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职位描述：（1）负责招聘流程中的候选人邀约、筛选、面试安排及人员调配等相关工作；（2）拓展并维护公司各类招聘渠道，通过多种途径高效满足人才需求，具备良好的线上信息发布能力；（3）完成人力资源部主管交办的其他任务，以及各部门负责人安排的相关工作；任职要求：（1）全日制本科及以上学历，人力资源相关专业优先考虑；（2）具有一年以上人事岗位工作经验，工作细致、态度踏实、责任心强，具备较强的条理性；（3）需具备独立开展招聘工作的实际经验，熟悉人力资源各模块操作流程，掌握国家劳动法律法规政策，并能熟练应用于实际工作；（4）具备较强的亲和力与组织协调能力，表达清晰，善于沟通，富有团队合作意识；（5）熟练使用Office办公软件；

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【企业直招】稳定高收入的宝藏岗位快冲！！接受小白及优秀实习生，垫底也有5000+喔~~！！！PS：甲方HR虛言，都是真实靠谱信息~带薪培训，接受小白（培训期每天130元左右每天哦~）合规！！！！！入职大公司寻求长远发展！！！1.工作职责：在合规方式下通过电话或信函通知逾期的客户还款，客户在我们的提醒督促下还款，我们拿对应的提成。该岗位入职后有专业的带薪培训。【该岗位销售性质，入职五险一金8号发薪！】2.提成方式：M1-M12+全账龄都有！合理分配队列！根据回款金额提点（4%-26%)门槛，案件量丰富！有回款就有提成，主打一个有付出就有回报！3.工资待遇：底薪固定责3900-4800，具体根据工作经验及面试表现定，职级不同底薪不同，每月8号发薪，薪资范围9K-3W+（80%的人能拿到8K以上喔！~)4.工作时间：9：00--18：00，月休6天，底薪最高4800摸鱼一个月也有六七千哦（会有加班班但有补贴哦~）5.福利待遇：入职当月即可购买五险一金＋法定节假日工作3倍工资+年底高额13薪＋带薪假期＋3个月一次晋升机制（组长岗位半年即可申请晋升）＋节日福利＋各类员工活动，下午茶等等。6、高额13薪，最高有2W多，平均有8000（比如你一年平均收入12000，那么就是在第13个月多发12000！）职场1地址：郑州市金水区盛润国际广场西座5楼职场2地址：郑州市龙子湖豫发联合大厦11楼附：接受小白，提供带薪培训，每天培训薪资130左右，住宿～看清岗位再投递哦【公司规模】：已在重庆（总部）、武汉、长沙、天津、永川、合肥、成都、佛山、郑州、中卫、南昌、济南等地先后设立分公司以及服务运营中心，目前公司在职总人力达10000多人，分布15个城市，2017年至今累计纳税3.5亿！

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【企业直招】我们是甲方直招，不是人力外包内部招聘无套路！！没有任何中介费~~靠谱靠谱入职购买五险一金，试用期也正常购买，带薪培训，享受甲方所有福利！接受小白——带薪培训（培训期间每天130左右的工资，每月8号发薪）办公室坐班吹空调不需要外出新人前面3月均薪7100，转正3个月到时间就行，无硬性考核。均薪8000-9000多劳多得！公司氛围超nice！每天都有小零食，咖啡，果茶、饮料任你选！岗位亮点：每月8号准时发薪，入职第一天就签订正式劳动合同购买五险一金，（13薪），节假日福利礼物拿到手软，该有的福利我们都有~具体欢迎详聊！！！

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公司直招！带薪培训！没有试错成本【新人前面3个月均薪8100!!】【新人前面3个月均薪8100!!】【新人前面3个月均薪8100!!】没有适应期，公司就是这么有实力且人性化!!入职就交五险一金，每年13薪！每个月月初8号发薪【不销售不销售不销售】!真的不销售【不销售不销售不销售】!真的不销售岗位职责:在线办理业务，简单上手快，不需要面谈，不需要邀约，直接线上办理。薪资待遇:转正综合责4200~5000+300-18000绩效提成，新人前面3月均薪8100，转正3个月到时间就行均薪8000-9000岗位福利:1、入职就缴纳社保和公积金2、3个月后自动转正3、入职第一天就签订劳动合同，没有试岗期;4、带薪年假5-10天;18-30周岁。感兴趣的小伙伴立即沟通吧

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一、职位描还:1、以电话形式提醒逾期客户，维护客户个人征信;2、合法、合规地为客户解决还款过程中遇到的问题;3、操作风控系统，记录客户最新状态;二、薪资结构:1.入职即签订劳动合同，购买五险一金(当月15号之前入职)2.底薪3600-4500+绩效提成+年终奖，根据面试表现及过往工作经验定职级M1打排名拿绩效，平均薪资7000-8000;M2-M3按回款拿提成，平均薪资10000-15000;M3+按回款拿提成，平均薪资12000-18000;账龄越高，提点越高;最高纪录4W+2.入职即签订劳动合同，购买五险一金(当月15号之前入职)3.每月发薪日8号，节假日提前发!4.每3-6个月的调薪机会年终奖13薪项目介绍:安逸花(内催)微众、美团、滴滴、京东等账龄:M1-M3M3+都有最高M12。新人培训完了以后都是根据当前项目的人力需求来分的另外:帐龄不会混打的，都是按账龄按产品划分了组别三、工作时间:9:00-18:00，如遇业绩高峰期，会有延时。月休4-6天排休要求：年龄18-35周岁内有相关经验四、福利待遇:1、当月即享五险一金;2、除法定节假日外，每年5-10天带薪年假;3、每年有多次调薪晋升机会;4、节假日礼品/礼金、生日礼品Party;5、提供岗前培训及各类在职培训，保障在职期间顺利晋升;6、丰富多彩的俱乐部活动[晋升发展]1、专业岗位发展:质检、部门培训人力资源数据分析等岗位;2、管理岗位发展:组长、初级主管、高级主管、部门经理等岗位。

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不推销任何产品，没有销售性质！不销售！不销售！不是电销！不是贷款！反正待遇就是好！8号发薪，入职购买五险一金！年底还有13薪！薪资待遇：高额无责固薪+绩效+奖金+试用期6-8k，老员工综合8000-15000.（公司员工平均薪资7000+,薪资过万员工占比20%左右）工作内容：在线为客户处理售后服务，结合线上AI工作时间：朝九晚六（培训双休），有延时下班情况福利待遇：五险一金，不压工资，年13薪，带薪年假，节假日福利，带薪培训，团建最重要的事情：我们主打的就是一个稳定，好好做每个月10000+一点问题都没有（适合养老长期发展）不想奔波的小伙伴快来吧~【立即沟通】向我咨询吧~有聊必回，交个朋友也行啊~

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【甲方直招】【非中介】【大型企业】【待遇有保障】入职即购五险一金，每月8号准时发薪！非销售岗、非贷款类、非电话推销！工作内容简单清晰，主要负责电话提醒服务，在办公室协助客户解决问题。早九晚六，享受13薪及带薪年假。薪资范围：综合底薪3900-4800＋绩效奖金＋额外激励，综合收入9000-12000元，新人平均到手7000-8000元！工作时间：上午9:00-晚上19:00，偶尔需延时下班，每月休息4-6天。公司福利：1、入职即缴纳五险一金，参保地为本地；2、享受法定节假日休假、带薪年假、婚假、产假等各类假期；3、定期组织团建活动，每周提供下午茶，设有现金奖励、红包激励及海外旅游机会；4、每年安排健康体检；5、发放13薪，第13个月将额外支付前12个月平均工资作为长期服务奖励。以上薪酬与福利政策真实有效，确保每位员工入职后稳定增收。公司欢迎零经验求职者加入，在职员工以95后、00后为主，团队年轻，氛围活跃。诚邀各界人才积极投递简历！期待您的加入

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新人前3个月每月收入8000起不销售！不销售！不销售！甲方岗位，工作稳定，环境优质薪资构成：底薪4800元+提成（提成比例4%~22%，门槛低易达成，多劳多得）新人起步月薪保底5000~7000（真实可查），老员工普遍10000~15000+岗位福利：①入职即享带薪培训，五险一金齐全，公积金缴纳比例14%（个人+公司合计），年度余额轻松破万②年度考评结果影响两方面：发放[年终奖]（相当于13-14薪）；工龄越长底薪越高，职级K3-K7稳步晋升，年终奖起步1-2万元③提供免费年度健康体检④每月享受高温补贴550元工作内容为资产保全维护，负责银行账单核对与处理，无销售任务，操作简单，上手快入职配备带薪培训，专人一对一指导，全程陪伴成长培训期间日均收入超百元，亲身尝试方知是否适合自己每月8号准时发薪，保障13薪（8000至20000元），公积金14%全额缴纳，转正流程顺畅，无严苛考核，符合条件自动转正公司因业务扩展急需人才，零经验亦可报名，公司提供系统培养机制，师傅全程带教国企级待遇标准：入职即签订正式合同，五险一金即时缴纳享有5-15天带薪年假，随心安排休假时间，另有带薪婚假、病假、育儿假等人性化假期公司规模超万人，平台正规可靠，晋升机制公开透明定期举办K歌大赛、生日会、踏青活动、狼人杀等丰富团建项目鼓励员工展现才艺，表现突出者将获得更多关注机会温馨补充：不少同事在工作中结缘，收获爱情团队以95后、00后为主，年轻有活力，人际圈广泛，或许你的另一半正在这里等待相遇欢迎优秀人才投递简历，每份简历必回复

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鲍女士

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8号发薪！8号发薪！8号发薪13薪，带薪培训无试岗！！详情私聊，立即沟通~一、薪资待遇：底薪固定无责4200-4800加绩效提成绩效稳定，入职第一个月就有7000+，平均薪资8000~15000！！PS：老带新，入职培训，薪资有保障！！不销售，在线帮助客户处理业务二、福利待遇：1、入职即签署正式劳动合同并购买五险一金（社保+公积金）2、带薪年假、生日party、节假日礼品或礼金、年度体检、年度奖金等各类福利假期齐全3、没有夜班，不担心昼夜颠倒4、入职满3个月开始即可享受加薪、升职机会，根据个人工作情况薪资将有不同程度提升5、完善的培训体系，多元化的职业发展渠道，给予岗位技能和综合能力不断提升机会6、公司提供5-10天工作日带薪年休假三、工作时间～排班制，月休4-6天（根据业绩情况排班，大部分都是6天休息）入职五险一金，餐补，每年13薪（发前12个月的平均工资）任职资格：1、大专及以上学历（上进心够强者可放宽要求）2、年龄18-35岁经验不限；3、声音感染力强，普通话流利；征信良好4、心理调节能力良好，工作态度积极进取

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李先生

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职位详情不销售!!不试岗!!!接受小白入职即买五险一金，15号之前入职当月购买!【薪资待遇】薪资结构:底薪+职级津贴+岗位工资+绩效月均工资一万+，试用期薪资不打折，8号发薪，时间都是根据你挣钱节奏来、2、十三薪、年终奖，入职即买五险一金，签正规劳动合同，带薪培训!3.旅游活动，有充分休息娱乐时间!团建去看演唱会，旅游，带薪年假，节假日福利，产假，婚假，丧假等都有，并且不定期团建下午茶，游戏一起打，奶茶一起喝【工作内容】AAAAA级室内办公，不用外出，大厂工作稳定资什么压力，入职后带薪培训2.针对马上消费金融等品牌后台逾期账单，进行电话接听提醒工作，没有强制要求通时通次，和销售比更加轻松，另外有18元晚餐补贴「岗位要求118-35周岁中专及以上学历无犯罪记录工作态度端正，愿意长久发展立即沟通

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肖女士

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新人入职前三个月基本都有7000！！！甲方内催/非第三方提供带薪培训，只希望你能稳定！入职当月缴纳五险一金，每月8号翻新，年底13薪带薪年假病假婚假产假，下午茶生日会各种小礼品全国16家分职场，在职1W+，长沙职场在职2000+，大公司有保障【工作内容】：1.电话或短信提提醒逾期客户还款，以免影响客户征信2.合法合规为客户解决还款过程中遇到的问题3.操作风控系统，记录客户最新状态【薪资待遇】：1.入职即签订劳动合同，购买五险一金（当月15号之前入职）2.责固薪3900-4800+绩效提成+年终奖，根据面试表现及过往工作经验定职级M1打排名拿绩效，平均薪资7000-10000;M2-M3按回款拿提成，平均薪资10000-15000;M3+按回款拿提成，平均薪资12000-18000；账龄越高，提点越高；最高纪录4W+新人均薪6000-8000，老人都在8000-17000+，业绩最高可拿4W努力就回报，公司平台大发挥空间大!【公司福利待遇】：1、购买五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育)及意外保险，还有公积金，解决你的后顾之忧。2、岗前带薪培训+专业知识培训+工作技巧培训+老带新手把手教，带薪培训，每天130元左右。3、公司配置微波炉（可携带便当，方便健康）、冰箱。4、法定节假日正常休息，带薪年假5-10天、年终奖、婚假、产假、丧假均有。5、享受节日福利（红包、礼品等）丰富多彩的俱乐部活动6.、高额13薪根据在职员工一年月平均收入8000-20000，每年最幸福的时刻啦四、工作时间：9：00-18：00，月休6天排休弹性工作（摸摸鱼也有六七千哦~)【晋升发展】：1、专业岗位发展：质检、部门培训人力资源数据分析等岗位;2、管理岗位发展：组长、初级主管、高级主管、部门经理等岗位。全国16个职场目前晋升空间非常大。团队年轻化，小哥哥小姐姐多欢迎沟通~~【岗位要求】：18-35周岁，已毕业，犯罪记录，工作态度端正，较强的沟通能力和逻辑思维能力，有催收工作经验优先考虑【公司规模】：全国目前有16家分公司，截止10月底总在职人力超过10000人，分布在（总部）重庆、武汉、长沙、天津、合肥、成都等地!【欢迎沟通】！！！

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刘先生

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