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倪女士

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骑手工资可一日一结、每日薪资不低于300，次日可直接结算1小时：30-50，8小时:300-500、周薪:2100-3000工作时间自由薪资可日结、周结!!!提供住、无住宿提供公寓式住宿有无经验都可入职，有人带

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沈女士

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在杭州这新兴的一线城市，咱们励志成为杭州服务最好，业务最全面的配送团队为一些办公楼，生活区，商业区，开发区等提供高质量的配送服务！工作内容：在设定区域和街区配送物品比如：酒水饮料，超市百货，菜场生鲜果蔬，商区文件物品等小件物品，没有重物配送工作简单不复杂，兼职薪资日结兼职：一小时配送费40-60，一天300-500，都可日结，支持下班空闲临时兼职门店有配车，杭州各城区都有负责门店，就近安排工作全职有住宿，有保险，8000到15000，年底有红包，年后返岗红包。要求18-53岁，身体健康，没案底，会骑车，会看导航

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张先生

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一、工作内容:1、负责汽车抖音的直播出镜及执行等工作，通过直播形式向粉丝介绍汽车，引导用户留资2.直播期间，和粉丝互动，调动直播间粉丝活跃3、在直播平台进行产品详细讲解，吸引粉丝关注并完成销售目标；4、参与策划直播内容，提升视频及直播关注度；5、参与团队视频拍摄，完成日常视频作品的出演；6、跟进直播效果，复盘总结分析直播数据，并不断改进优化。二、任职要求:1.需要有汽车直播经验主播，我们是走播，最好做过汽贸店经验的主播2.对汽车产品有深入了解，能够独立进行产品介绍和推广3.熟悉主播相关工作的具体内容，能根据主持直播问的气氛，即兴发挥4..能够与团队成员紧密合作，共同完成直播目标5.想挑战高薪的有想法的来（杭州周边金华/嘉兴/江苏/上海等汽贸产业扎堆成熟地段主播优先）

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李女士

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岗位职责：1、利用公司提供的资源与需求客户（意向客户等）进行沟通，邀约客户到访，根据客户需求制定方案并促成合作；2、维护跟进意向客户，安排客户到公司面谈，并配合完成接待工作；3、及时了解公司合作方在业务政策方面的调整，确保信息传递准确、时效性强。任职要求：1、高中及以上学历（表现优异者可适当放宽），男女不限，经验不限，具备销售经验者优先考虑；2、年龄18-40岁，性格外向，普通话表达清晰流畅；3、具备良好的沟通能力，积极乐观，愿意迎接挑战；4、无经验者可享受带薪培训，快速上手。这是真实可靠的高收入岗位，感谢您的关注~关于岗位具体情况：1、无需自行开发客户，客户资源由公司统一提供，主要工作为电话沟通邀约，客户到访后由总监、经理负责洽谈签单；2、属于销售类岗位，公司配备完善的客户服务流程、成熟的业务体系及清晰的晋升通道，职业成长空间广阔；3、欢迎零基础人员加入，配备资深员工一对一指导，全程带教，轻松掌握工作技能；4、服务对象为高净值客户群体，需具备较强的服务意识，做事细致认真，性格温和踏实者优先考虑。谈待遇不伤感情：1、提成比例高达45%～80%！行业领先水平！有企业服务相关经验者优先录用。公司提供客户资源，收入完全按业绩计算，上不封顶！节日福利、团建旅游、各类奖励应有尽有！3、拒绝996，实行大小周休息制度，白天完成工作任务后，六点即可下班；4、奖金机制丰富：涵盖个人奖、团队奖、单项奖，月度、阶段性及年度奖金多项叠加，拿到手软；5、体检福利：定期组织健康体检，关心每位员工的身体状况；6、节日福利：传统节日如端午、中秋、元旦、春节均有礼品相送，六一、七夕、万圣节、圣诞节等节日也充满仪式感；7、假期福利：享受大小周休息、带薪年假，春节假期超15天，轻松避开春运高峰~

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许女士

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岗位职责：1、利用公司提供的客户资源，与意向客户进行沟通，邀约客户到访，并根据客户需求制定相应方案，协助达成合作；2、维护跟进潜在客户，安排客户到公司面谈，并配合完成接待工作；3、及时了解公司合作方在业务政策方面的调整，确保信息传递准确、更新及时。任职要求：1、高中及以上学历（表现优异者可适当放宽），性别不限，经验不限，具备销售经验者优先考虑；2、年龄18-40岁，性格外向，语言表达清晰，普通话标准；3、具备良好的沟通能力，态度积极，愿意迎接工作挑战；4、无经验者可享受带薪培训，快速上手。这是真实可靠的高收入岗位，欢迎继续了解~关于岗位具体情况：1、无需自行开拓客户，客户资源由公司统一提供，主要通过电话方式进行邀约对接，客户到访后由经理或总监负责洽谈签约；2、属于销售类岗位，公司拥有完善的客户服务流程、成熟的运营体系及清晰的晋升通道，职业成长空间广阔；3、接受零基础新人，配备资深员工一对一指导，全程帮扶，学习无忧；4、服务对象为高价值客户群体，需具备较强的服务意识，做事细心负责，性格稳重踏实者优先录用~谈待遇不伤感情：1、提成比例高达45%～80%！行业领先水平！有企业服务相关经验者优先安排；公司提供全流程资源支持，收入与努力直接挂钩，上不封顶！节日福利、团建活动、国内外旅游、各类激励奖励不断！3、工作时间灵活安排，兼顾工作与生活，实现家庭事业双平衡；4、奖金机制丰富：涵盖个人奖、团队奖、专项奖，月度、阶段性及年度奖金应有尽有，拿到手软~5、节日关怀满满：传统节日如端午、中秋、元旦、春节礼遇不断，六一、七夕、万圣节、圣诞节等温馨惊喜也从不缺席~

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许女士

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工作内容：1、利用线上招聘工具及渠道发布招工信息，为公司合作的工厂招募普工，公司统一提供账号及推广支持。（无经验者可享受带薪培训。）2、每日通过微信沟通等方式联系求职人员，邀约其参加面试，并在面试通过后做好后续跟进与维护工作。3、工作简单易上手，每人配备独立电脑，实行单人单机办公模式。薪资待遇：底薪模式：基本工资7000元+10%提成，综合收入区间为7000-16000元。股份制模式：月均收入10000-30000元，业绩优异者收入不限上限。4、工作时间：上午8:30-12:00下午14:00-18:00法定节假日按规定正常休息。5、公司定期组织团队建设活动、集体聚餐等员工福利项目。6、提供住宿安排。任职要求：1、年龄要求20至35周岁，性别不限。2、具备初中及以上学历。3、性格积极外向，具备良好的沟通能力，有销售经验者优先考虑（重点）。晋升通道：招聘专员—招聘主管—招聘经理

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刘先生

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工作内容：非双休岗位，寻求双休者请勿投递！1、利用线上招聘渠道发布招工信息，为公司合作的工厂招募普工，公司提供账号及推广支持。（无经验者可享受带薪培训。）2、每日通过微信沟通等方式联系求职人员，邀约其参加面试，并在面试通过后做好后续跟踪与维护工作。3、工作简单，配备独立电脑，一人一岗办公。薪资待遇：底薪模式：底薪7000元+10%提成，综合收入8000-16000元。股份制模式：每成功招聘一人提成1000-3000元，平均月薪10000-30000元，收入上不封顶。4、工作时间：上午8:30-12:00下午14:00-18:00法定节假日按规定休假。5、公司定期组织团建活动、聚餐等员工福利。6、提供住宿安排。任职要求：1、年龄20-35周岁，性别不限。2、需具备初中及以上学历。3、性格外向，善于交流，具备良好沟通能力，有销售经验者优先考虑（重点）。晋升通道：招聘专员→招聘主管→招聘经理

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刘先生

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寻找出色的你岗位职责：1、利用公司提供的资源与需求客户（意向客户等）进行沟通，通过网络销售、电话销售等多种方式，结合客户需求制定解决方案并促成合作；2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发，工作全程在公司内完成，无外出跑业务要求；3、持续跟进潜在客户，邀约到公司面谈，并负责接待及相关服务工作；4、及时了解公司合作银行在业务政策方面的最新动态，确保信息传递准确、时效性强。任职要求：1、具备大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）；2、年龄20-30岁，形象良好，举止得体，性格积极乐观，普通话标准流畅；3、具备良好的沟通表达能力，乐于面对挑战，有销售经验者优先考虑；工作说明：待遇：底薪+高额提成+五险+全勤奖励+固定下午茶，定期组织团建活动，团队氛围轻松融洽，无责任底薪5000元，提成上不封顶。法定节假日正常休息。【分略人的专属福利！！~】1、薪资构成：无责底薪5k+高比例提成+多项奖金+完善福利体系，综合收入8K-25K，收入无上限；2、奖励机制：设置个人奖/团队奖/单项奖，月度、阶段性及年度奖金多重激励，收获满满；3、保险保障：依法缴纳五险；4、健康关怀：定期安排员工体检，关注每一位伙伴的身体状况；5、文娱活动：定期举办生日会、下午茶、篮球赛、羽毛球赛、趣味运动会、户外拓展、集体旅游等活动，丰富业余生活，提升团队凝聚力；6、节日礼遇：传统节日如端午、中秋、元旦、春节均有礼品相送，六一、七夕、万圣节、圣诞节也充满仪式感，欢乐不断；7、休假制度：享受带薪年假，春节假期超15天，错峰出行更安心。【我在分略能获得哪些成长？】重视人才发展，助力个人提升：1、导师带教：入职即配备专属导师，帮助快速熟悉岗位与工作流程；2、通识培训：开展新员工培训，全面了解行业背景与公司运作；3、技能提升：组织“分略大练兵”、内部经验分享会，持续强化专业能力；4、管理培养：表现突出者可纳入储备人才计划，参与高阶领导力培训，为晋升管理岗打好基础。【我的职业发展路径？】晋升通道：融资顾问→主管→经理→总监→总经理你有能力，我们就有舞台！

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