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梅先生

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内容：主要是后台岗位，没做过，没经验都没有关系我们带薪培训~我们唯一想要的就是你能稳定！薪资待遇：新人4000，稳定长期发展，学历要求：大专及以上欢迎宝子们投简历~~

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梅先生

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一、工作内容:主要是后台岗位，没做过，没经验都没有关系哦，我们有带薪培训，工作需要打电话，介意电话勿扰二、工作时间：早九点晚六点，午休2小时，不加班，法定节假日带薪休假三、薪资待遇:试用期保底3000（底薪2500+全勤200+保底绩效）+绩效，试用期三个月转正后综合底薪3000+绩效+奖金，综合到手6000-8000，最高15000+四、节假日福利，每三个月可晋升，国假日带薪休假，不定期团建聚餐活动等

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梅先生

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福利待遇:1、早九晚六点半，底薪：3000-40002、入职即缴纳社保；3、法定节假日按规定休息；4、前端团队平均月薪1-2万，后端团队平均月薪2-4万以上；5、晋升通道：员工-主管-经理-总监；6、办公地点：合肥市瑶海区宝文商务大厦2309室。项目：车贷产品，账龄覆盖m1-m12+工作职责：1、通过合规合法途径开展资产回收相关工作；2、记录资产回收进展，收集并维护客户相关信息；3、针对不同逾期客户制定相应策略，持续提升回款质量与效率；4、及时识别工作中的问题，归纳总结并向直属上级提出优化建议；5、严格执行公司各项规章制度及资产回收合规要求。任职要求：1、高中及以上学历，专业不限；2、具备金融、电话销售、客户服务等相关经验者优先；3、具备良好的语言表达能力，富有同理心，能与客户高效沟通；4、学习能力强，善于钻研业务技巧，并能灵活运用于实际工作中；5、踏实认真，责任心强。

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蔡先生

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【工作内容】1.运营抖音、小红书等社交平台账号，拓展客户资源，并与客户建立稳定合作关系2.日常维护客户关系，及时跟进客户需求，精准推荐匹配的产品方案3.解答客户疑问，推动成交转化，并负责售后跟踪服务，快速响应使用过程中的问题，提升客户满意度，助力复购达成4.提供来自淘宝、抖音等渠道的客户咨询支持资源【职位要求】1、具备优秀的沟通技巧、明确的目标意识和积极主动的工作态度2、能适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力

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罗先生

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贴心生理假期~师徒制一对一~【工作内容】1、借助网络销售等渠道开发新客户，达成既定销售任务；2、维护客户关系，建立并拓展客户联系；3、参与品牌推广，推动口碑传播。【一些要求】1、具备较强的沟通技巧、目标意识及进取心；2、能承受工作压力，适应快节奏环境。

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罗先生

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职位描述：主导厨具、卫浴等一线品牌专卖店、展台、陈列区创意设计与规划。独立完成平面设计、3D效果图及施工方案。协同团队确保设计方案高效落地。研究趋势,优化空间布局与陈列。制作提案PPT并专业汇报。要求:软件精通:PS、AI、CDR;熟练SketchUp.3dsMax;熟练PPT/Word/Excel提案。经验要求:专科学历以上，室内装饰装潢设计相关专业优先:2年以上商业空间、展台设计、会展设计经验优先考虑(厨具/家居优)；懂施工工艺。核心素质:25-35岁,审美佳、空间感强、沟通好、细致负责、适应力强。薪资福利:试用期:2个月,7000元/月。。

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李先生

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公司职位都是内部招聘，不是第三方，真实薪资，公司扩招中，可带朋友一起面试入职快速融入公司氛围~写字楼环境整洁，配备冰箱、贩卖机、微波炉等等，更有节假日礼品，下午茶，团建旅游等等福利工作内容：工作简单，只需电话提醒逾期客户还款，公司提供客户名单(不打通时排名，不搞末位淘汰内卷）任职要求：年龄********，沟通无障碍，无经验没关系，有老带新如果您暂时也没有更好的offer，可以先了解我们这个岗位，保障齐全，福利待遇都是很不错的，欢迎随时沟通~

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梅先生

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职位描述：主导厨具、卫浴等一线品牌专卖店、展台、陈列区创意设计与规划。独立完成平面设计、3D效果图及施工方案。协同团队确保设计方案高效落地。研究趋势,优化空间布局与陈列。制作提案PPT并专业汇报。要求:软件精通:PS、AI、CDR;熟练SketchUp.3dsMax;熟练PPT/Word/Excel提案。经验要求:专科学历以上，室内装饰装潢设计相关专业优先:2年以上商业空间、展台设计、会展设计经验优先考虑(厨具/家居优)；懂施工工艺。核心素质:25-35岁,审美佳、空间感强、沟通好、细致负责、适应力强。薪资福利:试用期:2个月,7000元/月。。

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李先生

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岗位职责：1、负责公司日常财务文档的整理、归档与管理，确保财务资料的完整性和安全性；2、协助处理账务，包括但不限于发票管理、报销审核及账目核对；3、支持财务部门日常行政事务，如办公用品采购、固定资产登记等；4、参与预算编制与监控，协助进行财务分析和报告编制。任职要求：1、熟练操作财务及办公软件，如Excel、Word等；2、具备良好的组织能力和细致的工作态度，能够高效处理多项任务；3、具有优秀的沟通技巧，能够与团队成员及外部合作伙伴有效协作；4、有基本的财务知识，了解国家财务法规及会计准则者优先。工作时间:9.00-18.00双休节假日休息

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尹先生

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福利待遇:1、早九晚六点半，底薪：3000-40002、入职即办理社保；3、法定节假日按规定休假；4、前端团队平均月薪1-2万，后端团队平均月薪2-4万以上；5、晋升通道：员工-主管-经理-总监；6、办公地点：合肥市瑶海区宝文商务大厦2309室。项目：车贷产品，账龄覆盖m1-m12+工作职责：1、通过合规合法途径开展资产回收相关工作；2、记录资产回收进展，收集并维护客户相关信息资料；3、根据违约客户的不同情况，持续提升回收质量与效率；4、及时识别工作中出现的问题，归纳总结并提出优化建议供上级参考；5、严格遵循公司各项管理制度及资产回收合规要求。任职要求：1、高中及以上学历，专业不限；2、具备金融、电话销售、客户服务等相关经验者优先；3、具备良好的语言沟通能力，富有同理心，能与客户建立有效交流；4、学习能力强，善于钻研业务技巧，并能在实际工作中灵活应用；5、工作踏实，积极主动。

合肥

蔡先生

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果你想做一条无忧无虑的打工鱼，可以往下看看.我们这边有高薪资，高补贴，高提成实现财富自由哦[我们接受无经验小白，主要态度端正，有团队意识]我们的公司:晋升是公平的;相处是轻松的,培养是平等的,收八是可观的，只要你能够:人品是积极的;态度是认真的;学习是自愿的;工作是上进的:那么;欢迎你加入我们的团队!薪资待遇:无责底薪3000+绩效奖金+，最低工资6000轻轻松松拿到;上不封顶[任职要求]1、年龄18-30岁,男女不限,有无经验均可,公司提供一对一带薪培训，欢迎应届毕业生和期望改行提高收入者2、积极向上主动，性格活泼开朗乐观，态度态度好，对待工作认真负责福利待遇3、一经录用，公司将提供完善的专业培训，带薪培训，前期阶段性学5、公司定期组织聚餐、户外活动，旅游，都是95、00后的小伙伴们，好相处，氛围轻松不压抑速来两火锅搭子/电脑办公可实习此职位由本公司直招岗位，郑重承诺不收取任何费用！！！职位描述18~30岁，不看专业，不看学历，不看经验！就看你有没有赚钱欲望！简单易学面试容易通过，暂时不接受寒暑工。平台我这有，机会这也有，想成为什么样的人决定权在自己手里！一、薪资待遇综合月薪最低6000~无责底薪3000+绩效提成+个人能力奖=综合工资(上不封顶)二、工作内容1、以专业、合法规范的法律程序，协助银行类或金融类客户处理逾期欠款或者不良贷款，维护客户的信用2、对不同风险程度的逾期客户，通过电话沟通、律师函寄送等方式，进行有效的沟通，引导客户正确及时还款，及保持其良好的个人信用记录。3、根据公司整体业绩规划，完成个人及团队的业绩指标三、工作时间早九晚六，午休两小时，不加班！！！

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梅先生

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公司待遇：五险，绿色晋升空间，空调奶茶小蛋糕样样俱全不需要面对面接触客户就坐在办公室处理幕后工作岗位比较多，可详聊咨询喔~工作时间：7小时工作制福利待遇：面试通过即安排带薪培训、培训签到劳动合同保障咱们个人利益公司缴纳五险、完善的晋升机制不空降

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梅先生

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司职位都是内部招聘，不是第三方，真实薪资，公司扩招中，可带朋友一起面试入职快速融入公司氛围~写字楼环境整洁，配备冰箱、贩卖机、微波炉等等，更有节假日礼品，下午茶，团建旅游等等福利工作内容：工作简单，只需电话提醒逾期客户还款，公司提供客户名单(不打通时排名，不搞末位淘汰内卷）任职要求：沟通无障碍，无经验没关系，有老带新如果您暂时也没有更好的offer，可以先了解我们这个岗位，保障齐全，福利待遇都是很不错的，欢迎随时沟通~

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梅先生

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【工作内容】1.负责接送T3平台乘客，接单时间自由安排2.公司合作方提供合规运营车辆，一人一车，车辆24小时由司机自己保管(司机负责自己汽车保洁)3.平台自动派单，司机根据系统规划路线按导航接送乘客【服务时间】1.每天上线接单时间司机自行安排，自由无限制2.每日流水300元以上，具体收入以司机本人服务接单时长决定(平均每小时接单收入*服务时长)多劳多得，接单收入周结(司机可每周五自行提现)【重要提示】收入供参考，实际收入受城市、季节、服务能力等因素影响【司机要求】1年龄22-60岁，男女不限,身体健康2.驾龄3年(含)以上且近3个记分周期内无扣满十二分记录3无犯罪、酒驾醉驾记录【正规车源】1.车辆营运证齐全，所有车辆均属于合规营运车辆2.车辆保险以及保养由车辆供应方承担3车辆自然损坏由车辆供应方承担

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艾女士

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一线业务岗位打卡灵活~不加班工作职责：1、负责本地生活即时零售及餐饮行业即时配送订单的拓展、客户维护及相关安全事务；2、搭建并维护稳定健康的客户合作渠道，强化所在商圈的日常运营与管理；3、积极发挥主观能动性，收集市场一线营销数据、商户反馈、区域市场动态及竞品信息，为公司业务优化提供有效建议，同时提升企业品牌形象；4、完成上级领导交办的其他工作任务；职位要求：1、大专及以上学历，专业不限，物流管理类专业及表现优异的应届毕业生优先录用；在校期间成绩良好、有学生干部经历者优先；2、具备良好的沟通表达能力、学习能力和逻辑分析能力；3、性格外向积极，具备较强的自我驱动力和时间规划能力，乐于学习，敢于迎接挑战，责任心强且能承受一定工作压力；4、拥有出色的协调组织能力与团队协作意识，能适应高效快节奏的工作节奏；5、品行良好，遵守职业规范，诚实守信，作风正派；晋升空间：1、发展路径：储备干部——运营主管——营运经理——营运总监。2、培养机制：实行全周期人才培养计划，为帮助新人快速融入企业文化，采用“自主学习+导师带教”相结合的培养模式；3、导师制度：依据储备人才的发展方向，为其配备资深员工作为导师，导师需科学安排阶段性工作任务并全程指导，助力其在一线实践中积累经验、激发潜能。导师将定期评估新员工工作表现，给予反馈与辅导，协助解决实际问题，促使其深度认同公司文化与战略目标；4、共育机制：运营总监将定期与储备干部开展一对一交流，关注工作成果、思想状态及实际困难，并提供针对性支持。福利待遇：1、五险一金；2、节日礼品丰富，享受带薪年假、下午茶点；3、无需固定坐班，考勤方式灵活人性化；4、工作时间早九晚六，周末双休，无加班！

合肥

王女士

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【岗位职责】1、结合行业动态、企业战略目标及实际业务需要，全面负责外卖配送业务的运营管理与统筹工作；2、主导数据中台建设，实现数据可视化呈现，为各业务方提供高效的数据支持与决策依据；3、通过深入分析业务数据，及时识别运营问题，并提出可行的策略优化建议；4、推动平台培训任务的落地执行，确保任务全流程闭环管理。【任职要求】1、年龄******，全日制本科及以上学历，能力突出者条件可适当放宽；2、具备2年以上互联网领域商业分析、业务规划或外卖配送运营相关工作经验者优先；3、具备较强的数据敏感度，拥有独立完成完整数据分析项目的经验，熟练使用Excel等办公工具，掌握常用数据处理函数，精通基础统计分析方法及相关软件操作；4、具备良好的跨部门协作推动力，拥有较强的组织与协调能力；5、工作态度严谨，责任心强，能适应一定强度的工作压力。【岗位福利】定期团建，五险一金

合肥

王女士

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一线业务岗位灵活打卡~不加班工作职责：1、负责本地生活领域即时零售与餐饮行业即时配送订单的拓展、客户维护及相关安全事务；2、构建并维护良好的客户合作关系，强化所在商圈的日常运营与管理；3、积极发挥个人能动性，收集市场一线信息，包括商户反馈、区域市场动态及竞品情况，为公司业务优化提供有效建议，同时提升企业品牌形象；4、完成上级主管交办的其他工作任务；职位要求：1、大专及以上学历，不限经验，物流管理等相关专业或表现优异的应届毕业生优先录用；在校成绩良好、有学生干部经历者优先；2、具备良好的沟通表达能力、学习能力和逻辑分析能力；3、性格积极乐观，具备较强的自我驱动力和时间规划能力，乐于接受挑战，责任心强，抗压能力佳；4、拥有良好的协调组织能力与团队协作意识，能适应高效快节奏的工作模式；5、品行良好，遵守职业规范，诚实守信；晋升空间：1、成长路径：储备干部——运营主管——营运经理——营运总监；2、培养机制：实施全周期成长跟踪，为帮助新人快速融入企业文化，采用“自主学习+导师指导”相结合的培养模式；3、导师辅导：依据储备人才的发展方向，为其配备资深导师，导师需科学安排阶段性工作任务并全程指导，助力其在实际操作中积累经验、激发潜能。同时定期开展绩效评估，给予反馈与支持，解答工作疑问，促进对公司文化与战略目标的认同；4、联合培养机制：营运总监将定期与储备干部进行一对一交流，关注工作成果、思想状态及实际困难，提供针对性指导与帮助；福利待遇：1、五险一金；2、节日福利多样，享有带薪年假、每日下午茶；3、无需固定坐班，考勤方式灵活人性化；4、工作时间早九晚六，周末双休，拒绝加班！

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王女士

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【岗位职责】1、根据行业动态、公司战略方向及业务实际需求，全面负责外卖配送业务的运营统筹与管理工作；2、主导数据中台建设，实现数据可视化呈现，为各业务部门提供数据支持与决策依据；3、通过深入分析业务数据，及时识别问题并提出可行的优化策略，助力业务提升；4、落实平台培训任务的执行推进，并确保全流程闭环管理。【任职要求】1、年龄******，全日制本科及以上学历，表现优异者条件可适当放宽；2、具备2年以上互联网领域商业分析、业务规划或外卖配送运营相关工作经验者优先；3、数据洞察力强，拥有独立完成数据分析项目的经验，熟练使用Excel等办公工具，掌握常用数据处理函数及统计分析方法，熟悉相关分析软件操作；4、具备良好的跨部门协作推动能力，组织协调能力强；5、工作严谨细致，责任感强，能够适应一定强度的工作压力。【岗位福利】定期组织团建活动，提供五险一金

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王女士

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立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次:招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！!随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)；(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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刘先生

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年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!①:小时工:28/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续2:上涨!!!!③:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工:28/小时，，月薪保底8000-9000!!!随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工28/小时，，月薪保底8000-9000!!!随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工28/小时，，月薪保底8000-9000!!!随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活例如:贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1);(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等，(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服二荤二素;另(2)食:公司免费提供工早中晚3餐，提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心工作地址是在苏州，干满一个月可以调回原处，全程，公司全额承担请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

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禹女士

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【岗位要求】-硬性条件1、男性年龄21-60岁；女性年龄21-55岁2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分3、无酒驾醉驾、吸D等记录4、符合法律法规规定的其他条件【实际收入】-真实有效1、收入：每日预估流水300一700元，以司机本人服务时长决定，多劳多得2、结算：收入每日结算，每天提现流水到银行卡4、时间：每天自由安排上线时间，平台不做硬性要求，可当主业/副业，可照顾家庭

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毕高元

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招聘岗位：仓库打包员工作地点：合肥市瑶海区白马三期工作时间：•8:30-17:30•做六休一岗位职责1.货物整理与存储•每日到店后，负责仓库货物的接收、清点及上架工作，确保货物分类存放。•定期盘点库存，协助更新库存管理系统数据，保证账实相符。2.订单分拣与打包•根据客户订单或配送单据，快速、准确地分拣货物，核对品种、规格、数量等信息。•使用包装材料（如纸箱、气泡膜等）对货物进行规范打包，确保运输过程中货物安全无损。3.质量把控与异常处理•检查货物外观及保质期，发现破损、过期等问题及时上报并处理。•针对单据信息不全或货物不匹配等情况，主动与相关部门沟通确认，避免发货错误。4.环境维护与安全•保持仓库整洁有序，定期清理通道及货架。•遵守安全操作规程，正确使用推车，梯子等设备，预防工伤事故。5.团队协作与临时任务•配合物流团队完成货物装卸、配送交接等工作。•完成上级交办的其他临时性任务（如库存调拨、退货处理等）。任职要求1.基本条件•年龄28-48周岁，身体健康，能适应一定体力劳动

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刘女士

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招聘启事GUDANNY古丹尼是一家专注于纹绣技术培训的机构，秉持着专业、创新、引领潮流的理念，致力于为学生提供最优质的纹绣教育服务，在业内树立良好口碑，现因业务拓展，广纳贤才！招聘岗位•纹绣讲师：熟练掌握多种纹绣技术，如雾眉、线条眉、丝雾眉等，具备3年以上实操经验和1年以上教学经验，能够深入浅出地讲解技术要点，有亲和力和耐心，善于引导学员掌握技能，持有纹绣相关高级证书者优先。•市场推广专员：熟悉美业市场推广渠道和方法，具备敏锐的市场洞察力和营销策划能力，有2年以上市场推广工作经验，能够制定并执行有效的招生推广方案，完成招生任务，有成功的营销案例者优先。•课程顾问：形象气质佳，沟通能力强，具备良好的销售技巧和服务意识，对纹绣行业有一定了解，能够为学生提供专业的课程咨询服务，有教育培训行业销售经验者优先。福利待遇•富有竞争力的薪资，根据岗位和能力提供。

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高女士

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