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北海·海城区

吕女士

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任职要求：至少熟练使用剪映、PR其中一种；了解并能简单使用AE、PS其中一种；有基础拍摄能力，素材采集能力，归纳整理素材。可以使用手机、相机进行拍摄；有基本的剪辑思维及能力，有网感，具有良好的审美和创新能力。有团队精神及沟通合作能力；上班时间：上午8:30~12:00,下午13:30~17:30岗位福利：购买五险、法定假日时间、不定时零食糖水，包吃薪资待遇：底薪+工龄工资，视能力而定。有提薪机会。自备小车外出拍摄，有油补，包吃

北海·海城区

王女士

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岗位职责和内容:1.负责北海中职学校的招生推广，采用电话沟通与直播宣传等形式吸引潜在学生报名2.与学生及家长保持顺畅交流，邀请其到校实地参观，解答相关疑问并给予专业建议，协助完成定位费缴纳及录取通知书领取3.开拓并维护招生合作渠道，增强学校社会认知度与品牌美誉度任职要求：1.拥有良好的语言表达能力和服务意识，能与学生及家长建立有效互动2.具备团队协作态度，积极配合团队达成招生目标3.工作态度积极，适应高强度工作节奏，持续优化个人执行效率

北海

农女士

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岗位职责:1.组织并督导人力资源团队日常运作，确保各项人事工作符合公司制度及行业规范。2.参与优化招聘与甄选机制，提升人才引进的效率与匹配度。3.统筹员工从入职到离职的全流程管理，保障各环节人事流程高效衔接。4.推动绩效管理体系落地执行，监督考核过程，助力组织效能提升。5.协助处理员工关系及相关事务，落实奖惩政策并监督执行情况。任职要求：1.具备优秀的统筹规划与团队管理能力，能有效带领团队完成目标。2.精通人力资源各模块操作及劳动法规，可提供专业的人力资源解决方案。3.拥有出色的沟通协调技巧，能妥善应对复杂人际情境与工作挑战。4.富有团队协作意识，善于激发成员潜力并促进共同进步。5.具备独立开展工作的能力，责任心强且执行高效。

北海

农女士

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岗位职责:1.负责来访人员的接待、咨询与引导，注重礼仪规范；2.负责信件、快递、报刊及文件的收发与分递；3.负责前台电话接听，准确记录重要事项并及时传达；4.办理会议室预订，并统筹会议相关服务支持；5.负责公司仓库物资管理，落实物品出入库登记工作。任职要求：1.擅长交流，能妥善应对客户问询；2.具备团队协作意识，易于融入集体工作氛围；3.有较强的组织协调能力与责任意识，可同时处理多项事务；4.具备良好的沟通表达与内外协调能力；5.熟练使用办公软件，胜任日常行政事务操作。

北海

农女士

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岗位职责:1.承担公司日常会计核算任务，确保各项财务记录准确且按时完成。2.编制并复核会计凭证，保障财务信息的真实性和完整性。3.定期组织资产清查，涵盖现金、固定资产及应收应付账款等项目。4.负责财务报表的编制工作，提供必要的财务数据支持与分析。任职要求：1.熟练操作财务软件及常用办公工具，如Excel等。2.具备较强的组织协调能力与沟通能力，能高效处理各类财务事务。3.工作认真负责，可独立开展财务资料的整理与管理工作。4.熟悉国家财税政策，能按规定及时完成税务申报及纳税事项。

北海

农女士

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【北海六禾电子大量招聘】【最新工价】薪资14.5元/小时【工作内容】线路板组装、包装、检测的，工作简单易上手【面试时间】早上11:00-12：30止16-40岁，男女不限【入职条件】身体健康，有大面积纹身的不要！不可以穿拖鞋，中短裤。【食宿】包住，。【准备材料】身份证原件，身份证复印件两张3张一寸照片

北海·海城区

李女士

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岗位职责组织发展：深入理解业务战略方向，协助搭建匹配的组织架构、岗位体系及人员编制规划，推动人才盘点工作，支持核心人才识别与梯队搭建，诊断团队运作瓶颈并设计团队氛围优化方案。销售部门专项支援：围绕销售团队实际需求，开展人力数据深度分析（如人效表现、流失情况、招聘转化效率等），形成可落地的数据报告；配合销售管理者设定团队与个人业绩目标，结合人力资源配置优化目标实现路径。招聘配置：联动业务部门（重点为销售条线）梳理招聘需求，主导销售关键岗位全流程招聘，确保人才引进质量，分析销售团队流动趋势，制定有效的人才留存策略。员工关系：建立与员工（特别是销售团队）的有效沟通机制，妥善处理员工反馈与劳动纠纷，落实销售新人入职融入安排及试用期全过程管理，维护员工合法权益。绩效薪酬：协助业务部门（以销售为主）完善绩效考核机制，重点优化销售类绩效指标设计，指导销售员工进行绩效目标设定与过程反馈，参与薪酬市场调研，为销售团队薪酬调整提供建议支持。培训发展：结合销售团队能力现状与业务发展需要，制定专项培训计划（如销售技巧、目标达成策略等），组织实施多样化培训活动，并为销售人员提供职业成长路径指导。任职要求学历专业：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先考虑。工作经验：具备3年以上人力资源相关经验，其中至少1年HRBP实战经历，有实体行业或加工制造行业背景者优先。专业技能：熟悉人力资源各模块运作，尤其擅长招聘与绩效管理，具备组织诊断与数据分析能力（可独立完成销售人力数据整理与分析），熟练使用Office办公软件（精通Excel数据处理），有HR信息系统操作经验者优先。综合素质：具备良好的沟通协调能力，善于解决问题并承受工作压力，对销售业务具有较强理解力与敏感度，富有团队协作精神和服务意识，学习与创新能力较强。

北海

王女士

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岗位职责:1.负责成品的搬运与清洗工作，包括大门、围栏、阳光房顶等2.偶尔参与货物卸载作业3.从事体力劳动相关操作任职要求：1.具备基本的操作能力及相关工作经验2.能够按规范执行作业流程，确保产品品质达标3.具有良好的团队协作意识，能与同事共同完成工作任务

北海·海城区

王女士

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岗位职责：1.开拓产品市场渠道并开展销售相关工作2.落实并达成公司制定的年度销售目标岗位要求：年龄18-40岁，积极进取，对销售工作有热情具备制造业销售从业经历者优先考虑工作区域：钦北防、玉林、北海市场

北海

王女士

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一、成本核算1、材料成本核算：跟踪原材料的采购、领用及消耗情况，准确归集直接材料成本。2、人工成本核算：核算生产人员工资及相关福利支出，确认直接人工成本。3、制造费用核算：汇总并合理分摊设备折旧、水电费、维修费等制造相关费用。4、产品成本计算：依据生产工艺流程，核算半成品与产成品的单位成本。5、成本结转：完成每月成本结转工作，保障成本信息真实准确。二、成本分析1、成本构成分析：拆解材料、人工与制造费用占比，识别成本波动关键因素。2、差异分析：对比实际成本与标准或预算成本，定位偏差原因并提出改善建议。3、生产效率分析：评估产能利用率对成本的影响，提供降本增效优化方案。三、成本控制1、预算管理：参与制定生产成本预算，跟踪执行进度并反馈异常情况。2、成本优化：识别生产环节中的资源浪费点，推动实施降本措施。3、成本考核：配合建立成本考核机制，衡量各部门成本管控成效。四、库存管理1、原材料库存：监督原材料库存价值变动，确保账面与实物一致。2、在制品和成品库存：追踪在制及完工产品成本，分析库存周转效率。3、盘点工作：参与周期性盘点，核实库存数量，处理账实差异调整。五、报表编制1、成本报表：编制各类成本明细表及分析报告，反映成本运行状况。2、财务支持：提供准确成本数据，协助完成利润表、资产负债表等财务报表。3、管理报表：输出成本决策支持资料，为管理层提供数据支撑。六、生产流程协作1、与生产部门沟通：收集工时、产量、损耗等生产数据，保障成本归集准确性。2、与采购部门协作：关注原材料价格变化趋势，评估其对整体成本的影响。3、与销售部门协作：提供产品成本信息，辅助制定合理的销售定价策略。七、系统与流程优化1、ERP系统维护：负责成本模块的数据维护，确保系统记录真实完整。2、流程改进：持续优化成本核算流程，提升工作效率与数据质量。技能要求：1、专业知识：掌握制造业常用成本核算方法（如标准成本法、实际成本法、作业成本法等）。2、软件技能：精通ERP系统（如SAP、用友、金蝶）及Excel数据处理工具。3、数据分析：具备扎实的数据分析能力，能从成本数据中挖掘问题与机会点。4、沟通能力：善于跨部门协作，与生产、采购、财务团队高效对接。5、证书要求：持有会计类资格证书（如初级/中级会计职称、CPA等）者优先考虑。工作目标：1、保障生产成本核算的及时性与准确性。2、通过系统化分析与管控手段，助力企业实现降本增效，提升盈利水平。上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00单休，享受法定节假日、年假及社保福利

北海·海城区

王女士

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岗位职责：1.负责产品市场渠道的开发与销售工作2.落实并达成公司年度销售任务目标岗位要求：年龄18至40岁，积极进取，热爱销售工作具备制造业销售经验者优先考虑工作区域：钦北防、玉林、北海市场

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王女士

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