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及需招水电，消防，排水，预埋人员，水电管理员，消防管理员，前提要水电排污消防全懂，能电脑，看纸图，工资300到400，月结，联系电话人王先生

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7月21日 15:53

先生

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杭州富阳招光伏安装熟练工3至4名、最好是会做桥架的，会做每种工艺的，工资按照包工工资算，大概500至700一天！要做的联系我

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12月16日 09:21

谢先生

实名

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任职要求：1、具备1年以上相关岗位工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑2、年龄在23至35岁之间，本科及以上学历3、熟练掌握常用办公软件操作4、对数据具有较强敏感度岗位职责：PC1、负责订单接收及订单评审工作2、负责制定生产计划3、积极跟进物料齐套情况，保障物料按时上线4、监控工单执行进度，提升结单效率，管控呆滞品及在制品（WIP）5、协调各部门沟通协作，确保产品准时交付岗位职责：MC1、负责订单物料需求的拆解与物料计划的制定2、确保物料齐套并及时入库，处理异常物料问题3、对呆滞物料进行跟踪与处理4、及时跟催供应商，开展日常沟通，并按时完成对账工作5、协同各部门沟通配合，保障交付时效

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常女士

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岗位要求：1、学历要求：大专及以上，专业不限2、年龄范围：25-45岁，工作经验不限3、技能条件：掌握基础办公软件操作，经验不限4、个人特质：细致、责任心强5、工作安排：无需出差，根据工作需要适当加班岗位职责：1、依据客户对账系统中的数据，完成发票开具2、根据客户订单信息，核对相关账务内容3、将业务数据准确录入至公司系统4、配合完成上级交办的其他工作任务

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岗位职责：1、全面负责注塑生产车间的日常运营管理，持续推进质量管理体系的维护与优化；2、参与产品制造过程及工艺流程的评审，确保各环节满足品质保障标准与质量要求；3、协同技术团队开展新产品试产工作，实施全过程质量监控与控制；4、对成品及制程中的异常情况进行根本原因分析，并制定切实可行的改善措施；5、主导注塑产品（主要原料为塑料）生产流程的优化，推动注塑工艺改进与生产效率提升，及时解决各类质量问题；6、负责设备产能的提升与运行优化，跟踪新模具试模结果；深入分析模具工艺并实施改进，持续完善生产工艺；7、编制模具加工工艺方案，设计合理工艺路线，及时处理生产过程中出现的机械加工技术问题。任职要求：1、大专及以上学历，机械类相关专业毕业；2、具备8年以上制造企业质量管理或现场管理经验，有质量体系运作经验者优先考虑；3、精通注塑行业特点，掌握常用注塑材料特性，熟悉注塑成型工艺及相关技术知识。

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常女士

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岗位要求：1.大专及以上学历，具备3年以上汽车滤芯行业工作经验，其中至少2年从事机滤或大车空滤产品开发相关工作2.熟悉常用办公软件操作（Word、Excel、PPT）3.精通CAD等制图工具的使用工作职责：1.承担机滤及大车空滤产品的技术分析与成本报价2.负责机滤、大车空滤产品的实物测绘与数据整理3.完成机滤、大车空滤产品图纸的设计与绘制4.与客户开展机滤、大车空滤相关技术标准的沟通与对接5.编写机滤、大车空滤产品的DFMEA文件6.组织并参与机滤、大车空滤新样品的试制过程7.建立和维护机滤、大车空滤产品的系统BOM结构8.负责机滤、大车空滤材料的选型及与供应商的技术协调9.完成上级交办的其他临时性工作任务

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岗位要求：1、教育背景：本科及以上学历，财务类相关专业2、工作经历：具备3年以上工作经验，年龄在25至45岁之间3、技能要求：熟悉成本核算流程，熟练使用OFFICE办公软件4、性格要求：具备良好的沟通能力，能独立开展工作5、出差要求：可根据工作需要接受出差，出差频率适中岗位职责：1、负责材料、人工、费用的归集与核算，结合生产工艺及流程特点，优化并健全成本管理机制2、根据产品成本构成及分摊方式，提供毛利分析支持，并及时发出成本变动预警3、审核各车间材料出入库单据及相关ERP系统数据，监督执行，保障数据准确性4、定期对比实际成本与标准BOM的差异，分析各类成本偏差原因，强化成本管控力度5、计算车间成品率及降本增效成果，持续推动产品质量提升与成本降低6、配合上级推进公司成本控制体系建设，有效管理生产环节成本支出

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岗位要求：1、教育背景：本科及以上学历，财务类相关专业2、工作经历：具备3年以上相关工作经验，年龄25-45岁，有富士康工作背景者优先3、技能要求：熟悉成本核算流程，熟练使用OFFICE办公软件4、性格要求：具备良好的沟通能力，能独立开展工作并承担责任5、出差要求：可根据工作需要接受出差，出差频率适中岗位职责：1、负责材料、人工、费用的归集与核算，结合生产工艺及流程优化成本管理机制2、根据产品成本构成及分摊方式，提供毛利分析支持，并及时发出成本预警3、审核各车间物料出入库单据及ERP系统数据，监督执行，保障数据准确性4、定期对比实际成本与标准BOM的差异，分析各类成本偏差原因，强化成本管控5、计算车间成品率及降本增效成果，持续推动产品质量提升与成本降低6、配合上级搭建和完善公司成本控制体系，有效降低生产运营成本

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职位描述1、负责订单的全流程处理2、跟进产品包装变更、价格调整、起订量修改，并提供REACH等相关合规报告3、跟踪货款回笼，确保账款及时回收4、妥善处理客户售后问题任职要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、具备助理类岗位工作经验者优先考虑；3、熟练掌握办公软件操作，能使用EXCEL完成数据统计与分析工作；4、反应灵活，具备良好的沟通技巧，富有团队协作意识，同时拥有较强的学习力、适应力及抗压能力

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岗位要求1、学历：大专及以上，具备3年以上相关工作经验；2、年龄：25至40周岁；3、性别：不限；4、熟悉常用检测工具及基本检验操作方法。岗位职责1、负责来料、生产过程及最终成品的质量检验工作；2、完成上级安排的其他相关任务；3、能适应倒班及加班工作安排。

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任职要求1、全日制本科及以上学历，专业不限，心理学或人力资源相关专业优先；2、具备3年以上大型企业HRBP工作经验，有制造行业人力资源管理经验者优先；3、熟悉人力资源六大模块中的至少两个模块，尤其擅长薪酬与绩效管理；了解供应链运作，具有制造业从业背景；4、具备出色的问题分析与解决能力、沟通协调能力、独立思考能力、团队合作意识以及持续学习的能力；5、熟练操作各类办公软件，自我驱动力强，适应环境快，抗压能力突出岗位职责1.结合集团整体战略，制定并落实业务单元的人力资源规划及各项制度流程；2.深入理解业务部门实际运营情况，衔接业务团队与共享服务中心，提供优化建议；3.依据公司绩效管理制度，设计并实施业务部门绩效考核方案，开展数据跟踪与分析；4.推动短中长期激励机制的实施，助力团队能力建设与专业水平提升；5.定期开展管理层与员工访谈，掌握业务进展与员工心态变化，促进上下级协同，优化内部流程；6.落实上级交办的其他工作任务差旅补贴：工作地址：浙江省嘉兴市桐乡市崇福镇光明路365号

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常女士

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岗位职责：1.负责社会招聘的整体规划与执行，涵盖简历筛选、面试组织及入职手续办理等全流程工作；2.配合开展各类专项招聘任务，如实习生招聘、校园招聘、紧急人力补充等，维护各招聘渠道，协调面试流程，并及时响应业务部门的具体用人需求；3.立足业务部门实际需要，深入理解岗位要求，结合招聘数据分析痛点，优化招聘策略，提升招聘效率；4.完成上级安排的其他相关工作。任职要求：1.全日制本科或以上学历；2.具备5-10年系统性招聘工作经验，有生产制造、机械制造、仪器设备等行业研发类岗位招聘背景者优先考虑；3.热爱招聘岗位，责任心强，积极主动，性格外向，具备良好的抗压能力、耐心和沟通技巧；4.具有较强的团队协作精神。

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常女士

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1、负责制定并落地实施重点品类及重大项目的采购策略，确保采购方案与业务需求高度匹配；2、主导核心供应商的资质审核工作，牵头完成重大项目供应商的筛选与评定；3、搭建并持续优化关键品类的采购成本模型与商务基准，推动采购流程标准化与规范化；4、落实重点品类的供应保障机制，精准对接供需计划，及时协调供应商应对重大供应异常和品质问题，提升供应链稳定性与可获取性；5、参与核心供应商的日常管理，组织开展绩效考核、定期沟通及能力提升培训等工作。任职要求：1、本科及以上学历，具备5年以上大型企业采购相关工作经验，有项目类采购实操经历；2、精通所辖品类的专业知识，熟悉产品设计、生产工艺、交付流程及方案执行等核心环节；掌握常用材料的质量隐患与交期制约因素；熟知商务基础知识，涵盖国际贸易规则、合同条款设计、合规要求、商务规范及合同文本优化等内容；3、熟练掌握品类采购策略的制定方法，能有效支持业务目标实现与行业发展方向；具备采购模式优化与创新的能力；4、拥有出色的商务谈判技巧与实战经验，成功主导过重要项目的谈判工作；具备优秀的内外部沟通协调能力、组织推动力，以及较强的风险识别与问题解决能力。

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岗位职责：1.负责ERP系统的调研与开发工作，涵盖需求梳理、业务流程改进、方案制定、系统测试及上线支持；2.持续完善系统功能，及时响应并处理OA、ERP等系统的日常运维问题，确保系统高效稳定运行；3.编写系统操作文档，组织用户培训并提供业务操作指导；4.熟悉U8、U9系统各业务模块的功能应用；5.掌握泛微OA系统的配置与维护。任职要求：1.学历要求：本科及以上学历，计算机或软件相关专业；2.经验要求：具备3年左右系统运维经验，熟悉OA、ERP系统运行机制，至少参与过1个完整的OA或ERP项目运维；3.其他特质：工作主动性强，细致耐心，富有责任感，具备良好的学习能力、逻辑思维及问题解决能力；4.具备U9财务模块实施经验者优先，拥有Java开发背景者优先。职能类别：ERP技术开发关键字：javaoaerpu8u9系统运维

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职位描述：1、负责公司资金运作管理，以及日常财务核算与分析工作；2、参与企业财务相关决策事项，协助拟定年度经营计划与预算方案；3、建立并持续优化财务管理流程及相关制度，监督制度执行情况；4、定期向管理层提交财务报表及分析材料，确保信息真实、完整、准确；5、组织编制并实施财务预算、月度、季度及年度财务报告；6、统筹公司资金资产配置，开展成本核算、会计核算及相关分析工作；7、设计税务筹划策略，推进税费合规缴纳，有效防范税务风险；8、维护与银行、税务、工商等外部单位的合作关系，及时处理各项业务事务；9、监督指导公司整体财务运营，定期汇总经营成果与财务状况，识别潜在风险，检查预算执行进度。职位要求：1.本科及以上学历，具备5年以上财务工作经验2.熟悉国家财经法规、税收政策及会计准则，掌握国际财务与会计规范3.精通财务管理、财务分析、成本管控、税务规划等领域知识，具有较强的财务判断与决策支持能力4.持有中级职称者优先考虑

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工作职责：1、开展PTFE膜的配方设计与工艺优化，独立完成实验方案制定及具体执行；2、编写研发项目各阶段的技术总结报告；3、协同生产团队，协助解决中试及试产过程中涉及的工艺技术问题；4、负责专利信息查询，并承担专利技术文档的撰写与申报工作。任职要求：1、硕士及以上学历，高分子材料、化学等相关专业背景；2、具备1年以上PTFE膜方向的研发工作经验；3、熟悉PTFE膜的制备流程、性能测试方法及相关仪器设备的操作

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1.市场定位与差异化策略：配合团队梳理产品在市场中的定位，挖掘潜在的差异化优势，提炼具有竞争力的产品亮点；2.竞品研究：系统评估竞品在功能、定价及市场表现方面的特点，输出数据驱动的竞争应对建议，支撑产品策略制定；3.用户细分与目标人群识别：依托用户行为数据及市场调研成果，协助完成市场分层，精准锁定核心用户群体；4.定价策略支持：结合用户对产品价值的认知及价格弹性分析，提出合理化定价建议，确保价格体系贴合市场需求；5.推广策略协同：参与市场推广方案的设计，基于用户画像提供更精确的目标人群定位和渠道优化建议；6.市场信息整合：持续收集并整理市场反馈信息，涵盖用户评价与竞争环境变化，为产品迭代提供决策依据。职位要求：1.全日制本科及以上学历，市场营销、数据分析、统计学等相关专业背景；2.3年以上化妆品领域用户洞察与数据分析相关经验，熟悉美妆（尤其是护肤）行业发展趋势及市场特性，有品类运营经验者优先；3.熟练操作TMIC、策略中心等数据工具，具备较强的数据处理与分析能力；4.具备扎实的市场研究功底，能综合运用多源数据与研究方法，深入剖析市场动向与细分机会，并输出可落地的策略建议。

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常女士

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任职要求1、全日制本科及以上学历，专业不限，心理学或人力资源相关专业优先；2、具备3年以上大型企业HRBP工作经验，有制造行业人力资源管理经验者优先；3、熟悉人力资源六大模块中的至少两个模块，尤其擅长薪酬与绩效管理；了解供应链运作，具有制造业从业背景；4、具备出色的问题分析与解决能力、人际沟通技巧、独立思考意识、团队合作精神及较强的学习能力；5、熟练操作各类办公软件，具备高度的自我驱动力和环境适应力，能够承受较强工作压力岗位职责1.结合集团整体战略，制定并落实业务单元的人力资源规划，推进各项人力资源制度与流程的实施；2.深入理解业务部门实际运营情况，协调业务部门与共享服务中心之间的协作关系，提供优化建议；3.依据公司绩效管理制度，设计并执行业务部门绩效考核方案，开展绩效数据分析；4.推动短中长期激励机制的实施，促进团队能力建设与专业水平提升；5.定期开展管理层及员工访谈，掌握业务进展与员工心态变化，降低上下级摩擦，协助优化工作流程；6.落实上级交办的其他工作任务

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