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工作时间：早上九点至下午两点，下午四点半至晚上九点。月休四天，包吃住，要求长期。“，过年可以上班的”可以直接打电话联系。

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汪先生

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乐有家招聘火热进行中招聘岗位：为新房项目代理、二手房租赁和买卖提供服务置业助理营销储干营销高储短视频经纪人高薪酬前3个月本科学历最高9000元／月（平均8000左右）大专学历最高8000元／月（平均7000左右）高中学历前三月7000元／月（平均6000左右）三月后开单实收拿高奖金，人均月收入1.6万，挑战年薪百万好福利提供住宿（不包）、五险一金朝九晚六带双休等多种工作时间可选，多劳多得高薪学长学姐带教你、支持内部创业做"老板"工作地点：深圳、广州、长沙等地提供实习机会、提供"青年干部培训班"每月一次竞聘机会…好行业房地产、大宗商品交易跟高净值人群打交道、能力提升快好风气搭档作业不孤单、组团服务受尊重、简单真诚阳光坦诚不用喝酒应酬、不用溜须拍马服务领导、不用额外人情花费拒绝勾心斗角、民主生活会一起"整顿职场"

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李先生

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①新手培养期：高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+3000职务绩效大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效本科A03最高薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效！无业绩考核要求！行业新人享受专属培养期最长3个月!②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！其他城市薪资可投递简历后了解！③毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策、提供住宿解决方案三、任职资格新手、应届生均可，专业不限，有工作经验优先，导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队四、工作职责1.获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务。2.运用E2E（端到端）理念，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。3.在精耕的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判。4.在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划。五、发展路径公司支持员工全方位横纵向发展！岗位晋升：置业顾问---置业经理---店长---区域总监----营销副总裁----营销总裁乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！

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刘先生

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黄店长紫薇店前厅部长1名薪资4500元+全勤100元+绩效200元+目标奖金地址：深圳市龙岗区龙城街道紫薇社区碧湖大酒店商铺吉祥路562-568号电话：

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项目：龙岗中心城碧湖玫瑰园小区，人员：16名，身高170以上，年龄：50岁以内，薪资：4000元／月，12小时制，月休四天，有节日福利，包住包吃，有保安员证及退伍军人优先录用，（进场时间，11月30号，上班12月1日）

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清吧招聘保安1名，身高175左右，年龄35以下底薪4K+500元全勤工作时间都是8小时制，职位都是两个班次17:00-凌晨01:00或19:00-凌晨03:00，后续入职也可能会调整班次时间，月休四天，试用期1个月。

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深圳龙岗中心城，招聘粉面师傅(3名)薪资：4000-6000(底薪十提成十补贴)要求：负责煮粉面/熬汤/做粉，有相关粉面店早餐行业，从业经验优先，包学习。年龄25-45岁男女不限收银员服务员2名薪资：:4500-5500(底薪十全勤十补贴)要求：负责点餐收银，处理外卖订单，店内清洁，性格开朗，经验者优先炒码师傅1名薪资：5000-6500(底新十全勤十补贴)要求：负责厨房配菜炒码制作，有餐饮厨房2年工作者优先洗碗阿姨1名薪资：3500-4500(底新十全勤十补贴)要求：清洗碗筷，负责消毒，前厅打扫岗位要求：年龄25-50周岁.身体健康，需持健康证上岗，性格开朗乐观能，吃苦耐劳服从安排。联系电话：林生

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“想赚零花钱？时间自由的骑手岗来啦转送麦当劳门店！日结！送完就结钱，多送多赚，日均200-400元时间自己定：早/中/晚班任选，不耽误照顾家人/忙主业门槛低：会骑电动车、认路就行，新手有老员工带站点就在【吉祥广场】附近，车没电能免费充，装备我们提供！想干的直接加联系方式今天就能上岗！”

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具体薪资根据个人能力和经验面议（范围在5000-15000元）。有五险一金、带薪年假、各种补助（如高温补贴等）、年终奖金、节日福利、不定期部门聚餐等。周末双休。大专学历以上，负责信息系统项目的监理工作，有相关经验的优先考虑。

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具体薪资根据个人能力和经验面议（范围在5000-15000元）。有五险一金、带薪年假、各种补助（如高温补贴等）、年终奖金、节日福利、不定期部门聚餐等。周末双休。大专学历以上，负责信息系统IT项目的监理工作，有相关经验的优先考虑。

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黄店长紫薇店前厅部长1名薪资4500元+全勤100元+绩效200元+目标奖金地址：深圳市龙岗区龙城街道紫薇社区碧湖大酒店商铺吉祥路562-568号电话：

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接受25、26届应届生、往届毕业生以及无经验小白，入职可开实习证明~【薪酬】大专A02最高薪酬8000元：综合底薪5000（和业绩不挂钩）+3000职务绩效本科A03最高薪酬9000元：综合底薪6000（和业绩不挂钩）+3000职务绩效新人前3个月无业绩考核，全程导师带教，3个月后转业务岗底薪4600~7500＋55%提成，高奖金~【岗位职责】1、通过互联网、微信推广，电话维系新老客户，接待上门客等形式，帮助客户、业主提供专业的咨询方案2、主动收集市场信息，通过一对多的商务谈判、跟进磋商等进行签约售后等服务【三级培训体制】1、乐有家学院：自己的培训企业大学，拥有优秀且有经验的培训讲师，1000多门培训课程，免费报名学习2、基地培训：区域每周一次针对市场经济的系统培训3、导师一对一带教：每日一训+每日一考，理论加实践性的专业辅导【团队氛围】——90+00后纯大学生团队，平均年龄24岁，工作氛围简单真诚阳光透明，团队作战，有激情有梦想【晋升发展】——合适的人放在合适的岗位，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上90后管理人员，鼓励纵向或横向发展1、置业顾问/营销管培生一置业经理一店长一营销副总经理一营销副总裁2、一年做店长，两年做营销副总经理，五年做营销副总裁职位福利：带薪年假、绩效奖金、节日福利、每年多次调薪、带团队、五险一金、大学生团队、提供住宿、导师一对一带教+百万门店安排工作3、员工特享12项福利假期：每个月可享有1次“说走就走”的随心假，乐享假期（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假等等

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1、薪酬待遇收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，统招本科底薪补贴5000+1000量化绩效+3000职务绩效，综合薪资9K大专底薪补贴4000+1000量化绩效+3000职务绩效，综合薪资8K初中、高中、中专底薪补贴3000+1000量化绩效+3000职务绩效，综合薪资7K行业新人享受专属培养期最长3个月!②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！其他城市薪资可投递简历后了解！2、福利待遇1）毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准2）五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策3）丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游4）提供住宿解决方案5）上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误岗位职责1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务；2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易；3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。任职资格1、年满十八周岁，专业、工作经验不限；2、性格开朗外向，有激情，工作严谨；3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力；4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！4、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

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【公司介绍】VIPtutor（学语教育）是一家专注于以科技赋能全球学习者的综合性教育集团，旗下涵盖海外中文、新加坡数学等多个教育项目，服务范围覆盖120多个国家，注册学员超50万人，在职员工逾1000人。行业不受政策调整影响，属于长期稳定发展的朝阳领域。【岗位优势】1.完全无销售任务，专注教学本职，专心投入授课及相关教学工作；2.课程体系完善成熟，家长满意度高，课程续报率表现优异；3.学员资源丰富，课时充足，教学安排稳定有保障；4.全程远程办公，灵活高效，兼顾工作与生活节奏；5.全职员工依法缴纳五险一金；6.项目已稳健运营五年以上，发展势头良好，持续扩大团队规模。【工作内容】1.负责6-12岁儿童的数学课程讲授，完成备课、磨课等教学准备；2.批改学生作业，开展学习成果评估，及时发现并弥补知识薄弱点；3.引导学生掌握科学高效的学习方法，提升学习能力与效率。【任职要求】1.具备全日制本科或以上学历；2.英语可作为日常教学沟通语言；3.拥有海外留学或工作经历者优先考虑；4.热爱教育事业，喜爱孩子，富有责任心与亲和力；5.具备良好的表达沟通能力、自主学习能力及团队协作意识，思维活跃，具创新精神。【工作地点】全程居家办公，无需往返通勤。

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【急聘】销售运营储备店长——零门槛高收入，敢拼你就来！天艾和深圳分公司，我们让更多的人获得健康，解决他们的病痛。我们的使命是让中医药惠泽天下。公司扁平化管理，团队氛围超好。快来成为我们线下门店的一员！*职位核心：-【学历要求】高中/中专学历以上，20-50岁皆可绽放光彩-【零经验培养】老带新实战培训，可快速上手，打造您的核心竞争力-【透明晋升】三个月磨合合适，可升级为销售经理*我们需要这样的您：+有一定销售经验（摆摊/导购/地推经历都算数！）热爱销售事业，有运营经验更佳。+天生行动派：既能雷厉风行开拓市场，又能细心周到的服务维护客户。+正能量：能给团队和客户带来积极笑声，高情商沟通达人，乐于分享经验帮助同事成长，带领团队打市场，向市场要效益。+创新实践家：敢想敢做，遇到拒绝越挫越勇。改变命运的按钮就在眼前，这一次，让您的选择配得上你的野心！

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负责配送门店的线上订单，不用二次打包，取货就送。工作范围周边3公里。[任职要求]1、18-50岁，身体健康2、性格开朗、沟通交流好、有时间观念、渴望赚钱3、会使用手机APP，会骑两轮电瓶车，会使用导航

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知识技能•营销知识：具备市场营销与品牌推广相关理论基础，能结合实际制定高效的私域营销方案。•数据分析能力：熟练运用Excel等数据处理工具，通过数据复盘运营成效，为策略优化提供支持。•内容创作能力：擅长撰写有吸引力的文案，能独立完成图文、短视频等内容制作，助力用户吸引与留存。•熟悉社交平台：精通微信、微博、抖音等主流社交平台的机制与运营逻辑，可依据平台特性设计针对性运营策略。工作经验•相关经验优先：具有私域运营、用户运营或社群运营工作背景者优先，了解私域流量从引流到转化再到留存的全流程管理。能力素质•沟通能力：具备优秀的沟通协调能力，能够跨部门高效协作，同时与私域用户保持良好互动，及时响应咨询与反馈。•用户洞察力：善于捕捉用户需求与行为特征，基于用户画像持续优化运营策略，提升用户体验。•创新能力：持续探索新颖的运营玩法与活动形式，激发用户参与热情，增强用户粘性与忠诚度。•团队合作精神：注重团队协作，能与市场、销售、客服等职能紧密联动，协同推进私域运营目标达成。其他要求•责任心：工作态度端正，积极主动，能高质量完成各项私域运营任务并承担相应考核指标。•学习能力：私域领域更新迭代快，需具备快速学习能力，持续吸收新方法论与行业前沿动态。

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姚女士

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具备视频拍摄与剪辑技能，拥有文案创作能力。有运营视频号、抖音、快手、小红书账号的实际经验，熟悉知识付费领域的运营模式

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