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岗位职责:1.负责设计及执行用例。提交版本的测试报告。保证项目的版本质量。2.负责与策划就软件测试的具体内容与开发沟通。如测试要求与开发进度。3.负责缺陷跟踪与管理。4.能够对负责的模块进行风险评估推进风险处理管理。岗位要求:1，高中及以上学历。一年以上软件测试或游戏测试的相关经验。2，了解手机行业和测试行业。或游戏测试行业。3.具备良好的沟通能力，表达能力，主动性，责任心。

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汤先生

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我们的业务模式是自主开发为主，平台为辅，我们希望你能够有流利的英语口语，具备熟练的自主开发经验，熟练使用谷歌等引擎搜索；岗位职责：2、利用谷歌等引擎搜索或Facebook等社媒自主开发客户；3、阿里巴巴等电商平台维护及使用；4、客户的联络及业务洽谈工作；任职要求：1、国际贸易或商务英语相关专业大专以上学历，1年以上外贸销售经验，听说读写流利，能熟练和国外客户交流；3、具备良好的沟通、协调及执行能力，为人诚恳，有责任心、团队合作及开拓进取精神；4、性格积极外向。***有美签，必要时需用到。福利待遇：节日福利、周末双休、绩效奖金、地铁周边、员工旅游、全勤奖、带薪年假、五险等；

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薛女士

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商务接待专员/高端营销经理（全职/兼职可选）【薪资激励】香槟销售业绩提成：500-1000/支团队业绩阶梯提成：按完成梯度享受额外奖励专项服务补贴：依据客户评价结果浮动发放月度绩效奖金：目标达成后可获得超额激励【任职要求】1.年龄18-30岁，形象优雅，气质出众，具备优秀的审美能力2.身材匀称，注重日常形象与着装礼仪3.沟通表达能力良好，掌握基本商务礼仪规范4.服务意识突出，晚班制！5.有ktv.酒吧，高端会所相关经验者优先考虑【工作职责】1.主导高端商务接待与客户服务相关事务2.维护并深化客户关系，确保服务体验品质3.协助完成主题营销活动的策划与落地执行4.严格遵循服务流程与职业规范【福利保障】系统化岗前培训定期专业形象打造支持清晰的职业晋升路径高端星级办公环境【应聘流程】请附个人近照与简历投递，通过初步筛选后将安排线下面试

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黄先生

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【工作职责】1、主要是手机APP的测试工作，目前公司急招，可招收无经验上岗的技术助理，有工程师培养上手项目；2、与工程师一起保障软件的顺利发布，维护线上软件质量；3、日常工作主要负责协助测试软件问题，查找软件漏洞，统计问题整理文档，递交给研发部门修改；【岗位要求】1、大专及以上学历，懂得电脑基本操作者，有相关计算机基础可放宽条件；2、具备基本的网络知识，熟练使用相关办公软件，接受无经验上岗（应届毕业生可试岗考核）；3、对互联网IT、计算机、软件行业感兴趣，并打算在IT行业长期发展，勤奋好学、服从安排优先；【福利待遇】1、工作时间：早九晚六，双休，除了享有国家法定假日及年假、婚假、产育假期外，公司还根据服务时长享有额外的7-14天春节假期；2、基础社保：包括基本五险一金：医疗、养老、工伤、失、业、生育保险、住房公积金等；3、薪酬体系：基本工资（3-6个月有调薪机会）、月度奖励奖金、补贴、年终奖、节日礼物等；4、员工活动：团建聚餐、年度体检、旅游活动、户外拓展、生日活动等；5、晋升空间：内部提供横向发展（可内部转岗或提升）、纵向提升（普通员工—优秀员工—储备主管—部门主管—中高层管理）等；6、提供住宿：为体贴员工、便利外地来深工作者，公司可提供住宿环境，4-6人一间（内置有空调、热水器、洗衣机）等；【工作时间】5天8小时制，早上9：00到下午6：00，午休1.5小时，周六日双休；【温馨提示】致亲爱的求职者们，因日常工作繁忙，可先投递个人简历。简历合适者，在0-2天内会有HR电话联系，请保持手机通畅，谢谢查看！

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我们的业务模式以自主开发为核心，平台运营为辅助，希望你具备流利的英语口语能力，拥有丰富的自主开发经验，并能熟练运用谷歌等搜索工具；岗位职责：1、负责国外门店客户的开拓、电话沟通及售前准备；2、通过谷歌等搜索引擎或Facebook等社交平台进行客户自主开发；3、维护并操作阿里巴巴等电商渠道；4、与客户保持联系并开展业务谈判；5、通过参展等形式拓展客户资源并维持合作关系；6、海外地推形式开发并维护门店客户，跟进售前售后服务工作；任职要求：1、掌握英语、俄语、西班牙语等语言，国际贸易或商务英语类专业大专及以上学历，具备1年以上外贸销售工作经验，听说读写熟练，可无障碍与海外客户交流；2、熟悉阿里巴巴等B2B外贸平台操作，具备较强的外贸实战能力，能独立开发客户并持续跟进；熟练使用谷歌等工具开展客户挖掘，愿意接受出国出差安排；3、具备优秀的沟通协调与执行力，诚实守信，责任心强，具有团队协作意识和积极进取精神；4、性格开朗外向，乐于人际交往；福利待遇：节日福利、周末双休、绩效奖金、地铁周边、员工旅游、全勤奖、带薪年假、五险等；

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岗位职责：主要以销售为准，偶尔需要跑外勤。开发新客户，维护老客户。熟悉工商税务最新政策任职要求：1以内年的财税工商工作经验，性格开朗，沟通能力解决问题能力，思维敏捷，能接受电销岗位福利：底薪+提成+双休+社保+法定假期

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官女士

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岗位职责：为客户解答最新工商税务政策，以及开发新客户，维护老客户，开发二次业务。任职要求：1以内年的财税工商工作经验，性格开朗，沟通能力解决问题能力，思维敏捷，能接受电销岗位福利：底薪+提成+双休+社保+法定假期

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官女士

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岗位职责：1、通过电话及网络方式开发目标客户，持续跟进并推动达成合作，推广公司优质渠道资源2、邀约客户沟通需求，协助客户完成下单流程任职资格：1、大专及以上学历，普通话流利，积极进取，有意向从事销售工作或对物流领域感兴趣；（具备销售经验者可适当放宽学历条件）2、熟练操作电脑，性格乐观，具备良好的服务观念、团队协作精神与职业责任感；3、不苛求你能力出众，但需有明确目标与追求，工作踏实认真、富有责任心！技能可培训，关键在于愿学、肯干、敢拼！薪资福利：五险一金薪资=无责任底薪+高比例提成+全勤奖+额外奖励

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那女士

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岗位职责：1、通过电话及网络方式筛选意向客户，并持续跟进，推动达成合作，推广公司优质渠道资源2、邀约客户沟通需求，引导客户完成下单并建立合作关系任职资格：1、普通话流利，积极进取，思维灵活，对物流领域具备一定兴趣；2、熟练操作电脑，性格乐观，具备较强的服务意识、团队协作精神及职业责任感；3、不苛求经验出众，但需有明确目标与追求，工作踏实认真、富有责任心！无经验可培训，只要愿意学习，懂得投入，勇于迎接挑战！薪资福利：五险一金薪资=无责任底薪+高比例提成+全勤奖+其他奖励

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那女士

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工作内容1、公司提供资源，通过电话或微信和求职者沟通，邀约求职者面试并跟进入职。2、组建自己的招聘团队，完成公司的招聘任务。薪资待遇:1、底薪+提成综合月收入5000-7000。2、晋升空间:招聘专员-主管任职资格:1、21-28岁，大专学历以上，男女不限，可接受实习生。2、较强的团队意识，有梦想，有担当。3、有电销经验。4、熟悉电脑基本操作。职位福利:1、入职可提供住宿2、下午茶

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黄先生

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岗位职责：1、依据客户发货需求，制定相应报价方案，并跟进确认订单及安排出货；2、实时追踪货物运输流程，及时向客户反馈货件最新状态，确保货物顺利签收；3、定期与客户沟通联系，了解客户需求变化，收集并整理客户意见与建议；4、持续维护客户关系，提升服务品质，增强客户合作满意度。任职资格：1、大专及以上学历，性格积极乐观，勤奋好学，工作细致且具责任感；2、熟练使用电脑，打字速度较快，熟练掌握Office等办公软件操作；3、具备较强的沟通表达能力，理解与响应能力良好；4、听从工作安排，执行能力强，具有良好的团队协作精神和抗压能力。薪资福利：五险一金薪资：高底薪+提成+全勤奖+其他奖金

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那女士

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我们的业务模式以自主开发为核心，辅以平台运营，期望你具备流畅的英语口语能力，拥有丰富的自主开发经验，并能熟练运用谷歌等搜索工具；岗位职责：1、负责国外门店客户的开发、电话沟通及售前准备工作；2、通过谷歌等搜索引擎或Facebook等社交平台进行客户自主开发；3、维护并操作阿里巴巴等电商平台；4、与客户保持联系并开展业务谈判；5、通过参展等形式拓展客户资源并维持客户关系；6、海外地推形式开发并维护门店客户，跟进售前售后服务等环节任职要求：1、掌握英语、俄语、西班牙语等语言之一，国际贸易或商务英语相关专业大专及以上学历，具备1年以上外贸销售工作经验，听说读写流利，可顺畅与海外客户沟通；2、熟悉阿里巴巴等B2B外贸平台操作，具备较强的外贸实战能力，能够独立开拓国际市场，跟进订单；熟练使用谷歌等工具开发客户，愿意接受出国出差安排；3、具备良好的沟通协调能力和执行力，为人真诚，有责任感、团队意识及进取心；4、性格开朗积极，乐于与人交往。福利待遇：节日福利、周末双休、绩效奖金、地铁周边、员工旅游、全勤奖、带薪年假、五险等；

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薛女士

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工作内容1、公司提供资源，通过电话或微信和求职者沟通，邀约求职者面试并跟进入职。2、组建自己的招聘团队，完成公司的招聘任务。薪资待遇:1、底薪+提成综合月收入5000-7000。2、晋升空间:招聘专员-主管任职资格:1、21-28岁，大专学历以上，男女不限，可接受实习生。2、较强的团队意识，有梦想，有担当。3、有电销经验。4、熟悉电脑基本操作。职位福利:1、入职可提供住宿2、下午茶

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曾先生

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岗位职责：1.协助进行游戏功能模块的逻辑、表现及手感测试，确保游戏质量;2.参与测试计划的制定与执行，记录并分析测试过程中发现的问题;3.与开发团队紧密合作，推动问题的快速解决与游戏优化;4.参与游戏性能测试，提供有效的数据支持与反馈。任职要求:1.本科统招两年及以上经验，对游戏有浓厚兴趣，熟悉主流游戏，尤其是动作、策略类游戏;2.具备良好的逻辑思维能力，能够准确描述并追踪问题;3.具有较强的团队合作意识，善于沟通协调，能够主动提出改进建议;4.对游戏测试流程有一定了解，有相关实习或项目经验者优先。福利待遇:1、工作时间:早九晚六，双休，除了享有国家法定假日及年假、婚假、产育假期外，公司还根据服务时长享有额外的7-14天春节假期;2、基础社保:包括基本五险一金:医疗、养老、工伤、失、业、生育保险、住房公积金等;3、薪酬体系:基本工资(3-6个月有调薪机会)、月度奖励奖金、补贴、年终奖、节日礼物等;4、员工活动:团建聚餐、年度体检、旅游活动、户外拓展、生日活动等;5、晋升空间:内部提供横向发展(可内部转岗或提升)、纵向提升(普通员工一优秀员工一储备主管一部门主管一中高层管理)等;6、提供住宿:为体贴员工、便利外地来深工作者，公司可提供住宿环境，单人间。【温馨提示]致亲爱的求职者们，因日常工作繁忙，可先投递个人简历。简历合适者，在0-2天内会有HR电话联系，请保持手机通畅，谢谢查看!

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曾先生

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招聘岗位：操作工，包装工，组装工，贴标签员等1.岗位要求：16-48岁，男女不限，有无经验均可，综合工资6000-7000左右2.学历不限，接受应届生，暑假工，短期工。3.身体健康，吃苦耐劳，工作积极，态度端正；4.工作认真踏实，有责任感住宿：公司提供住宿（4-6人/间、双卫、有热水器及空调）员工就餐：早餐，中餐、晚餐临时工休息上六休一劳保：公司为员工提供工衣其他福利：除基本薪资外，优秀员工奖、稳岗费1.面试当天安排住宿，当天面试不带行李的默认为外宿，当天不安排宿舍。请大家带好自己的行李。及时安排！

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陈先生

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工作内容1.负责与客户进行沟通对接，解答其在法律流程方面的疑问，并建立客户跟进档案。2.本岗位属于前端销售岗，公司提供精准客户资源，通过电话或微信联系客户，结合客户实际情况进行分析，提供合理建议，详细介绍律所提供的服务内容，推动委托合作并协助客户完成签约手续。3.完成前端销售日常事务，维护客户关系，提升客户满意度，促进长期合作转化。薪资待遇与福利:试用期底薪3500+200全勤+提成1.转正后无责底薪3800+200全勤+绩效奖+高提成(4-12%)+月度奖金、周奖金+节假日福利。2.入职即购买社保(五险)，试用期为1个月。3.上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-19:30，固定周日单休。4.不要求具备法律知识背景，但可系统学习法律专业知识，接受零经验人员！5.拥有公开透明的晋升通道（员工-主管-经理）

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刘女士

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薪资待遇与福利:1.底薪4300至4500+高额提成+绩效奖金+节日关怀福利。2.入职即缴纳社保（五险），试用期为1个月。3.工作时间安排：上午9:00-12:00下午13:00-19:00周日固定单休工作内容1.本岗位属于前端销售岗，公司提供精准客户线索，通过电话或微信与客户沟通，结合客户需求进行分析，给出专业建议，并详细介绍律所能提供的服务内容，推动客户达成委托合作，协助完成签约流程。2.负责日常前端销售工作的执行，积极维护客户关系，提升客户体验，助力转化为长期稳定合作。3.可接受零经验人员！4.拥有清晰透明的晋升通道，（员工-主管-经理）

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刘女士

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岗位职责：1.负责各类法律事务文件的处理，包括合同审核与修改，法律文书的撰写及归档，确保文件内容合法合规、格式规范。2.为公司各业务部门提供法律支持，解答日常运营中的法律问题，协助评估业务方案中的法律风险，并提出可行的风险防控建议。3.对接外部律师事务所及法律顾问，协调推进诉讼、仲裁等争议事项的处理，跟踪案件进度，整理相关案卷材料，协助完成案件全流程工作。任职要求：1.学历与专业：本科及以上学历，法学类相关专业，持有法律职业资格证书者优先考虑。2.工作经验：具备[X]年以上法务岗位工作经验，熟悉合同管理、合规审查及纠纷处置等工作流程，有[相关行业]领域法务经验者优先。3.技能要求：熟练使用常用办公软件，具备较强的法律检索和资料查阅能力，能高效准确地获取相关法律法规信息。4.能力素质：掌握扎实的法律理论知识，逻辑思维严密，文字表达能力强，可独立完成法律文书撰写；具备良好的沟通协作能力，能与公司内部团队及外部机构顺畅交流；具有较强的问题分析与解决能力，能在复杂法律情境中提出有效应对策略。5.职业素养：工作态度端正，责任心强，恪守职业道德，严格履行保密义务。工作时间：直通班：10:00-18:00每周日单休！工资待遇：第一个月4500，满四个月薪资6k加奖金福利：社保，奖金，节假日福利等！

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刘女士

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一、岗位职责​1.达人与MCN资源挖掘及合作达成：聚焦TikTok平台，主动挖掘和联系越南本地优质达人（短视频、直播）。2.平台商务建联与合作把控：完成达人邀约、签约及长期合作关系的建立3.达人资源库建设与管理：持续开拓优质KOL/KOC资源，建立全面、详细且分级分类的达人资源库。对资源库进行动态管理，维护与达人的紧密合作关系，尤其注重促进头部达人和MCN机构的长期稳定合作。传递机构政策、活动方案，提升达人活跃度和粘性。协助机构设计并执行达人激励活动，确保达人持续产出内容和销售。4.工具运用与市场洞察：熟练运用海外达人建联工具以及AI辅助工具，提升达人建联效率与精准度。密切关注越南市场、TikTok平台渠道动态以及竞争对手的行业信息，敏锐捕捉市场新机会，定期为公司提供具有前瞻性和可操作性的市场拓展建议。​5.推广问题处理与协调：·配合公司推广团队，及时处理TikTok店铺达人推广过程中出现的各类问题，保障推广活动顺利执行。积极协调解决达人资源调配及其他相关事务问题，确保推广项目高效推进。​·内容与数据管理：严格把控达人账号内容及合作内容的品牌调性，确保品牌形象的一致性与专业性。深入分析相关数据，包括但不限于达人账号数据、内容传播数据、推广转化数据等，依据数据分析结果优化内容创作方向，提升品牌在TikTok平台的矩阵流量。​·考核与激励政策制定：根据公司业务发展需求及项目实际情况，制定并实施针对越南地区MCN机构及达人的考核和激励政策。与协同部门保持密切沟通协作，确保政策的有效执行，推动机构和达人与公司实现长期共赢发展。​二、任职资格​1.学历与经验：本科及以上学历，市场营销、传媒、电商相关专业优先。​2.资源与能力：拥有丰富的越南地区海外达人资源，具备出色的项目管理、商务谈判能力，能够将合作意向成功转化为落地项目。3.平台熟悉度：熟悉TikTok/电商达人生态，熟悉平台规则、算法及热门趋势，能够基于平台特性制定有效的达人合作及推广策略。​对越南短视频/直播行业有一定了解。4.语言与沟通：越南语母语水平，具备良好的中文或英文沟通能力。三、职位福利​1.绩效激励：设置年终奖金和绩效奖，根据个人及团队的年度绩效表现给予丰厚奖励，激励员工创造卓越业绩。​2.假期福利：享有带薪年假，让员工在忙碌的工作之余能够充分休息，平衡工作与生活。​3.团队活动：定期组织团队聚餐，增进团队成员之间的交流与合作，营造和谐的团队氛围。​

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雷先生

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一、岗位职责​1.达人与MCN资源挖掘及合作达成：聚焦TikTok平台，主动挖掘和联系越南本地优质达人（短视频、直播）。2.平台商务建联与合作把控：完成达人邀约、签约及长期合作关系的建立3.达人资源库建设与管理：持续开拓优质KOL/KOC资源，建立全面、详细且分级分类的达人资源库。对资源库进行动态管理，维护与达人的紧密合作关系，尤其注重促进头部达人和MCN机构的长期稳定合作。传递机构政策、活动方案，提升达人活跃度和粘性。协助机构设计并执行达人激励活动，确保达人持续产出内容和销售。4.工具运用与市场洞察：熟练运用海外达人建联工具以及AI辅助工具，提升达人建联效率与精准度。密切关注越南市场、TikTok平台渠道动态以及竞争对手的行业信息，敏锐捕捉市场新机会，定期为公司提供具有前瞻性和可操作性的市场拓展建议。​5.推广问题处理与协调：·配合公司推广团队，及时处理TikTok店铺达人推广过程中出现的各类问题，保障推广活动顺利执行。积极协调解决达人资源调配及其他相关事务问题，确保推广项目高效推进。​·内容与数据管理：严格把控达人账号内容及合作内容的品牌调性，确保品牌形象的一致性与专业性。深入分析相关数据，包括但不限于达人账号数据、内容传播数据、推广转化数据等，依据数据分析结果优化内容创作方向，提升品牌在TikTok平台的矩阵流量。​·考核与激励政策制定：根据公司业务发展需求及项目实际情况，制定并实施针对越南地区MCN机构及达人的考核和激励政策。与协同部门保持密切沟通协作，确保政策的有效执行，推动机构和达人与公司实现长期共赢发展。​二、任职资格​1.学历与经验：本科及以上学历，市场营销、传媒、电商相关专业优先。​2.资源与能力：拥有丰富的越南地区海外达人资源，具备出色的项目管理、商务谈判能力，能够将合作意向成功转化为落地项目。3.平台熟悉度：熟悉TikTok/电商达人生态，熟悉平台规则、算法及热门趋势，能够基于平台特性制定有效的达人合作及推广策略。​对越南短视频/直播行业有一定了解。4.语言与沟通：越南语母语水平，具备良好的中文或英文沟通能力。三、职位福利​1.绩效激励：设置年终奖金和绩效奖，根据个人及团队的年度绩效表现给予丰厚奖励，激励员工创造卓越业绩。​2.假期福利：享有带薪年假，让员工在忙碌的工作之余能够充分休息，平衡工作与生活。​3.团队活动：定期组织团队聚餐，增进团队成员之间的交流与合作，营造和谐的团队氛围。​

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公司简介ZLCH马来西亚（ZLCH-MY）是马来西亚领先的TikTokMCN&TAP服务机构，总部位于中国深圳，专注于帮助品牌与达人在TikTok平台实现销售增长与内容共创。目前，ZLCH已与超过1,000+马来西亚及东南亚地区的达人建立长期合作关系，覆盖健康、美妆、家居、母婴、户外、运动、3C等多个品类。团队由中马两地核心成员组成，秉承“激励·信任·行动（Inspire·Trust·Act）”的文化，为达人提供样品支持、活动策划、内容共创、以及GMV激励体系，致力于打造东南亚最具影响力的TikTok电商生态。岗位职责一、达人及MCN资源挖掘与合作达成聚焦TikTok平台，主动挖掘并联系马来西亚本地优质达人（短视频、直播）。完成达人邀约、签约及长期合作关系的建立，确保达人资源持续扩充与更新。二、已签约达人梳理与维护（核心职责）系统梳理公司已签约达人资料，定期更新达人档案及数据表现；建立达人分层管理体系（头部/核心/成长/新签），针对不同层级制定差异化扶持策略；定期沟通达人，及时了解需求、解决问题，提升达人粘性与归属感；协助制定并执行达人激励方案，组织达人活动（挑战赛、聚会、表彰等）；监控达人内容质量与销售表现，根据数据优化合作策略。三、达人资源库建设与管理持续开拓优质KOL/KOC资源，建立全面、分级、动态的达人数据库；协助机构执行政策、活动方案，提升达人活跃度与内容产出；推动达人持续输出优质内容与销售业绩。四、工具运用与市场洞察熟练运用海外达人建联工具及AI辅助工具，提升建联效率与精准度；密切关注马来西亚市场动态、TikTok平台变化及竞争对手动向；结合市场趋势，定期提出具有前瞻性、可落地的市场拓展建议。五、推广项目协调与问题处理配合公司推广团队，确保达人推广活动顺利执行；积极协调达人资源调配及各类合作问题；分析达人内容、传播及转化数据，提出优化方向；制定并实施针对马来西亚达人及MCN机构的考核与激励政策，推动长期共赢合作。任职资格本科及以上学历，市场营销、传媒、电商相关专业优先；拥有丰富的马来西亚达人资源，熟悉达人签约、维护及管理流程；熟悉TikTok平台生态及电商达人合作模式，对短视频和直播趋势有敏锐洞察力；具备良好的项目管理、商务谈判及跨文化沟通能力；语言要求：中文，具备马来语或英语沟通能力者优先。职位福利绩效激励根据个人及团队绩效表现发放绩效奖金及年终奖，激励卓越业绩；假期福利享有带薪年假，工作与生活平衡并重；团队活动定期组织团队聚餐、团建活动与达人互动活动，营造积极向上的团队氛围；成长空间提供系统的培训与晋升通道，为有潜力的人才提供快速发展的平台。工作地点：深圳龙岗语言要求：Malay/English优先

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1，沟通能力强，心态好，按时交付任务内容2，有短视频经验、有剪辑经验、有自媒体经验的优先考虑3，能够露脸拍摄口播内容的作者优先考虑4，能够长期稳定合作，长期负责固定账号内容输出5，剪辑需要把控视频质量，对自身作品流量负责6，有想法，有创意，制作过爆款内容优先考虑

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1，沟通能力强，心态好，按时交付任务内容2，有短视频经验、有剪辑经验、有自媒体经验的优先考虑3，能够露脸拍摄口播内容的作者优先考虑4，能够长期稳定合作，长期负责固定账号内容输出5，剪辑需要把控视频质量，对自身作品流量负责6，有想法，有创意，制作过爆款内容优先考虑有执行力，与团队成员保持良好沟通。共同进退

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接受无经验小白接受应届毕业生1.在各大主流平台进行文章视频创作，合法合规，从而获得播放量变现，多劳多得，自媒体收入无上限2.有经验者优先考虑，接受无经验者3会打字，没有时间限制，操作简单，无需坐班时间自由4.不收取任何费用，拒绝任何套路

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钟女士

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招日结送货员，主要送日用百货！一天350-450元，提供吃住和车辆。接受无经验，接受年龄稍大的朋友。上班地址自由选择，全市就近分配，快联系!

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廖女士

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工作内容1.负责与客户进行沟通对接，解答其在法律流程方面的疑问，并建立客户跟进档案。2.本岗位属于前端销售性质，公司提供精准客户资源，通过电话或微信等方式联系客户，结合客户实际情况进行分析，提出合理建议，详细介绍律所能提供的服务内容，推动委托合作并协助客户完成签约手续。3.完成日常前端销售工作任务，积极维护客户关系，提升客户满意度，促进长期合作达成。薪资待遇与福利:试用期底薪3500+200全勤+提成1.无责底薪3800+200全勤+绩效奖+高提成(4-12%)+月度奖金、周奖金+节假日福利。2.入职即购买社保(五险)，试用期为1个月。3.上班时间：9:00-12:00，下午13:30-19:30，固定周日单休。4.不要求具备法律知识基础，但需有销售经验，入职后可系统学习法律专业知识。5.拥有公开透明的晋升通道（员工-主管-经理）。

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