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打印机厂下班发230
7000-8000元/月手工活,18到45岁
南京·江宁区

包吃包住6500-7500
6000-7000元/月禄口汽车内饰配件厂生产汽车顶棚产品【面试时间】全天面试【招聘条件】男女18以上身体健康,头脑灵活,吃苦耐劳型【福利待遇】包吃包住,水电均摊,住宿在厂外(走路15分钟),休息根据生产情况定;个别岗位有额外补贴,有高温补贴综合工资:6000~7000/月【工作地点】江宁区华商路面试通过!!!
南京

南京江宁区招消防安装,消防电
300-400元/天南京江宁招消防安装,消防电
南京·江宁区
8月19日 16:30
南京江宁区招B照货车司机
8000-9000元/月南京上海两地跑
南京·江宁区

串起科技招聘物流主管
1-1.5万元/月岗位职责:1、统筹科技物流部门的日常运营与管理工作,保障物流体系高效有序运行;2、优化物流网络结构,提升配送速度,有效控制物流支出;3、制定并不断优化物流运营策略与作业流程,增强服务体验与客户满意度;4、对接并管理第三方物流合作方,监督服务质量及合约履约情况;5、开发并整合第三方物流及司机资源,强化协作管理,确保准时交付任职要求:1、大专及以上学历,物流管理、供应链管理或相关专业优先;2、具备五年以上物流领域从业经历,有团队管理背景者优先考虑;3、精通物流网络设计、仓储运作、配送流程及成本管控环节;4、具有较强的数据分析能力,能依据数据支持管理决策;5、具备良好的沟通协调能力,擅长内外部关系维护与团队组织管理
南京·江宁区

南京市区配送,有配送经验优先
8000-9000元/月南京市区配送,有配送经验优先
南京·江宁区

入职缴纳五险高位叉车
7000-9000元/月底薪+绩效+餐补房补+岗位津贴=税前7500上班时间9-19:30/12-22:30
南京·江宁区

南京区域运营主管
1.5-3万元/月岗位职责1、承接集团下达的经营利润与业绩指标,确保目标达成;2、统筹所辖组织的团队搭建与日常管理,优化组织架构及人员配置,落实人才选拔、培养与保留机制;3、制定合理的资金使用计划,实施成本管控,监督运营资金与费用的安全运行;4、健全并推行人、货、车等安全管理体系,组织培训方案的策划、执行与成效评估,全面保障企业运营安全;5、推动公司各项制度体系在组织内的落地与执行;6、维护企业对外合作关系,包括客户、政府部门等相关方。任职要求1、大专及以上学历,具备5年以上供应链或物流领域工作经验,其中至少3年团队管理经历;2、长期聚焦高端制造、新能源产业链、汽车产业链等相关行业;3、拥有行业内的大客户资源或相关政企合作资源者优先;4、具备数据分析能力,能运用数据洞察指导业务决策;5、具有良好的沟通协调能力,掌握基础财务知识,具备一定的经营管理意识。
南京

南京江宁区急招A照货车司机
面议会用导航,运满满会找货,常跑广州的优先
南京·江宁区

南京江宁区招A照货车司机
面议勤劳能干
南京·江宁区

南京招物流总监
1.5-3万元/月岗位职责1、承接集团下达的利润与业绩指标,确保目标达成;2、统筹所在组织的团队搭建与日常管理,合理规划组织架构及人员配置,落实人才的选拔、培养与保留;3、制定资金使用计划并管控成本,监督运营资金与费用支出的安全性与合规性;4、健全并执行人、货、车等安全管理体系,组织培训方案的制定、落地与成效评估,全面保障企业运营安全;5、推动组织内部各项制度文件的贯彻与实施;6、维护公司对外合作关系(包括客户、政府部门等);任职要求***年龄45岁以下,具备5年以上供应链或物流领域工作经验,其中至少3年团队管理经历;行业经验1、聚焦高端制造、新能源产业链、汽车产业链等相关行业方向;2、拥有相关行业大客户资源或政企合作资源者优先;素质要求1、大专及以上学历;2、具备数据分析思维,能够通过数据洞察驱动决策与工作优化;3、具备良好的沟通协调能力,掌握基础财务知识,具有基本经营意识;其他初期工作地点为东莞,条件满足后可返回原base地(在莞期间,公司提供住宿)
南京

南京区域运营主管
1.5-3万元/月岗位职责1、承接集团下达的利润与业绩指标,确保目标达成;2、统筹所辖组织的团队搭建与日常管理,优化组织架构及人员配置,落实人才选拔、培养与保留机制;3、制定资金使用计划,强化成本管控,监督运营资金与费用的安全性与合规性;4、健全并推行人、货、车等安全管理制度,组织培训方案的设计、执行与成效评估,全面保障企业运营安全;5、推动公司各项体系文件在组织内的落地与执行;6、维护公司外部关系,包括客户、政府部门等相关方的合作与沟通;任职要求1、大专及以上学历,具备5年以上供应链或物流领域工作经验,其中至少3年团队管理经历;2、长期聚焦高端制造、新能源产业链、汽车产业链等相关行业;3、拥有相关行业大客户资源或政企合作资源者优先;4、具备数据驱动思维,能通过数据分析指导业务决策;5、具有良好的沟通协调能力,掌握基础财务知识,具备一定的经营管理意识。
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长途驾驶员
面议能吃苦耐劳,要有责任心
南京·江宁区

南京江宁区急招A照货车司机
面议干净卫生
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营业部总经理(商用车方向)
1-1.5万元/月岗位职责:1、统筹管理当地分公司的日常运营,主导分公司团队的组建与搭建,全面主持业务运营管理;挖掘市场潜力,开拓合作资源,高效组织协调各职能部门协同推进工作。2、维护外部合作关系,强化渠道体系建设,按规范提交相关数据资料;承接并落实分公司下达的经营目标,细化执行计划并制定可行方案,在保障业务质量的前提下完成各项业绩指标。3、主动开发并维系多方社会资源,积极开展品牌宣传与运营管理工作;健全分公司内部管理机制,坚持合规运作,提升管理标准化水平。4、在总公司统一部署和指导下,统筹协调各部门及下属机构的工作安排与落地执行,确保依法合规运营,推动公司整体效益持续提升;5、跟踪研判商用车行业的动态趋势,适时调整优化经营策略,积极参与市场竞争,树立企业良好形象,实现经济效益与社会价值双赢;及时向上级反馈经营情况、市场信息、公司发展现状及政策建议。任职资格:1、大专及以上学历,具备5年以上商用车(重卡系列)或车险领域从业经验,条件优异者学历可适当放宽;2、熟悉商用车业务全流程,有物流运输、车队管理、第三方物流、商用车主机厂等相关背景者优先录用。3、具有至少3年部门主管或分支机构管理经验,具备较强的领导力、人际沟通能力及资源整合能力。4、责任心强,品行良好,工作踏实细致,沟通能力强,富有敬业精神和事业追求;职位福利:五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、团队气氛活泼、朝九晚五、多次晋升机会职位亮点:基本工资+绩效奖金+提成收益+年终分红加分项具备以下行业经验者优先:租赁/拍卖/典当/担保·汽车智能网联·汽车后市场
南京

轻松不累,月薪9000+,冬暖夏凉
6000-7000元/月工作轻松,高温补贴,住房补贴,工作简单,入职七天可预支工资
南京·江宁区

南京江宁区急招A照货车司机
面议勤劳能吃苦
南京·江宁区

南京江宁区招A照货车司机
面议干净卫生,勤快能吃苦
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南京江宁区招A照货车司机
面议能开会倒,勤劳能干,干净卫生
南京·江宁区

月入过万不是梦
7000-10000元/月禄口大龄工空调小象仓库目前在禄口8️⃣️搬滨江【长夜班或倒班】独家缺口100不放弃全部包进在职3个月额外奖励1000夜班、餐补和岗位补贴30/天招聘:男女18-45岁,初中学历打包称重:18-52岁工作内容:超市站点商品分拣打包拉车等工作计件工资,多劳多得,底薪2240当月(保底工资或计件工资两者取高发放)前15天保底21一个小时。正常计件工资7000-9000/月常温藏19-7点【长夜班】冷藏仓(15度)7-19点【两班倒】物流园内吃饭12/餐左右当天安排住宿5人间宿舍邮局1点接人自到常温仓晚上6:30冷藏仓自到下午2点
南京·江宁区

物流区域运营主管
1.2-1.5万元/月岗位职责:1、主导供应链中运输与仓储板块的业务拓展;2、统筹仓储运营管理工作,负责团队组建与管理;3、开拓并转化各类业务资源,提升业务承接能力。任职要求:1、具有5年以上物流供应链领域工作经验,具备团队管理经验(领导力);2、拥有较强的市场开拓能力(重点为大客户开发);3、具备经营数据分析及成本优化能力(经营维度);4、在所在区域积累较多业务资源者优先。前期工作地点位于总部东莞,后续将根据安排派驻至所辖区域。
南京

南京江宁区急招A照货车司机
面议长期合作招A照货车司机
南京·江宁区

夜班直招恒温仓库月薪9000+包住不卡证不体检
8000-9000元/月夜班直招,舒服的恒温车间,包住宿不体检不卡证,夜班补贴和餐补等各种补贴,可提前预支工资,月休4天,月入9000+。使用小推车和叉车电动地牛等,在恒温车间17°区域内,分拣一些水果蔬菜,酒水饮料等日常用品,很好上手,一学就会。
南京·江宁区

区域运营主管
1.2-2.4万元/月1、承担集团下达的利润及业绩指标的达成责任;2、统筹所在组织的团队搭建与管理,合理规划组织架构与人员配置,落实人才的选拔、培养、使用和保留;3、科学进行资金筹划与成本管控,确保资金安全及运营费用的有效监督与控制;4、健全并推行人、货、车等方面的安全管理体系,制定培训计划并组织实施,评估实施效果,全面负责企业安全运行;5、推动组织内部各项体系文件的落地执行与持续实施;6、维护公司外部关系,包括客户、政府等相关方的合作与沟通;
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南京江宁区急招A照货车司机
面议必须会用导航,运满满,以及平台接单
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江苏南京招工地小工/杂工
面议南京市招工地小工/杂工
南京
9月20日 12:33
内容运营专员
6000-8000元/月岗位职责:1、负责社交媒体平台的日常运营与维护,确保内容品质及用户互动效果。2、独立完成内容的策划、素材搜集、编辑与发布,持续提升内容活跃度。3、监控平台推广数据,研究用户行为特征,优化运营方案。4、规划并落实内容营销策略,涵盖内容创作、上线发布、宣传推广及成效评估。5、建立并发展与品牌方、KOL等内容资源的合作关系。6、定期复盘内容运营成果,提炼有效经验,持续改进执行策略。任职要求:1、有快消品或文旅行业相关从业经历;2、能独立完成视频内容的创意构思、脚本编写、拍摄执行及后期剪辑;3、具备扎实的数据分析能力,可根据数据反馈及时调整运营方向;4、熟悉网络语境,擅长捕捉网络热点与社会话题,文字表达能力强;5、具备良好的沟通协调能力,富有团队合作精神;6、掌握图片编辑技能者可优先录用。
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研学项目策划经理
6000-9000元/月岗位职责:1.参与研学产品体系的构建,承担研学课程的开发工作,涵盖前期调研、资料整理、课程策划及具体课程的内容设计与撰写;2.对接学校及资源合作方,依据客户实际需求制定个性化研学方案;3.负责青少年研学旅行、营地教育、社会综合实践等项目的课程研发,包括搭建课程框架、编写教学内容、制作教案、设计教学PPT、编制研学手册、开发校本教材及其他配套教学资料;4.研读教育部相关政策,融合校本课程知识,从学生发展需求和家长关切出发,科学规划研学课程内容;5.承担研学课程的备课、试讲及行前、行程中教学授课任务;6.与学校保持沟通协调,推进课程安排、教具准备、教学设备调试等教学支持工作;7.收集课程实施反馈,持续优化和迭代研学产品。任职要求:1.具备3-5年相关领域工作经验;2.市场敏感度高,拥有良好的沟通表达及团队协作能力;3.具备旅游行业资源整合经验者优先。
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渠道开发岗
4000-9000元/月岗位职责:1、负责文旅领域线下B端渠道的开发与拓展,涵盖旅行社、学校、亲子类机构及跨界合作等方向;2、负责B端客户的日常服务与关系维护;3、承担部门首单业绩目标的达成责任。任职要求:1、具有2年以上文旅行业或研学项目相关从业经历;2、工作积极主动,具备较强责任心,能够适应周末及法定节假日上班安排;3、具备跨行业资源或渠道资源者优先录用
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南京江宁区招聘马桶送装师傅,计件制,有从事相关事项为主
面议南京江宁区招聘马桶送装师傅,计件制,有从事相关事项为主
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