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日结220包吃住有班车操作工

200-300元/天

汽车厂急需辅助工，年龄18—47岁以内，适应倒班，身体健康。薪资；220一天，三天以后日结待遇；提供吃住，附近有班车，可以进厂看活工作地点：阜育东街与兴民南路交汇

长春·朝阳区

王女士

实名企业

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操作工汽车厂免费培训包吃包住20人以上日结

日结198/天内饰岗包吃住免费班车0费用入职

200-300元/天

日结198/天汽车内饰岗包吃住免费班车0费用入职

长春·朝阳区

邹先生

实名企业

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普工包吃包住20人以上日结

日结198操作工提供食宿提供班车无需体检

6000-8000元/月

负责汽车内饰地毯生产加工流程，日结，日薪198，工作满月有额外补助，早七晚七两班倒，无需体检

长春·朝阳区

李女士

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操作工免费培训包吃包住3-5人日结

长春朝阳区日结200

200-300元/天

[庆祝]月结小时工[庆祝]月结19元/小时（每月15-20日结算上个月一整月工资）[庆祝]日结18元/小时（）招聘信息❶岗位：饰件内饰操作工❷工作时间：早7-晚7两班倒，月休2-4天❸要求：18-48周岁❹待遇：月结19元/小时，日结18元/小时，有效工时11小时，综合月薪5500-7000元❺食宿/工装：免费工作餐，，无工装❻班车：免费班车❼体检：上岗工作稳定后工厂有可能会，❽保险：❾工作地点：长春市朝阳区

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宋先生

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操作工免费培训包吃保险包住11-20人日结

技术质量工程师

面议

1.负责对工艺文件、产品技术条件、工艺标准、工艺规程等工艺资料的正确性、合理性、完整性审查。2.负责组织新材料、新工艺、新技术的应用和工艺技术的改进，负责组织生产中出现的工艺技术难题的处理、解决。3.负责收集、学习相关资料和文献，组织学习和培训，开展技术研发和技术改进工作，不断提高工艺技术水平。4.做好生产过程质量的监督、指导和检查工作，以及参与相关质量事故的处理和分析工作。5.按时完成领导交办的其他任务。

长春·朝阳区

日结200/天，长白班，节奏慢，车间环境好，待遇优厚

6000-7000元/月

长白班，日结工资男女不限，200/天六险一金，免费工作餐提供住宿，简单好干！

长春·朝阳区

徐女士

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长白班车间包吃高温补贴五险一金20人以上日结

吉林长春朝阳区招3个长期小工。早六点左右，5点一天一百三

130元/天

吉林长春招3个长期小工。早六点左右，5点一天一百三。活不累。长年活。纸壳打梱。电话联系

长春·朝阳区

9月25日 08:45

先生

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小工长期3-5人

长春朝阳区招淘宝运营

3000-4000元/月

主要负责淘宝店铺的线上沟通工作地点：正阳街汽贸城

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梁女士

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淘宝运营经验不限学历不限

日结倒班小时工坐岗60个名额先到先得

5000-6000元/月

急招！18-40岁男女不限，12.3号即可上岗挣钱！薪资稳定结算灵活岗位要求：•年龄18-40周岁，男女不限，身体健康，能适应基础工作强度。•无需复杂技能，新手可快速上手，服从现场工作安排。薪资待遇：•时薪18元（15元基础+3元补贴），出勤满11天起，全程按18元/小时结算。•结算方式：每日预结170元，剩余薪资每月25号统一发放，收入有保障。•福利保障：免费提供工作餐，住宿仅需100元/月，降低生活成本。上岗时间：12月3号即可到岗，快速开启赚钱模式！应聘方式：点击“立即沟通”，提交简历即可预约面试，高效入职！

长春·朝阳区

长春朝阳区有没有没干活的3个力工（200一天十个小时），两个管工（450一天十个小时）PE

面议

有没有没干活的3个力工（200一天十个小时），两个管工（450一天十个小时）PE管热熔。一个焊工450一天，六七天活在长春（大屯），供吃，完活结账。

长春·朝阳区

长春朝阳区招抹灰、工地力工

面议

长春市朝阳区招抹灰、工地力工

长春·朝阳区

10月19日 20:06

先生

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抹灰力工

长白坐岗看机器可日结

100-200元/天

长白坐岗看机器，可日结，全市班车，免费工作餐，提供住宿，活好干，无需经验

长春·朝阳区

李女士

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普工免费培训包吃五险一金6-10人日结

长春朝阳区招工地力工

100-200元/天

长春市朝阳区招工地力工

长春·朝阳区

8月4日 08:16

杨先生

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力工3-5人

长春朝阳区明天用个小工。

面议

明天用个小工。

长春·朝阳区

10月5日 10:42

先生

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小工1-4天1-2人

灯具设计工程师

1-1.5万元/月

岗位职责:1.负责灯具产品的设计、开发与测试工作，确保产品满足市场需求及技术规范。2.参与产品概念创意过程，提供设计方案与优化建议。3.协同团队推进设计落地，保障方案可行性并实施质量管控。4.解决开发中的技术难题，持续提升产品性能表现。5.参与产品全生命周期管理，确保设计符合可持续发展理念。任职要求:1.具备优秀的创新意识与设计能力，能独立完成产品设计任务。2.熟练使用主流设计工具，如CATIA等软件。3.拥有良好的团队协作能力，能与团队成员高效沟通配合。4.熟悉灯具行业动态，具备敏锐的设计趋势洞察力。5.对产品质量有严格标准，能在设计开发全流程中坚守品质要求。

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