求与物料进度，跟进商企投产、设计下单、面辅料采购及回货等关键节点；5.跟踪生产进展、日产量、交期执行情况，及时处理异常并汇报，保持与商企高效沟通；6.对潜在风险进行预警并提报处理方案。任职要求：1.具备1-3年生产计划相关工作经验，熟练操作办公软件2.具备问题识别能力，能对潜在风险做出初步预判3.具备良好的沟通表达能力，能够独立开展工作4.具有较强的团队协作意识和合作精神

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1.精益体系构建与实施：主导公司精益生产及持续改进体系的规划与执行；制定年度改善目标，协同各部门推进生产效率、产品质量、成本控制等核心指标提升；2.生产现场优化实践：深入一线发掘流程浪费，运用5S管理、价值流图析（VSM）、快速换模（SMED）、看板机制（Kanban）等方法开展改善活动；牵头或支持生产、物流、品质等单元落地精益项目；3.精益理念传播与能力建设：策划并开展精益培训课程，增强团队对精益思想的理解与工具应用水平；培育内部改善人才，推动形成自主改善的工作氛围；4.数据驱动决策与成效追踪：采集分析生产运行数据，识别系统瓶颈，提出可量化改进措施；监控项目实施效果，如效率增长、成本降低等，并定期输出成果报告；5.多职能协同推进：联合供应链等相关职能部门，组织实施跨部门精益改善行动。任职要求1、本科及以上学历，制造业相关专业如质量管理、运营管理等优先考虑；2、具备5年以上制造行业精益生产实战经验，有智能制造项目背景者更佳；3、曾独立主导不少于3个精益改善项目并取得实际成效；4、熟练掌握精益核心工具，包括5S、VSM、SMED、TPM、标准化作业（SOP）、防错技术（Poka-Yoke）等；5、熟悉Minitab、Excel、PowerBI等数据分析软件的操作与应用；6、具备项目统筹能力，可独立编制甘特图并推动计划执行；7、具有良好沟通协调能力，能够有效联动多部门协作，并面向一线员工开展精益方法指导；8、适应制造现场高强度工作节奏，抗压能力强。

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岗位职责：1、根据商品数据，每周制定所负责大区的陈列规范，每季度完成陈列手册的编制与输出。2、统筹管理所辖区域门店的陈列执行，包括陈列评估、满足区域多样化需求、支持新店开业、跟进形象画更新、参与订货会沟通等工作。3、针对管辖区域特点，独立开发陈列培训课件，并定期开展区域培训赋能。4、按时完成上级交办的其他相关任务任职要求：1、本科及以上学历，服装类或美术设计类专业优先2、具备一年以上相关岗位经验，熟练操作常用设计软件3、熟悉服装搭配技巧，关注时尚动态，能够洞察并应用流行趋势4、具备较强的沟通协调能力及书面表达能力5、有品牌服饰行业从业经历，具备拍摄及视频剪辑技能者优先

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1、熟悉淘系平台的运营规范与核心玩法（包括大促机制、招商政策、促销策略、用户行为特征等），主导店铺整体活动规划与执行，拆解月度销售目标，制定并输出重点活动方案，完善大型促销活动的整体策略；2、对接平台争取各类活动资源支持，协调内外部团队推进资源整合，及时同步横向部门信息：如页面、推广、客服等模块的协同配合；3、追踪市场整体趋势及竞品动向，快速响应并制定对标策略，推动店铺业绩增长；4、监控活动执行全过程，及时完成活动效果复盘与反馈，并针对后续活动提出优化建议与改进措施；5、把控活动风险与成本支出：合理设置日常活动规则，有效管理天猫聚划算、百补、新享、运费险等相关费用。任职资格：1、具备1年及以上天猫店铺运营工作经验，熟知天猫平台规则，拥有系统的运营思维与逻辑，可独立完成活动全流程操作2、具备良好的沟通协调能力、计划统筹能力及跨部门协作能力3、具备较强的抗压能力，目标感强，责任心强，能积极应对业务变化，克服挑战并达成既定目标

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岗位职责：1、依据品牌定位，开展对竞品及国际大牌的市场调研与分析；2、通过行业资讯平台搜集流行趋势并系统整理，归纳出颜色、细节、版型、面料辅料等关键流行元素；3、结合商品规划需求，制定波段企划方案，并按开发节奏完成选款与搭配执行；4、融合当季流行趋势与品牌核心基因，主导色彩体系及面料辅料的规划设定；5、全程跟进设计开发进度，确保产品严格遵循52周上市计划推进；6、参与上市货品的复盘分析，优化后续企划策略。任职资格：1、本科及以上学历，服装设计或相关专业毕业，具备海外学习经历者优先考虑；2、具备良好的审美能力与逻辑思维，擅长整体规划与跨部门协作，富有团队合作意识；3、熟练掌握手绘表达，精通Photoshop、CorelDRAW等设计类软件操作。

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岗位职责：负责电商伊芙丽品牌商品企划，可接受服装专业应届毕业生1、具备销售与成本管理意识，科学制定新品上市节奏与规划2、掌握店铺销售目标及平台运营节点，深入了解产品结构；负责商品数据整理与分析，输出周期性数据分析报告，完成周、月、季、年度销售复盘，并为下一阶段商品规划提供优化建议3、熟悉商品销售表现，依据实际销售动态快速响应，针对新品中的热销与滞销款提出调整方案，合理调控库存节奏，提升周转效率4、持续关注市场趋势及竞品动向，定期输出具针对性的市场分析报告，为商品策略优化提供支持，并协同推进符合市场需求的新品开发5、跟进商品企划执行进度，参与订货下单流程，评估订单与实际需求的匹配情况，并推动相应调整任职资格：1、1年及以上时尚行业商品企划或相关岗位工作经验2、服装类或电子商务相关专业，本科及以上学历3、对流行趋势与业务数据敏感，具备扎实的商品数据分析能力，能独立总结商品优劣势并提出可行性建议4、熟练操作EXCEL等常用办公软件5、对服装行业有较高敏锐度与热情，具备较强的市场洞察与调研能力6、具备良好的理解力与沟通能力，执行力突出

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岗位职责：1.品牌活动策划与执行：负责年度/季度线下市场活动（如新品发布会、时装秀、VIP沙龙、主题派对、门店开业活动、商场联动等）的创意构思、方案撰写与全程落地执行。管理与协调活动供应商（公关、搭建、物料制作等），确保活动质量和预算控制。活动后进行复盘分析，输出效果报告，为后续活动提供数据支持和优化建议。2.视觉营销：与视觉陈列团队紧密协作，根据品牌季度主题、新品上市计划，协作输出全国门店的橱窗陈列、店内氛围布置和道具更新方案。定期巡店，收集终端视觉反馈，并提出优化整改方案。3.市场分析与策略制定：深入洞察目标客群、竞争对手及女装行业趋势，为线下品牌策略提供数据与洞察支持。分析各区域门店销售数据及客流数据，制定有针对性的本地化营销策略，支持区域业务发展。4.媒体合作：协助拓展和维护媒体、KOL、明星造型师等资源，策划线下活动，提升品牌影响力。5.物料与预算管理：负责线下营销物料的规划、设计跟进、制作与分发（如海报、手册、礼品等）。制定并严格控制线下活动及项目的预算，确保投入产出最大化。任职要求：1.本科及以上学历，市场营销、广告学、传媒、时尚管理等相关专业优先。2.3年以上品牌策划、市场活动策划相关工作经验，有时装、女装、奢侈品或零售行业经验者优先。3.具备出色的活动策划与项目管理能力，能独立负责中型以上活动从0到1的全流程。4.卓越的创意与策划能力：对时尚有敏锐的嗅觉，能产出新颖且符合品牌调性的活动创意。5.强大的执行力与抗压能力：注重细节，能高效统筹多方资源，确保项目在预算内高质量按时完成。6.出色的沟通协调能力：具备优秀的跨部门（与销售、商品、零售培训等部门）及对外（供应商、媒体、KOL）沟通协作能力。7.审美与视觉表达能力：具备良好的审美，能有效指导视觉呈现，并能熟练使用PPT、Keynote等工具撰写和呈现方案。8.数据分析能力：能够通过销售和客流数据洞察问题，并制定相应的营销策略。9.热爱时尚行业，对女装品牌有深刻的理解和热情。积极主动，责任心强，具备团队合作精神。能适应快节奏的工作环境，并能接受必要的出差（如巡店、活动支持等）。

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岗位职责：1.品牌活动策划与执行：负责年度及季度线下市场活动（包括新品发布会、时装秀、VIP沙龙、主题派对、门店开业、商场联动等）的创意构思、方案撰写及全流程落地实施。统筹协调各类活动供应商（如公关公司、搭建团队、物料制作方等），保障活动品质并有效控制成本。活动结束后开展复盘工作，输出效果评估报告，为后续活动优化提供数据依据和策略建议。2.视觉营销：协同视觉陈列团队，结合品牌季度主题与新品上市节奏，共同制定全国门店的橱窗设计、店内氛围营造及陈列道具更新方案。定期进行门店巡查，收集一线视觉呈现反馈，并提出针对性的改进措施。3.市场分析与策略制定：深入研究目标消费者群体、竞品动态及女装行业发展趋势，为线下品牌运营提供数据支持与策略洞察。结合各区域门店销售表现与客流情况，制定差异化的本地化营销方案，助力区域业绩增长。4.媒体合作：协助拓展并维护媒体关系、KOL资源及明星造型师网络，策划并落地线下联动活动，提升品牌声量与影响力。5.物料与预算管理：统筹线下营销物料的规划、设计跟进、制作及全国分发（如海报、宣传册、礼品等）。制定项目预算并严格执行，确保各项投入实现最优产出。任职要求：1.本科及以上学历，市场营销、广告学、传媒、时尚管理等相关专业优先考虑。2.具备3年以上品牌策划或市场活动相关经验，有服装、女装、奢侈品或零售领域背景者更佳。3.拥有扎实的活动策划与项目管理能力，可独立主导中型及以上活动从前期筹备到执行落地的全过程。4.创意策划能力突出：对时尚趋势敏感，能输出兼具创新性与品牌一致性的活动方案。5.执行力强且抗压能力佳：关注细节，善于整合多方资源，确保项目在预算范围内高质量按时交付。6.沟通协调能力优秀：能够高效联动内部部门（如销售、商品、零售培训等）及外部合作方（供应商、媒体、KOL等）。7.具备良好审美与视觉表达能力：能指导视觉呈现方向，并熟练运用PPT、Keynote等工具完成方案撰写与汇报。8.具备基础数据分析能力：能通过销售与客流数据发现问题，并制定相应的营销应对策略。9.热爱时尚产业，对女装品牌有深刻认知与高度热情。积极主动，责任心强，具备良好的团队协作意识。能适应快节奏工作模式，并接受必要的出差安排（如门店巡检、活动现场支持等）。

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岗位职责：1、开展参考品牌的市场调研，涵盖价格定位、品牌形象、推广策略及目标消费群体等维度，为每季度“商品需求企划”提供关键数据支持；2、针对本品牌目标客群进行调研，分析静态属性与动态行为特征，整合信息并提炼消费需求；3、评估本品牌产品在市场中的优势与不足，结合销售与产品数据，明确下一季度产品开发方向；4、统筹市场信息采集工作，主导流行趋势研究，定期对色彩、面辅料、服装风格与廓形等设计要素进行分析，建立并维护资讯数据库，输出市场趋势预测报告；5、编制每季度商品企划方案，并与相关部门高效协同，推动企划内容落地执行。任职要求：1、理工类相关专业背景，本科及以上学历，具备1-3年相关领域工作经验；2、具备较强的数据洞察力，逻辑清晰，擅长信息分析；3、熟练掌握EXCEL、PPT等常用办公工具；4、了解高端女装品牌的市场定位，拥有扎实的市场调研基础与行业敏感性；5、掌握基本的面料知识与服装工艺常识，关注时尚潮流，具备良好审美能力；6、沟通理解能力强，富有团队意识，执行力突出。

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1、熟悉淘系平台的运作机制与核心玩法（包括大促形式、招商规则、促销策略、用户消费特征等），主导店铺整体活动规划与执行，完成月度销售目标分解，输出重点运营动作及完整的大促落地方案；2、对接平台争取各类活动资源支持，协调内外部团队推进资源整合，确保页面、推广、客服等各环节信息高效同步与协同落地；3、持续追踪市场整体趋势及竞品动态，快速响应并制定对标策略，推动店铺销售增长；4、监控活动执行进程，及时开展效果复盘与反馈，提出后续活动优化建议与改进方案；5、把控活动风险与成本支出，合理规划天猫聚划算、百补、新品首享、运费险等相关费用，确保资源高效使用。任职资格：1、具备1年以上天猫店铺运营经验，熟知天猫平台规则，拥有系统的运营思维与逻辑，可独立完成活动全流程操作；2、具备良好的沟通协调能力、计划统筹能力及跨部门协作能力；3、具备较强的抗压能力，目标感强，责任心强，能积极应对业务变化，克服挑战达成既定目标。

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岗位职责：1、负责品牌在天猫、抖音等电商平台店铺的全面运营规划，包括营销推广及整体策略制定；2、对接平台争取各类活动资源支持，协调内部团队，整合营销资源高效落地；3、统筹店铺日常运营管理，持续优化商品、流量、转化等核心指标，涵盖视觉呈现、商品布局、客户关系维护等方面；4、跟踪行业市场趋势与竞品动向，快速响应并调整运营策略，推动销售业绩增长；5、收集整理平台活动、流量资源及商品表现数据，开展复盘分析，输出后续活动优化建议；6、梳理并规划店铺每月可参与的营销节点，提前筹备货品结构、促销机制及内容传播需求。任职要求：1、本科及以上学历，电子商务相关专业优先；2、具备3年以上天猫、淘宝或电商平台运营经验，有男装类目背景者优先考虑；3、工作积极主动，执行能力强，责任心强，目标导向明确，能适应一定工作压力。

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企划设计的岗位职责1、依据品牌定位，开展对竞品及国际一线品牌的市场调研与分析；2、从行业资讯平台获取流行趋势数据，系统整理并提取色彩、细节、版型、面料辅料等关键流行元素；3、结合商品规划要求，制定波段企划方案，并按开发节奏完成选款与搭配执行；4、融合当季流行趋势与品牌核心风格，主导色彩体系及面料辅料的规划方向；5、统筹设计开发全流程进度，保障产品严格遵循52周上市节奏推进；6、参与上市后产品表现复盘，输出优化建议；任职资格：1、本科及以上学历，服装设计或相关专业毕业，具备海外学习经历者优先考虑；2、具备良好的审美能力与逻辑思维，擅长整体规划，沟通顺畅，富有团队协作意识；3、精通手绘表达，熟练使用Photoshop、CorelDRAW等设计类软件。

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岗位职责：诗凡黎奥莱总部陈列！！奥莱的！！1、根据商品数据，每周制定所负责大区域的陈列规范，每季度完成陈列手册编制。2、统筹管辖区域内门店陈列工作，包括陈列评估、区域多样化需求响应、新店开业支持、形象画面更换跟踪、订货会对接等。3、设计适用于管辖区域的陈列培训资料，定期开展区域培训输出。4、落实上级交办的其他工作任务。任职资格：1、本科及以上学历，服装类或美术设计类专业优先2、具有一年以上相关岗位经验，熟练操作常用设计软件3、熟悉服装搭配技巧，掌握行业动态，具备流行趋势判断能力4、具备较强的沟通协调及书面表达能力5、有品牌服饰从业经历者优先

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1.精益生产体系构建：主导公司精益生产及持续改进体系的规划与实施；制定年度改善目标，推进生产效率、品质控制、成本管控等核心指标的提升；2.生产现场优化实践：深入一线发掘流程浪费，运用5S管理、价值流分析（VSM）、快速换模（SMED）、看板机制（Kanban）等方法实施改进；牵头或协同生产、物流、质量等团队开展精益改善活动；3.精益理念传播与能力建设：策划并组织精益知识培训，增强员工对精益工具的理解与应用水平；培育内部改善人才，推动形成自主改善的工作氛围；4.数据驱动决策支持：采集并分析生产运行数据，识别系统瓶颈，设计可衡量的优化方案；追踪项目实施成效（如效率增长、成本降低等），定期输出成果报告；5.多职能协同推进：联动供应链等相关职能，共同实施跨部门精益改善项目。任职要求1、本科及以上学历，制造类企业质量管理、运营优化等相关专业背景优先考虑；2、具备5年以上制造行业精益生产实践经验，有智能工厂建设相关经历者更佳；3、曾独立主导不少于3个精益改善项目并取得实效；4、熟练掌握精益核心工具，包括5S、VSM、SMED、TPM、标准化作业（SOP）、防错技术（Poka-Yoke）等；5、熟悉Minitab、Excel、PowerBI等数据分析软件的操作与应用；6、具备独立策划改善项目的能力，能够编制项目计划（甘特图）并推动执行落地；7、具备良好的跨部门沟通能力，可面向一线员工开展精益方法的指导与培训；8、适应制造业高强度工作节奏，抗压能力强。

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岗位职责：1、统筹全年品牌项目的平面创意策划，深入理解品牌核心需求；2、依据拍摄目标搜集相关素材与创意灵感，结合品牌风格制定并输出完整的拍摄方案；3、协调落实拍摄所需的资源、道具、场景搭建等前期筹备工作；4、按照方案执行现场跟拍，并产出符合创意要求的高质量图片。任职要求：1、具备2年以上平面策划相关工作经验；2、美术、视觉设计或相关专业背景，本科及以上学历者优先考虑；3、具有扎实的美术基础和手绘能力，良好的色彩感知与视觉审美，熟悉镜头语言及构图技巧，熟练使用Photoshop、InDesign、Illustrator等图像处理软件；4、熟悉服装行业，拥有出色的审美素养与创新思维，执行力高，擅长构图设计，能独立完成工作任务；5、服从管理安排，工作细致耐心，具备团队意识，态度积极主动，责任心强，能按时交付工作成果；6、应聘时需提供个人作品集。

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岗位职责:1.负责制定公司服装设计整体方向，确保设计理念与品牌调性高度契合；2.持续开展市场流行趋势调研，保障设计成果贴合用户需求与行业变化；3.统筹产品开发全流程，推动各阶段工作有序衔接并达成设计目标；4.带领设计团队开展创作，提升团队专业水平与创意输出质量；5.促进团队内部高效协作，持续优化设计作业流程与协同机制。任职要求：1.具备敏锐的市场洞察力和趋势预判能力，能根据市场反馈及时调整设计策略；2.精通项目推进与资源协调，确保设计方案顺利落地并按时交付；3.有团队管理实践经验，善于挖掘并培养设计人才；4.拥有良好的沟通技巧和跨部门协作意识，保障信息高效传递；5.富有创新意识，能够引领团队在设计上不断突破与进化。

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职位描述：（具体品牌结合面试情况确定）1、负责集团旗下某品牌唯品会/京东店铺的整体运营规划、营销推广及运营策略的制定与执行；2、对接平台资源，争取各类活动支持，协调内部团队，整合营销资源以提升整体效能；3、主导店铺日常运营管理，持续优化商品结构、流量获取、转化率等核心指标，涵盖视觉呈现、商品布局、客户关系维护等方面；4、跟踪行业市场趋势及竞争对手动态，及时调整运营策略，推动店铺销售业绩增长；5、汇总分析平台活动、流量资源及商品表现数据，完成活动复盘并输出优化建议，指导后续营销动作；6、统筹规划店铺月度可参与的营销活动，提前部署货品安排、促销机制及内容营销需求。职位要求：1、本科及以上学历，电子商务等相关专业优先；2、具备1-3年天猫、淘宝、唯品会或京东平台运营经验，能独立负责店铺运营，有服饰类目经验者优先；3、主动性高，执行力强，责任心突出，具备良好的抗压能力和团队协作意识。

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岗位职责：1、按时维护当季新品的售罄数据，掌握商品发货进度及库存动态信息2、监控生产执行节奏，根据实际情况及时优化订单安排3、跟踪商品销售表现，拟定补货方案并落实追单流程4、参与新品订货会议，汇总客户订单与生产数据，协助完成部分产品资料制作5、跟进当期货品到仓进度，协调入库及分仓作业6、对接各部门所需的商品信息及样衣支持，确保数据准确提供7、配合上级完成阶段性重点工作及临时指派的其他事务任职资格：1、服装类相关专业背景，本科及以上学历，具备半年至两年工作经验者优先；2、具备较强的数据敏感度，逻辑分析能力良好；3、精通EXCEL等常用办公软件操作；4、热爱服装行业，认同品牌发展理念；5、理解能力强，沟通顺畅，具备较强的执行推动力

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岗位职责：1.根据企划与销售方案，编制年度、季度、月度生产排程；2.结合销售预测，核算并规划产能配置（细化至波段、品类、生产线）；3.按照各波段、品类的交货周期要求，统筹安排内部产线及外发资源，确保按时出货；4.依据大部屋管理规范、产线负荷、物料到货进度等要素，跟进商企投产节点、设计下单、面辅料采购及回货进度；5.跟踪生产执行情况，包括日产量、交期进展，及时处理异常并汇报，保持与商企高效沟通；6.对生产过程中的风险问题进行预警及上报。任职要求：1.具备1-3年生产计划相关工作经验，熟练操作办公软件；2.具备问题识别能力，能对潜在风险做出初步预判；3.沟通表达能力强，能够独立开展工作；4.具有良好的团队协作意识和合作精神

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1、推进企业战略实施与组织升级，主导构建并持续优化公司项目管理相关的制度、流程及规范体系，强化执行监督，保障战略目标有效达成与成果切实落地；2、为内部项目运作提供标准化方法论支持，输出通用模板、实用工具，并组织开展赋能培训，提升团队项目管理能力；3、统筹公司重点项目的全周期管理，涵盖立项评审组织、关键节点跟踪、变更管理、验收评估、文档归集整理，以及向项目组提供必要的技术指导与支持；4、牵头跨部门协作与资源调配，协助识别项目潜在风险，制定应对方案，推动重大问题解决，确保项目在质量、成本与进度方面符合既定要求；5、持续分析与评估各项业务流程运行成效，对公司现行制度与流程进行系统性梳理、整合与优化，针对执行中暴露的问题提出改进措施，并推动实施与闭环跟踪；6、梳理企业关键风控环节，明确管控目标，开展风险识别与评估，协同各职能部门制定风险防控策略并落实执行。

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职位描述：（具体品牌结合面试情况确定）1、负责集团旗下某品牌唯品/京东店铺的整体运营规划、推广执行及策略制定；2、对接平台争取各类活动资源，协调内部团队，整合营销资源推进项目落地；3、统筹店铺日常运营管理，持续优化商品、流量、转化等核心指标，涵盖视觉呈现、商品布局、客户维护等方面；4、跟踪行业市场趋势与竞品动向，快速响应并实施对标策略，推动店铺销售增长；5、汇总分析平台活动、流量资源及商品表现数据，完成活动复盘，输出后续优化建议；6、梳理并规划店铺每月可参与的营销节点，提前筹备货品、促销机制及内容传播需求。职位要求：1、电子商务等相关专业，本科及以上学历；2、具备1-3年天猫/淘宝/唯品/京东平台运营经验，能独立负责店铺运营，有服饰类目经验者优先；3、积极主动，执行力强，责任心高，具备良好的抗压能力。

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岗位职责：1、制定并执行品牌在天猫、抖音等电商平台的整体运营方案，涵盖营销推广与策略规划；2、对接平台争取活动资源，统筹协调内部团队及营销资源的高效整合与落地；3、负责店铺日常运营管理，持续优化商品布局、流量获取、转化率等核心指标，推进视觉呈现、产品策略及客户关系管理的精细化提升；4、跟踪行业市场趋势与竞品动向，快速响应并调整运营策略，推动店铺销售增长；5、汇总分析平台活动玩法、流量资源使用情况及商品表现数据，完成活动复盘，并输出后续优化建议；6、规划店铺每月可参与的营销活动，提前筹备货品安排、促销机制及内容营销需求，确保活动高效执行。任职要求：1、本科及以上学历，电子商务或相关专业背景；2、具备3年以上天猫、淘宝或电商运营经验，有男装类目经验者优先考虑；3、具备较强的自主驱动力与执行力，责任心强，目标明确，能适应较高工作压力。

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岗位职责：1、负责全年品牌项目平面创意的策划与对接，准确把握品牌需求；2、依据拍摄目标，搜集相关素材与创意灵感，结合品牌风格及主图方向制定并输出拍摄方案；3、统筹协调拍摄所需的资源、道具、场景搭建等前期筹备工作；4、按照既定方案进行现场跟拍，并产出符合创意要求的视觉图片。任职要求：1、具备2年以上平面创意策划工作经验；2、美术、视觉设计或相关专业背景，本科及以上学历者优先；3、具有扎实的美术基础和手绘能力，良好的色彩感知与审美判断力，熟悉镜头语言及画面构图，熟练使用Photoshop、InDesign、Illustrator等图像处理软件；4、熟悉服装行业，拥有出色的审美素养与创新思维，执行力高，擅长构图设计，能独立完成任务；5、服从管理安排，工作细致耐心，具备团队意识，责任心强，积极主动，能够按时保质完成工作任务；6、应聘时请附带个人作品集。

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毛衫设计岗位职责：1、把握服装流行趋势，制定新产品开发方案，注重工艺与理念的创新，助力品牌专业化提升；2、依据产品规划方向，系统完成款类、款式、面辅料及色彩的整合设计；3、跟踪新产品的市场反馈，及时优化调整设计方案；4、参与市场调研，确定产品包装风格，并收集流行元素、面料、色彩、款式等相关资讯；5、主导系列产品开发的规划与统筹，组织订货会前期准备并推动执行落地；任职资格：1、纺织或服装设计相关专业毕业；2、具备品牌企业毛衫设计工作经验，熟悉毛衫生产制作流程，对毛衫设计有高度热情；3、掌握国内毛纱采样、织片、制板、样衣检验等标准，知晓新型纱线的开发工艺；4、洞察市场动态，精准捕捉消费需求，能独立承担开发与设计任务；5、具有独到的设计构思能力，思维活跃，市场敏感度高；6、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏；7、熟练操作各类设计软件及办公应用工具；

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刘女士

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毛衫设计岗位职责：1、把握服装流行趋势，制定新产品开发方案，注重工艺与理念的创新，助力品牌专业化提升；2、依据产品规划方向，系统完成款式类别、造型设计、面辅料搭配及色彩应用等设计工作；3、对新开发产品进行市场反馈追踪，并根据实际情况及时优化调整；4、参与市场调研及产品包装风格的确定，收集流行元素信息，包括面料、颜色、款式等资料；5、负责系列产品开发的整体规划与整合，统筹订货会前期准备并跟进执行落实；任职资格：1、纺织或服装设计相关专业毕业；2、具备品牌企业毛衫设计工作经验，熟悉毛衫生产制作流程，对毛衫设计有高度热情；3、掌握国内毛纱取样、织片、制板、样衣检验标准，知晓新型纱线的开发工艺；4、洞察市场动态，精准理解消费者需求，能独立完成产品开发与设计任务；5、具有独到的设计构思能力，思维活跃，市场敏感度高；6、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能适应较高强度的工作节奏；7、熟练操作各类设计软件及常用办公软件；

杭州·临平区

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