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1、负责产品的现场打包:蔬菜、水果等。2、负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体站内卫生。3、货品的及时补充及摆放。4、分拣过程中注意事项的严格把控以及整体分拣时长的严格把控。[任职要求]1、20-38周岁，对服务行业充满热情。2、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能。3、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。[福利待遇]1、薪资结构:保底薪资6200.基本薪资2600+绩效350-600+分拣提成0.46一2.2元/一单，综合薪资7000-9000，计件工资，多劳多得，上不封顶，工作轻松自由2、工作时间:做六休一，早7:00-21:00，具体时间排班根据需求安排需要预支可随时预支

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吴女士

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一、账务核算管理：1.承担公司整体账务处理工作，包括日常费用报销审核、会计凭证编制及原始资料归档整理等；2.按月组织实施结账流程，准确编制各类财务报表（如资产负债表、利润表、现金流量表及内部管理报表）；3.统筹账务运营管理，开展科目余额核对，跟踪异常科目并推动核算流程持续优化；4.保障账务操作的规范性与时效性，确保符合会计准则及相关内部管理制度要求。二、税务申报与合规：1.独立完成增值税、企业所得税、印花税等各项税费申报，并主导年度汇算清缴工作；2.协助应对税务检查，统筹发票管理及涉税文档归集，有效识别和控制税务风险；3.具备高新技术企业税收优惠等相关政策应用经验者优先考虑。三、内控与审计支持：1.参与健全财务流程与内部控制体系，提升财务管理合规水平；2.配合内外部审计工作，及时提供所需财务资料，并落实审计整改事项。四、资产管理：1.负责固定资产与无形资产的账面管理，组织折旧与摊销核算；2.定期牵头开展资产盘点工作，保证账实一致。五、系统与流程优化：1.熟练运用用友等财务系统，积极参与财务信息化建设与升级；2.协同财务总监推进财务流程梳理、标准化及系统化改进工作。任职要求：1.全日制本科及以上学历，财会类专业背景，持有CPA、CMA或中级会计职称者优先；2.具备三年以上总账或全流程会计工作经验，熟悉国家税务法规，有上市公司、大型企业或原“八大”会计师事务所经历者优先；3.精通财务软件及办公软件操作，具备用友系统实施或优化项目经验者优先；4.有财务流程再造或共享服务中心上线项目经验者优先；5.能适应月末结账期间的工作强度，责任心强，具备良好的跨部门沟通协调能力。上班时间周一-周五早9-晚6，周末双休，七险一金。

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王女士

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一、账务核算管理：1.全面负责企业日常账务处理，包括审核费用报销单据、编制会计凭证、归集整理财务资料等工作；2.按月完成结账流程，准确编制各类财务报表（如资产负债表、利润表、现金流量表及内部管理报表）；3.统筹公司账务运行，开展科目余额核对，跟踪异常科目，并持续优化核算操作流程；4.保障账务处理的规范性与时效性，确保符合会计准则及相关内部管理制度要求。二、税务申报与合规：1.独立完成增值税、企业所得税、印花税等各项税费申报工作，组织年度汇算清缴；2.协助应对税务检查，统筹发票管理及涉税档案归档，有效管控税务合规风险；3.熟悉高新技术企业等税收优惠政策者优先考虑。三、内控与审计支持：1.参与健全财务流程与内部控制体系，提升财务管理规范性；2.配合内外部审计工作，及时提供所需财务资料，并推动审计发现问题的整改落实。四、资产管理：1.负责固定资产与无形资产的账务核算，完成折旧与摊销计算；2.定期组织实物资产盘点，确保账面记录与实际库存一致。五、系统与流程优化：1.熟练运用用友等财务软件系统，积极参与财务信息化建设；2.协同财务总监推进财务流程梳理、标准化及系统化升级工作。任职要求：1.统招985/211/双一流高校本科毕业，会计学或相关专业，持有CPA、CMA或中级会计职称者优先；2.具备三年以上总账会计或全盘账务工作经验，熟悉国家税务法规，有上市公司、大型企业或前八大会计师事务所背景者优先；3.精通财务软件及办公软件操作，具备用友系统实施或优化经验者优先；4.有财务流程重构或共享服务中心上线项目经验者优先；5.能适应月末结账期间的工作强度，责任心强，具备良好的跨部门沟通协调能力。上班时间周一-周五早9-晚6，周末双休，七险一金。

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王女士

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1负责公司业务系统的技术架构设计、编码实现与日常维护，保障系统具备高性能、高可用及良好的扩展能力；2参与需求研讨、技术方案制定与评审工作，输出结构清晰、易于维护的高质量代码；3针对已有系统开展迭代开发，攻克核心难点问题，持续改进系统架构并提升运行效率；4承担代码质量管控职责，包括代码评审与单元测试编写，推动团队标准化开发流程执行；5协同产品、前端及运维团队紧密配合，以客户需求为导向，确保项目稳定高效交付。任职要求：1本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备5年以上Java开发实战经验；2精通Java编程语言，深入掌握JVM机制、多线程、并发处理及IO原理，熟悉jetty、Solr等工具的应用；3熟练运用Spring、SpringBoot、MyBatis、SpringCloud等主流框架，理解常见设计模式与面向对象理念，具备基于开源组件构建系统的能力；4熟悉MySQL、PostgreSQL、SQLServer等数据库的建模与调优，具有实际数据库管理操作经验；5具备出色的故障排查与解决能力，沟通顺畅，富有团队合作意识，能适应一定的工作强度；6有档案管理系统开发经验、医疗行业项目背景或熟悉国产信创生态者优先考虑。上班时间周一至周五上午9点至下午6点，周末双休，无加班安排。七险一金

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王女士

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1负责产品或项目的需求收集、整理与分析，将实际业务需求转化为可执行的产品方案或项目规划；2撰写规范详实的文档材料，如需求说明、产品手册、项目计划、业务流程图及原型设计等内容；3作为关键协同角色，联动研发、运营等相关团队，推进项目有序实施与落地；4主导需求评审、进度跟进会议及阶段总结，确保各方信息同步与目标一致；5监控项目进展与交付质量，及时识别潜在风险并推动解决方案，保障按时上线；6持续跟踪用户反馈与业务发展动态，优化产品功能逻辑与操作流程，提升使用体验与运作效率。任职要求：1本科及以上学历，计算机、信息技术、管理类等相关专业优先考虑；2具备三年以上产品经理或项目管理经验，有技术开发背景者更佳；3熟悉需求分析流程，具有良好的逻辑思维能力和文档撰写水平；4精通Axure、XMind、Visio等原型与流程图设计工具；5具备出色的沟通协作能力，能有效组织跨部门合作，执行力强且富有责任感；6学习能力强，抗压性好，适应快节奏的业务变化，善于洞察用户的隐性需求；7有档案管理、医疗行业相关经验者优先。上班时间周一至周五上午9点至下午6点，周末双休，无需加班。七险一金。

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王女士

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岗位职责：1：参与公司研发项目的需求调研、产品规划及技术文档撰写等工作2：承担公司数据录入系统与档案管理系统的开发及日常维护任务3：参与公司与外部系统之间的接口对接、联调与后续维护工作4：负责公司数据库相关的开发实施、运行维护及管理工作5：负责云服务器的安全防护、配置管理及日常运维支持任职要求：1：本科及以上学历，计算机类相关专业，具备5年以上开发经验，沟通表达顺畅，逻辑思维能力强2：熟练掌握主流数据库的开发应用、常规运维及性能调优技术3：精通.NET平台开发（C#语言），掌握常用软件设计模式4：熟练运用VUE框架，熟悉CSS、JS等前端开发技术5：具备移动端开发能力（Xamarin）或小程序开发经验者优先6：对AI相关技术有一定了解，具有实际开发经历者优先考虑上班时间周一-周五早9-晚6，周末双休，七险一金，不加班

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王女士

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1、负责会议室的布置，和会务服务工作任职资格：必须要健康证1、18—40岁，五官端正，普通话流利；2、身体健康，反应灵敏，速度快；3、踏实肯干，做事认真负责；，8小时班，月休2天5000，满勤不休5500。国家双倍。满勤后加班27元/小时。

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郑先生

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高级英语教研员（无需授课+周末双休）*此岗位为教研岗，不涉及教学授课，享受周末双休*一、岗位职责：1.结合市场实际需求，独立完成新课程的从零搭建与开发；2.梳理并优化现有课程结构，持续提升课程质量与适用性；3.参与教学方案的规范化设计与落地支持；4.编写教材、课件、教学设计等相关教学资料；5.承担课程产品及教学内容的内部培训与说明工作；6.统筹教研项目管理，负责项目的规划、推进与过程监督，保障项目按时保质交付。二、任职要求：1.英语或英语教育类专业背景，本科及以上学历，具备大学英语六级水平；2.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员及市场、培训等部门高效协作；3.熟练操作Office办公软件，可使用PS、AI等工具进行基础编辑；4.了解不同年龄段学生的学习特征，有深入英语教学研究经验者优先考虑；5.关注教育行业动态，对ChatGPT等新兴技术保持敏感，具备AI类课程或产品开发经验者优先；6.学术能力：能够主导覆盖幼儿至成人全学段的课程体系建设，基于学习路径设计系统化英语学习产品；7.项目管理：全面负责课程项目从启动到上线的全流程管控，确保进度与成果质量达标。三、福利待遇：1.薪资：面议2.工作时间：9:00-18:00周末双休薪资范围12-18k公司地址：上海市徐汇区东安路8号青松城商务楼10楼1006室快酷英语

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姜女士

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一、岗位概述本岗位负责空调系统的设计工作，从项目前期的方案规划、图纸绘制，到产品选型、性能计算，均需精准把控，确保设计满足客户需求与行业规范。同时，承担现场管理职责，在项目施工阶段，对现场施工进度、质量、安全等进行全面管控，协调各方资源，保障项目顺利推进并成功交付。二、主要职责（一）空调设计1. 项目前期沟通与需求分析与客户、建筑团队等深入沟通，了解项目需求，包括建筑用途、空间布局、室内环境参数要求等，收集项目相关资料，如建筑图纸、气象数据等。根据需求与资料，进行项目可行性研究与技术经济分析，为项目决策提供依据。2. 方案设计与选型依据需求分析结果，制定多种空调系统设计方案，对比各方案优缺点，选择最优方案。进行空调系统的负荷计算，包括冷负荷、热负荷、湿负荷等，为设备选型提供数据支持。挑选合适的空调设备，如冷水机组、热泵机组、风机盘管、新风机组等，确定设备的规格、型号、性能参数等。3. 图纸绘制与技术文件编制运用专业绘图软件（如AutoCAD、鸿业暖通等）绘制空调系统的平面图、系统图、剖面图、大样图等施工图纸，标注详细尺寸、标高、设备位置等信息。编写设计说明书，阐述设计依据、设计思路、系统运行原理、施工注意事项等内容。编制材料清单、设备清单、工程量清单等技术文件，为项目预算与采购提供支持。4. 设计优化与技术支持根据项目进展与反馈，对设计方案进行优化调整，确保设计的合理性与经济性。参与项目的技术评审，解答评审人员提出的问题，根据评审意见修改设计。为项目施工、调试、验收等阶段提供技术支持，解决现场出现的技术问题。跟踪行业技术发展动态，引入新技术、新工艺、新设备，提升设计水平与项目竞争力。（二）现场管理1. 施工准备阶段参与项目施工组织设计的编制，制定施工进度计划、质量控制计划、安全管理计划等。组织施工人员进行技术交底，讲解施工图纸、施工工艺、质量标准、安全注意事项等内容。协调施工现场的场地布置，合理安排材料堆放区、设备停放区、加工区等。2. 施工过程管理监督施工人员按照施工图纸与施工规范进行施工，确保施工质量。定期检查施工进度，对比进度计划，分析偏差原因，采取措施进行调整。加强施工现场的安全管理，设置安全警示标志，督促施工人员佩戴安全防护用品，定期进行安全检查，及时消除安全隐患。管理施工现场的材料与设备，做好材料的验收、保管、发放工作，确保材料质量与数量；对设备进行调试、维护、保养，保证设备正常运行。协调各方关系，包括与建设单位、监理单位、设计单位、其他施工单位等的沟通与协调，及时解决施工过程中出现的问题与矛盾。3. 竣工验收阶段组织施工人员进行项目的自查自验，对发现的问题及时整改。配合建设单位、监理单位进行项目的竣工验收，提供相关资料与文件。参与项目的调试与试运行，确保空调系统运行正常，各项性能指标达到设计要求。整理项目竣工资料，包括施工图纸、设计变更文件、工程验收报告、设备说明书等，移交建设单位与档案管理部门。三、任职要求（一）教育背景建筑环境与能源应用工程、供热通风与空调工程、制冷与空调技术等相关专业，本科及以上学历。（二）工作经验具有[X]年以上空调设计与现场管理工作经验，有大型商业建筑、工业厂房、公共建筑等项目经验者优先。（三）技能要求1. 熟练掌握AutoCAD、鸿业暖通、天正暖通等专业绘图软件，能够独立绘制高质量的施工图纸。2. 熟悉常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，能够编写

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邓女士

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全面负责集团人员的招聘、绩效、薪酬、培训、员工关系等人力资源各模块工作；统筹规划公司人力资源体系并推动实施落地。任职要求：1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、工商管理等相关专业，持有相关人力资源资格证书；具备五年以上同岗工作经验；2、拥有扎实的人力资源管理实战经验，熟知国家劳动人事政策及相关法律法规；在绩效管理和员工关系领域具备丰富的实操积累；3、具备较强的计划统筹能力、决策判断能力、沟通协调能力及执行力；4、具备制度体系建设与管理流程优化经验，能够有效应对和解决复杂问题，具备良好的抗压能力；5、具备高度的全局观、团队协作精神、服务意识以及创新思维。

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黄女士

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岗位职责（此岗为设计与销售兼顾，享受设计薪资+销售提成）1、承担设计方案的构思与绘图工作2、对接客户需求并完成相应报价3、开发新客户资源及跟进公司分配的客户线索4、达成设计与销售双项业绩目标任职资格1、大专及以上学历，软装设计、室内设计等相关专业2、具备3年以上设计领域从业经验3、熟练掌握CAD与SU软件操作4、综合素养良好，形象端正，具备设计基础及商务沟通能力

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黄女士

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岗位职责（此岗为设计与销售兼顾，享受设计薪资+销售提成）1、承担设计方案制定及绘图工作2、对接客户需求并完成相应报价3、开发新客户资源，并跟进公司分配的客户线索4、达成设计与销售双项业绩目标任职资格1、大专及以上学历，主修软装设计、室内设计等相关专业2、具备3年以上设计领域从业经验3、熟练掌握CAD与SU软件操作4、综合素养良好，形象端正，具备设计基础及商务沟通谈判能力

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黄女士

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岗位职责（此岗是一半设计+一半销售）有设计的工资+销售提成的工资1、承担设计方案的制定与图纸绘制工作2、对接客户需求并完成相应报价工作3、开展新客户开发及公司提供资源的后续跟进4、达成设计与销售双项业绩考核目标任职资格1、具备软装设计、室内设计等相关专业大专学历2、拥有3年以上设计领域相关工作经验3、熟练掌握CAD与SU软件操作4、综合素养良好，形象端正，具备设计基础及商务沟通能力

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黄女士

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岗位职责需求调研与分析负责与客户深入交流，全面掌握其在信贷管理方面的业务流程、实际需求及核心痛点，系统性地收集并梳理相关信息。对获取的需求进行深入剖析，评估实现可行性与实施优先级，输出条理清晰、内容准确的需求分析文档。任职要求:本科及以上学历，金融、统计、计算机、数学等相关专业优先。工作经验3年以上信贷管理系统需求分析或项目实施相关经历。专业技能熟悉信贷业务全流程，涵盖贷前调查、贷中审批、贷后监控等环节，具备信贷风险管理基础知识。熟练使用需求分析工具，如Axure、Visio等，可独立完成原型设计与业务流程图绘制。具备扎实的文档编写能力，能撰写逻辑清晰、格式规范的需求说明书。能力素质具备出色的沟通协调能力，能够跨部门高效协作，推动项目顺利开展。具备较强的逻辑思维与问题解决能力，能快速理解复杂业务场景并提出合理化建议。具备良好的自主学习与环境适应能力，能及时跟进新技术与行业动态，持续提升专业水平。行业经验有银行、金融科技类企业从业背景者优先，熟悉银行级信贷系统的建设与运维流程。

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杨先生

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岗位职责：1.负责对银行贷款账户当日扣款失败的客户进行电话提醒，并跟进逾期一天仍未还款客户的催收提醒工作。2.负责贷后风险账户的调查核实，根据客户实际风险状况制定相应措施，妥善处理逾期风险问题。任职要求：1、本科及以上学历，专业不限，条件优异者可适当放宽学历条件，无央行征信不良记录及犯罪记录，*****；2、思路清晰，反应灵敏，具备良好的沟通能力与说服技巧，能适应高强度工作，具备较强抗压性；工资情况：做六休一（第六天工作享受加班补贴）岗位福利：综合底薪5K+提成，处于团队筹建阶段，除基础薪酬外，提供多元化的纵向成长与横向发展机会。

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段先生

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岗位职责需求调研与分析与客户深入交流，全面掌握其在信贷管理方面的业务流程、实际需求及核心痛点，系统性收集并整理相关资料。对获取的需求信息进行细致剖析，判断实现可行性与实施优先级，输出条理清晰、内容准确的需求文档。任职要求：学历要求本科及以上学历，金融、统计、计算机、数学等相关专业优先考虑。工作经验具备3年以上信贷管理系统领域的需求分析或项目实施相关经验。专业技能熟知信贷业务全流程，涵盖贷前调查、贷中审批、贷后管理等环节，掌握信贷风险管控基本知识。熟练使用常见需求分析工具，如Axure、Visio等，可独立完成原型设计与业务流程图绘制。具备扎实的文档编写能力，能撰写结构清晰、表述规范的需求规格说明书。能力素质具备出色的沟通协调能力，能够跨部门高效协作，推动项目顺利开展。具备较强的逻辑思维与问题解决能力，能快速把握复杂业务场景并提出合理化解决方案。具备良好的自主学习与环境适应能力，能及时跟进新技术应用与行业发展趋势。行业经验具有银行或金融科技类企业从业经历者优先，熟悉银行级信贷管理系统建设与运维流程。

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杨先生

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岗位职责：1.负责对银行贷款账户当日扣款失败客户进行电话通知，并跟进逾期一天仍未还款客户的催收提醒工作。2.负责贷后风险账户的核查，根据客户实际风险状况开展针对性处理，有效化解逾期风险。任职要求：1、本科及以上学历（条件优秀者可适当放宽），无央行征信不良记录及犯罪记录；具备客服经验，有管理经验或从零开始搭建经验者优先考虑；2、逻辑清楚，反应迅速，具备一定的抗压能力；3、具有一年以上催收或电话销售相关工作经验，拥有良好的语言表达与理解能力，具备客户服务意识，擅长人际沟通。工资情况：1、入职即缴纳五险一金2、工作时间：8:30-18:00（含一个半小时休息）3、做六休一（第六天工作享受加班补贴）4、综合底薪4000元+提成，整体收入7k-1w团队处于筹建阶段，提供丰富的晋升空间，涵盖纵向成长与横向发展机会。

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段先生

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岗位职责:1、针对不同逾期阶段的客户开展电话沟通与调解工作，准确记录调解进展并持续跟进后续动态；2、对调解案件实施精细化管理，依法依规达成工作目标，及时上报执行中遇到的问题；3、具备呼叫中心相关工作经验，有不良资产处置、债务调解经历者优先考虑；4、遵守公司各项管理制度，能适应一定的工作强度，按时完成绩效考核任务；5、为人诚实守信，性格积极开朗，无不良习惯，无违法犯罪记录。岗位要求：1.具备两年以上金融或法律领域工作经验者优先2.要求本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专（最低学历为专科），接受应届毕业生，尤其是法律专业的大专毕业生3.不吸烟岗位福利：1、薪资待遇：7-1w2、做六休一（第六天工作享有加班补贴）3、入职即办理五险一金

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王女士

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寻找客服行业中流砥柱全业务话务中心，发展机会多每月15号发薪，每年涨底薪！！入职即缴纳五险一金！！双休，工作氛围舒适！！办公室坐班，无须外勤，不打电话，不销售！！丰富的员工福利和节假日慰问！！岗位职责1、银行服务热线咨询和解答；2、客户问题跟进和处理；3、安抚情绪客户，给予合理的解决方案；4、例行客户回访及特殊事项的电话核查工作。岗位要求1、大专及以上学历，具备金融类客服或有银行业客服经验者最佳；2、普通话标准，具备较强语言表达和沟通能力。工作时间：最早上班8:30，最晚下班21:00，八小时工作制，双休（做五休二）薪资结构：试用期1-3个月，优秀可提前转正，综合薪资7-9K，具体可面议；福利待遇：享受夜班补贴，餐贴及带薪年假，节假日福利费用、生日福利、团建活动、工间休息室、休闲设施等丰富福利~说明：1、餐补：20元/日，发放每日19：00（含）以后下班人员2、夜班补助：40元/日，发放每日21：00（含）下班人员工作地点：上海市市辖区徐汇区肇嘉浜路789号均瑶国际广场

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陈女士

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岗位职责:1、针对不同风险等级的逾期客户进行电话沟通与调解，准确记录调解进展，并持续跟进后续处理情况；2、对调解案件实施精细化管理，依法依规达成工作目标，及时上报执行中遇到的问题；3、具备呼叫中心相关工作经验者优先，有不良资产处置或债务调解经历者更佳；4、严格遵守公司各项管理制度，能适应一定的工作强度，确保完成既定考核任务；5、为人诚信，性格开朗，无不良生活习惯，无任何违法犯罪记录。岗位要求：1.具备两年以上金融或法律领域工作经验者优先考虑2.学历需为本科，特别优秀者可放宽至大专（最低学历为专科），接受应届毕业生，尤其是法律类专业的大专生3.不吸烟岗位福利：1、薪资待遇：7-1w2、做六休一（第六天工作享有加班补贴）3、入职即办理五险一金

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段先生

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投诉处理岗岗位职责:1、快速响应客户投诉、举报及信访事项，化解客户与银行间的纠纷，并全程跟进处理结果；2、及时受理并深入分析投诉内容，结合具体情况拟定合理有效的客户问题解决方案；3、整合内部资源防范投诉风险，妥善处置客户诉求，对存在异常倾向的案件及时发出预警并落实应对策略；4、协同行内消费者权益保护部门及外部合作机构，保障客户投诉案件高效结案；5、开展投诉数据的汇总、分类与分析工作，提炼共性痛点问题，提出优化业务流程、服务体验的改进建议，防止类似问题反复出现；6、具备高度责任感，能适应高强度工作节奏。任用要求:1、大专及以上学历；2、具有2年以上金融行业客户投诉处理经验，有银行或网络贷款平台相关背景者优先考虑；3、普通话流利，表达清晰，具备优秀的沟通能力、应变能力和组织协调能力，能够独立应对突发状况；4、具备基础的文字撰写能力，熟练操作常用办公软件。

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王女士

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岗位职责:1、针对不同逾期阶段的客户开展电话沟通与调解，准确记录调解进展并持续跟进后续动态；2、对调解案件进行规范化管理，依法依规达成工作目标，及时上报异常情况；3、具备呼叫中心相关经验者优先，熟悉不良资产处置或有调解实操经历者更佳；4、遵守公司各项管理制度，适应快节奏工作环境，确保完成既定考核任务；5、为人诚信正直，性格积极开朗，无不良习惯，无违法犯罪记录。岗位要求：1.具备两年及以上金融或法律领域工作经验者优先考虑2.学历需为本科，条件特别优秀者可放宽至大专（最低学历要求为专科），接受符合条件的应届毕业生，如法律类专业的大专生3.不吸烟岗位福利：1、薪资范围：7千至1万元2、做六休一（第六天工作享受加班补贴）3、入职即办理五险一金

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段先生

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岗位职责:1、快速响应客户投诉、举报及信访事项，化解客户与银行间的纠纷，并持续跟进处理结果；2、及时分析投诉内容，结合具体案例制定切实可行的客户问题解决方案；3、整合内部资源，预防并有效应对客户投诉，对存在潜在风险的案件进行预警并落实处置措施；4、联动行内消费者权益保护部门及外部合作机构，保障投诉案件高效结案；5、负责投诉数据的汇总、分类与分析，提炼共性问题并提出优化建议，推动业务、服务及流程改进以减少重复投诉；6、具备高度责任感，能适应高强度工作环境。任用要求:1、大专及以上学历；2、具有2年以上金融行业客户投诉处理经验，有银行或网络借贷平台相关经验者优先；3、普通话流利，表达清晰，具备良好的沟通技巧、应变能力、协调能力和抗压能力，可独立应对突发状况；4、具备基础的文字撰写能力，熟练操作常用办公软件；

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段先生

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投诉处理岗岗位职责:1、快速响应客户投诉、举报及信访事项，化解客户与银行间的纠纷，并跟进处理结果及时反馈；2、迅速分析投诉内容，结合具体情况制定切实可行的客户问题解决方案；3、整合内部资源，防范并有效应对客户投诉，对存在潜在风险的案例进行预警并落实处置措施；4、协同行内消费者权益保护部门及外部合作机构，保障投诉案件高效闭环处理；5、开展投诉数据的汇总、分类与分析，归纳共性痛点问题，提出优化业务流程、服务体验的改进建议，防止类似问题反复出现；6、具备高度责任心，能适应高强度工作节奏。任用要求:1、大专或以上学历；2、具有2年以上金融行业客户投诉处理经验，有银行或网络贷款平台相关经验者优先考虑；3、普通话流利，表达清晰，具备优秀的沟通能力和应变能力，善于协调事务，抗压性强，可独立应对突发状况；4、具备基本的文字撰写能力，熟练操作常用办公软件；

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段先生

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岗位职责:1、快速响应客户投诉、举报及信访事项，协调化解客户与银行间的纠纷，并跟进处理进展与反馈结果；2、及时分析客户投诉内容，结合具体情况制定合理、可行的解决方案；3、整合行内资源，防范客户投诉升级，对存在潜在风险的案例进行预警并落实应对策略；4、联动行内消费者保护部门及外部合作单位，保障客户投诉高效闭环处理；5、开展投诉数据的整理、分类与分析工作，归纳共性问题，提出优化业务流程、服务体验的改进建议，降低重复投诉率；6、具备高度责任感，能适应高强度工作节奏。任用要求:1、大专及以上学历；2、具有2年以上金融行业客户投诉处理经验，有银行或网络贷款平台相关背景者优先考虑；3、普通话流利，表达清晰，具备优秀的沟通技巧，以及较强的应急处理、协调能力和抗压性，可独立应对突发状况；4、具备基础的文字撰写能力，熟练操作常用办公软件。

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段先生

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薪资待遇：无责6000+绩效2000+提成周末双休，9-6点岗位职责：一、客户开发与维护：通过线上、线下渠道开发潜在客户，了解客户需求，提供专业的咨询服务。维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度和忠诚度。销售谈判与签约：与客户进行价格谈判，促成交易达成。负责销售合同的签订，确保合同条款符合公司规定，并协助客户完成后续手续。二、任职要求：学历要求：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。专业技能：具备良好的沟通能力和销售技巧，能够独立完成客户开发和维护工作。三、个人素质：具备较强的抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持高效工作。责任心强，具备良好的职业道德和敬业精神。如果需要接送孩子上下学，提前打个招呼，都可以提前离开，上班很自由，工作氛围轻松愉快。门店上下对新人包容度都很高，有需要帮助的随时说一声就好

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潘先生

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薪资待遇：无责6000+绩效2000+提成周末双休，9-6点岗位职责：一、客户开发与维护：通过线上、线下渠道开发潜在客户，了解客户需求，提供专业的咨询服务。维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度和忠诚度。销售谈判与签约：与客户进行价格谈判，促成交易达成。负责销售合同的签订，确保合同条款符合公司规定，并协助客户完成后续手续。二、任职要求：学历要求：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。专业技能：具备良好的沟通能力和销售技巧，能够独立完成客户开发和维护工作。三、个人素质：具备较强的抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持高效工作。责任心强，具备良好的职业道德和敬业精神。如果需要接送孩子上下学，提前打个招呼，都可以提前离开，上班很自由，工作氛围轻松愉快。门店上下对新人包容度都很高，有需要帮助的随时说一声就好

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潘先生

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岗位职责：1.负责对银行贷款账户当日扣款失败的客户进行电话提醒，并跟进逾期一天仍未还款客户的催收通知工作。2.负责开展客户贷后风险账户的核查，依据核实的实际风险状况，制定并落实相应的逾期风险应对措施。任职要求:1、本科及以上学历，专业不限，条件优异者可适当放宽学历条件，无央行征信不良记录及犯罪记录，*****；2、思路清楚，反应迅速，具备良好的沟通表达与说服能力，能适应高强度工作，具备一定抗压素质；工资情况:做六休一（做六享有加班费）岗位福利：综合底薪5K+提成，处于团队筹建阶段，除基础薪资外，您还可获得丰富的纵向晋升与横向发展机会。

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段先生

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