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职责描述：1、制定商场对外宣传及促销活动的整体策划方案；2、对品牌推广、宣传活动的执行效果进行复盘与成效分析；3、审核广告创意设计及相关制作内容的质量与规范性；4、收集并整理广告市场动态及其他主流百货企划案例信息；5、统筹商场内外氛围布置，监督广场橱窗、灯箱等宣传载体及商户陈列展示的视觉呈现；6、协同营运部门推进多元化经营工作的落地实施；7、组织实施购物环境优化、形象传播及促销项目的具体执行；8、参与本部门相关供应商的筛选、招投流程，并开展合格供方的评审与考核；9、主导商场标识系统等VI体系的规划与落实，完成上级交办的其他任务。【任职要求】1、本科及以上学历，市场营销或策划管理类相关专业；2、具备敏锐的营销策划洞察力，善于整合社会资源推动商业项目；3、具有良好的文化素养与美术功底，熟练掌握各类办公自动化软件；4、拥有大型商业购物中心5年以上相关工作经验。

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夏女士

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一、岗位职责1、广播管理：负责背景音乐的编排与播放，掌握各类广播模式的操作流程（包括日常广播、应急广播、活动促销广播等）；2、顾客服务：承担每日顾客咨询与接待工作，完成客服交接记录表的填写，受理客户投诉并进行初步处理，管理服务台相关物资（含免费提供或租借的服务物品）；3、客服台管理：保持客服台区域整洁卫生，负责便民物品的管理与及时补充（如雨伞、婴儿车、应急药品等）。二、任职资格1、具备良好的沟通能力，语言表达清晰流畅，有礼貌，应变能力强，能够妥善处理基本人际关系；2、思维敏捷，性格积极开朗，行为举止得体，仪容整洁大方，具备代表企业形象和服务品牌的基本素养。

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职责描述：1、负责制定商场对外宣传及促销活动的整体策划方案；2、负责对品牌推广、促销活动等企划执行情况进行复盘与效果评估；3、负责广告设计与制作相关内容的审核工作；4、负责收集并整理广告市场及同行百货商场的企划活动信息；5、负责商场内外环境氛围的装饰与布置，包括广场橱窗、灯箱等区域的形象展示，以及商户商品陈列等内容的审核与监督；6、协助营运部推进多元化经营工作的开展；7、负责购物环境优化、氛围营造、企业形象传播及促销活动的落地执行；8、参与本部门相关供应商的筛选、招标工作，并承担合格供方的检查与评价任务；9、主导商场标识系统等VI体系的规划与实施，完成上级交办的其他工作任务。【任职要求】1、本科及以上学历，市场营销或策划管理类相关专业；2、具备敏锐的营销策划能力，善于整合社会资源推动商业项目落地；3、有非标商业体或大型广告公司3年以上工作经验；4、热爱生活，兴趣广泛

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岗位职责：1、依据品牌风格及市场动态，制定并落地执行终端门店的陈列方案，保障品牌形象统一且具有视觉吸引力；2、结合商品规划与店铺空间布局，完善陈列规范，增强商品呈现效果，助力销售业绩提升；3、定期开展门店巡查，对陈列执行情况进行评估与现场指导，确保标准落实到位；4、参与新店开业项目，全程跟进从方案设计到现场实施，保证开业陈列契合品牌标准；5、汇总市场实际反馈信息，不断调整和优化陈列策略，推动终端形象持续升级与创新

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工作职责：1、依据公司整体战略部署，统筹制定本部门各阶段工作规划，并组织实施各项具体工作。2、结合公司发展蓝图，主导本部门所属卖场的整体规划与空间布局设计。3、负责商户的引进、接洽及合同签署，甄选优质品牌及合作方。4、开展市场调研与动态分析，收集行业信息，编制并提交调研分析报告。5、推进公司招商工作的全面实施，积极拓展业务资源，确保年度招商目标达成。6、跟踪行业趋势与竞品动向，为公司提供招商策略优化与市场扩展建议。7、维护并拓展公司合作伙伴关系，持续优化合作机制与协作效率。8、参与项目拓展相关工作，承担项目需求评估及商务谈判任务。9、协同销售团队推进项目销售进程，助力提升整体销售业绩。10、负责装修过程的监督管理及首期费用的跟进落实；11、配合开业期间营销活动的洽谈、确认与落地执行；12、牵头筹备期运营活动的策划、实施及业绩指标分解工作。13、负责团队搭建与业务带教，推动公司制度与标准的有效执行。任职资格：1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先。2、具备5年以上企业招商管理岗位工作经验。3、熟练掌握办公软件操作；精通CAD软件使用，熟悉市场营销理论及产品专业知识；了解行业发展现状；具备一定的财务与人力资源基础知识。4、具备优秀的沟通协调能力、计划组织能力、分析判断力、谈判技巧及执行力。

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岗位职责:1.为客户提供优质的餐饮服务2.熟悉餐厅菜单，向客户准确传达菜单信息3.处理客户咨询，确保服务过程中的问题能够及时解决4.保持工作区域的清洁和卫生5.遵守餐厅的服务流程和标准任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识2.能够在快节奏环境中保持高效工作3.具有团队合作精神，能够与同事协调工作4.有责任心，能够遵守工作时间和规定5.愿意接受挑战，具备良好的问题解决能力

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郑女士

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【岗位职责】1、负责商场公共区域整体氛围的打造，涵盖店招、广告位、导视系统、美陈布置、平面设计及物料制作等方面的统筹管理；2、按时完成各类物料的设计、制作与安装工作，编制平面物料清单，并负责验收及费用结算流程；3、严格执行集团关于氛围物料的制作标准，持续优化商场形象与品质呈现；4、审核开业商户橱窗展示效果，以及商户自主设计的宣传画面内容；5、对商户陈列台、DP点位的形象进行规范审核与监督；6、统筹规划项目店招及主力店铺招牌的位置布局，并参与安装验收；7、负责商场内外广告点位的规划设置及落地验收；8、审核广告位画面设计稿，监督制作质量，完成验收及租赁费用核对结算；9、主导导视系统与美陈点位的电源预留规划，开展供应商筛选、资质评审、招标比价，并管控安装质量与最终验收。【任职要求】1、大专及以上学历，具有市场营销或相关策划管理类专业背景及工作经验；2、富有创意热情，思维活跃，能精准把握视觉风格与品牌调性；3、熟练操作办公自动化软件，精通PS、AI等专业设计工具。

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工作职责:1、依据公司整体运营规划，统筹制定本部门各阶段实施计划，并组织落实各项具体工作。2、结合公司发展战略，主导本部门卖场的整体规划与空间布局设计。3、负责商户的引入、接洽及合同签署，甄选优质品牌及合作方。4、开展市场调研，分析行业趋势，收集相关信息，编制并提交调研分析报告。5、推进公司招商工作的全面实施，拓展业务渠道，维护良好合作关系，确保年度招商目标达成。6、跟踪行业变化及竞争态势，为公司制定招商策略和业务扩展提供可行性建议。7、负责现有合作资源的维护与新合作伙伴的开发，持续优化合作机制。8、参与项目拓展工作，承担项目需求评估及商务协商等相关任务。9、协同销售团队推动项目销售进程，助力提升整体销售业绩。10、负责装修过程监管及首期费用的跟进管理；11、配合开业期间营销活动的洽谈、确认与落地执行；12、统筹筹备期各类运营活动的策划、实施及业绩指标分解。13、负责团队搭建与业务指导，确保公司制度与标准的有效执行。任职资格:1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先。2、具备5年以上企业招商管理岗位工作经验。3、熟练掌握办公软件操作；精通CAD软件应用，熟悉市场营销理论及相关产品专业知识；了解行业发展趋势；4、具备优秀的沟通协调能力、计划组织能力、分析判断力、谈判技巧及执行力。

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岗位职责：负责公司本地生活项目的商务运营统筹工作1.制定平台直播运营方案，设计运营策略，跟进执行进度，确保流程有效推进并及时输出结果反馈2.统筹账号内容规划，包括短视频与直播内容策划等相关工作；实时跟进主播直播情况，完成后台数据监控及粉丝互动管理任职要求：1.具备3年以上运营工作经验，其中至少1年专注于本地生活领域2.熟悉抖音平台生态及运营机制3.具有良好的沟通表达能力，较强的组织协调能力和团队合作意识

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郑女士

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岗位职责：1.制定并落实市场推广方案，提升品牌影响力与市场份额；2.统筹管理线上线下各类渠道资源，优化活动执行，提升用户参与度；3.对市场数据进行收集与分析，为产品迭代及营销决策提供有力支持；4.整合内部协作资源，保障营销项目顺利推进及品牌信息统一传达；任职要求：1.具有敏锐的市场感知能力和创新意识，能及时捕捉行业趋势；2.具备良好的项目统筹能力，可独立完成营销项目的规划与落地；3.拥有较强的沟通协调技巧，善于促进团队协作与客户关系维护；4.熟悉数字媒体及社交平台运营模式，掌握常用营销工具的操作应用。

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☞至海港湾名创优品招聘啦！全职兼职均可。【miniso名创优品】一、任职要求：1、年满18周岁以上,能吃苦耐劳、活泼开朗、服务热情,具有良好的沟通能力和团队合作精神。2、负责店铺日常维护、客户接待、货品补货工作。3、无需经验免费培训。二、我们提供如下培训：1、有关店铺运营的标准培训2、有关店铺陈列培训3、有关收银员系统的专业知识培训4、有关店铺管理培训三、薪酬福利：兼职工资18元／h初级导购3600+业绩提成+满勤100+包住宿+工龄工资中级导购3800+业绩提成+满勤100+包住宿+工龄工资高级导购4200+业绩提成+满勤100＋包住宿+工龄工资1、每天工作时间8个小时。2、带薪月休息4天。3、足够的晋升空间，表现优异者，可晋升见习店长。4、加班补贴、盘点福利、聚餐、年假等等，福利多多。四、晋升空间：导购→当班→见习店长→店经理→区域经理面试地址：山东省威海市环翠区威至海港湾负一楼名创优品

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王女士

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岗位职责:1.为顾客提供商场相关信息的解答与引导服务；2.负责前台接待工作的组织与执行，保障服务流程顺畅；3.及时响应并妥善处理客户投诉，确保问题高效解决；4.持续维护客户关系，提升顾客体验与满意度。任职要求：1.具备较强的沟通表达能力及优质的服务意识；2.工作认真负责，能够准确理解并满足客户需求；3.熟悉前台接待规范与客户服务方法，操作熟练；4.具有良好的协作精神，能快速适应团队环境；5.普通话标准，具备较强的应变与抗压能力。

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夏女士

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具备扎实的教学实践能力，语言表达流畅，热爱健身，学习能力突出，善于沟通并富有亲和力有轮滑、滑板、陆冲等项目教学经验者优先考虑薪资待遇：5000+

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韩先生

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岗位职责：1.监督并持续优化企业行政流程，保障运营高效有序；2.统筹员工日常行政事务，提升办公环境的舒适性与安全性；3.策划并落实公司内部会议及各类活动，确保流程顺利推进；4.配合管理层制定并推行行政管理制度与相关政策；5.负责公司文件与档案的归集管理，维护信息的完整性与保密性。任职要求：1.具备出色的组织协调能力，能够有效推动团队协作；2.熟练使用常用办公软件，掌握基础文档编辑与处理技能；3.工作认真负责，具备良好的团队意识，能适应多任务并行的工作节奏；4.拥有较强的沟通表达能力和实际问题应对能力；5.有同行业行政管理工作经验者优先考虑。

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朱先生

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任职要求：1.基本条件：·年龄：18-28周岁（可根据实际需求调整），身体健康，能适应长时间站立、行走和在潮湿环境中工作。·持有有效的健康证明（必备）。·五官端正，形象良好，穿着整洁，注重个人卫生。2.素质能力：·服务意识强：真诚热情，主动服务，有耐心，乐于助人，始终以客人为中心。·沟通表达能力：具备良好的语言表达能力（普通话标准），能清晰、礼貌地与客人沟通，理解客人需求。·责任心与安全意识：工作认真负责，细致严谨，有强烈的安全防范意识，能及时发现并处理安全隐患。·团队合作精神：能与同事和睦相处，协作完成工作。·吃苦耐劳：能适应轮班制（含夜班、周末及节假日）。·应变能力：能妥善处理简单的客诉或突发状况，及时上报。3.经验要求：·有酒店、餐饮、洗浴中心、温泉度假村等服务行业工作经验者优先。·无经验但综合素质良好、学习能力强、热爱服务行业者亦可培训上岗。

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朱先生

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职位要求：1、年龄20-30岁，对手机及电子产品有浓厚兴趣和热情；2、具备良好的职业素养和团队协作意识，善于发现问题并积极解决；3、性格积极向上，有清晰的职业发展方向，追求稳定成长，富有上进心。福利待遇：1、专业带薪培训：提供新员工入职系统培训，安排专人一对一指导，无需担心经验不足；定期开展产品知识与运营商政策培训；2、团队活动：每月组织团建聚餐，不定期开展员工旅游、户外拓展等（近期已组织前往西安，优秀员工赴淄博、云南西双版纳学习考察）；3、晋升机制：提供完善的晋升通道，只要踏实肯干，公司给予充分发展平台；表现优异者可参与内部竞聘职能岗位（已有多位00后晋升为店长）；4、带薪休假：享受病假、丧假、婚假、产假等相关假期；职位描述：1.通过系统化学习与实操，快速掌握门店运营流程及产品专业知识；2.负责为顾客提供产品使用咨询与解决方案；3.负责手机、平板、配件等电子产品的推介与销售工作；4.协助店长完成店面日常运营各项事务。

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宋女士

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