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1.负责门店热卤产品的售卖、打包，向顾客介绍产品特色（如口味、辣度、搭配推荐）；2.协助做好食材陈列、补货，保持柜台和门店环境整洁；3.处理顾客咨询、点单及收银工作，确保服务高效友好；4.配合小伙伴完成食材预处理（如清洗、切配），高峰期协助出餐。任职要求：有无经验均可（带薪培训）；亲和力强，沟通顺畅，能快速适应门店忙碌节奏；热爱餐饮行业，对热卤、小吃有兴趣者优先。

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张女士

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1、产品介绍：以热情友好的态度接待每一位到店客户，提供专业详实的产品讲解，结合客户需求与实际使用场景，帮助客户全面了解并认可产品价值；2、试乘试驾：需持有有效驾驶证并具备熟练驾驶经验，为客户提供安全、专业的试乘试驾服务，在真实驾乘过程中解答车辆相关疑问，消除客户用车顾虑；3、用户体验：通过标准化与个性化的服务流程，持续优化服务质量，提升客户满意度，确保客户获得优质的购车体验；4、团队合作：在完成个人核心业务指标的同时，积极协同团队成员，共同推进团队目标达成，并不断提升自身业绩达成能力；5、门店维护：协助零售店长及主管保持门店陈列规范，定期维护展车、展示设施及整体店面环境，确保形象整洁统一；6、活动执行：积极参与各类市场推广活动，配合开展线上营销及用户拓展工作，提升品牌曝光与客户参与度；7、有驾照的应届毕业生可适当放宽入职条件

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管先生

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异宠互动空间兼职主播工作地点:店内薪资待遇:面议(根据经验与效果可议)一、工作核心目标通过生动有趣的线上直播，全方位展示场馆特色与动物魅力，有效吸引潜在客户，提升场馆知名度和门票销售额。二、主要工作内容与职责直播策划与准备:提前熟悉当日要展示的动物，了解其习性、特点、有趣的小故事等。构思每日直播主题和互动环节。检查直播设备(手机、稳定器、麦克风、灯光等)确保正常运行。直播内容执行:场馆导览:带领线上观众“云逛”场馆动物互动展示:安全、友好地与各类异宠进行互动，讲解它们的习性、喂养知识、趣事，解答观众疑问。销售引导:自然、巧妙地引导观众购买门票

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袁女士

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工作内容:1.负责点单、出餐、收银及顾客服务；2.维护店面卫生与商品陈列；3.协助库存盘点及补货薪资:5000+（25/小时延时加班费） 上班时间:8:00-18:00

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李女士

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岗位职责:1.提供优质的顾客服务，确保顾客满意度2.保持工作岗位整洁，确保食品安全和卫生3.积极配合团队工作，共同完成工作任务任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识2.能够快速适应工作环境，具备团队合作精神3.有责任心，能够按时完成工作任务4.性格要求活泼开朗，E人最好!

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缪先生

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岗位职责:1.诊断并修复各类手机硬件和软件故障；2.执行质量标准，确保维修质量满足公司要求；3.与客户沟通，提供专业的维修建议和解决方案；4.维护维修工作区的清洁和有序；5.跟踪最新的维修技术和手机硬件信息。任职要求：1.具有良好的问题解决能力，能够独立处理手机维修工作；2.良好的沟通技巧，能够与客户有效沟通；3.对新技术有持续学习的意愿和能力；4.有责任心，能够遵守工作流程和标准；5.团队合作精神佳，能与同事协作完成工作。

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吕先生

实名

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1、负责机械底盘、转向、回转平台、伸缩臂等机构的样品测绘、制图、设计。2、材料力学理论基础扎实，精通CAD，有限元仿真，ProE等机械设计软件与制图。3、具备起重设备，高空作业平台机械设计与应用经验。4、机械设计行业从业10年以上。5、全日制本科以上，机械或自动化专业优先。

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陈女士

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岗位职责：1.负责门店客户到访的接待及迎宾服务；2.负责客户跟进并提供产品详细介绍与解答；3.负责报价方案、订单信息及合同文件的编制与签署；4.负责与设计师及客户之间的对接与协调工作；5.负责从客户下单到安装交付及售后服务的全流程跟进。资格要求：1、年龄在20－45岁之间，性别不限。2、中专及以上学历，具有一年以上瓷砖、地板、门窗行业经验；3、具备良好的团队合作意识，能适应一定强度的工作节奏，性格乐观积极；4、能力要求：沟通表达能力强，学习能力突出，态度端正有进取心；5、有地板、瓷砖、沙发、床垫、门窗等相关从业经历者优先考虑。

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舒先生

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工作内容：1、负责所辖客户群体及在商场区域内挖掘高潜力客户的销售业绩与盈利能力的持续提升；2、拓展上级主管指派的重点潜在客户资源；3、协助商业会员经理推动客户经理团队高效落实并开展商场客户相关运营活动；4、在划定街区范围内维护现有客户关系并保持定期跟进；5、深入挖掘存量客户的业务增长空间；6、构建与配送客户之间的长期合作关系，提高下单频次与单笔订单规模；7、通过有效沟通引导客户丰富采购品类，助力整体目标达成，并在既定客户群中扩大市场份额岗位要求：1、具备优秀的沟通技巧与谈判能力；2、具备良好的时间规划意识；3、熟练使用办公软件操作；3、有相关行业经验者优先，包括教育、商务、政府及公共事务、工厂等领域

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张先生

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岗位职责：1.通过有效管理团队及保证公司商业策略的最佳执行，达成约定的销售、息税前利润目标以及与会员和商品相关的关键业绩指标2.有效地解释公司战略、决策和政策，以便说服商场团队在商场全力执行既定的战略及政策这句改成：向团队有效传递公司战略、决策和政策，确保业务转型在门店中落地3.带领团队全力开展会籍销售，确保足够多的会员4.带领团队，打造极致的会员体验，不断追求会员价值5.打通线上线下一体化业务模式并实现完美履约，提升会员满意度6.招聘、培训及发展管理团队及员工，使他们能够具备足够的技能和激情按照公司要求的标准实现管理层设定的目标7.在当地大力推广商场形象，展现公司最好的一面8.负责员工、会员、库存及公司其他资产的安全9.负责商场遵循健康及安全条例，保护员工及会员安全10.经常检查商场的流程、布局及架构等，提出改进建议11.执行公司流程，使显性和隐形的损耗控制在可接受的范围内12.提供专业培训，为管理层的职位储备有能力及有热情的后备人才主要职能：1.通过有效执行公司在会员、品牌、商品、人力资源方面的策略，维护麦德龙的理念，在与公司策略保持一致的情况下保证业务的持续增长2.在商场执行公司政策与战略决定3.通过遵守公司营运流程及对商场人员的有效管理，对实现设定的预算和目标负责4.有效地管理会员及其他方面的关系，如政府机关、当地媒体等外部关系，提高公司的形象及声誉5.执行公司使命宣言的原则并确保在商场内实现6.保证商场的所有操作，如卫生、安全、内部管理、品牌、人员绩效等符合公司及法定的标准7.建议并达成符合公司总体需求的销售、成本及较小资本支出的目标8.在整个商场团队中树立市场及会员导向意识，并为会员提供良好的服务及保持市场及竞争意识9.平衡销售、利润、成本及会员满意度之间的关系经验要求：1.在教导、辅导、发展、激励和绩效管理方面具备很强的领导技能2.良好的人际关系技巧，能够赢得上级、同事、下属及包括政府和会员在内的外部人员的尊敬和信任3.至少三到四年的管理经验，具有管理相当规模、达成销售目标的服务行业经验者优先考虑4.能够很好的理解批发和零售行业的运作要素，包括供应链管理、市场营销、库存控制以及会员服务5.对财务知识，如预算，费用控制，现金流管理和资本支出分配等有广泛的了解6.可接受全国范围的调动 加分项 有以下行业经验：批发/零售·食品/饮料/烟酒

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张先生

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岗位职责：-通过电话或邮件形式持续维护并深化客户关系-根据客户需求提供定制化解决方案，提升服务满意度-搭建并维护客户资源库，实时掌握客户反馈与建议-主动跟进一线售后问题，快速响应并提出有效处理建议-协助主管优化客户管理流程，推动服务体系的建设与完善工作内容：-提供呼叫中心多通道支持服务（含电话、网络等）-响应并处理来自不同渠道的客户投诉（包括电话、微信、微博、邮件、内部沟通群等）-针对客户问题输出专业性解决策略-汇总整理运营及销售相关数据，为部门决策提供准确参考-探索公司增值服务空间，拟定可落地的拓展方案-积极学习行业前沿动态，持续提升专业认知-完成业务数据录入与统计，按规范填写日报并准时提交上级-执行上级安排的其他工作任务岗位经验：-具备客户服务及相关管理工作背景（具有一年及以上呼叫中心从业经历者优先）-清晰理解客户服务的目标与发展方向任职要求：-高中或同等学历以上-工作态度端正，责任心强，服从安排，具备良好协作意识-严格遵循公司各项管理规定与操作流程-具备出色的沟通表达能力-逻辑思维能力强，条理清晰-熟练掌握办公自动化工具-打字速度达标-发音标准，普通话流畅，具备基础英文交流能力者更优-拥有良好的服务意识与技巧，能稳定输出高效、优质的服务体验，保障客户满意-学习能力强，善于理解吸收新知识，具备团队协作精神-TP岗位（三方），可接受

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张先生

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工作概况：-达成全国大客户经理个人业绩目标-统筹总部层级大客户管理工作，涵盖合同签订、定价策略、全国项目规划实施及执行过程监管-开发具有潜力的全国性重点客户资源-提升客户服务流程效率，精准预估并监控销售进展-联动城市配送中心管理团队及跨职能单元协同作业，提升客户满意水平-管理客户发展相关活动，推动客户战略落地、价值传递与增益方案设计，挖掘新增合作机会与深化合作关系-严格执行合同信用条款，强化应收账款管控，落实重点账户风险防范与盈利提升KPI：-完成所辖全国大客户销售任务（年度销售额/利润）-推动现有客户项目延伸及客户关系持续优化-实现新客户开发量化目标-应收账款与信用管理达标，有效控制业务风险主要工作职责：-承担销售数据管理责任，分析客户月度销售表现，确保目标达成-拓展新潜在客户资源-预判并跟踪销售成果，制定周、月及年度行动方案，持续追踪执行成效，推动优化升级-定期拜访客户总部，推进集团层面合同签署与续约，维护高层客户关系-负责NKA客户全国商品报价安排，主导全国范围商品竞标事务-与RKA及城市配送中心管理团队密切配合，开展联合拜访，协调项目推进，提升服务体验-统筹NKA客户全国项目的落地执行与门店端协作-推广商业模式创新、增值服务内容及新产品应用，开拓新增长点，深化与全国大客户的战略合作-落实应收账款管理机制，加强风险预警与控制工作要求：教育背景：大学本科工作经验：5年以上大型企业客户开发相关经验具备政府工会系统业务往来经历，或拥有外资企业销售实战背景能力及技能：具备扎实的客户、市场与产品理解力，具备强烈的客户与市场驱动意识具备提供解决方案及解决复杂问题的能力掌握复杂型大客户销售方法论具备卓越的项目统筹能力具备出色的沟通表达与商务谈判技巧

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曾女士

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岗位职责：1.KPI监控：1）实时监控：履约指标实时跟进及闭环解决方案2）定期监控：成本控制（人力、运费、包材等），对前置仓整体的盈亏情况负责2.仓内管理：1）库存管理：负责前置仓的库存计划、补货策略执行与库存水平监控，确保库存充足且周转高效，避免缺货和过量库存；2）补货管理：分析补货数据，提出优化方案，有效控制损耗（尤其生鲜商品）3）订单履约与时效管理：-监控订单处理进度，确保订单在承诺时效内准确、高质量地完成拣货、打包和交接-分析订单履约数据（如拣货时效、打包时效、出库时效），找出瓶颈并推动改进-高效协调仓库内部资源以及与配送团队的协作，应对订单高峰4）配送管理：承运商管理、运力调配等5）利用数据驱动决策，持续寻找并实施提升运营效率、降低运营成本的机会3.销售提升：1）协调店内店外资源，提升前置仓业务的单量2）协调、配合市场推广地推活动，确保活动质量教育背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理或相关专业优先工作经验：-5年以上仓储物流运营管理经验，-2年以上前置仓、电商仓、快消品配送中心或生鲜冷链仓运营管理经验者优先核心技能：-精通仓储物流运营流程：对收货、上架、存储、拣选、打包、发货、退货等环节有深刻理解和实践经验。-优秀的库存管理能力：熟悉库存控制方法，对库存周转、损耗控制有成功经验（生鲜品类经验是显著加分项）-数据敏感度与分析能力：熟练使用Excel进行数据分析，能通过数据发现问题、驱动决策；有使用WMS/ERP系统经验-成本控制意识：对运营成本构成敏感，有实际成本优化经验-问题解决能力：能够快速识别运营中的问题，并提出有效的解决方案-沟通协调能力：出色的跨部门沟通协调能力，能够有效处理内外部关系关键素质：-极强的责任心、敬业精神和抗压能力，能在快节奏、高强度环境下工作-注重细节，追求效率和准确性-结果导向，以达成KPI目标为己任-优秀的执行力和推动力-良好的沟通能力-能接受出差加分项：-熟悉生鲜商品特性及冷链管理要求-有参与或主导过仓库流程优化、自动化项目经验-具备一定的项目管理经验-熟悉当地劳动法规 原标题：《前置仓运营经理》

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曾女士

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岗位职责：1.新媒体运营-规划并落地B2B领域现有新媒体平台（微信、企业公众号、官网等）的营销策略，增强品牌visibility与潜在客户线索获取；-拓展适用于B端客户的新媒体传播路径；-策划并产出行业分析、产品解决方案类专业内容，助力客户转化进程；2.品牌运营-负责B2B品牌宣传物料的创意设计，涵盖品宣视频、产品手册、活动海报、H5页面等内容；-维护品牌视觉一致性，协同外部供应商完成高质量素材制作与交付；3.礼品开发与供应链管理-结合B2B客户需求及市场趋势，策划定制化礼品方案，提升礼品口碑与传播效果；-对接供应商，主导选品、打样、成本控制及交付全流程管理；4.数字化应用-熟练使用AI工具（如Deepseek等）作为提效手段，赋能日常工作流程；-熟悉AE制作软件（如剪映等）、平面设计工具（如PS等），用于业务构思辅助，明确方向后对接广告公司推进执行；5.活动组织&其他-协助行业展会、客户活动的视觉创意设计及现场执行支持；-联动销售、商务与采购团队，提供营销工具及相关资源支持。教育背景：1.本科及以上学历，市场营销、视觉设计、广告等相关专业优先；2.3年以上B2B市场营销工作经验，具备快消品、零售行业经验者优先；3.精通微信生态内容运营与用户增长逻辑；4.具备强逻辑思维与商业洞察力，能从B端客户视角输出有价值内容；5.具备高效多任务处理能力，适应高强度、快节奏工作环境；技能和能力：熟练操作Office办公软件、飞书文档掌握AI工具（如Deepseek等）、AE视频制作软件（如剪映等）福利：-提供午餐

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张先生

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职位描述：-负责当前品类的全品类管理，保证符合公司/客户的要求，并实现公司的销售和毛利目标-支持总经理进行当前品类在基本、新/趋势和解决方案方面支持管理范围内的管理KPI：销售、利润、库存天数、后台费用-实施公司战略，优化品类管理-开发差异化爆品，同时在线上和线下体现，以提高顾客购物频率，实现商业模式的转变-通过会员制渗透来推动当前品类表现-强化新举措的落地和推广-根据市场趋势，支持自有品牌和进口发展-确保实现KPI销售、毛利和总收入谈判和供应商管理-优化商品净成本和年度谈判-落地跟踪谈判条款，如账期和费用的回收-与物美集团协同以提高利润-促进并保持与其他OM部门、运营部门和支持部门（如QA、法律部门）的有效内部沟通-支持提供品类、营销信息以及相关数据，以确保和优化品效、库存周转和损耗人员管理与发展-支持人员发展和培训-通过在职辅导、人员管理和团队培养，完成继任者计划职位要求：-教育背景:-本科以上学历，广告学、市场营销、经济管理相关专业优先工作经验:-至少5-8年零售行业同等管理职位的采购和商品销售经验。-有管理采购团队的经验技能和能力:-尊重团队合作精神和以积极方式影响团队成员的能力-对业务有优秀的洞察和理解力，理解零售业商品、用户与市场的需求。-企业家精神和客户导向-自律，能够独立工作并承受压力-具备财务管理基础知识。-出色的表达、沟通、组织协调和策划能力-具备项目管理能力，并有较强的目标感。-较强的适应性和抗压能力-熟练操作办公软件，英语良好

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张先生

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岗位职责：-支持重点节日项目的商品系统维护，收集门店需求并协调本地供应商完成行政支持工作（如样品整理、试吃安排、需求信息反馈、客户投诉跟进等）-配合大型节庆项目，开展商品系统日常状态管理及价格变动执行；-协助采购团队完成新品资料搜集与系统录入，确保新品按时上线销售；-按活动周期汇总供应商申报的促销信息，执行价格更新与维护；-协同采购开展市场调研，及时完成系统调价及差价回收工作；-可与相关部门对接新品相关事务（包括QA、EC、机动测试等环节沟通）；-每日协助采购监控负毛利商品的动态情况；教育背景：本科及以上学历，经济学、市场营销、理工类或相关专业优先工作经验：-具备相关领域实习经历者优先-每周可全勤实习5天者优先-可快速到岗者优先技能要求：-了解零售行业及商品运营基本逻辑-具备较强的数据处理与分析能力-执行力强，具备跨部门协同意识-具备良好的中英文读写能力-熟练操作常用办公软件（如Excel、PPT等）-工作细致负责，具备闭环思维与主动担当意识

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张先生

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-协助采购经理开展采购及促销相关工作，确保满足客户需求，实现部门在销售、利润、库存等方面的业务目标。KPI：关键绩效指标：销售业绩、息税前利润、库存周转天数、后期收入LaterIncome-协助采购经理筹备供应商会议并参与谈判，争取更优合作条件。-配合推进采购与促销执行，助力达成销售与盈利目标。-协助采购经理落实库存控制与货架陈列管理。-协助开展市场调研与数据分析，准确把握客户需求与市场机会。-协助监控品类在定价、促销、品类结构、质量、规划及分销等维度的表现情况。-完成上级交办的其他工作任务。教育背景：-本科及以上学历，经济类、工商管理类或相关专业优先（食品相关专业优先考虑）。工作经验：-具备零售行业同类品类销售实习经历-1年以上销售助理或商务助理岗位工作经验技能与能力：-思维开阔，具备较强的商业敏感度-具备良好的内外部沟通协调能力-执行力强，富有团队协作意识-适应变化，能在压力环境下高效工作-熟练操作各类办公软件-具备优秀的书面及口头表达能力

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张先生

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岗位职责：根据用户报修，负责民居内的家用电器（洗衣机，冰箱、电视、空调）等的上门维修工作。任职要求:1、年龄50岁以下，熟练使用智能手机和导航，会骑电动车，能爬楼；2、有一定沟通能力；3、有同行经验者优先；工资按月发放，准时不拖欠。平时不坐班。就近分配商圈

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陶先生

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