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公司位于博白县中心文化路【客家文化步行街】办公室坐班，不需要外出找业务，工作环境舒适，氛围超好，同事友爱，好相处，不内卷。宝妈专属待遇：带娃上班，中途可离开工位去接娃。薪资待遇：1、薪资：综合最低4K-10K，底薪+提成（上不封顶）2、节日福利、每月团建费，3、发展空间大，晋升快（新团队，进来就是元老级员工）4、上班时间：9:00-12:30，14:00-18:30午休一个半小时，月休4天，节假日正常放假5、工作内容：负责通知让商家入驻高德，营销付费业务（引流，曝光）（办公室坐班，不需要外出）岗位要求：（1）学历不限，性别不限，年龄不限，（2）沟通能力强，性格积极乐观；欢迎所有想赚钱的小伙伴！！！公司地址：博白文化路【客家文化步行街】52号5楼

玉林·博白县

伍先生

实名企业

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【岗位职责】通过电话回访，向指定客户进行增值业务优惠方案推广、优惠政策通知、客户关怀回访等。（办公室坐班，不需要外出跑业务）提供岗前培训，有老员工带，【岗位要求】：学历不限，会电脑操作和打字，普通话标准，沟通流利。【上班时间】：9:00-12:30，14:00-18：30，月休4天，节假日正常放假【薪资待遇】：（无责底薪+提成）月薪工资3500元-7000元以上【福利】人身意外险【佳节福利】：端午、中秋、圣诞、元旦、春节节日礼品，不定期的福利品;【员工活动】：月度生日会、精英饭局、端午DIY包粽子、【横向发展】：客服一质检一培训师一培训主管一培训经理一培训总监

玉林·博白县

冯先生

实名企业

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岗位职责：负责通知商家入驻高德，营销付费业务（例如：投流，曝光）（办公室坐班，不需要外出）福利待遇：综合薪资4000-8000元，优秀1万元+，上不封顶有保底薪资3000元福利：节日福利、每月团建费，发展空间大，晋升快（新团队，进来就是元老级员工）上班时间：9:00-12:30，14:00-18:30午休1.5小时,弹性工作制月休4天周天休息，节假日正常放假岗位要求：（1）学历不限，性别不限，年龄不限，（2）沟通能力强，性格积极乐观；欢迎所有想赚钱的小伙伴！！！

玉林·博白县

李女士

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一、职位描述日常负责联系客户办理联通业务（套餐升级，流量包，充值话费等）二、职位要求1、要满17周岁，会说基本的普通话；2、接受应届毕业生，专业导师带薪岗前培训（理论+实操）。三、工作时间9:00-18:30，午休1.5小时，节假日正常放假。四、薪资待遇综合月薪4200元-6000元/月，无责保底+提成+奖金+工龄奖。公司地址：广西玉林市博白县文化路52号五楼

玉林·博白县

伍先生

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一、职位描述电脑自动外呼，耳麦接听，代表中国联通官方客服对客户进行业务通知，负责给客户提供专业咨询与服务。入职后会有培训师进行专门培训，轻松上手。并且我们是办公室空调坐班，无需外出，工作轻松简单无压力。二、职位要求会基本电脑打字，三、薪酬待遇1、带薪岗前培训（通信行业知识＋先进系统掌握）；2、新人入职有保底2500/月，综合收入4000-7000元不等，上不封顶，多劳多得，只要你想赚钱，我们会给你提供价值最大的平台进行创收四、上班时间：朝九晚六点半，午休一个半小时，每周安排休息一天

玉林·博白县

唐女士

实名企业

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【岗位职责】通过电话回访，向指定客户进行增值业务优惠方案推广、优惠政策通知、客户关怀回访等。（办公室坐班，不需要外出跑业务）提供岗前培训，有老员工带，【岗位要求】：学历不限，会电脑操作和打字，普通话标准，沟通流利。【上班时间】：9:00-12:30，14:00-18：30，月休4天，节假日正常放假【薪资待遇】：（无责底薪+提成）月薪工资3500元-7000元以上【福利】人身意外险【佳节福利】：端午、中秋、圣诞、元旦、春节节日礼品，不定期的福利品;【员工活动】：月度生日会、精英饭局、端午DIY包粽子、【横向发展】：客服一质检一培训师一培训主管一培训经理一培训总监

玉林·博白县

冯先生

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(接受无经验，招聘实习生，不包吃住，不要暑假一、职位描述日常负责联系客户办理联通业务(套餐升级，流量包，充值话费等)二、职位要求1、要满17周岁，会说基本的普通话;2、接受应届毕业生，专业导师带薪岗前培训(理论+实操)。三、工作时间9:00-18:30，午休1.5小时，节假日正常放假，四、薪资待遇综合月薪4200元-6000元/月，无责保底+提成+奖金+工龄奖。公司地址:广西玉林市博白县文化路52号五楼

玉林·博白县

陈女士

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（接受经验，招聘实习生，不包吃住，不要暑假工。）一、职位描述日常负责联系客户办理联通业务（套餐升级，流量包，充值话费等）二、职位要求1、要满17周岁，会说基本的普通话；2、接受应届毕业生，专业导师带薪岗前培训（理论+实操）。三、工作时间9:00-18:30，午休1.5小时，节假日正常放假。四、薪资待遇综合月薪4200元-6000元／月，责保底+提成+奖金+工龄奖。公司地址：广西玉林市博白县文化路52号五楼

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黄先生

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岗位职责(1)城市经营策略制定与执行a.全面调研所在城市母婴市场现状（包括门店分布、竞争格局、商圈属性等），制定月度及季度运营规划与目标。b.依据公司整体战略分解团队任务，设计可落地的实施路径，并组织核心成员统一认知与行动方向。(2)营收管理与目标达成a.跟踪城市各门店销售表现、会员发展及库存流转情况，借助日报、周会、月度复盘机制保障目标推进。b.针对经营异常（如业绩下滑、客户流失）迅速识别根因，协调内外部资源推动解决方案落地。(3)成本控制与财务管理a.审阅门店盈利报表，聚焦可控支出项（差旅、租金、营销投入等）进行优化，提高整体利润水平。b.维护资产安全（营业款项、商品库存、积分权益等），及时排查并处理潜在风险问题。(4)团队管理与人才培养a.组建高效运作团队，合理配置岗位职能（销售督导、店务督导、活动执行等），通过招聘和培训确保人力充足。b.制定激励机制（如竞赛模式、绩效奖惩制度），激发团队积极性，提升作战能力与目标完成率。(5)标准化落地与市场竞争力a.督导公司重点政策与项目（如促销活动、品牌宣传）在本地的执行质量，确保标准一致且成效达标。b.持续追踪市场动态（如第三方数据报告），强化竞争洞察，策划市场份额提升策略。任职要求1.具备5年以上母婴或快消领域工作经验，3年以上城市级或区域运营管理背景，有连锁零售管理经历者优先。2.了解母婴行业运行规律及用户消费特征，具有良好的商业判断力。3.数据导向：善于从经营数据中发现问题并提出应对策略，精通Excel及BI类数据分析工具。4.执行力突出：能高效拆解目标并推动团队执行，具备较强抗压性与突发事件应对能力。5.擅长团队建设、人才培育及跨部门协同，有成功打造高产出团队的实际经验。6.以结果为核心，责任心强，具备强烈的进取心和市场竞争意识。7.能适应频繁出差及快节奏高强度工作环境。

玉林

曾女士

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