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岗位职责：一、工作内容1.主要负责处理合肥移动投诉工单工作2.熟练掌握电话沟通的工作流程、话术及要求，为最终用户提供优质服务3.确保电话沟通的合格率与满意度要求1、大专及以上学历；2、年龄25-45，性别不限，招聘18人；3、要求电脑操作熟练、流畅4、普通话、表达和沟通能力，可以胜任投诉处理工作；5、优先考虑有投诉处理工作经验的人，可放宽学历要求；薪资待遇工资:试用期3500元，试用期三个月。缴纳五险，3500+提成综合5-9k。有住宿补贴、餐补、全勤奖。内部有食堂、旁边有地铁口，交通便利。上班时间：8：30-12：00，14：00-18：00，双休排班制工作地点：中国移动通信集团安徽有限公司(合肥分公司）安徽省合肥市蜀山区三里庵街道长江西路99号

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艾女士

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合肥移动投诉工单处理岗1.主要承担合肥移动投诉类工单的受理与处理工作2.熟悉电话沟通的标准流程、服务话术及相关规范，为用户提供高效、专业的服务支持3.保障通话服务质量，提升用户满意度与工单处理合格率要求1、大专及以上学历；2、年龄25-45周岁，性别不限，招聘48人；3、具备熟练的计算机操作能力，打字流畅；4、普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力，能够胜任客户投诉处理任务；5、有相关投诉处理经验者优先录用，学历条件可适当放宽；薪资待遇工资：试用期3500元，试用期三个月。缴纳五险，转正后3500+工单提成，综合收入约5000元。提供住宿补贴、餐补及全勤奖励。公司设有内部食堂，办公地点临近地铁口，出行便捷。上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00，双休轮班制工作地点：中国移动通信集团安徽有限公司(合肥分公司）安徽省合肥市蜀山区三里庵街道长江西路99号

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李先生

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1. 负责移动无线网络设计，承担5G网络现场督导及优化任务；2. 开展5G基站勘察与设计，完成CAD方案审查及DT与CQT测试数据分析；3. 参与无线设计方案评审，进行后台网管KPI指标监控及重点问题小区处理；4. 通信、计算机等相关专业优先考虑，具备相关行业经验者优先录用。

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董先生

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岗位职责：一、工作内容1. 主要负责合肥移动投诉类工单的受理与处理工作2. 熟悉电话沟通的标准流程、服务用语及相关规范，为用户提供高效、专业的服务支持3. 保障通话服务质量，提升用户满意度与工单处理合格率要求1、具备大专及以上学历；2、年龄25-45岁，性别不限，招聘人数18人；3、熟练操作电脑，打字流畅，具备基本办公软件使用能力4、普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力，能胜任客户投诉处理任务；5、有相关投诉处理经验者优先录用，学历条件可适当放宽；薪资待遇工资：试用期月薪3500元，试用期三个月。转正后底薪3500元+工单绩效提成，综合收入5-9K。提供住宿补贴、餐食补助、全勤奖励。公司设有内部食堂，办公地点临近地铁口，出行便捷。上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00，实行双休轮班制度工作地点：中国移动通信集团安徽有限公司(合肥分公司）安徽省合肥市蜀山区三里庵街道长江西路99号

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谢先生

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岗位职责：1、负责挖掘潜符合我们产品用户画像的小红书和抖音的直播达人和短视频达人，筛选并推进合作。2、独立对接带货达人前期商务合作谈判，跟踪整个商务合作的过程;包括商务建联、选品、寄样、跟播、复播等环节。3、会讲品牌故事，能精准表达/整理产品的卖点，机制，利益点给带货达人，及时整理货盘。4、按运营制定的预期每月GMV，每月对接一定数量的达人合作，并跟踪评估效果，建立和维系公司达人资源库。5、监控达人主播和机构的数据，进行分析、总结，并整合优化合作资源库。对投放效果的评估、追踪及监督，制定周、月报表进行统计分析，优化投放效果。任职要求：1、有至少1年以上的商务BD工作经验，半年以上3c产品经验，无经验者勿扰。2、熟悉小红书、抖音等平台的达人合作行规，社交平台/信息流玩法，了解媒介投放后台操作方式。3、有一定的数据分析和判断能力：分析达人的带货类目和粉丝人群，还有近7天或者近一个月的带货能力，从而找到匹配度高的达人。4、有较强的学习能力：熟知自家公司的产品，产品变换或者更新，需要自己去主动了解，以避免沟通不顺畅。5、高度的成就导向：愿意挑战高绩效/高薪；需要积极完成公司制定的预期GMV，懂销售！6、有较强的沟通能力：从推品到谈佣金，以及成功寄样后的跟进，需要有良好沟通，避免只骚扰不说事。薪资福利：1、底薪+绩效，提成按GMV的3%（）；2、男女不限，坐班，试用期3个月；3、第1，第2个月没有业绩任务，第三个月有业绩任务：GMV需完成5W人民币的业绩任务；4、朝九晚六，周末双休、餐补、五险一金等。

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叶先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2026-01-31岗位介绍1. 主要承接K12线上教育方向的运营推进与客户拓展，参与项目收益分配及渠道利润分享，单笔提成达50%，月收入峰值可达20w+，详细规则面试沟通；2. 项目已完成从0到1的全流程验证，上级业务体系稳定成熟，具备系统化、可复制的运作机制；3. 支持个人独立操作，也允许组建专属团队自主管理；4. 公司项目组提供运营技术支持，并配备完整的培训体系与全程动态跟踪指导；5. 学员成交后的服务交付环节由公司专业团队全权负责，有效规避售后压力；6. 您专注签单转化即可，后续流程由公司前中后台协同完成；大幅降低服务负担，助您聚焦核心业务开拓，全力冲刺业绩，无需担忧后续问题。我们需要的伙伴是：渴望打破职业瓶颈、拒绝固定薪资模式的进取者；具备互联网视角或实战创业经历的实干型人才；当前在职但希望提前布局新赛道、拓宽职业选择面以应对未来不确定性的前瞻者；我们寻找的是事业合伙人，携手打造可持续发展的合作生态！如果您是：1. 跨界转型者：从事过其他领域市场、销售或运营岗位，虽暂无教育行业背景与资源积累，但有志于投身教育赛道，愿意在此开启全新职业篇章。2. 教育坚守者：具备1年以上教育领域市场服务经验，热爱教育事业，期望在该行业深耕细作，实现长期价值输出。3. 新媒体探索者：希望深入实践新媒体运营策略，利用线上平台拓展招生与招商通路，摆脱传统模式束缚，实现增长突破。4. 创业追梦者：怀抱创业理想，受限于启动资金或缺乏实操经验而未能起步，期待在这里获得入行契机与发展指引。我们团队热烈欢迎您的加入！！

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彭先生

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工作时间：早10:00-晚19:00，自由调休，每月可享四天休息一、岗位要求：1、具备医疗美容销售顾问、光电项目推广经验，或曾任职高端美容品牌培训导师、奢侈品销售、美容美发门店店长、大型连锁机构优秀顾问等相关岗位；2、了解激光仪器操作及激光美容相关理论，能独立分析并应对常见皮肤问题；3、学历不限，形象良好，气质出众，年龄在25至37岁之间；4、具备良好的职业素养与团队协作意识，工作积极主动，踏实认真，富有亲和力，责任心强，服务热情，应变能力强，能适应一定工作压力；5、掌握扎实的专业知识与产品信息，具备成熟的销售策略与客户维护能力，熟悉美容行业的运营管理模式；6、认同公司管理制度，服从上级工作安排，认可企业文化导向。二、岗位职责：1、负责客户现场接待，并完成客户信息登记；2、解答顾客咨询，推动销售转化及升单；3、持续维护新老客户关系（提升复购业绩），深入挖掘客户需求；4、不断学习并掌握专业技能与销售方法；5、配合店长确保公司各项规章及经营目标在门店有效执行；6、协助店长监督并跟进门店销售进展；7、协助店长开展基层员工的带教与日常管理工作。三、薪酬福利：1、收入构成：底薪+提成+绩效1000元+业绩达成奖励，月综合收入15000-25000元；2、福利待遇：长期服务奖励、节日礼品发放等。四、晋升通道：顾问→代理店长→店长→大店长→区域经理→代理大区总→大区总五、工作地点：全国近三百家直营门店，支持就近安排面试与入职！期待您的加入！

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林先生

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岗位职责：1、负责挖掘潜符合我们产品用户画像的小红书和抖音的直播达人和短视频达人，筛选并推进合作。2、独立对接带货达人前期商务合作谈判，跟踪整个商务合作的过程;包括商务建联、选品、寄样、跟播、复播等环节。3、会讲品牌故事，能精准表达/整理产品的卖点，机制，利益点给带货达人，及时整理货盘。4、按运营制定的预期每月GMV，每月对接一定数量的达人合作，并跟踪评估效果，建立和维系公司达人资源库。5、监控达人主播和机构的数据，进行分析、总结，并整合优化合作资源库。对投放效果的评估、追踪及监督，制定周、月报表进行统计分析，优化投放效果。任职要求：1、有至少1年以上的商务BD工作经验，半年以上3c产品经验，无经验者勿扰。2、熟悉小红书、抖音等平台的达人合作行规，社交平台/信息流玩法，了解媒介投放后台操作方式。3、有一定的数据分析和判断能力：分析达人的带货类目和粉丝人群，还有近7天或者近一个月的带货能力，从而找到匹配度高的达人。4、有较强的学习能力：熟知自家公司的产品，产品变换或者更新，需要自己去主动了解，以避免沟通不顺畅。5、高度的成就导向：愿意挑战高绩效/高薪；需要积极完成公司制定的预期GMV，懂销售！6、有较强的沟通能力：从推品到谈佣金，以及成功寄样后的跟进，需要有良好沟通，避免只骚扰不说事。薪资福利：1、底薪+绩效，提成按GMV的3%（ ）；2、男女不限，坐班，试用期3个月；3、第1，第2个月没有业绩任务，第三个月有业绩任务：GMV需完成5W人民币的业绩任务才能转正；4、朝九晚六，周末双休、餐补、五险一金等。

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叶先生

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全市就近安排，不需要来公司辅导，直接去学生家里辅导，方便快捷，全市均可提供工作1招聘类型兼职招聘2职位名称家教老师3职位描述【岗位职责】1、协助学生完成每日课后作业，保证作业质量。2、辅导学生复习巩固、答疑解惑、紧盯效果。3、帮助学生养成良好的学习习惯。4、查漏补缺，预习新的知识。【岗位要求】1、本科及以上学历，有过相关教学经验者优先。2、形象整洁，责任心强，有耐心且热爱教育行业。3、在校成绩优秀，有擅长的学科教学。【工作方式】1、全市就近安排，直接去学生家里具体看个人意愿。2、可根据空闲时间和家长沟通工作时间。3、薪资按小时计算，自己和家长对接协商。

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刘先生

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工作模式:时间自由，随时随地工作,没有经验要求工作内容:1、负责产品运营:公司各种产品运营，主营服装鞋帽，公司稳定货源2、解答用户咨询。会基本独立操作咸鱼app任职资格:1、有较强的理解能力和学习能力。2、有产品运营、新媒体运营经验优先。岗位要求:无需经验，可学生，不分地域，有责任心、愿意学习、有执行力并且能坚持积累。

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陈先生

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【岗位职责】-负责影城内部区域的日常清洁工作-保持环境卫生整洁，协助完成临时性保洁任务【职位要求】-无经验要求，男女不限-身体健康，能适应室内保洁工作【工作时间】-白班为主，具体时间班次面议-可接受全职、兼职或短期工

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乔先生

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本岗位为职能岗，不涉及销售。工作地址：蜀山校区：蜀山区之心城环球中心B座1005室滨湖校区：滨湖新区蓝山CBD1101室可就近安排。岗位职责：1.跟进在读学员的学习进度，做好学员管理（学员出勤、学习情况等），确保学员在规定时间内完成课程内容，做好学员课程的交付工作；2.与学员建立良好关系，通过良好的服务促进学员转介绍新生；3.定期提醒学员学习进度，与老师沟通学员学习情况并为学员进行学习回顾，维持好原有生源；4.根据校区情况，协助定期组织学员活动，维持学员对校区的归属感。岗位要求：1.全日制大专及以上学历，有超强亲和力、感染力和责任心，对工作认真负责，努力进取；2.热爱教育行业，有班主任或者学管师相关经验者优先考虑；3.具有良好的客户服务意识和语言沟通表达能力。员工福利待遇：1、入职购买五险一金，商业意外险2、国家法定假期，10天以上带薪年假3、公平考核晋升的薪酬体系4、优秀员工奖项和奖金5、交通等福利补贴6、员工旅游等娱乐活动7、良好的职业生涯发展通道，助你成就事业梦想8、免费参加公司的培训课程，提升口才和个人魅力

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郑女士

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工作地址：蜀山校区：蜀山区环球中心B座1005室滨湖校区：滨湖新区蓝山CBD1101室可就近安排。岗位职责：1.利用公司提供的学员资源，开展面对面课程咨询，进行专业分析与讲解，推动学员完成报名缴费；2.跟踪在读学员的学习进展，确保其按时完成学习任务，建立稳定互动关系，助力后续课程续报；3.管理潜在及在籍学员信息档案，定期回访沟通，增强学员粘性，提升信任感与口碑推荐意愿；4.持续提升个人业务水平与销售方法，保持积极学习态度与成长意识。岗位要求：1.统招大专及以上学历，具备较强亲和力、感染力与责任心，工作踏实主动，追求进步；2.热衷教育行业，有销售背景，具备课程顾问相关经验者优先考虑；3.具备良好的服务意识以及语言表达与沟通能力。员工福利待遇：1、入职即缴纳五险一金，另含商业意外险2、享受国家法定节假日，年假10天以上3、年终奖励金4、公平透明的考核晋升机制与薪酬体系5、设立优秀员工奖项并发放奖金6、提供交通补贴7、组织员工旅游及其他团队文娱活动8、完善的职业发展路径，支持实现职业目标9、可免费参与公司内部培训课程，提升表达能力与个人素养

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高女士

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工作地址：滨湖校区：滨湖新区蓝山CBD1101室蜀山校区：蜀山区环球中心B座1005室可就近分配安排岗位职责：1. 利用公司提供的学员资源，开展面对面课程咨询与专业讲解，有效推动学员完成报名缴费；2. 跟踪在读学员学习进展，确保其按时完成学习任务，建立稳定互动关系，助力后续课程续报；3. 管理潜在及在籍学员信息数据，定期进行回访沟通，增强学员黏性，提升信任感与推荐意愿；4. 持续提升自身业务水平与销售能力，保持积极学习态度，不断优化服务方式岗位要求：1. 统招大专及以上学历，具备良好亲和力、感染力与责任感，工作踏实主动，积极向上；2. 对教育行业有热情，具备销售经验者优先，有课程顾问相关从业背景者更佳；3. 具备较强的客户服务意识及语言表达与沟通能力员工福利待遇：1、入职即缴纳五险一金，额外享有商业意外险2、享受国家法定节假日，提供10天以上带薪年休假3、年终发放奖励金4、拥有公开透明的考核晋升机制与薪酬体系5、设立优秀员工奖项并配套奖金激励6、提供交通补贴福利7、组织员工旅游及其他团建文娱活动8、提供清晰的职业发展路径，支持个人事业成长9、可免费参与公司内部培训课程，提升表达能力与个人素养

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郑女士

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岗位职责：1.利用公司提供的学员资源，开展面对面课程咨询，提供专业分析与讲解，有效推动学员完成报名缴费；2.跟进在读学员的学习进展，确保其按时完成学习任务，建立稳定良好的互动关系，助力后续课程续报；3.管理潜在及现有学员信息数据，定期进行回访沟通，增强学员粘性，提升信任感与口碑推荐意愿；4.持续提升个人业务水平与销售能力，保持积极学习态度，不断优化工作方法。岗位要求：1.统招大专及以上学历，具备较强亲和力、感染力与责任感，工作踏实认真，具有进取精神；2.热爱教育培训行业，有销售工作经验，具备课程顾问相关岗位经历者优先；3.具备良好的服务意识以及语言表达与沟通能力。员工福利待遇：1、入职购买五险一金，商业意外险2、国家法定假期，10天以上带薪年假3、年终奖励金4、公平考核晋升的薪酬体系5、优秀员工奖项和奖金6、交通福利补贴7、员工旅游等娱乐活动8、良好的职业生涯发展通道，助你成就事业梦想9、免费参加公司的培训课程，提升口才和个人魅力

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高女士

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工作地址：蜀山校区：蜀山区环球中心B座1005室滨湖校区：滨湖新区蓝山CBD1101室可就近分配安排岗位职责：1. 利用公司提供的学员资源，开展面对面课程咨询与专业内容讲解，有效推动学员完成报名缴费；2. 跟踪在读学员的学习进展，确保其按时完成学习任务，建立稳定互动关系，助力后续课程续报；3. 管理潜在及现有学员信息数据，定期进行回访沟通，增强学员黏性，提升信任感与推荐意愿；4. 持续提升自身业务水平与销售方法，保持积极学习态度，优化服务能力岗位要求：1. 统招大专及以上学历，具备较强亲和力、感染力与责任感，工作踏实主动，追求进步；2. 热衷教育领域，有销售背景，具备课程顾问相关经验者优先录用；3. 具备良好的服务意识以及语言表达与沟通能力员工福利待遇：1、入职即办理五险一金，额外享有商业意外保险2、享受国家法定节假日，提供10天以上带薪年休假3、发放年终奖励金4、设有公平透明的考核晋升机制与薪酬成长体系5、设立优秀员工表彰及专项奖金6、提供交通补贴福利7、组织员工旅游及其他团队文娱活动8、拥有清晰的职业发展路径，支持个人事业目标实现9、可免费参与公司内部培训课程，提升表达能力与个人素养

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郑女士

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1、全面掌握区域内学员就业动态，负责所辖区域学员的就业辅导工作，落实集团就业部门下达的就业任务指标；2、熟悉会计培训行业运作模式，拓展并维护招聘会计岗位的企业资源，持续完善企业招聘数据库；3、建立学员求职档案，定期开展学员回访，深入掌握学员综合能力情况，组织实施就业指导调研及就业后跟踪评估；4、与各合作用人单位建立稳定、定向的就业合作机制，及时更新企业招聘信息，精准匹配学员并推荐至企业参与面试；5、每月组织就业指导讲座及相关就业活动（如招聘会、就业沙龙、就业训练营等）；6、系统开展人力资源市场与企业用工需求调研，积极开拓多元化就业渠道；7、完成公司管理层交办的其他工作任务。请注意：底薪4000＋提成；月收入不低于10K；需省内出差；负责安徽合肥、蚌埠、芜湖等地校区就业经理职责；上班时间：8:30-17:30，不加班，月休4-5天，可灵活调休。合肥共六个校区，蚌埠万达一个校区，芜湖一个校区；就业经理需统筹管理5-8个校区的就业事务；办公地点位于合肥；校区工作可就近分配；属区域化管理岗位。

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李女士

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岗位职责（属于校区一号位，管理下线5人）：1、负责制定校区年度及月度业绩计划，带领团队完成招生与课消整体目标；2、策划并执行线上线下市场推广活动，跟进电话回访、客户邀约及试听转化，实现新生引入指标；3、统筹安排校区开班进度与教学实施，确保教学运营有序开展；4、推动团队组织建设与人才梯队培养，保障人员编制充足稳定；5、优化学员服务流程，提升在读学员的满意度与口碑。任职资格：1、年龄28-40周岁，全日制大专或本科以上学历；2、性格亲和，目标感强，具备良好沟通能力、积极状态、抗压能力和自我管理意识；3、具有2年以上教育培训行业从业经历，2年以上销售团队管理经验，过往团队业绩表现优异，每段工作经历不少于2年；薪资福利：1、无责任底薪+月度绩效提成+季度奖金激励+年度利润分享；2、社会保险（五险一金）+带薪休假+其他员工福利；3、清晰晋升路径：分校长—大校长—省区高级经理—大区总监；4、本岗位为校区核心管理者，直接带教3-5人团队，个人业绩需占团队总额30%以上，不接受仅带团队不做业绩者应聘；工作时间：每月休息5天，可灵活调配；

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王女士

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岗位职责：1.负责所授外语课程的教学设计、备课授课及作业批改，确保教学内容符合教学大纲与学生水平2.开展课堂互动与语言实践训练，提升学生的听、说、读、写综合应用能力3.参与教研活动，协助完善课程体系与教学评估机制，定期提交教学反馈与改进建议4.关注学生学习进展，提供个性化辅导，配合班主任做好家校沟通与学习效果跟踪5.配合学校完成教学相关行政事务，如考试组织、成绩录入、教学资料归档等任职要求：1.热爱教育事业，具备良好的师德修养与责任心，普通话标准，表达清晰流畅2.具备所授语种的专业背景或相应语言能力认证（如DELE、JLPT、TCF等）3.有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历，能独立承担课堂教学任务4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具及在线教学平台5.学历不限，专业对口或持有教师资格证者更佳

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刘先生

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岗位职责：1.负责所授外语课程的教学设计、备课授课及作业批改，确保教学内容符合教学大纲与学生实际水平2.开展课堂互动与语言实践训练，提升学生的听、说、读、写综合应用能力3.参与教研活动，配合团队优化教学方法与评估体系，定期提交教学反馈与改进方案4.关注学生学习进展，提供个性化辅导，协助解决语言学习中的难点与障碍5.配合学校或机构完成教学检查、家长沟通、课程汇报等相关工作任职要求：1.热爱教育事业，具备良好的师德修养与跨文化沟通意识2.外语专业背景优先，持有相应语种等级证书（如DELE、JLPT、TCF等）或教师资格证者优先3.具备扎实的语言功底和标准流利的口语表达能力4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历5.普通话标准，具备亲和力、责任心及较强的课堂组织能力

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刘先生

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岗位职责：1、负责指定区域内甘草医生APP平台的签约推广，开展中医师的招募及日常维护；2、承担辖区医生的运营支持与指导，通过面访、电话、微信等线上线下方式协助医生熟悉平台操作，提升平台活跃度；3、与医生建立稳定良好的合作关系，依据公司销售目标推进所辖区域业绩达成；4、配合完成所在区域医生信息、行业趋势的数据采集与分析，并提出可行性优化建议；5、维护企业专业形象，严格遵守公司保密制度，确保商业信息安全。任职要求：1、具有一年以上销售类岗位经验，条件优异的应届生亦可考虑；2、性格开朗，具备亲和力，服务意识佳，沟通表达能力强；3、了解基础网络操作，熟练运用常用办公软件，掌握中医药相关知识者优先；4、有中医药领域销售经历、中医馆从业背景者优先；具备咨询服务或培训类销售经验者优先；健康顾问、营养师等服务型销售岗位经验者优先。工作时间：早9晚6，福利待遇齐全，年薪12～20w。注：具备同类行业或同类产品经验者优先录用。

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怀女士

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岗位职责：1、负责辖区内甘草医生APP平台的签约推广，开展中医师的邀约与日常维护；2、通过线下拜访、电话沟通、微信联系等线上线下方式，指导区域内医生使用平台功能，提升平台活跃度与使用效率；3、与医生建立稳定良好的合作关系，依据公司销售目标推进并达成所辖区域的业绩指标；4、协助收集并整理区域内医生相关数据及行业信息，进行分析汇总，提供可行性优化建议；5、维护企业专业形象，严格遵守公司保密制度，确保商业信息安全性。任职要求：1、具有一年以上销售类岗位经验，条件优异的应届生亦可考虑；2、性格开朗，富有亲和力，服务意识佳，具备出色的沟通表达能力；3、了解基本网络操作，熟练运用常用办公软件，掌握中医药基础知识者优先；4、有中医药领域销售经历、中医馆从业背景者优先；具备咨询服务、培训类销售经验者优先；从事过健康顾问、营养师等相关服务型销售者优先。工作时间：早9晚6，福利待遇齐全，年薪12～20w。注：具备同行业或同类产品工作经验者优先录用。

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怀女士

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1、全面负责店面日常运营管理工作，落实总部制定的各项营销策略与实施方案；2、贯彻执行总部布置的各项工作任务与要求；3、统筹门店各部门的职能分工与协作管理，确保高效运转；4、监督商品的要货、上货及补货流程，严控进货验收、商品陈列、商品质量与服务水平；5、负责门店商品损耗的监督管理，合理控制损耗范围；6、熟悉门店各类设备的使用及维护保养知识；7、督导门店内外环境卫生，落实安全保卫、防火防灾等安全管理职责；8、及时应对并妥善解决顾客投诉及服务过程中出现的各类问题；9、组织实施员工的业务培训与技能提升工作。任职资格：1、具备3年以上零售行业管理经验，熟悉门店运营管理全流程；2、熟练掌握团队建设、客户维护、商品管理、陈列标准及物流配送，了解店务管理制度的制定与执行；3、具备较强的组织协调能力和抗压能力，善于团队沟通与工作推动；4、年龄*****。

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金女士

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