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都 说家政保姆丢脸？看看这实打实的工价——靠双手挣干净钱，凭本事换安稳生活，比起好高骛远的穷，自食其力才最体面！【订单类型】：高端月嫂单【工资待遇】：12000-16000元【客户情况】：南宁五象恒大绿洲花园客户，预产期快到了，急需月嫂，照顾产妇新生儿，不用搞卫生，休四天，【职位要求】：会做月子餐，要会产妇的护理常识，会给小孩子洗澡，会奶具的消毒，要求月嫂性格开朗，谦和。二：【订单类型】：高端育婴师单【工资待遇】：6000-9000元/月【客户情况】：龙光玖誉珺城3口之家，需找长期住家阿姨，以带8个月女宝为主，带睡。不用做饭搞卫生【职位要求】：希望阿姨年龄30-52岁，做事手脚麻利、爱干净、勤快、好相处、不计较，有爱心，喜欢小孩子。三：【订单类型】：高端照顾老人单【工资待遇】：7500-8000元/月【客户情况】：急要两名护工，去照顾一个不能自理的老人，140斤左右，晚上要起夜，不用做家务，年龄50岁以下，要有力气，只做老人和保姆的饭，房子很小，【职位要求】：哪里人不限，年龄不限，身体健康，顾主要求必须有爱心，有耐性喜欢老人的阿姨四：【订单类型】：管家单【工资待遇】：8000-10000元/月，【客户情况】：普罗旺斯雇主:需请管家一名，月休4天，不休有补，工作雇主满意，工资随时有加【职位要求】：能合理安排家里的大小事务，出入账目清楚，高中以上文凭，做事细心，责任心，爱心，人品好，说话做事都要有素质的，45岁以下，五：【订单类型】：高端住家单【工资待遇】：8000-8500元/月【客户情况】：宝宝三个月，三口之家，阿姨主要带孩子，，做饭做卫生，做饭做得比较少，主人很少在家吃饭，【职位要求】：要求阿姨年龄55岁以下，哪里人不限，做事认真，有爱心耐心有责任心，休四天，有爱心，有责任心，休四天六：【订单类型】：住家保姆单          【工资待遇】：7000-7800元/月          【客户情况】：邦泰璟和，小夫妻俩人没孩子，没有老人，住房100平方          【职位要求】：要求阿姨烧饭好吃，爱干净讲卫生，哪里人不限，阿姨有独立房间，有法定节假日。做六休一。七：【订单类型】：月子中心招月嫂【工资待遇】：9000元以上【客户情况】：因蛇宝宝来袭月子中心订单量增多，大量招聘月嫂，想长期合作或有空档期的姐妹约起来 地址：南宁市面乡塘区【职位要求】：能吃苦耐劳，心态好，善于沟通，年龄48岁以下，待遇优厚300元～450元/天，八：【订单类型】：高端住家单【工资待遇】：8000-8500元/月【客户情况】：单亲妈妈，金地宝塔峯上府客户，住家，白天偶尔太太中午在家吃饭 晚上只做孩子的饭8岁女宝【职位要求】：阿姨要有活力，干净整洁，眼里有活反映灵敏喜欢小朋友能和小朋友玩到一起的。做事麻利，干净利索做饭好吃，休四天，九：【订单类型】：老人陪护单【工资待遇】：7000-7500元/月【客户情况】：东方尊府，照顾一对夫妻，老人都能自理，男老人80岁，女老人78岁，两位老人都是退休的老医生.房子120平，【职位要求】：要求做饭好吃的，打扫卫生，房子120平方，年龄50岁以下，阿姨身体健康，年龄50岁以下，工资休四天，做得好有加.

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蓝女士

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西乡塘区、兴宁区招小米之家空调安装招70人！岗位要求:需有家用空调安装，维修经验，45岁以下，月薪10000—18000元/月联系方式：陈先生（）广西鑫正阳通信技术有限公司（小米之家）工作地点：西乡塘区、兴宁区

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7月21日 11:00

先生

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岗位职责：1、针对学生个体差异，开展一对一教学辅导，结合学生的学习情况与性格特征，制定科学合理的个性化教学方案；2、协同教务部门完成学员日常学习管理及学习进度跟踪工作；3、按照公司规范及时填写并提交各类教学相关数据与工作报告。任职要求：1、本科及以上学历，重点院校或师范类专业毕业者优先考虑；2、形象良好，行为举止自然得体，普通话水平达标；3、具备较强的沟通协调能力，工作主动积极，抗压性强，富有责任感和团队意识。薪酬福利：1、无强制课时要求，收入由底薪+课酬+续费/转介绍奖励构成（参考：初中级60课时月收入4000~6000元；120课时月收入7000~10000元），资深教师可享年薪保障。2、底薪与课酬标准随教师等级晋升逐步提升（满足相应条件即可晋级，不设时间限制）。3、入职即办理五险，享有带薪年假、员工旅游及系统化的职业培训支持。

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岗位职责：1、负责开展学生的一对一教学辅导，结合学生的学习情况与性格特征，制定针对性的个性化学习方案；2、协同教务部门完成学员的日常管理与服务工作；3、按照公司规范及时填写并提交相关教学数据及汇报材料。任职要求：1、本科及以上学历，重点院校或师范类专业毕业者优先考虑；2、形象良好，行为举止自然得体，普通话流利标准；3、具备较强的沟通协调能力，工作主动积极，抗压性强，富有责任感。薪酬福利：1、无强制课时要求，收入构成为底薪+课酬+续费/转介绍提成（参考：初中级60课时综合收入4000~6000元；120课时综合收入7000~10000元），资深教师可享年薪保障；2、底薪与课酬标准随教师等级晋升逐步提升（达标即可晋级，不限时间）；3、入职即缴纳五险，享有带薪年假、员工旅游及系统化培训支持。

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薪酬福利：1、提供行业领先的薪资待遇，底薪3.5-4K（有经验者可面议）+业绩提成＋达标奖金+年度绩效奖金，综合月薪6000-15000+，上不封顶，能力越强，发展空间越大；2、福利待遇：五险、带薪年假、员工旅游、节日关怀、系统化培训支持；3、清晰的职业晋升路径，助力个人长期成长；岗位职责：1：以耐心和技巧完成家长电话的接听与回访，提供专业教育咨询服务；具备相关经验者可考虑电话兼职形式；2：有效引导家长带学生到校，并完成现场接待与初步沟通；3：通过面对面交流，深入解读课程体系与学科规划，协助家长和学生做出学习决策，推动报名转化；4：分析学生学习情况，进行学情诊断，并制定个性化辅导方案；5：建立并管理学员电子档案，持续开展客户关系维护工作；任职资格：1：具备良好的语言表达能力，思维清晰敏捷；2：学习能力突出，工作积极主动，具有良好的团队协作意识；3：能适应快节奏工作环境，具备抗压能力，目标明确，愿意挑战高收入；4：有教育咨询、课程顾问等相关工作经验者优先，无经验者公司将提供培训上岗

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岗位职责：1、负责开展学生班课或“一对一”教学辅导，结合学生的学习情况与个性特征，制定针对性的个性化学习方案；2、协同教务部门完成学员日常管理相关工作；3、按照公司规范及时填写并提交各类教学数据及汇报材料。任职要求：1、本科及以上学历，985/211院校毕业者优先，有教学经验者更佳，师范类专业背景优先考虑；2、形象良好，行为举止自然大方，普通话流利标准；3、具备优秀的沟通表达能力，工作主动积极，抗压性强，富有责任感。薪酬福利：1、保底工资+课酬（如初中级60课时综合收入4000~6000；120课时综合收入7000~10000），资深教师享受额外激励政策；2、五险、带薪年假、员工旅游、系统化的培训支持；3、清晰完善的职业晋升路径。

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【应聘要求】1.年龄18-35周岁，男生身高163cm，女生身高153cm；2.身体健康，无犯罪记录，无大面积纹身【工作内容】负责扫描登记看监控，巡逻维护站内秩序等，非常简单轻松的工作；【薪资待遇】月综合3500-4500元。包吃包住，吃好住好；上下班免费乘坐地铁；转正享节假日三倍工资；月休4天，排班休，可以提前申请调休或者连休；【晋升空间】班长一队长一经理(每次晋升后会增加职务津贴500~1000元)

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真实有效，就近安排，包吃包住实习生/长期工/短期工均可一，入职要求:18-40岁，身体健康，服从安排，有责任心，二，工作内容：进站安全检查，扫描，维持秩序，巡逻等等，有坐有站，工作简单轻松三，工作时间：早班：6:30-15:00中班：15:00-23:30四，薪资待遇：月综合4000-6000（多劳多得）1，包吃包住，送餐到岗（休息也可到食堂免费吃饭)2，晋升途径：班长--中队长--线路经理--分公司经理3，穿工服免费坐地铁4，月休四天，排班轮休，不休可上班五，工作地址：各线路可就近分配

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工作内容：英语单词陪读兼职要求：通过英语四六级，词汇量达3500以上，在校大学生可兼职，需参与线下英语单词陪读，长期招聘兼职人员待遇：30-45元/小时工作时间：周一至周五晚间，周六日工作地址：金湖广场新城国际10层1003金博升学友爱南路42号城市便捷酒店3楼金博教育

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谭先生

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岗位职责：1、负责开展学生的“一对一”教学辅导，结合每位学生的学习情况与个性特征，量身定制科学有效的个性化学习方案；2、协同教务部门完成学员的日常管理与服务工作；3、按照公司规范及时填写并提交相关教学数据及汇报资料。任职要求：1、本科及以上学历，985/211院校、师范类专业或有教学经验者优先考虑。2、形象良好，行为举止自然得体，普通话表达清晰标准。3、具备较强的沟通协调能力，工作主动积极，抗压性强，富有责任感。薪酬福利：1、无义务课时，收入构成为底薪+课酬+续费或转介绍奖励（参考：初中级60课时综合月入4000~6000元；120课时综合月入7000~10000元），资深教师可享年薪保障。2、底薪与课酬标准随教师等级晋升逐步提升（达到相应标准即可晋级，无年限限制）。3、入职即购买五险，享有带薪年假、员工旅游及系统化培训支持。上班地址：1、金湖校区：金湖广场新城国际10层10032、西乡塘校区：西乡塘区友爱南路43号永凯酒店三楼

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谭先生

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上班时间：9：00——17:30工资待遇：150到180一天（包水）日结！工作内容：引导学生排队，去宿舍行李存放，排队上车下车 ！校园卡！ 热水卡饭卡办理等，岗位自选可以做到9月中，做一天也结清工资面试时间：11：00～17：30

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曾先生

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一、基本要求1.**教育背景**-室内设计、环境艺术设计、建筑学或相关专业本科及以上学历（部分企业可考虑优秀专科毕业生）；-掌握设计基础理论，包括人体工程学、色彩搭配、空间布局等相关知识。2.**专业技能**-**软件能力**：-熟练操作AutoCAD、3dsMax、SketchUp、Revit等设计绘图软件（视企业具体需求而定）；-能够运用Photoshop、Illustrator、InDesign进行方案后期处理与排版；-了解V-Ray、Enscape、Lumion等渲染工具，具备BIM技术应用经验者优先。-**手绘能力**：具备快速手绘构思草图或表达设计方案的能力（部分单位较为重视）。-**施工图深化**：可独立完成平面布置图、立面图、节点详图等全套施工图纸绘制。-**材料与工艺**：熟知常见装饰材料的性能特点、施工流程及预算控制要点。

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吴先生

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工作内容1、依据嘉禾装饰的品牌调性，完成契合活动主题的平面视觉创意设计；2、统筹推广设计及物料供应资源，保障设计品质与供应流程高效衔接；3、配合上级推进品牌传播中的视觉呈现，维护品牌形象的统一与专业性。任职要求1、工作认真细致，责任心强，具备良好的团队合作意识；2、能准确领会任务需求，富有创意思维，可独立输出新颖设计方案；3、了解室内设计、家居或家具设计及平面设计相关领域，有实际经验者优先。

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岗位职责：1、负责课程产品体系的搭建与迭代，统筹教材编写与内容审校，确保教学品质达标。2、组织开展新教师入职前后的系统化培训，设计培训流程与课程内容，承担培训授课与指导工作。3、参与并推动课程产品的运营实施，优化关键指标，提升用户转化与续费表现。4、每周承担一定课时的教学任务，依据既定课程方案开展授课，高效完成教学目标。5、统筹物理教师团队的教学执行管理，落实教师及教研人员的考核与等级评定机制。任职要求：1、具备本科或以上学历；2、拥有五年以上一线教学经验，且至少三年教育培训机构管理背景；3、曾主导或深度参与教学、教研、师资培训、教学服务、招生等三项及以上教育相关管理工作；4、重视团队协作，沟通能力强，具备良好的数据分析、语言表达及跨部门协同能力。薪酬福利：1、薪酬：年薪20万-30万2、福利：五险一金、法定节假日、带薪年假、年度旅游、差旅补贴、节日补贴、员工培训、月度集体活动3、入职1年及以上可成为合伙人，享受分红权益。

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岗位职责：1、负责开展学生班课或“一对一”教学辅导，结合学生的学习情况与个性特征，制定针对性的个性化学习方案；2、协同教务部门完成学员日常管理相关工作。3、按照公司规定及时填写并提交各项教学数据及汇报材料。任职要求：1、本科及以上学历，重点高校或师范类专业毕业者优先考虑；2、形象良好，行为举止自然得体，普通话流利标准；3、具备较强的沟通协调能力，工作主动积极，抗压性强，富有责任感。薪酬福利：1、基础薪资＋课时提成＋续费/推荐奖励＋年度绩效奖金，月收入普遍在6000~10000元之间，表现优异者月薪过万；2、缴纳五险、享受带薪年假、员工旅游及系统化培训支持；3、提供清晰完善的职业晋升路径。上班地址：西乡塘校区：友爱南路37号（雅斯特酒店旁）东葛校区：青秀区东葛路18-1号嘉和自由空间B座三楼金湖校区：金湖广场新城国际9楼普罗旺斯校区：白沙大道109号龙光普罗旺斯波尔多庄园1号商业楼4楼

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岗位职责：1、负责开展“一对一”教学辅导，结合学生的学习情况与性格特征，量身定制科学有效的个性化学习方案，助力学生成绩提升。2、协同教务部门完成学员续费及推荐新学员工作，做好相关数据记录并及时反馈工作进展。任职要求：1、本科及以上学历，985/211院校毕业者优先考虑，有教学经验者更佳，师范类专业毕业生优先录用。2、形象良好，行为举止自然得体，普通话表达清晰标准。3、具备较强的沟通协调能力，工作主动积极，能承受一定工作压力，富有责任感。薪酬福利：（双休）1、基本工资＋课时提成＋续费/转介绍奖励＋年度绩效奖金，合格教师年薪八万至十二万，优秀教师年薪十万至十五万。2、五险、带薪年假、员工旅游、系统化的培训支持。3、清晰完善的职业晋升路径。上班地址：西乡塘校区：西乡塘区友爱南路37号-雅斯特酒店旁（面试地址）东葛校区：民族大道63-1号阳光100城市广场TB写字楼三楼306金湖校区：金湖广场新城国际9楼普罗旺斯校区：江南区白沙大道109号普罗旺斯波尔多庄园商业街4楼永凯校区：西乡塘区友爱南路43-2号永凯大酒店三楼

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岗位职责：1、负责开展学生班课或“一对一”教学辅导，结合学生的学习情况与个性特征，制定针对性的个性化学习方案与教学方法；2、协同教务部门完成学员日常管理及服务工作。3、按照公司规范及时填写并提交相关教学数据及汇报材料。任职要求：1、本科及以上学历，985/211院校毕业者优先考虑，有教学经验者更佳，师范类院校毕业者优先录用。2、形象良好，行为举止自然得体，普通话流利标准；3、具备较强的沟通协调能力，工作主动积极，抗压性强，富有责任心。薪酬福利：（双休）1、基本工资＋课时提成＋续费/转介绍奖励，达标者年薪八万至十二万，表现优异者可达十万至十五万。2、五险、带薪年假、员工旅游、系统化的培训支持。3、清晰完善的职业晋升路径。上班地址：西乡塘校区：友爱南路37号（雅斯特酒店旁）东葛校区：民族大道63-1号阳光100城市广场TB写字楼三楼306金湖校区：金湖广场新城国际9楼普罗旺斯校区：白沙大道109号龙光普罗旺斯波尔多庄园1号商业楼4楼

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岗位职责：1、负责课程产品体系的研发与迭代，统筹教材的编写与审校，确保教学内容质量达标。2、组织开展新教师入职前后的系统培训，设计培训方案与课程内容，承担培训授课与指导工作。3、参与并推动课程产品的运营实施，优化关键指标，提升用户转化与续费表现。4、每周承担一定课时的授课任务，依据既定课程大纲开展教学，高效完成教学目标。5、统筹高中数学教师团队的教学日常管理，组织实施教师及教研人员的评级考核工作。任职要求：1、具备本科或以上学历；2、拥有五年以上一线教学经验，且在教育培训机构担任管理岗位满三年；3、曾主导或深度参与教学、教研、师资培训、教学服务、招生等至少三项管理工作；4、重视团队协作，沟通能力强，具备出色的数据分析、语言表达及跨部门协同能力。薪酬福利：1、薪酬：年薪20万-30万2、福利：五险一金、法定节假日、带薪年假、年度旅游、差旅补贴、节日补贴、员工培训、月度集体活动3、入职1年及以上可晋升为合伙人，享受企业分红权益

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岗位职责：1、针对学生个体差异，开展一对一教学辅导，结合学生的学习情况与性格特征，制定科学合理的个性化学习方案；2、协同教务部门完成学员的日常管理与学习进度跟踪工作；3、按照公司规范及时填写并提交各类教学相关数据及工作报告。任职要求：1、本科及以上学历，重点院校或师范类专业毕业者优先考虑；2、形象良好，行为举止稳重得体，普通话流利标准；3、具备较强的沟通协调能力，工作主动积极，抗压性强，富有责任感。薪酬福利：1、基本工资＋课时提成＋续费/推荐奖励＋年度绩效奖金，月收入普遍在4000~8000元，表现优异者月薪可达万元以上；2、提供五险、带薪年假、员工旅游及系统化的培训支持；3、拥有清晰完善的职业晋升路径。

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工作职责：1、负责开展学生班课或“一对一”教学辅导，结合学生的学习进度与个性特征，制定针对性的个性化学习方案；2、配合教务部门跟踪学生学习进展，定期与家长进行有效沟通，反馈学习情况；4、在教学主管的带领下参与系统化培训，完成集体备课及教学研讨。要求：-数学或教育相关专业本科及以上学历，师范类院校优先；-熟悉广西地区公立学校数学课程体系，具备至少2年教学经验，优秀应届生亦可酌情录用；-了解不同学生的学习习惯，擅长因材施教，能灵活运用多样化教学方式；-普通话标准，语言表达清晰流畅，具备良好沟通能力，热爱教育行业，喜爱青少年，富有亲和力与幽默感。薪资待遇：基本工资+课时酬金+续费/推荐奖励（例如初中级60课时综合收入4000~6000；120课时综合收入7000~10000），资深教师可享年薪保障。金湖校区：金湖广场新城国际10层1003西乡塘校区：友爱南路43-2号综合楼三楼（永凯大酒店三楼）

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