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岗位职责：1.负责构建高质量、高稳定性的后端服务，支撑各类产品功能实现与性能提升。2.搭建并维护后端架构体系，保障系统持续高效、平稳运行。3.精通MySQL、Redis等数据库技术，具备数据模型设计及SQL调优实践经验。4.重视系统安全性，确保数据完整、保密与可靠，具备常见安全漏洞的识别与修复能力。5.主导RESTAPI的开发工作，推动前后端解耦，增强系统的可维护性与扩展能力。6.参与产品方案设计与技术架构评审，提供可行性建议并落地实施；协同完成迭代开发、测试验证与性能优化，确保系统质量达标。任职要求：1.拥有5年以上PHP后端开发经历，熟练运用Laravel框架，具备Hyperf和Swoole的实际项目经验；3年以上Golang开发背景，熟悉gogf框架使用者优先。2.熟练掌握MySQL、Redis等主流数据库，掌握索引优化、查询调优及日常运维策略。3.具备较强的安全防护意识，掌握Web常见攻击方式及防御手段，能独立开展安全问题排查。4.熟练使用Git进行代码版本控制与协作开发。5.具备规范的编码习惯和代码评审能力，能够编写清晰、易维护的技术文档与注释。6.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能高效配合团队推进项目进展。备注：技术岗位不接受线上面试，若最终无法到场参与线下面试，请勿提交申请！！！

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岗位职责：1、负责TMC、OTA领域优质客户的开拓与运营管理，搭建高效沟通协作机制；2、每日跟进销售数据的监控、分析、优化及汇总，对达成既定目标承担直接责任；3、深入了解网约车、接送机业务场景，掌握流量平台运作模式、运营策略及竞争格局；4、开展客户日常关系维护，实施运营分析并推动销售业绩增长；5、进行市场调研与研判，发掘具备资源优势的分销伙伴并推进合作对接；6、评估市场及竞品平台商家的强弱项，保障渠道合作产品的市场竞争力。任职资格：1、具备TMC、OTA电商等相关从业背景或资源者优先考虑；2、熟悉主流流量平台运营规则与生态体系者优先录用；3、拥有3-5年相关行业经验，曾主导大客户开发与运营，积累一定优质客户资源；4、具备出色的大型客户销售能力、客户关系管理能力、谈判技巧及问题应对能力，能有效提升业务收入与转化效率，确保目标落地；5、学习能力强，抗压性好，有进取心，思维灵活，语言表达条理清晰，适应快速变化的工作环境。

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岗位职责1.依据产品需求及设计文档，配合完成测试用例编写与测试方案设计；2.开展功能测试、回归测试、接口测试等工作，保障产品交付质量；3.跟进缺陷处理流程，协助开发人员定位问题并推动闭环解决；4.参与测试数据准备以及测试环境的搭建与日常维护；5.与产品、研发、运营等团队协作，确保测试环节高效推进；6.配合完成测试相关文档的整理与更新，包括测试报告、测试总结等；7.主动学习自动化测试技术及相关工具，持续提升自动化测试水平。任职要求1.熟悉软件测试基础知识，掌握测试流程及测试用例设计方法；2.具备基础SQL操作能力，了解接口测试常用工具（如Postman）；3.具有良好的逻辑分析、沟通表达能力，能独立分析和解决问题；4.工作细致负责，具备较强的责任心和团队协作精神；5.掌握自动化测试技能，熟悉Python或Java语言者优先考虑。

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岗位职责1.依据产品需求及设计文档，配合完成测试用例编写与测试方案设计；2.开展功能测试、回归测试、接口测试等工作，保障产品交付质量；3.记录并跟踪测试过程中发现的缺陷，协同开发进行问题定位，推动问题闭环；4.参与测试数据的准备以及测试环境的搭建与日常维护；5.与产品、研发、运营等相关团队协作，确保测试环节高效推进；6.配合完成测试相关文档的整理与更新，包括测试报告、测试总结等资料；7.主动学习自动化测试技术及相关流程，持续提升自动化测试实践能力。任职要求1.熟悉软件测试基本概念，掌握测试流程及测试用例设计方法；2.具备基础SQL操作能力，了解常用接口测试工具（如Postman）的使用；3.具有良好的逻辑分析能力和沟通表达能力，能独立开展问题排查；4.工作细致负责，具备较强的执行力和团队协作精神；5.有自动化测试经验，熟悉Python或Java语言者优先考虑。

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岗位职责：1、负责TMC、OTA领域优质客户的拓展与运营管理，建立并维护良好的合作关系；2、每日跟踪销售数据，进行分析、优化与整理，对最终业绩目标达成负责；3、深入了解网约车及接送机市场，掌握流量平台运作机制、运营策略及竞品动态；4、开展客户日常运营维护，实施数据分析与销售策略调整，推动销量增长；5、执行市场调研与分析，挖掘具备资源优势的分销商并推进合作洽谈；6、评估市场及竞争平台商家的优劣势，保障渠道合作产品具备市场竞争力。任职资格：1、具备TMC、OTA电商等相关行业经验及资源者优先考虑；2、熟悉主流流量平台运营规则与环境者优先录用；3、拥有3-5年相关工作经验，有大客户开发与运营经历者优先，积累一定优质客户资源；4、具备出色的大客户销售技巧、客户关系维护能力、谈判水平及问题处理能力，能有效提升业务收入与转化率，确保目标完成；5、学习能力强，抗压性好，富有进取心，思维灵活，语言表达逻辑清晰，适应快速变化的工作环境。

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岗位职责：1.负责构建高性能、高稳定性的后端服务，支撑各类产品功能实现与性能调优。2.参与后端架构的设计与维护，保障系统持续高效运转。3.精通MySQL、Redis等数据库技术，具备数据库结构设计及SQL性能优化的实战经验。4.重视系统安全防护，确保数据完整、保密与可用，具备常见安全漏洞的识别与修复能力。5.主导RESTAPI的开发，推动前后端解耦，增强系统的可维护性与扩展能力。6.深度参与产品方案设计与技术评审，提供可行性建议并落地实施；协同完成迭代中的开发、测试与优化，确保系统质量与稳定性。任职要求：1.拥有5年以上PHP后端开发经历，熟练运用Laravel框架，具备Hyperf和Swoole的实际项目经验；3年以上Golang开发经验，熟悉gogf框架者优先。2.熟练掌握MySQL、Redis等主流数据存储技术，掌握数据库调优与日常运维策略。3.具备较强的安全意识，能进行系统级安全风险评估，熟悉常见Web安全防御机制。4.熟练使用Git进行代码版本控制与协作开发。5.具备规范的编码习惯和良好的代码审查能力，能够编写清晰的技术文档与注释。6.具备优秀的沟通协作能力，能与团队成员高效配合推进项目进展。备注：技术岗位不接受线上面试，若最终无法到场参加线下面试，请勿投递！！！

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1、全面负责公司人才招聘工作，制定并执行招聘计划，确保招聘目标的达成；2、开展同行业人才信息调研与人才地图绘制，持续优化岗位说明书；3、拓展并维护多元化招聘渠道，涵盖主流招聘平台、社交媒介、校园合作等，保障候选人数量与质量满足用人需求；4、结合公司战略与发展需要，完善招聘体系，包括流程设计、评估机制及用人标准，并动态优化调整；5、组织实施简历筛选、面试安排、背景核查等环节，确保招聘过程合规、公正、高效；6、定期统计与分析各部门人力配置情况，基于数据反馈提出招聘策略优化建议；7、提供面试官培训与支持，提升整体招聘执行效率与专业度。任职要求：1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先考虑；2、具备5年以上招聘工作经验，曾担任招聘主管或同等职位，有集团化企业或互联网行业背景者优先；3、熟悉各类招聘渠道的运作模式，拥有丰富的网络招聘、校园招聘及社会招聘实操经验；4、掌握专业的面试评估方法，熟练运用常见人才测评工具；5、精通招聘全流程管理及相关法律法规，具备较强的风险防控意识；6、具备出色的沟通协调能力与组织推动能力；7、具备良好的数据分析能力，能依据数据洞察驱动招聘决策；8、对人才甄选与激励机制有深入理解，能够契合业务发展需求进行人才布局。

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岗位职责：1、承担公司核心业务系统的技术设计与开发工作，使用Golang构建高效稳定的Web服务；2、参与系统整体架构规划、性能调优及分布式架构的实施与落地；3、主导高并发场景下的技术方案选型与系统可靠性保障体系建设；4、设计并落地基于消息中间件的异步通信、系统解耦与流量削峰架构；5、参与大数据相关应用的设计与开发（涵盖实时与离线数据处理流程）；6、深度理解业务逻辑，协同产品、测试等团队高效推进项目交付；7、持续追踪前沿技术发展，推动代码质量提升、架构迭代与研发效能优化。任职要求：1、具备3年以上Golang后端开发实战经验；2、熟练掌握Golang语言核心机制，包括协程、性能优化及内存管理技术；3、熟悉微服务架构模式及容器化部署方案（Docker/Kubernetes）；4、精通Web服务开发，具备高并发、高可用及大型分布式系统落地经验；5、熟悉主流消息队列组件（Kafka/RabbitMQ/RocketMQ/NATS等）并有实际应用经历；6、至少熟练掌握一种缓存或存储技术（Redis/MySQL/MongoDB/ElasticSearch）；7、了解常见软件架构设计模式（具备DDD、CleanArchitecture、HexagonalArchitecture经验者优先）；8、有大数据技术实践经验者优先，如Flink/Spark/ClickHouse/Hive等；9、具备良好的工程规范意识（CI/CD、Gitflow、单元测试）及问题定位与解决能力；10、具备优秀的沟通协作意识和项目推动力，责任心强。备注：技术岗位不接受线上面试，若最终无法到场参加面谈，请勿投递！！！

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岗位职责1.依据产品需求与设计文档，配合完成测试用例编写及测试方案设计；2.开展功能测试、回归测试、接口测试等工作，保障产品交付质量；3.跟进缺陷生命周期，协助开发人员定位问题并推动闭环处理；4.参与测试数据准备、测试环境的搭建与日常维护；5.与产品、研发、运营等团队协作沟通，确保测试环节高效推进；6.配合完成测试相关文档的整理与更新，包括测试报告、测试总结等；7.主动学习自动化测试技术及相关流程，持续提升自动化测试水平。任职要求1.熟悉软件测试基本概念，掌握测试流程及测试用例设计方法；2.具备基础SQL技能，了解接口测试工具（如Postman）的使用；3.具备良好的逻辑分析能力与沟通表达能力，能有效进行问题排查；4.工作细致认真，责任心强，具备良好的团队协作精神；5.具备自动化测试经验，熟悉Python或Java语言者优先考虑。

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岗位职责1.依据产品需求及设计文档，配合完成测试用例编写与测试方案设计；2.开展功能、回归、接口等各类测试工作，保障产品交付质量；3.记录并跟进缺陷情况，协同开发进行问题定位，促进问题高效闭环；4.参与测试数据整理、测试环境配置及日常维护；5.与产品、研发、运营等团队协作，确保测试环节有序开展；6.配合完成测试相关文档的撰写与更新，包括测试报告、总结材料等；7.主动学习自动化测试技术与流程，持续提升自动化测试实践能力。任职要求1.熟悉软件测试基本概念，掌握测试流程与测试用例设计思路；2.具备基础SQL操作能力，了解接口测试工具（如Postman）的使用；3.逻辑清晰，沟通顺畅，具备一定的问题识别与分析能力；4.工作细致负责，有较强的责任感和良好的团队协作精神；5.具备自动化测试经验，熟悉Python或Java语言者优先考虑。

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岗位职责：1、主导公司核心业务系统的技术设计与编码实现，使用Golang开发高效稳定的Web服务；2、参与整体架构规划、性能调优及分布式体系的构建与实施；3、针对高并发业务场景进行技术评估选型，保障系统的高可用与稳定性；4、搭建基于消息中间件的异步通信、系统解耦与流量削峰架构；5、参与实时与离线数据处理相关应用的技术设计与开发工作；6、深度对接业务需求，协同产品、测试等团队推进项目高效交付；7、持续追踪前沿技术动态，推动代码质量提升、架构迭代与研发效能优化。任职要求：1、具备3年以上Golang后端开发实际经验；2、熟练掌握Golang语言核心机制，包括协程、性能优化及内存管理；3、了解微服务架构模式，熟悉容器化部署流程（Docker/Kubernetes）；4、精通Web服务开发，具备高并发、高可用及大型分布式系统落地经验；5、熟悉主流消息队列组件（Kafka/RabbitMQ/RocketMQ/NATS等），并有实际应用经历；6、至少熟练掌握一种缓存或存储技术（Redis/MySQL/MongoDB/ElasticSearch）；7、了解常用软件架构设计方法（具备DDD、CleanArchitecture、HexagonalArchitecture经验者优先）；8、有大数据技术实践经验者优先，如Flink/Spark/ClickHouse/Hive等；9、具备良好的工程规范意识（CI/CD、Gitflow、单元测试）以及问题定位与解决能力；10、具备优秀的沟通协作素养和责任意识，能有效推动项目执行落地。备注：技术岗位不接受远程面试，如最终无法到场参加线下面试，请勿提交申请！！！

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工作职责：1、主导灵活用工项目的整体交付与执行；2、开发自由职业者及兼职人员资源，完善用户全周期运营管理；3、跟踪关键运营指标，运用数据洞察问题并推动策略优化；4、协同各业务部门，合力推进灵活用工项目持续升级。任职要求：1、具备3年以上平台运营背景，拥有零工经济、灵活用工、人力资源或招聘相关经验者优先；2、理解灵活用工模式运作逻辑，可独立推进项目落地；3、对数据敏感，具有出色的分析能力与结构化思维；4、具备自我驱动力、抗压性及跨部门资源整合协调能力。

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工作职责：1、负责灵活用工项目的整体交付与执行；2、开发自由职业者及兼职人员资源，完善用户全周期运营管理；3、跟踪关键业务指标，运用数据分析识别问题并推动策略优化；4、协同各职能部门，合力推进灵活用工项目持续改进。任职要求：1、具备3年以上平台运营背景，有零工经济、灵活用工、人力资源或招聘相关经验者优先；2、理解灵活用工模式运作逻辑，能独立推进项目落地；3、对数据敏感，拥有较强的分析能力和系统化思维；4、具备自我驱动力、抗压能力以及跨资源协调能力。

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岗位职责：1、承担公司核心业务系统的设计与开发工作，使用Golang构建高效稳定的Web服务；2、参与系统架构规划、性能调优及分布式架构的实施与落地；3、主导高并发场景下的技术方案选型与系统可靠性体系建设；4、设计并实现基于消息中间件的异步通信、系统解耦与流量削峰架构；5、参与大数据相关应用的开发与设计（涵盖实时与离线处理场景）；6、深入理解业务逻辑，协同产品、测试等团队高效推进项目交付；7、持续追踪前沿技术动态，推动架构升级、质量保障与研发效能提升。任职要求：1、具备3年以上Golang后端开发实战经验；2、熟练掌握Golang语言核心机制，包括协程、性能优化与内存管理；3、熟悉微服务架构模式及容器化部署技术（Docker/Kubernetes）；4、精通Web服务开发，具备高并发、高可用、大规模分布式系统落地经验；5、熟悉主流消息队列组件（如Kafka/RabbitMQ/RocketMQ/NATS）并有实际应用经验；6、至少熟练掌握一种缓存或存储技术（Redis/MySQL/MongoDB/ElasticSearch）；7、了解常见软件架构设计模式（具备DDD、CleanArchitecture、HexagonalArchitecture经验者优先）；8、有大数据生态相关经验者优先，如Flink/Spark/ClickHouse/Hive等；9、具备扎实的工程实践能力（CI/CD、Gitflow、单元测试）及出色的问题排查与解决能力；10、具备良好的沟通协作意识与责任担当，能有效推动项目执行与落地。备注：技术岗位不接受远程面试，若最终无法到场参加线下面试，请勿提交申请！！！

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岗位职责：系统操作与维护1）负责公司小程序、ERP及渠道平台系统的日常运行与维护工作。2）熟悉各系统功能模块，面向内部相关负责人开展功能讲解与使用指导。3）对接供应商及渠道合作方，保障外部流量渠道订单系统的稳定运转。数据监控与分析1）持续监控订单、服务、用户等相关系统数据，进行深度分析与趋势判断。2）定期输出数据分析报告，提供有价值的业务洞察，辅助市场与运营决策。3）识别数据异常或系统潜在风险，及时反馈并提出可行性优化建议。市场运营支持1）协同市场团队推进营销活动落地，确保系统接口通畅与数据准确采集。2）基于数据结果支持运营策略调整与优化，提升整体执行效率与活动效果。3）参与用户行为研究，助力用户体验改进与关键转化环节优化。项目规划与执行1）结合业务发展需求，参与系统升级及新功能模块的方案设计与落地实施。2）制定项目推进计划，统筹协调内外部资源，保障项目按期高质量交付。3）跟踪项目执行过程中的各类问题，主导闭环解决，确保项目顺利实施。培训与支持1）为业务部门提供系统操作培训，并收集使用反馈以推动系统持续优化。2）编制和维护系统操作指南及常见问题应对方案，提升团队应用熟练度。任职要求：1.具备2年以上线上运营策略或数据分析相关工作经验，有互联网或网约车行业背景者优先；熟悉市场推广与用户运营基本逻辑。2.熟练掌握常用数据分析工具（如Excel、SQL、GoogleAnalytics等），具备扎实的数据处理与报告输出能力。3.沟通协调能力强，能够高效联动内部团队与外部合作伙伴。4.具备较强的项目管理意识与问题解决能力，可独立推动任务落地。5.责任心强，执行力高，能在多任务环境下保持高效工作状态。6.拥有良好的团队协作意识和主动学习意愿，持续提升专业能力。

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注：此岗位为外派岗，常驻地：芜湖岗位职责：1、对接合作方交付要求，依据标准执行并确保交付结果合规合理。2、设定团队绩效目标，监督落地执行，优化整体奖惩机制，统筹团队管理，科学调配人力应对业务高峰期，组织定期督导与培训，提升团队业务水平及应急处置能力。3、梳理并完善部门标准化作业流程，协调“人、业、财”三方运作。4、通过质量检查、成果验收等方式评估各环节工作成效，及时介入调整。5、定期进行工作总结与汇报，分析客户需求数值变化趋势，为产品优化提供可行性建议。6、协助管理层疏通各类执行堵点，保障项目高效稳定运行。任职要求：1、大专及以上学历，市场营销、心理学、管理学等相关专业优先考虑。2、具备3年以上团队管理经验，有出行领域、客服运营或相关运营经验者优先。3、具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及复杂问题处理的逻辑思维，富有同理心，认同“真实、公平、长期价值”的核心理念。加分项：具备以下行业背景者优先：生活服务(O2O)、财务/审计/税务、人力资源服务

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岗位职责：系统操作与维护1）负责公司小程序、ERP及渠道平台系统的日常运行与维护工作。2）熟悉各系统功能模块，面向内部相关负责人开展使用说明与推广指导。3）对接供应商及合作渠道，保障外部流量入口的订单系统稳定运转。数据监控与分析1）持续跟踪各系统内的订单、服务及用户等相关数据表现。2）定期输出数据报表，提供深度分析结果，支撑市场、运营等业务决策。3）识别数据异常或潜在风险，及时反馈并提出可行性优化建议。市场运营支持1）协同市场团队推进营销活动落地，确保系统对接和数据采集准确无误。2）基于数据分析结果，助力运营策略调整与执行优化，提升整体运作效能。3）参与用户行为研究，推动用户体验改进与转化效率提升。项目规划与执行1）结合业务发展需求，参与系统升级及新功能方案的设计与落地。2）制定项目实施计划，统筹协调资源，保障项目按时高质量交付。3）跟进项目执行过程中的各类问题，推动闭环解决，确保进度可控。培训与支持1）面向业务部门组织系统操作培训，收集使用反馈并持续优化支持流程。2）编制和维护系统操作指南及问题应对文档，提升团队整体应用水平。任职要求：1.具备2年以上线上策略运营或数据分析工作经验，有互联网、网约车领域背景者优先，熟悉市场推广与用户运营基本逻辑。2.熟练掌握数据分析工具（如Excel、SQL、GoogleAnalytics等），具备扎实的数据处理与报告输出能力。3.拥有良好的沟通协调能力，能够高效联动内外部协作方。4.具备较强的问题排查与项目推动力，可独立主导项目进程。5.责任心强，执行力高，能在多任务环境下保持高效产出。6.具备积极的团队协作意识和持续学习意愿，乐于提升专业能力。

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岗位职责：1.协助完成电子集市、投标资料准备等相关工作2.负责公安平台保安信息采集3.协助综合部做好文书处理工作4.完成领导交办的其他任务岗位要求：1.年龄36岁以下，大专及以上学历，专业不限；2.熟练使用办公室软件3.工作热情积极、细致耐心、具有良好的沟通协调能力，有物业相关经验者优先薪酬待遇：五险一金，税后到手工资4500+绩效500（年终发放）+通讯费50+高温费+年终奖+午餐+其他工作班时：做五休二（8：30——17：00），正常双休工作地址：普陀区金沙江路2009弄26号

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毕女士

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岗位职责：1.负责所辖区域内设备的安装、维修与保养工作，包括但不限于咖啡机、磨豆机、净水设备、烤箱等；2.参与客户门店内设备的安装调试工作，确保设备符合使用标准；3.记录设备维护和修理情况，完修后填写工单、及时上传系统；4.月度零配件盘点，确保个人库存无重大缺失；岗位要求：1.45岁以下，，高中及以上学历，机电专业、机械专业优先，2~3年咖啡机售后维修工作经验（条件优秀者年龄适当放宽）；2.持有低压电工上岗证、健康证（食品类）；3.能够适应“不定时工作制”、“做六休一”的工作安排；

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钱先生

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招聘城市:上海、北京、宁波、杭州、武汉、青岛、沈阳、无锡、厦门、广州、深圳，有意向欢迎细聊。岗位职责：1、负责门店内咖啡机的维修与保养工作，处理咖啡机出现的各种故障；2、参与咖啡机的安装调试工作，确保设备符合使用标准；3、记录设备维护和修理情况，完修后及时上传工单。岗位要求：1、高中以上学历，机电专业优先，持有低压电工证；2、具备2~3年左右的餐饮维修、电器维修经验；3、能够适应“外勤”、“做六休一”、“不定时工作制”的工作安排。

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袁女士

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岗位职责：1.负责公司轻奢女装产品的短视频选题、内容策划、脚本撰写、创意构思和整体视频内容的把控；2.独立完成或组织完成服装类短视频的拍摄工作，确保视频画面质感符合品牌调性；3.负责短视频的后期剪辑、调色、配音、字幕及包装，按时交付成片。4.跟踪分析视频数据，基于用户反馈优化内容策略，提升内容效果。6.完成领导交办的其他任务。任职要求：1.经验要求：·必需具备1年以上短视频编导或内容策划相关工作经验，有轻奢、高端女装或时尚品类经验者优先考虑。·请在简历中附上能体现个人能力的作品集或案例链接。2.专业能力：·具备相应的创意策划能力和脚本撰写能力，对视觉画面、镜头语言有深刻理解。·熟悉短视频平台（抖音、小红书、视频号等）的内容生态和流行趋势，具备网感。·熟练掌握短视频相关的各项软件工具，能够独立完成短视频的策划、脚本、拍摄和剪辑全流程工作。·具备良好的数据分析能力，能基于数据驱动内容优化。3.综合素质：·对轻奢女装品类有浓厚兴趣，具备良好的审美和网感。·工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

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王女士

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工作周期：长期兼职每周工期：时间灵活工作时间：自由安排工作时段：随时可选结算方式：月结招聘截止时间：2026-09-03辅助学习过程，引导良好学习习惯，激发学生学习积极性

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工作周期：长期兼职每周工期：无固定要求工作时间：自由安排工作时段：不限定具体时段结算方式：按月结算招聘截止时间：2026-09-03陪伴学生学习，引导良好学习习惯养成，激发学习积极性与兴趣

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高女士

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1.为客户提供专业的化妆服务确保妆容符合客户需求和场合需求2.维护化妆工具及用品的清洁与消毒确保卫生标准3.与客户保持良好沟通了解需求并提供专业建议

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王先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-08-25岗位职责:1.为学生提供专业化的物理学科辅导支持2.提升学生对物理的学习兴趣，助力学习成效提升3.定期与家长沟通，及时反馈学生的学习进展与课堂表现任职要求：1.具备优秀的表达能力与授课能力2.能依据学生个体情况灵活调整授课方式3.富有协作意识，能与团队成员协同优化教学服务

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高女士

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跨境电商平台运营工作职责：1.平台运营与管理负责Temu、Shein等跨境电商平台店铺的整体运营。通过产品上架、关键词优化及Listing排名提升，确保店铺月销售增长。2.数据分析与营销策划深入分析各平台特点、用户购物习惯、消费趋势以及促销方式，通过数据分析与平台活动，制定并执行营销策略，提升品类销售额与转化率，推动销售目标达成。3.平台推广与活动管理负责策划和执行站内外推广活动，通过精准投放和平台促销，制定更具竞争力的营销策略。依托市场数据及竞品的深度分析报告，及时调整运营策略，提升品牌市场份额。任职要求：1.本科及以上学历，优先考虑国际贸易、美工、设计相关专业。2.至少2年以上Tiktok、Temu、Shopee、Amazon等海外电商平台的运营管理经验，熟悉跨境电商行业及其运营规则。3.具备清晰的运营思路和逻辑，能够有效制定和执行产品及品牌营销策略，确保店铺销售额每年增长30%以上。4.深入了解全球市场动态、用户消费习惯及竞争态势，具备敏锐的市场洞察力和应变能力，能够在多变的环境中作出快速调整。加入我们，您将获得：-与全球领先跨境电商平台重点类目扶持合作的机会-年度绩效奖金、团队奖金、销售提成，期待您的业绩贡献-内部晋升、拒绝空降、完善的职业发展路径与成长空间-亲临消费国考察学习、商务旅行的机会

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