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加工(中工)
5000-6000元/月加工师傅,
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专业切麻石师傅
6000-8000元/月专业切麻石的师傅,包食包住,2一3年经验
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广东东莞招石材抛光
面议东莞市招石材抛光
东莞
12月4日 08:48
广东东莞水磨手工师傅,300米人造石加厚磨边,花岗岩加厚磨边
面议水磨手工师傅,300米人造石加厚磨边,花岗岩加厚磨边。地址在东莞大朗
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12月9日 20:20
工资7000一个月需要装卸货要求能吃苦耐劳,有责任心
7000-9000元/月送货司机
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花岗岩切板,磨边,加工等
6000-7000元/月招有经验的花岗岩加工从业者,包厂计件,工资月结,包住不包吃,工资保底6500元。(必须是熟手师傅,生手勿扰)!
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生产熟手,手工,切板
5000-7000元/月在石材厂工作满一年以上
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东莞急招B照货车司机
6000-8000元/月环卫车(勾臂车、压缩车、等)年龄35到55岁,身体健康、服从车队安排、能刻苦耐劳,有经验者优先录取,(驾龄三年以上)电话:黎生
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广东东莞氩弧焊工,3年工作经验,会看图纸
6000-9000元/月氩弧焊工,3年工作经验,会看图纸
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12月13日 10:00
东莞急招俄语翻译
4000-8000元/月熟悉俄语,重点开发俄罗斯市场,具备较强抗压能力,工作认真负责
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电气工程师
6000-12000元/月熟练操作主流PLC品牌,掌握控制系统的设计与调试流程,能够现场指导电气布线,通晓各类低压配电设备及伺服、变频器的应用,具备现场调试的实操指导能力。
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东莞急招俄语翻译
4000-8000元/月掌握俄语,重点开发俄罗斯市场,具备较强抗压能力,富有责任心
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电气工程师
6000-12000元/月熟练操作主流PLC品牌,掌握控制系统的设计与调试流程,能够现场指导电气布线,通晓各类低压配电设备、伺服系统及变频器的应用,具备现场调试的指导能力。
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机械设计工程师
9000-14000元/月岗位职责:1.负责机械产品的方案设计、开发及持续优化,确保产品满足技术标准与性能指标;2.协同多部门协作,推动设计流程的顺利执行与高效落地;3.编写并维护产品设计相关技术文档,确保资料的准确与完整;4.识别设计过程中的潜在风险,并制定有效应对措施;5.与研发团队密切配合,保障产品设计方案贴合市场需求与客户期望。任职要求:1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识,能高效整合内外部资源;2.热爱机械设计工作,关注行业前沿设计趋势与技术创新;3.精通常用设计软件及工具,具备高效完成设计任务的能力;4.拥有较强的逻辑分析与问题处理能力,能在设计环节中作出科学判断;5.可独立主导设计项目,确保成果质量并按计划推进进度。
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SQE工程师
1.3-1.5万元/月岗位职责:1、负责新供应商的导入评审及审核工作;2、开展关键物料供应商的质量绩效评估,通过数据分析推动供应商持续改进;3、制定并维护项目关键物料的技术标准,实现内外部标准的统一对接;4、实施关键物料供应商的质量管控,提供辅导与能力赋能;5、主导各项目产品所需物料的承认流程及样品封样管理;6、处理制程异常及客户投诉问题,推动供应商落实改善措施;7、熟悉PCBA、电池、塑胶模具、五金件表面处理等物料的工艺流程及核心控制环节;岗位要求:1、大专及以上学历,具备3年以上充电宝、充电自拍杆、运动相机或手机影像周边产品DQE相关工作经验;2、具备注塑、五金模具的设计评审与分析能力;3、具备良好的沟通协调能力,能独立推动内外部质量问题的闭环改善;4、有大疆、影石、华为等客户协作经验者优先考虑;
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SQE工程师
1.3-1.5万元/月岗位职责:1、负责新供应商的导入评审工作;2、开展关键物料供应商的质量绩效评估,并基于数据推动供应商持续改进;3、制定并维护项目关键物料的技术标准,实现内外部标准的统一与对接;4、实施关键物料供应商的质量管控,提供指导与能力提升支持;5、主导各项目产品所需物料的认可及样品封样流程;6、处理制程中及客户端异常问题,推动供应商落实改善措施;7、熟悉PCBA、电池、塑胶模具、五金件表面处理等物料的工艺流程及核心控制环节;岗位要求:1、大专及以上学历,具备3年以上充电宝、充电自拍杆、运动相机或手机摄影周边产品领域DQE相关工作经验;2、具有注塑、五金模具的设计评审与分析能力;3、具备良好的沟通协调能力,能够独立推动内外部质量问题的闭环改善;4、有大疆、影石、华为等客户合作经验者优先考虑;
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数控车床小师傅/单件熟手操作员
面议数控车床的日常工作
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包装领班,目检员
6000-8000元/月包装领班:负责包装房日常工作安排,订单出货打单。目检员:外观检验。
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ie工程师
1-1.5万元/月一、岗位职责:1、新产品导入(NPI):(1)负责新产品从设计验证到量产阶段的工艺评估、流程规划及产能分析。(2)主导试产过程,协调跨部门资源(研发、生产、质量),解决试产中的工艺问题,确保顺利导入量产。(3)制定并优化新产品导入流程,缩短量产爬坡周期。2、成本核算与报价:(1)负责新产品或新项目的标准工时(ST)、材料损耗、设备成本等要素的核算与分析。(2)参与制定产品制造成本模型,为销售报价、项目评估及降本决策提供准确的数据支持。(3)持续跟踪实际成本与标准成本的差异,分析原因并提出改进建议。3、自动化导入与优化:(1)识别生产过程中的自动化改善机会,评估自动化方案(如引入机器人、自动化设备、AGV等)的可行性及投资回报率(ROI)。(2)主导或参与自动化项目的规划、实施、调试及验收,确保项目达成预期目标(效率提升、质量改善、成本降低)。(3)优化现有自动化设备或产线的运行效率及OEE(设备综合效率)。4、生产问题分析与改善:(1)运用IE手法(如动作分析、时间研究、流程分析、价值流图析VSM等)深入分析生产瓶颈、效率低下、品质异常等问题根源。(2)主导或参与跨部门改善小组,制定并实施有效的改进措施,提升生产效率、产品良率和资源利用率。(3)建立生产绩效监控体系,定期分析关键指标,推动持续改善。5、SOP(标准作业指导书)编写与维护:(1)根据产品工艺要求及优化结果,负责编写、更新和维护清晰、准确、可操作的SOP文件。(2)确保SOP符合安全、质量和效率要求,并负责对生产人员进行SOP的培训与执行监督。6、在制品(WIP)管理及降本增效:(1)分析在制品库存状况,优化生产布局与物流路径,减少在制品数量及停滞时间。(2)主导或参与精益生产项目(如拉动系统、单件流、快速换模SMED等),降低制造成本,缩短生产周期(LeadTime),提升整体运营效率(OEE)。(3)推动现场5S管理,营造高效、有序、安全的生产环境。二、任职要求:1、学历:大专及以上学历,工业工程(IE)、机械工程、自动化或相关理工科专业优先。2、具备3年及以上制造型企业IE工程师相关工作经验,有独立负责新产品导入、成本核算或自动化项目经验者优先。3、具备一定的自动化设备知识,了解主流自动化解决方案及发展趋势。三、薪资待遇:1、月综合收入10-15k;2、26天制;3、入职购买五险一金,提供吃住;4、年底有年终奖,满年后有年休假等;
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生产组长(装配线主管)
8000-9000元/月1.统筹本区域人员的整体管理工作;2.负责生产区域5S的规划、整理与日常维护;3.依据生产计划精细安排产线排程,确保产量与品质达标;4.分析、反馈并处理生产过程中出现的各项问题;5.安排在线不良品的维修事宜(含维修记录与数据整理);6.跟踪与记录生产相关报表数据;7.重点管控生产效率与产品良率;岗位要求:1.具备3年以上生产制造现场管理经验;2.熟悉现场5S的规划执行,具备良好的规范意识;3.具备车间人员管理能力及团队领导力;4.熟知组装流程与包装作业在质量与效率方面的关键点;5.能清晰理解并处理生产报表的数据逻辑;
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生产组长(装配线主管)
8000-9000元/月1.统筹本区域人员的整体管理工作;2.负责生产区域5S的规划、整理与日常维护;3.依据生产计划合理安排产线排程,保障产能与品质目标达成;4.对生产过程中出现的问题进行分析、汇报并推动解决;5.组织落实在线不良品的维修处理及相关报表数据管理;6.跟踪记录生产相关数据报表,确保信息准确可追溯;7.重点监控生产效率与产品良率的提升与维持;岗位要求:1.具备3年以上生产制造现场管理经验;2.熟悉5S现场规划并具备实际执行意识;3.具备车间人员管理能力及团队领导力;4.理解组装与包装环节的质量控制要点及效率提升方法;5.熟练掌握生产报表的数据逻辑与分析能力;
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ie工程师
1-1.5万元/月一、岗位职责:1、新产品导入(NPI):(1)主导新产品从设计验证至量产阶段的工艺可行性评估、制程流程设计及产能预估工作。(2)统筹试产执行,联动研发、生产、品质等多部门资源,及时解决试产过程中的工艺难点,保障产品平稳转入批量生产。(3)持续优化NPI作业流程,提升导入效率,压缩量产爬坡时间。2、成本核算与报价支持:(1)负责新项目或产品的标准工时(ST)、物料损耗率、设备投入等关键成本要素的测算与分析。(2)参与构建产品制造成本模型,为销售定价、项目立项及成本优化提供可靠数据依据。(3)监控实际制造成本与标准成本的偏差,深入分析差异成因并提出改善对策。3、自动化方案导入与效能提升:(1)识别产线自动化升级机会点,评估自动化技术应用(如机械臂、自动装配设备、AGV物流系统等)的技术可行性和投资回报(ROI)。(2)牵头或协同推进自动化项目的方案设计、落地实施、调试运行及验收交付,确保达成提效、提质、降本目标。(3)对现有自动化设备或产线进行效率诊断与优化,提升OEE(设备综合效率)。4、生产异常分析与持续改善:(1)运用工业工程方法(如动作研究、时间观测、流程优化、价值流图VSM等),系统性排查生产瓶颈、效率损失及品质波动的根本原因。(2)组织或参与跨职能改善团队,制定并落实改进措施,有效提升产线效率、良品率及资源使用率。(3)搭建生产绩效指标追踪机制,定期检视关键数据,驱动持续改善文化落地。5、SOP编制与维护管理:(1)依据产品工艺要求及改善成果,编写、修订和归档清晰、规范、可执行的标准作业指导书。(2)确保SOP满足安全、质量与效率标准,并组织实施操作员培训及现场执行稽核。6、在制品(WIP)管控与精益运营:(1)分析在制品库存水平,优化车间布局与物料流转路径,降低WIP积压及等待时间。(2)主导或参与精益生产实践(如拉动式生产、单件流、快速换模SMED等),减少浪费,压缩制造周期(LeadTime),提高整体运营效率(OEE)。(3)推动5S现场管理落地,打造整洁、有序、安全的作业环境。二、任职要求:1、学历:大专及以上,工业工程(IE)、机械、自动化或相关理工科专业优先考虑。2、具有3年以上制造业IE工程师工作经验,具备独立主导新产品导入、成本分析或自动化项目经历者优先。3、熟悉常见自动化设备原理,了解主流自动化解决方案及其发展方向。三、薪资待遇:1、月综合收入10-15k;2、26天工作制;3、入职即购买五险一金,提供食宿;4、年底发放年终奖金,满一年享受年休假等福利;
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物流、叉车工、搬运工
6000-7000元/月主要做物流,搬运下货。
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光伏生产运营主管
面议岗位职责:1、负责对人、机、料、法、环的管理,保质保量的完成生产任务;2、负责检查各项操作规范、确保安全生产;3、负责生产各项报表数确记录与整理,确保准确性;4、负责对所有操作岗位的操作技能培训,以及新员工带教;5、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质;6、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握;任职要求:1、具备3年管理和生产的工作经验,有光伏行业经验优先,优秀本科应届生亦可。2、制定生产计划管理生产人员,积极向上,能引导员工情绪和具备团队协作精神。3、具备一定的自动化知识,能合理的提出改善意见和建议、具备一定的执行能力和抗压能力、责任心,耐心和自信心。
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生产测试工程师
8000-12000元/月岗位职责:1、负责电池充放电柜的测试需求分析,执行项目测试任务,记录并整理测试数据,及时反馈测试进展,撰写符合规范的测试报告;2、根据产品设计要求及生产工艺特性,明确测试目标,制定测试方案,合理规划测试资源与时间节点;3、具备双向电源、开关电源、通信电源或电力电子产品相关的系统级与集成测试经验,开展软件功能、性能指标及其他关键特性的验证工作;4、配合研发团队完成物料验证及整机系统功能的测试支持工作。任职要求:1、掌握扎实的数字电路、模拟电路等相关专业理论知识;2、熟练操作各类检测工具与设备(如万用表、钳形电流表、示波器、功率分析仪、电子元器件综合测试仪、AC/DC电源等);3、具备测试数据归纳与分析能力,能准确识别产品在设计与生产环节中的潜在问题,并提出有效优化建议;4、拥有良好的逻辑思维能力、沟通协调能力和团队合作意识,能够妥善应对团队协作中的各类情况。
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电气调试技术员
1-1.5万元/月岗位职责:1、负责锂电自动化及测试设备的售后维护与调试工作,保障设备顺利交付并满足客户正常使用需求;2、协调公司内部资源推进客户问题的闭环处理,确保设备通过验收;3、根据客户需求,组织相关资源提供远程或现场的技术支持服务,应对突发性技术问题;任职资格:1、大专及以上学历,电气自动化等相关专业,能力突出者可适当放宽学历条件;2、具备自动化PLC现场调试与编程等售后经验,熟练掌握欧姆龙、西门子等品牌PLC系统;3、工作积极主动、作风严谨踏实,具有良好的团队协作精神和服务意识;4、服从公司工作安排,能适应出差要求。
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售后工程师
9000-13000元/月岗位职责:1、承担大型项目中设备的安装与调试工作,具备新能源领域充放电设备相关实操经验;2、掌握钳工基础技能,精通电工实际操作及机械设备装配流程;3、了解电气自动化控制原理,具备触摸屏控制系统操作经历;4、及时记录并跟踪现场异常情况,协助项目主管识别并管控设备运行中的风险环节。任职要求:1、机械类相关专业大专及以上学历,具有两年以上行业工作经验;2、拥有非标设备现场机械与电气集成经验,具备较强的现场问题分析、应对及协调能力;3、能接受出差安排。加分项具备以下行业背景者优先:其他新能源·电气机械/器材·通用设备
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mc工程师
1-1.5万元/月岗位描述:1.制定物料计划:结合销售订单、生产排程、销售预估及库存现状,编制精准的物料需求方案;2.需求沟通:依据物料计划推进采购执行,保障物料准时、保质、足量交付;3.库存监控:动态掌握库存变动,维持合理库存区间,防止积压与断料风险;4.异常处理:应对物料供应中出现的突发问题,如供货延迟、品质异常等,确保产线稳定运行;5.库存优化:通过库存数据分析,提出可行性改善建议,降低呆滞物料占比,提升库存流转效率。任职要求:1、大专或统招本科及以上学历,具备2年以上自动化设备领域相关工作经验,有主计划岗位经验者优先;2、具备良好的抗压性与应急处置能力,性格坚韧,工作细致认真;3、擅长问题分析与归纳总结,做事条理清晰,熟练操作ERP系统及Office办公软件;4、工作态度积极主动,作风严谨踏实,具备优秀的跨部门沟通与整体协调能力。
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调试技术员
8000-12000元/月岗位职责:1、负责大型项目设备的安装与调试,熟悉模组PACK线,具备现场运维实操经验;2、掌握钳工基础技能,精通电工实际操作及机械设备安装流程;3、了解电气自动控制原理,具备触摸屏控制系统的操作经历;4、及时记录并跟踪现场异常情况,协同项目负责人识别与管控设备风险环节。任职要求:1、大专及以上学历,机械相关专业,具备两年以上相关工作经验;2、具有非标设备现场机械与电气调试经验,具备较强的现场问题解决与协调能力;3、能够接受出差安排。加分项具备以下行业背景者优先:其他新能源·自动化设备
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挤出设备调试员
6000-11000元/月挤出设备调试工
6000-11000元/月
