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岗位职责：1、在线解答客户咨询，提供专业的产品信息和售后服务；2、处理客户的投诉和反馈，确保问题得到有效解决；3、维护客户关系，提升客户满意度和服务体验；4、记录客户互动情况，整理并更新客户资料。任职要求：1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并解决客户问题；2、熟练使用办公软件，打字速度快，准确率高；3、有较强的问题解决能力和抗压能力，能够在快节奏环境中工作；4、团队合作精神，愿意接受培训并不断提升个人技能。

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赵先生

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黑龙江哈尔滨招聘副驾一名，快递15.5米箱子，哈尔滨上车，散跑，能开好高速，会看导航，人得勤快点，工资9000吃自己的，车上做饭，电话

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张先生

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主要负责开4m2的厢货车给厂区拉货有C1驾驶证就可以上午一趟，下午一趟，一天一百公里左右不需要卸车装车可以帮忙360/天每周天结算工资年龄18-58岁，包吃住长白班，月综合8500-9500

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卢女士

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1.年龄;45岁以内，身体健康，2.经验:具备2年以上的危险品车辆驾驶经验，熟悉危化品运输流程及安全规范。3.证件：持有A2驾驶证和相关从业资格证，无重大交通事故、无犯罪纪律。福利待遇好，入职五险一金，员工定期体检

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白女士

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1.要求：年龄45以内，身体健康，学历不限。2.有叉车证，要求会开电叉，高叉，平叉等。3.库房货品出入库，产品上下架，装卸车，月货盘点。上8：00，下6:00，单休周日。，管食宿上班地点：天津市宁河区未来科技城（宁河东丽交界处）

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白女士

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岗位职责：1.负责仓库物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保账物一致。2.定期盘点库存，及时上报盘点结果，分析差异原因并提出改进措施。任职要求：1.年龄：18-50周岁。2.工作态度认真，能够适应加班安排。3。需要有叉车证，且在有效期内薪资福利：1.薪资待遇：24/小时，2.工作时间：12：00--20：30.，加班有加班费

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赵女士

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工作内容：岗位要求：包住宿有食堂，月休4天，无京东金融逾期记录，无案底记录；装卸工：7000-8000元/月，薪资构成：基本工资1950+夜班津贴5+全勤奖50+夏季高温补贴100+冬季取暖补贴100+计件（12元左右/吨）工作时间：中班（下午14点-凌晨2点）或者夜班（晚上19点-早上7点）不倒班二选一；分拣工：6000-7000/月，薪资构成：基本工资1800+夜班津贴5+全勤奖50+夏季高温补贴100+冬季取暖补贴100+计件（0.12元/件）工作时间：中班（下午14点-凌晨2点）或者夜班（晚上19点-早上7点）不倒班二选一；电牛工：6000-8000，薪资构成：基本工资2110+夜班津贴5+全勤奖50+夏季高温补贴100+冬季取暖补贴100+计件（4毛左右/票）工作时间：中班（下午14点-凌晨2点）或者夜班（晚上19点-早上7点）不倒班二选一；工资发放：当月工资次月22号发本人银行卡（工、农、建、中、招、交、民生）。新员工福利（前四个月次月6号先预支底薪）生活福利：厂区住宿（6人间、有空调、暖气、淋浴）✚福利食堂（每餐7/8元、自愿扫码购买）工作时间：07:00-19:00工作时长：12小时上六休一（周中休）工作地点：宁河区现代国际产业月薪范围：7000-9000元基本工资：1950-2050元薪资结构说明：底薪+提成年龄要求：25-55

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于先生

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岗位职责：1.协助总经理处理日常商务邮件，进行分类整理、重点标记、待办任务提取及后续跟进反馈，确保信息传达及时准确；2.统筹跨部门商务流程审批工作（包括合作协议、合同文件、预算申请等），协调相关团队补充材料、跟踪进度并完成归档，保障流程合规与高效执行；3.负责总经理的日程安排管理（如会议组织、客户接待、出差行程等），协调时间冲突，提前准备会议所需资料（如议程文档、数据报表、合作方背景信息），推动会议决策落地实施；4.协助办理总经理日常事务性工作（如差旅行程安排、外部接待对接等），持续优化事务处理机制，提升整体工作效率；5.参与商务谈判、签约活动的前期筹备工作（如资料汇编、竞品调研、数据核实）以及后续事项跟进（如会议纪要撰写、任务督办落实）；6.定期收集整理行业资讯、市场动态及内部核心运营数据，编制简报供管理层决策支持；7.协助维护重点客户及战略合作伙伴关系，参与商务接待全流程（如行程设计、物料准备、现场协调等工作）。岗位要求：1.本科及以上学历；2.具备良好的人际沟通能力，逻辑思维清晰，具备较强的协调能力和复杂问题处理经验；3.能够接受出差安排。福利待遇：入职缴纳五险一金，享受法定节假日休假，提供班车接送，包食宿，定期组织员工健康体检等福利工作时间：上午8:30-12:00下午13:30-18:00工作地点：天津市东丽区宁河区交界处，嘉里蓝海物流办公楼

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付先生

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岗位职责：1、全面负责团队人员管理，跟踪员工工作进度及目标完成情况；2、统筹管理所辖项目的运营情况，包括营收数据、客户动态、票据开具及回款进展；3、维护项目客户的日常沟通，确保信息传递及时顺畅；4、针对重大或升级投诉事件，及时响应并提交整改说明与应对措施；5、整理月度操作异常记录及投诉分析报告，为服务优化提供数据支撑；6、保障业务对账、开票和回款工作的准确性和时效性；7、负责周、月、季、年度部门数据的收集、汇总与分析工作；8、协调公司内部跨部门协作，对作业流程、管理制度及考核机制提出改进建议；9、负责团队日常管理与工作任务分配任职要求：1、工作认真、细致严谨，具备良好的服务意识；2、具备较强的沟通表达能力及理解能力；3、有相关领域工作经验者优先；4、有团队管理经验者优先

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付先生

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岗位职责：1.负责物流需求的分析评估，开展供应商拓展、合同协商及履约过程管理，涵盖供应链运作、供方协同与成本优化等方面2.具备良好的沟通协调能力，能够高效推进跨部门合作，掌握供应商谈判策略，具备较强抗压性，确保业务响应时效3.面对突发物流状况时，具备快速应对与问题解决能力岗位要求：1.熟悉采购全链条操作流程2.熟练操作ERP/SAP等信息化系统，具备基本的数据分析处理能力3.了解物流运作环节，抗压性强

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付先生

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职责描述：1、负责重点客户的维护及标杆客户的挖掘与培育，主导与合作方洽谈合作细节，包括合作模式、定价机制、业务流程等相关事宜；2、达成既定的销售目标，并向团队反馈市场服务需求、客户资源等关键信息；3、推进销售业绩达成，持续跟踪项目销售进展及落地执行情况。任职要求：1、熟悉国内第三方物流行业现状，理解客户业务需求；具备大型三方物流企业销售经验者优先；有危险品物流领域销售背景者优先；2、具备良好的市场拓展能力与出色的沟通协调能力，能高效对接内外部人员，从容应对各类商务谈判；3、自带客户资源者优先，薪资可面议！接受应届毕业生，入职前期安排专人指导带教。工作地点：天津市东丽区宁河区交界处，嘉里蓝海物流办公楼

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付先生

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岗位职责：1、全面负责客服团队的人员管理，监督员工工作进度与目标完成情况；2、统筹管理所辖项目的整体运营，包括营收数据、客户动态、票据开具及回款进展；3、维持与所负责项目客户的日常高效沟通，确保服务衔接顺畅；4、针对重大投诉或升级投诉事件，及时响应并提交整改说明与应对措施；5、整理每月操作异常记录及投诉分析报告，为服务质量优化提供数据依据；6、保障业务对账、开票及回款工作的准确性和时效性；7、负责周、月、季、年度部门数据的归集、统计与分析工作；8、协调公司内部相关部门的工作对接，就作业流程、管理制度及考核机制提出改进建议；9、负责客服团队的日常管理与工作任务分配任职要求：1、工作认真、细致严谨，具备较强的责任心和服务意识；2、具备良好的沟通表达能力及理解能力；3、具有相关从业经验者优先录用；4、有团队管理经验者优先考虑

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付先生

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岗位职责：1、依据运营与供应商确认的报价，在轻流系统中进行成本制单操作；2、根据轻流系统已完成制单的受理单，在TMS系统中执行订单调度任务；3、对TMS系统中已调度完毕的订单，开展计费处理工作；4、在每月TMS锁账前，完成轻流与TMS之间的数据核对；5、针对新合作供应商，协助调度人员完成合同审批流程及TMS系统中的供应商新增操作；6、对于采用线下付款方式的供应商，需配合单证人员，主动联系供应商沟通并推动转为线上付款；任职要求：1、具备大专及以上学历2、工作细致认真，对数据敏感者优先考虑3、具有出纳相关经验者优先考虑

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付先生

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1.年龄;45岁以内，身体健康，无高血压，糖尿病。2.经验:具备2年以上的危险品车辆驾驶经验，熟悉危化品运输流程及安全规范。3.证件：持有A2驾驶证和相关从业资格证，无重大交通事故、无犯罪纪律。福利待遇好，入职五险一金，员工定期体检

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张女士

实名

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工作内容：1.负责协助总经理安排日常事务，参与重要客户接待并完成相关记录与归档。2.按照总经理指示开展计划管理工作，跟踪并监督各部门工作计划的执行进度。3.协助处理对外日常事务，包括商务洽谈及相关外部对接工作。4.督促落实总经理交办的各项任务，检查执行情况并整理汇总汇报材料。5.配合总经理对各部门工作进行监督与协调管理。岗位要求：1.本科及以上学历2.应届毕业生具备培养潜力3.具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，善于人际交往及处理复杂问题4.能够适应出差安排福利待遇：入职缴纳五险一金，享受法定节假日休假，提供班车、食宿全包，定期组织员工健康体检等福利工作时间：上午8:30-12:00下午13:30-18:00工作地点：天津市东丽区宁河区交界处，嘉里蓝海物流办公楼

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付先生

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工作职责：1.提升公司自有车辆的运营效率，确保车辆持续处于创收状态；2.具备较强的服务意识，能够快速响应并合理安排车辆调度；3.负责对自有司机团队进行日常管理要求：具备管理50辆以上车辆的经验，统筹车辆及驾驶员的全面管理，实时掌握车辆动态，发现车辆存在安全风险时，须立即向公司及相关维修负责人上报处理

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付先生

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岗位职责1.运营管理与优化-全面负责物流干线的日常运营统筹，涵盖运输调度、仓储管理、配送执行等关键环节，制定并推行标准化作业流程（SOP），持续提升运营效能与服务品质，确保货物安全、准时、准确交付。-构建完善的运营风险预警体系，制定切实可行的应急预案，高效应对各类突发状况，降低运营中断风险，保障干线物流系统稳定高效运行。2.团队建设与管理-根据业务发展节奏，组建结构科学、专业高效的物流干线团队，明确岗位职责与协作机制，建立健全招聘、培训、绩效评估等人力资源管理体系。-重视人才成长路径设计，提供系统化培训与发展机会，调动员工积极性与创造力，全面提升团队专业素养与实战能力。-推动积极健康的团队文化，营造团结协作、进取担当的工作氛围，增强成员归属感与凝聚力，打造执行力强、战斗力突出的专业队伍。3.业务拓展与客户关系维护-主动开拓物流干线市场，挖掘潜在客户资源，构建稳定的客户网络，结合市场调研与客户需求分析，制定精准的市场推广策略与业务增长方案，稳步扩大市场份额。-深入理解客户实际需求，提供个性化、专业化物流解决方案，提升客户满意度与黏性，巩固重点客户长期合作关系，助力业务可持续增长。-密切跟踪行业趋势与竞争格局变化，动态调整经营策略，保持企业在市场中的领先地位与竞争优势。4.资源整合与协同合作-统筹管理第三方物流合作方，包括供应商筛选、绩效评估、合同签订及日常协调，建立稳定、高效、互利共赢的合作机制，确保服务质量可控可靠。-强化跨部门联动机制，与采购、销售、财务等相关职能部门保持紧密沟通，推动信息互通与流程协同，优化整体供应链运作效率。-积极探索与外部企业、机构的战略合作机会，通过联盟、共建等方式整合资源，延伸业务链条，增强企业综合竞争力和行业影响力。任职要求1.学历与专业：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先考虑。2.工作经验：具备10年以上物流行业从业经历，其中至少5年物流干线运营管理经验，有在大型物流企业或知名公司物流体系担任高级管理职务者优先；熟悉干线各环节运作，拥有丰富实操经验与成功项目案例。3.专业技能-精通物流干线网络规划与线路设计，能依据市场需求与企业战略合理布局运输网络，优化路径配置，提升整体运作效率。-具备出色的运营管控能力，熟知物流流程与成本管控方法，善于组织团队达成运营目标，实现降本增效。-熟悉物流领域相关法律法规及行业标准，具备较强的合规意识，保障运营活动合法合规。4.能力素质-具备优秀的战略思维与落地执行能力，能够洞察行业发展动向，制定清晰可行的发展规划并有效推进实施。-拥有卓越的领导力与团队管理能力，善于激发团队潜能，带领团队达成高绩效目标，推动业务不断突破。-具备良好的沟通协调与人际互动能力，可高效对接内外部各方，促进协作顺畅开展。-具备较强的市场敏锐度与客户开发能力，能快速识别商业机会，拓展渠道资源，维系优质客户关系。-拥有创新意识与复杂问题解决能力，能在多变环境中推动模式革新与管理升级，妥善应对各类挑战。-责任心强，职业素养高，工作细致严谨，能适应高强度工作节奏，接受必要出差与加班安排。5.其他要求：年龄30-45岁，身体健康，品行良好，无不良从业记录。

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付先生

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熟悉国内第三方物流行业现状，能够准确把握客户业务需求；具备大型三方物流企业销售经验者优先；拥有危险品物流领域销售背景者优先。职责描述：1）负责重点行业客户的维护，开发标杆客户，推进与合作伙伴的合作洽谈，涵盖合作模式、定价机制、操作流程等具体内容；2）达成既定销售目标，同步向团队传递市场端的服务需求及客户资源信息；3）落实销售业绩指标，跟踪项目销售进展及后续实施情况。任职要求：1.学历不限，年龄45岁以内，专业不限；2.有物流行业危化品相关经验者优先；3.具体薪资面议！管食宿，有班车，五险一金，员工健身房，节假日礼品

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付先生

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新项目，个人所得税退税服务面向高薪人群及个税缴纳群体，协助客户完成退税申报工作结合客户实际情况，依法依规进行申报信息填报，实现最大程度退税若客户已自行办理过退税，我们可提供二次申报服务针对2020至2022三个年度内未退完的退税额度，继续挖掘可退空间一、高收入群体存在刚性需求，市场潜力广阔数据显示，全国个税纳税人规模超过一亿人二、全国范围内开展此类服务的机构极少行业竞争小，属于尚未充分开发的蓝海领域三、客户有实际求助需求许多客户对国家相关政策理解不深，或对退税APP操作流程不熟悉即便已自行申报，也普遍存在退税不充分的情况，留有较大退税空间四、项目利润可观，落地执行性强技术与运营支持团队专业成熟，为业务开展提供有力保障

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李先生

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