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杨先生

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孙女士

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葛女士

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岗位职责：1、负责公司海外仓的月结对账，确保数据的准确性和及时性；能独立与外部供应商沟通协调，解决结算过程中的问题。2、季度出具产品/店铺利润报表，支持业务部门决策等。任职要求：1、熟练使用Excel，有较强的数据处理能力；2、细心、耐心、责任心强，有一定自驱力；3、弹性工作，不要求打卡，团队氛围好，顾家友好岗。

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杨先生

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一、1、协助开展TEMU平台店铺的日常运营与管理工作，制定并落实产品推广及销售方案，灵活调整营销策略，确保销售目标达成；2、开展市场分析，负责商品上架与信息优化，提升产品主图、描述及核心卖点呈现效果，策划营销活动与促销形式，增加曝光量，促进转化率与销售额增长；3、跟踪监控店铺及单品销售数据，评估推广成效，及时提出优化建议并推动落地执行；4、定期向上级汇报工作进展，并根据反馈快速响应与调整；5、服从上级安排，完成其他相关工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，年龄22-27岁，26届毕业生不在招聘范围；2、具备0.5-1.5年TEMU半托管模式运营经验，了解海外用户消费偏好，熟悉平台规则与运营机制，有成功打造爆款案例者优先；3、具备良好的跨部门沟通协作能力，掌握基础数据分析技能，逻辑清晰，善于表达，踏实肯干，抗压能力强。工作时间：大小周工作制，上午9:00-12:30；下午14:00-18:30平台优势老账号+半托模式+私模产品+精品铺货+八国海外仓资源行业优势专利私模品+高客单价+专业运营团队1.团队年轻富有战斗力，扁平化管理，无层级壁垒，同事间协同高效，提供广阔晋升通道、分红激励及高频次薪资提升机会；2.享有带薪年假、病假、婚假及国家法定节假日；3.调薪机制：正式员工可参与绩效考核调薪，无需跳槽即可实现收入跃升；4.缴纳社会保险（养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险）；5.阶梯式底薪+阶梯提成，业绩越突出，底薪与提成同步提高；6.每月组织全员运动活动，年度安排团建聚餐与旅游，节日福利齐全；7.同事友善乐于分享，相处融洽，老板资源充足且愿意投入，只要你有打造爆款的决心；8.办公环境整洁舒适，氛围轻松活泼，团队成员均为95后，沟通无代沟，氛围自由开放；我们正在寻找有创意、肯拼搏的你！！！公司正处于快速发展阶段，愿意大力投入资源支持运营打造爆款、建设品牌，只寻自我驱动型人才。我们慎重筛选每一位新成员，也确保新人能全面了解公司后再做决定。我们不搞放养式培养，不耽误彼此时间，不浪费青春成本。如果你选择加入我们，就必须选择勤奋、进取与持续学习，拒绝懒散。如果我们选择你，就有义务助你：快速成长、产出成果、提升收入。对于杰出人才，我们愿提供高出市场标准20%的薪酬待遇。

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杨先生

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单1，如果你不想做饭，不想带小孩，不想熬夜，那就来跟我做办公室老师，每天8小时，午休2小时，包吃住买社保，每天下午茶，每月聚餐活动，做满一年有房补上班时间：早上8：30-12：00下午14：00-17：30单2，三口之家请阿姨，客户忙生意，找个阿姨骑电动车接送8岁孩子上下学8500~12000单3，不用煮饭，只做简单的家务，骑电动车接送5岁小女孩儿9000单4，单亲宝爸一个人带小孩，由于工作原因经常出差，请个阿姨转职照顾小孩7000-8000

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童女士

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25~48岁以内，优秀年龄可放宽，包吃包住，买社保，有法定假日，早8：30时，晚5：30时，中午休息两小时，薪资福利待遇多劳多得，7000~30000上不封顶/26，办公室上班，沟通能力强，有亲和力，有招聘工作经验、销售工作经验者优先录用。

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国女士

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岗位职责:1.运用Go语言开展软件开发工作，涵盖应用层及系统层相关开发任务。2.参与项目全流程，包括需求梳理、架构设计、代码实现及测试验证环节。3.对现有代码进行持续优化，提升系统的运行效率与稳定性。4.协同团队成员，保障开发质量与功能交付的完整性。任职要求：1.熟练掌握Go语言，具备扎实的编程基础，熟悉主流开发框架及相关工具链。2.能够独立应对技术挑战，具备较强的逻辑分析与问题排查能力。3.具备良好的沟通习惯和团队协作意识，能高效配合团队推进项目进展。4.保持对前沿技术的关注，有主动学习和应用新技术的能力。

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岗位职责:1、运用Go语言构建高性能的后端服务与微服务架构。2、参与分布式系统的设计与实现，具备高并发、高可用系统的深入理解。3、开发并维护RESTfulAPI或gRPC接口，支持前后端及服务间的数据交互。4、持续优化数据库查询逻辑与整体系统性能，提升服务吞吐能力与响应效率。5、利用Redis、RocketMQ、MySQL等中间件实现缓存策略、消息通信等功能。6、编写单元测试和集成测试用例，保障代码质量与系统运行稳定性。7、参与技术架构规划与方案评审，主导关键技术问题的攻关与落地。任职要求:1、计算机科学或相关专业专科及以上学历，具备3年以上后端开发经验。2、精通Go语言，掌握其内存管理机制、并发编程模型及性能调优方法。3、熟悉主流Go框架，熟练使用Gin框架及GRPC协议进行开发。4、具备规范的编码习惯，能够独立完成单元测试的编写与维护。5、熟悉MySQL等关系型数据库，能编写高效、合理的SQL语句。6、掌握Redis等NoSQL数据库，了解常见缓存应用场景与机制。7、熟悉消息队列（如RocketMQ）及异步任务处理机制。8、熟练运用Docker技术，具备容器化开发与交付的实战经验。9、熟练使用Git进行版本控制，了解CI/CD自动化流程。10、熟练在VSCode环境下开展容器化Go项目开发。11、具备较强的故障排查能力，可快速定位并解决系统异常问题。12、具备良好的沟通协作意识，能与团队成员高效配合推进项目进展

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岗位职责:1.运用Go语言开展软件开发工作，涵盖应用层及系统层的程序构建。2.深度参与项目全流程，包括需求梳理、架构设计、代码实现与测试验证。3.持续优化现有代码结构，提升系统的运行效率与稳定性。4.协同团队成员，保障开发质量与功能落地的一致性。任职要求：1.熟练掌握Go语言，具备扎实的编程基础，熟悉主流开发框架及相关工具链。2.能够独立应对复杂技术问题，具备较强的逻辑分析与故障排查能力。3.具备良好的沟通习惯和团队协作意识，能高效配合团队推进项目进展。4.保持对前沿技术的关注，具备自主学习能力，能够快速吸收并应用新技术。

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岗位职责:1、运用Go语言构建高性能的后端服务及微服务架构。2、参与分布式系统的设计与实现，具备高并发、高可用系统的理解与实践经验。3、开发并维护RESTfulAPI或gRPC接口，支持前后端及服务间的数据交互。4、持续优化数据库查询逻辑与整体系统性能，提升服务吞吐能力和响应效率。5、利用Redis、RocketMQ、MySQL等中间件实现缓存机制、消息传递等功能。6、编写单元测试和集成测试用例，保障代码质量与系统运行稳定性。7、参与技术架构设计与方案评审，主导关键技术选型，攻克复杂技术难题。任职要求:1、计算机科学或相关专业专科及以上学历，具备3年以上后端开发经验。2、精通Go语言，深入理解其内存管理、并发模型及性能调优机制。3、熟悉主流Go框架，熟练掌握Gin框架及GRPC协议的应用。4、具备规范的编码习惯，能够高效编写单元测试代码。5、熟悉MySQL等关系型数据库，能编写高效、合理的SQL查询语句。6、掌握Redis等NoSQL数据库，了解缓存的工作原理及其典型应用场景。7、熟悉消息队列技术（如RocketMQ），具备异步任务处理的开发经验。8、熟练使用Docker技术，具备容器化开发与交付的实际能力。9、熟练使用Git进行版本控制，了解CI/CD的基本流程与实践。10、熟练在VSCode环境下进行容器化的Go语言开发。11、具备出色的故障排查能力，能快速定位并解决系统运行中的问题。12、具备良好的沟通协作能力，能与团队成员高效配合完成项目目标

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如果你不想做饭，不想带小孩，不想熬夜，那就做办公室老师，每天8小时中午休息2小时，上班时间8:30-12:00，下午4:00-17:30，同事好相处，氛围好，老板随和，有亲和力，包吃包住，买社保，每天有下午餐，每月聚餐团体活动，做满一年有房补，欢迎优秀的你加入！！！

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岗位职责:1.负责Golang项目的编码实现与日常维护工作2.参与系统架构设计，保障代码质量及系统运行的稳定性3.协同团队完成需求梳理与功能模块的划分任职要求：1.精通Golang语言开发，具备实际项目经验2.拥有规范的编码风格，关注细节与程序性能调优3.具备良好的沟通意识，能够高效配合团队协作4.具备电商或商城类系统开发背景

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一、工作职责：1、负责公司软件销售推广，公司提供客户资源。2、向客户演示软件管理的效果和优势；3、带领客服团队，维护好老客户做好续费工作；4、不断学习软件产品知识，和客户行业知识，为客户提供专业软件系统化管理方案。二、薪酬福利：1、无责任底薪（6000-8000）+个人提成销售额的（5-10%）+团队提成+绩效奖等。综合薪酬：积极勤奋者10000~15000；能力突出者15000—20000元/月；2、月度员工生日会、每周三员工下午茶、丰富的文体活动、聚餐等；3、培训：新人培训+成长计划培训+拓展培训；4、购买社保，年假、婚假等各项带薪假期。（更多福利正在逐步完善中......）五、晋升通道：专业和管理双向晋升通道（客服组长→客服主管）,工作表现突出者还可获得公司分红；五、岗位要求：1、不看学历，只看能力。2、普通话标准，口齿清晰，具备良好的沟通表达能力；3、熟悉电脑，办公软件熟练，具有团队协作精神，能吃苦耐劳；4、有过B端客服主管工作经验的优先。六、工作气围我们的团队成员主要由95后组成，工作环境年轻活力有激情，并由资深销售经理带队，助力大家快速成长。七、工作地点：深圳市宝安区鸿都商务大厦(翻身路)B栋三楼301-305（飞亚集团）（翻身地铁站出口）

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一、飞亚集团主要从事软件开发及销售、主要针对销售企业提供外呼CRM系统+线路资源，客户面值广，公司每天提供有效资源，主要通过线上线下沟通达成签约。二、公司为员工提供客户资源及专业的业务知识培训，入职即指定专人实行一对一教学，让您能更快的融入集体，开拓业务，提升业绩。另外，公司有完善的奖励及内部晋升机制，为员工提供广阔的发展空间。三、岗位职责1.专注于飞亚云管家软件区域客户开发，确保销售及回款目标的达成。2.为客户提供专业且优质的售前咨询，运用多元沟通方式稳固客户关系。3.深度挖掘潜在客户与商机，整理分析销售渠道信息，构建完善客户档案体系。4.实时掌握市场动态，反馈客户需求，积极拓展行业生态，推动业务合作升级。四、任职要求1.大专及以上学历。拥有3年及以上在软件或互联网公司担任销售岗位的工作经验。2.具备强大的生态圈子、行业圈子、渠道拓展能力。3.精通SaaS、CRM产品，若有B端教培、制造业、跨境物流行业资源则更佳。4.具备出色的商务谈判与沟通能力，可独立开展业务拓展；市场洞察力敏锐，抗压能力强；富有团队合作精神与创新意识。五、薪酬福利：1、底薪+提成+绩效奖等。综合薪酬：积极勤奋者10000~20000；能力突出者15000—30000元/月；2、培训：新人培训+成长计划培训+拓展培训；3、日奖励、月奖励、季度奖励等；4、购买社保，年假、婚假等各项带薪假期。5、人才奖；6、月度员工生日会、每周三员工下午茶、丰富的文体活动、聚餐等；（更多福利正在逐步完善中......）六、晋升通道：专业和管理双向晋升通道（专员→组长→主管）,工作表现突出者还可获得公司分红；七、工作气围我们的团队成员主要由95后组成，工作环境年轻活力有激情，并由资深销售经理带队，助力大家快速成长。八、工作地点：深圳市宝安区鸿都商务大厦(翻身路)B栋三楼301-305（飞亚集团）（翻身地铁站C出口）

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一、飞亚集团专注于软件开发与销售业务，主要为销售类企业提供外呼CRM系统及配套线路资源，服务客户覆盖面广。二、公司为员工配备充足的客户资源，并提供系统的业务培训，新员工入职后将安排专人进行一对一指导。同时，公司设有健全的奖励机制和内部晋升体系，助力员工实现长期职业发展。三、工作职责：1.负责现有客户的维护工作，推动客户续费及深度合作；2.向客户展示软件系统的管理成效与核心优势；3.持续学习产品功能及相关行业知识，为客户定制专业的系统化管理解决方案；4.完成产品讲解演示，及时响应并处理售后问题。四、薪酬福利：1、底薪（6000-8000）+销售提成（5-20%）+绩效奖金。综合收入：勤奋者可达10000~15000元/月；能力优异者可实现15000—20000元/月；2、培训体系：包含新人培训、成长计划培训及拓展训练；3、每日激励：现金红包20-100元，或奶茶、电影票等小惊喜；4、缴纳社保，享有年假、婚假等各类带薪假期；5、推荐人才奖励：600元/人；6、每月举办员工生日会，每周三提供下午茶，定期组织文体活动、团队聚餐等；（更多福利持续优化中......）五、晋升路径：设置专业线与管理线双通道发展机制（售前客服专员→组长→主管），业绩突出者有机会获得公司分红激励；六、岗位要求：1、不限学历，注重实际能力；2、普通话流利，表达清晰，具备良好的沟通技巧；3、熟练使用电脑打字，有团队意识，工作踏实肯干；4、欢迎应届毕业生，市场营销、电子商务、计算机等相关专业优先考虑。七、工作氛围：团队以95后为主力，整体氛围年轻活跃、充满干劲，由经验丰富的销售经理亲自带领，帮助新人快速上手与成长。八、工作地点：深圳市宝安区鸿都商务大厦(翻身路)B栋三楼301-305（飞亚集团）（靠近翻身地铁站出口）

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一、飞亚集团专注于软件研发与市场推广，致力于为销售类企业提供外呼CRM系统及配套线路资源，服务客户覆盖广泛行业领域。二、公司为员工配备充足的客户资源，并提供系统的业务培训，新员工入职后安排专人进行一对一指导。同时，拥有健全的激励机制与内部晋升体系，助力员工实现职业成长与发展。三、工作职责：1.负责现有客户的维护工作，推动客户续费及深度合作开发。2.向客户展示软件系统的管理成效与核心优势；3.持续学习产品功能与客户所在行业知识，输出专业的信息化管理解决方案。4.客户端产品演示讲解及售后支持问题处理。四、薪酬福利：1、底薪（6000-8000）+销售提成（5-20%）+绩效奖金等。综合收入：努力者可达10000~15000；优秀者可至15000—20000元/月；2、培训体系：新人训练营+成长进阶培训+团队拓展活动；3、每日激励：现金奖励20-100元，发放奶茶券、电影票等福利；4、缴纳社保，享有年假、婚假等各类带薪假期；5、推荐人才入职奖励600元/人；6、每月举办员工生日会，每周三提供下午茶，定期组织文体娱乐、团建聚餐等活动；（更多福利持续升级中......）五、晋升通道：设置专业线与管理线双通道发展路径（售前客服专员→组长→主管），业绩优异者有机会获得公司分红激励；六、岗位要求：1、不限学历背景，注重实际能力。2、普通话流利，表达清晰，具备良好沟通技巧；3、熟练电脑打字操作，具有团队合作意识，能适应高强度工作；4、欢迎应届毕业生，市场营销、电子商务、计算机等相关专业优先考虑。七、工作氛围：团队以95后为主力，整体氛围青春活跃、充满干劲，由经验丰富的销售主管亲自带教，帮助新人快速融入并提升实战能力。八、工作地点：深圳市宝安区鸿都商务大厦(翻身路)B栋三楼301-305（飞亚集团）（靠近翻身地铁站出口）

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岗位职责:1.负责Golang相关应用的开发与日常维护工作2.参与系统架构设计，保障代码质量与系统运行稳定性3.配合团队完成项目需求梳理及功能模块划分任职要求：1.精通Golang编程语言，具备扎实的开发能力2.拥有良好的编程规范，关注代码细节与性能调优3.具备良好的沟通能力，能够高效协同团队作业4.具备电商平台类项目开发经验

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0～5岁的小宝贝主要是陪伴成长，培养良好的行为习惯，激发智力，玩游戏，读故事书，不用做饭，不用做卫生，7500～9500看能力定，做好有加，26/天，年龄25~48以内，优秀者年龄可放宽

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父母忙于做生意，请个人照顾五岁女孩生活起居，学校离家很近，走路10分钟，接送孩子上下学，陪小孩玩，看护小孩安全，不用做饭搞卫生，只负责照顾孩子。月工资9000~15000，月休4天

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父母忙于做生意，请个阿姨照顾五岁女孩，生活起居，学校离家很近，走路10分钟接送小孩上下学，陪孩子做游戏看护小孩安全，不用做饭搞卫生，只负责照顾孩子月薪9000～12000月休四天。

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何女士

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1、公司主营OA软件系统、营销电话、网络电话及呼叫中心解决方案。2、采用独立合伙人模式，自主经营，自建团队，公司提供成熟产品支持、高端办公场地及完善的售后与运维体系。您只需专注客户开拓，实现老板身份转型，具备通信或软件销售背景者优先考虑。3、需具备ToB行业客户资源基础。选择创业优于打工，公司配套资源支持，助力年收入达50-200万元。

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孙女士

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一、飞亚集团专注于软件开发与销售业务，主要为销售类企业提供外呼CRM系统及配套线路资源，服务客户覆盖面广，公司每日提供精准有效客户资源，通过线上与线下结合的方式完成沟通并促成签约。二、公司为员工配备充足的客户资源，并组织系统的业务知识培训，入职后安排专人进行一对一指导，帮助新人快速适应团队节奏，顺利开展业务，提升销售业绩。同时，公司设有健全的激励机制和内部晋升体系，为员工打造良好的职业发展平台。三、工作职责：1.负责公司软件产品的销售与推广，客户资源由公司统一提供。2.向客户展示软件系统的管理成效与核心优势；4.持续学习产品功能及相关行业知识，为客户量身定制专业的系统化管理解决方案。四、薪酬福利：1、无责任底薪（5000-6500）+销售提成（10-20%）+绩效奖金等。综合收入：勤奋进取者可达10000~15000元；能力卓越者可实现15000—20000元/月；2、每月举办员工生日会、每周三提供下午茶、定期开展文体活动、团队聚餐等；3、培训体系：包含新人培训、成长计划培训、拓展训练等；4、缴纳社会保险，享有年假、婚假等各类带薪假期。（更多福利持续优化中......）五、晋升通道：设置专业线与管理线双通道发展路径（销售专员→销售经理→销售总监），业绩优异者有机会获得公司分红奖励；六、岗位要求：1、不限学历背景，注重实际能力。2、普通话流利，表达清晰，具备较强的沟通交流能力；3、熟练电脑打字操作，具有团队合作意识，踏实肯干；4、欢迎应届毕业生，市场营销、电子商务、计算机等相关专业优先考虑。七、工作氛围团队以95后为主力，整体氛围年轻活跃、充满激情，由经验丰富的销售经理亲自带队，助力每位成员高效成长。八、工作地点：深圳市宝安区鸿都商务大厦(翻身路)B栋三楼301-305（飞亚集团）（翻身地铁站出口）

深圳

孙女士

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岗位职责：1、审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签；2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用；3、审查公司对外提供的会计资料；4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据；5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行；6、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划；7、小规模与一般纳税人的抄报税、验证进销项、清卡、帮企业；8、年底年报，汇算清缴；会计全盘账；9、有进出口退税经验者优先10、做的长久可以考虑成为合伙人、定期聚餐、旅游。

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吴先生

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