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一、岗位职责：1.公司提供客户资源，负责客户的对接、开发与日常维护；2.维持与当事人之间的良好沟通与关系维护；3.负责客户信息的收集、整理、统计及申报工作；二、任职要求：1.普通话标准，表达清晰流畅；2.熟练使用常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）；3.具备一定的业务拓展与营销能力；4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先考虑；

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王先生

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一、岗位职责：1.负责电话资源的接听与面访邀约，有同行优秀谈案及邀约经验者亦可考虑；2.维护当事人关系，保持良好沟通互动；3.承担案件信息的统计、归集、整理及申报工作；二、任职要求：1.普通话标准且表达流畅；2.熟练使用常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）；3.具备基本业务推广与营销能力；4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先考虑；三、岗位福利：五险+法定节假日+团队建设聚餐+节日礼品+生日会等；四、发展空间：组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监；五、公司氛围：一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围；管理扁平化，老板亲切好相处，强调团队融合；六、公司地址：苏州办公地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室；

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王先生

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全职急招可预支薪资工作内容:配送小件物品薪资范围:8000-10000元/月日薪资300-500工作环境:优越自由住宿:小区房可短期20天以上可长期稳定全职可以周结可以预支薪资工作时间8小时提供吃住没有押金.

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韩先生

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一、岗位职责：1.公司提供客户资源，负责客户的对接、开发与日常维护；2.维持与当事人之间的良好沟通与关系维护；3.负责客户信息的收集、整理、统计及上报工作；二、任职要求：1.普通话标准且表达流畅；2.熟练使用常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）；3.具备一定的业务推广和营销能力；4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先考虑；

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王先生

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【岗位要求】1．男21-63岁，女21-55岁，2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录4.符合法律法规的其他条件每日收入300-400元，综合月收入8000-12000元我们提供车辆，您只需专心开车可周结可日结，双休，时间自由立即加入，共创美好未来！

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李女士

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岗位职责:1.维护并拓展客户关系，保障优质的客户服务体验；2.搜集与整理税务相关资讯，为客户提供建设性税务建议；3.协助处理各类税务事务，提供专业的支持与解决方案；4.参与税务项目的设计与实施，提升整体服务效率。任职要求：1.具备较强的沟通技巧和主动服务客户的意识；2.对税务领域有高度热情，具备持续学习专业知识的意愿；3.拥有良好的协作能力，能融入团队并高效协同作业。

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王先生

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薪资福利：无责底薪6000+40%通提节假日全休岗位职责：1、通过公司给的名单发掘有意向的客户，完成业绩目标；2、通过与客户沟通、面谈促成合作；3、跟踪已签单客户业务进展情况，并及时与客户沟通；4、管理客户关系，定期与客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；5、维护老客户，挖掘客户的潜在需求。任职要求：1、高中以上学历，年龄20-35岁，有销售经验优先；2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；4、有责任心，能承受较大的工作压力；5、有较强的学习能力、应变能力，有团队协作精神，善于挑战。上班时间：朝九晚六，周末双休，不加班，法定节假日全休其他福利：节日福利/礼品+年终奖金+社保奖金补贴：绩效奖金，年终奖，工龄奖

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朱女士

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一、岗位职责：1.负责接听来电资源并完成面访邀约，有同行优秀谈案及邀约经验者可优先考虑；2.维护与当事人的日常沟通关系；3.完成案件信息的统计、归集、整理及相关申报工作；二、任职要求：1.普通话标准流畅；2.熟练操作常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）；3.具备一定的业务推广与营销能力；4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先录用；三、岗位福利：五险+法定节假日+团队建设聚餐+节日礼品+生日庆祝活动等；四、发展空间：组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监；五、公司氛围：一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作体验；实行扁平化管理，老板亲切有趣，强调团队融合与归属感；六、公司地址：苏州地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室；淮安地址：淮安市青创空间20楼2000-2002室；

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岗位职责:1.负责处理发票及税务相关事务，保障税务操作符合规范要求2.提供发票税务方面的专业咨询，配合解决各类发票税务疑难任职要求：1.具备较强的沟通协调能力，善于团队协作

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一、岗位职责：1.负责电话资源的对接与面访邀约，有同行业优秀谈案及邀约经验者可优先考虑；2.维护当事人关系，保持良好沟通与互动；3.完成案件信息的统计、汇总、整理及申报工作；二、任职要求：1.普通话标准流利，表达清晰；2.熟练使用常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）；3.具备一定的业务推广与营销能力；4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先录用；三、岗位福利：五险+法定节假日+团队建设聚餐+节日礼品+生日会等；四、发展空间：组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监；五、公司氛围：一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围；实行扁平化管理，老板亲切好相处，强调团队融合与参与感；六、公司地址：苏州办公地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室；

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王先生

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一、岗位职责：1.负责电话资源的接听与面访邀约，有同行优秀谈案经验并可协助邀约者亦可考虑；2.维护当事人关系，保持良好沟通；3.承担案件信息的统计、汇总、整理及申报相关工作；二、任职要求：1.普通话标准且表达流畅；2.熟练操作常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）；3.具备一定的业务推广与营销能力；4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先录用；三、岗位福利：五险+法定节假日+团队建设聚餐+节日礼品+生日会等；四、发展空间：组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监；五、公司氛围：一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围；管理扁平化，老板亲切有活力，强调团队融合与参与感；六、公司地址：苏州办公地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室；

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王先生

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一、岗位职责：1.负责电话资源的对接与面访邀约，有同行优秀谈案经验及邀约能力者可优先考虑；2.维护与当事人的日常沟通关系；3.完成案件信息的收集、整理、统计及申报工作；二、任职要求：1.普通话标准流畅；2.熟练操作常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）；3.具备一定的业务推广与营销能力；4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先录用；三、岗位福利：五险+法定节假日+团队建设聚餐+节日礼品+生日庆祝活动等；四、发展空间：组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监；五、公司氛围：一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围；扁平化管理模式，老板亲切随和，强调团队融合与归属感；六、公司地址：苏州办公地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室；淮安办公地址：淮安市青创空间20楼2000-2002室；

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诚聘懂财务、擅沟通、爱销售的您，深耕老客户价值，成为客户信赖的财务伙伴！一、职位描述岗位名称：财务顾问（客户增值方向）岗位核心价值：您不仅是客户服务的对接人，更是客户价值的挖掘者与守护者。您将运用财务专业与销售智慧，在确保客户满意的基础上，实现服务续约与价值升级，直接分享业绩成果。二、岗位职责：1.客户全周期服务与关系维护：2.负责存量财务客户的日常对接，包括账务咨询、开票协助、问题解答，建立专业、可信赖的形象。3.定期主动分析客户财务数据，识别潜在经营风险与优化机会，为客户提供合规建议与成长规划。4.客户价值深度挖掘与业绩达成：聚焦到期客户，通过年度服务总结、专业复盘等方式，主动铺垫，高效完成服务续费。5.基于对客户业务的深入了解，精准挖掘工商变更、知识产权申报、项目申报、一户多开等增值业务机会，并推动成交。6.通过卓越服务，降低客户流失率，并借助客户转介绍获取新客户资源。7.销售型导向工作：承担新客户首次沟通的承接工作，初步建立信任，为后续服务与销售转化打下基础。8.具备“下户”拜访客户的能力与意愿，通过面对面沟通深化关系，解决复杂问题，促进合作升级。三、任职要求：1经验背景：有1年以上财务公司、代账公司客户服务或销售经验者优先。熟悉老客户续费、增值业务销售流程者重点关注。2专业能力：具备基础财税知识，能看懂财务报表，了解工商、记账、税务基本流程。3.有出色的沟通表达能力和客户服务意识，喜欢与人打交道，善于建立并维护长期关系。4.综合素质：目标导向与抗压能力强：对业绩负责，能在挑战中寻找机遇。主动性与洞察力强：能主动发现问题，并积极为客户提供解决方案。诚信可靠：具备高度的职业操守，能妥善处理客户财务信息。5.学历要求：财务、会计、市场营销、工商管理等相关专业大专及以上学历。四、我们提供：富有竞争力的薪酬：1.底薪：4000-5000元（根据经验能力核定）2.绩效奖金：最高2000元（与服务质量、客户满意度挂钩）3.高额提成：续费提成2%-6%+增值业务提成5%-15%，上不封顶。4.综合月薪：10000-15000元（勤奋者可达更高）。5.年度激励：年终奖8000元起，另享年度超额利润分享。6.平衡的工作生活：周末双休，享受国家法定节假日。清晰的成长路径：“专业线”与“管理线”双通道发展，可从财务顾问向高级顾问、团队负责人或专业模块经理晋升。坚实的平台支持：加入一家成立11年、深耕苏南的成熟企业，品牌信誉度高。200+人的专业服务团队，常州、无锡、苏州联动，资源协同强大。业务涵盖工商、财税、知识产权、项目申报全链条，为您提供丰富的产品库进行客户价值挖掘。公司提供系统的产品培训、销售技巧培训及老客户资源支持。优越办公环境：苏州市姑苏区核心地段——耀盛大厦505室，交通便利。公司简介：亚云科技，十一年来始终专注于为中小微企业提供一站式成长服务。我们不仅是代理记账的专家，更是企业从创立到发展的长期伙伴。我们深信，优秀的员工是公司最宝贵的财富。在这里，您的专业与付出将直接获得丰厚回报。期待有野心、有才华的您加入，与我们共同成长，共享未来！

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夏先生

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一、岗位职责：1.负责接听电话资源并完成面访邀约，有同行优秀谈案及邀约经验者亦可考虑；2.维护与当事人的日常良好关系；3.完成案件信息的统计、汇总、整理及相关申报工作；二、任职要求：1.普通话标准流利；2.熟练使用办公软件（Excel、Word、WPS等）；3.具备一定的业务推广与营销能力；4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先；三、岗位福利：五险+法定节假日+团建聚餐+节日礼品+生日会等；四、发展空间：组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监；五、公司氛围：一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围；实行扁平化管理，老板亲切有活力，强调团队融合；六、公司地址：苏州办公地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室；

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王先生

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一、岗位职责：1.负责电话资源的接听与面访邀约，有同行优秀谈案及邀约经验者亦可考虑；2.维护当事人日常关系；3.完成案件信息的统计、汇总、整理及申报工作；二、任职要求：1.普通话标准流畅；2.熟练操作办公软件（Excel、Word、WPS等）；3.具备一定的业务推广能力；4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先；三、岗位福利：五险+法定节假日+团建聚餐+节日礼品+生日会等；四、发展空间：组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监；五、公司氛围：一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围；扁平化管理，老板亲切好相处，强调团队融合；六、公司地址：苏州地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室；淮安地址：淮安市青创空间20楼2000-2002室；

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岗位职责:1、为B端客户提供专业化的咨询支持服务2、依据客户需求，设计并落实精准的服务计划3、与客户持续沟通，建立稳定合作关系，保障服务品质任职要求：1、拥有良好的沟通技巧及团队协作意识2、能迅速把握客户诉求，输出切实可行的解决策略3、具备主动学习意识，持续优化服务执行流程

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岗位职责：1、为企业客户提供税务咨询服务，协助处理各类税务事宜；2、通过线上方式开展腾讯会议，远程对接客户需求并提供解决方案；3、配合政府相关业务流程，指导企业完成税务缴纳工作；任职要求：1、具备中专或以上学历；2、有电话沟通相关经验者优先；3、具备较强赚钱意愿，项目成交周期短，晋升空间大；4、接受零基础入职，公司提供系统培训及带教支持；岗位福利：1、享受法定节假日休假，缴纳五险，定期发放节日礼品及下午茶点；2、每日工作时间9:00-18:30，中午休息一个半小时；

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王先生

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轻松月入过万，多劳多得【岗位要求】1．男女不限，21-63岁，21-55岁，身体健康2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录4.符合法律法规的其他条件收入：8000-12000元/月，300-400元/天1．滴滴出行招募司机2．公司提供车辆3．系统自动派单。4．多劳多得，时间自由同时也欢迎高德打车、T3出行、神州专车、曹操出行、享道出行、首汽约车、美团打车、花小猪、携华出行、如祺出行、易到用车、哈啰顺风车、东风出行、斑马快跑、携程专车、万顺叫车、出租车师傅、快狗打车、货拉拉、蚂蚁搬家、自如搬家、蓝犀牛搬家、四通搬家、易丰搬家、美团外卖、饿了么外卖员、斑马代驾、e代驾、安师傅代驾等代驾司机师傅、兴盛优选、朴朴买菜、叮咚买菜配送员等加入我们加入滴滴，无车也能跑。

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毕先生

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诚聘懂财务、擅沟通、爱销售的您，深耕老客户价值，成为客户信赖的财务伙伴！一、职位描述岗位名称：财务顾问（客户增值方向）岗位核心价值：您不仅是客户服务的对接人，更是客户价值的挖掘者与守护者。您将运用财务专业与销售智慧，在确保客户满意的基础上，实现服务续约与价值升级，直接分享业绩成果。二、岗位职责：1.客户全周期服务与关系维护：2.负责存量财务客户的日常对接，包括账务咨询、开票协助、问题解答，建立专业、可信赖的形象。3.定期主动分析客户财务数据，识别潜在经营风险与优化机会，为客户提供合规建议与成长规划。4.客户价值深度挖掘与业绩达成：聚焦到期客户，通过年度服务总结、专业复盘等方式，主动铺垫，高效完成服务续费。5.基于对客户业务的深入了解，精准挖掘工商变更、知识产权申报、项目申报、一户多开等增值业务机会，并推动成交。6.通过卓越服务，降低客户流失率，并借助客户转介绍获取新客户资源。7.销售型导向工作：承担新客户首次沟通的承接工作，初步建立信任，为后续服务与销售转化打下基础。8.具备“下户”拜访客户的能力与意愿，通过面对面沟通深化关系，解决复杂问题，促进合作升级。三、任职要求：1经验背景：有1年以上财务公司、代账公司客户服务或销售经验者优先。熟悉老客户续费、增值业务销售流程者重点关注。2专业能力：具备基础财税知识，能看懂财务报表，了解工商、记账、税务基本流程。3.有出色的沟通表达能力和客户服务意识，喜欢与人打交道，善于建立并维护长期关系。4.综合素质：目标导向与抗压能力强：对业绩负责，能在挑战中寻找机遇。主动性与洞察力强：能主动发现问题，并积极为客户提供解决方案。诚信可靠：具备高度的职业操守，能妥善处理客户财务信息。5.学历要求：财务、会计、市场营销、工商管理等相关专业大专及以上学历。四、我们提供：富有竞争力的薪酬：1.底薪：4000-5000元（根据经验能力核定）2.绩效奖金：最高2000元（与服务质量、客户满意度挂钩）3.高额提成：续费提成2%-6%+增值业务提成5%-15%，上不封顶。4.综合月薪：10000-15000元（勤奋者可达更高）。5.年度激励：年终奖8000元起，另享年度超额利润分享。6.平衡的工作生活：周末双休，享受国家法定节假日。清晰的成长路径：“专业线”与“管理线”双通道发展，可从财务顾问向高级顾问、团队负责人或专业模块经理晋升。坚实的平台支持：加入一家成立11年、深耕苏南的成熟企业，品牌信誉度高。200+人的专业服务团队，常州、无锡、苏州联动，资源协同强大。业务涵盖工商、财税、知识产权、项目申报全链条，为您提供丰富的产品库进行客户价值挖掘。公司提供系统的产品培训、销售技巧培训及老客户资源支持。优越办公环境：苏州市姑苏区核心地段——耀盛大厦505室，交通便利。公司简介：亚云科技，十一年来始终专注于为中小微企业提供一站式成长服务。我们不仅是代理记账的专家，更是企业从创立到发展的长期伙伴。我们深信，优秀的员工是公司最宝贵的财富。在这里，您的专业与付出将直接获得丰厚回报。期待有野心、有才华的您加入，与我们共同成长，共享未来！

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夏先生

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1、利用多种渠道拓展潜在新客户资源；2、负责接待到访客户，提供专业的企业咨询服务；3、持续跟进客户，维护良好的沟通与服务关系；4、按时汇总并汇报工作进展至部门负责人；5、执行并完成上级交办的各项工作任务；

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王先生

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主要岗位职责：1.负责客户资源的对接与面访邀约，表现优异的业内人员洽谈合作及推荐入职亦可纳入考虑范围。2.达成团队设定的各项业绩目标；3.维持与当事人的良好沟通与长期关系维护；4.承担案件相关信息的收集、归类、统计及上报任务；5.依照岗位标准化流程推进日常事务，落实部门各项管理制度要求。任职要求：1.拥有较强的沟通技巧和协作意识，能与团队成员顺畅交流；2.对法律相关工作具有浓厚兴趣，并具备主动学习的意愿；3.具备优秀的逻辑分析能力与实际问题应对能力；4.面对高强度工作压力时，仍能保持专注与理性，妥善处理复杂法律事务；5.具备良好的环境适应力，可胜任节奏较快的工作模式。

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岗位职责:1.协助开展前端法务相关工作，确保业务操作符合合规要求2.参与合同及其他法律文书的拟定、审查与修订，维护公司合法权益3.配合法务部门推进日常事务处理及项目进度跟踪任职要求：1.具备优秀的沟通能力，能高效对接各项法律事宜2.具备独立作业能力，注重工作中的细节把控3.拥有良好的协作意识，能在压力环境中持续保证工作品质

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工作职责:1、负责市场拓展的整体规划，依据公司年度开店目标开展区域调研与布局设计；2、根据既定拓展计划，协助推进新加盟商引入及存量加盟商的运营激活；3、全程跟进加盟商选址评估、铺位落实及合同签署，提供专业支持与服务；4、在门店开业后持续提供拓展类支持，包括转店、闭店、老店新开等相关事务处理；任职资格：1、统招全日制大专及以上学历，具备连锁餐饮、加盟体系或选址拓展相关经验者优先；2、熟悉连锁餐饮、茶饮品牌及零售行业的拓展模式，掌握选址标准与点位分析能力；3、具备较强的服务意识，逻辑清晰，具备良好的判断力与沟通协调能力；4、持有C1驾驶证，身体健康，能适应频繁出差工作安排；

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工作职责：1、负责市场拓展的统筹规划，依据公司年度开店目标开展区域市场调研与布局设计；2、按既定拓展计划，配合推进新加盟商引入及存量加盟商的运营激活；3、全程跟进加盟商选址评估、铺位落实及合同签署，提供专业支持与服务；4、门店开业后持续提供拓展类支持服务，包括转店、闭店、老店新开等相关事务处理；任职资格：1、统招全日制大专及以上学历，具备连锁餐饮或加盟业态的选址拓展经验者优先；2、熟悉连锁餐饮、茶饮品牌及零售行业的拓展逻辑，掌握选址标准与点位评估方法；3、具备较强的服务意识，逻辑清晰，具备良好的分析判断与沟通协调能力；4、持有C1驾照，身体健康，能适应频繁出差的工作安排；

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工作内容：1、建立并完善财务管理制度体系，统筹推进公司日常财务管理、财务系统建设、成本控制、资金运作、税务优化及投融资分析等相关工作；2、定期开展财务状况与经营成果评估，针对资金使用效率、现金流管理、财务成本等关键指标进行专项分析，并编制相应的财务分析报告供决策参考；3、主导公司内部控制体系建设，依据业务发展规划制定年度财务预算方案，并监督预算执行过程，确保财务目标落地；4、统筹股东大会、董事会等会议的组织与会务管理，依法履行信息披露职责，健全信息披露机制，保障信息发布的及时、合规、真实与完整；5、负责对接监管机构，保持良好沟通，协调公司与投资者之间的关系；同时联络会计师事务所、证券公司、律师事务所等第三方专业机构，推进协作事项；6、熟悉资本市场操作实务，为公司重大投资、融资及其他资本运作提供财务支持与战略建议，参与风险识别、评估、管控及全过程跟踪。任职要求：1、本科及以上学历，具备5年以上民营实体企业财务岗位从业经历，有科技类企业工作背景者优先，具有国内上市经验者（北交所/香港/主板/创业板/中小板等）优先考虑；2、熟练掌握国内资本市场运行规则，熟悉投融资流程、投资分析方法及相关政策法规；了解企业上市、并购重组相关的法律规范及操作程序；3、具备良好的职业操守和强烈的责任意识，心理素质佳，能适应高强度工作压力和突发情况应对；4、拥有较强的团队领导力和组织管理能力，擅长跨部门协调与外部沟通，具备优秀的公共事务处理水平。

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徐女士

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工作内容：1、建立健全公司财务管理制度，统筹开展日常财务管理工作，包括财务体系搭建、成本与资金管控、税务规划及投融资分析等；2、对公司财务状况和经营成果进行系统性分析，针对资金使用、现金流变动、财务成本等方面开展专项研究，并编制相应的财务分析报告；3、主导公司内部控制系统建设，依据业务发展规划完成年度财务预算编制，并监督预算执行过程，确保有效落地；4、组织筹备股东大会、董事会等相关会议事务，落实公司信息披露职责，构建并优化信息披露机制，保障信息发布的合规性、真实性、准确性和完整性；5、对接监管机构，保持良好沟通，协调公司与投资者之间的关系；同时负责与会计师事务所、证券公司、律师事务所等第三方专业机构的协作与联络；6、熟悉资本市场的运作方式，为公司重大投资、融资及其他资本运作事项提供财务支持与决策建议，参与战略制定，并实施风险识别、预警及全过程管控。任职要求：1、本科及以上学历，具备5年以上民营企业的财务岗位工作经验，有科技类企业从业背景者优先，具有国内上市经验者（北交所/香港/主板/创业板/中小板等）优先考虑；2、熟练掌握国内资本市场运行规则，熟悉投融资流程、投资评估方法及相关法律法规；了解企业上市、并购重组的法律规范及操作程序；3、具备优良的职业操守和强烈的责任意识，心理素质好，能适应高强度工作环境；4、拥有较强的团队管理能力和组织协调能力，善于跨部门沟通，具备良好的公共事务处理水平

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徐女士

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工作职责：1、负责大区或省级外卖业务的整体运营管理，制定切实可行的运营方案，对区域市场份额及业绩增长目标达成负责；2、结合市场动态、中台策略导向及区域实际状况，设定阶段性发展目标，通过目标分解与人员协作，制定并执行运营计划，推动门店盈利能力提升及竞争地位强化（运营内容涵盖门店基础优化、重点商圈标杆店建设、营销活动策划等）；3、主导加盟商线上运营支持工作，维系良好的合作关系，深入理解其实际需求与运营难点，提供专业指导，助力提升加盟商外卖运营水平；4、对接KA平台及相关代理方关键人员，建立稳定沟通机制，积极争取平台资源支持；5、协调大区经理、产品团队等内部相关部门，推进跨部门协作，解决运营过程中的各类问题，持续完善区域外卖运作机制；6、统筹团队日常管理，包括绩效评估、人才培养、晋升发展及人员优化，激发团队活力，打造高效且团结的执行队伍；7、定期组织召开日会、周会、月会及专项复盘会议，跟踪任务进展，总结经验教训，沉淀可复制的有效运营动作任职资格：1、具备3-5年知名连锁品牌外卖运营及增长相关经验，有团队管理实践经历；2、熟知外卖平台餐饮类运营规则，拥有连锁茶饮品牌外卖运营背景者优先考虑；3、逻辑思维清晰，具备较强的市场敏感度，能结合竞争环境与业务实际制定有效运营策略；4、目标感强，自我推动力佳，拥有出色的沟通协调能力与团队合作意识；5、具备系统的团队管理与人才发展思路，能够依据个体能力差异制定个性化培养路径

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吴女士

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工作职责：1、负责市场拓展的布局规划，依据公司年度开店目标开展区域调研与选址规划；2、根据既定规划节奏，配合推进新加盟商引入及存量加盟商的运营激活；3、全程跟进加盟商选址、落店及合同签署环节，提供专业支持与服务保障；4、门店开业后持续提供拓展类支持，包括转店、闭店、老店新开等相关服务。任职资格：1、统招全日制大专以上学历，具备连锁餐饮、加盟体系或选址拓展经验者优先；2、熟悉连锁茶饮、零售行业拓展模式，掌握选址标准及点位评估方法；3、具备较强的服务意识，逻辑清晰，具备良好的分析判断与沟通能力；4、持有C1驾驶证，身体健康，能适应频繁出差工作安排。

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