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岗位职责：1.负责向运输企业、汽贸公司、车队运营单位、物流企业及个体车主等客户群体推广公司商用车风险减量服务方案，扩大业务覆盖区域，增强市场渗透力；2.借助公司现有资源拓展个人客户网络，深入开发潜在市场需求；3.全面推进存量客户的维护与转化，高效完成车辆服务续签任务，提升客户粘性及业务转化效率；4.定期向上级提交工作汇报，提供真实准确的业务进展数据与市场反馈，辅助管理层决策制定。任职要求：1.具备强烈收入意愿，能吃苦耐劳，适应每日外出拜访及频繁驾驶作业；2.有销售工作经验，或在商用车重卡金融、新旧车交易、配件供应、物流运输、车后服务等领域有从业背景者优先考虑；3.拥有良好的语言沟通能力与商务洽谈技巧；4.工作态度积极主动，勤奋踏实，公司可配套提供省内相关业务资源支持；5.年龄*****。

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牛女士

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岗位职责：1.面向运输企业、汽贸公司、车队运营单位、物流机构及个体车主等客户群体，推广公司商用车风险减量服务方案，拓展业务覆盖区域，增强市场渗透力；2.依托公司现有资源自主开拓客户网络，深入挖掘潜在市场需求，提升客户合作深度与广度；3.负责存量客户关系维护与业务转化，高效推进车辆续签流程，持续提升客户留存水平和成交转化效率；4.按周期向上级反馈工作执行情况，提交真实的业务进展数据与市场动态分析，助力管理层科学决策。任职要求：1.具备强烈收入意愿，能承受高强度工作压力，接受日常外出拜访及频繁驾车出差；2.有销售类岗位经历，或在商用车重卡金融、新车/二手车交易、零部件供应、物流运输、车后服务等领域有相关工作经验者优先考虑；3.拥有良好的沟通表达能力与商务洽谈能力；4.工作态度积极主动，勤奋踏实，公司可配套提供省内后台资源支持。5.年龄*****。

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江苏苏州工作地址:南方区域(苏州.杭州.浙江.南京.福建)，培训时间1-3个月.根据个人体能情况而定五险一金服装免费,被褥免费17周岁-26周岁.退伍军人或大专及大专以上的到28周岁.有B2驾驶证的到32周岁.有A1A2驾驶证的到35周岁，B2驾驶证,A1A2驾驶证，具有高中文化

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岗位职责:1.负责企业相关信息的搜集、归类与深度分析，为业务决策提供数据支持；2.参与信息管理流程的设计与持续优化，确保信息传递的精准与高效；3.协同团队成员推进信息共享机制，提升信息使用效率；4.跟踪信息系统运作状态，快速识别并处理技术异常；5.配合完成信息相关的会议组织与项目执行，保障信息内容的完整与正确。任职要求：1.具备优秀的统筹规划与逻辑分析能力，能应对复杂信息处理需求；2.拥有良好的表达与倾听能力，善于在协作中达成目标；3.熟悉基础信息技术知识，可独立排查常见系统问题；4.学习意识强，能迅速理解并应用新技能与新方法；5.认同团队协作价值，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。

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工作内容：1、负责公司收入账目的核算与核对，保障财务数据的准确无误；2、参与制造业财务相关工作，熟练操作金蝶EAS系统等财务管理工具；3、完成会计报表的编制及财务分析，为管理决策提供有效支持。岗位要求：1、掌握会计法律法规及相关财务处理流程；2、具有金蝶EAS系统的实际操作经历；3、需全职到岗，不接受兼职应聘。

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史女士

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工作内容：1、负责公司收入类账务的整理与核查，保障财务数据准确无误；2、参与制造行业财务管理流程，熟练运用金蝶EAS系统完成相关操作；3、按时编制会计报表并开展分析工作，为管理层提供决策依据。岗位要求：1、掌握国家会计法规及相关财务处理规范；2、有金蝶EAS系统实际操作经历者优先；3、需全职到岗，不考虑兼职应聘人员。

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岗位职责:1.负责公司各类信息的采集、归集与分析，为业务决策提供数据支持；2.参与信息管理流程的设计与优化，确保信息传递的准确性与时效性；3.协同团队成员推进信息共享与高效应用，提升整体协作效率；4.跟踪信息系统运行状态，及时排查并处理相关技术故障；5.配合开展信息相关的会议及项目执行，保障信息内容完整准确。任职要求：1.具备良好的组织协调与数据分析能力，能有效应对复杂信息处理需求；2.拥有较强的沟通表达能力，善于与团队进行协作配合；3.熟悉基本的信息技术知识，具备常见技术问题的解决能力；4.学习能力强，适应变化快，能够迅速掌握新技能与工作内容；5.具备积极的团队意识，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。

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