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伊女士

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岗位定位，给企业老板交流推荐实体项目投资，邀请老板以及高净值人群参加企业家项目发布会，以及政府大型的企业家论坛，从而达成投资的目的。岗位要求:1、有独立法人的企业家客户资源。2、一年以上企业家客户营销工作经验，且业绩优异。3、大专及以上学历。4、年龄:25-40岁。5、沟通能力强且热爱销售工作。入职培训:入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破!发展空间:营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板!特色福利:1、入职上五险一金!2、生日活动+礼品!3、节日福利定期发!4、孝心奖励送爸妈!5、贤内助奖发爱人!6、终身员工福利多!(父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费)7、员工关怀幸福高!(结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。)

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刘先生

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您好，北京专精特新企业（天津分部），法考领域领先培训平台，方圆众合诚聘课程顾问（法考+法硕）①采用电销模式，公司提供精准客户资源②品牌影响力大，产品竞争力强（可通过任意第三方平台搜索法考培训了解众合口碑）③工作时间：每周五天，早九点半至晚六点半④薪资待遇：底薪4k-10k，提成3%-5%（课程定价9k-20万）⑤员工保障：入职即缴纳五险一金，春节带薪休假20-23天⑥团队稳定，成员平均在职年限3年以上受相关规定限制，销售岗位实际月收入区间为7k-25k任职要求：1、专科及以上学历，具备电销相关经验2、有销售工作经验，拥有电销背景者优先3、踏实稳重

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北京专精特新企业（天津分部），法考领域领先培训平台，方圆众合诚聘销售主管（法考+法硕），品牌与产品优势显著（可通过主流搜索渠道了解众合在法考培训领域的行业口碑）1，招聘背景：业务持续快速扩张，团队规模升级2，薪资范围：10k-25k（底薪+管理绩效+团队提成）入职即缴纳五险一金3，管理幅度：7-12人4，晋升通道：主管--经理--高级经理任职要求：①具备教育行业从业经历②年龄28-35岁③拥有2年以上团队管理经验④擅长团队赋能与培训（涵盖流程搭建与实操指导），熟悉目标分解、过程追踪与执行落地，具备系统性方法论⑤具备基础数据分析能力⑥有K12头部机构管理经验者优先

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您好，北京专精特新企业（天津分部），法考领域领先培训平台，方圆众合诚聘课程顾问（法考+法硕）①采用电销模式，公司提供精准资源支持②品牌影响力大，产品竞争力强（可通过任意第三方平台搜索法考培训了解众合良好口碑）③工作时间：每周五天，早九点半至晚六点半④薪资待遇：底薪4k-10k+提成3%-5%（课程定价9k-20万）⑤员工保障：入职即办理五险一金，春节享受带薪假期20-23天⑥团队稳定，成员平均在职年限超3年受相关规定影响，销售人员实际月收入区间为7k-25k任职要求：1、大专及以上学历，具备电销相关从业经历2、有销售工作经验，拥有电销背景者优先考虑3、踏实稳重，责任心强

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部门：充电宝CKA大客户美团充电宝是美团旗下的共享服务业务，覆盖本地生活服务的多种场景。用户通过美团APP扫描设备二维码即可租用充电宝，并依据平台显示的GPS位置就近归还，模式类似共享单车，便捷高效。我们提供互联网行业领先的平台支持+具竞争力的薪酬待遇+当地六险一金+双休+全部法定节假日（含带薪年假、产假、陪产假、病假等）+晋升空间+每月定期团队建设活动等。薪资结构：无责任底薪+交通通话补贴+销售提成岗位职责（我们需要你做什么）:1、面向本地各类型头部商户，推进美团充电宝产品的销售与运营工作，同时免费为商家定制营销活动策略并提供支持；2、汇总商户及用户在使用充电宝过程中的反馈意见，快速响应并协助解决相关问题；3、协同公司内部各职能部门，及时传递市场动态，助力优化运营流程，提升用户体验；4、与客户构建长期稳定的合作关系，强化客户维系。岗位要求（我们希望你是什么样的）：1、具有一年以上销售工作经验，业绩表现良好，具备互联网领域销售背景者优先；拥有大客户销售经历或行业资源者优先考虑；2、热衷销售工作，敢于面对挑战，心态积极向上，具备强烈的成就动机与发展意愿；3、充满热情且富有创新意识，追求个人成长与企业价值的共同实现，重视职业发展机会与良好的工作环境；4、具备优秀的沟通表达能力与清晰的逻辑思考能力；品行端正，诚信务实；5、能适应互联网行业的高速节奏，精力充沛，能在高压环境下高效达成目标。

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严女士

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您好，北京专精特新企业（天津分部），法考领域领先培训平台，方圆众合诚聘课程顾问（法考+法硕）①采用电销模式，公司提供精准客户资源②品牌影响力大，产品竞争力强（可通过任意第三方平台检索法考培训了解众合市场口碑）③工作时间：每周五天，早九点半至晚六点半④薪资结构：底薪4k-10k+提成3%-5%（课程定价区间9k-20万）⑤员工保障：入职即办理五险一金，春节享受带薪假期20-23天⑥团队稳定，成员平均在职年限超3年受相关规定影响，销售岗位实际月收入范围为7k-25k任职要求：1、大专及以上学历，具备电销相关从业经历2、有销售工作经验，拥有电销背景者优先考虑3、踏实稳重

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您好，北京专精特新企业（天津分部），法考领域领先培训平台，方圆众合诚聘课程顾问（法考+法硕）①采用电销模式，公司提供精准客户资源②品牌影响力大，产品竞争力强（可通过任意第三方平台搜索法考培训了解众合市场口碑）③工作时间：每周五天，周一至周五9:30-18:30④薪资待遇：底薪4k-10k+提成3%-5%（课程定价9k-20万）⑤员工保障：入职即办理五险一金，春节享受带薪假期20-23天⑥团队稳定性高，成员平均在职年限超3年因合规要求，销售岗位实际月收入区间为7k-25k任职要求：1、大专及以上学历，具备电销相关从业经历2、有销售工作经验，具有电话销售背景者优先3、踏实稳重，责任心强

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伊女士

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日常拜访房地产中介门店，洽谈合作，负责对接合作门店的按揭及金融业务，门店后期维护，高提成，薪资上不封顶。有房地产相关行业优先，行业小白可提供带教培训

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岳先生

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底薪：8-9K，综合薪资15K-25K岗位职责：1、面向政府单位、产业园区及工业地产开发企业，提供项目策划、招商引进及后续运营服务；2、依据园区产业规划方向，筛选匹配的优质项目，推动企业落户园区并实现落地投产；3、结合企业扩张或搬迁的选址需求，制定专业化的选址建议与咨询服务方案；4、维护合作客户关系，开展客户画像分析，深入挖掘潜在需求与资源联动机会；5、统筹客户沟通协作，跟进回款进度，确保业绩指标达成；6、完成上级主管安排的其他相关工作任务。任职要求：1、本科及以上学历（市场营销、经济管理类相关专业优先考虑）；2、具备2年以上B端大客户电话开拓经验，有2年以上商务谈判、开发区或产业园招商运营经历者优先；3、具备较强的沟通表达、逻辑分析、组织协调能力及抗压素质，拥有G端与B端项目实操经验，能适应短期外出差勤务。福利待遇：1、底薪+提成+年终奖金；2、工作时间早8:30-晚17:00，午间休息1.5小时，周末双休，缴纳五险一金；3、健全的晋升机制+广阔的发展空间+公司提供充足客户资源支持；4、享节假日福利+带薪年休假。

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主要负责日常管理工作，落实公司下达的各项任务，协助员工接待客户并参与业务洽谈等工作具备相关工作经验及管理背景者优先考虑，年龄要求28至38岁之间

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岗位职责：1、负责公司网站在主流搜索引擎中的自然排名优化工作；2、围绕核心关键词创作高质量原创内容，开展SEO关键词的挖掘与分析，并合理布局至网站各页面，确保内容符合搜索引擎优化规范；3、根据企业发展方向制定并实施网站搜索引擎优化计划，持续提升官网在搜索结果中的排名表现；4、监控并分析网站在搜索引擎中的收录情况、关键词排名及流量数据，依据数据分析结果及时调整优化策略。岗位要求：1、本科及以上学历，具有2年以上SEO相关工作经验，有行业类网站优化成功案例者优先；2、深入理解百度、360等搜索引擎的排序机制，熟练运用各类SEO技术手段；熟悉百度、360推广平台操作，掌握关键词投放逻辑；3、具备扎实的新媒体运营能力，熟悉微信、微博、短视频平台推广，了解IP打造与粉丝增长策略；4、年龄****以下，熟悉互联网营销模式，具备网络推广实践经验；5、具备较强的市场敏感度，能及时捕捉排名波动并进行归因分析；6、思维条理清晰，工作严谨负责，拥有积极主动的职业态度和良好的职业素养。

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【岗位职责】：1、通过电话形式开发并维护客户（公司提供销售资源），深入了解客户在财税领域的实际需求；2、结合核定征收、总部经济政策支持，为客户量身定制合规的财税优化方案；3、根据企业具体需求，提供涵盖税务政策解读、财税实操指导及入驻园区后的全流程税务咨询服务，确保客户满意度；4、持续跟踪国家及地方产业扶持政策动态，深入分析合作园区税收优惠细则，协助企业解决财税难题；5、完成个人业绩目标，达成各项量化考核指标。【任职要求】：1、本科及以上学历，优秀者可适当放宽条件；2、具备2年以上B端电销或大客户销售经验，有财税行业销售背景者优先考虑；3、语言表达清晰，普通话标准流畅，具备较强的沟通技巧与逻辑思维能力；4、性格积极乐观，待人真诚热情，品行端正，责任感强，拥有良好的人际交往能力；5、对数据敏感，具备基本的商务处事能力；6、接受跨行业转型，需思维敏捷，条理清楚。【福利待遇】：1.底薪+绩效奖金+全勤奖+提成+年终奖，平均月薪1.5万元+，销售冠军月收入可达5万元以上。2.工作时间早8:30-17:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日休息，不安排加班，缴纳五险一金。3.健全的晋升机制+广阔的发展空间+公司提供优质客户资源。4.节日福利+带薪年休假。

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岗位职责：1.根据公司业务发展需要，搭建并维护与地方政府园区及相关行政职能部门的良好关系，为公司运营与发展提供有力的外部支持；构建并优化企业与政府间的沟通渠道；2.主动掌握各地政府招商引资的工作导向与政策要求，挖掘并推动公司与政府之间互利共赢的合作契机或合作机制，增强公司在政府体系中的影响力与品牌认可度；3.协助公司项目在各地园区顺利落地与持续运营，提供公共关系层面的对接支持与资源协调；4.高效应对和协调处理项目执行过程中来自政府或企业方面的突发状况，保障政企合作顺畅推进；5.汇总分析各地招商政策动态、行业监管信息等关键内容，为公司战略决策和业务拓展提供政策参考依据。任职要求：1.本科及以上学历，专业不限；2.具备三年以上政府关系维护及对外联络拓展经验；3.拥有招商代理服务经历者优先考虑；4.性格积极外向，具备较强的商务素养，擅长沟通交流、学习适应，精通商务接待与谈判，善于关系建立与长期维护，具备风险预判与应急处置能力；5.能够接受频繁出差安排。

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于女士

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岗位职责：1、通过电话形式与客户保持沟通（公司提供销售线索），深入挖掘客户在财税领域的实际需求。2、结合核定征收政策及总部经济优惠政策，为客户量身定制合规高效的财税解决方案。3、负责接待到访客户，讲解方案内容，推进合作并完成合同签署流程。4、能够适应短期外出办公安排。任职资格：1、具备本科或以上学历；2、有电话销售、财税产品销售或其他相关销售工作经验者优先考虑；3、表达清晰，普通话流利，具备较强的沟通协调能力；4、性格积极乐观，待人真诚热情，品行端正，责任感强，善于语言表达；5、对数据有一定敏感度，具备基本的人际交往智慧；6、欢迎跨行业人才加入，要求思维敏捷，逻辑清楚。福利待遇：1.底薪+全勤奖励+业绩提成+年终奖金，销售人员月均收入约1.5万元，表现优异者月薪可达5万元以上。2.工作时间早8:30至17:00，中午休息1.5小时，周末双休，缴纳五险一金。3.健全的晋升机制+广阔的发展空间+公司持续提供优质客户资源。4.享受节日福利及带薪年休假。

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一、职责要求：1.深入调研并解读全国各区域及产业园区相关税务政策，为企业提供专业的税务咨询支持；2.结合客户实际需求，提供涵盖税收优惠方案建议、财税实操指导以及企业入驻园区后的整体税务规划服务；3.维护现有客户关系，持续拓展潜在合作机会。二、任职要求：1.学历要求：全日制统招本科及以上，会计学、财务管理、市场营销、经营管理等相关专业优先（优秀者学历可适当放宽）；2.证书要求：持有会计师从业资格证书；3.经验要求：有四大会计师事务所、会计师事务所、注册类咨询机构工作经验或销售背景者优先；4.能力要求：具备良好的沟通协调能力及市场开拓能力。

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一、职责要求：1.深入研究并分析全国各区域及产业园区的税务政策，为企业提供专业的税务咨询支持；2.根据客户实际需求，提供涵盖税收优惠解读、财税实操指导以及企业入驻园区后的整体税务规划服务；3.维护并持续拓展客户关系，提升客户满意度与合作深度。二、任职要求：1.学历要求：全日制统招本科及以上，会计学、财务管理、市场营销、经营管理等相关专业优先；2.证书要求：持有会计师从业资格证者优先考虑；3.经验要求：有四大会计师事务所、会计师事务所、注册类咨询公司工作背景或销售经验者优先；4.能力要求：具备良好的沟通协调能力及业务开发能力。条件特别优秀者可适当放宽要求

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岗位职责：1、通过电话与客户保持联系（公司提供销售线索），深入了解客户在财税领域的实际需求。2、结合核定征收政策及总部经济优惠政策，为客户量身定制科学的财税服务方案。3、负责接待到访客户，讲解财税解决方案，并完成合同签署流程。4、能适应短期外出办公安排。任职资格：1、本科及以上学历；2、有电话销售、财税类销售或相关销售工作经验者优先考虑；3、表达清晰，普通话流利，具备较强的沟通交流能力；4、性格积极乐观，待人真诚热情，品行端正，责任感强，善于语言表达；5、对数据有一定敏感度，具备良好的人际交往能力；6、欢迎跨行业人才加入，要求思维敏捷，逻辑清楚。福利待遇：1.底薪+全勤奖+提成+年终奖，销售平均工资1.5万元/月，销冠月薪高达5万以上。2.早8:30-晚17:00，午休1.5小时，双休，五险一金。3.完善的晋升体制+市场前景大+公司提供丰富资源。4.节假日福利+带薪年假

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【需线下到公司坐班】岗位职责1.负责直播课程授课，完成课前备课及课后学习反馈与学员沟通等工作。2.承担专业答疑任务，包括官网平台在线答疑及部分高端产品或钉钉班级群内的问题解答，保障回复的准确与高效。3.参与部分班次的主观题阅卷工作，确保批改质量与评分标准一致。任职要求1.学历要求：本科及以上学历。2.专业要求：法律类相关专业背景。3.必备证书：须持有法律职业资格证书（A证）。4.具备扎实的法学理论基础，了解法考命题规律，能清晰解析法考真题。5.普通话标准，表达流畅，具备良好的沟通协调能力和逻辑思维，同时拥有较强的书面写作能力。6.具有较强的责任心、服务意识和团队协作精神，工作态度严谨认真，能适应一定强度的工作压力。

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岗位职责：1、负责公司网站在主流搜索引擎中的自然排名优化工作；2、围绕核心关键词创作高质量原创内容，开展SEO关键词的挖掘与分析，并合理布局至网站各页面，确保内容符合搜索引擎优化规范；3、制定并实施网站搜索引擎优化方案，结合公司发展战略持续提升官网搜索排名；4、监控并分析网站在搜索引擎中的收录情况、关键词排名及流量数据，依据数据分析结果及时调整优化策略。岗位要求：1、本科及以上学历，具有2年以上SEO相关工作经验，有行业类网站优化成功案例者优先；2、深入理解百度、360等搜索引擎的排序机制，熟练运用各类SEO技术手段；熟悉百度、360推广平台及关键词投放逻辑；3、掌握新媒体运营方法，具备微信、微博、短视频推广、IP打造及粉丝运营等相关能力；4、年龄****以下，熟悉网络营销与推广的基本模式；5、具备较强的市场敏感度，能及时捕捉排名波动并进行归因分析；6、思维条理清晰，工作严谨踏实，拥有积极主动的职业态度和良好的职业素养

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月均：2.5W+（园区招商引税，注册型招商）区域负责人或团队负责人储备岗职位描述1.运用公司现有政策资源（核定征收、区域税收优惠政策），为企业设计个性化税务优化方案，有效降低企业综合税负；2.公司提供高质量B端客户资源，需高效对接并精准掌握客户需求信息；3.深入分析客户在税务筹划方面的实际需求，制定切实可行的解决方案；4.达成设定的业绩目标及岗位量化考核要求；5.协调处理销售过程中的各类问题，并完成上级安排的其他工作任务。任职要求：1.具备3年以上税务筹划、产业园区招商等相关领域销售工作经验；2.本科及以上学历，掌握基础税务知识，具备较强的学习能力；3.沟通表达能力强，逻辑清晰，工作细致认真，有责任感和进取心；4.能够良好维护客户关系；5.有税务筹划从业背景或自带客户资源者优先考虑；6.对数据敏感，具备良好的人际交往能力；7.能适应短期外出差勤安排。福利待遇：1.底薪+提成+年终奖金，大客户销售平均月薪2.5万元，业绩突出者月薪可达5万元以上；2.工作时间早8:30-17:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日休息，缴纳五险一金；3.健全的晋升机制+广阔的发展空间+公司提供充足客户支持；4.节日福利+带薪年休假；5.本岗位为区域公司管理层储备岗位。

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岗位职责：1.根据公司业务发展需要，搭建并维护与地方政府园区及相关行政单位的公共关系体系，为公司运营提供政企协作支持与保障；统筹建立公司与政府部门之间的高效沟通机制；2.主动掌握各地政府招商引资的工作导向与政策要求，挖掘并推动公司与政府间的互利合作契机或合作模式，增强公司在政府端的认知度与品牌影响力；3.协助推进公司项目在地方园区的顺利落地与持续运营，提供公共关系层面的对接支持与资源协调；4.及时响应并妥善处理来自项目方或政府部门的突发事项，保障政企合作顺畅进行，提供专业化的沟通服务；5.汇总整理各地招商政策动态、行业监管信息等关键资讯，为公司战略决策和业务拓展提供政策参考依据。任职要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、具备三年以上政府关系维护及对外联络拓展工作经验；3、有招商代理服务经历者优先考虑；4、性格外向，具备较强的商务素养，拥有良好的沟通技巧、学习能力、商务接待与谈判水平，以及关系运营和风险预判应对能力；5、能适应频繁出差。

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岗位职责：1、为政府机构、产业园区及工业地产开发企业提供项目策划、招商服务及后续运营支持；2、结合所服务园区的产业方向（汽车产业链），筛选匹配项目，推动企业落地投资；3、根据企业选址需求，提供专业化的选址建议与咨询服务；4、维护合作客户关系，开展客户分析，深入挖掘客户需求及潜在资源；5、协调客户沟通，跟进回款进度，确保业绩指标达成；6、完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1、全日制本科及以上学历，市场营销或经济管理类专业优先；2、具备3年以上商务谈判经验，有开发区或产业园招商运营背景者优先；3、熟悉汽车产业链者优先考虑；4、具备较强的沟通表达能力、逻辑思维能力、组织协调能力及抗压能力，拥有丰富的G端、B端实战经验，能适应短期出差。福利待遇：1.底薪+提成+季度奖金+年终奖金；2.工作时间早8:30-17:00，午休1.5小时，周末双休，缴纳五险一金；3.健全的晋升机制+广阔的发展空间+公司提供充足资源支持；4.节假日福利+带薪年休假。

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职位描述1.利用公司产品（核定征收、区域税收优惠）为企业量身定制税收解决方案，降低企业税负成本;2.公司提供优质客户资源（toB端客户），及时准确地了解客户信息；3.把握客户税收筹划需求，制订税收筹划解决方案;4.完成既定销售目标和岗位量化考核指标要求;5.解决在销售过程中出现的问题及完成领导交办的其他工作。任职要求：1.具有3年以上的税筹、园区招商行业相关销售经验；2.本科学历及以上，熟悉基本税务知识，学习能力强；3.良好的沟通能力、逻辑思维好、做事严谨，有责任心、有上进心和奋斗目标;4.有良好的客情维护能力；5.有税筹行业经验，有客户资源的优先；6.对数字敏感，懂得为人处世；7.适应短期出差。福利待遇：1.底薪+提成+年终奖，销售平均工资1.5万元/月，销冠月薪高达5万以上；2.早8:30-晚17:00，午休1.5小时，双休，五险一金；3.完善的晋升体制+市场前景大+公司提供丰富资源；4.节假日福利+带薪年假；5.此岗位为区域公司负责人储备岗。

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电话销售！电话销售！电话销售！课程顾问！课程顾问！课程顾问！法考法硕课程销售！法考法硕课程销售！法考法硕课程销售！找工作先选赛道，再选机构，最后看团队《法考法硕》赛道！！！学员画像：消费能力强；专注服务高支付人群；机构选择：务必选择行业头部平台，背靠大树才更稳妥《入职即缴五险一金》；团队：公平透明的规则是发展的基石和保障。课程顾问常见痛点：1.客户资源不精准，甚至无资源可用，只能依赖公海分配；2.品牌影响力弱，课程内容与师资缺乏市场竞争力；3.缺乏标准化作业流程，全靠个人摸索；4.售后负担重，耗费精力影响业绩产出；以上问题，在方圆众合教育全部不存在！！！方圆众合教育核心优势：1.师资力量：汇聚法考法硕领域顶尖讲师，学员口碑高度认可；2.学习系统：自研学习APP，支持手机、电脑多端同步使用；3.售后体系：配备专业完善的客户服务支持；4.提成机制：清晰透明的激励制度，多劳多得，公开公正；5.资源供给：多渠道持续导入新客户资源，勤奋就有回报！团队亮点：1.新人带教机制完善，老员工带教积极性高；2.销售模式不止于电销，融合人性底层逻辑培训，让成交更自然；3.团队风气正向积极，杜绝任何形式的内耗与纷争。任职要求：1.热爱销售岗位，熟悉销售全流程、底层逻辑与关键要素，对电话营销有独到理解；2.愿意探索创新销售方法，持续优化提升自我；3.具备K12、职业资格证、注册类证书课程顾问经验者优先；4.单双休视工作节奏灵活安排，节假日基本正常休息，特殊情况需轮班。年底享有两周及以上带薪寒假一句话总结：有经验欢迎，无经验也欢迎，只要你愿意拼！

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一、职责要求：1.深入研究并分析全国各区域及产业园区的税务政策，为企业提供专业的税务咨询支持；2.结合客户实际需求，提供涵盖税收优惠解读、财税实操指导以及企业入驻园区后的整体税务规划服务；3.维护并持续拓展客户关系，提升客户满意度与合作深度。二、任职要求：1.学历要求：全日制统招本科及以上学历，会计学、财务管理、市场营销、经营管理等相关专业优先（优秀者学历可适当放宽）；2.证书要求：持有会计师从业资格证书；3.经验要求：有四大会计师事务所、会计师事务所、注册类咨询公司工作背景或相关销售经验者优先；4.能力要求：具备良好的沟通协调能力及市场开拓能力。

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【需要线下到公司坐班】岗位职责1.负责直播授课任务，完成课前备课及课后学习反馈沟通等相关工作。2.承担专业答疑职责，包括官网平台在线答疑及部分高端课程或钉钉班级群内的问题解答，保障回复的时效与准确。3.参与部分班级的主观题阅卷工作，确保批改质量与评分标准一致。任职资格:1.学历要求：本科及以上学历。2.专业要求：法律相关专业。3.必备证书：法律职业资格证书（A证）4.具备扎实的法学理论基础，了解法考出题规律，能条理清晰地讲解历年真题。5.普通话标准，具备优秀的语言表达、沟通协调能力，思维有条理，写作能力较强。6.具备较强的敬业精神、服务意识和团队协作观念，工作严谨细致，责任心强，能适应一定强度的工作压力。

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