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【薪资待遇】月薪7500-10000以上,5-10元一单，可预支工资，冬季奖励4.8K-6K，餐补周结【工作内容】固定区域配送，无需打包，专线配送【任职要求】18-50岁，熟练驾驶电动车，会看导航，无不良记录，【福利保障】提供住宿（4人间），有热水，家电齐全，提供车装备，商业险齐全，【工作时间】8-9小时一，月休4天有全勤奖，单量奖月薪稳定过万，就近安排区域上班

株洲·芦淞区·王府井

李女士

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岗位职责：（1）开展市场调研、消费趋势分析、经营预判及数据处理，制定商业体的业态布局、空间规划、招商方案及品牌组合策略，增强项目整体竞争力；（2）搭建并优化招商管理机制，统筹编制招商计划，全面推动招商工作的组织、协调与执行；（3）挖掘与项目定位相符的品牌资源，主导品牌接洽、商务谈判及合同签署等工作；（4）开拓多元化招商渠道，建立品牌升级备选库及风险商户替换品牌储备体系。任职要求：（1）具有商业地产甲方招商经验，或品牌方拓展运营背景；（2）关注时尚潮流趋势，对新兴品牌有敏锐洞察；（3）具备创业经历或独立运营项目经验者优先考虑；（4）90后，熟悉并贴近90后消费文化与行为特征。

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余女士

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一、招商规划与策略支持1.协同招商总监拟定项目的招商策略、实施计划及具体方案，确保契合项目定位与经营目标。2.开展市场调研与分析，掌握行业趋势、竞争格局及潜在品牌商户需求动态。二、品牌商户开发与引入1.主动挖掘、接洽并沟通优质潜在商户，持续完善商户资源档案。2.负责商户入驻全流程推进，包括商务谈判、合同签署等环节，保障招商任务顺利完成。三、招商渠道拓展与管理1.拓展并维护多元招商渠道，涵盖专业机构、行业组织、大型展会等合作平台。2.提高项目市场曝光度与吸引力，增强对品牌商户的集聚效应。四、商户关系运营1.与已入驻商户保持密切互动，及时响应并协调解决运营中遇到的问题。2.支持商户完成店铺装修、开业准备等相关工作，助力顺利开业与稳定经营。五、招商推广活动执行1.策划并落地各类招商推广活动，如招商宣讲会、项目推介活动等。2.参与重点商户的接待与深度洽谈工作。六、数据整理与汇报1.汇总并分析招商过程中的各项数据，为策略调整提供有效支撑。2.定期编制招商工作进展报告，清晰呈现阶段性成果与后续计划。七、其他职责1.执行上级安排的其他临时性工作任务。2.协同相关部门推进与招商相关的协同事项，保障项目整体高效运转。具备社交体验类、二次元文化、潮流品牌等领域商户资源者优先考虑。

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余女士

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[岗位职责]1、市场拓展：负责辖区内线下渠道的开拓与维护，发展基层医疗机构合作资源，推进公司产品及服务在市场的落地与覆盖。2、销售管理：落实销售计划并执行相关策略，保障业绩目标完成，增强市场占有率与品牌认知度。3、客户维护：持续优化客户关系，提供高效服务支持，提升客户体验，助力合作关系长期稳定发展。4、团队管理与协作：主导所辖区域团队人员招募；协同销售、运营、产品等内部部门联动，保障客户服务顺畅执行。【任职要求】1、教育背景：具备大专及以上学历，医药类、市场营销等相关专业者优先考虑。2、行业经验：拥有5年以上第三终端销售经历，具备成功开发线下渠道案例者优先。3、个人素质：具备强烈的责任意识、结果导向思维、抗压性与主动进取精神，能适应高强度工作节奏。【我们提供的】1、完善的培训体系，涵盖专业能力与职业成长双维度培养。2、健全的福利机制，包含五险一金、年度健康体检、员工旅游等福利项目。3、基础薪资+提成+利润分享，月综合收入达1W以上。【工作时间】9：00-12：00；13：30-18：00；大小周。

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刘先生

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公司：20多年会计培训集团公司产品：考证、培训、考前冲刺、职称、就业一、咨询师工作流程：（1）依据公司每日分配的资源，通过电话或微信与潜在学员进行沟通；（2）邀请意向学员到校区参加试听、培训及考证课程；（3）负责学员的教务对接与日常管理；（4）跟进学员后续学习需求，促进二次报名；（5）配备专人协助谈单，团队带教，提供系统化入职培训二、销售模式：电销与面访相结合，岗位稳定性强（无电话量考核要求）三、资源支持：由集团统一提供精准投放获取的客户资源四、薪资待遇：无责任底薪4000-5000元，提成比例3%-7%，缴纳五险一金

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刘女士

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岗位职责：1．负责协助店铺完成日常销售目标。2．负责店铺日常的运营工作：维护店铺形象、品牌形象、保持店铺整齐干净、协助陈列以及个人形象管理。3货品管理：店铺商品的整理、补充、收货、退仓、配合店铺盘点。4．顾客服务：现有老客人的维护和潜在顾客的挖掘保持良好的顾客关系。5．积极配合上级完成各项工作任务、接受工作分配以及遵守公司的相关制度。

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肖女士

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本岗位受株洲市人力资源部管控】（请放心投递！）请认准美团站点直招（不要去写字楼）现在站点单多人少，本月新人入职公司补贴电动车和装备费用[工作时间]10:30-3:00(午高峰)5:00-21:00(晚高峰)工作8个小时，其余时间可自由安排。[福利待遇]新人免费用车四个月+贡献奖5000+均5-8元/单(平均40-80单)+过年值班奖励1000+全勤奖200+单价补贴+激励奖400-600+重量补贴(4-58元)+月度贡献奖(150元)+晚班补贴+大额单补贴(2-80元)+距离补贴+暖冬奖励1588+年终奖励200+优秀员工奖励300)月均5000-10000元，上不封顶，时间自由，收入稳定。面试通过之后当天办理入职。[岗位职责]1、及时接收、准时配送外卖订单;2、骑手入职即缴保险;3、系统自动派单，方圆三公里，日均50-60单。4、不熟悉路线者，有老员工带，外卖软件自带导航5、公司配备:电动车、头盔、工服、餐箱等!!!6、有车自带，没车公司有车安排，!!![薪资福利]1、入职即购买保险;2、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴，车补，工龄奖，单王奖，满勤奖励,优秀员工奖励，夜宵订单补贴，距离补贴，各种过节福利不定时举办公司会餐，这就是你第二个家3.公司提供车(区域就近安排)[升职]骑手一组长一站长一区域经理工作地点:株洲市区可就近安排公司统一进行培训，不熟悉地形不要紧，没做过不要紧，能吃苦就行，新入职员工有7天时间熟悉地形和各种行业规定薪)(跑单提成+全勤奖+单价补贴+工龄补贴+晚班补贴)

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余先生

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1、薪酬福利1、综合薪资10-25K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销售激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、底薪保障3900元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致不打折3、享受节日福利、生日礼物、团队建设活动、年度聚餐等员工关怀4、高销售奖励500元/台，多重激励政策，收入上不封顶，轻松实现高收入5、工作时间早9点至18:30，国家法定节假日正常休假二、岗位职责1、丰e足食为顺丰孵化的新零售项目，主要通过地推、上门拜访、扫楼等方式开拓并推广企业客户2、完成公司下达的市场拓展任务，按指定场景开发合作企业客户，达成销售目标，并负责后期客户关系维护三、任职资格1、大专及以上学历，******2、重视长期职业成长，具备较强学习能力，能吃苦耐劳，执行力强3、有企业级客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳4、具备一定的市场洞察与判断力，善于挖掘潜在客户需求四、公司优势平台：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资产品：智能货柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等发展：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围积极融洽，协作互助

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肖女士

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人事专员3000-4000人事专员(岗位职责) 工作内容: 1.负责公司招聘相关工作: 2.及时完成每日的工作任务 3.不限渠道，以最终业绩为目标 4.按时上班，保质保量完成每日工作 任职要求: 1.工作踏实认真，高效，执行力佳 2.服从上级安排 3.坚决遵守公司规章制度 工作时间: 1，月休4天(下午班)岗位要求: 学历要求:不限 年龄：17-27

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王女士

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月薪7000以上月休四天自行调休工作时间下午一点到晚上九点（只有这一个班）包吃包住住宿水电全免节日有礼物每月聚餐团建每月一号发工资

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黎女士

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综合薪资月收入5000-8000不等，团队发展福利待遇1.包吃住，月休四天，月初团建聚餐2.一对一教学，明确公司渠道，公司内部有小卖部3.公司晋升空间大，节假日福利满满工作内容1.负责多方面多渠道招聘公司人员2.按时上下班，不早退3.积极完成每日工作任务，以挣钱为主4.服从主管的安排

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谭女士

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工作内容：1.负责公司招聘以及接待2.工作时间上午10点到中午12点中午午休两个小时下午2点到6点半有个人事或招聘经验优先有销售经验更好。

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杨先生

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薪资:月收入5000-8000不等，团队发展福利待遇:1包吃住，月休四天，月初团建聚餐2有人带有人教，一对一教学，明确渠道3公司晋升空间大，节日福利拉满工作内容:1负责多渠道招聘公司人员2按时上下班，不早退3积极完成每日工作任务，以挣钱为主

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谭女士

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综合薪资月收入5000-8000不等，团队发展福利待遇1.包吃住，月休四天，月初团建聚餐2.一对一教学，明确公司渠道，公司内部有小卖部3.公司晋升空间大，节假日福利满满工作内容1.负责多方面多渠道招聘公司人员2.按时上下班，不早退3.积极完成每日工作任务，以挣钱为主4.服从主管的安排

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胡女士

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薪资：月收入5000-8000不等，团队发展福利待遇：️包吃住，月休四天，月初团建聚餐️有人带有人教，一对一教学，明确渠道️公司晋升空间大，节日福利拉满工作内容：️负责多渠道招聘公司人员️按时上下班，不早退️积极完成每日工作任务，以挣钱为主

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周先生

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人事专员6k-2w人事专员工作内容：1负责公司招聘相关工作2及时完成每日的工作任务3不限渠道，以最终业绩为目标4按时上班，保质保量完成每日工作任职要求：1工作踏实认真，高效，执行力佳2服从管理安排3坚决遵守公司规章制度工作时间：1月休四天（下午班）岗位要求：学历要求：不限年龄17-27

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谭女士

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综合薪资月收入5000-8000不等，团队发展福利待遇1.包吃住，月休四天，月初团建聚餐2.一对一教学，明确公司渠道，公司内部有小卖部3.公司晋升空间大，节假日福利满满工作内容1.负责多方面多渠道招聘公司人员2.按时上下班，不早退3.积极完成每日工作任务，以挣钱为主4.服从主管的安排

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谢女士

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综合薪资月收入5000-8000不等，团队发展福利待遇1.包吃住，月休四天，月初团建聚餐2.一对一教学，明确公司渠道，公司内部有小卖部3.公司晋升空间大，节假日福利满满工作内容1.负责多方面多渠道招聘公司人员2.按时上下班，不早退3.积极完成每日工作任务，以挣钱为主4.服从主管的安排

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谢女士

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