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上传下达，协助你的经理工作、接待重要来访人员、准备会议资料、进行会议记录，起到一个辅助性的作用。福利待遇：责底薪5000-8000，不压工资，当月工资当月发，工作时间:10:00-18:00，加班，免费提供住宿，生活家电齐全(洗衣机、热水器、电视冰箱、线网)，公司日常酒水、饮料、咖啡限畅饮，水果零食下午茶，不定期团建，生日会，一年两次出国游。

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和女士

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工作内容：1、根据公司招聘需求，完成研发部门招聘工作，对招聘情况进行追踪分析并反馈；2、负责员工入离职、异动(晋升、降级、升降薪、转正、调岗等)、续签及退休手续办理；3、负责核实考勤准确性；4、负责公司人员档案资料、劳动合同、培训档案的更新与保管；5、负责每月进行研发项目工时费用分摊；6、协助业务部门进行团队建设规划、文化建设、保证公司文化价值观落地；7、完成上级领导交办的其它工作。8、年龄23-28周岁(优秀放宽)，不良信记录。福利待遇：责底薪5000-8000，不压工资，当月工资当月发，工作时间:10:00-18:00，加班，免费提供住宿，生活家电齐全(洗衣机、热水器、电视冰箱、线网)，个人生活费用公司日常酒水、饮料、咖啡限畅饮，水果零食下午茶，不定期团建，生日会，一年两次出国游。

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和女士

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工作内容： 我们正在招聘一个朝九晚五的文员助理，主要职责包括协助经理助理/秘书完成日常行政事务，以及处理行政助理相关工作。 主要职责： -负责公司日常行政事务，例如接待来访者、整理文件、更加重要的问题是，请务必提供相关工作经验，或者积极学习，胜任此项工作。 -协助经理助理/秘书完成行政助理相关工作，包括但不限于收集整理公司内部信息，跟进项目进度等。 -协助部门经理完成其他行政事务，负责公司固定资产管理，办公用品采购等。 职位要求： -中科或以上学历，行政管理、汉语言文学等相关专业优先。 -熟悉办公软件，具备良好的数据处理能力。 -具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够与各部门及外教进行良好的沟通。 -接受小白，能够快速熟悉公司业务及团队氛围。 -具备良好的时间管理和抗压能力，能够接受工作中的挑战。 福利待遇： 五险一金，早九晚五，中午休息一个小时，九小时工作，宿舍环境好，2到4人间，空调，洗衣机，冷热水，欢迎咨询

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王先生

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你好，我是分公司业务事业处负责人。本人手敲前言只为寻找志同道合的同仁。因公司业务拓展，现在房山区增设新的分公司。一朝天子一朝臣，乱世出英雄，新公司正是用人之际，对各位准同事来说非常友好，有着更多的机会与晋升空间放眼望去这样的机会不多。对北京这个大城市来说，从来不缺有能力的人，但一定缺少有能力但没机会的人。也许你从前是靠时间与体力换取收入的人，但单靠馒头与睡觉就能恢复的时间与体力来说，这样的工作显然是没有价值的。平庸，平凡，虽然不然贬义词，同时也有很多人能接受所谓的躺平。但我相信我还有志同道合的同仁，因为我们想要的东西很美好，很贵，同时也想给我们家人更好的生活。所以我们要拼拼闯闯。北京是我们梦开始的地方，也是很多人梦破碎的地方，每一种经历、结果，都是难得的收获，也是工作旅程中最重要的积累。古人云，听君一席话，胜读十年书。你的用一段段履历凑够了十年书，但还没遇到那个能点拨你的工作，让你把这十年书融会贯通，从而发现工作还能这样有意义，让你爱上工作更爱上生活。也许我在等你，也许你在等待遇见我………我来描述一下这个岗位的薪资架构与工作内容以及晋升制度，今日以后由我助理来帮我与大家沟通，最后由我本人来给我大家面试，期待与你们见面。工作内容：辅助业务部门的日常基本工作。1.资料整理打印撰写（有模板）。2.合同邮寄盖章收发快递。3.给公司来访的客人伙伴定机票酒店等。4.辅助业务经理合作洽谈的前准备工作。晋升制度：业务助理在日常工作中，学习业务经理日常处理业务的工作，能力与状态基本吻合就可以晋升职位。（工作都是人做的，别人能做你也能做。）业务经理再晋升团队总监，或其他部门管理。每一个层级的晋升底薪与奖金等都会有质的飞跃。任职要求：学历代表的是学习的经历再其他，我不看这个。1.23周岁以上，五官端正即可。2.我希望我的同事很爽朗，大家都不喜欢和斤斤计较的人共事。3.因为我们现在所有同事多数都很外向，大家在一起工作生活有说有笑，我希望你也是这样，或者能接受这样。4.我喜欢那些生活中有些疯癫感的人，有个性，有张力，（当然不是必要条件）。薪资架构：责任底薪5000+每月以团队为整体根据团队效益发放整个团队人员奖金1000以上不等+每周发放的周奖金日常激励奖金每周预计200-600不等。底薪与月奖金每月底最后一天发放结清当月所有工资。公司福利：1.提供住宿（三人间）水电燃气，独立卫浴，生活区域，餐客厅厨房，娱乐区域齐全。2.宿舍到公司班车接送。3.每年一次出国旅游，多次国内旅游。4.公司供应饮料，咖啡，零食。5各种节日惊喜，日常惊喜，聚餐聚会等公司给的情绪价值满满。工作与休息时间：其实我个人不太喜欢休息，因为我生活需要的一切都要从工作的结晶中摄取，我活的比较俗，只对收入与成长感兴趣，言归正传。工作时间9.00-5.00，单休，法定节日日正常休息。举例：5月份月休4天，法定假日3天，本月休息7天，只要打够23天卡即算满勤，至于7天怎么休，哪天休由你来安排。总结：我认为（不一定对）要不要在一个地方看三点就够了。1.我在这里开心不开心（公司都是同龄人，外向友善，乐观积极，有活有才艺其乐融融）。2.我在这里挣不挣钱（5k++的薪资架构做的不错的情况下万八千的没问题，这只是助理岗位。当然你要认为工作很好找钱很好赚，到哪里都能挣几万的请划走）。3.我在这里成长不成长（当下的一切也许都不是你的，但你的能力会一直积累成长伴随你，是你生活

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刘先生

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