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【岗位优势】新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家兼具开放性与包容性的成长型平台；这里充满活力，只要你有能力、肯拼搏，就有机会脱颖而出，诚邀优秀的你加入！1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、综合薪资10-25K，底薪保障4600元，入职即享五险一金，试用期前后薪资待遇一致3、阶梯提成机制，单笔提成350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高销售激励500元/台，资深/星级补贴最高达5000元，多重奖励助力轻松实现高收入5、全面福利体系：五险一金+生日关怀+节日福利+专业技能培训，能力越强，收入越高6、完善培训支持：新人配备一对一导师帮扶快速融入，定期陪访与经验交流提升实战技巧，助力向管理岗发展7、晋升通道清晰：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监，凭实力快速晋升，发展空间广阔8、多元团队活动：烧烤聚会、团队旅游等丰富团建形式，营造轻松愉快的团队氛围9、工作时间：上午9:00-下午18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，无需加班【岗位职责】1、负责智能柜、自动售货机的市场拓展与推广，面向CBD写字楼、工厂园区等企业客户推进业务合作2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广模式，提升用户覆盖范围3、负责签约后设备激活跟进及客户关系维护【职位要求】1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈进取心和赚钱意愿2、表达清晰，逻辑性强，具备良好的客户沟通与需求洞察能力（优秀应届生亦可考虑）3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程4、具备较强的组织协调能力，责任心强，适应高强度、高挑战性工作节奏5、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳

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肖女士

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【岗位优势】新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家开放包容、充满活力的平台型企业；只要你有能力、肯拼搏，这里就是让你发光发热的成长舞台，诚邀优秀的你加入！1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、综合薪资10-25K，底薪保障4600元，入职即享五险一金，试用期前后薪资全额发放3、阶梯提成机制，单笔收益350-600元，提成上不封顶；老员工享有3000元季度奖金4、高销售激励500元/台，资深或星级补贴最高达5000元，多重奖励助力轻松实现高收入5、全面福利体系：五险一金+生日关怀+节日福利+专业成长培训，能力越强，收入越高6、完善培训支持：新人专属帮扶计划，一对一指导快速融入团队；定期陪访与经验交流，提升销售实战技巧，助力向管理方向发展7、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力快速晋升，发展空间广阔8、多元团队活动：组织烧烤、旅游等丰富团建项目，营造轻松愉悦的团队氛围9、工作时间：上午9:00-下午18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，无需加班【岗位职责】1、负责智能柜与自动售货机的市场开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广模式，提升用户覆盖范围3、负责签约后的设备激活跟进及客户关系维护工作【职位要求】1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈进取心和赚钱意愿2、表达清晰，逻辑思维强，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑）3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏5、有企业客户拓展经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳

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刘女士

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.负责副总裁和总经理日常行政事务安排及处理；2.负责安排领导日常的出差行程预定，协助预定会见客户的场地等;3.协助组织员工活动及其他相关工作，如员工生日会等；4.协助完成员工入职、离职等手续的办理；5.日常销售数据统计与分析；6.员工每月考勤信息的统计、汇总；7.完成领导安排的其他日常工作。职位要求：1.具有大型公司或互联网公司部门助理或总裁/总经理助理等相关工作经验；2.具有良好的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识、较强的沟通、协调能力；3.具有良好的职业道德及职业形象，工作勤奋、踏实稳重、责任心强；4.做事灵活，性格开朗外向，抗压能力强；5.有较强的执行力；6.熟练操作office办公软件，尤其Excel。

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庄先生

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【岗位优势】新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳定，是一家兼具开放性与包容性的成长型平台；朝气蓬勃，只要你有能力、肯拼搏，就有机会脱颖而出，期待优秀的你加入！1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、综合薪资10-25K，底薪保障4600元，入职即享五险一金，试用期前后薪资待遇一致3、阶梯提成机制，单笔收益350-600元，提成上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高销售激励500元/台，资深/星级补贴最高可达5000元，多重奖励助力轻松增收5、福利体系完善：五险一金+生日关怀+节日福利+专业赋能培训，能力越强，收入越高6、培训机制健全：新人配备一对一帮扶计划，快速融入团队；定期开展实地陪访与经验交流，提升销售实战技巧，助力向管理方向发展7、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力晋升，发展空间广阔8、团队氛围活跃：定期组织烧烤、旅游等团建活动，营造轻松愉快的工作氛围9、工作时间：早9:00-晚18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，无需加班【岗位职责】1、负责智能柜、自贩机在市场的拓展与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广模式，提升用户覆盖范围3、负责签约后设备激活跟进及客户关系维护【职位要求】1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人发展有明确规划，具备强烈进取心和收入追求2、表达清晰，逻辑性强，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑）3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程4、具备良好统筹协调能力，责任心强，适应高强度、高挑战性工作节奏5、有企业客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳

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岗位经验：1.优秀者可放宽至无经验任职要求：1.活泼开朗、亲和力较强、沟通能力强2.年龄18岁以上3.工作认真、负责、心细工作内容：负责招聘工作邀约面试兼职管理，完成上级安排任即可工作时间：每周双休朝九晚六12点到14点休息工资无责任底薪4000，五险，有全职招聘提成，兼职招聘提成

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.负责副总裁和总经理日常行政事务安排及处理；2.负责安排领导日常的出差行程预定，协助预定会见客户的场地等;3.协助组织员工活动及其他相关工作，如员工生日会等；4.协助完成员工入职、离职等手续的办理；5.日常销售数据统计与分析；6.员工每月考勤信息的统计、汇总；7.完成领导安排的其他日常工作。职位要求：1.具有大型公司或互联网公司部门助理或总裁/总经理助理等相关工作经验；2.具有良好的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识、较强的沟通、协调能力；3.具有良好的职业道德及职业形象，工作勤奋、踏实稳重、责任心强；4.做事灵活，性格开朗外向，抗压能力强；5.有较强的执行力；6.熟练操作office办公软件，尤其Excel。

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岗位职责:1.负责活动主视觉设计及配套延展物料的创意与制作；2.掌握创意构思、视觉表达及制作落地全流程，具备活跃思维与创新意识；3.配合其他部门完成相关设计任务，保障项目顺利推进；4.主导设计流程的规划与执行，持续优化设计方案与质量标准；任职要求：1.全日制大专及以上学历；2.具备扎实的美术基础与实际项目经验，有广告公司或设计机构从业背景者优先；3.工作认真负责，积极主动，具备良好的沟通协作能力与独立作业能力；4.熟练操作PS、AI、CDR等主流设计工具；5.三年以上设计岗位工作经验，有会展类项目经历并能独立输出施工图者更佳；6.心态积极，抗压能力强，能适应阶段性加班及公司各项管理规范；7.必须熟练掌握广告材质应用，并具备线下实体物料设计实操经验

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张女士

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一、岗位职责1、依据公司年度战略规划，制定销售目标、策略及执行方案，并推动落实，确保业绩指标顺利达成；2、建立并完善销售管理体系，优化营销制度与业务流程，打造高效、规范的运营机制，并监督落地执行；3、统筹协调内外部营销资源，妥善应对销售过程中的突发情况，维护与上级部门及客户的良好沟通，保障信息传递及时顺畅；4、定期检查业务进展，协助团队成员复盘业务问题，提供指导建议，推动销售策略动态调整，保障销售任务与回款目标完成；5、主导展会布局与产品策略规划，探索潜在市场需求，开拓新增商业机会，推动业务模式持续迭代与良性发展；6、推进营销团队标准化、制度化建设，强化过程管控，统筹团队组织发展与能力建设；7、熟悉行业营销趋势，积极探索创新营销方式，总结推广优秀实战经验，持续提升团队整体专业水平，提供有效的战略与战术支持。二、任职要求1、大专及以上学历，五年以上广告或传媒领域项目型营销经验，具备两年以上销售管理岗位经历，有广告、传媒、新媒体等行业背景者优先；2、具备出色的大客户开发与维护能力，擅长商务谈判，沟通协作能力突出；3、拥有敏锐的市场感知力和判断力，能准确把握市场动向与商机，熟悉相关政策、行业变化、客户需求及业务运作流程；4、系统掌握营销管理体系，具备团队管理实践经验，能够优化团队配置，提升团队效能，助力突破业务瓶颈；5、具备良好的团队协作意识、沟通表达能力、数据分析与决策能力，熟练运用各类销售数据工具；6、诚信敬业，责任感强，工作积极主动，勇于面对挑战，具备较强的抗压能力。

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张女士

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岗位经验：1.优秀人员可无经验任职要求：1.活泼开朗、亲和力较强、沟通能力强2.年龄18岁以上3.工作认真、负责、心细工作内容：负责招聘工作邀约面试兼职管理，完成上级安排任即可工作时间：每周双休朝九晚六12点到14点休息工资无责任底薪4000，五险，有全职招聘提成，兼职招聘提成

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潘先生

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.负责副总裁和总经理日常行政事务安排及处理；2.负责安排领导日常的出差行程预定，协助预定会见客户的场地等;3.协助组织员工活动及其他相关工作，如员工生日会等；4.协助完成员工入职、离职等手续的办理；5.日常销售数据统计与分析；6.员工每月考勤信息的统计、汇总；7.完成领导安排的其他日常工作。职位要求：1.具有大型公司或互联网公司部门助理或总裁/总经理助理等相关工作经验；2.具有良好的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识、较强的沟通、协调能力；3.具有良好的职业道德及职业形象，工作勤奋、踏实稳重、责任心强；4.做事灵活，性格开朗外向，抗压能力强；5.有较强的执行力；6.熟练操作office办公软件，尤其Excel。

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一、岗位职责1、依据公司年度战略规划，制定销售目标、策略及执行方案，并推动销售业绩的达成；2、建立并完善销售管理体系，优化营销制度与业务流程，打造高效、规范的运营体系并监督落地执行；3、统筹协调内外部营销资源，妥善处理销售过程中的突发情况，维护与上级部门及客户的良好沟通，保障信息高效流转；4、定期开展业务检查，协助销售人员复盘业务问题，指导调整销售策略，确保销售计划与回款任务顺利完成；5、主导展会布局与产品策划，挖掘潜在市场需求，拓展商业合作机会，推动业务可持续发展与模式迭代；6、推进营销团队标准化、制度化建设，强化过程管控，提升团队组织能力与人才发展水平；7、熟悉行业营销趋势，积极探索创新营销方式，总结推广优秀经验，持续提升团队专业能力，提供战略与战术支持。二、任职要求1、大专及以上学历，五年以上广告或传媒领域项目型销售经验，具备两年以上销售管理岗位经历，有广告、传媒、新媒体等行业背景者优先；2、具备出色的大客户开发与维护能力，擅长商务谈判，具备优秀的沟通与协调能力；3、市场敏感度高，能准确把握市场动向与商机，熟悉相关政策、行业变化、客户需求及业务运作流程；4、全面理解营销管理体系，拥有团队搭建与管理经验，能够优化组织结构，赋能销售团队，突破业务瓶颈；5、具备较强的团队协作意识、数据分析能力与决策水平，熟练运用各类销售数据工具；6、诚信敬业，责任心强，工作积极进取，勇于面对挑战，具备较强的抗压能力。

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张女士

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岗位职责:1.负责对照话术跟客户进行沟通；2.记录和跟进客户的咨询和问题；兼职时间：周一至周五9：00-12：0014：00-18：00工资日结任职要求：1.具备良好的沟通技巧和应变能力；2.能够准确理解和传达客户需求；3.普通话标准，声音甜美；地址：台江区鳌峰街道世纪百联大厦外卖运营

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潘先生

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岗位职责：卡颜1.负责副总裁和总经理日常行政事务安排及处理；2.负责安排领导日常的出差行程预定，协助预定会见客户的场地等;3.协助组织员工活动及其他相关工作，如员工生日会等；4.协助完成员工入职、离职等手续的办理；5.日常销售数据统计与分析；6.员工每月考勤信息的统计、汇总；7.完成领导安排的其他日常工作。职位要求：1.具有大型公司或互联网公司部门助理或总裁/总经理助理等相关工作经验；2.具有良好的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识、较强的沟通、协调能力；3.具有良好的职业道德及职业形象，工作勤奋、踏实稳重、责任心强；4.做事灵活，性格开朗外向，抗压能力强；5.有较强的执行力；6.熟练操作office办公软件，尤其Excel。

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庄先生

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岗位职责:1.负责活动主视觉设计及配套延展物料的创意与制作；2.掌握创意构思、视觉设计及后期制作相关专业知识，具备活跃的思维和创新意识；3.配合其他部门完成设计支持及相关项目执行工作；4.主导设计流程的规划与落地，持续优化设计方案与执行质量；任职要求：1.全日制大专及以上学历；2.具备扎实的美术基础与实际项目经验，有广告公司或乙方服务背景者优先；3.工作认真负责，积极主动，具备良好的沟通协作能力，能独立推进任务；4.熟练操作PS、AI、CDR等主流设计工具；5.拥有3年以上设计岗位从业经历，具备会展类项目经验并可独立输出施工图者更佳；6.心态积极，抗压能力强，能适应合理范围内的加班及公司各项管理规范；7.必须熟练掌握广告材质应用，并具备丰富的线下实体物料设计实操经验

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张女士

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正规银行线下贷款，非ab贷！！！拥有精准客户资源，仅需负责邀约客户到店，后续由专业经理对接洽谈1.不加班，不加班，不加班，准时下班，具备相关经验者优先，无经验也可带教，上手快。2.工作时间：9:30-18:30，午休12:00-14:00，固定单休，法定节假日正常休假3.处理分配的数据信息，审核客户资料，完成客户邀约到店无需面谈客户，仅负责邀约环节！！！试用期底薪6000元+10%提成

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王女士

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一、招聘说明：1、主要岗位：客户经理助理2、岗位职责：配合客户经理通过电话交流完成贷款意向客户的初步筛选，工作无需外出3、上班时间：9:00-18:00，周末单休，晚间无需加班4、晋升空间：晋升路径清晰，从客户经理助理→客户经理→团队经理→城市经理二、任职要求：1、年龄要求：21〜***，不限性别，身体健康。2、学历要求：具备高中及以上学历。3、性格积极，有目标感，踏实肯干，进取心强。4、有房产、保险或汽车销售相关从业经验者优先录用。三、薪酬福利标准1、无责任底薪+绩效提成+余额奖励+生日津贴+高温补助+节日福利。2、旅游机会：每年享有数次国内及海外旅游名额。职位福利：绩效激励、全勤奖励、年度多次薪资调整、周末双休、定期组织团队活动

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裴先生

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岗位职责:1.负责福建省内门店设计培训课程的授课工作（需出差）2.讲授全屋定制设计专业知识及下单流程，提升设计师综合能力3.无出差安排时可驻点福州市区门店，协助设计师完成图纸绘制，配合销售接待客户并促进签单。任职要求:1.熟练掌握酷家乐设计软件，具备3年以上使用经验2.有品牌企业工作经验者优先考虑3.能适应福建省内出差安排4.具备良好的沟通表达能力，形象气质良好！

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赵女士

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岗位职责:1.负责福建省内门店设计培训课程的授课工作（需频繁出差）2.讲授全屋定制设计专业知识及下单操作流程，提升设计师综合能力3.无外出培训任务时，可常驻福州市区门店，协助完成设计方案绘制，并配合销售人员接待客户促成签单任职要求:1.熟练掌握酷家乐设计软件，具备3年以上实际操作经验2.有知名品牌相关工作经验者优先考虑3.能适应福建省内短期出差安排4.具备良好的沟通表达能力，形象气质良好

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赵女士

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上班时间：朝九晚六，中午休息两小时薪资详情：底薪6k+提成1.2+月月方案奖+件件奖励+人均收入1.1w+老客提成+外加贷款余款额分润+绩效奖金福利保障：入职缴纳五险一金+节假日休息+每月团建工作内容：开拓符合资质的中小微企业或个人客户，提供借款咨询与相关服务

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李先生

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【公司简介】2018年4月，百度宣布旗下金融服务事业群组正式完成拆分融资协议签署，拆分后百度金融启用全新品牌"度小满"，实现独立运营。2018年5月21日，度小满正式成立，延承百度技术基因，在智能金融时代，充分发挥AI优势和技术实力，携手金融机构合作伙伴，用科技为更多人提供值得信赖的金融服务。【岗位职责】1、采用电话销售与实地推广相结合的方式自主开发客户资源，负责线下大额小微经营类贷款产品的推介与销售，提供专业金融咨询方案，协助客户解决资金需求问题。2、定期进行客户维护与贷后回访，持续增强客户粘性，构建稳定持久的合作关系。3、积极拓展新兴市场，挖掘潜在客户群体，搭建合作媒介与业务渠道，扩大产品覆盖范围。4、依法依规开展业务，配合客户完成签约流程及相关手续办理。【岗位要求】1、具备大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历要求，有销售从业经历者优先考虑。2、具备出色的沟通表达能力与营销技巧，能够独立开展市场开拓与客户获取工作。3、性格积极向上，责任心强，学习适应能力强，能承受一定工作压力，具备良好的团队协作精神。【薪资待遇】1、薪资=底薪3200+职级津贴3000+首贷佣金+余额佣金，综合平均薪资15K-30K起；2、入职缴纳五险一金、激励奖励、法定假日、定期团建、节日福利，绩优免费旅游等；3、新人岗前培训，展业培训、总部定期培训等来这里，我们给你上升的空间！前景可观，待遇优厚、工作自由！广阔的职业发展空间，国内领先金融科技平台，发展迅猛，只要你有能力，大量晋升加薪机会等你来拿！如果你做事认真、仔细、吃苦耐劳；如果你拥有良好的团队协作意识；那么就加入我们吧！

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张先生

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-12-08招兼职啦~长期稳定机会来袭~日结100元/天工作时段9:20-18:00

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上班时间：朝九晚六，中午休息两小时薪资详情：底薪6k+提成1.2+月度激励奖金+单笔业务奖励+人均月收入1.1w+销售提成+贷款余额收益分成+绩效奖金福利保障：入职即缴五险一金+法定节假日休息+每月组织团队建设活动为符合资质的中小微企业或个人客户提供借款咨询与解决方案服务

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上班时间：朝九晚六，中午休息两小时薪资详情：底薪6k+提成1.2+月月方案奖+件件奖励+人均收入1.1w+销售提成+外加贷款余款额分润+绩效奖金福利保障：入职缴纳五险一金+节假日休息+每月团建为符合条件的中小微企业或个人提供借款咨询服务

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岗位介绍：1.岗位介绍：百度旗下正规金融平台，主营企业贷与商户贷业务2.上班时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:003.岗位要求：******，大专学历（个别优秀者可非标申请，条件适当放宽），性别不限薪资福利：1.薪酬收入：底薪6200元+永久余额分润+业务提成，收入上不封顶2.公司福利：入职即缴纳五险一金，享有节日福利、高温补贴、生日福利、方案奖励等3.晋升路径：平均晋升周期为6个月至1年，提供公平透明的晋升机制，客户经理—营业部经理—城市总监—大区总—事业部总—总部高管岗位职责：1.开展信贷业务的推广与营销，完成每日对企业主的拜访任务2.与客户建立并保持良好关系，提供专业化的信贷咨询与服务支持3.负责客户信贷申请的审核与评估，保障风险可控及业务高效推进

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裴先生

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上班时间：早上九点到下午六点，中午休息两个小时；薪资详情：底薪6k+提成1.2+月度方案奖+单笔奖励+人均月收入1.1w以上+销售提成+贷款余额分润+绩效奖金福利保障：入职首月即缴纳五险一金+法定节假日正常休息+每月组织团队建设活动为符合资质的中小微企业或个人客户提供借款咨询与解决方案服务

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挪亚检测认证集团（NOA|挪亚）成立于1999年，经CNCA批准并获得CMA资质认定，拥有多家权威机构的认可，是一家独立、公正、专业的综合性检验、检测、认证及研发机构。岗位职责：1、按公司要求开展审核工作，及时向相关方通报审核过程中发现的各类问题，并协同推进问题解决；2、在审核过程中坚持客观公正原则，遵守审核员职业规范及公司各项规章制度，规范自身行为，维护公司声誉与利益；3、按时完成审核文件的整理、审核前与客户的沟通协调、推动客户落实不符合项整改、依据认证决定意见补充或修正审核材料等工作；4、按时完成公司交办的技术文档编制任务；5、积极参与公司组织的现场见证活动；6、在审核过程中关注客户需求，并及时向内部相关部门传递信息；7、积极参加公司安排的各项培训活动；8、就审核及相关业务流程优化提出建设性意见；9、主动提升专业能力与审核水平，为被审核单位提供有效建议，持续提升审核服务质量。任职资格：1、本科及以上学历，具有4年以上全职工作经验；2、专业方向包括信息安全、密码学、计算机科学与技术、计算机应用、电子信息科学与技术、电子信息技术应用、人工智能、计算数学与应用数学、自动化、通信、电气等相关领域；3、已通过CCAAISO27000、ISO20000外审员资格考试；4、具备至少2年从事信息安全相关的管理、技术研发服务、测评、教学或标准制定等工作经验；5、能够适应频繁出差的工作安排。审核任务通常结合审核员常驻地就近分配，公司业务覆盖全国范围；对于具备实习审核员条件者，本机构将提供系统培养直至取得相应资格，欢迎其他地区人员投递。

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唐先生

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【公司简介】2018年4月，百度宣布旗下金融服务事业群组正式完成拆分融资协议签署，拆分后百度金融启用全新品牌"度小满"，实现独立运营。2018年5月21日，度小满正式成立，延承百度技术基因，在智能金融时代，充分发挥AI优势和技术实力，携手金融机构合作伙伴，用科技为更多人提供值得信赖的金融服务。【岗位职责】1、通过电话销售或线下推广相结合的方式自主开发客户，负责大额小微经营类贷款产品的推广与销售，提供专业金融咨询服务，协助客户解决资金需求问题。2、定期进行客户维护及贷后回访，持续提升客户满意度，建立长期稳定的合作关系。3、积极拓展新市场，挖掘潜在客户资源，搭建合作渠道与媒介，扩大产品覆盖范围。4、依法合规开展业务，指导并协助客户完成签约流程。【岗位要求】1、具备大专及以上学历，条件优异者可适当放宽学历要求，有销售从业经历者优先考虑。2、具备较强的沟通表达能力与销售技巧，能够独立开展客户开拓工作。3、工作态度积极，责任心强，具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神。【薪资待遇】1、薪酬结构=3200元底薪+3000元职级津贴+首贷提成+余额提成，综合月收入普遍在15K-30K以上；2、入职即缴纳五险一金，享有绩效奖励、法定节假日、定期团建、节日礼品等福利，业绩突出者享免费旅游机会；3、提供新人岗前培训、业务实操培训及总部定期组织的专业赋能课程。这里为你提供广阔的发展平台！行业前景广阔，薪酬待遇优渥，工作方式灵活！作为国内领先的金融科技企业，发展迅猛，只要你有能力，就有无限晋升与加薪空间！如果你踏实肯干、细致认真、能承受压力；如果你重视团队协作，愿意共同成长；欢迎加入我们！

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