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茶百道店员岗位职责和任职要求岗位职责：1.负责接待顾客，提供优质的服务，解答顾客疑问，协助顾客完成购物流程；2.负责店内商品陈列、整理和清洁工作，保持店内环境整洁有序；3.负责收银、结账、找零等工作，保证交易流程的准确性和高效性；4.协助店长完成店内管理工作，如库存管理、商品进货等。任职要求：没有什么繁琐有难度的工作，一切都是熟能生巧，无经验者有专人教学，公司统一化管理，工作氛围轻松，重大节假日有福利发放，工资按时发放从无拖欠，欢迎加入。本岗位接受无店员经验，无销售性质，欢迎有志于从事零售行业的人士加入我们。

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杨先生

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岗位职责：1.全面负责培训机构的日常运营，保障教学品质与工作效率。2.策划并落实机构发展战略，促进业务扩展与市场份额提升。3.构建并维护良好的内外协作关系，有效对接合作伙伴、家长及学员需求。4.统筹管理教学团队，推动师资能力提升，确保服务标准持续优化。5.策划并推进各类教学实践活动，强化品牌认知度，提高客户认可度。任职要求：1.具备优秀的领导才能和团队管理背景，善于激发团队积极性与目标达成。2.拥有出色的沟通协调能力，能与多方利益相关者保持顺畅交流。3.熟悉教育培训领域，具备行业洞察力，及时掌握发展动向与趋势变化。4.具备较强的项目组织与策划能力，可高效推进教育项目落地执行。5.责任意识强，能在高强度工作环境中保持清晰判断与高效执行。

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董女士

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岗位职责：1.全面负责培训学校的日常运营，保障教学品质与运行效率。2.策划并落实机构发展战略，促进业务扩展与市场份额提升。3.维护内外合作关系，做好与合作方、学员及家长之间的协调沟通。4.统筹管理教学队伍，推动师资能力提升，确保教学服务高标准。5.策划执行各类教学相关活动，强化品牌认知度，提高客户满意度。任职要求：1.具备优秀的团队领导力和管理经验，能有效激励团队完成目标。2.拥有良好的表达与沟通能力，善于与多方人员进行高效交流。3.熟悉教育行业特点，具备敏锐的市场洞察力和趋势判断能力。4.具备较强的项目组织与执行能力，能有序推进各类教学管理工作。5.责任心强，能在高强度工作环境中保持清晰判断与高效行动。

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董女士

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岗位职责：1、负责单店培训计划的制定，包括新员工带教、产品知识讲解、服务流程规范等2、结合销售目标，协同开展相关培训支持工作3、管理培训档案，实施培训后的考核评估及后续跟踪4、在销售高峰期支援卖场运营要求：1、形象良好、身材匀称、举止得体2、具备户外零售行业背景，1年以上销售顾问工作经验3、有1年以上单店培训相关岗位经验4、熟悉各类产品知识，掌握扎实的专业内容

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赵女士

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