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海外销售(埃及)(常驻埃及)
1.5-2.5万元/月海外销售(埃及)若干名岗位职责:1.负责公司在当地市场的业务拓展与销售工作,主动开发客户资源,达成既定销售指标;2.熟悉掌握区域内的市场特点及竞争格局,为产品改进和营销方案提供有效反馈;3.持续维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿;4.配合开展市场调研工作,整理行业信息及竞品发展动向。任职要求:1.大专及以上学历,土木工程、工程管理等工科相关专业;2.可适应海外派驻安排,具备基本英语沟通能力;3.具备良好表达能力与销售意识,有建筑工程、钢结构或建材领域销售背景者优先;4.具备较强的市场开拓精神和抗压能力,愿意接受挑战,目标导向强。我们提供:1.具有市场竞争力的薪酬结构及可观的销售奖励;2.完善的职业成长路径与晋升机制;3.系统化的培训支持,助力快速掌握销售方法与业务知识;4.多元化的职场环境与协作团队,拓展全球视野与人际网络。
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闵行区招聘招聘
1.1-2万元/月公司因业务高速发展,现需要一批志同道合的合作伙伴,共同开启一份属于自己的事业。【现招募人事经理20名】一.【招聘工具】1. 公司配备VIP级招聘系统,司机主动咨询报名,仅需负责邀约至公司,后续由专人对接面谈二.【短视频出镜】1. 公司提供专业短视频培训,免费一对一指导教学,助你通过直播高效获取招聘资源三.【任职要求】不加班、不加班、不加班,工作时间早9:30-17:30,双休1. 年龄22-38周岁,仪容得体,形象良好,性格开朗,具备一定镜头表现力2. 热衷短视频展示与直播互动,逻辑清晰,语言表达流畅3. 有金融、销售、房产等行业经验,或具备短视频运营基础、各领域销售背景者优先4. 具备团队协作意识,责任心强,自律自觉四.【合作待遇】:薪资结构:底薪+提成+奖金等正常干10000+努力干20000+拼命干上不封顶,多劳多得五.【公司福利】:1. 入职即享系统化培训,1V1导师带教2. 每年享受各类节日关怀福利3. 定期组织团建活动及公司聚会
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海外销售(匈牙利)(常驻当地)
1.5-2.5万元/月海外销售(匈牙利)若干名岗位职责:1.推广与销售公司业务于当地市场,积极开发客户资源,达成既定销售任务;2.掌握本地市场需求及行业竞争格局,为产品改进和市场策略调整提供有效反馈;3.维护并深化客户合作关系,提升客户满意度与长期合作意愿;4.配合开展市场调研工作,整理市场数据及同行发展动态。任职要求:1.大专及以上学历,土木工程、工程管理等工科相关专业;2.可接受外派安排,具备基本英语沟通能力;3.具备良好沟通表达与销售能力,有建筑工程、钢结构或建筑建材领域销售背景者优先;4.具备较强的市场拓展意识和抗压能力,敢于迎接挑战,目标感强。我们提供:1.富有竞争力的薪酬结构及可观的销售绩效奖励;2.完善的职业成长路径与晋升机制;3.系统化的培训支持,助力快速掌握销售方法与业务要点;4.开放包容的国际化工作平台,与多元文化团队共同协作。
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海运产品总监
3.5-6万元/月【岗位职责】1、制定并推动公司国际物流产品的整体战略规划,主导市场趋势研究与竞争分析,统筹产品组合的持续优化与迭代,确保产品线具备长期竞争优势;2、设计海运全流程系统解决方案,关键节点指标监控,优化成本模型,提升产品毛利;3、结合公司资源与发展目标,构建并完善海运产品体系(包括欧美专线、大货、整柜、海派等重点方向),推动产品矩阵的差异化、标准化与规模化发展;4、主导关键渠道与服务商的战略合作谈判与管理,推动与大客户及电商平台的深度合作,提供具备竞争力的综合物流解决方案;5、负责产品团队的建设、管理与赋能,设定清晰目标并推动执行,提升团队专业能力与协同效率。【任职资格】1、8年以上海运物流行业经验,其中至少5年跨境物流海运产品管理或相关领导岗位经验,具备完整的产品战略规划与落地经验。2、对市场变化敏感,具备较强的学习与适应能力,能在复杂环境中快速制定并调整业务策略。3、有船公司、国际货代或海运科技公司背景者优先,能制定舱位保障方案(如旺季锁舱协议),预判航线风险;4、熟悉国际海运法规,有多式联运(海铁、海空)产品设计经验。5、精通海运成本结构,熟练使用数据分析工具(如海运航线时效分析、货量预测模型),英语流利,熟悉物流产品体系构建及全球化运营管理。
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全职-TIKTOK带货主播(精通日语N1以上)
8000-12000元/月岗位要求:1.形象佳、性格开朗,镜头表现欲强;2.日语N1或同等口语水平,口语表达优秀,能精准传递商品信息;3.熟悉日本消费趋势,有直播或销售经验者优先,可接受弹性工作时间;4.有日语直播切片提供切片,无切片需要提供自己的一段录播;
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钢结构预算员/造价工程师
7000-9000元/月岗位要求:1、工程类相关专业大专及以上学历,工程造价专业优先考虑,具备1年以上工程造价或施工企业预算结算工作经验,有外部审计结算经验者优先;2、熟悉合同管理、招投标流程及预结算相关业务知识;3、熟练操作广联达软件与CAD制图工具;4、具备良好的学习能力与沟通协调能力;5、能适应短期出差安排。工作内容:1、负责施工图预算的编制;2、编制并整理合同签订所需的相关资料;3、在施工过程中配合项目部完成技术核定单、签证单中涉及造价部分的编制工作;4、编制每月完成产值及验工计价报表;5、根据部门负责人要求编制工程结算文件;6、承担本部门管理类报表的编制任务;7、负责本部门资料的收集、整理与归档工作;职位福利:五险一金、年底双薪、餐补、带薪年假、定期体检
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直播客服专员
4000-9000元/月工作职责:1.公司提供有购买意向的零售客户电话资源,依据客户需求完成初步筛选;2.通过微信沟通了解客户情况,并邀约其到店,到店后由销售顾问负责后续转化;3.岗位仅负责电话邀约到店环节,无直接销售考核任务;4.入职后设有为期一周的培训期(试岗),系统教授相关邀约话术与流程。任职要求:1.熟悉电脑表格操作,掌握常用办公软件使用;2.性格稳重、细致认真、具备较强稳定性及团队协作意识;3.具备电话客服相关工作经验者优先考虑;
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海外销售(摩洛哥)(常驻当地)
1.5-2.5万元/月海外销售(摩洛哥)若干名岗位职责:1.负责公司在当地市场的业务拓展与销售工作,主动开发客户资源,达成既定销售指标;2.深入掌握区域市场需求及行业竞争格局,为产品改进和市场决策提供有效反馈;3.维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿;4.配合开展市场调研,收集并整理市场情报及竞品信息。任职要求:1.大专及以上学历,土木工程、工程管理等工科相关专业;2.可适应海外派驻安排,具备基本英语沟通能力;3.具备良好的人际沟通能力和销售实战经验,有建筑工程、钢结构或建材领域销售背景者优先;4.具备较强的市场开拓意识和抗压能力,敢于面对挑战,目标导向明确。我们提供:1.富有竞争力的薪酬结构及可观的销售奖励机制;2.完善的职业发展通道和晋升空间;3.系统化的培训支持,助力快速提升专业能力与业绩水平;4.开放包容的国际化工作环境,与多元文化团队共同成长。
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闵行区招聘保安
6000-7000元/月写字楼招聘:普通岗身高:170以上年纪:45岁以下工资:白班200元夜班190元没有保安证可以边工作边考 宿舍离项目一公里 以上三薪工资双倍 包住
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海外销售(摩洛哥)(常驻摩洛哥)
1.5-2.5万元/月海外销售(摩洛哥)若干名岗位职责:1.开展公司业务在本地市场的宣传与销售工作,主动开发客户资源,达成既定销售任务;2.掌握当地市场实际需求及行业竞争情况,为产品改进和市场规划提供有效反馈;3.维护客户合作关系,提升客户体验与长期合作意愿;4.配合开展市场调查与数据分析,及时获取市场情报及同行信息。任职要求:1.大专及以上学历,土木工程、工程管理等工科相关专业;2.可长期驻外工作,具备基本的英语沟通能力;3.具备良好的表达能力和销售素养,有建筑工程、钢结构或建筑建材领域销售背景者优先;4.具备较强的市场拓展韧性与抗压性,乐于接受挑战,目标感强。我们提供:1.富有竞争力的薪酬结构及可观的销售奖励;2.完善的职业成长路径与晋升机制;3.系统化的培训支持,助力快速掌握销售方法与业务知识;4.跨国协作的工作场景与多元文化团队,拓展国际视野与人际网络。
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海外销售(沙特)(常驻沙特阿拉伯)
1.5-2.5万元/月海外销售(沙特)若干名岗位职责:1.推广并销售公司业务至当地市场,主动开发客户资源,确保达成既定销售目标;2.深入掌握本地市场需求及行业竞争格局,为产品改进和市场战略提供有效反馈;3.维护与客户长期稳定的合作关系,提升客户满意度与忠诚度;4.配合开展市场调研工作,搜集行业信息及竞品动态,支持公司决策分析。任职要求:1.大专及以上学历,土木工程、工程管理等工科相关专业优先;2.可适应海外派驻安排,具备基本英语沟通能力;3.具备良好沟通技巧与销售意识,有建筑工程、钢结构或建材领域销售经验者优先;4.具备较强的市场拓展能力与抗压能力,富有进取心,乐于接受挑战。我们提供:1.富有竞争力的薪酬结构及可观的销售提成激励;2.宽广的职业成长路径与晋升发展空间;3.系统化的培训支持,助力快速提升业务能力与专业素养;4.国际化的工作平台与多元团队协作环境,拓展全球视野。
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海外销售(沙特)(常驻沙特阿拉伯)
1.5-2.5万元/月海外销售(沙特)若干名岗位职责:1.推广与销售公司业务至当地市场,积极开发客户资源,确保达成销售指标;2.掌握当地市场实际需求及竞争格局,为产品改进和市场战略提供有效反馈;3.维护并深化客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿;4.配合开展市场调研工作,搜集行业信息及竞品动态。任职要求:1.大专及以上学历,土木工程、工程管理等工科相关专业;2.可适应海外派驻安排,具备基础英语沟通能力;3.具备良好沟通表达与销售能力,有建筑工程、钢结构或建材领域销售经验者优先;4.具备较强的市场拓展意识和抗压能力,乐于接受挑战,目标导向强。我们提供:1.富有竞争力的薪酬结构及可观的销售奖金;2.完善的职业成长路径与晋升机制;3.系统化的培训支持,助力快速掌握销售方法与业务知识;4.开放包容的国际化工作平台,融入多元文化团队,拓展全球视野。
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海外销售(吉隆坡)(驻马来西亚)
1-1.5万元/月海外销售(吉隆坡)若干名岗位职责:1.推动公司业务在本地市场的拓展与销售,主动开发客户资源,达成既定销售指标;2.深入掌握当地市场实际需求及竞争格局,为产品改进和市场策略调整提供有效反馈;3.维护并深化客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿;4.配合开展市场调研工作,收集行业信息及竞品动态,支持决策分析。任职要求:1.本科及以上学历,土木工程等建筑类相关专业;2.工作地点:马来西亚吉隆坡;3.长期在马来西亚学习或工作经历的华人,或马来西亚籍在中国毕业1-2年的留学生;4.具备建筑领域营销背景,有钢结构行业经验者优先;5.拥有良好的沟通表达能力和销售技巧,能跨文化高效对接客户并推进合作;6.具备较强的市场开拓意识和抗压能力,富有进取心,追求业绩突破;我们提供:1.富有竞争力的薪酬结构及可观的销售绩效奖励;2.完善的职业发展通道和晋升机制;3.系统化的培训体系与业务指导,助力快速成长;4.多元开放的国际化工作环境,与全球人才协同共进。
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闵行区急招招聘
1.1-2万元/月公司因业务快速发展,现诚邀一批志同道合的伙伴加入,共同开拓属于自己的事业平台。【现招聘人事经理20名】一.【招聘支持工具】1.公司配备VIP级招聘系统,司机用户会主动咨询报名,仅需完成邀约到面环节,后续由专人负责对接沟通二.【短视频出镜支持】1.公司提供专业短视频运营培训,全程一对一免费指导教学,助力通过直播形式高效获取招聘线索资源三.【岗位要求】不加班、不加班、不加班,工作时间早9:30-17:30,周末双休1.年龄22-38岁,仪容得体、举止大方,性格开朗,具备一定的镜头表现力2.对短视频拍摄及直播内容有兴趣,拥有清晰的逻辑思维与良好的语言表达能力3.有金融、销售、房产等行业从业经历,或具备短视频运营经验、各类销售岗位优秀者优先考虑4.具备团队协作意识,责任心强,自我管理能力强四.【合作收益】薪酬结构:底薪+提成+绩效奖励等普通水平月入10000+积极投入月入20000+全力以赴收入上不封顶,多劳多得五.【企业福利】1.入职即享系统化培训,配备导师1对1带教2.每年享受公司节日礼品及相关福利待遇3.定期组织团队建设活动及公司集体聚会
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钢结构预算造价员(海外工程)
9000-13000元/月岗位要求:1、工程类相关专业专科及以上学历,工程造价方向优先,具备5年以上工程造价或钢结构施工企业预算工作经验,有海外项目经历者优先;2、熟悉海外关税、法律及税务相关政策;3、熟练操作广联达软件与CAD制图工具;4、具备良好的学习能力与沟通协调能力;5、能接受短期外派或出差安排;6、英语应用能力良好。工作内容:1、负责项目各阶段的成本测算与数据分析2、参与项目成本管理的全流程管控3、处理施工过程中工程变更及签证的报价工作4、组织各分包单位的内部结算与付款审核5、开展竣工项目成本的决算与归档管理职位福利:五险一金、年底双薪、餐补、带薪年假、定期体检
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海外法务专员/主管
8000-16000元/月主要工作职责:1. 公司法律事务处理:负责公司各项法律相关事务,包括法律纠纷的初步排查与应对、法律法规政策的解读与传达、内部法律咨询支持等,保障公司日常运作符合法定规范及内部制度要求。2. 对外诉讼事宜负责:主导公司对外诉讼及仲裁案件,完成证据搜集与整理,协同外部律师推进案件进展,拟定应诉策略,并代表公司独立出庭,切实维护公司合法利益。3. 海外法律事务工作:开展公司海外业务相关的法律工作,涉及境外法律风险评估与防控、跨国合同法律条款审核、境外争议协调解决等,确保海外经营合规顺畅。4. 合同评审工作:承担公司销售、采购及行政人事类合同的法律审查,从合法性、完整性与合规性角度审核条款内容,出具专业修改建议,有效控制合同法律隐患。5. 其他事务执行:高效完成上级交办的其他法律相关任务,协同各部门提供法律支持,助力公司整体运营目标达成。任职要求:1. 法学专业本科及以上学历,持有法律职业资格证书者优先考虑。2. 具备独立出庭经验,熟悉诉讼程序及法律文书写作流程。3. 英语能力优秀,可熟练运用英语作为日常工作语言。4. 能够适应频繁出差安排。
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产品研发主管
1.5-3万元/月岗位职责:1、根据公司业务发展策略,协同部门及专项项目组,有序推进各项产品研发工作,确保任务按时完成;2、主导新产品开发工作,涵盖研发过程中的试验验证、测试执行以及成果整理与数据分析;3、制定新产品的生产与安装质量规范,配合工厂开展样件试制及质量管控工作;4、持续跟踪建设项目实施中的技术问题,参与现有标准化产品体系的优化升级;5、跟踪行业内外先进技术动态,收集整理产品技术发展趋势,参与新技术的评估与引入;6、协调处理设计阶段及施工现场中出现的技术难题,提供专业支持与解决方案;7、统筹公司专利申报、工法编制等科技成果转化工作的推进与落实。任职要求:1、本科及以上学历,建筑或结构相关专业,具备2年以上钢结构研发工作经验;或硕士研究生学历;2、掌握钢结构设计常用规范,了解国家及行业相关的结构技术标准;3、熟练操作至少一种钢结构设计软件(熟悉Midas系列者优先),并能熟练使用AutoCAD进行绘图;4、具有良好的沟通协调能力,以及较强的技术问题分析与应对能力。
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钢结构设计工程师
8000-15000元/月岗位职责:1、负责钢结构投标项目中的工程量统计与核算;2、根据招标图纸制定结构技术方案,并对设计院提供的钢结构图纸进行优化调整;3、在投标阶段协同销售团队应对询标需求,提供专业技术支持。任职资格:1、土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业,本科及以上学历;2、具备3年以上钢结构设计或技术支持相关工作经验;3、熟练掌握建筑施工图及钢结构图纸的识读与理解;4、能够熟练操作AutoCAD、PKPM等专业设计软件;5、具备较强的学习能力以及良好的沟通协调能力;
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财务经理/主管
1.3-1.7万元/月工作范围:1、报表与合并:负责月度、季度、年度合并财务报表的编制工作,确保符合IFRS/中国会计准则及集团会计政策要求;配合年度审计、尽职调查及融资事项,提供准确财务数据支持;按时完成集团下达的各项数据报送任务。2、税务管理:搭建业务税务台账体系,持续跟踪增值税、企业所得税、印花税等涉税事项的风险情况;完成高新技术企业相关报表及研发费用归集工作。3、资金管理:组织每月资金预算编制,分析各子公司资金收支平衡状况。4、团队管理:带领5-8人财务团队,落实新员工“师带徒”培养机制,提升团队专业能力。能力要求:1、本科及以上学历,具备中级职称或以上资格,具备一定英语应用能力。2、熟练掌握工程类企业财务核算流程、成本模型构建、税收法规及行业关键风险环节;具备项目成本管控经历者优先,有财务BP管理经验者优先,熟悉钢结构行业成本结构者优先。3、熟练操作用友、金蝶等财务系统,精通EXCEL、PPT、WORD等办公软件。4、性格外向,具备良好的跨部门协作能力,工作细致严谨,抗压能力强
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海外销售(沙特)
1.5-3万元/月海外销售(沙特) 若干名岗位职责:1. 推动公司业务在本地市场的拓展与销售,主动开发客户资源,达成既定销售指标;2. 熟悉当地市场环境及竞争格局,为产品改进和市场规划提供有效反馈与建议;3. 维护客户长期合作关系,提升客户满意度与黏性;4. 配合开展市场调研工作,汇总行业信息及竞品发展动态。任职要求:1. 大专及以上学历,土木工程、工程管理等工科类专业优先;2. 可适应海外派驻安排,具备基本英语沟通能力;3. 具备良好沟通技巧与销售能力,有建筑工程、钢结构或建材相关领域销售经验者优先;4. 具备较强的市场开拓意识和抗压能力,乐于接受挑战,目标导向强。我们提供:1. 富有竞争力的薪酬结构及可观的销售奖励;2. 明确的职业成长路径与晋升机制;3. 系统化的培训支持,助力快速掌握销售方法与业务知识;4. 多元化的职场环境与协作团队,拓展国际化视野与人脉资源。
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钢结构预算员/钢结构成本核算员
8000-10000元/月岗位要求:1、工程类相关专业大专及以上学历,工程造价专业优先考虑,具备3年以上工程造价或钢结构施工企业预算工作经验,有对外审计结算经验者优先;2、熟悉合同管理及预结算相关业务流程;3、熟练操作广联达软件和CAD制图工具;4、具有良好的学习能力与沟通协调能力。工作内容:1、负责施工图纸预算的编制;2、合同签订所需资料的准备与整理;3、施工期间配合项目部完成技术核定单、签证单中涉及造价部分的编制工作;4、编制每月完成工程量产值及验工计价文件;5、根据部门负责人安排编制工程项目结算文件;6、承担本部门管理类报表的编制任务;7、负责本部门各类资料的收集、整理及归档工作;职位福利:五险一金、年底双薪、餐补、带薪年假、定期体检
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工程项目审计主管
1.6-2.5万元/月岗位职责:1、负责工程审计制度与管理规范的制定及优化,健全工程审计体系,持续完善审计流程与工作机制;2、依据集团年度审计安排及公司工程项目实施计划,编制年度、月度审计工作计划,拟定审计方案,明确审计重点并组织实施;3、对工程项目从可行性研究、立项审批、预算编制、招标投标、采购管理、施工建设、竣工决算到验收交付等各环节进行全过程监督与审查;4、定期开展在建项目及已完工项目的周期性审计,涵盖项目进度、过程执行、风险管控及预算落实情况;5、持续跟踪日常审计中发现的风险点和问题项,实施动态监控,对重大异常情况及时提出预警并介入处理;6、参与工程进度款支付审核、竣工结算审计等相关工作;7、完成上级交办的其他审计相关任务及职能范围内其他事务。任职资格:1、本科及以上学历,工程造价、土木工程(工民建)、工程管理等相关专业背景;2、具备8年以上工程成本管控及造价管理工作经验,具有大型建筑企业工程审计岗位经历者优先,有钢结构领域预决算经验者优先;3、熟练掌握建筑工程图纸,熟悉国家工程建设相关法律法规、政策规定,了解施工流程及现场管理关键要点;4、熟悉工程材料、设备、物资的招标采购程序,具备较强的流程监督与评估能力;5、持有一级注册造价工程师等专业资格证书者优先考虑;6、具备良好的学习能力,出色的沟通协调能力,以及较强的组织推进、调查研究、综合分析与专业判断能力,思维严谨,责任心强,坚持原则,作风正派
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海外项目主管
2-3.5万元/月Overseas Project Manager Job Responsibilities:I. Full Project Cycle Management1. Planning and Execution: Take charge of comprehensive planning for overseas projects, including construction organization design, schedule formulation, and resource distribution, ensuring project advancement in line with contractual obligations. Set and oversee targets related to quality, safety, and cost control.2. Risk Pre-control: Identify potential risks (e.g., legal compliance, cultural differences), establish contingency measures, and maintain project stability.3. Acceptance and Settlement: Lead phase-wise acceptance procedures and final settlement processes to guarantee high-quality project delivery.II. Cross-cultural Coordination and Communication1. Multi-party Collaboration: Coordinate relationships among clients, design institutes, local construction crews, and subcontractors, addressing on-site emergencies promptly.2. Cultural Adaptation: Grasp cultural norms of the host country, minimize communication gaps, and enhance team cooperation efficiency.3. Language Ability: Demonstrate proficiency in English or local languages to ensure precise transmission of technical directives and effective business discussions.III. Technical Supervision and Quality Control1. Process Standards: Be familiar with international steel structure standards (such as Eurocode, American codes), supervise construction activities to meet technical specifications.2. Safety Management: Develop safety protocols, monitor on-site enforcement, and achieve zero-incident objectives.3. Cost Control: Prepare project budgets and track usage of materials, labor, and equipment, improving resource utilization.IV. Team and Resource Management1. Team Building: Establish efficient project teams, define clear roles and responsibilities, and strengthen operational execution.2. Resource Allocation: Appropriately assign manpower, machinery, and materials to ensure uninterrupted construction progress.Job Requirements:1. Bachelor’s degree or above in Civil Engineering, Architectural Engineering, or related disciplines; must be fluent in English;2. Minimum of 5 years’ experience in on-site construction management, with practical background in steel structure projects;3. Preference will be given to applicants holding Grade 1 Registered Constructor (Architectural Engineering), PMP, or international construction certifications;4. Good physical condition, capable of fulfilling job demands;5. Proficient in design tools such as Tekla and AutoCAD; possess strong cross-cultural communication skills;6. Work location: Assigned to overseas project sites (regions include Southeast Asia, Middle East, North Africa, Central Europe, etc.).
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大客户经理(上海)
6000-10000元/月1. 获取市场动态,推广公司品牌与产品,解答客户疑问,通过电话沟通及实地拜访等方式获取目标客户资料;2. 独立执行或协同团队完成对目标客户的联络与商务洽谈,达成销售指标;3. 维护客户关系并提供系统化服务,推进回款工作及时完成。目标客户:主要面向银行机构、烟草企业、电力系统、大型国有企业及事业单位等;任职要求:1. 性别不限,年龄25-40岁2. 具备优秀的沟通表达能力,富有进取心和团队合作精神,性格积极乐观,工作认真负责,品行端正;3. 为人坦诚,具备良好的服务意识和抗压能力,踏实肯干,正直守信,擅长人际协调与事务处理。
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大客户经理(上海)
6000-10000元/月1.获取市场动态,推广企业品牌与产品信息,解答客户疑问,通过电话沟通及实地拜访方式获取目标客户资料;2.独立或协同团队对接目标客户单位,开展联络与商务洽谈,达成销售目标并完成订单签约;3.维护客户关系体系,做好售前售后服务及日常公关工作,确保货款按时回收。目标客户:各大银行单位、烟草公司、电力公司、大型企事业单位等;任职要求:1.性别不限,年龄25-40岁2.具备良好的沟通表达能力,富有进取心和团队合作意识,性格积极乐观,工作认真负责,品行端正;3.为人诚恳正直,服务意识强,能承受工作压力,具备较强的协调与沟通能力,踏实敬业。
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销售经理/客户专员(钢结构建筑)
1-2万元/月钢结构工业厂房 销售经理/客户经理 若干名本岗位根据能力定级定薪,需面谈工作职责:1、通过多种途径获取潜在工程项目信息;2、与项目业主及相关单位建立并维护良好合作关系,宣传公司产品与服务;3、协同技术团队完成项目报价及全过程跟踪;4、主导项目投标工作,开展商务洽谈并促成合同签署;5、在合同执行期间做好沟通协调,推动预付款回笼;6、达成公司下达的年度销售目标;岗位要求:1、土木工程、工程类或其他理工科相关专业,大专及以上学历;2、具备钢结构领域销售经验,拥有行业客户资源者优先;3、具有实际成交案例,能适应业绩压力并达成销售任务;4、具备良好的沟通表达与谈判能力,富有团队协作意识;5、性格积极稳重,诚实守信,工作主动细致,责任心强;6、身体健康,能够胜任岗位工作要求;
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海外销售(匈牙利)
1-2万元/月海外销售(匈牙利) 若干名岗位职责:1. 推进公司业务在本地市场的拓展与销售工作,主动开发客户资源,达成既定销售指标;2. 全面掌握当地市场需求及行业竞争格局,为产品改进和市场战略调整提供有效反馈;3. 持续构建并维护稳定的客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿;4. 配合开展市场调研与数据分析,及时收集市场情报及竞品信息。任职要求:1. 本科及以上学历,土木工程等建筑类相关专业;2. 在匈牙利有长期学习或工作经验的中国籍人士,熟悉当地政策、文化及商业环境,能长期驻外;3. 具备优秀的沟通表达能力和销售实战能力,拥有建筑领域销售背景者优先;4. 具备较强的市场开拓意识和抗压能力,富有挑战精神,追求个人成长与业绩突破。我们提供:1. 富有竞争力的薪酬结构及可观的销售绩效奖励;2. 宽广的职业发展通道和晋升空间;3. 系统化的培训支持与业务指导,助力快速提升专业能力;4. 多元开放的国际化工作平台,融入跨文化协作团队,拓展全球视野。
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钢结构设计主管
2-3万元/月岗位职责:1、营销阶段(1)掌握国家相关行业政策、公司产品体系及市场策略,准确理解并挖掘客户需求,开展技术层面的沟通与交流;(2)制定项目解决方案与优化建议,组织项目可行性研究及评审工作,为营销前期提供技术支持;(3)根据特定用户或项目需求,完成主体与次结构的设计与改进,并推动方案实施落地;(4)结合公司现有产品体系及市场实践经验,协助推进产品的定制化开发工作;(5)全面负责项目设计内容,涵盖主次结构及围护系统,参与投标全过程,确保项目顺利中标。2、项目实施阶段(1)完成项目结构设计工作,对接相关单位完成施工图确认与审查;指导新员工进行钢结构设计,包括方案审核与图纸校对;(2)配合施工技术人员开展施工组织设计的编制、讨论及内外部评审,承担其中计算分析与设计内容的编写任务;(3)牵头编制并审查重点难点工序的技术要求,审核计算书、施工过程模拟等技术文件;(4)主导或参与与业主、管理方、设计院、监理及专业咨询机构的技术对接;配合深化图纸审核及现场设计支持工作;(5)监督现场落实施工方案中的各项技术措施,保障工程质量;协助处理实施过程中的突发技术问题,并向公司管理部门及时反馈;(6)督促项目部在竣工验收后一个月内完成技术资料整理和技术总结报告,完成归档工作。3、项目交付阶段(1)参与客户满意度调研,维护良好的客户合作关系;(2)编制产品使用说明、维护保养及维修相关的技术文档;(3)参与项目复盘总结,并将经验及时提交至部门,助力经验库和知识库建设;(4)组织并参与行业展览及技术研讨会,确保公司产品与解决方案保持市场领先水平。任职要求:1、土木工程、结构工程等相关专业本科及以上学历,具备5年以上结构设计工作经验;硕士学历者需3年以上相关经验;2、熟悉钢结构设计常用规范,了解结构专业相关的国家标准与行业规范,掌握工业建筑其他专业的主要技术要求;3、具备钢结构加工制作与详图放样知识,拥有丰富的现场安装经验,熟悉多专业协同设计流程;4、熟练使用PKPM软件,精通Office办公软件,有Staad Pro或SAP2000使用经验者优先;5、具备出色的沟通协调能力、问题分析与解决能力,具有总承包或EPCm项目管理经验者更优;6、具备较强的项目统筹、沟通协调及技术管理能力;7、工作细致严谨,责任心强,能在高压环境和严格时间节点下高效完成任务;8、英语可作为工作语言,具有海外项目经历者优先考虑;9、持有高级职称或注册结构工程师资格者优先录用。
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客户经理(上海)
5000-10000元/月1. 获取市场动态,推广公司品牌与产品,解答客户疑问,通过电话沟通及实地拜访方式采集目标客户资料;2. 独立或协同团队对接目标客户单位,开展联系与商务洽谈,达成销售指标;3. 维护客户关系并提供系统化服务,推进回款工作顺利进行。目标客户:主要面向各大银行、烟草企业、大型企事业单位等;任职要求:1. 性别不限,年龄20-35岁,具备职业装团购销售经验者优先考虑;2. 具备良好的语言沟通能力,积极进取,富有团队合作意识,性格热情大方,工作认真负责、品行端正。福利:享受节日福利、部门团建活动、五险、免费专业培训、提供员工宿舍
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平面设计师
6000-10000元/月上海闵行区招电梯司机
面议
