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新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利解决方案。目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！【薪资待遇：15K-25K，高薪挑战等你来】底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松突破10K+；团队内资深及星级销售每月收入稳定在15K-25K；五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理；最快1个月可晋级资深/星级，每次晋升均有补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管，绩效补贴最高达5000元/月。【你的工作职责】1、负责无人智能柜机的市场推广，通过地推、陌拜、扫楼等形式开发企业客户资源，如CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等场景；2、维护重点客户关系，负责签约后的设备激活、日常维系及后续服务支持；PS：设备投放不向客户收取押金或任何费用，仅需企业提供约1平米办公区域，后期由专人负责运营维护。【我们期待你具备】1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先；2、学习能力强，具备良好的客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程；3、抗压耐劳，踏实肯干，有强烈的赚钱动力和奋斗精神。【我们为你提供】运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，为你提供充分施展能力的舞台；激励机制丰富，奖金政策优厚，助力你快速实现高薪目标；管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此理解支持，工作更有归属感；培训体系完善，配备多种帮扶与经验分享机制，助你实现快速成长与蜕变。

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肖女士

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行业概况：个人债务领域提供全方位债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，置身于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，调整过高利息及罚息，减免超出司法保护范围的利息支出3、房地产相关解债服务：提供断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻支持、法拍房权益维护等综合服务帮扶制度：1、系统化培训机制：涵盖项目认知、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速入门2、专属导师带教模式：实行师徒制一对一辅导，规划从新手到专业人才的成长路径3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能一线作业4、客户服务响应机制：操作无忧，客户问题及时跟进解答5、专业法律后盾支持：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障服务品质6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展连贯稳定岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻向上的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营与服务理念，并能切实贯彻于日常工作中6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势工作内容：1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程3、对客户信息进行分类整理，持续维护长期关系工作时间：可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压福利制度：法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+不定期组织团建活动设立月度、季度、年度表彰奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品）定期开展技能培训与主题分享活动公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

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廖先生

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不加班！不加班！不是电销岗！不用自己找客户资源！新成立网格部-社区运营岗：朝九晚五，周末双休，工作内容轻松简单，节假日正常休假，福利优厚，以服务客户为核心，成长路径清晰，晋升空间广阔。一、福利待遇薪资结构：底薪+新人津贴+职级补贴+绩效提成入职前3个月学习阶段，平均月收入6-7k；3-6个月成长阶段，月收入8-9k；6个月及以上成熟阶段，月收入可达1w以上依法缴纳五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金二、工作时间上午8:30-下午5:30，中午休息两小时周一至周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，坚决不安排加班！三、岗位职责1.负责老客户的售后支持，及时回应客户咨询，解决疑问，持续维护客户关系。2.协助处理客户续费相关事宜，定期为客户派送关怀礼品。3.按照小区划分网格区域，公司分配约400名优质存量客户资源，就近服务。4.在维护客户关系基础上，开展客户二次需求挖掘，采用线上线下融合方式推进客户运营。5.借助公司平台与资源，打造“客户金融小帮手，生活好搭档”个人服务形象，推动产品服务匹配。四、发展空间发展通道：设置三条内部职业发展路径，支持跨岗位流动机制，助力员工多元化成长。晋升路线：新人→导师指导→组长→团队主管→经理→总监公司配备平安大学系统化培训资源，助力能力提升，发展平台远超一般企业五、带薪培训无需担心经验不足~1.新员工入职即享带薪岗前培训，快速了解企业与产品，内容通俗易懂，轻松上手！2.培训完成后，配备专属导师、组长及主管全程一对一辅导，确保顺利过渡六、工作氛围领导亲切，同事友善，团队氛围融洽1.提供多样化反馈渠道，针对工作或生活中难题，可通过圆桌交流会、线上答疑等形式获得支持2.对家庭存在特殊困难的员工给予关怀帮扶，团队温暖有爱3.每月组织团建活动，每周提供下午茶点七、办公环境办公地点位于5A级写字楼，配备冰箱、微波炉等便利设施，工作环境舒适硬性要求：1.大专及以上学历，学信网可查2.年龄在25-45周岁之间

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甘女士

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不加班！不加班！不是电销岗！不用自己找资源！新部门网格部-社区运营岗：朝九晚五，周末双休，工作轻松简单，节假日正常休息，福利优厚，以服务客户为核心，成长空间广阔。一、福利待遇薪资构成：底薪+新人津贴+职级津贴+提成入职前3个月学习期人均收入6-7k左右，3-6个月成长期月薪8-9k左右，6个月以上成熟期月入过万缴纳五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金二、工作时间上午8:30-下午5:30，中午休息两小时周一至周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，绝不强制加班！三、岗位职责1.负责老客户的售后支持，回应客户咨询，解答疑问，持续维护客户关系。2.办理客户续费等后续事务，定期为客户配送贴心小礼品。3.按照小区划分服务网格，就近分配400名优质客户资源。4.在维护客户关系基础上开展二次服务拓展，主打客户运营，结合线上与线下方式推进。5.借助公司平台资源，塑造个人品牌“客户金融小帮手，生活好搭档”，辅助产品推荐与服务落地。四、发展空间晋升通道：设有三条职能发展路径，支持跨岗轮转机制，助力全员多元成长。晋升路径：新人-导师学员-组长-团队主管-经理-总监公司配备平安大学体系，全方位赋能员工提升，成长平台远超行业一般水平五、带薪培训无需担心经验不足~1.新员工入职即享带薪岗前培训，快速了解企业、掌握产品知识，内容易懂上手快！以你的能力完全没问题！2.培训结束后，安排导师、组长、主管全程一对一指导，陪伴式成长不掉队六、工作氛围领导亲切，同事友善，团队氛围融洽~1.设立多种渠道倾听员工在工作与生活中遇到的问题，通过圆桌交流会、线上答疑等形式及时响应2.对家庭存在特殊困难的员工给予关怀支持，团队温暖有爱3.每月组织团建活动，每周提供下午茶七、工作环境办公地点位于5A级写字楼，配备冰箱、微波炉等便利设施，工作环境舒适硬性要求：1.大专及以上学历，学信网可查2.年龄25-45周岁

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甘女士

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工作时间08:30-17:30午体两小时工作七小时️️绝不加班，到点下班，六险一金固定周末双休，法定假日带薪休假，丰富团建及下午茶丰盛薪资构成基础底薪(3100-4300)面试根据过往工作经历定+新人津贴持续一年+(800-10000)+转正加职级津贴(500-700)+过节费+激励方案+高绩效提成(10-50%)新人入职实习学习期1-3月工资6-9k左右在职员工4月以上综合人均工资7-25k左右高提成:客户续费产品以及总金额不等10-50%福利待遇1.入职签订合同，平安的超多福利待你解锁2.公司提供专业培训，素拓，聚餐等活动，优秀者可进入深圳平安大学进阶学习3.世界五百强提供多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展的机会4.发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰工作环境5A级写字楼办公环境，中央空调，入职分配平板电脑，冰箱微波炉等设备齐全️️️员工关怀1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

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陈先生

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新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！拥有完善供应链与成熟运营体系，专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务。目前业务遍及71城，合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！【薪资范围：15K-25K高薪挑战等你来】底薪4500+绩效2000+阶梯提成350-600元/台+季度奖3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月入轻松过万；团队内资深及星级销售每月稳定收入15K-25K，社保公积金全额缴纳，入职即享保障；工作时间早9点至晚18:30，外勤多点打卡，目标达成后可享弹性管理；最快1个月晋级资深/星级，每次晋升均有提成叠加+专项补贴；表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管，绩效补贴最高达5000元/月【你的工作职责】1、负责无人智能柜的市场拓展，通过地推、陌生拜访、扫楼等形式开发企业客户资源，覆盖场景包括：CBD写字楼、工厂园区、物流集散地、酒店、健身房、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等2、跟进重点客户关系，完成签约后的设备激活及日常客户维护PS：设备投放全程免费，不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平米办公区域，后续由专人负责运营支持【我们期待你具备】1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，有TO-B类企业推广经验者优先考虑2、具备较强学习能力与客户开拓意识，能快速熟悉并掌握推广流程3、能承受压力，踏实肯干，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴【你能收获什么】运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，为你提供充分施展才华的舞台激励政策丰富，奖金多样，助你快速实现高薪目标管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此支持理解，懂你的努力与付出培训体系完善，配备多项帮扶机制与经验分享，助力你加速成长蜕变

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尤女士

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

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邱先生

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

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廖先生

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家门口3公里生活半径周末双休.月薪1万+月综薪15000公司提供客户过节费:春节530元，圣诞、元旦330元，中秋、国庆节330元，端午节180元，五一劳动节180元，三八女神节80元。生日费:100元降温费900,每年6月开始发放。取暖费900,每年11月开始发放。五险一金，缴纳五险一金，(注:正常的社保五险一金，+1险商业保险，+1险综合福利保障保重大疾病和意外，+1金企业年金)，附近租房子很方便，一般在700~900左右，(一般当天找房，当天就能入住)。公司楼下也有食堂。二，工作内容1、主要工作内容需要通过企业微信对公司的老客户做服务，通过线上线下的形式发礼品。(工作时间自由弹性，不需要坐班)2、不需要打电话，核对客户资料(如客户地址，缴费年限，金额等)，企业微信进行维护客户即可完成，维护过的客户会转部门经理进行谈单3、处理领导安排的其他事务工作。三，任职要求25-45周岁大专及以上学历已经毕业学信网，专业不限，经验不限，接受无经验小白(入职后有人教有人带)普通话流利，有较好的沟通能力，性格外向开朗工作细心认真，积极，服从管理四，晋升发展主要有两个方向，第一那就是管理方向，从新人徒弟→师傅→组长→潜团→主管→阵营长→经理→总监第二个方向就是个体路线，职员1级→2级→3级→4级→5级→6级→7级→8级→9级

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严先生

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工作内容：1、负责门店的日常运营与管理工作；2、开展助听器的产品销售及售后服务；3、按照公司标准和上级指导，推进市场拓展相关工作；工作要求：1、年龄在28至38岁之间；2、具备高中或以上学历，普通话流利，能使用本地语言交流，持有驾照并会驾驶；3、有销售岗位经历，尤其熟悉零售行业销售流程者优先；4、性格积极乐观，具备良好的表达与沟通能力，学习能力强；5、工作认真踏实，能吃苦耐劳，愿意外出推广宣传，具备团队合作意识；薪资待遇：1、试用期为三个月，期间保底收入5000元；2、转正后收入结构为：底薪+提成（含销售提成与工作补贴），综合月薪约6000至12000元；3、享有节日补贴、年终奖金、带薪年休假、高温津贴及年度分红等福利；4、每日工作时间：8:00-17:00；5、本门店隶属于杭州惠耳听力技术设备有限公司，为全国直营连锁体系，现有门店1400余家，专注助听器验配与售后领域。作为快速发展的朝阳行业，公司目前拥有近3000名员工分布在全国各地，诚邀您的加入！

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王先生

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【待遇薪资】1、综合收入：9000-13000元/月（加上各种平台补贴，收入透明）2、补贴齐全：高温、高峰、夜班、恶劣天气…该有的补贴一分不少，全是额外奖励！【核心福利】1、提供车辆：免费车，省去你一大笔开销。2、提供装备：免费装备，省去你一大笔开销。3、提供住宿：安排工作点附近的宿舍，当天就能入住，解决住宿难题！【任职要求】1、18-54岁，无犯罪记录，会开电动车，身体健康，男女均可2、新人一对一培训，包教包会。老骑手带骑熟悉路线。3、工作8小时，月休4天，主要在3公里内商圈配送，路熟效率高。

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吕先生

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岗位职责:1、平时学习产品知识，健康知识；2、关心客户，服务好客户，能给客户一些保健知识和养生建议；3、做好客户分析，更好的满足客户的需求；4、主产品的销售工作（需有一定的经验）；5、分发兑付顾客购买的生鲜、百货等物品。岗位福利:1、底薪3000，缴纳五险；2、店里包中午饭（现炒现做），不在店里吃饭的，补贴400元/月；3、一年大概执行5-6个项目，每个项目补贴200-500元；4、生鲜、百货、主品按回款计算提成；5、可以自荐主持，主持一场45分钟左右的活动，补贴30元/场；一年大概有80多场活动；6、可以自荐讲课（养生保健知识类），一节课45分钟左右，补贴50元/节；一年大概100多节课；7、一年三节（端午、中秋、春季）有福利发放。其他：1、每周单休，原则上周日休假；2、法定假日，99%是放假的；3、上班时间：7点半到11点，13点半到17点

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朱先生

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【薪资福利】·综合工资6000-9000，努力干可达9000-12000·单价5元-8元/单+恶劣天气补助0.5-5元/单+夜宵单补助1-2元/单+超重补贴+全勤奖200元+工龄奖400-600元+车补300-500元·提供住宿、车子、头盔、工作服、餐箱；员工宿舍可做饭，空调、热水器齐全·新骑手首月减免装备费，干满两个月首月车住免费【岗位职责】·等待派单-接单-到店-取货-送货·全程有导航，需经验有人带【职位要求】·年龄18-47周岁·不良嗜好，身体健康，前科·会骑电动车【工作时间】·在线8小时，早10:00--14:00、晚17:00--21:00

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张女士

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急急急！！！江阴澄江直招驻店骑手！！！麦当劳肯德基急缺人！！1、骑手入职福利：【首月车补400！住宿补贴500！】2、老骑手均单价可达6-9元，单量日均100+。综合工资8500+，熟练后接单越多工资越高，上不封顶，年龄18周岁~50周岁3、站点有面试官全天在岗，任何问题都能解决！新宿舍有上下铺空位可以直接拎包入住，首月免住宿费4、优势：单量充足，配送范围固定，不需要像外卖一样去找商家，固定一个店取货，店里自己会打包好！不用等出餐，不卡餐！薪资稳定！站点直招！非中介！！！可兼职！可全职！有意向欢迎投递简历！收到会第一时间联系您

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查女士

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